• R

    Cost engineer  

    - Utrecht

    Als uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat is Rijkswaterstaat op zoek naar cost engineers. Een rekenmeester die in deze rol de spil vormt in het succes van toonaangevende projecten en achter de financiële blauwdruk van de Nederlandse infrastructuur staat. Samen maken we de toekomst van de infrastructuur en zorgen we voor een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Interesse gewekt? Solliciteer direct!

    Aan de slag als cost engineer

    Als cost engineer bij Rijkswaterstaat speel je een grote rol in de ontwikkeling en uitvoering van projecten op het gebied van droge en natte infrastructuur. Je bent betrokken vanaf de allereerste schetsen en zorgt voor een nauwkeurige kosteninschatting, die van essentieel belang is voor het succes van onze projecten. Je ontwikkelt kostenproducten, zoals ramingen, modellen en business cases, en biedt advies over complexe projectvraagstukken. Daarnaast toets je kostenproducten geleverd door externe partijen en draag je bij aan de kennisontwikkeling binnen ons team.

    "Je moet zo'n project dan in je hoofd al uitvoeren zodat jouw raming aansluit op het daadwerkelijke aanbod waarmee de aannemer straks komt. Bovendien heb je hier niet alleen te maken met de cijfers, maar ook met de politiek achter die cijfers." - Sander Kuipers, cost engineer

    Dit zorgt ervoor dat jouw werk als cost engineer uitdagend en interessant is, met verschillende taken en mogelijkheden, zoals het: ontwikkelen van kostenproducten voor de wijziging of aanleg van onze infrastructuur adviseren over projectvraagstukken, aanbestedingen, wijzigingen en kostenbeheersing samenwerken met collega's, waaronder kostenadviseurs, kostenspecialisten en kostenanalisten beoordelen van kostenproducten geleverd door externe partijen Hier word jij gelukkig van

    Jouw kostenramingen en -adviezen leiden tot de juiste strategische en politieke beslissingen voor ons als opdrachtgever rondom maatschappelijk relevante grond-, weg- en waterbouwprojecten. Denk hierbij aan projecten zoals de aanleg van de Nieuwe Sluis Terneuzen en de renovatie en vervanging van installaties sluizen, stuwen, bruggen en gemalen in de Maas.

    Je gaat voor kwaliteit en zoekt steeds naar verbetermogelijkheden. Waar jouw effectieve monitoring leidt tot verbeterpunten zorg je voor doorvoering daarvan.
    Je werk elke dag beter doen; dat is waar jij gelukkig van wordt. Je houdt door een goede planning het overzicht en kunt door een goede organisatie prioriteiten stellen. Je vindt het leuk om processen, methodes en systemen te verbeteren.

    Met complexe vraagstukken maken we je blij. Door jouw sterke analytische vermogen doorgrond je snel vraagstukken waardoor je processen en procesverbeteringen ziet en zo tot een adequate conclusie komt. Jouw sensitiviteit maakt dat je verschillende belangen van diverse stakeholders kan herkennen en begrijpen. Je bent bij het signaleren van mogelijke gevoeligheden, risico's en kansen, er van bewust dat het in het belang van de organisatie is om tijdig te handelen en weet hoe dit aan te pakken.

    Een stevige gesprekspartner zijn, je standpunt verdedigen door sterke inhoudelijke argumenten maar ook open staan voor andermans argumenten; hier houd je van. Je vindt het leuk om anderen voor je te winnen, draagvlak te creëren en zo samen tot een mooi eindresultaat te komen.

    De verschillende achtergronden

    In veel projecten hebben we te maken met meerdere verschillende disciplines. Bij Rijkswaterstaat kennen we niet 1 typische cost engineer, maar maken we onderscheid in expertise. Zo kennen we cost engineers met een achtergrond in civiele techniek, werktuigbouwkunde (WTB), elektrotechniek (E) of industriële automatisering (IA).

    Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!

    Bel of app gerust met Larissa Buist Belliot, adviseur Werving en Selectie, via 06-. Zij staat je graag te woord! Liever eerst even sparren, live of via teams, met een vakcollega? Neem dan contact op met Stefan Veen, teamleider kostenpool, via . je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding richting industriële automatisering, elektrotechniek of andere relevante technische opleiding je hebt meerdere jaren werkervaring met kostencalculaties, -adviezen en ramingen voor onder andere aanleg- en onderhoudsprojecten en wijzigingsvoorstellen Doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden

    Voldoe je (nog) niet aan alle eisen, maar heb je wel de drive en potentie om je te ontwikkelen tot cost engineer? Ook dan nodigen we je uit om te reageren. Samen met jou kijken we naar de mogelijkheden. WhatsApp of bel met Gert Jan Roding, adviseur Werving en Selectie, via 06-. Rijkswaterstaat investeert graag in talent!

    Sollicitatie informatie je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

    Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

    Vragen?

    Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze recruiter of kijk op onze website voor meer informatie.

    Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Grote Projecten en Onderhoud (GPO)? Dit organisatieonderdeel geeft middels beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vorm. Enerzijds is GPO verantwoordelijk voor alle aanleg- en onderhoudsprojecten en anderzijds voor complexe vervangings- en renovatieprojecten. Sommige zelfs met een omvangrijke industriële automatiseringscomponent. Denk bijvoorbeeld aan projecten als de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de 1ste Heinenoordtunnel en het windpark op de Maasvlakte in Rotterdam. Hierbij hebben duurzaamheid, innovatie, informatie en de balans tussen mens, economie en natuur onze absolute aandacht.

    De missie van GPO van 2030 is om Rijkswaterstaat, en al zijn infrastructurele projecten, energieneutraal te laten functioneren. Samen met partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streeft GPO naar projecten met maatschappelijke meerwaarde.

    In totaal werken ruim 900 mensen binnen GPO, verspreid over vier directies: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing.

    Kostendeskundigheid - Kostenpool

    De afdeling Kostendeskundigheid bij directie Bedrijfsvoering en Projectbeheersing bestaat uit kostenadviseurs, kostenspecialisten en kostenanalisten die samen met de kostendeskundigen van Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO) als Grote Projecten en Onderhoud (GPO) de Rijkswaterstaat-kostenpool vormen.

    De Rijkswaterstaat brede coördinatie van de inzet van kostendeskundigheid en de kwaliteitsborging is in de Kostenpool opgenomen. Deze pool levert aan projecten kostenramingen en advies op basis van Rijkswaterstaat brede standaarden, die door de Kostenpool worden beheerd en verbeterd.

    Kostenbeheersing van projecten is, naast planningszekerheid en het waarborgen van een hoge functionele kwaliteit van onze netwerken, een primair criterium waarop Rijkswaterstaat stuurt en maatschappelijk wordt afgerekend. Inzicht in kosten, het vermogen om kosten betrouwbaar te kunnen voorspellen en een hoog kostenbewustzijn binnen alle lagen van de organisatie zijn dan ook van groot belang.

    De Kostenpool draagt hieraan wezenlijk bij door: het opstellen van kostenramingen en het begeleiden van de totstandkoming van ramingen bij uitbesteding; . click apply for full job details

  • O

    Aanpakker Bouw/Timmerman  

    - Friesland

    Categorie: Bouw Standplaats: Fochteloo Handige handen gezocht voor na de Pasen ! Voor een klusbedrijf zoeken we een kandidaat die van aanpakken houdt. De werkzaamheden zijn bouw opruimen, assisteren bij kleine klussen, materiaal sjouwen enz. Natuurlijk mag een timmerman ook reageren omdat er meerdere projecten zijn bij dit bedrijf. Dit klusbedrijf heeft diverse projecten. Van kast inbouwen tot aan het aanbrengen van een nieuw dak. Het is een klein team waar je met elkaar de schouders er onder zet. Verloning is volgens de Bouw Cao. Functie eisen Woonachtig in de regio Oosterwolde Goed kunnen luisteren Bereid om aan te pakken Scholing: LBO/ (V)MBO Contract 36 - 40 uur per week Contracttype: vast Indicatie salaris:

  • O

    bouwhulp (leerling) Leek  

    - Groningen

    Categorie: Bouw Standplaats: Leek Voor onze klant in Zevenhuizen (Leek) zijn we op zoek naar een (leerling) bouwhulp! De werkzaamheden bestaan uit het assisteren in het bouwproces. Je kunt hierbij denken aan materiaal gereedleggen, gebruiksklaar maken van gereedschappen, montagewerkzaamheden en ondersteunen in het installatiewerk. Het bedrijf biedt de mogelijkheid om te groeien in deze functie. Wanneer je het vak wilt leren is dit een prachtige kans! Wat bieden wij je aan • Werken bij een gerenommeerd en gezellig montage & klussenbedrijf • Fulltime dienstverband (deeltijd is bespreekbaar) • Salaris volgens de CAO bouw • Leuke groeimogelijkheden binnen het bedrijf! Een gerenommeerd en een gezellig bouwbedrijf in Zevenhuizen. Het bedrijf is gespecialiseerd in het bouwen en verbouwen van complete badkamers, keukens en algemene verbouwingen van woonhuizen. Functie eisen • Je hebt affiniteit met de bouw, ervaring is niet vereist • Je bent in het bezit van rijbewijs B • Je hebt een positieve werkhouding • Je bent representatief • Je bent bereid om dingen te leren • Je bent in bezit van een VCA certificaat of bereid dit te halen (kosten worden vergoed) • Je bent op korte termijn beschikbaar. Scholing: VMBO / MBO Contract 24 - 40 uur per week Contracttype: vast Indicatie salaris: volgens bouw cao ADV en bouwpensioen

  • R

    Cost engineer industriële automatisering  

    - Utrecht

    Als uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat is Rijkswaterstaat op zoek naar cost engineers industriële automatisering. In deze rol ben je het rekenwonder die een belangrijke bijdrage levert aan het succes van toonaangevende projecten. Jij zorgt voor de financiële blauwdruk van de Nederlandse infrastructuur. Een baan met verantwoordelijkheid, uitdaging en zichtbaar resultaat! Solliciteer direct en gun jezelf Rijkswaterstaat!

    Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken

    De kern van cost engineering is dat je verantwoordelijk met de uitgave van belastinggeld moet omgaan. Dat betekent dat begrotingen en offertes kritisch geanalyseerd moeten worden. Als cost engineer bij Rijkswaterstaat speel je om die reden een grote rol in de ontwikkeling en uitvoering van projecten op het gebied van droge en natte infrastructuur. Je bent betrokken vanaf de allereerste schetsen en zorgt voor een nauwkeurige kosteninschatting, die van essentieel belang is voor het succes van onze projecten. Denk hierbij aan projecten als de renovatie van de Heinenoordtunnel , de ombouw van decentrale verkeersbediening of het onderhoud aan de Maeslantkering . Binnen deze projecten ben jij verantwoordelijk voor het vakgebied industriële automatisering en/of elektrotechniek. Je ontwikkelt kostenproducten, zoals ramingen, modellen en business cases, en biedt advies over complexe projectvraagstukken. Daarnaast toets je kostenproducten geleverd door externe partijen en draag je bij aan de kennisontwikkeling binnen ons team.

    "Je moet zo'n project dan in je hoofd al uitvoeren zodat jouw raming aansluit op het daadwerkelijke aanbod waarmee de aannemer straks komt. Bovendien heb je hier niet alleen te maken met de cijfers, maar ook met de politiek achter die cijfers." - Sander Kuipers, cost engineer

    Dit is waar jij voldoening uit haalt

    Je werk elke dag beter doen; dat is waar jij gelukkig van wordt. Je houdt door een goede planning het overzicht en kunt door een goede organisatie prioriteiten stellen. Je gaat voor kwaliteit en zoekt steeds naar verbetermogelijkheden. Waar jouw effectieve monitoring leidt tot verbeterpunten zorg je voor doorvoering daarvan. Je vindt het leuk om processen, methodes en systemen te verbeteren.

    "Een van onze kostendeskundigen ontdekte bijvoorbeeld dat de kosten voor een lasser bij een aannemer veel hoger lagen dan verwacht. Daar duiken we dan helemaal in. Na grondig onderzoek bleek dat er sprake was van meerdere lagen risico-opslag. Door deze kostenpost te heronderhandelen, wisten we een groot deel te besparen op het project. Dit soort creatieve oplossingen laat zien hoe belangrijk het is om verder te kijken dan de voor de hand liggende antwoorden." - Stefan Veen, teamleider cost engineers

    ?Een stevige gesprekspartner zijn, je standpunt verdedigen door sterke inhoudelijke argumenten maar ook openstaan voor andermans argumenten; hier houd je van. Je vindt het leuk om anderen voor je te winnen, draagvlak te creëren en zo samen tot een mooi eindresultaat te komen.

    Wat wij aan jou waarderen

    Door jouw sterke analytische vermogen doorgrond je snel vraagstukken waardoor je processen en procesverbeteringen ziet en zo tot een adequate conclusie komt. Jouw sensitiviteit maakt dat je verschillende belangen van diverse stakeholders kan herkennen en begrijpen. Je herkent gevoeligheden, risico's en kansen en begrijpt hoe belangrijk het is om hier tijdig en adequaat op te handelen.

    Jouw kostenramingen en -adviezen helpen Rijkswaterstaat bij strategische en politieke beslissingen over maatschappelijk relevante infraprojecten.

    Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct!

    Bel of app gerust met Larissa Buist Belliot , adviseur Werving en Selectie, via 06-. Zij staat je graag te woord! Liever eerst even sparren met een vakcollega (live of via Teams)? Neem dan contact op met Stefan Veen, teamleider kostenpool, via 06-.

    Meer weten over de rol als cost engineer? Lees hier het interview met Varesh . je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor richting industriële automatisering, elektrotechniek of je hebt een andere relevante technische opleiding je hebt ervaring met kostencalculaties, -adviezen en ramingen voor onder andere aanleg- en onderhoudsprojecten en wijzigingsvoorstellen je standplaats is dichtstbijzijnde kantoor van je woonplek (wel wordt er verwacht dat je af en toe in Utrecht bent). Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Dit vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

    Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

    Vragen?
    Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
    Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

    Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Grote Projecten en Onderhoud (GPO)? Dit organisatieonderdeel geeft middels beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vorm. Enerzijds is GPO verantwoordelijk voor alle aanleg- en onderhoudsprojecten en anderzijds voor complexe vervangings- en renovatieprojecten. Sommige zelfs met een omvangrijke industriële automatiseringscomponent. Denk bijvoorbeeld aan projecten als de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de 1ste Heinenoordtunnel en het windpark op de Maasvlakte in Rotterdam. Hierbij hebben duurzaamheid, innovatie, informatie en de balans tussen mens, economie en natuur onze absolute aandacht.

    De missie van GPO van 2030 is om Rijkswaterstaat, en al zijn infrastructurele projecten, energieneutraal te laten functioneren. Samen met partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streeft GPO naar projecten met maatschappelijke meerwaarde.

    In totaal werken ruim 900 mensen binnen GPO, verspreid over vier directies: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing.

    Kostendeskundigheid - Kostenpool

    De afdeling Kostendeskundigheid bij directie Bedrijfsvoering en Projectbeheersing bestaat uit kostenadviseurs, kostenspecialisten en kostenanalisten die samen met de kostendeskundigen van Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO) als Grote Projecten en Onderhoud (GPO) de Rijkswaterstaat-kostenpool vormen.

    De Rijkswaterstaat brede coördinatie van de inzet van kostendeskundigheid en de kwaliteitsborging is in de Kostenpool opgenomen. Deze pool levert aan projecten kostenramingen en advies op basis van Rijkswaterstaat brede standaarden, die door de Kostenpool worden beheerd en verbeterd.

    Kostenbeheersing van projecten is, naast planningszekerheid en het waarborgen van een hoge functionele kwaliteit van onze netwerken, een primair criterium waarop Rijkswaterstaat stuurt en maatschappelijk wordt afgerekend. Inzicht in kosten, het vermogen om kosten betrouwbaar te kunnen voorspellen en een hoog kostenbewustzijn binnen alle lagen van de organisatie zijn dan ook van groot belang.

    De Kostenpool draagt hieraan wezenlijk bij door: het opstellen van kostenramingen en het begeleiden van de totstandkoming van ramingen bij uitbesteding; het leveren van kostenadvies aan projecten, opdrachtgevers en bestuurders; de kwaliteitsborging van de intern of extern opgestelde kostenproducten, d.m.v . click apply for full job details

  • R

    Adviseur verificatie en validatie  

    - Utrecht

    Rijkswaterstaat staat voor de grootste beheer-, onderhouds- en renovatieopgave ooit; als adviseur verificatie en validatie kun jij daarin een cruciale rol spelen. Binnen de afdeling Installatie en Bediening werk je aan het verificatie- en validatieproces, waarbij je zorgt voor systemen die werken én voldoen aan alle eisen. Of het nu gaat om nieuwbouw, renovatie of onderhoud: jij maakt het verschil.

    Je controleert of een systeem binnen een tunnel, beweegbare burg of sluis goed is gebouwd (verificatie) én of het doet wat nodig is (validatie). Gun jezelf Rijkswaterstaat en draag bij aan de infrastructuur van de toekomst!

    Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken

    Maak impact op de infrastructuur van morgen! Je wordt onderdeel van het dynamische team Veiligheid en Kwaliteit, waar je een cruciale rol speelt in de landelijke standaarden voor tunnels, bruggen en sluizen. Je zet jouw skills in om deze objecten veiliger en slimmer te maken. Met de Landelijke Tunnelstandaard (LTS) en de Landelijke Bruggen en Sluizen Standaard (LBS) als richtlijnen, neem jij de leiding over het verificatie- en validatieproces (V-model) binnen projecten, zoals bijvoorbeeld de Heinenoordtunnel .

    Dit betekent in jouw rol: formuleren en implementeren van de aanpak van verificatie en validatie binnen projectcontracten ontwikkelen van initiatieven om productieprocessen te verbeteren en te versnellen adviseren over oplossingen voor informatie- en systeemtechnologie, gebaseerd op landelijke kaders en wet- en regelgeving aanpassen van kaders om de realisatie van een project te optimaliseren testmanagement in projecten innoveren, door ontwikkelen en verbeteren toetsing van projecteisen in alle projectfasen Verificatie en validatie zijn voor jou geen doelen op zich, maar middelen om duurzame, veilige infrastructuur te realiseren die klaar is voor de komende generaties.

    Dit is waar jij voldoening uit haalt

    Je haalt voldoening uit het realiseren van succesvolle verbeteringen door sterke samenwerking en interne afstemming. Door intensief samen te werken met verschillende afdelingen zorg je ervoor dat de doelen van Rijkswaterstaat worden behaald: daar krijg jij nou energie van!

    "Hoe eerder je een fout vindt, hoe minder tijd, moeite en geld het kost om die fout te herstellen. Leveranciers moeten daarom al in de ontwerpfase aantonen dat een installatie voldoet aan de eisen en specificaties."- Remco La Rivière, adviseur Verificatie en Validatie

    Jij kunt vraagstukken in de ontwerp- en realisatiefasen vertalen naar effectieve testplannen en resultaten en snapt het belang hierachter. Het overtuigen van contractpartijen en interne stakeholders gaat je moeiteloos af en je geeft het thema verificatie en validatie een stevige impuls binnen aanleg-, onderhoud- en renovatieprojecten. Met jouw expertise zorg je dat veiligheid in en op beweegbare constructies op het juiste niveau worden doorontwikkeld binnen diverse afdelingen en programma's.

    Wat wij aan jou waarderen

    Wij waarderen jouw vermogen om doelen om te zetten in concrete acties en prioriteiten te stellen. Je maakt realistische inschattingen van tijd, mensen en middelen, en zorgt dat alles op tijd en goed geregeld is. Jouw bijdrage aan het verificatie- en validatieproces is van grote waarde voor het ontwikkelen van werkende en aantoonbare systemen bij nieuwbouw, renovatie en onderhoudsprojecten. Je kunt meedenken in verbeteringen en kijkt daarbij ook naar nieuwe methoden en technieken.

    Je schakelt makkelijk en respectvol met alle partijen en weet mensen samen te brengen. Je denkt proactief mee om zaken te vereenvoudigen binnen projecten en in de kennisontwikkeling van het werkveld bediening en besturing. Daarnaast werk je nauwkeurig, corrigeer je snel afwijkingen en houd je je aan de kwaliteitsnormen. Jouw aandacht voor detail en samenwerking maken het verschil!

    Geïnteresseerd?

    Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit!

