Functieomschrijving:

Deze functie is cruciaal voor het garanderen van een efficiënte en tijdige orderverwerking, het bijhouden van de verzendvoorraad, het opleiden van nieuwe teamleden en het managen van dagelijkse uitdagingen. De ideale kandidaat beschikt over sterke organisatorische vaardigheden, een proactieve probleemoplossende aanpak en het vermogen om een team te leiden en te motiveren in een dynamische omgeving.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

Management van de verzendactiviteiten:

Toezicht houden op de dagelijkse verzendactiviteiten om tijdige en nauwkeurige orderafhandeling te garanderen.

Coördineren met andere afdelingen, zoals goederenontvangst en verzending, om de verzendprocessen te stroomlijnen.

Voorraad- en voorraadbeheer:

Bewaken en bestellen van essentiële benodigdheden voor het verzendproces, inclusief verpakkingsmaterialen, etiketten en andere benodigde voorraad.

Regelmatig voorraadcontroles uitvoeren om voldoende voorraadniveaus te garanderen en vertragingen te voorkomen.

Samenwerken met leveranciers om bestellingen te plaatsen en te volgen, en zo te zorgen voor tijdig en kosteneffectief voorraadbeheer.

Teamleiderschap & Training:

Leid, coach en begeleid de medewerkers van het expeditieteam en zorg voor goede prestaties en naleving van de bedrijfsnormen.

Ontwikkel en geef trainingsprogramma's voor nieuwe medewerkers, gericht op expeditieprocedures, veiligheid en operationele efficiëntie.

Voer regelmatig prestatiebeoordelingen uit en geef feedback om de teamprestaties en het moreel te verbeteren.

Probleemoplossing:

Proactief problemen binnen de verzendafdeling identificeren en oplossen, zoals orderafwijkingen, vertraagde voorraadverzendingen of systeemfouten.

Gewenste vaardigheden:

Kennis van voorraadbeheer en supply chain-principes.
Probleemoplossend vermogen en het vermogen om kalm te blijven onder druk.
Heftruckcertificaat of bereidheid om dit te behalen.
Inpakervaring is vereist.

Arbeidsvoorwaarden:

Bedrijfsfeesten
Extra vakantiedagen
Kosteloos parkeren
Pensioen

Werkschema:

Dagdienst
ma-vr

Job Types: Full-time, Contract
Contract length: 7 months

Pay: €2.900,00 - €3.100,00 per month

Ability to commute/relocate:
4794 Heijningen: Reliably commute or planning to relocate before starting work (Preferred)

Experience:
team leadership: 1 year (Required)
packing/warehouse: 1 year (Required)

Work Location: In person Kijk minder

Wat ga je doen?

Stap in een gezellig team van enthousiaste collega's en maak elke dag anders! Als Inbouw monteur ben jij hét gezicht van onze service. Je levert niet alleen witgoed af bij klanten, maar zorgt er ook voor dat alles perfect wordt geïnstalleerd. Tevreden klanten, een afwisselende werkdag en een topteam om mee samen te werken, dat is werken bij Dé Witgoed Specialist Van Rooij!

Of je nu al ervaring hebt als Inbouw monteur of net begint en een passie hebt voor techniek, wij bieden jou de kans om te groeien in deze rol. Heb je nog geen ervaring, maar ben je leergierig en handig? Dan leren wij jou graag de kneepjes van het vak!

Jouw werkzaamheden zijn o.a.

Je zorgt dat de bus wordt geladen en dat je dagelijks de dagplanning doorneemt met jouw collega's.
Je gaat op pad met de bus en draagt zorg voor het juist en tijdig installeren van witgoed apparaten zoals inbouw keukenapparatuur, wasmachines, drogers of koelkasten.
Je maakt een praatje met de klant en gaat pas weg als de klant tevreden is.
Je staat in contact met jouw collega's in de winkel, ergens een spoed bezorging? Jij rijdt snel even langs de winkel om het product op te halen en brengt deze nog even langs bij de klant.
Waar nodig help je jouw collega's in de reparatie of bij een extra bezorging.
Wie ben jij?
Heb je affiniteit met techniek.
Heb je mbo werk- en denkniveau.
Ben je fysiek sterk. Een wasmachine tillen? Geen probleem!
Je bent klantgericht en gaat voor de volledige service.
Heb je een rijbewijs B en spreek je de Nederlandse taal goed.
Wat krijg jij?
Allereerst krijg je een leuke baan in een gezellig en hecht team waarbij je geen nummer bent!
Wij zijn een groeiend bedrijf, daarom investeren wij ook graag in jouw groei en ontwikkeling.
Binnen ons team is ruimte om flexibel te werken en is ruimte is voor aanpassing als bijv. jouw privé situatie daar om vraagt.
Verder hebben wij secundaire arbeidsvoorwaarden als:
Opleidingen en trainingen via onze eigen United Academy
En pensioenregeling
25 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag
Salaris op basis van ervaring en de CAO Elektrotechnische Detailhandel
Korting op privé aankopen
Leuke activiteiten
Hier kom je te werken

Dé Witgoed Specialist is een toonaangevende organisatie op het gebied van consumentenelektronica. Als Witgoedspecialisten doen wij al jarenlang niets anders dan adviseren, bezorgen, installeren, inbouwen, monteren en repareren van witgoed en huishoudelijke apparaten. Werken bij van Rooij Dé Witgoed Specialist betekent dat je komt te werken met echte vakspecialisten die gaan voor kwaliteit. Niet alleen door het bieden van een totaalservice, maar ook vanwege de kwaliteit van de apparaten waarmee wij werken. Werk je graag in een klein en hecht team en met mensen die passie hebben voor hun vak? Dan zit je bij ons op de juiste plek. Kijk minder

Wat ga je doen?

Stap in een gezellig team van 9 enthousiaste collega's en maak elke dag anders! Als Bezorger / Installateur ben jij hét gezicht van onze service. Je levert niet alleen witgoed af bij klanten, maar zorgt er ook voor dat alles perfect wordt geïnstalleerd. Tevreden klanten, een afwisselende werkdag en een topteam om mee samen te werken - dat is werken bij Dé Witgoed Specialist Renaud!

Of je nu al ervaring hebt als Bezorger / Installateur of net begint en een passie hebt voor techniek, wij bieden jou de kans om te groeien in deze rol. Heb je nog geen ervaring, maar ben je leergierig en handig? Dan leren wij jou graag de kneepjes van het vak!

Jouw werkzaamheden zijn o.a.

Je zorgt dat de bus wordt geladen en dat je dagelijks de dagplanning doorneemt met jouw collega's.
Je gaat op pad met de bus en draagt zorg voor het juist en tijdig installeren van witgoed apparaten zoals inbouw keukenapparatuur, wasmachines, drogers of koelkasten.
Je maakt een praatje met de klant en gaat pas weg als de klant tevreden is.
Je staat in contact met jouw collega's in de winkel, ergens een spoed bezorging? Jij rijdt snel even langs de winkel om het product op te halen en brengt deze nog even langs bij de klant.
Waar nodig help je jouw collega's in de reparatie of bij een extra bezorging.
Wie ben jij?
Heb je affiniteit met techniek.
Ben je fysiek sterk. Een wasmachine tillen? Geen probleem!
Je bent klantgericht en gaat voor de volledige service.
Heb je een rijbewijs B en spreek je de Nederlandse taal goed.
Wat krijg jij?
Allereerst krijg je een leuke baan in een gezellig en hecht team waarbij je geen nummer bent!
Wij zijn een groeiend bedrijf, daarom investeren wij ook graag in jouw groei en ontwikkeling.
Binnen ons team is ruimte om flexibel te werken en is ruimte is voor aanpassing als bijv. jouw privé situatie daar om vraagt.
Verder hebben wij secundaire arbeidsvoorwaarden als:
Opleidingen en trainingen via onze eigen United Academy
Een pensioenregeling
25 vakantiedagen en 8 % vakantietoeslag
Salaris op basis van ervaring en de CAO Elektrotechnische Detailhandel
Korting op privé aankopen
Leuke activiteiten
Hier kom je te werken

Dé Witgoed Specialist Renaud is een winkel met een hecht team. Sinds 1977 zijn wij Dé Witgoed Specialist in Wormerveer! Wij zijn een echt familiebedrijf en staan elke dag weer klaar voor onze klanten. Vind jij het belangrijk dat klanten tevreden zijn wanneer jij hun nieuwe apparaat hebt bezorgd en aangesloten? En lijkt het jou leuk om onderdeel te worden van een hecht en gezellig team? Solliciteer dan gauw op de functie van Bezorger / Installateur en dan hopen we jou snel te zien bij ons in de winkel! Kijk minder

Bedrijfsomschrijving

Zorg jij ervoor dat treinen altijd veilig en op tijd kunnen rijden? Als Mechanisch Monteur Baan bij Strukton Rail voor het onderhoudscontract de Wadden voer jij samen met jouw team onderhoud en inspecties uit aan het spoor en de wissels. Veiligheid staat bij ons altijd voorop. Daarom werk je niet alleen overdag, maar vooral ook in de weekenden en nachten om te zorgen dat de spoorinfra in topconditie blijft.

