Bedrijfsgegevens

Thuis / Bedrijfsgegevens
F
Farrow Dutch
Lid sinds,
Meld u aan om contactgegevens te bekijken
Log in
Toevoegen aan favorieten Meld misbruik Bericht versturen

Over het bedrijf

Vacatures

  • F

    Retail Controller  

    Farrow Dutch
    - Noord-Brabant
    Nu toepassen
    Retail Controller - The Swatch Group Dol op cijfers? En zie je het al... Kijk meer
    Retail Controller - The Swatch Group

    Dol op cijfers? En zie je het als een sport om processen en transacties kloppend te maken én te houden? Als retail controller ben je verantwoordelijk voor álles wat met de financiële kant van de eigen winkels van The Swatch Group te maken heeft. Van controlling, administratie en voorraad tot audits en winkelopeningen. Jij draagt een volledige p&l- en balans-verantwoordelijkheid. Zin om jouw stempel te drukken op een internationale organisatie vol topmerken zoals Swatch, Omega en Tissot? Bouw samen mee aan ons succes!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Binnen deze functie ben jij hét financiële aanspreekpunt voor alles wat met retail te maken heeft. Of het nu gaat om de dagelijkse transacties in de winkels of de rapportages richting het Zwitserse hoofdkantoor: jij houdt het overzicht en de inhoud scherp. Brutomarges, kostenstructuren, CapEx-uitgaven en salesreconciliaties - alles komt voorbij.

    De betrouwbaarheid van cijfers? Die staat natuurlijk voorop. Daarom controleer je bankafstemmingen en bewaak je de aansluiting tussen het POS-systeem en het ERP-systeem (SAP). Periodiek lever je scherpe inzichten aan het management, zowel lokaal als internationaal. Bij elke nieuwe winkelopening schuif je ook aan als vaste kracht binnen het operationele projectteam. Je beoordeelt prijsstellingen, werkt businesscases uit en houdt budgetten strak in de gaten. Inventory controlling? Volledig jouw terrein.

    Maar daar blijft het niet bij. Regelmatig ben je onderweg. Om winkels te bezoeken voor audits op locatie. Hier toets je de naleving van interne procedures. En je telt de voorraad om juistheid en volledigheid te garanderen. Door jouw werk draait de retailorganisatie financieel als een Zwitsers uurwerk.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Deze functie geeft ruimte én verantwoordelijkheid. Je bent dé retail controller van de Nederlandse organisatie en krijgt een zelfstandige rol binnen een internationale context. Met directe betrokkenheid bij alles wat in de winkels gebeurt, ben je verzekerd van impact. Je werkt in het hart van de organisatie: het hoofdkantoor in Eindhoven. Geen shared service center, maar korte lijnen en een team waar initiatief gewaardeerd wordt.
    Rechtstreeks in dienst bij The Swatch Group in Eindhoven. Jaarcontract (uitzicht op vast). 40 uur per week (32 is bespreekbaar). € 4.000,- tot € 5.500,- bruto per maand. 26 vakantiedagen per jaar. Mogelijkheid tot collectieve zorgverzekering. Ruimte voor professionele groei en ontwikkeling.

    Wat neem je mee?
    Afgeronde wo-opleiding in bedrijfseconomie. Met minimaal drie tot vijf jaar ervaring in een control rol. Ervaring met SAP of SAP BW, Office 365 en Excel. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk. Communicatief ben je sterk. Analytisch ben je sterk en je weet complexe financiële data te vertalen naar heldere en bruikbare inzichten voor het management. Proactief, ondernemend, nauwkeurig en gestructureerd.

    Keuze gemaakt?

    En enthousiast? Mooi. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met The Swatch Group maak je kennis met Merel van Cauteren (CFO). Waarna je een tweede gesprek hebt met de Group controller en iemand van HR. Bij een derde en laatste gesprek haakt de countrymanager aan.

    Iedereen enthousiast? Welkom bij The Swatch Group!



    Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:

    Leonie Jacobs
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Basisarts  

    Farrow Dutch
    - Limburg
    Nu toepassen
    Basisarts - Envida Medische ervaring opdoen in een omgeving waar je é... Kijk meer
    Basisarts - Envida

    Medische ervaring opdoen in een omgeving waar je écht de tijd krijgt voor mensen? Bij Envida werk je als basisarts zelfstandig in de verpleeghuiszorg. Maar altijd in nauwe afstemming met een specialist ouderengeneeskunde. Je overlegt, leert en probeert uit. Vanuit meerdere locaties werk je samen met een multidisciplinair team aan zorg die draait om kwaliteit van leven. Nieuwsgierig naar hoe veelzijdig ouderengeneeskunde kan zijn? Bij ons krijg je alle ruime om te leren en jezelf verder te ontwikkelen - in de volle breedte van het vak!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Als basisarts ben je verbonden aan meerdere locaties en maak je deel uit van het multidisciplinair team. Samen met paramedici en zorgcollega's zorg je voor een integrale aanpak. Hoe? Medisch inhoudelijk sterk. Maar ook menselijk en benaderbaar. Je neemt deel aan vakgroepoverleggen, MDO's, denkt actief mee over verbeteringen en neemt jouw plek in binnen een betrokken vakgroep.