    We kunnen ons daarnaast goed voorstellen dat je eerst nog meer wilt weten over deze functie voordat je solliciteert. Neem contact op met Robin Koersen, afdelingshoofd IB Veiligheid & Kwaliteit, via 06-. Hij staat je graag te woord. je hebt minimaal een afgeronde hbo-bachelor of WO master in techniek, ICT, technische bestuurskunde/bedrijfskunde of gerelateerde richting je hebt kennis van (test)software, testmanagement, ontwerp en beheerprocessen je hebt ervaring met de bouw, renovatie en/of beheer van beweegbare bruggen, keringen of sluizen je hebt ervaring met verificatie en validatie processen bij infrastructuurprojecten je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Vragen?
    Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

    Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

    Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Grote Projecten en Onderhoud (GPO)? Dit organisatieonderdeel geeft middels beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vorm. Enerzijds is GPO verantwoordelijk voor alle aanleg- en onderhoudsprojecten en anderzijds voor complexe vervangings- en renovatieprojecten. Sommige zelfs met een omvangrijke industriële automatiseringscomponent. Denk bijvoorbeeld aan projecten als de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de 1ste Heinenoordtunnel en het windpark op de Maasvlakte in Rotterdam. Hierbij hebben duurzaamheid, innovatie, informatie en de balans tussen mens, economie en natuur onze absolute aandacht.

    De missie van GPO van 2030 is om Rijkswaterstaat, en al zijn infrastructurele projecten, energieneutraal te laten functioneren. Samen met partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streeft GPO naar projecten met maatschappelijke meerwaarde.

    In totaal werken ruim 900 mensen binnen GPO, verspreid over vier directies: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing.

    Installatie en Bediening

    Met ruim 80 medewerkers is de afdeling Installaties en Bediening het expertisecentrum van Rijkswaterstaat op het gebied van de technische installaties en automatisering in samenhang met de operationele organisatie en processen en de tunnel- en machineveiligheid. We hebben daarbij nadrukkelijk aandacht voor de mogelijke risico's en de gewenste kwaliteit. We kunnen dit niet alleen en werken intensief samen met andere organisatieonderdelen en de markt. Al onze medewerkers handelen proactief, stellen de klant centraal en borgen continu de samenhang tussen techniek, organisatie en processen. Ter ondersteuning van ons werk ontwikkelen, implementeren en onderhouden we standaarden (onder andere de landelijke tunnelstandaard en de landelijke bruggen- en sluizenstandaard) en laten we ons leiden door het principe 'elke dag beter'. Onze afdeling is dynamisch en kent een open werksfeer.

    Diversiteit
    Talent als basis, diversiteit als kracht

    Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

  • R

    Technisch adviseur  

    - Drenthe

    Binnen de assetmanagementprocessen van Noord-Nederland (NN) zoeken we een gedreven professional met een sterke expertise in weggerelateerde infrastructuur.
    Je speelt een cruciale rol in het onderhoud van rijkswegen en de directe omgeving. Met jouw kennis en advies zorg je ervoor dat technische vraagstukken snel en effectief worden opgelost. Dankzij jouw inzet blijven onze assets veilig en betrouwbaar, zodat Nederland erop kan vertrouwen. Dit is jouw kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan een goed functionerende infrastructuur! Hoe jij de Nederlandse infrastructuur veiliger gaat maken Bij Rijkswaterstaat (RWS) NN bepalen we de onderhoudsstrategie van onze infrastructuur. Als adviseur assetmanagement wegenbouw ben je onderdeel van een areaalteam. Het team bestaat uit ongeveer 12 collega's en is verantwoordelijk voor onder andere elektrotechnische, werktuigbouwkundige en civiele objecten en wordt gecoördineerd door een assetmanager.
    Dagelijks ben je aanspreekbaar voor het functioneren van de civiele onderdelen van de wegen. Hierbij draag je bij aan de instandhouding door te adviseren over de prestaties en risico's voor het areaal en de kosten van variabel en vast onderhoud. Je werkt hierin nadrukkelijk samen met de objectdeskundige wegen en verkeersvoorzieningen.
    In deze veelzijdige functie heb je ook veel contact met uiteenlopende partijen. En dat geldt zeker voor jou. Zo werk je nauw samen met objectdeskundigen binnen RWS NN. Jullie kennen elkaars werk en de stand van zaken daarin. Elkaars taken overnemen, is dan ook geen probleem. Daarnaast ga je regelmatig met diverse andere partijen in overleg. De lopende onderhoudscontracten bespreek je bijvoorbeeld met het Projectteam van Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO). Daarnaast bespreek je het plannen en programmeren van Grote Projecten enOnderhoud(GPO). Natuurlijk kunnen collega's jou vaak op locatie vinden. Dit is waar jij voldoening uit haalt Als technisch adviseur heb je kennis van asfaltverhardingen en voorkomende onderdelen als markering en geleiderail. Samen met je collega's actualiseer en ontwikkel je voor de lange termijn de (risico gestuurde) instandhoudingsplannen en de meerjaarlijkse onderhoudsplanning. Deze plannen dragen bij aan een optimale beheersing van risico's, goede afstemming met de omgeving en inpassing van financiële middelen.
    Je vertaalt graag jouw kennis, binnenkomende adviezen en verschillende bronnen van informatie naar een concrete uitvoeringsprogrammering. Vanuit jouw expertise: analyseer en beoordeel je de informatie over assets, zoals toestandsrapportages, en verwerk je deze in instandhoudingsadviezen coördineer je de instandhoudingsopgave voor de wegen en omliggende onderdelen en spar je met de senior assetmanager over de inpassing in de integrale opgave ben je sparringpartner naar onze uitvoerende interne partij en de aannemers die zij aansturen, daarnaast ben je ook in staat om onze informatiebehoefte duidelijk vorm te geven en vast te leggen onderbouw je verbetervoorstellen op basis van constateringen in het areaal, of toets je voorstellen vanuit de markt beoordeel je vergunningsaanvragen vanuit civieltechnisch perspectief van de beheerder Wat wij aan jou waarderen
    Je werkt graag klantgericht en je bent de persoon die graag samenwerkt in een dynamische werkomgeving. Je bijt je graag vast in uiteenlopende klantvragen van gemeenten, provincies en burgers over assets en projecten. Nu en in de toekomst anticipeer je op de weggebruiker, projecten en politieke en omgevingsontwikkelingen. Denk hierbij ook aan de nieuwe omgevingswet en de duurzaamheidsdoelstellingen van de overheid. Samen zorgen jullie voor een betrouwbaar, beschikbaar en veilig functionerend netwerk. Je brengt jouw kennis in over de landelijke kaders en wet- en regelgeving. Daarnaast volg je nauwlettend de ontwikkelingen binnen je vakgebied, bijvoorbeeld over de standaarden zoals PAS 55 en ISO 55000. Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Alle gesprekken vinden momenteel online plaats. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app met Albert Dijkstra Regisseur Assetmanager 06-. Hij staat je graag te woord. Wil je wat meer te weten komen over het werk van een adviseur assetmanagement bij Rijkswaterstaat? Beluister dan hier de podcast van Koen Janssen, adviseur assetmanagement in de regio Oost-Nederland. Bekijk hier een filmpje over assetmanagement bij Rijkswaterstaat! je hebt een hbo-diploma in de richting van civiele techniek of soortgelijk je hebt aantoonbare kennis en ervaring op gebied van civiele onderdelen van de wegen, vooral (asfalt)verhardingen, de kwetsbaarheden en de maatregelen waarmee we dat kunnen beheersen je standplaats is Assen, maar we werken ook veel in Leeuwarden je werkgebied is Drenthe, Friesland en Groningen de (online) selectiegesprekken vinden plaats op een nader te bepalen datum bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek?Dit vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is. Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt. Vragen? Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie. Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkwaterstaat voor Noord-Nederland (NN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Friesland, Groningen en Drenthe. Hier valt ook een van de mooiste natuurgebieden van Nederland binnen: de Waddenzee. Naast het beheer van dit Werelderfgoed wordt er binnen NN ook gewerkt aan het Eems-Dollard gebied en onderhouden we: 472 km weglengte 730 kunstwerken 1072 km beheerde vaarwegen 2949 km2 water In totaal werken er ongeveer 215 mensen binnen NN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

  • G

    Projectleider Bouw  

    - Noord-Brabant

    Bouw mee aan de energievoorziening van morgen Bij Hanab Distribution draait alles om het bouwen van de infrastructuur van morgen. Als Projectleider Bouw speel je een cruciale rol in het realiseren van aansluitingen voor gas, water en elektriciteit. Je werkt aan projecten die niet alleen technisch uitdagend zijn, maar ook direct impact hebben op het dagelijks leven van mensen en bedrijven. Dit ga je doen Als Projectleider ben je verantwoordelijk voor de planning, uitvoering en oplevering van complexe infrastructuurprojecten. Je zorgt voor een efficiënte coördinatie tussen verschillende teams en bewaakt de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden. Je taken omvatten onder andere: Projectplanning en -coördinatie. Het aansturen van uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs. Stakeholdermanagement en contacten onderhouden met opdrachtgevers. Kwaliteits- en risicobeheer. Het beheren van projectbudgetten. Over jouw nieuwe werkgever Hanab Distribution is gespecialiseerd in het aanleggen en onderhouden van distributienetwerken voor gas, water en elektriciteit. Ze werken aan projecten die de basis vormen voor essentiële voorzieningen in Nederland. Met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid leveren ze infrastructuur oplossingen die bijdragen aan een betrouwbare energie- en watervoorziening. Over ons Growthbuilders begeleidt professionals naar sleutelposities binnen snelgroeiende organisaties. Wij geloven in aandacht, het stellen van de juiste vragen. Wat zijn iemands drijfveren, doelen en dromen? Waar krijgt iemand energie van? Vanuit deze persoonlijke aanpak bouwen wij aan duurzame samenwerkingen. Wat we van jou vragen De ideale kandidaat is een ervaren projectleider met een achtergrond in de infrastructuursector. Je hebt technische kennis van middenspanningsnetwerken en weet hoe je teams aanstuurt en projecten succesvol afrondt. Daarnaast ben je communicatief sterk, oplossingsgericht en houd je overzicht in complexe projecten. Dit bieden we Een salaris tussen de €4.000 - €7.500 bruto per maand. 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen. Een auto van de zaak, inclusief tankpas (ook voor privégebruik). Flexibele werkmogelijkheden: thuis, in Nieuwegein of op andere locaties. Goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering.