Vacatureomschrijving

Wat ga je doen?
In deze veelzijdige rol ben je verantwoordelijk voor:

Het uitvoeren van werkzaamheden aan spoorgerelateerde infrastructuur.
Het verrichten van metingen, controles en het rapporteren van de voortgang.
Het uitvoeren en registreren van veiligheidsinspecties.
Jouw werk is van groot belang om te zorgen dat Nederland blijft rijden!

Functie-eisen

Bij Strukton Rail investeren we in jouw ontwikkeling. We bieden volop kansen om certificaten te behalen, waarmee je bijvoorbeeld zelf storingen kunt verhelpen. Met jouw motivatie en leergierigheid kun je binnen onze organisatie ver komen.

Wat we verder van jou verwachten:

Een mbo-diploma (niveau 2 of hoger) en affiniteit met techniek.
Flexibiliteit ten aanzien van werktijden en werklocatie.
Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Rijbewijs B.

Ben jij bereid om te leren en jezelf continu te verbeteren? Dan pas jij perfect in ons team!

Aanvullende informatie

Bij Strukton Rail belonen we jouw inzet met uitstekende arbeidsvoorwaarden en volop kansen om je verder te ontwikkelen:

Een salaris volgens de cao Railinfrastructuur, schaal Monteur Mechanisch A of B (€2400,- tot €3400,- per 4 weken).
Alle faciliteiten die je nodig hebt, zoals een werkbus en een smartphone.
Uitstekende ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.
Tal van voordelen zoals een pensioenregeling en ziektekostenverzekering.
Een royale beloning voor werk in nachten en weekenden.
25 vakantiedagen en 23 ADV-dagen op jaarbasis.

Bij ons ben je geen nummer, maar een belangrijke schakel in ons succes! Kijk minder

Samen met een enthousiast team werk je aan veiligheid op het land en onze ambitieuze doelen. De ene dag werk je in de werkplaats in Zeewolde, de andere dag help je een klant op locatie. Vrijheid, afwisseling en verantwoordelijkheid? Die krijg je volop.
40 uren
Monteur
Zeewolde

Waar jij je mee bezighoudt

Als Landbouw Monteur houd jij je bezig met het monteren en demonteren van landbouw- en grondverzetbanden, zowel in de werkplaats als op locatie, waarbij je gebruikmaakt van heftrucks en gespecialiseerde apparatuur. Je zorgt voor het balanceren van de banden om optimale prestaties en duurzaamheid te garanderen en fungeert als aanspreekpunt voor onze zakelijke klanten door hen te adviseren en te ondersteunen. Daarnaast draai je mee in de 24-uurs pechservice, waarvoor je een aantrekkelijke vergoeding ontvangt.

Hoe jij de band versterkt

Om je taken goed uit te oefenen bezit jij de volgende ervaring en vaardigheden:

mbo werk- en denkniveau;
heb je geen ervaring in een soortgelijke functie maar ben je wel technisch onderlegd? Geen probleem, dan leiden wij je op;
je hebt een pro actieve werkhouding;
je durft lef te tonen en bent leergierig;
de klant staat bij jou op de eerste plek.

Een greep uit je takenpakket:

Monteren en demonteren van diverse landbouw- en grondverzetbanden, zowel in de werkplaats als op locatie. Vanwege de omvang van de banden werk je voornamelijk met heftrucks en gespecialiseerde apparatuur.
Balanceren van landbouw- en grondverzetbanden voor optimale prestaties en duurzaamheid.
Fungeren als aanspreekpunt voor onze zakelijke klanten en hen voorzien van advies en ondersteuning.
In roulatie meedraaien in onze 24-uurs pechservice. Hiervoor ontvang je een aantrekkelijke vergoeding.
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

In deze functie ontvang je 8% vakantiegeld en werk je in een motiverende omgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en regelmatige successen die we samen vieren.
Ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken, zo heb je ook de mogelijkheid om jouw C-rijbewijs te behalen;
Een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
Wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
O,ja auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver Profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Bevri Banden, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-knop! Of ken je iemand bij wie deze vacature het best past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Jacco Scheen, Bedrijfsleider bij Bevri Banden via telefoonnummer . Kijk minder

Werk jij graag met metaal en zie jij elke wiel als een nieuw stukje vakwerk? Dan ben jij de Metaalbewerker Wielen en Spuiterij die samen met ons zorgt dat kwaliteit en precisie elke dag het verschil maken.
40 uren
Monteur
Groningen

Waar jij je mee bezighoudt

Als Metaalbewerker houd jij je bezig met het repareren, aanpassen en samenstellen van landbouwwielen. Je werkt met moderne apparatuur in onze eigen metaalwerkplaats, straalcabine en spuiterij, waar we wielen volledig kunnen renoveren en afwerken in elke gewenste kleur. Van slijpen en lassen tot stralen en boren: jij weet hoe je metaal tot in de puntjes bewerkt.

Je werkzaamheden bestaan uit het slijpen, lassen, stralen, frezen en boren van metalen onderdelen. Daarnaast repareer en pas je landbouwwielen aan, maak je velgharten op maat en controleer je maatvoering en kwaliteit. Je werkt nauw samen met collega's van de banden- en wielenafdeling en denkt actief mee over verbeteringen in het productieproces.

Je werkt niet alleen, maar samen met de monteurs in de werkplaats, baliemedewerker en bedrijfsleider. Samen zorgen jullie voor tevreden klanten en dat de ambitieuze doelen van Heuver worden behaald. De Why van Heuver is dan ook: "Our Drive to Succeed is Your Benefit!"

Hoe jij de band versterkt

Om je taken goed uit te oefenen bezit jij de volgende ervaring en vaardigheden:

mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting metaalbewerking of techniek;
ervaring met lassen, slijpen, oppervlaktebehandeling en andere metaalbewerkingswerkzaamheden;
een proactieve werkhouding en oog voor detail;
je durft lef te tonen en bent leergierig;
je werkt graag samen en hebt een passie voor techniek.
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

In deze functie ontvang je 8% vakantiegeld en werk je in een motiverende omgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en regelmatige successen die we samen vieren.
Ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken;
Een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
Elke werkdag een verse en gezonde lunch op locatie;
Wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
O,ja auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver Profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Profile Heuver Kuil, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-knop! Of ken je iemand bij wie deze vacature het best past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Bert Meijer, Bedrijfsleider van Profile Heuver Kuil in Groningen, via telefoonnummer 950 Kijk minder

Profile Heuver zoekt versterking! Ben jij op zoek naar een afwisselende (bij)baan waarbij je veel onderweg bent en dagelijks contact hebt met klanten én collega's? Solliciteer dan nu op de functie van Fleetchecker bij Profile Heuver!
0-10 uren
Hulpkracht
Hardenberg

Waar jij je mee bezighoudt

In deze rol sta jij klaar voor onze zakelijke truckklanten. Je gaat zelfstandig op pad en bezoekt klanten om hun wagenpark te controleren. Daarbij check je de banden, de bandenspanning en de profieldiepte, en registreer je jouw bevindingen zorgvuldig. De werkzaamheden vinden plaats op zaterdag, rechtstreeks bij de klant op locatie.