    Envida biedt een fijne werkstructuur met dagdiensten en vaste momenten voor kennisdeling. Denk aan een gezamenlijk overleg op woensdag. En maandelijkse onderwijsmomenten over actuele thema's uit de praktijk. Zo blijf je bij én kun je actief bijdragen aan het verbeteren van de ouderenzorg.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Omdat je hier als basisarts écht gezien wordt. Bij Envida werk je in een hechte, multidisciplinaire vakgroep waar samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je krijgt de ruimte om je breed te ontwikkelen in de ouderenzorg - een vakgebied dat complexer en interessanter is dan vaak gedacht. Overleggen met specialisten zijn laagdrempelig en goed georganiseerd. Daarnaast biedt Envida jou waardevolle ervaring, professionele begeleiding én een warme, mensgerichte werkomgeving.
    Rechtstreeks in dienst bij Envida. Jaarcontract (met uitzicht op vast). Uren zijn bespreekbaar (maximaal 36 uur per week). Aantrekkelijk brutosalaris per maand. Vakantiegeld (8,33%) en eindejaarsuitkering. Bereikbaarheidsdiensten van 24 uur (maximaal vijf per maand). Vergoeding van de BIG-registratie. Laptop en telefoon. Ruime opleidingsmogelijkheden en (bij)scholing. Extra's zoals een fietsregeling, gratis ledenservice en sportieve en sociale activiteiten.

    Wat neem je mee?
    Afgeronde opleiding Geneeskunde en BIG-registratie. Aantoonbare interesse in ouderengeneeskunde. Een auto en geldig rijbewijs. Goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk. Met cliënten en hun familieleden communiceer je professioneel. Leergierig, gemotiveerd om jezelf te ontwikkelen en een goed inlevingsvermogen.

    Keuze gemaakt?

    Super. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je online met Nancy Gijsbers (managing consultant) en Lani de Vos (recruitment consultant) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met Envida maak je kennis met Gildy Hertogs (manager van de behandeldienst) en een van de specialisten Ouderengeneeskunde.

    Iedereen enthousiast? Dan volgt een arbeidsvoorwaarden gesprek.



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Lani de Vos
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Finance Consultant  

    Farrow Dutch
    - Noord-Holland
    Nu toepassen
    Finance Consultant - BAS Consultancy (vast) Organisaties toekomstbest... Kijk meer
    Finance Consultant - BAS Consultancy (vast)

    Organisaties toekomstbestendig maken met jouw finance-kennis? Als dé finance consultant bij BAS Consultancy navigeer jij moeiteloos door processen en kom jij tot slimme oplossingen. Of het nu gaat om zorg, onderwijs of overheid - jij zorgt dat alles soepel loopt en klaar is voor de toekomst. Met jouw praktische aanpak verander je getallen in groei en impact. Zin om jouw skills te laten zien en samen met ons in Wassenaar of Amsterdam te bouwen aan morgen? Ontdek wat je allemaal kunt bereiken!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    De financiële detective en strateeg in één? Dat ben jij als finance consultant. De ene keer duik je in de cijfers om financiële processen te analyseren en te verbeteren. De andere keer spar je met klanten over hoe zij hun organisatie toekomstbestendig maken. Van inzichten genereren tot strategisch adviseren: jij draait je hand er niet voor om.

    Forecasting, planning & control en risicoanalyses? Check. Cijfers omtoveren tot inzichten waar de business iets mee kan? Dubbel check. Met jouw praktische adviezen zorg je dat iedereen weet waar hij aan toe is. En processen optimaliseren? Slimme tools zoals Power BI introduceren? Jij regelt het.

    Heb je wat meer ervaring? Dan begeleid en coach je collega-consultants. Elke opdracht is anders en precies dat maakt het werk afwisselend, uitdagend en vol kansen om te leren en te laten zien wat je kunt.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    BAS Consultancy is dé plek waar jouw groei voorop staat. Met een breed scala aan opdrachten - van strategisch control tot data-gedreven advies - vind jij altijd werk dat bij jou past. Hier knal je met je eigen ideeën. En dat terwijl je volop kansen krijgt om te groeien via onze slimme opleidingen en teamleads. Autonomie, uitdaging én ontwikkeling: zo bouw jij aan een toekomstbestendige carrière.

    Wat je nog meer krijgt?
    Vast contract bij BAS Consultancy. 40 uur per week (32 uur is bespreekbaar). € 3.521,- tot € 7.344,- bruto per maand. Mobiliteitsbudget tot € 1.150,- per maand. Of een leaseauto of NS-Business Card. Persoonlijk opleidingsbudget van € 6.000,- per jaar. Motiverend bonussysteem o.b.v. declarabele uren of behaalde omzet. 140% betaald als je overuren maakt. Mogelijkheid tot het volgen van een post- of executive master. Collectieve pensioenregeling. 25 tot 30 vakantiedagen. Inspirerend netwerk van collega's. Met trainingen, borrels en teamuitjes.

    Wat neem je mee?
    Afgeronde hbo- of wo-opleiding. Inclusief expertise in een van de volgende domeinen: business control, financial control, project control, accounting, business analyse of data analytics. Ervaring met technologische ontwikkelingen of de bereidheid om deze snel eigen te maken. Ook heb je affiniteit met business intelligence. Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Daarbij ben je communicatief vaardig. Flexibel en wendbaar: je kunt snel schakelen. Ondernemend, pragmatisch en organisatiesensitief.

    Keuze gemaakt?