  • G

    Projectleider Bouw  

    - Overijssel

    Bouwen aan Overijssel - met jouw leiderschap aan de basis Bij Hanab Distribution draait alles om het bouwen van de infrastructuur van morgen. Voor Regio Noord zoeken zij een Projectleider Bouw die niet alleen projecten in goede banen leidt, maar ook wil bouwen aan langdurige samenwerkingen en procesverbeteringen. In deze rol heb je de vrijheid om zelfstandig te opereren en impact te maken binnen een groeiende regio. Met jouw technische expertise, strategisch inzicht en drive om resultaten te behalen, zorg je ervoor dat projecten soepel verlopen - van middenspanningsnetwerken tot cruciale gas- en wateraansluitingen. Dit is een kans om als ondernemende projectleider je stempel te drukken op de regio en bij te dragen aan de energievoorziening van morgen. Als Projectleider krijg jij energie van: Leiderschap en regie. Jij bent het aanspreekpunt voor jouw projecten en zorgt dat teams efficiënt samenwerken. Dynamiek en verantwoordelijkheid. Je schakelt snel tussen techniek, planning en stakeholdermanagement om alles in goede banen te leiden. Ruimte om te ondernemen. Jij krijgt de vrijheid om slimme keuzes te maken en de regio naar een hoger niveau te tillen. Dit ga je doen Als Projectleider Overijssel ben jij de spil in de uitvoering van complexe infrastructuurprojecten. Je zorgt voor een strakke planning, bewaakt de voortgang en stuurt teams aan om projecten veilig en succesvol af te ronden. Je werkt nauw samen met uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs en bent de schakel tussen opdrachtgevers, onderaannemers en interne stakeholders. Jij houdt de controle over kwaliteit, budgetten en risico's en zorgt ervoor dat alles volgens plan verloopt. Kortom, jij gaat aan de slag met: Projectplanning en coördinatie. Jij houdt de lijnen strak en zorgt dat projecten efficiënt worden uitgevoerd. Aansturen van teams. Je leidt uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs en creëert een sterke samenwerking. Stakeholdermanagement. Jij bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers en onderhoudt relaties met onderaannemers. Kwaliteits- en risicobeheer. Je signaleert knelpunten en stuurt tijdig bij. Financieel overzicht. Je bewaakt budgetten en zorgt dat projecten binnen scope worden opgeleverd. Over jouw nieuwe werkgever Hanab Distribution is gespecialiseerd in het aanleggen en onderhouden van distributienetwerken voor gas, water en elektriciteit. Ze werken aan projecten die de basis vormen voor essentiële voorzieningen in Nederland. Met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid leveren ze infrastructuur oplossingen die bijdragen aan een betrouwbare energie- en watervoorziening. Regio Overijssel groeit snel en biedt volop kansen om mee te bouwen aan nieuwe structuren en efficiëntere processen. Als Projectleider krijg je hierin een sleutelrol. Over ons Oké, je gaat dus aan de slag bij Hanab Distribution. Maar de werving doen wij. Wie die 'wij' dan zijn? Wij zijn Growthbuilders, en wij doen meer dan simpelweg vacatures invullen. We kijken niet alleen naar jouw huidige skills, maar vinden het ook belangrijk dat deze rol een waardevolle stap in je carrière is. Met onze persoonlijke aanpak en uitgebreide netwerk vinden we de kansen die echt bij jou passen. Geen saai kantoor met geforceerde gesprekken. Liever spreken we af in jouw buurt, pakken we een kop koffie of lunchen we samen. Zo leren we je beter kennen en kunnen we samen bouwen aan jouw carrière. Dit ben jij Jij bent een gedreven projectleider die techniek, samenwerking en strategisch inzicht moeiteloos combineert. Je houdt van dynamiek, schakelt snel en hebt het overzicht om meerdere projecten tegelijkertijd te managen. Daarnaast: Heb je ervaring als projectleider of projectmanager. Je kent de branche of wil deze leren kennen. Ben je een sterke communicator en weet je hoe je teams en stakeholders effectief aanstuurt. Vind je het prachtig om met de teams buiten in contact te staan. Daar gebeurt het! Beheers je de Nederlandse taal uitstekend. Arbeidsvoorwaarden Een salaris tussen de €4.000 - €6.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring. Een auto van de zaak, inclusief tankpas (ook voor privégebruik). 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen. Goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering. Doorgroeimogelijkheden en trainingen om je verder te ontwikkelen.

  • G

    Projectleider Bouw  

    - Groningen

    Bouwen aan Noord - met jouw leiderschap aan de basis Bij Hanab Distribution draait alles om het bouwen van de infrastructuur van morgen. Voor Regio Noord zoeken zij een Projectleider Bouw die niet alleen projecten in goede banen leidt, maar ook wil bouwen aan langdurige samenwerkingen en procesverbeteringen. In deze rol heb je de vrijheid om zelfstandig te opereren en impact te maken binnen een groeiende regio. Met jouw technische expertise, strategisch inzicht en drive om resultaten te behalen, zorg je ervoor dat projecten soepel verlopen - van middenspanningsnetwerken tot cruciale gas- en wateraansluitingen. Dit is een kans om als ondernemende projectleider je stempel te drukken op de regio en bij te dragen aan de energievoorziening van morgen. Als Projectleider krijg jij energie van: Leiderschap en regie. Jij bent het aanspreekpunt voor jouw projecten en zorgt dat teams efficiënt samenwerken. Dynamiek en verantwoordelijkheid. Je schakelt snel tussen techniek, planning en stakeholdermanagement om alles in goede banen te leiden. Ruimte om te ondernemen. Jij krijgt de vrijheid om slimme keuzes te maken en de regio naar een hoger niveau te tillen. Dit ga je doen Als Projectleider Noord ben jij de spil in de uitvoering van complexe infrastructuurprojecten. Je zorgt voor een strakke planning, bewaakt de voortgang en stuurt teams aan om projecten veilig en succesvol af te ronden. Je werkt nauw samen met uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs en bent de schakel tussen opdrachtgevers, onderaannemers en interne stakeholders. Jij houdt de controle over kwaliteit, budgetten en risico's en zorgt ervoor dat alles volgens plan verloopt. Kortom, jij gaat aan de slag met: Projectplanning en coördinatie. Jij houdt de lijnen strak en zorgt dat projecten efficiënt worden uitgevoerd. Aansturen van teams. Je leidt uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs en creëert een sterke samenwerking. Stakeholdermanagement. Jij bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers en onderhoudt relaties met onderaannemers. Kwaliteits- en risicobeheer. Je signaleert knelpunten en stuurt tijdig bij. Financieel overzicht. Je bewaakt budgetten en zorgt dat projecten binnen scope worden opgeleverd. Over jouw nieuwe werkgever Hanab Distribution is gespecialiseerd in het aanleggen en onderhouden van distributienetwerken voor gas, water en elektriciteit. Ze werken aan projecten die de basis vormen voor essentiële voorzieningen in Nederland. Met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid leveren ze infrastructuur oplossingen die bijdragen aan een betrouwbare energie- en watervoorziening. Regio Noord groeit snel en biedt volop kansen om mee te bouwen aan nieuwe structuren en efficiëntere processen. Als Projectleider krijg je hierin een sleutelrol. Je werkt vanuit de vestiging in Groningen maar zal in de toekomst ook vanuit Friesland werken. Over ons Oké, je gaat dus aan de slag bij Hanab Distribution. Maar de werving doen wij. Wie die 'wij' dan zijn? Wij zijn Growthbuilders, en wij doen meer dan simpelweg vacatures invullen. We kijken niet alleen naar jouw huidige skills, maar vinden het ook belangrijk dat deze rol een waardevolle stap in je carrière is. Met onze persoonlijke aanpak en uitgebreide netwerk vinden we de kansen die echt bij jou passen. Geen saai kantoor met geforceerde gesprekken. Liever spreken we af in jouw buurt, pakken we een kop koffie of lunchen we samen. Zo leren we je beter kennen en kunnen we samen bouwen aan jouw carrière. Dit ben jij Jij bent een gedreven projectleider die techniek, samenwerking en strategisch inzicht moeiteloos combineert. Je houdt van dynamiek, schakelt snel en hebt het overzicht om meerdere projecten tegelijkertijd te managen. Daarnaast: Heb je ervaring als projectleider of projectmanager. Je kent de branche of wil deze leren kennen. Ben je een sterke communicator en weet je hoe je teams en stakeholders effectief aanstuurt. Vind je het prachtig om met de teams buiten in contact te staan. Daar gebeurt het! Beheers je de Nederlandse en Friese taal uitstekend. Arbeidsvoorwaarden Een salaris tussen de €4.000 - €6.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring. Een auto van de zaak, inclusief tankpas (ook voor privégebruik). 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen. Goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering. Doorgroeimogelijkheden en trainingen om je verder te ontwikkelen.

  • G

    Projectleider Bouw  

    - Zuid-Holland

    Zorgt dat iedereen toegang krijgt tot essentiële voorzieningen. Bij Hanab Distribution draait alles om het bouwen van de infrastructuur van morgen. Als Projectleider Bouw speel je een cruciale rol in het realiseren van aansluitingen voor gas, water en elektriciteit. Je werkt aan projecten die niet alleen technisch uitdagend zijn, maar ook direct impact hebben op het dagelijks leven van mensen en bedrijven. Dit ga je doen In deze rol ben jij verantwoordelijk voor de organisatie en uitvoering van kleinverbruik-aansluitingen. Je houdt overzicht, bewaakt budgetten en planning, en zorgt dat de werkzaamheden soepel verlopen. Daarnaast onderhoud je nauwe contacten met opdrachtgevers zoals Liander en Dunea, en werk je samen met teams op alle niveaus om kwaliteit te leveren. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Planning en coördinatie: Het opstellen van realistische planningen en het coördineren van de uitvoering. Team aansturen: Leidinggeven aan uitvoerders, werkvoorbereiders en monteurs, en zorgen voor een optimale samenwerking. Contractmanagement: Zorgen dat de projecten voldoen aan de eisen en verwachtingen van opdrachtgevers en conform de contracten worden uitgevoerd. Risicobeheer en kwaliteit: Het signaleren van risico's en het waarborgen van de kwaliteit van de werkzaamheden. Budgetbewaking: Het beheersen van projectkosten en zorgdragen voor een efficiënte inzet van middelen. Over jouw nieuwe werkgever Hanab Distribution is gespecialiseerd in het aanleggen en onderhouden van distributienetwerken voor gas, water en elektriciteit. Ze werken aan projecten die de basis vormen voor essentiële voorzieningen in Nederland. Met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid leveren ze infrastructuur oplossingen die bijdragen aan een betrouwbare energie- en watervoorziening. Over ons Growthbuilders begeleidt professionals naar sleutelposities binnen snelgroeiende organisaties. Wij geloven in aandacht, het stellen van de juiste vragen. Wat zijn iemands drijfveren, doelen en dromen? Waar krijgt iemand energie van? Vanuit deze persoonlijke aanpak bouwen wij aan duurzame samenwerkingen. Wat we van jou vragen De ideale kandidaat is een organisatorisch talent met technische kennis en leiderschapskwaliteiten. Je weet hoe je overzicht houdt in complexe projecten en haalt energie uit het motiveren van je team. Daarnaast breng je mee: Ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen de infra, energie of watersector. Technische kennis van gas-, water- of elektra netwerken. Sterke communicatieve vaardigheden en een oplossingsgerichte houding. Een proactieve instelling en oog voor detail. Dit bieden we Een salaris tussen de €4.000 - €6.500 bruto per maand. 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen. Een auto van de zaak, inclusief tankpas (ook voor privégebruik). Flexibele werkmogelijkheden: thuis, in Alphen aan de Rijn of op andere locaties. Goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering.