Hoe jij de band versterkt

Je werkt niet alleen, je werkt samen met andere fleetcheckers, de monteurs van de filialen en de Bedrijfsleider. Samen zorgen jullie voor tevreden klanten en dat de ambitieuze doelen van Heuver worden behaald. De Why van Heuver is dan ook: "Our Drive to Succeed is Your Benefit!"

Om je taken goed uit te voeren, beschik je over de volgende ervaring en vaardigheden:

Je bent beschikbaar op zaterdagen.
Je hebt rijbewijs B en beschikt over eigen vervoer.
Je woont in de regio Hardenberg en bent flexibel inzetbaar.
De klant staat bij jou op de eerste plek.
Je hebt een hands-on mentaliteit en een proactieve werkhouding.
Je durft initiatief te nemen en bent leergierig.
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

naast 8% vakantiegeld heb je in deze functie ook recht op een bonusregeling;
een motiverende werkomgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en succesvieringen;
ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken;
een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
o,ja auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Profile Heuver, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Harry Heersmink, via telefoonnummer (0)6 . Kijk minder

HiSERV Netherlands is onderdeel van de HiSERV Group, een van 's werelds grootste leveranciers van luchthavenapparatuur. Wij onderhouden Ground Support Equipment (GSE) en Handling Equipment. In Nederland richten we ons op de service en het onderhoud van bagagekarren, dollies, trappen en cargo handling systemen. Sinds begin dit jaar hebben we onze dienstverlening uitgebreid naar gemotoriseerd GSE.

Onze organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, persoonlijk contact en een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en efficiëntie.

Monteur Afhandelingsvoertuigen/ -materiaal op Schiphol (GSE) MBO 3 (m/v/x)

Jouw nieuwe uitdaging:

Als monteur (GSE) is je belangrijkste taak het opsporen en oplossen van elektrische, hydraulische en motorstoringen in het gemotoriseerde materieel. Zoals conventional & towbarless push-back trucks, lowerdeck en maindeckloaders en luchtstarters; De focus van jouw opdrachten ligt op elektrisch en hydraulisch onderhoud en reparaties. Je kan, indien nodig, ook worden ingeschakeld voor algemene onderhoudswerken/ storingen. Deze werkzaamheden kunnen in onze eigen werkplaats worden uitgevoerd, maar ook op de luchthaven (Airside) zelf. Je rapporteert aan de workshop supervisor.

Een greep uit jouw takenpakket:
Je diagnosticeert storingen in de GSE en bepaalt de technische oplossingen.
Je werkt aan de elektrische en hydraulische componenten in de GSE machines
Je voert allerhande onderhoudswerkzaamheden uit aan de meest complexe GSE.
Je werkt mee aan (refurbishment) projecten.
Je demonteert en monteert onderdelen volgens machinevoorschriften en documentatie.
Je controleert en keurt de GSE op werking, veiligheid (APVK) en duurzaamheid.
Je identificeert de defecte componenten van de systemen, herstelt of vervangt deze componenten.
Je ondersteunt de "jongere" monteurs en fungeert als leermeester.
Als je goed ingewerkt bent ga je ook de 24/7 storingsdiensten doen.
Wat jou een geschikte kandidaat maakt:
Bereid te leren en te ontwikkelen, dit is een uitzonderlijk beroep en omgeving.
Probleemoplossend denkvermogen, flexibel en zelfstandig kunnen opereren.
MBO 3 opleiding in relevante richting; voertuigen en mobiele werktuigen, landbouwmechanisatie, GWW, EBAT.
VCA.
NEN 9140 VOP (Pré).
F-gassen certificaat (Pré).
5 jaar relevante ervaring.
Engels op B1/ B2 niveau.
Nederlands, moedertaal of C1/C2 niveau.
Onbesproken gedrag is vereist, er vind een uitgebreide VGB-screening plaats
Wij bieden je:
Een aantrekkelijk en concurrerend salarispakket.
Een stabiele baan in een uitdagende technische omgeving met perspectief op de lange termijn.
Mogelijkheden voor training en aanvullende certificering.
26 vakantiedagen.
8% vakantiegeld.
Een medewerkers-verwijsprogramma.
Pensioen via de CAO Metaalverwerkingsbedrijf.
Een ondersteunend team met sterke focus op veiligheid en kwaliteit en teamspirit.
Dagelijks vers fruit op het werk.
Bedrijfsuitjes en een positieve werkcultuur.
Contact

Stuur ons alstublieft uw volledige sollicitatie, inclusief salarisverwachtingen, via onze contact.

HiSERV GmbH
André Schwalm
Mittelstr. 3c
12529 Schönefeld
andre.schwalm(at)hiserv.aero

Wij verzoeken wervingsbureaus en externe personeelsdiensten vriendelijk geen contact met ons op te nemen en geen ongevraagde kandidatenprofielen in te dienen met betrekking tot deze vacature. Wij accepteren geen ongevraagde sollicitaties of voorstellen van derden en zijn niet aansprakelijk voor eventuele kosten die hieruit voortvloeien. Bedankt voor het begrip. Kijk minder

Kom als monteur Zwembaden werken bij Remon WaterWellness B.V.

Wij zijn Remon. Een innovatief Europees opererend familiebedrijf met Noord-Nederlandse roots. Wij zijn mensen met water in onze aderen, een nuchtere blik en poten in de klei. Vanuit onze visie en ervaring maken wij al ruim 45 jaar water voor plant, fabriek, mens en dier. Daarbij zijn we veel gekopieerd, maar nooit geëvenaard. Wij vinden het de normaalste zaak van de wereld dat water van levensbelang is.

Als monteur zwembaden bij Remon WaterWellness B.V. ben je verantwoordelijk voor de aanleg en het onderhouden van zwembadinstallaties bij onze klanten in de zwembad- en recreatieve sector. Hierbij krijg je grotendeels de vrijheid om zelf invulling aan de werkzaamheden te geven. Je bepaalt welke onderdelen vervangen dienen te worden en kunt dit verantwoorden aan de klant. Je komt regelmatig bij verschillende zwembaden en wellness locaties op bezoek, daarom is het belangrijk dat je beschikt over goede sociale vaardigheden. Je bent naast het uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden ook in staat om met de klant mee te denken. Het kan voorkomen dat de installatie van de klant verouderd is en er nieuwe, betere systemen beschikbaar zijn, of dat de nieuwe situatie van de klant (bijvoorbeeld uitbreiding van de werkzaamheden) vragen om een ander systeem. Als zwembadmonteur ben je ook in staat om storingen aan de zwembadinstallaties snel en deskundig op te lossen. Het is voor onze klanten van belang dat zij altijd kunnen rekenen op onze service, 24 uur per dag, 7 dagen per week. Ook bij grote nieuw- en verbouwprojecten moeten nieuwe zwembadinstallaties worden geïnstalleerd. Hierbij speel jij een grote rol in het team van verkopers, werkvoorbereiders en andere collega monteurs.

Opleidingsmogelijkheden
Remon verzorgt zowel intern, als extern erkende opleidingen, waarbij de kosten worden vergoed door Remon. Remon is een officieel erkend SBB leerbedrijf, dus kandidaten die een opleiding volgen zijn van harte welkom (BBL, BOL, of stagiaires).

Wie ben jij?
Basisopleiding techniek: KMBO, MBO, of BBL; Ervaring in de zwembad of wellness branche is een pré
Je bent sociaal
Je bent in het bezit van basis VCA of bereid deze te halen
Verder bezit je de volgende competenties:
De klant staat bij jou op nummer 1
Je bent in staat om zelfstandig te werken
Je hebt een service-georiënteerde houding met goede communicatieve vaardigheden
Je bent gemotiveerd om eventueel aanvullende opleidingen te volgen welke aansluiten bij je werkveld.

Wat bieden wij:

Een zeer goed salaris met passende storingsdienst vergoeding
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
Een verantwoordelijke functie waarbinnen je de ruimte krijgt om je talenten optimaal te kunnen benutten en ontplooien
Een goede werksfeer in een team van enthousiaste collega's
Vakantiegeld
Werkkleding
Een compleet ingerichte bedrijfswagen
Een 40-urige werkweek
Parttime werken (in overleg, indien mogelijk)
Personeelsuitjes, kerstpakketten, personeelsfeesten, etc.