    Super. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je met Leonie Jacobs (executive recruitment consultant & strategisch adviseur) of Melissa Stienen (teamlead recruitment) en Tom Tellings (manager operations) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met BAS Consultancy maak je kennis met Aylin Demirel (recruitment), Carmela Duijts (marketingcoördinator) en Judith Verlinden (commercieel manager) van BAS Consultancy. Gevolgd door een assessment, en een IQ- en EQ-test (LTP-assessment). Een referentiecheck kan deel uitmaken van de procedure.

    Iedereen enthousiast? Dan volgt een passend voorstel.



    Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:

    Leonie Jacobs
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Uitvoerder  

    Farrow Dutch
    - Zuid-Holland
    Nu toepassen
    Uitvoerder - Dolmans Den Boer Een werkdag waarin jij de lijnen uitze... Kijk meer
    Uitvoerder - Dolmans Den Boer

    Een werkdag waarin jij de lijnen uitzet, jouw team motiveert én samen de mooiste groenprojecten realiseert? Het kan allemaal bij Dolmans Den Boer. Als uitvoerder heb je een belangrijke rol in de dagelijkse uitvoering van onze projecten. Met een scherp oog voor efficiëntie, veiligheid en kwaliteit zorg je ervoor dat alles op rolletjes loopt. Samen met de werkvoorbereider en projectleider bewaak je de voortgang en stel je een duidelijke weekplanning op. Ben jij klaar om impact te maken in een omgeving waar ontwikkeling en samenwerking centraal staan? Wij zien je graag in actie in Krimpen aan den IJssel!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Plannen, begeleiden en uitvoeren. Als uitvoerder bij Dolmans zorg jij ervoor dat alles efficiënt, veilig en volgens de hoogste kwaliteitseisen verloopt. Medewerkers, materieel en materiaal? Jij regelt de juiste inzet en houdt het overzicht. Zie je kansen voor meerwerk of commerciële mogelijkheden, dan speel je die direct door. Ook contractafspraken en projectadministratie zijn bij jou in goede handen.

    Leiding op de werkvloer is helemaal jouw ding. Jij coacht en motiveert je team en zorgt voor een positieve werksfeer. Nieuwe medewerkers begeleid je vanaf dag één en je denkt na over duurzame inzetbaarheid. Waar de projectleider zich meer bezighoudt met budgetten en de achtergrond van projecten, sta jij midden in actie. Jouw aansturing zorgt ervoor dat alles soepel loopt en de projectleider zich kan focussen op het grotere plaatje.

    Verder ben je richting opdrachtgevers hét aanspreekpunt. Je zorgt voor heldere communicatie en onderhoudt sterke klantrelaties. Of het nu gaat om overleggen, bouwvergaderingen of externe contacten - jij weet wat er speelt. En dat allemaal in een energiek team met een sterke drive en teamspirit.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Bij Dolmans krijg je de kans om echt impact te maken. Je speelt een sleutelrol in uiteenlopende projecten en werkt in een dynamische omgeving waar jouw groei en ontwikkeling centraal staan. Mét trajecten die je helpen om het beste uit jezelf en je team te halen. Je krijgt de vrijheid om innovatieve oplossingen aan te dragen en mee te bouwen aan de toekomst van zowel de vestiging als je eigen carrière. Dolmans investeert niet alleen in mooie projecten, maar ook in mensen - hier krijg je de ruimte om te groeien, te ontwikkelen en elke dag met trots buiten te staan.
    Je gaat rechtstreeks in dienst bij Dolmans Den Boer in Krimpen aan den IJssel en start met een tijdelijk contract van een jaar, met uitzicht op een vast contract. Het gaat om een functie van 40 uur per week. Elke maand krijg je een brutosalaris van minimaal € 4.000, - en maximaal € 5.000, - (o.b.v. 38,5 uur en je kennis en ervaring). Wanneer je fulltime werkt heb je 25 verlofdagen én bouw je 10 adv-dagen per jaar op. Een laptop en mobiele telefoon krijg je van ons. En je krijgt een goed geregeld pensioen, reiskostenvergoeding volgens cao, tegemoetkoming voor fysiotherapie en diverse mogelijkheden tot het volgen van opleidingen.

    Wat neem je mee?
    Mbo+ werk- en denkniveau. Met minimaal twee jaar relevante werkervaring. Nu voorman hovenier en toe aan de volgende stap? Dan ben je van harte welkom! Certificeringen zoals VCA VOL, BHV, Veilig werken langs de weg en Wet Natuurbescherming. Of je bent bereid deze te behalen. Goede beheersing van de Nederlandse taal. Ook heb je sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. En weet hoe je een team kunt verbinden, betrekken en coachen. Effectief kunnen plannen en organiseren om doelen te behalen. Verder handel je snel en adequaat bij problemen en pas je je aan, aan veranderende omstandigheden. Tot slot heb je een commerciële instelling en goed cijfermatig inzicht om resultaatgericht te werken.

    Keuze gemaakt?

    Mooi. Dat wordt solliciteren! Eerst maak je kennis met Tom Tellings (manager operations) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Daarna volgt een kennismaking met Simone Pot (HR-adviseur) en Jeroen van Essen (vestigingsmanager) van Dolmans. Bij wederzijdse interesse vindt een nog een kennismakingsgesprek plaats met twee (toekomstige) collega uitvoerders.

    Iedereen enthousiast? Dan volgt snel een passend aanbod.