  • B

    Revit tekenaar bouwadviesbureau - Regio Friesland  

    - Friesland

    Locatie Friesland Opleidingsniveau MBO Sector Bouw Salaris 2800 -3400 Geplaatst op 2025-02-:12:40 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Voor een bouwadviesbureau uit Friesland zijn wij op zoek naar een Revit tekenaar. Het is een platte organisatie met korte lijnen en veel kennis in huis. Ter uitbreiding van het bestaande team zijn ze op zoek naar een Revit tekenaar. Dit ga je doen Je voert zelfstandig tekenwerk uit. Afstemmen van planningen Signaleren van knelpunten Denken in oplossingen. Hier herken jij jezelf in Een diploma MBO bouwkunde (pre). Relevante werkervaring met Revit (minimaal 3 jaar). Klantgerichte instelling. Dit is wat je van ons kunt verwachten Een (boven) marktconform salaris. 25 vakantiedagen + ATV dagen conform de CAO van de opdrachtgever. Een fulltime dienstverband met eventueel de mogelijkheid om ook parttime te werken. Secundaire voorwaarden zoals een telefoon en laptop van de zaak, flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar. Een contract voor bepaalde tijd bij ons met de intentie om dat daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd rechtstreeks bij onze opdrachtgever. Mogelijkheden tot verdere persoonlijke of technisch inhoudelijke ontwikkeling middels het volgen van een aanvullende cursus of opleiding Solliciteren Geïnteresseerd? Reageer dan direct! Of wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Thom Dijkstra, via de app of gewoon bellen: of .

  • R

    Contractmanager infrastructuur  

    - Rotterdam

    Ben jij een ervaren contractmanager die graag bijdraagt aan de infrastructuur van Nederland? Rijkswaterstaat zoekt een contractmanager voor het cluster Design-Build-Finance-Maintain (DBFM) in de regio West-Nederland Zuid. Je gaat aan de slag met bijzondere projecten zoals de aanleg, het onderhoud en de renovatie van bruggen, vaarwegen en sluizen. Jouw rol in ons team Als contractmanager bij Rijkswaterstaat ben je verantwoordelijk voor: Het beheren en uitvoeren van DBFM-contracten Het zorgen voor naleving van contractuele afspraken Het ondersteunen van de Integraal Project Management (IPM) rolhouder Contractmanager Het inbedden van het DBFM-project A16 Rotterdam in het cluster Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor het project A16 Rotterdam Het onderhandelen en zoeken naar oplossingen met verschillende stakeholders Wat we van je verwachten Minimaal een hbo-diploma in een relevante richting Enkele jaren ervaring als contractadviseur of contractmanager Kennis van de grond-, weg- en waterbouwsector Ervaring met systemen zoals TenderNed en SAP Basiskennis van aanbestedingswetgeving, risicomanagement en projectbeheersing Analytisch, zelfstandig en creatief denkvermogen Goede communicatieve en onderhandelingsvaardigheden Wat we je bieden Bij Rijkswaterstaat kun je rekenen op: Een salaris tussen de € 4.024 en € 6.110Een uitdagende functie bij één van de grootste werkgevers van Nederland 144 vakantie-uren per jaar (bij 36-urige werkweek) Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart Individueel Keuzebudget van 16,50% van je salaris Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden Over Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouw, het onderhoud en de veiligheid van de Nederlandse infrastructuur. Bij Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO) werk je samen met ruim 1500 collega's aan het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen en sluizen in heel Nederland. Interesse? Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Salih Gülmez, Coördinator Inkoop- en Contractmanagement West Nederland - Zuid, via 06-. Solliciteer direct en draag bij aan een beter Nederland!

  • R

    Projectmanager infrastructuur  

    - Utrecht

    Wil jij een sleutelrol spelen in de vernieuwing van de Nederlandse infrastructuur? Als projectmanager infrastructuur bij Rijkswaterstaat geef je richting aan assetmanagement en ben je verantwoordelijk voor het prognoserapport vernieuwing. Je zorgt ervoor dat Nederland veilig, duurzaam en innovatief in beweging blijft. Jouw rol en verantwoordelijkheden Als projectmanager ben je de drijvende kracht achter de vernieuwingsopgave van onze infrastructuur. Je zorgt voor een accurate en toekomstgerichte prognose voor de staat van onze infrastructuur en de bijbehorende kosten. Jouw taken omvatten: Toepassen van innovatieve methoden zoals AI en sensoring voor betere prognoses Leggen van strategische verbindingen tussen vernieuwingsplannen en assetmanagement Nemen van impactvolle beslissingen en geven van onderbouwde adviezen Tonen van leiderschap in complexe projecten en leiden van een team van experts Wat we zoeken We zijn op zoek naar een professional die: Inhoudelijke expertise combineert met sterke projectmanagementvaardigheden Ervaring heeft met het analyseren van datastromen en het vertalen naar adviezen Complexe projecten met bestuurlijke of maatschappelijke componenten als uitdaging ziet Sterk is in communicatie en risicomanagement Wat we bieden Bij Rijkswaterstaat bieden we je: Een salaris tussen de € 5.212 en € 7.747Een uitdagende functie met impact op de Nederlandse infrastructuur 144 vakantie-uren per jaar (bij 36-urige werkweek) Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart Individueel Keuzebudget van 16,50% van je salaris Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden Over Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerp, de aanleg, het beheer en het onderhoud van de hoofdinfrastructuur in Nederland. We werken aan droge voeten, voldoende en schoon water, vlot en veilig verkeer over weg en water en betrouwbare en bruikbare informatie. Interesse? Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct! Wil je meer weten over de functie of Rijkswaterstaat? Neem dan contact op met Karin van de Meer, afdelingshoofd Instandhouding Constructies en Onderhoud, via 06-. Je standplaats is Utrecht. We stimuleren hybride werken, dus je kunt in overleg vanuit huis of op kantoor werken. We gaan graag direct in gesprek met passende kandidaten, dus kennismakings- of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats.

  • R

    Senior adviseur data- en informatiemanagement  

    - Drenthe

    Rijkswaterstaat staat voor een historische onderhoudsopgave: onze wegen, bruggen en tunnels vragen om grootschalige renovatie en slimme, duurzame oplossingen.

    Als senior adviseur data- en informatiemanagement maak jij het verschil door te zorgen dat betrouwbare data en goed georganiseerde informatievoorziening de basis vormen voor al onze beslissingen. Met jouw expertise professionaliseer je assetmanagement, vertaal je landelijke ontwikkelingen naar concrete verbeteringen in de regio en borg je uniforme werkwijzen. Jouw werk is cruciaal voor een veilige, duurzame en toekomstbestendige infrastructuur. Maak van deze kans jouw nieuwe baan en solliciteer!

    Hoe jij bijdraagt in jouw rol

    Deze functie geeft jou de kans om strategisch en praktisch impact te maken. Je speelt een sleutelrol in het beheren en verbeteren van data en informatie over assets zoals wegen, bruggen en tunnels. Daarmee leg je de basis voor slimme, veilige en duurzame oplossingen die miljoenen mensen dagelijks raken.

    Wat deze rol uniek maakt? Je schakelt moeiteloos tussen strategische visie en praktische uitvoering. Landelijke innovaties en beleid vertaal je naar concrete verbeteringen voor regio Noord-Nederland. Tegelijkertijd verbind je belangen en mensen: van beleidsmakers en regionale teams tot ketenpartners. Dankzij jouw expertise en verbindende kracht bouw je mee aan professioneel assetmanagement volgens ISO 55000.

    Wat ga je doen? je neemt deel aan overleggen met senior adviseurs data- en informatiemanagement en vertaalt landelijke ontwikkelingen naar toepasbare oplossingen in regio Noord-Nederland je identificeert verbeterpunten samen met de gegevensbeheerders en de medewerkers informatievoorziening en begeleidt de succesvolle implementatie daarvan je coördineert de opgave voor Noord-Nederland om de assetdata en informatievoorziening actueel, betrouwbaar en compleet te krijgen en te houden je ontwikkelt strategieën voor het groeipad van data- en informatiemanagement en borgt daarmee toekomstbestendig assetmanagement je zorgt ervoor dat landelijke en regionale ambities effectief op elkaar aansluiten door regelmatig af te stemmen met collega's, teams en ketenpartners Dit is waar jij voldoening uit haalt

    Je krijgt energie van het boeken van zichtbare resultaten die direct bijdragen aan een betere infrastructuur. Het aanpakken van complexe vraagstukken en het verbeteren van processen geeft je voldoening. Jij speelt een sleutelrol in het professionaliseren van assetmanagement en tilt data en informatie moeiteloos naar een hoger niveau.

    Samenwerking is voor jou essentieel. Je verbindt moeiteloos stakeholders en creëert draagvlak om gezamenlijke doelen te bereiken. Met een heldere visie en een praktische aanpak weet je strategie en uitvoering naadloos samen te brengen. In een rol waarin jouw expertise wordt gewaardeerd en benut, kom jij volledig tot je recht.