Ben jij geïnteresseerd, reageer dan nu! Een uitgebreide brief is niet nodig: stuur gewoon een korte motivatie met je CV naar . Bij vragen of interesse kun je ook gerust bellen of appen met Coby op telefoonnummer 06-.

Soort dienstverband: Fulltime, Betaalde opleiding / bbl

Arbeidsvoorwaarden:
Auto van de zaak
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsopleiding
Budget voor professionele ontwikkeling
Kerstpakket
Pensioen

Opleiding:
MBO (Gewenst)

Ervaring:
werk in de zwembad of wellness branche: 1 jaar (Gewenst)

Licentie/certificaat:
VCA (Gewenst)
Rijbewijs B (Gewenst)

Werklocatie: Onderweg Kijk minder

Je wordt werkzaam in onze Shop-in-Shop in MediaMarkt Almere: een middelgrote, goed bereikbare winkel, waar klantgerichtheid en commercieel succes hand in hand gaan. Met ruime parkeergelegenheid voor de deur en een constante stroom aan potentiële klanten, heb jij alle mogelijkheden om jouw verkoop skills naar een hoger niveau te tillen. Samen met een energiek en ambitieus team zorg je voor een optimale klantbeleving. Acquisitie en actieve klantbenadering zijn hier essentieel-jij weet hoe je klanten enthousiast maakt en ze overtuigt van het beste aanbod. Werk je graag met targets en krijg je een kick van het behalen van commerciële successen? Dan is dit dé plek voor jou! Sluit je aan bij ons team en bouw mee aan het succes van deze Shop-in-Shop!

Essent is al jarenlang koploper in de energiemarkt en gelooft in een wereld die draait op schone energie. Als Senior Verkoopspecialist ben jij de drijvende kracht voor onze shop-in-shop. Je verkoopt niet alleen onze duurzame energieoplossingen, maar coacht je team, stuurt op resultaat en zorgt voor een optimale klantbeleving.

Klaar om impact te maken en collega's naar een hoger niveau te tillen?

Als Senior Verkoopspecialist sta jij midden in de actie van onze Shop-in-Shop in de MediaMarkt en ben je verantwoordelijk voor de verkoop van onze slimme en duurzame energieoplossingen. Je weet klanten te inspireren en te overtuigen door het bieden van eerlijk advies en maatwerk. Tegelijkertijd neem jij het voortouw in het begeleiden en motiveren van collega's, zowel van Essent als van MediaMarkt. Samen met de coach kijk je naar hoe we de kwaliteiten van het team kunnen ontwikkelen en verbeteren, zodat zij elke dag het beste uit zichzelf halen.
Met jouw commerciële inzicht analyseer je verkoopcijfers, denk je mee over lokale acties en weet je op het juiste moment bij te sturen. Je start de dag energiek met een duidelijke kick-off en creëert een positieve werksfeer waarin iedereen zich gewaardeerd voelt. Jouw winkel voelt als je eigen onderneming: strak georganiseerd, uitnodigend en altijd klaar om klanten te verrassen. Je maakt het rooster voor het Essent sales team in de shop-in-shop en stemt vakantieperiodes af ten behoeve van de planning. Ook zorg je dat het team groeit én de targets gehaald worden. Je hebt een aandeel in de maandelijkse regio meeting, de dagelijkse sales calls en je bespreekt de commerciële resultaten van de winkel met je Regio Teammanager en Coach.

Wij zoeken teamspelers en doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Jij herkent jezelf hierin en in het volgende plaatje:

Minimaal 5 jaar commerciële ervaring binnen retail, bij voorkeur met coaching of leidinggeven.
Mbo+ of hbo werk- en denkniveau, met commerciële feeling.
Jij bent resultaatgericht, zelfstandig, en weet collega's te motiveren en mee te nemen.
Je bouwt gemakkelijk relaties op en schakelt soepel met interne en externe partners.
Je bent 32 - 40 uur per week beschikbaar

We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:

Een bruto maandsalaris tussen € 2.924 en € 4.135
Bovenop je salaris verdien je minimaal 423 euro per maand (dit is 8% vakantiegeld, 1,8% benefit bijdrage en 4,5% vaste eindejaarsuitkering). Daarmee kom je omgerekend aan een vast maandsalaris van minimaal €2.924 + €423 = €3.347 euro op fulltime basis.
Daar bovenop krijg je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering van 3% om onze waardering nog meer uit te spreken.
Aan vakantiedagen geen gebrek! Je krijgt er van ons 41,5 op jaarbasis wanneer je fulltime werkt.
Korting op je energierekening én op alle energieproducten (zonnepanelen, warmtepomp, onderhoud etc.)
Een NS Business Card voor woon-werk verkeer of een kilometervergoeding. Jij bepaalt.
Opleidingen, trainingen en cursussen volg je op onze kosten. Zodat je steeds beter wordt in je werk en jouw ambities om door te groeien waar kunt maken.
En last but not least: een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Voor ons telt alleen wie je bent en wat je kunt. Voel je vrij om je sekse, nationaliteit en leeftijd weg te laten op je cv.

Ben jij klaar om jouw commerciële talent in te zetten en wil jij gaan voor een duurzame toekomst? Solliciteer dan nu en word onderdeel van het Essent-team in de MediaMarkt!

Als energieleverancier helpen we ruim 2,5 miljoen klanten in de particuliere en zakelijke markt. Met onze merken Essent, Energiedirect, Vandebron en onze servicepartners door heel Nederland, helpen we onze klanten met de volgende stap in de energietransitie. Met duurzamer leven én energie besparen. Dat doen we met producten zoals zonnepanelen, warmtepompen en isolatie voor een energiezuinige woning. Daarnaast investeren we volop in innovatieve oplossingen die onderdeel uitmaken van het energiesysteem van de toekomst, zoals waterstof en koude- en warmte oplossingen. Essent is onderdeel van de E.ON Group. Kijk minder

Essent is al jarenlang koploper in de energiemarkt en gelooft in een wereld die draait op schone energie. Als Senior Verkoopspecialist ben jij de drijvende kracht voor onze shop-in-shop. Je verkoopt niet alleen onze duurzame energieoplossingen, maar coacht je team, stuurt op resultaat en zorgt voor een optimale klantbeleving.

Klaar om impact te maken en collega's naar een hoger niveau te tillen?

Als Senior Verkoopspecialist sta jij midden in de actie van onze Shop-in-Shop in de MediaMarkt en ben je verantwoordelijk voor de verkoop van onze slimme en duurzame energieoplossingen. Je weet klanten te inspireren en te overtuigen door het bieden van eerlijk advies en maatwerk. Tegelijkertijd neem jij het voortouw in het begeleiden en motiveren van collega's, zowel van Essent als van MediaMarkt. Samen met de coach kijk je naar hoe we de kwaliteiten van het team kunnen ontwikkelen en verbeteren, zodat zij elke dag het beste uit zichzelf halen.
Met jouw commerciële inzicht analyseer je verkoopcijfers, denk je mee over lokale acties en weet je op het juiste moment bij te sturen. Je start de dag energiek met een duidelijke kick-off en creëert een positieve werksfeer waarin iedereen zich gewaardeerd voelt. Jouw winkel voelt als je eigen onderneming: strak georganiseerd, uitnodigend en altijd klaar om klanten te verrassen. Je maakt het rooster voor het Essent sales team in de shop-in-shop en stemt vakantieperiodes af ten behoeve van de planning. Ook zorg je dat het team groeit én de targets gehaald worden. Je hebt een aandeel in de maandelijkse regio meeting, de dagelijkse sales calls en je bespreekt de commerciële resultaten van de winkel met je Regio Teammanager en Coach.