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Triagist  

    Farrow Dutch
    - Zuid-Holland
    Nu toepassen
    Triagist - DrechtDokters Weet jij onder druk altijd de juiste besliss... Kijk meer
    Triagist - DrechtDokters

    Weet jij onder druk altijd de juiste beslissing te nemen? Kun jij in enkele minuten bepalen wat iemand nodig heeft? Als triagist bij DrechtDokters in Dordrecht ben jij hét aanspreekpunt voor patiënten met een (spoed)hulpvraag. Jij zorgt ervoor dat zij snel en veilig de goede zorg krijgen. Hoe? Door efficiënt te handelen, goed samen te werken en altijd het overzicht te houden. Ook als het druk is. Zo houd je het zorgproces in beweging. De juiste zorg, op de juiste plaats - door de juiste zorgverlener, op het juiste moment. Daar zorg jij voor. Durf jij je verantwoordelijkheid te pakken in situaties waarin iedere seconde telt?

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Bij de start van je dienst neem je de eerste telefoontjes aan van patiënten die direct hulp nodig hebben. Met behulp van de NTS (Nederlandse Triage Standaard) beoordeel jij hun situatie. Is er sprake van spoed? Moet een huisarts op pad voor een visite? Of kan de patiënt geholpen worden met een telefonisch zelfzorgadvies? Jij maakt de juiste inschatting. Ondertussen blijf je schakelen met collega-triagisten, huisartsen en chauffeurs.

    Acute situaties? Die herken je meteen en je onderneemt direct actie - je fungeert als de ogen en oren van de arts. In sommige gevallen ondersteun je ook met medische handelingen. Binnen het team zorg je voor duidelijke communicatie en werk je samen met andere zorgpartners zoals thuiszorgorganisaties, ggz, de ambulancedienst en andere huisartsenposten. Zo zorg je dat iedere patiënt precies dát krijgt wat nodig is.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Omdat je werkt op het snijvlak van medische urgentie, samenwerking en zelfstandigheid. Je krijgt te maken met uiteenlopende hulpvragen en schakelt voortdurend tussen patiënten, collega's en zorgpartners. Daarnaast werk je met een divers team - van triagisten en huisartsen tot chauffeurs en specialisten buiten de huisartsenpost. Je rol is anders dan die van een doktersassistent: je opereert op een hoger niveau, met meer complexiteit én verantwoordelijkheid. Daarbij krijg je ruimte om zelf invulling te geven aan je werk, binnen duidelijke professionele kaders.
    Je gaat rechtstreeks in dienst bij DrechtDokters in Dordrecht en start met een jaarcontract. Gediplomeerd? Dan kom je uiteindelijk vast in dienst. Het gaat om een functie vanaf 12 uur per week, waarbij je tijdens de avonden, nachten, weekenden en op feestdagen kunt werken. Ben je nog geen gediplomeerd triagist? Dan verwachten we dat je minimaal 16 uur per week beschikbaar bent, zodat je ook kunt deelnemen aan de opleiding Triagist. Elke maand krijg je een brutosalaris tussen de € 2.574,- en € 4.383,- (o.b.v. 38 uur en volgens de cao Huisartsenzorg schaal 4, 5 of 6 en excl. toeslagen). Aangevuld met een avond- wacht- en weekendtoeslag (AW): afhankelijk van je diensten ontvang je extra vergoeding volgens geldende percentages. Ook krijg je vakantietoeslag van 8% inclusief ANW-toeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Elk jaar geniet je van 25 vakantiedagen. Maak je reiskosten, dan ontvang je een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer. Een uitstekend pensioen wordt voor je geregeld. En er is voldoende ruimte voor ontwikkeling in de vorm van opleidingen of deelname aan projecten en werkgroepen.

    Wat neem je mee?
    Een mbo-diploma Doktersassistente of Verpleegkunde op niveau 4. Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal. Met medische systemen kun je goed omgaan en je weet nieuwe systemen snel eigen maken. Je werkt zelfstandig en professioneel onder druk. En je kunt ook goed de-escaleren en samenwerken met al je collega's. Tot slot heb je inlevingsvermogen en ben je daadkrachtig.

    Keuze gemaakt?

    Mooi. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je met Nancy Gijsbers (managing consultant) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis met een praktijkbegeleider en triagist. Daarna heb je een gesprek met de teamleider en HR.

    Iedereen enthousiast? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Verzorgende IG  

    Farrow Dutch
    - Limburg
    Nu toepassen
    Verzorgende IG - Envida Wil jij écht iets betekenen in de zorg? Of h... Kijk meer
    Verzorgende IG - Envida

    Wil jij écht iets betekenen in de zorg? Of het nu in de wijk (extramuraal) is of in een zorgcentrum (intramuraal) - als verzorgende IG bij Envida in Maastricht zorg jij ervoor dat ouderen en chronisch zieken de beste zorg krijgen. In de wijkzorg help je cliënten hun zelfstandigheid te behouden én hun kwaliteit van leven te verbeteren. Terwijl je in een zorgcentrum bijvoorbeeld zorgt voor persoonlijke verzorging, verpleegtechnische handelingen en psychosociale ondersteuning. Jouw doel? Het leven van jouw cliënten een stukje fijner maken. Elke dag weer. Zoek je dus een werkomgeving waarin je écht aandacht kunt geven aan anderen? Bij ons bouw je duurzame relaties op met bewoners én collega's!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    In de wijkzorg start je de dag op een van de wijklocaties. Even samen met je collega's de planning doornemen, ervaringen delen en dan op pad naar je cliënten. Je helpt bij de persoonlijke verzorging, voert verpleegtechnische handelingen uit zoals wondzorg en injecteren. En houdt scherp in de gaten hoe het met je cliënten gaat. Veranderingen in gezondheid of thuissituatie? Dat signaleer en rapporteer je meteen. Je overlegt met mantelzorgers en collega's om de zorg zo goed mogelijk af te stemmen. Maar ook voor de inhoudelijke input met betrekking tot de aanvraag van de (her)indicatie ben jij verantwoordelijk. En het mooie: jij bouwt écht een band op met je cliënten.