    Wat jou drijft, is de impact van jouw werk. Je wilt actief bijdragen aan een organisatie die een verschil maakt en je bent op zoek naar een uitdaging waarin je jouw kennis en vaardigheden inzet om processen en systemen echt te verbeteren.

    Wat wij aan jou waarderen

    Je bent scherp in het herkennen van kansen, risico's en ontwikkelingen binnen asset management en informatiemanagement. Deze inzichten zet je om in doordachte adviezen en acties die bijdragen aan de lange termijn kwaliteit en veiligheid van onze infrastructuur.

    Met jouw kennis en ervaring durf je stelling te nemen, geef je richting en ben je een waardevolle sparringpartner voor het management van Noord-Nederland. Je verbindt partijen met enthousiasme en overtuigingskracht. Je onderhoudt actief je netwerk en weet collega's binnen én buiten districten mee te krijgen in jouw visie.

    Dankzij jouw focus op samenwerking draag je direct bij aan het veilig en beschikbaar houden van tunnels, bruggen en andere cruciale infrastructuur onder het beheer van Rijkswaterstaat.

    Nieuwsgierig geworden? Dat kunnen wij ons heel goed voorstellen!

    Kom alles te weten over onze projecten en werkzaamheden bij Rijkswaterstaat!

    Geïnteresseerd? Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit!

    Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren? Bel of app Rinie Platerink, teamhoofd Regionale Mobiliteit en Beheer Areaaldata, via 06-. Zij staat je graag te woord! je hebt een relevante opleiding of werkervaring op het gebied van informatiemanagement, techniek, bedrijfskunde of vergelijkbaar je hebt ervaring met data- en informatievoorziening en bent op de hoogte van wat er speelt in dit vakgebied. Je zet jouw kennis van ontwikkelingen in om processen en systemen verder te brengen je denkt vooruit en houdt het grotere geheel in zicht. Tegelijkertijd zet je jouw strategische ideeën om in concrete acties die mensen en organisaties in beweging brengen je beschikt over een bestaand netwerk binnen data- en informatiemanagement of bouwt dit snel op door jouw verbindende en overtuigende manier van werken je hebt ervaring met het inhoudelijk aansturen en coachen van een team, waarbij je samen naar functionele- en procesgerichte verbeteringen toewerkt solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden je standplaats is Assen. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Dit vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.

    Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De adviseur Werving en Selectie inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.

    Vragen?

    Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

    Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

    Individueel Keuze Budget

    Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris en een aantal IKB-uren. Je kunt je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra IKB-verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Je IKB-uren kun je opnemen, verkopen of opsparen voor een langere periode van verlof.

    Vakantiedagen

    Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend.

    Reiskostenvergoeding

    Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werk verkeer 2e klas met de trein kunt reizen, een OV fiets kunt huren en gebruik kunt maken van Greenwheels. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer €0,21 aan reiskostenvergoeding. Alle andere reiskostenregelingen zijn terug te vinden in de CAO Rijk .

    Verlofregelingen

    Voor verschillende situaties kent het Rijk verschillende verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof. Ontdek alle verlofregelingen bij de Rijksoverheid.

    Duurzaamheid

    1 keer per 5 jaar kun je met een werkgeversbijdrage van € 750 je woning verduurzamen of je thuiswerkplek inrichten. Deze vergoeding kun je aanvullen uit je IKB met € 750 extra waardoor je op een totaal van € 1.500 komt. Denk aan het isoleren van je vloeren of dak, het aanschaffen van zonnepanelen of een warmteboiler. Dit mogen ook tweedehands materialen zijn.

    Wil jij werken bij Rijkwaterstaat voor Noord-Nederland (NN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincies Friesland, Groningen en Drenthe. Hier valt ook een van de mooiste natuurgebieden van Nederland binnen: de Waddenzee. Naast het beheer van dit Werelderfgoed wordt er binnen NN ook gewerkt aan het Eems-Dollard gebied en onderhouden we: 472 km weglengte 730 kunstwerken 1072 km beheerde vaarwegen 2949 km2 water In totaal werken er ongeveer 215 mensen binnen NN, verspreid over drie directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

    Regionale Mobiliteit en Beheer Areaaldata

    Het team Regionale Mobiliteit en Beheer Areaaldata is onder andere verantwoordelijk voor het actualiseren en beheren van de informatie over de assets. Het is de linking pin tussen de districtsteams, de landelijke teams en projecten en de partners binnen de keten om asset management processen en systemen te implementeren.

    De adviseurs binnen dit team zijn bevoegd om collega's aan te spreken op de kwaliteit en compleetheid van gegevens van de assets door het opleggen van kaders hoe te werken op het gebied van informatievoorziening t.b.v. asset management . click apply for full job details

  • R

    Projectmanager prognoserapport  

    - Utrecht

    Werk mee aan de infrastructuur van morgen! Hoe zorgen we ervoor dat onze wegen, vaarwegen en watersystemen niet alleen vandaag, maar ook in de toekomst blijven functioneren? Bij Rijkswaterstaat krijg jij de kans om een sleutelrol te spelen in deze vernieuwingsopgave. Als projectmanager prognoserapport geef je richting aan assetmanagement en ben je verantwoordelijk voor het prognoserapport vernieuwing. Hierin bied je niet alleen inzicht in de uitdagingen en kosten, maar bouw je ook mee aan oplossingen die écht het verschil maken. Met jouw werk zorg je ervoor dat Nederland veilig, duurzaam en innovatief in beweging blijft. Dus gun jezelf Rijkswaterstaat en draag bij aan de infrastructuur van de toekomst! Hoe jij bijdraagt in je rol Als projectmanager prognoserapport ben je de drijvende kracht achter de vernieuwingsopgave van onze infrastructuur. Jij zorgt ervoor dat Rijkswaterstaat beschikt over een accurate en toekomstgerichte prognose voor de staat van onze infrastructuur en de bijbehorende kosten. Met jouw expertise en leiderschap maak je impact op projecten van in totaal miljarden euro's die de toekomst van Nederland vormgeven. Dit is hoe jij het verschil maakt: toepassen van innovatieve methoden. Jij zet innovatieve methodes in voor de totstandkoming van de prognoses. Denk hierbij bijvoorbeeld aan nieuwe technologieën zoals AI en sensoring. Je kan bijvoorbeeld door de inzet van deze technologieën beter voorspellen wanneer delen van de infrastructuur het einde van hun levensduur bereiken. Je bent continu bezig om de aanpak voor een realistische prognose te verbeteren leggen van strategische verbindingen. Je koppelt vernieuwingsplannen aan het strategisch assetmanagement en zorgt dat de aanpak en kosten helder in beeld zijn, inclusief een sterke prognose voor de komende jaren. Dankzij jouw scherpe inzichten en netwerk initieer en realiseer je deze plannen samen met relevante interne en externe partijen nemen van impactvolle beslissingen. Met jouw verantwoordelijkheid voor het prognoserapport, dat de toekomstige begrotingen beïnvloedt, zorg je voor onderbouwde en heldere adviezen. Je kunt de onderbouwing van jouw keuzes overtuigend overbrengen, ook op bestuursniveau tonen van leiderschap in complexe projecten. Je leidt een team van experts, bewaakt de planning, en zorgt ervoor dat belanghebbenden altijd op de hoogte zijn. Jouw sterke communicatie- en managementvaardigheden zorgen ervoor dat vertragingen of tegenvallers tijdig worden aangepakt, zonder de kwaliteit of doelstellingen uit het oog te verliezen. Met jouw visie, kennis en verbindende kracht maak je een tastbare impact op de veiligheid, duurzaamheid en toekomstbestendigheid van de Nederlandse infrastructuur. Hier haal jij voldoening uit Als belangrijke kennisdrager combineer je jouw inhoudelijke expertise met projectmanagement. Jij weet alles van de producten die inzicht geven in de staat van onze infrastructuur. Je haalt energie uit het analyseren van diverse datastromen en het vertalen hiervan naar scherpe adviezen. Daarbij heb je een scherp oog voor mogelijke risico's en weet je deze op tijd te signaleren, te analyseren en te beheersen. Complexe projecten met een bestuurlijk of maatschappelijk component zie jij als een uitdaging. Je zet je vastberaden in om doelen op de lange termijn te bereiken, waarbij je altijd oog hebt voor kwaliteit, resultaat én risicomanagement. Het geeft je voldoening om met jouw kennis en inzichten direct bij te dragen aan de ontwikkeling van een toekomstbestendige infrastructuur in Nederland. Interesse gewekt? Solliciteer direct! Lees dan alvast meer over assetmanagement bij Rijkswaterstaat. Wil je ons eerst beter leren kennen of heb je vragen voordat je solliciteert? Neem dan gerust contact op met Karin van de Meer, afdelingshoofd Instandhouding Constructies en Onderhoud. Je kunt haar bellen of appen, via 06-. Zij staat je graag te woord! je bezit een bachelor of master in relevante richting zoals techniek, gebiedsinrichting, bestuurskunde of (technische) bedrijfskunde je hebt minimaal 1 jaar ervaring met projectmanagementmethoden en -technieken in de grond-, weg- en waterbouw omgevingsbewustzijn; je houdt rekening met relevante externe ontwikkelingen en omstandigheden plannen en organiseren; je bepaalt een geschikte werkaanpak voor een gegeven doel of taak en regelt de uitvoering resultaatgerichtheid; je richt je op het bereiken van een vooraf bepaald resultaat motiveren; je stimuleert bij anderen betrokkenheid en actie je standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismaking of selectiegesprekken vinden doorlopend plaats mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan ook deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Vragen?

    Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

    Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Grote Projecten en Onderhoud (GPO)? Dit organisatieonderdeel geeft middels beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vorm. Enerzijds is GPO verantwoordelijk voor alle aanleg- en onderhoudsprojecten en anderzijds voor complexe vervangings- en renovatieprojecten. Sommige zelfs met een omvangrijke industriële automatiseringscomponent. Denk bijvoorbeeld aan projecten als de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de 1ste Heinenoordtunnel en het windpark op de Maasvlakte in Rotterdam. Hierbij hebben duurzaamheid, innovatie, informatie en de balans tussen mens, economie en natuur onze absolute aandacht.

    De missie van GPO van 2030 is om Rijkswaterstaat, en al zijn infrastructurele projecten, energieneutraal te laten functioneren. Samen met partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streeft GPO naar projecten met maatschappelijke meerwaarde.