Wij zoeken teamspelers en doeners die Nederland een stukje duurzamer willen maken. Die kijken naar wat er nú kan. Vandaag. Om ons dichter te brengen bij morgen. Jij herkent jezelf hierin en in het volgende plaatje:

Minimaal 5 jaar commerciële ervaring binnen retail, bij voorkeur met coaching of leidinggeven.
Mbo+ of hbo werk- en denkniveau, met commerciële feeling.
Jij bent resultaatgericht, zelfstandig, en weet collega's te motiveren en mee te nemen.
Je bouwt gemakkelijk relaties op en schakelt soepel met interne en externe partners.
Je bent 32 - 40 uur per week beschikbaar

We waarderen de energie en motivatie die jij in je werk stopt zodat wij energiepartner van onze klanten kunnen zijn. Dat doen we met een mooi pakket aan voorwaarden. Wij bieden je:

Een bruto maandsalaris tussen € 2.924 en € 4.135
Bovenop je salaris verdien je minimaal 423 euro per maand (dit is 8% vakantiegeld, 1,8% benefit bijdrage en 4,5% vaste eindejaarsuitkering). Daarmee kom je omgerekend aan een vast maandsalaris van minimaal €2.924 + €423 = €3.347 euro op fulltime basis.
Daar bovenop krijg je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering van 3% om onze waardering nog meer uit te spreken.
Aan vakantiedagen geen gebrek! Je krijgt er van ons 41,5 op jaarbasis wanneer je fulltime werkt.
Korting op je energierekening én op alle energieproducten (zonnepanelen, warmtepomp, onderhoud etc.)
Een NS Business Card voor woon-werk verkeer of een kilometervergoeding. Jij bepaalt.
Opleidingen, trainingen en cursussen volg je op onze kosten. Zodat je steeds beter wordt in je werk en jouw ambities om door te groeien waar kunt maken.
En last but not least: een omgeving waarin je jezelf kunt zijn. Voor ons telt alleen wie je bent en wat je kunt. Voel je vrij om je sekse, nationaliteit en leeftijd weg te laten op je cv.

Ben jij klaar om jouw commerciële talent in te zetten en wil jij gaan voor een duurzame toekomst? Solliciteer dan nu en word onderdeel van het Essent-team in de MediaMarkt!

Als energieleverancier helpen we ruim 2,5 miljoen klanten in de particuliere en zakelijke markt. Met onze merken Essent, Energiedirect, Vandebron en onze servicepartners door heel Nederland, helpen we onze klanten met de volgende stap in de energietransitie. Met duurzamer leven én energie besparen. Dat doen we met producten zoals zonnepanelen, warmtepompen en isolatie voor een energiezuinige woning. Daarnaast investeren we volop in innovatieve oplossingen die onderdeel uitmaken van het energiesysteem van de toekomst, zoals waterstof en koude- en warmte oplossingen. Essent is onderdeel van de E.ON Group. Kijk minder

Functie

Voor onze afdeling Service & Onderhoud in Montfoort zijn wij wegens uitbreiding op zoek naar een enthousiaste fulltime Assistent Service Coördinator. eigen werving

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire woningbouw verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaande circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Wat ga jij doen?

Je bent in deze dynamische functie verantwoordelijk voor het behandelen van de juiste afhandeling van de servicewerkzaamheden, behorende bij de afdelingen unitbouw en woningbouw en/of op verzoek van klanten. Jij zorgt daarbij voor de planning en aansturing van de Servicemonteurs. Jij hebt een technische achtergrond. Die heb je nodig omdat modulaire bouwprojecten tegenwoordig veel meer mogelijkheden en opties hebben dan een aantal jaar geleden. Hierdoor zal een uitgebreid servicepakket ook steeds belangrijker worden. Je rapporteert rechtstreeks aan de Service Coördinator.

Dit breng je mee

Afgeronde MBO;
Minimaal 3 jaar werkervaring als Assistent Service Coördinator of een soortgelijke functie;
Bij voorkeur een technische achtergrond;
Een VCA Vol certificaat (als je deze nog niet bezit, de bereidheid om deze bij ons te behalen);
In bezit van een B rijbewijs;
Je beschikt over de juiste communicatieve vaardigheden en hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
Je kunt zelfstandig werken, maar bent daarnaast ook een teamplayer;
Je gaat oplossingsgericht te werk, durft initiatief te nemen, bent accuraat en klantgericht.

Wij bieden jou

Een verantwoordelijke en uitdagende functie binnen een gezonde en sterk groeiende onderneming met een plezierig werkklimaat;
Onze mensen maken het verschil; de teamspirit en waardering voor elkaar is dan ook voelbaar;
Opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied;
Een marktconform pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Zien we jou snel?

Ben je enthousiast over de functie Assistent Service Coördinator? Dan leren we jou graag kennen. Heb je nog vragen of wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Reinco Huisman (sr.Corporate Recruiter) 6 . Is Reinco niet beschikbaar, neem dan contact op met Rob Davelaar (Hoofd Service & Onderhoud) .

Over ons

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire business verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaand circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Het Endless Heart logo van Daiwa House symboliseert onder andere de waarde die wij hechten aan de continue investering in groei, ontwikkeling en aandacht voor onze medewerkers. Als organisatie staan wij voor duurzaamheid, circulariteit en innovatie. Dit zijn inspirerende waarden, die jou hopelijk ook motiveren om het te gaan maken bij Daiwa House Modular Europe! Kijk minder

Kom je technische hart ophalen bij Vandersanden! Ons internationale familiebedrijf maakt gevelstenen, kleiklinkers en steenstrips en biedt gevel- en straatoplossingen aan. Kom meebouwen aan ons bedrijf en aan mooie projecten voor een duurzame leefomgeving.

Wat ga je doen?

Je bouwt PLC-gestuurde installaties om, stelt ze in en test ze.
Je draagt installaties over aan de productie en ondersteunt de operatoren functioneel.
Je beoordeelt en registreert storingen, de oorzaken ervan, de frequentie en de uit te voeren onderhoudsopdrachten.
Je begeleidt en coördineert de realisatie van projecten.
Je wijzigt elektronische besturingsprogramma's binnen bestaande concepten.
Je houdt technische documentatie up-to-date en voert bijkomende administratieve registraties uit.
Je werkt aanpassingsvoorstellen voor installaties uit op basis van je praktische kennis en ervaring.
Je brengt innovatieve voorstellen in om de organisatie naar een hoger niveau te tillen.
Dit heb je nodig.

Je hebt een MBO-diploma in Elektrotechniek of Mechatronica, bij voorkeur aangevuld met relevante vakcursussen.
Je hebt relevante kennis van productieprocessen en procesbesturing.
Een afgeronde opleiding vakbekwaam persoon NEN3140 is een pre.
Je hebt enkele jaren relevante werkervaring in een productiebedrijf.
Je bent initiatiefrijk, leergierig en kunt zelfstandig en flexibel werken.
Duurzaamheid, integriteit, mensgerichtheid, vakmanschap en innovatie zijn jouw belangrijkste karaktereigenschappen die aansluiten bij de kernwaarden van Vandersanden.
Je hebt van nature aandacht voor veiligheid.
Wat bieden wij?

Salaris: een marktconform salaris tussen € 3.150 en € 4.550 afhankelijk van ervaring en kwalificaties
Werken voor een stabiel bedrijf dat inzet op innovatie, duurzaamheid en collectief welzijn.
Een gezonde werkomgeving: we zorgen ervoor dat je energiek en gemotiveerd blijft, denk aan o.a. dagelijks vers fruit op de werkvloer, aandacht voor de inwendige mens tijdens de pauze en een uitgebreide generatieregeling.
Opleiding en coaching zijn bij ons vanzelfsprekend. We willen dat jij het beste uit jezelf haalt en je talenten volledig benut. Samen zorgen we ervoor dat je kunt groeien en excelleren in je carrière. Daarnaast bieden we je onbeperkt toegang tot de online trainingen van GoodHabitz.
We organiseren regelmatig evenementen, niet alleen voor jou, maar ook voor je familie. Denk aan een geweldig teamuitje, gezellige zomer BBQ, heerlijke stamppotbuffetten en zelfs een onvergetelijk familieweekend. We creëren een omgeving waarin je niet alleen kunt werken, maar ook kunt genieten en jezelf kunt zijn.
Extra aandacht voor jou als persoon op belangrijke momenten in je leven zoals een verjaardag, geboorte, huwelijk, jubileum, pensioen etc
Duurzaamheidsregeling (fietsplan, mogelijkheden om je huis te verduurzamen, elektrische scooter etc.).
Eindejaars- & groepsbonus
Retentiebeleid.
Pensioenregeling en collectieve zorgverzekering.
Personeelskorting op onze eigen producten.
Reiskostenvergoeding: € 0,23 per kilometer.
Vakantiedagen: Minimaal 24 dagen (leeftijdsafhankelijk), met de mogelijkheid om verlof bij te kopen tot maximaal 37 dagen.
Over onze missie

We vinden het belangrijk dat onze missie jou aanspreekt. We bouwen samen met onze klanten en collega's aan projecten in de leefomgeving, zoals de aanleg van straten en tuinen en het realiseren van gevels. Met onze oplossingen willen we helpen een duurzaam woon- en werkmilieu te creëren, dat ook betekenisvol is voor volgende generaties. Een job om trots op te zijn!