    Wanneer je in een zorgcentrum werkt, bied je persoonlijke verzorging, maar ben je ook een specialist in verpleegtechnische handelingen. Je zorgt ervoor dat cliënten de juiste zorg krijgen volgens het zorgplan en signaleert veranderingen in hun situatie. Soms betekent dat een luisterend oor bieden, soms snel handelen in een acute situatie. Je werkzaamheden zijn gericht op (psychosociale) begeleiding, revalidatie en reactivering van de cliënt en mantelzorg. Jouw deskundigheid en betrokkenheid maken het verschil.

    En waar je ook werkt - je staat er nooit alleen voor. Bij Envida ben je onderdeel van een hecht team waar je op kunt bouwen. Samen kijken we welk team het best bij je past.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Stel je voor: een baan waarin je ondersteuning biedt aan cliënten door er gewoon te zijn. Als zij hun dagen goed doorkomen, heb jij je doel bereikt. Bij Envida ben je niet zomaar een medewerker. Maar een gewaardeerd teamlid. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen en jouw ideeën doen ertoe. Bij ons sta jij centraal. We zorgen niet alleen goed voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. Voor jou.
    Je gaat rechtstreeks in dienst bij Envida in Maastricht, met direct een vast contract. Het gaat om een functie van 18 tot 36 uur per week, met verschillende diensten en werktijden. Om de week draai je een weekenddienst. Elke maand krijg je een brutosalaris volgens cao VVT, FWG 40 (o.b.v. 36 uur). Aangevuld met jaarlijks vakantiegeld (8,33%), een eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslagen tussen 22% en 60%. Je pensioenopbouw gaat via Stichting Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Leren en ontwikkelen vinden we belangrijk bij Envida. Zo zijn er volop mogelijkheden voor professionele groei en (bij)scholing. Je kunt deelnemen aan diverse activiteiten met 'Fit en Fun'. Denk aan sportevenementen, sociale activiteiten en teambuilding. Daarnaast geniet je van nóg meer secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een interessante fietsregeling en een gratis lidmaatschap van de ledenservice. Hiermee krijg je kortingen bij onder andere Thermae 2000 en GaiaZOO.

    Wat neem je mee?
    Een afgeronde mbo-opleiding Verzorgende IG (niveau 3) en een VOG. Zelfstandig werken volgens procedures en richtlijnen gaat je goed af, maar ook in teamverband functioneer je uitstekend. Die combinatie zorgt voor de beste zorg. Een hart voor de zorg en niet bang om (ethische) vraagstukken aan te pakken. Zo sta je ook stevig in je schoenen en durf je je mening te geven. Communicatief ben je sterk en tactvol in het contact met cliënten en hun mantelzorgers. Tot slot ben je geduldig, empathisch en betrouwbaar, met oog voor de behoeften van de cliënt.

    Keuze gemaakt?

    Mooi. Solliciteer meteen! Een eerste kennismaking heb je online met Nancy Gijsbers (managing consultant) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. En tot slot maak je kennis op locatie met een teamlid. Dit kan bijvoorbeeld een wijkmanager zijn.

    Iedereen tevreden? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Helpende Plus  

    Farrow Dutch
    - Limburg
    Nu toepassen
    Helpende Plus - Envida Zorgen dat mensen zich thuis voelen. Dát is wa... Kijk meer
    Helpende Plus - Envida

    Zorgen dat mensen zich thuis voelen. Dát is waar jij voor staat. Als helpende plus bij Envida in Maastricht draag je bij aan een fijne, vertrouwde omgeving waarin bewoners zich gehoord en gewaardeerd voelen. Jij zorgt niet alleen voor goede zorg, maar ook voor een moment van aandacht, een luisterend oor en een warm gebaar. Op deze manier lever je een belangrijke bijdrage aan de tevredenheid en het algeheel welbevinden van onze bewoners. Werk je graag zelfstandig, maar vind je overleg en samenwerking ook belangrijk? En wil jij écht het verschil maken voor cliënten en bewoners? Dan is deze functie iets voor jou!

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Als helpende plus bij Envida ben jij het zonnetje in huis. Jij zorgt niet alleen voor een schone en prettige leefomgeving, maar vooral voor een glimlach op het gezicht van de bewoners. In de wijkzorg (Maastricht en Heuvelland) ondersteun je ouderen en chronisch zieken bij hun dagelijkse bezigheden. Jouw aandacht? Het behoud en stimulatie van zelfredzaamheid. Tijdens de maaltijdmomenten ben jij er ook. Een boterham smeren, een kopje thee inschenken of nét dat extra beetje aandacht geven. Voor jou vanzelfsprekend.

    Daarnaast houd je scherp in de gaten hoe het met de bewoners gaat. Merk je veranderingen in hun gezondheid of welzijn? Dan trek jij op tijd aan de bel. Ook medicatie verstrekken behoort tot jouw taken. Of het nu gaat om inhaleren, druppels toedienen of een zalven. Jij weet precies wat nodig is.