    In totaal werken ruim 900 mensen binnen GPO, verspreid over vier directies: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing. Instandhouding Constructies en Onderhoud/Strategie en Methodiek
    De afdeling Instandhouding Constructies en Onderhoud/Strategie en Methodiek ontwikkelt de beheer en onderhoudswerkwijze voor onze assets, stemt deze af met de ketenpartners en ziet toe op de toepassing daarvan binnen Rijkswaterstaat. We werken met 25 collega's in diverse teams aan handvatten voor doelmatig beheer en onderhoud.

    We voeren het beheer niet zelf uit, maar ontwikkelen de bijbehorende kaders, richtlijnen, meetmethodes, -systemen en -modellen, data en data-analyses. Ook maken we afspraken met beleidsafdelingen, andere overheden en internationale partners. Onze dienstverlening is inzichtelijk, meestal netwerk breed en heeft steeds oog voor de kosten en baten op de langere termijn. Daarbij staan we continu open voor verbetering.

    We zijn een enthousiaste afdeling, waarin wij als adviseurs samenwerken om onze netwerken in conditie te houden. De afdeling kent een fijne en veilige cultuur waar ruimte is voor eigen inbreng en humor. Je werkt samen in een breed netwerk van adviseurs uit zowel onze regionale diensten, de kennis- en beleidsafdelingen en technisch inhoudelijke specialisten.

  • S

    Projectleider Kunstwerken (V&R)  

    - Utrecht




    "In Nederland staat de infrastructuur voor een aanzienlijke opgave als het gaat om kunstwerken voor weg en spoorverkeer. Kunstwerken, zoals bruggen, viaducten, onderdoorgangen en tunnels, zijn essentiële onderdelen van het wegen- en spoornetwerk. Echter, veel van deze objecten dateren uit de jaren '50 en '60 en naderen het einde van hun technische levensduur. Daarnaast heeft de toename van het verkeersvolume en de zwaarte van voertuigen geleid tot een hogere belasting dan waar oorspronkelijk op werd ontworpen. Wil jij een bijdrage leveren aan het toekomstbestendig maken van de Nederlandse Infrastructuur? Dan maak ik graag kennis met je!"

    Alrik Bruggeman - Teammanager Kunstwerken
    De druk(te) op onze wegen neemt toe, en daarom is het beschikbaar en het in topconditie houden van bruggen, viaducten en andere kunstwerken van essentieel belang voor het ontlasten van het verkeer en het garanderen en bevorderen van een duurzame mobiliteit. Sweco is een toonaangevend ingenieurs- en adviesbureau die een cruciale rol speelt bij het aanpakken van de uitdagingen in de infrastructuur in Nederland. Het team Kunstwerken Vervanging & Renovatie (V&R) binnen Sweco richt zich niet alleen op het onderhouden en renoveren van bestaande kunstwerken, maar ook op het ontwerpen en realiseren van nieuwe constructies die voldoen aan de hedendaagse eisen van duurzaamheid, veiligheid en capaciteit. Het team kunstwerken bij Sweco begeleidt zowel nieuwbouw en aanpassing van kunstwerken. Denk aan projecten als zoals Kunstwerkonderzoek voegovergangen Zeelandbrug, Kunstwerkinspecties gemeente Tilburg, Programma Deformatiemetingen en Adviezen vaste kunstwerken RWS CIV. Renovatie bruggen gemeente Pekela. Reconstructieprojecten zoals de reconstructie van de A9 met de bomenburg. Voor dit team V&R zijn we op zoek naar een gedreven Projectleider Kunstwerken.

    Als Projectleider Kunstwerken (V&R) bij Sweco combineer je je commerciële drive met technische expertise. Je bent verantwoordelijk voor het opnemen en doorgronden van de klantvraag, verzamelen van informatie, opstellen van offertes en het uitvoeren van projecten op het gebied van het beheer en onderhoud van infrastructuur. Deze vormen de basis voor het vertalen van het projectconcept naar een haalbaar en gedetailleerd plan. Hierbij integreer je de wensen van de opdrachtgever en de technische eisen. Samen met je projectteam voor je (kunstwerk)onderzoek uit en stel je een maatregelenpakket voor om het kunstwerk te vernieuwen of te renoveren, terwijl je tegelijkertijd sterke klantrelaties opbouwt en de zakelijke behoeften van de klant begrijpt. Dit alles doe je met een focus op kostenbeheersing, planning en efficiëntie om de winstgevendheid van het project te maximaliseren, terwijl je ook actief zoekt naar nieuwe zakelijke mogelijkheden en de verkoop van Sweco's aanvullende diensten stimuleert, waardoor je bijdraagt aan zowel de tevredenheid van de klant als de duurzame groei van het bedrijf.

    Ben jij de gepassioneerde projectleider die een centrale rol wil spelen in het vormgeven van de toekomst van onze infrastructuur? Wil je deel uitmaken van een vooruitstrevend team bij Sweco, waar jouw vaardigheden in klantrelatiebeheer en procesoptimalisatie direct bijdragen aan het succes van onze projecten? Dan zijn we op zoek naar jou! Dit is je kans om je carrière een impuls te geven binnen een organisatie die innovatie en duurzaamheid hoog in het vaandel heeft staan.
    Dit is wat jij meebrengt
    Afgeronde hbo/wo-opleiding Civiele techniek;Je hebt een minimaal 7 a 10 jaar ervaringen bij bijvoorbeeld een ingenieursbureau of aannemer of overheid;Je bent mens- en resultaatgericht en goed in het scheiden van hoofd- en bijzaken, kan knelpunten oplossen;Bouwen aan een eigen klantennetwerk. Weet klanten te vinden en te binden;Ervaring met ontwerp en/of beheer en onderhoud van kunstwerken en een goed netwerk in de markt voor droge infrastructuur (wegen, rail), is een pré.
    Dit is wat je van ons kunt verwachten
    Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doenEen moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleertRuime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeienEen hecht team met de beste mensenKoploperschap op arbeidsvoorwaarden, duurzaamheid en digitaliseringVeel vertrouwen, steun en een helpende hand

    Dit is wat we jou bieden
    Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitzonderlijk goede pensioenregeling.

    Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. Binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket heb je de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot onze eigen AI-omgeving SwecoGPT, tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden, en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

    Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan een tweedaags event voor alle nieuwe collega's, de dagelijkse Fika's op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

    Solliciteer op deze functie
    Wil jij mee bouwen? Solliciteer dan direct via de button 'solliciteer'. We kijken uit naar je cv en motivatie!

    Acquisitie stellen wij niet op prijs

  • S

    Supervisor Werktuigbouwkunde  

    - Noord-Holland

    Nice to know (you) Als Supervisor Werktuigbouwkunde borg je dagelijks de veiligheid en kwaliteit van de bouwprojecten op gebied van werktuigbouwkunde in de Terminal. Zoals ons RASCI Project. Ons team heeft een diversiteit aan collega's en disciplines, wij hebben veel kennis in huis en je hoeft het nooit alleen te doen. Zodra jij aangeeft dat jij jezelf verder wil ontwikkelen, maken we dit mogelijk en moedigen we je aan. Connecting your world Als Supervisor Werktuigbouwkunde houd jij dagelijks toezicht op de naleving van de gemaakte afspraken in contractstukken, wet- en regelgeving, technische normen en voorschriften, kwaliteits/werkplannen en natuurlijk de Schipholregels en -procedures. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij je houdt aan vastgelegde afspraken en regels. Jouw talenten zet jij in bij het: Opstellen van gedetailleerde toezicht- en coördinatieplannen, vóór ieder project, samen met collega Supervisors en de Project Manager. Vastleggen van je bevindingen van inspecties en controles en rapporteert hierover aan de Project Manager. Beoordelen van de diverse documenten van de opdrachtnemer (o.a. werktekeningen, kwaliteitsplan, werkplannen, etc.) en adviseert de Project Manager hierover en je controleert en beoordeelt de bouwmaterialen en -producten. Controleren van (aanwezige) vergunningen en naleving van de vergunningsvoorwaarden. Bewaken van de voortgang (planning) en stelt afwijkingen hierop vast, je identificeert en adviseert over meer- en minderwerk, stelposten en verrekenbare hoeveelheden. Deelnemen aan o.a bouw-, werk- en coördinatievergaderingen. Voeren van een bouwadministratie en opstellen van rapportages. Organiseren van de oplevering van het project en ziet toe op de overdracht van een goedgekeurd opleverdossier aan de opdrachtgever. Wil jij meer ontdekken over de wereld van Schiphol Infrastructure en je mede vakprofessionals ontmoeten? Op 21 maart open Schiphol Infrastructure letterlijk de deuren voor een grootschalig kennisevent. Kijk op Kennisevent voor meer informatie en meld je aan! You've got this Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij soepel sterke banden met anderen opbouwt en met een positieve en energieke houding te werk gaat . Sowieso heb je voor deze functie:Een afgeronde mbo opleiding niveau 4 richting Werktuigbouwkunde. You get this € 4159 tot € 5393 bruto per maand (Schaal 9). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. 180 vakantieuren. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere opleiding, coaching, sporten en verlof. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group . About the Team Infrastructure Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst. Choose your destination Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder. Heb je vragen over de inhoud van de functie? Schakel met Sabine van der Werf, Team Manager Construction Management, . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Daniella Mahazri, recruitment Business Partner techniek en Bouw via of stuur een what's app naar 6 en ik bel jou. Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: Sollicitatieproces - Werken bij Schiphol Group . Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. Meer weten over techniek & bouw? Bezoek onze Infrastructure pagina . About Schiphol Group Met 3.000 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat: Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. je vanaf Schiphol Airport naar 297 directe bestemmingen kunt vliegen? je als Supervisor Werktuigbouwkunde de business area Schiphol Projects versterkt?