Je bent welkom om te solliciteren!

Spreekt het jou aan om met ons mee te bouwen aan een duurzame toekomst? Dan pas jij bij Vandersanden. Bij ons internationale familiebedrijf weten we jouw kwaliteiten als Elektro- en besturingstechnicus naar hun waarde te schatten. Wil jij een job om trots op te zijn, dan nodigen we jou graag uit om te solliciteren.

Meer info nodig?

Neem dan even contact op met William van Oosterhout, Chef Technische Dienst, + 31 6 . Op de hoogte blijven van nieuwe of andere vacatures bij Vandersanden? Kijk minder

REMA TIP TOP Holding Benelux B.V. is een toonaangevende speler in industriële oplossingen en serviceverlening, met 13 operationele bedrijven in Nederland en België. We zitten in een fase van sterke groei en transformatie, waarin digitalisering, synergie en dat gedreven sturing centraal staan.

Wij zoeken een nauwkeurige en proactieve Legal Assistant die onze Legal Counsel ondersteunt bij juridische compliance, corporate governance en administratieve processen voor onze Nederlandse en Belgische dochterondernemingen. Je ondersteund, adviseert en bewaakt verschillende processen.

Wat ga je doen?

Voorbereiden en indienen van KvK-wijzigingen, UBO-verklaringen en governance-documentatie;

Eerste aanspreekpunt voor verzekeringen; ondersteunen bij polisbeheer, claims en harmonisatie;

Voorbereiden van incassodossiers en contact met externe partijen;

Beheren van contracten, deadlines en opzegtermijnen in het contractmanagementsysteem;

Ondersteunen bij arbeidsrechtelijke dossiers samen met HR;

Administratieve ondersteuning bij reorganisaties, fusies en overnames;

Ondersteuning bij privacy (AVG/GDPR), verwerkersovereenkomsten en basisvragen;

Beheer van volmachten, documentatie en archivering.

Wie ben jij?

Je beschikt over een afgeronde HBO Rechten of Bedrijfskunde;

Je hebt een paar jaar ervaring in juridische of administratieve ondersteuning;

Basiskennis van ondernemingsrecht, arbeidsrecht, compliance en privacywetgeving;

Ervaring met MS Office en contractmanagementsystemen;

Je weet goed je mannetje te staan en te overtuigen als dat nodig is;

Je bent nauwkeurig en discreet, georganiseerd en communicatief sterk.

Wat bieden wij jou?

Bij RTT Holding Benelux B.V. staat jouw ontwikkeling centraal. Naast een uitdagende rol in een betrokken team kun je rekenen op:

Het salaris is maximaal €4.000,- bruto per maand op basis van 40 uur;
Laptop, mobiele telefoon en een premievrij pensioen;
Vrije tijd: 26 vakantiedagen en 10 keuzebudgetdagen of een uitkering van een half maandsalaris (FT);
Mogelijkheid om thuis te werken;
Flexibiliteit in werktijden, en een dienstverband vanaf 32 uur per week;
FiscFree-regeling voor bijvoorbeeld een fiets of fitness abonnement;
Een inspirerende werkomgeving in ons kantoor in Arnhem.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast, Vaste baan
Contractduur 12 maanden

Salaris: €3.000,00 - €4.000,00 per maand

Verwacht aantal uur: 32 - 40 per week

Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsfitness
Extra vakantiedagen
Fietsplan
Kerstpakket
Mogelijkheid tot promotie
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werk vanuit huis

Werklocatie: Hybride werken in 6825 Arnhem Kijk minder

Ben jij een ervaren voorman met een sterke technische achtergrond en affiniteit met veiligheid (HSEQ)? Werk je graag in een dynamische industriële omgeving waar geen dag hetzelfde is? Dan zoeken wij jou!

Transportbanden Service Nederland (TSN) is de grootste totaalleverancier van rubber transportbanden, componenten en ondersteunende 24-uur service in Nederland. TSN beschikt over eigen productievestigingen en een landelijk netwerk van servicepunten.

Als Voorman mechanisch onderhoud RTT/TSN ben je verantwoordelijk voor het organiseren van projecten en HSE-gerelateerde activiteiten op de Maasvlakte. Je werkt samen met twee collega's: één op kantoor en één in het veld. Samen zorgen jullie ervoor dat alle werkzaamheden soepel verlopen en voldoen aan de hoogste veiligheids- en kwaliteitsnormen.

Je hebt dagelijks contact met de vestigingsmanager in Ridderkerk en stemt voortdurend af met zowel de klant als onderaannemers. Je speelt een cruciale rol in het plannen en coördineren van onderhoudswerkzaamheden, fabrieksstops en speciale projecten.

Wat ga je doen?

Projectcoördinatie & teammanagement:
Toezicht houden op het team en dagelijkse taken beheren;
Contact onderhouden met de klant en interne afdelingen;
Werkvergunningen voorbereiden en afstemmen met onderaannemers;

HSEQ:
Zorgen voor naleving van alle veiligheidsvoorschriften (VCA);
Werkplekinspecties uitvoeren en veiligheidsvergaderingen organiseren;
Incidentrapportages beheren en verbeteringen implementeren;

Onderhoud & fabrieksstops:
Plannen en coördineren van onderhoudsprojecten en grote onderhoudstops;
Offertes aanvragen en toezicht houden op de uitvoering van werkzaamheden;
Beheer van QA/QC-documentatie en inbedrijfstellingen;

Dagelijkse taken & administratie:
Contactpersoon voor vergunningen, werkvoorbereiding en subcontractors;
Vergaderingen bijwonen en rapporteren aan de klant en RTT/TSN;
Onderhoudsgeschiedenis en voorraadbeheer bijhouden;

Wie ben jij?
Aantoonbare ervaring als voorman in een industriële omgeving;
Kennis van HSE-regelgeving en veiligheidsprocedures;
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
Ervaring met SAP, Excel, Word, PowerPoint en QA/QC-systemen;
Hands-on mentaliteit en geen 9-tot-5-mentaliteit;
Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden;
Ervaring met leidinggeven en coördineren van teams.

Wat bieden wij?
Een uitdagende en afwisselende functie in een dynamische industriële omgeving;
Werken op een unieke locatie op de Maasvlakte;
Doorgroeimogelijkheden en ruimte voor professionele ontwikkeling;
Een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een premievrije pensioenregeling;
26 vakantiedagen;
Een keuzebudget met de keuze uit 10 extra vrije dagen of een half maandsalaris uitgekeerd;
Toegang tot een Fiets- en Fitnessplan via Fisc Free;
Perspectief om jezelf te ontwikkelen en jouw ambities waar te maken.

Interesse?

Ben jij de gedreven voorman die wij zoeken? Solliciteer direct en word onderdeel van ons team! Stuur je korte motivatie en cv naar Margot Gaasbeek (Corporate Recruiter) via of solliciteer via .