    Jij meet vitale functies zoals ademhaling, temperatuur en pols, helpt bij steunkousen, verzorgt rode wonden en weet hoe je condoomkatheters en urineopvangzakken hanteert. Daarnaast ga je aan de slag met actieve tilliften en de steady, en ondersteun je collega's vanaf niveau 3 bij het gebruik van passieve tilliften. Maar boven alles ben jij er om bewoners een prettig en veilig gevoel te geven. Een praatje maken, samen een klusje doen. Of gewoon een luisterend oor bieden. Het zit in de kleine dingen.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Bij Envida werk je in een warme en betrokken organisatie waar jouw mening telt. Jij bent geen nummer, maar een gewaardeerd teamlid dat écht het verschil maakt. Je krijgt de ruimte om mee te denken over verbeteringen. En jouw ideeën nemen we serieus. Ondanks de grootte van Envida blijft de sfeer persoonlijk en collegiaal. Je werkt in een organisatie met korte lijnen en snelle besluitvorming. Daarnaast kun je deelnemen aan sportieve en sociale activiteiten via 'Fit en Fun'. Een grote organisatie met de sfeer van een klein team? Bij Envida kan het!
    Je gaat rechtstreeks in dienst bij Envida in Maastricht, met direct een vast contract. Het gaat om een functie van 18 tot 36 uur per week, met verschillende diensten. Elke maand krijg je een brutosalaris volgens cao VVT, FWG 25 (o.b.v. 36 uur). Aangevuld met jaarlijks vakantiegeld (8,33%), een eindejaarsuitkering en onregelmatigheidstoeslagen (ORT) tussen 22% en 60%. Je pensioenopbouw gaat via Stichting Pensioenfonds Zorg en Welzijn. Leren en ontwikkelen vinden we belangrijk bij Envida. Zo zijn er volop mogelijkheden voor professionele groei en (bij)scholing. Daarnaast zijn er nog meer secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een interessante fietsregeling en een gratis lidmaatschap van de ledenservice. Hiermee krijg je kortingen bij onder andere Thermae 2000 en GaiaZOO.

    Wat neem je mee?
    Een afgeronde opleiding Helpende (Plus). Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Een hart voor de zorg en niet bang om (ethische) vraagstukken aan te pakken. Zo sta je stevig in je schoenen en werk je zelfstandig volgens procedures en richtlijnen. Maar ook in teamverband functioneer je uitstekend. Die combinatie zorgt voor de beste zorg. Met een proactieve houding kom je op voor de belangen van cliënten, terwijl je warmte, gastvrijheid en servicegerichtheid uitstraalt. Je stelt je flexibel op in je werk. Zo speel je in op de behoeften van zowel cliënten als het team, bijvoorbeeld bij wisselende diensten.

    Keuze gemaakt?

    Super. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je online met Nancy Gijsbers (managing consultant) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Vervolgens heb je een telefonische kennismaking met Melissa Hijdendaal (recruiter) van Envida. Daarna volgt een kennismaking op locatie met bijvoorbeeld een wijkmanager.

    Iedereen tevreden? Dan volgt een arbeidsvoorwaardengesprek.



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Werkvoorbereider  

    Farrow Dutch
    - Noord-Brabant
    Nu toepassen
    Werkvoorbereider - VDL De Meeuw Werken aan energiezuinige, toekomstbe... Kijk meer
    Werkvoorbereider - VDL De Meeuw

    Werken aan energiezuinige, toekomstbestendige projecten in een hightech productieomgeving? Bij VDL De Meeuw in Oirschot werk je aan projecten die ertoe doen: van sociale woningbouw en revalidatiecentra tot detentiegebouwen. Alles wordt bedacht, voorbereid en grotendeels geproduceerd onder één dak. En als werkvoorbereider speel jij hierin een sleutelrol. Je plant, stemt af, regelt wat nodig is - en zorgt dat elk project loopt zoals het moet lopen. Klaar om eigenaarschap te pakken en mee te bouwen aan modulaire bouw van de toekomst?

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Alles begint bij een goede voorbereiding in jouw functie als werkvoorbereider. Op basis van tekeningen en projectgegevens stel je werkinstructies en stuklijsten op, zodat het productieteam direct aan de slag kan. Ondertussen stem je met de projectleider van VDL De Meeuw af welke informatie en materialen wanneer beschikbaar moeten zijn. Materiaalbehoeften leg je voor aan inkoop, je bewaakt levertijden en grijpt in bij vertragingen. Tijdens de uitvoering ben jij het technische aanspreekpunt voor de productie en zorg je dat iedereen weet wat er moet gebeuren.