  • S

    Supervisor Civiele Techniek  

    - Noord-Holland

    Nice to know (you) Als Supervisor Civiele Techniek borg je dagelijks de veiligheid en kwaliteit van de de bouwprojecten op gebied van Verduurzaming op Schiphol. Zoals ons VDR-Project (voltooiing dubbele rijbaanstelsel). In ons team (Construction) heb je niet alleen de ruimte om jezelf te ontwikkelen in een specialisatie maar ook direct de mogelijkheid om je specialisatie in te zetten in de complexe projecten. Geen een dag is hetzelfde en dat maakt het uitdagend! Verhaal van Bert. Van reiziger tot medewerker: we vinden het erg belangrijk dat iedereen zich op Schiphol veilig, gewaardeerd en welkom voelt. Connecting your world Als Supervisor Civiele Techniek houd jij dagelijks toezicht op de naleving van de gemaakte afspraken in contractstukken, wet- en regelgeving, technische normen en voorschriften, kwaliteits/werkplannen en natuurlijk de Schipholregels en -procedures. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij je houdt aan vastgelegde afspraken en regels. Jouw talenten zet jij in bij het: Opstellen van gedetailleerde toezicht- en coördinatieplannen, vóór ieder project, samen met collega Supervisors en de Project Manager. Vastleggen van je bevindingen van inspecties en controles en rapporteert hierover aan de Project Manager. Beoordelen van de diverse documenten van de opdrachtnemer (o.a. werktekeningen, kwaliteitsplan, werkplannen, etc.) en adviseert de Project Manager hierover en je controleert en beoordeelt de bouwmaterialen en -producten. Controleren van (aanwezige) vergunningen en naleving van de vergunningsvoorwaarden. Bewaken van de voortgang (planning) en stelt afwijkingen hierop vast, je identificeert en adviseert over meer- en minderwerk, stelposten en verrekenbare hoeveelheden. Deelnemen aan o.a. bouw-, werk- en coördinatievergaderingen. Voeren van een bouwadministratie en opstellen van rapportages. Organiseren van de oplevering van het project en ziet toe op de overdracht van een goedgekeurd opleverdossier aan de opdrachtgever. Wil jij meer ontdekken over de wereld van Schiphol Infrastructure en je mede vakprofessionals ontmoeten? Op 21 maart open Schiphol Infrastructure letterlijk de deuren voor een grootschalig kennisevent. Kijk op Kennisevent voor meer informatie en meld je aan! You've got this Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij met een positieve en energieke houding te werk gaat en soepel sterke banden met anderen opbouwt . Sowieso heb je voor deze functie:Een afgeronde mbo opleiding niveau 4 Civiele techniek.
    Samenwerken in deze rol is erg belangrijk, hiernaast bezit je veel kennis van civiele techniek. Verder heb je overtuigingskracht en weet je een standpunt te behouden als je een mening hebt over iets. You get this € 4159 tot € 5393 bruto per maand (Schaal 9). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. 180 vakantieuren. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere opleiding, coaching, sporten en verlof. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group . About the Team Infrastructure Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst. Choose your destination Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder. Heb je vragen over de inhoud van de functie? Schakel met Martijn van der Velden, team Manager Construction Management via . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Daniëlla Mahazri, Recruitment Business Partner Techniek & Bouw via of stuur een what's app naar en ik neem contact met jou op. Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: Sollicitatieproces - Werken bij Schiphol Group . Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. Meer weten over techniek & bouw binnen Schiphol? Bezoek onze Infrastructure pagina. . About Schiphol Group Met 3.000 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat: Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. het hele terrein van Schiphol Airport een oppervlakte van 2.787 hectare heeft? je als Supervisor Civiele Techniek de business area Schiphol Projects versterkt?

  • Veiligheidsmanager 2GW  

    - Zuid-Holland

    Building a sustainable tomorrow Bij BAM Infra werken we aan de energietransitie en spelen we een cruciale rol in de ontwikkeling van grootschalige energie-infrastructuurprojecten. Voor ons project 2GW op de Maasvlakte zijn we op zoek naar een ervaren KAM Specialist die ons team per mei 2025 komt versterken. Dit project, dat operationeel is tot medio 2027 en volop doorloopt tot 2029, richt zich op de ontwikkeling van de tweede generatie windenergie. Wat ga je doen Als Veiligheidsmanager ben jij verantwoordelijk voor het verder uitrollen van ons veiligheidsbeleid en kwaliteitssysteem. het raamwerk voor veilig werken en het realiseren van de gewenste veiligheidscultuur staat al, maar jij zorgt ervoor dat deze plannen daadwerkelijk worden geïmplementeerd en geoptimaliseerd. Dit vraagt geduld en een lange adem, omdat het gaat om zowel coachen als het creëren van bewustwording op de werkvloer. Daarnaast wordt van je verwacht dat je meedenkt over het ontwikkelen van een veiligheidscultuurprogramma. Jij speelt een actieve rol in het vertalen van deze plannen naar de praktijk en zorgt ervoor dat er een solide samenwerking ontstaat tussen onze civiel-technische werkzaamheden en de hoogspanningsactiviteiten van onze partners. Hierbij is niet alleen technische kennis van belang, maar ook het vermogen om te coördineren tussen verschillende stakeholders.
    Kort samengevat zal je verantwoordelijk worden voor: Implementeren, actualiseren en bewaken van VGM-plannen en -systemen;Analyseren van en rapporteren over VGM prestaties;Bijdragen aan de ontwikkeling van een veiligheidscultuurprogramma voor onze opdrachtgever;Bijdragen aan de VGM-coördinatie tussen onze werkzaamheden en die van de hoogspanningssector, waarbij jouw kennis van zowel civiel technische als industriële processen onmisbaar is;Actief coachen en begeleiden van collega's op de werkvloer om een sterke veiligheidscultuur te bevorderen;Ontwikkelen en geven van VGM trainingen en workshops;Coördineren en delegeren van KAM taken naar projectveiligheidskundigen;Samenwerken met internationale partijen en zorgen voor een goede afstemming met diverse partners. Jouw werkomgeving Als Veiligheidsmanager maak je deel uit van ons KAM-team, dat ongeveer 80 collega's telt. In deze functie ben je in eerste instantie voornamelijk aanwezig op het project op de Maasvlakte. Op termijn kun je echter ook worden ingezet op andere grootschalige projecten in Nederland. Voor de bouw van landstations voor 2GW-projecten (gigawatt) is onze organisatie door TenneT, via een raamovereenkomst, geselecteerd voor de civieltechnische werkzaamheden. BAM Infra Nederland verzorgt de bouw van de stations, inclusief de gebouwgebonden installaties en de inrichting van het terrein. TenneT verbindt offshore windparken met het elektriciteitsnet via de nieuwe 2GW-standaard. De opgewekte stroom wordt via een hoogspanningsgelijkstroomverbinding (HVDC) aan land gebracht. De landstations spelen hierbij een essentiële rol: ze zorgen voor de omzetting van gelijkstroom naar wisselstroom en voor de transformatie van de spanning van 525 kV naar 380 kV, waardoor deze geschikt wordt voor het Nederlandse hoogspanningsnet. Wij bieden jou Bij BAM geloven we in het investeren in onze medewerkers en het creëren van een positieve en inclusieve werkcultuur. Bij BAM kun je hybride werken, waardoor je flexibel kunt werken en een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Daarnaast bieden we je: Een salaris tussen de €5.350,- en €6.670,- bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Bouw en Infra cao zoals een budget voor duurzame inzetbaarheid (2,18%), inclusief 25 vakantiedagen, 15 roostervrije dagen en 3 kortverzuimdagen per kalenderjaar;Een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget, laptop en iPhone;Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen 'BAM Learning' op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar;Fijne extra's zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen. Hier herken jij jezelf in Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo opleiding met relevante richting aangevuld met specifieke veiligheid- en of kwaliteitsopleidingen (HVK is een vereiste); Minimaal 10 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie;Ervaring met bouw- en infraprojecten is essentieel;Ervaring met het implementeren van veiligheidscultuurprogramma's in een complexe technische omgeving;Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat om zowel op de werkvloer als met het management te schakelen;Een flexibele werkhouding, waarbij je bereid bent te werken op meerdere locaties (Maasvlakte, Gouda, Bunnik);Je hebt een sterke affiniteit met internationale samenwerking en weet hoe je verschillende belangen kunt verenigen;Uitstekende beheersing van de Engelse taal. Het sollicitatieproces Is jouw interesse gewekt? Laat dan via de button 'solliciteren' jouw gegevens achter. Onze recruiter Anne Loozekoot maakt graag kennis met jou.

  • H

    Werkvoorbereider bouw  

    - Gelderland

    Vertrouwen Sociaal Afwisseling Werk jij graag in een klein en hecht team? Zoek jij een werkgever die alles 'dik op de rit heeft'? Word werkvoorbereider bij HG Montage in Kootwijkerbroek! Vertrouwen in jouw kunnen, flexibele werktijden en op wintersport als teamuitje; bij HG Montage krijg je het allemaal! Zoals collega Niels zegt: Er wordt gewoon echt goed gezorgd voor de werknemers. Het unieke aan ons bedrijf is dat wij niet 1 soort projecten hebben. Naast renovatie bieden wij ook totaaloplossingen aan voor bedrijfspanden en woningcomplexen. Dit is allemaal maatwerk wat zorgt voor veel variatie! Wat krijg je bij ons? Goed salaris: € 3.500 - € 5.000, afhankelijk van kennis en ervaring; 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; Sociaal team: Gezellige collega's en een werkgever die met je meedenkt; Afwisseling: Je bent niet alleen op kantoor, maar bezoekt ook regelmatig projecten; Meerdere uitjes en borrels: Goed verzorgd, inclusief wintersport als teamuitje; Platte organisatie: We hebben geen lagen, iedereen kent elkaar persoonlijk. Solliciteer direct of bel Henri ( ) voor meer informatie! Wat ga je concreet doen? Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van nieuwbouw- en totaalbouwprojecten. Je werkt nauw samen met je team en opdrachtgevers om maatwerk van de hoogste kwaliteit te leveren. Elk project dat je oppakt, teken jij uit in onze tekenprogramma's; 2 - 3 keer per week ben jij op de bouw te vinden om bijvoorbeeld met de jongens of klant te overleggen en het uitzetten van maatvoering; Je hebt tijdens het project steeds contact met klanten, leveranciers, onderaannemers en collega's; Wij leveren maatwerk, jij zorgt er dus voor dat specifieke klantwensen worden opgepakt. Wie zoeken we? Wij zoeken een enthousiaste collega met een passie voor de bouw. Jij: Hebt ervaring in werkvoorbereiding en/of bouwbegeleiding; Kunt goed schakelen tussen verschillende taken en partijen; Bent bekend met AutoCAD en/of Tekla; Hebt een opleiding in een relevante richting, zoals bouwkunde; Staat open voor eventuele opleidingen. Ben jij enthousiast geworden, maar weet je niet zeker of je in het geschetste profiel past? Neem dan alsnog contact op met Henri ( ), dan bespreken we de mogelijkheden! Solliciteer direct!