Soort dienstverband: Fulltime, Uitzicht op vast, Vaste baan

Aanvullende vergoedingen:
Onregelmatigheidstoeslag
Overuren uitbetaald
Vakantiegeld
Arbeidsvoorwaarden:
Bedrijfsfeesten
Bedrijfsfitness
Dienstreizen vergoeding
Fietsplan
Kerstpakket
Pensioen
Reiskostenvergoeding
Telefoon van de zaak
Vrijdagmiddagborrel
Werkschema:
Avondwerk
Dagdienst
Flexibele werkuren
ma-vr
Oproepdienst
Sommige avonden
Weekendbeschikbaarheid

Werklocatie: Fysiek Kijk minder

Wij zijn op zoek naar een gedreven en hands-on controller om ons team te versterken. Als controller speel je een cruciale rol in het bewaken en verbeteren van de financiële processen en resultaten van het CAK. Ben jij analytisch, resultaatgericht, communuicatief vaardig met een sterke affiniteit voor cijfers en op zoek naar een volgende stap in je carrière? Dan is deze functie iets voor jou!

Dit ga je doenAls controller zal jij komen te werken binnen de afdeling Finance & Control en dan specifiek binnen team concern control. In dit team zal je samenwerken met 3 andere controllers. Als team hebben jullie de budgetten en de kosten van de algehele uitvoering van het CAK alsook projectcontrol als werkgebied. In deze functie rapporteer je direct aan de manager control.

Je bent het aanspreekpunt en sparringspartner van het management van één van de vier regelingclusters, WMO, WLZ, Buitenland of ZVW, en daarnaast heb je een aantal CAK-brede processen in je portefeuille. Zo ben je bijvoorbeeld de regievoerder voor het interne begrotingsproces, analyseer je de cijfers op basis van het kostprijsmodel die je tegelijkertijd verder ontwikkelt en kun je als projectcontroller fungeren. Verder ondersteun en/of vervang je je collega's in hun portefeuilles zoals bijvoorbeeld bij de maandelijkse MT CAK rapportage.

Hieronder een overzicht van de werkzaamheden waar je o.a. verantwoordelijk voor zal zijn:

Je adviseert management en medewerkers over voorkomende vraagstukken binnen het eigen aandachtsgebied, zoals de financiering van projecten, en de impact op aanverwante aandachtsgebieden.Je signaleert en volgt de actuele ontwikkelingen binnen je portefeuille en regelingclusters en stelt mogelijke gevolgen vast en adviseert over toepassingen.Je onderhoudt intern contact met regelingcontrollers en directie en management om te adviseren, te beïnvloeden en te informeren over ontwikkelingen en vraagstukken die de hele organisatie aangaan.Ondersteunt en adviseert bij de uniforme toepassing van het gemaakte beleid in de organisatie, signaleert afwijkingen en onderneemt naar eigen inzicht actie indien nodig.Je neemt deel werkgroepen vanuit jouw vakgebied, zoals bijvoorbeeld bij het opstellen van een business case, en je bent projectcontroller van één of enkele projecten. Je voert analyses uit en legt adviezen vast in rapportages, beleids- en adviesnota's gericht op het leveren van sturingsinformatie en/of oplossen van alle voorkomende vraagstukken.Je bewaakt rolduidelijkheid binnen de financiële/control functie in een veranderende organisatie door actuele procesbeschrijvingen en TBV's. Je bewaakt de borging van taken en acties, mede vanuit de P&C cyclus, binnen het team concern control en bewaakt (tussentijdse) deadlines aan de hand van een up-to-date F&C proceskalender.Je bent mede verantwoordelijk voor o.a. het jaarplan & begrotings- en prognoseproces. Vanuit gelijkwaardige samenwerking draag je zorg voor de planning, communicatie en benodigd instrumentarium en formats. Je beheert het proces, bewaakt deadlines en faciliteert waar nodig. Je ondersteunt en adviseert de manager Control in de afstemming en communicatie met externe stakeholders, waaronder het ministerie van VWS.

Jouw rolIn deze functie heb je dus eigen verantwoordelijkheidsgebieden en ruimte om hier, binnen kaders, je eigen invulling aan te geven. De werkzaamheden zijn afwisselend en je werkt in een professioneel en collegiaal team. Waar de controllers voorheen vooral gebruik maakten van de analyses en informatie van de regelingcontrollers vanuit de regelingen zal per 1 januari 2026 deze verantwoordelijkheid geheel overgegaan op het team Concern control. Dat betekent dat je zelf proactief informatie ophaalt en je netwerk onderhoudt.

Als afdeling willen wij ook graag stappen zetten in het beter gebruik maken van data en hierbij zijn we ook zoek naar een controller met een duidelijke affiniteit en bij voorkeur ervaring op het gebied van rapportage tools zoals bijvoorbeeld Power BI.

Hier is recent al een slag gemaakt binnen de afdeling met de komst van 2 analisten financiële data. Zij zijn verantwoordelijk voor de ontwikkeling en beheer van BI-rapporten binnen de afdeling Finance & Control. Het in voorkomende gevallen tijdelijk kunnen overnemen van het beheer van BI-rapporten en het meedenken met de analisten om de rapportages te optimaliseren zien wij als een pré.

Minimaal HBO werk en denk-niveauUitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;Ervaring in het toelichten en kunnen uitleggen van financiële cijfers aan management;Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als bijvoorbeeld business of financial controller;Affiniteit en bij voorkeur gewerkt met business intelligence tools zoals Power BI/Oracle BIAls professional bezit jij de volgende competenties: proactief, gedreven, communicatief, analytisch, resultaatgericht en met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;Er kan gesolliciteerd worden t/m zondag 4 januari 2026.

Dat je wilt blijven leren en een baan zoekt voor de lange termijn is belangrijk voor het CAK.
Wij investeren graag in jouw ontwikkeling zodat jij blijvend kunt groeien.

Dit krijg je van ons

een salaris van minimaal € 4336,- en maximaal € 6895,- bruto per maand (schaal 11 CAO Zorgverzekeraars) bij een 36-urige werkweek (inschaling o.b.v. opleiding, kennis en relevante ervaring;een functie voor de lange termijn met na een jaar kans op een vast contract;24,5 vakantiedagen o.b.v. 36-urige werkweek;een keuzebudget van 16,33% van je bruto salaris;een goede pensioenvoorziening, ondergebracht bij ABP;een collectieve zorgverzekering en sportmogelijkheden, waar het CAK in kan bijdragen;openbaar vervoer wordt volledig vergoed (2e klasse). Of €0,23 kilometervergoeding wanneer je met de auto komt tot max 75km enkele reis. ruimte voor jouw loopbaan en persoonlijke ontwikkeling. Onder andere met een online CAK-academie en samenwerkingsverbanden met trainingsbureaus;de mogelijkheid om thuis en op ons nieuwe kantoor in Den Haag te werken. Ons moderne kantoor is ingericht op hybride werken met flexplekken en vergaderruimten;een thuiswerkvergoeding van 2,40 euro per dag.

Wist je dat ruim 1,5 miljoen Nederlanders te maken hebben met het CAK? Het CAK is een belangrijke maatschappelijke speler in het zorgdomein. We voeren regelingen uit in opdracht van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) én vertalen de wet- en regelgeving naar begrijpelijke en toegankelijke informatie voor onze klanten. Dit doen we samen met gedreven specialisten die geloven in verbondenheid. Die, binnen een cultuur van continu leren en verbeteren, elke dag het verschil willen maken voor onze klanten. Want dat is werken bij het CAK: werken met de menselijke maat.

Werksfeer en cultuur

Werken bij het CAK is werken in een lerende organisatie waarin jij je verder kunt ontwikkelen én samen met collega's de processen en dienstverlening verder verbetert. Een werkomgeving waarin eigenaarschap, vakmanschap, samenwerken en klantgericht denken en handelen voorop staat.

Kijk minder

Geen leverancier, maar een partner in de ICT

De organisatie waarvoor je gaat werken is al jaren actief in de ICT-dienstverlening. Geen groot concern, geen logge structuur. Meerdere vestigingen op de Biblebelt, een loyale klantenbasis en een directie die gelooft in vakmanschap, betrouwbaarheid en gezonde groei. De naam van de opdrachtgever blijft bewust anoniem.

Ze staan op een kantelpunt. De techniek staat, de operatie draait, de klanten zijn er. Wat nu nodig is, is iemand die de commerciële kant naar een hoger niveau tilt. Iemand die de markt kent, ICT begrijpt en de route vooruit durft te schetsen.