    Documentatie houd je actueel en compleet. En je bewaakt de kwaliteit van alle input. Loopt een project? Dan analyseer je de voortgang en denk je actief mee over verbeteringen. Wat werkt goed, wat kan beter. En waar zit ruimte om slimmer te werken? Afstemming is key: je overlegt regelmatig met het projectteam over voortgang, wijzigingen en risico's. En omdat jij het hele proces meemaakt - van technische ontwerpen tot oplevering - voel je écht eigenaarschap over je werk.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Bij VDL De Meeuw werk je mee aan duurzame en innovatieve oplossingen die vooruitlopen op wet- en regelgeving. Doordat de productie grotendeels intern gebeurt, heb je zicht op het hele proces - van technische ontwerpen tot installatie op locatie. En die locatieprojecten zijn allesbehalve standaard: denk aan woonoplossingen, scholen, zorgcentra of defensiegebouwen. Kom je met een goed idee of technische verbetering? Dan wordt daar serieus naar geluisterd. Groeien? Zeker. Of je nu de diepte in wil binnen je vak of juist wil doorgroeien naar een leidinggevende rol - bij ons krijg je daar de ruimte voor.
    Rechtstreeks in dienst bij VDL De Meeuw in Oirschot. Jaarcontract (met zicht op een vast contract). 32 tot 40 uur per week. Bruto maandsalaris volgens cao Metaalbewerkingsbedrijf (o.b.v. 40 uur). 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen. Jaarlijks 8% vakantiegeld. Pensioenregeling via PMT. Hybride werken (waarbij 20% vanuit huis en de rest op locatie in Oirschot of op project).

    Wat neem je mee?
    Minimaal een mbo niveau-4 diploma richting van werktuigbouwkunde. Aangevuld met minimaal vijf jaar werkervaring binnen een soortgelijke rol. Ervaring met CAD-pakketten zoals AutoCAD 2D en Revit 3D. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Met daarbij uitstekende communicatieve vaardigheden. Een proactieve houding - je neemt de verantwoordelijkheid om knelpunten te signaleren en verbetervoorstellen te doen die bijdragen aan een soepeler verloop van de werkvoorbereiding en projectuitvoering. Organisatorisch ben je sterk en je kunt onder druk meerdere werkzaamheden coördineren. En je bent flexibel ingesteld en in staat snel te schakelen bij veranderende omstandigheden of uitdagingen.

    Keuze gemaakt?

    Mooi. Dat wordt solliciteren! Eerste selectie en kennismaking verzorgen Leonie Jacobs (recruitment consultant) en Eric van der Linden (founder MOZA Executive Search) van MOZA.

    In het eerste gesprek met VDL De Meeuw maak je kennis met Daan Leentvaar (manager projecten) en Florent van Overmeire (projectvoorbereider). Eventueel gevolgd door een kennismaking met Charlotte Janssen (HR) en nog een (toekomstige) collega. Een dag meelopen op de locatie in Oirschot? Zeker mogelijk!



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Leonie Jacobs
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Installatie Engineer WTB of Elektrotechniek  

    Farrow Dutch
    - Noord-Brabant
    Nu toepassen
    Installatie Engineer WTB of Elektrotechniek - VDL De Meeuw Slim bouwe... Kijk meer
    Installatie Engineer WTB of Elektrotechniek - VDL De Meeuw

    Slim bouwen aan de toekomst? Dat kan bij VDL De Meeuw. Jij zorgt dat technische installaties in onze modulaire gebouwen niet alleen werken, maar ook slim, duurzaam en efficiënt zijn. Ga jij liever aan de slag met kabels, schakelingen en stroom? Of werk je graag met leidingen, lucht en warmte? Werktuigbouwkunde of elektrotechniek - jouw kennis maakt het verschil in onze flexibele bouwoplossingen. Jij denkt mee, werkt uit en kijkt vooruit. Met techniek die klaar is voor morgen. Welke richting kies jij?

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Of je nu denkt in kabels of in leidingen - bij VDL De Meeuw kun je alle kanten op. Als installatie engineer elektrotechniek werk je aan slimme oplossingen voor onze modulaire bouwprojecten. Je ontwerpt installaties, toetst technische tekeningen en zorgt dat alles klopt volgens de geldende regels. Al in de offertefase geef je technisch advies en denk je mee over de aanpak. Tijdens het project blijf je betrokken en werk je nauw samen met collega's uit verschillende disciplines. Duurzaam, efficiënt en altijd gericht op verbetering - daar stuur jij op.

    Liever bezig met werktuigkundige installaties? Dan duik je als installatie engineer WTB in onze woonproducten. Jij weet precies wat binnen het standaardpakket valt en wanneer iets afwijkt. Je denkt mee met ontwerpers en calculators en bent hét aanspreekpunt voor alles wat met WTB te maken heeft. Je beoordeelt projectaanvragen, werkt 3D-tekeningen uit en zorgt voor een duidelijke overdracht naar andere afdelingen. Ook houd je de markt in de gaten: wat speelt er, wat kunnen we verbeteren, met wie kunnen we samenwerken?

    Waar ligt jouw kracht: elektrotechniek of werktuigbouwkunde? Bij ons kies je de richting die bij jou past.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Binnen projecten werk je van ontwerp tot oplevering, waardoor je het resultaat van jouw elektrotechnische ontwerpen direct terugziet - bijvoorbeeld in sociale en middenhuurwoningen. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop, zowel in de diepte als richting een leidinggevende rol. Samenwerken met collega's uit verschillende vakgebieden maakt het werk afwisselend en leerzaam. Door de interne productie blijf je nauw betrokken bij het hele proces. Sterke ideeën? Die krijgen hier echt een podium, soms zelfs aan de managementtafel. Zo bouw je mee aan slimme, modulaire oplossingen.
    Je gaat direct in dienst bij VDL De Meeuw en start met een jaarcontract, met zicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid. Het gaat om een functie van 32 tot 40 uur per week. Elke maand krijg je een aantrekkelijk brutosalaris volgens cao Metaalbewerkingsbedrijf (o.b.v. 40 uur). Aangevuld met jaarlijks 8% vakantiegeld. Je geniet van 25 vakantiedagen per jaar en 13 adv-dagen voor een gezonde werk-privébalans. Jouw pensioen regelen we via PMT. En je krijgt de mogelijkheid om hybride te werken, waarbij 20% vanuit huis en de rest op locatie in Oirschot of op project.

    Wat neem je mee?
    Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in elektrotechniek, werktuigbouwkunde of installatietechniek. Minimaal twee jaar ervaring in respectievelijk elektrotechnische of werktuigkundige installaties. Bekend met CAD-software zoals Autodesk en vertrouwd met het maken van technische berekeningen. Actuele kennis van wet- en regelgeving binnen jouw vakgebied (elektro of WTB), inclusief nieuwe ontwikkelingen. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Engels is mooi meegenomen. Daarbij ben je sterk in communiceren, samenwerken en schakelen met collega's en externe partijen. Tot slot ben je proactief, georganiseerd en flexibel: je houdt overzicht, denkt vooruit en speelt snel in op verandering.

    Keuze gemaakt?

    Super! Solliciteer direct en maak eerst kennis met Leonie Jacobs en Eric van der Linden van MOZA.

    Vervolgens maak je kennis met Luuk de Kluiver (senior engineering manager) en Michiel Klep (lead project engineering) van VDL De Meeuw. Eventueel heb je een vervolggesprek met Bram van Rijt (managing director) en Charlotte Janssen (HR).

    Een dag meelopen op de locatie in Oirschot? Zeker mogelijk!



    Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:

    Leonie Jacobs
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
  • F

    Controller  

    Farrow Dutch
    - Overijssel
    Nu toepassen
    Controller - Jonkman Coating Grip houden op cijfers én koers? Als con... Kijk meer
    Controller - Jonkman Coating

    Grip houden op cijfers én koers? Als controller bij Jonkman Coating in Hengelo zorg jij voor overzicht, inzicht en structuur. Je werkt aan begrotingen, forecasts en rapportages - altijd met oog voor het grotere plaatje. Samen met de directie en het MT geef je richting aan de financiële toekomst. Meedenken, bijsturen, vooruitzien. Klaar om te bouwen aan een bedrijf dat blijft groeien in poedercoaten en pre-anodiseren? Dan ligt hier jouw kans.

    Hoe ziet deze functie eruit?

    Overzicht houden, vooruit denken en zorgen dat de cijfers kloppen. Als controller bij Jonkman Coating werk je aan financiële stabiliteit én aan sturing op de toekomst. Je stelt begrotingen op, maakt budgetten en zorgt voor actuele rapportages. Van meerjarenraming tot maandelijkse cijfers: jij zorgt dat het overzicht er ligt.

    Forecasts, analyses en actuals? Jij vertaalt de cijfers naar heldere rapportages. Zodat het management weet waar het staat én besluiten kan nemen. Verder organiseer je de planning- en controlcyclus en richt je processen in die helder, efficiënt en controleerbaar zijn.

    De directie rekent op je inzicht. Je schakelt direct met hen, werkt samen met de financiële administratie en stemt af met het bedrijfsbureau. Ook met externe partijen zoals de accountant, banken en adviseurs houd je het contact scherp.

    Waar financiële vragen opkomen, weet jij snel tot de kern te komen. Je denkt niet alleen terug, maar juist ook vooruit. Welke keuzes zijn slim? Waar liggen risico's of kansen? Jij brengt het in kaart. Met inzicht, overzicht en grip op de cijfers.

    Waarom wordt dit jouw nieuwe baan?

    Omdat je werkt aan uitdagende projecten voor toonaangevende klanten in onder meer bouw, industrie en defensie. Binnen deze zelfstandige rol krijg je veel ruimte om te ondernemen en bij te dragen aan de groei van Jonkman Coating. Je werkt samen met een compact en ervaren team, waar snel schakelen de norm is. Deze functie biedt perspectief op doorgroei en de kans om strategisch mee te bouwen aan de toekomst van een innovatief bedrijf.
    Rechtstreeks in dienst bij Jonkman Coating in Hengelo. Vast contract. 36 tot 40 uur per week. Rond de € 80.000,- bruto per jaar. Mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.

    Wat neem je mee?
    Minimaal zeven jaar ervaring in finance of accounting (liefst in een industriële b2b-omgeving). Sterke analytische vaardigheden en gevoel voor cijfers en processen. Zelfstartend, toont initiatief en houdt vast bij tegenslag. Communicatief sterk en prettig in de samenwerking. Resultaatgericht en goed in plannen en organiseren.

    Keuze gemaakt?

    Super. Solliciteer direct! Eerst maak je kennis met Leonie Jacobs (recruitment consultant) en Eric van der Linden (founder MOZA Executive Search) van MOZA.

    Tijdens het eerste gesprek met Jonkman Coating maak je kennis met de directieleden Harmen, Theo en Anton, en het commerciële team.

    Sfeer proeven op de plant in Hengelo? Zeker mogelijk!



    Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:

    Leonie Jacobs
    (0)

    Kijk minder
    Nu toepassen
meer banen laden loading image.

Bedrijfsgegevens

  • Is de e-mail geverifieerd?
    Nee
  • werknemers in het algemeen
  • Opgericht in
  • Huidige banen

Google Map

Snelle links
Voor Sollicitanten
Voor Werkgever
Contact
Astrid-Lindgren-Weg 12 38229 Salzgitter Germany
+49 5341 1888818
Copyright © 2025 QuickToJobs - All Rights Reserved