Wil je meer informatie over de vacature of het bedrijf? Solliciteer direct!

Dit is waar jij binnenkomt.

Je start niet op afstand of vanuit een kantoor. Je begint bij de klanten zelf. Aan tafel. In de auto. In gesprek. Je leert de regio's kennen, de cultuur, de vraagstukken. Je ziet waar kansen liggen en welke waarde deze organisatie kan bieden.

Vanuit die praktijk bouw je stap voor stap aan de commerciële structuur: hoe we verkopen, hoe we relaties onderhouden, hoe we groeien. Jij zet de lijnen uit, bewaakt het tempo en neemt de organisatie daarin mee.

Na verloop van tijd word je het commerciële aanspreekpunt van meerdere locaties. Je bepaalt de koers, stuurt op resultaat en bouwt een team dat staat voor dezelfde mentaliteit: betrouwbaar, professioneel en gericht op lange termijn relaties.

Wat jij meebrengt ICT-ervaring is een harde eisOvertuigingskracht en plezier in salesVermogen om kansen snel te zien en op te pakkenNuchterheid, helder communiceren en passend voor de cultuur van de BiblebeltBereidheid om veel onderweg te zijn Wat je terugkrijgt Altijd een goed salaris: € 3.600 - € 5.000, afhankelijk van kennis en ervaring;Het vertrouwen om betrokken te zijn bij de verdere groeiEen rol waarin je zowel uitvoert als bouwtEen omgeving waar resultaat, vakmanschap en samenwerking voorop staanDe kans om een commerciële afdeling stap voor stap vorm te geven

Kom meer te weten over de vacature of het bedrijf door te solliciteren!

Kijk minder

Ben jij handig en werk je graag buiten? Dan hebben we de perfecte baan voor jou! Als monteur speeltoestellen zorg je ervoor dat kinderen veilig kunnen spelen in goed onderhouden speeltuinen. Je krijgt veel vrijheid en vertrouwen om je werk op jouw manier te doen.

Jouw rol in ons team

Als monteur speeltoestellen ben je elke week op pad naar verschillende locaties. Je taken zijn gevarieerd en uitdagend:

Onderhouden van speeltoestellen Repareren van onderdelen zoals balken of verbindingen Zorgen dat elke speeltuin veilig en netjes blijft Gebruikmaken van je technische inzicht om problemen op te lossen Wat we je bieden

We waarderen je inzet en bieden je een aantrekkelijk pakket:

Een goed salaris tussen € 2.850 en € 3.500, afhankelijk van je kennis en ervaring Mogelijkheid tot een eigen bedrijfsbus (in overleg) Alle benodigde persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM's) Uitzicht op een vast contract 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld Een goed pensioen Leuke teamuitjes en borrels Waarom bij ons werken?

We combineren de voordelen van een grote organisatie met de sfeer van een klein team. Je krijgt veel vrijheid in je werk en de ruimte om zelf beslissingen te nemen. We zorgen ervoor dat je elke dag met goed gereedschap en een opgeruimde werkbus kunt starten, zodat jij je volledig kunt focussen op je werk.

Wie we zoeken

We zijn op zoek naar een handige harry die:

Graag buiten werkt Technisch inzicht heeft Zelfstandig kan werken Ervaring heeft als monteur, timmerman, hovenier of technisch medewerker (of bereid is om te leren) Over ons bedrijf

Wij zijn een bedrijf dat zich specialiseert in het onderhoud en de veiligheid van speeltuinen. We hechten veel waarde aan kwaliteit en veiligheid, zodat kinderen zorgeloos kunnen spelen. Ons team bestaat uit betrokken professionals die trots zijn op hun werk.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden en wil je meer weten? Neem dan direct contact op met Rick via telefoon of WhatsApp op 06-. Hij vertelt je graag meer over de functie en de mogelijkheden binnen ons bedrijf. We kijken ernaar uit om je te leren kennen!

Kijk minder

Wil jij een betekenisvolle bijdrage leveren aan de ontwikkeling van kinderen? Bij Kindergarden creëer je een veilige en liefdevolle omgeving waar kinderen zich optimaal kunnen ontplooien. Met een aantrekkelijk salaris tot € 3.992 per maand en volop groeimogelijkheden, bieden wij jou een uitdagende carrière in de kinderopvang.

Jouw rol als Pedagogisch Professional

Als Pedagogisch Professional bij Kindergarden zorg je voor een stimulerende omgeving waar baby's, dreumesen of peuters zich in hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Je werkt in een horizontale groep, gericht op één specifieke leeftijdscategorie. Samen met je collega's bied je:

Een veilige en stabiele omgeving voor de kinderen Persoonlijke aandacht en ondersteuning bij hun ontwikkeling Leuke en leerzame activiteiten binnen ons pedagogisch programma Wereldwijs Wat bieden wij jou? Een aantrekkelijk salaris tussen € 2.641 en € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij een 36-urige werkweek) Volledige reiskostenvergoeding voor OV of € 0,23 per km bij autogebruik Korting en voorrang op kinderopvang voor je eigen kinderen Persoonlijke ontwikkeling via de Kindergarden Academie en twee studiedagen per jaar Doorgroeimogelijkheden naar senior Pedagogisch Professional Toegang tot Open Up voor gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Onze ideale collega

We zoeken iemand die:

Een relevant diploma heeft (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Passie heeft voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen Enthousiast is om samen met het team het beste uit de kinderen te halen De Nederlandse taal uitstekend beheerst (minimaal niveau 3F) Over Kindergarden Hoogstraat Weesp

Onze nieuwe vestiging in Weesp, geopend in maart 2023, biedt een uitdagende en leerrijke omgeving in een volledig gerenoveerd voormalig politiebureau. Hier kunnen kinderen zich spelenderwijs ontwikkelen in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan.

Interesse?

Solliciteer nu en ontdek wat Kindergarden jou te bieden heeft! Onze recruiter neemt graag contact met je op om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken. Je start met een jaarcontract en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract aan.

Kijk minder

Wil jij een betekenisvolle bijdrage leveren aan de ontwikkeling van kinderen? Bij Kindergarden creëer je een veilige en liefdevolle omgeving waar kinderen zich optimaal kunnen ontplooien. Met een aantrekkelijk salaris tot € 3.992 per maand en volop groeimogelijkheden, bieden wij jou een uitdagende carrière in de kinderopvang.

Jouw rol als Pedagogisch Professional

Als Pedagogisch Professional bij Kindergarden zorg je voor een stimulerende omgeving waar baby's, dreumesen of peuters zich in hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Je werkt in een horizontale groep, gericht op één specifieke leeftijdscategorie. Samen met je collega's bied je:

Een veilige en stabiele omgeving voor de kinderen Persoonlijke aandacht en ondersteuning bij hun ontwikkeling Leuke en leerzame activiteiten binnen ons pedagogisch programma Wereldwijs Wat bieden wij jou? Een aantrekkelijk salaris tussen € 2.641 en € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij een 36-urige werkweek) Volledige reiskostenvergoeding voor OV of € 0,23 per km bij autogebruik Korting en voorrang op kinderopvang voor je eigen kinderen Persoonlijke ontwikkeling via de Kindergarden Academie en twee studiedagen per jaar Doorgroeimogelijkheden naar senior Pedagogisch Professional Toegang tot Open Up voor gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Onze ideale collega

We zoeken iemand die:

Een relevant diploma heeft (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Passie heeft voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen Enthousiast is om samen met het team het beste uit de kinderen te halen De Nederlandse taal uitstekend beheerst (minimaal niveau 3F) Over Kindergarden Hoogstraat Weesp

Onze nieuwe vestiging in Weesp, geopend in maart 2023, biedt een uitdagende en leerrijke omgeving in een volledig gerenoveerd voormalig politiebureau. Hier kunnen kinderen zich spelenderwijs ontwikkelen in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan.

Interesse?

Solliciteer nu en ontdek wat Kindergarden jou te bieden heeft! Onze recruiter neemt graag contact met je op om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken. Je start met een jaarcontract en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract aan.

Kijk minder