Dit ga je doen

Ben jij een geboren leider met lef? Dan is Kruidvat dé plek waar je jouw ondernemerschap en management skills optimaal kunt inzetten en ontwikkelen. Als filiaalmanager ben je samen met je assistent verantwoordelijk voor het succes van jouw winkel. Dat is hard werken, maar juist dat maakt jouw job zo fun!

Samen met jouw team ga je voor de hoogste dagomzet én voor die glimlach op het gezicht van iedere klant. Je zorgt ervoor dat je team goed op elkaar is ingespeeld en dat alles op de vloer én achter de schermen smooth verloopt. Van het op tijd bestellen van nieuwe artikelen tot het aanvullen en aantrekkelijk maken van de schappen: jij zorgt ervoor dat alles tiptop in orde is. Je hebt een gezonde portie lef en weet als geen ander hoe je verschillende taken zo efficiënt en succesvol mogelijk kunt uitvoeren.

Als filiaalmanager stimuleer je je medewerkers om het beste uit zichzelf te halen, maar ook jij kunt altijd op steun rekenen. Zo krijg je uitstekende begeleiding van je districtmanager en collega's van kantoor en logistiek. En ben je toe aan een nieuwe stap? Dan is er altijd ruimte voor jouw ambities. Wat dacht je van een groter filiaal of de functie van districtmanager? Uitdagingen genoeg bij Kruidvat, dus dream big!

Dit krijg je ervoor terug

Een vol enthousiaste collega's.Een startsalaris tussen de € 3.131,- en € 4.199,- bruto per maand bij een contract van 37 uur per week. Dit is afhankelijk van je leeftijd en ervaring. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 25 vakantiedagen, een pensioen- en studiekostenregeling.Intensieve begeleiding, doorgroeimogelijkheden, opleidingen en trainingen (wij betalen!) aan onze eigen AS Watson Academy. Bij Kruidvat sta je nooit stil.Personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister én ICI PARIS XL. En er is meer als je een nieuwe collega aandraagt, ontvang je een bonus die kan oplopen tot maar liefst € 1.000,- bruto.

Dit ben jij

Je hebt minimaal een mbo 4-werk- en -denkniveau.Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende in de detailhandel of horeca, het liefst in een drukke omgeving waar je continu bezig bent.Je bent sociaal en kunt goed communiceren en anderen motiveren.Je kunt goed plannen en organiseren.Je bent een echte ondernemer die altijd voor goud gaat.Je wilt graag het erkende Vakdiploma Drogist halen (wij betalen!).

Join ! Solliciteer direct en laten we kijken of we een 'match' zijn.

Kijk minder

Ben jij een ervaren BI professional die klaar is om het voortouw te nemen in een complex datalandschap?

We zoeken een Senior Marketplace Insights Specialist die de brug vormt tussen technische excellentie en strategische bedrijfsimpact. In deze rol bouw je niet alleen dashboards; je bent de architect van onze analytische roadmap. Met jouw diepgaande kennis van het Power Platform en SQL zorg je voor slimme automatiseringen en geef je strategische sturing om onze supplychain teams te versterken. Deze rol is weggelegd voor een professional die graag verantwoordelijkheid neemt, het leuk vindt om met diverse stakeholders samen te werken en de visie heeft om projecten met de grootste impact voorrang te geven.

Wat ga je doen als Senior Marketplace Insights Specialist?

Als Senior Specialist neem je de volledige verantwoordelijkheid voor de end-to-end insightscyclus. Je leidt de transformatie van complexe datasets naar een uniforme strategische visie. Jouw missie:

Strategic Partnering: Je gaat proactief in gesprek met stakeholders om knelpunten te identificeren, KPI's te definiëren en ervoor te zorgen dat onze BI-oplossingen aansluiten bij de wereldwijde bedrijfsdoelstellingen. Hierbij vertaal je complexe bedrijfswensen naar technische vereisten en manage je de verwachtingen gedurende het hele project. Roadmap & Prioritering: Je neemt de regie over de analytics-backlog. Je beoordeelt aanvragen op basis van bedrijfswaarde en ROI, zodat het team zich altijd richt op de belangrijkste strategische doelstellingen. Projectleiderschap: Je bent verantwoordelijk voor de voortgang van BI-initiatieven, van verkenning tot implementatie. Je bewaakt mijlpalen, signaleert knelpunten en zorgt voor de succesvolle oplevering van robuuste en schaalbare oplossingen. Geavanceerde Data-Architectuur: Je ontwerpt en coördineert de extractie, transformatie en het laden (ETL) van uiteenlopende datasets. Je waarborgt één betrouwbare databron ("single source of truth") door te zorgen voor de hoogste standaarden op het gebied van datakwaliteit en consistentie. Strategisch Solution Design: Je ontwikkelt high-level Power BI-oplossingen en innovatieve Power Apps die verder gaan dan rapporteren: ze herontwerpen werkprocessen via automatisering en intuïtieve tools. Continuous Improvement: Je identificeert structurele inefficiënties binnen de supplychain en initieert datagedreven verbeteringen die nauwkeurigheid en prestaties verhogen.

Wie ben jij?

Jij bent een ambitieuze, gedreven professional met een scherpe consultancy-mindset. Je beschikt over de technische diepgang om te bouwen én de senioriteit om te leiden.

Je beschikt over:

Technische expertise: Uitgebreide ervaring met SQL en het Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate). Je weet hoe je schaalbare oplossingen ontwikkelt en implementeert. Strategisch inzicht: Je kijkt verder dan de cijfers en doorziet het 'waarom' achter de 'wat'. Hierdoor ben je in staat datapatronen te vertalen naar concrete, bruikbare aanbevelingen. Leiderschap & Communicatie: Sterke interpersoonlijke vaardigheden om stakeholders te beïnvloeden, de juiste vragen te stellen en complexe technische concepten helder uit te leggen aan een niet-technisch publiek. Zelfstandigheid: Een proactieve en zelfstandige werkhouding, gecombineerd met uitstekende organisatorische vaardigheden om meerdere projecten tegelijkertijd te beheren in een dynamische en snel veranderende omgeving. Goede beheersing van het Engels is een pré.

Wat bieden wij?

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie. Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Mental Wellbeing: toegang tot onze mental health hub. Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime dienstverband. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering. Salaris: Marktconform salaris wat past bij jou ervaring.

Ben jij klaar voor de uitdaging?

Heb jij het inzicht om data om te zetten in een concurrentievoordeel? Ben jij de Senior Marketplace Insights Specialist die ons team naar een hoger niveau tilt?

Solliciteer dan nu! Stuur ons je CV en een korte motivatie, dan nemen we snel contact met je op om de toekomst van data bij WPP Media te bespreken!

Kijk minder

Wie ben jij?

Duik jij graag in data om de verhalen erachter te ontdekken? Krijg je energie van het omzetten van cijfers naar concrete inzichten voor de grootste merken? Dan ben jij de Research Specialist die wij zoeken! Als onderdeel van ons Culture & Insights team leer je als specialist het onderzoeksvak snel kennen. Je bent van A tot Z betrokken bij onderzoeksprojecten: van het opzetten van de perfecte vragenlijst, analyseren en visualiseren van de data tot het mede-presenteren van je bevindingen aan de klant. Dit doe je onder de vleugels van je meer senior collega's, waarbij je vanaf dag één volop meewerkt op uiteenlopende klantprojecten. Je bent nieuwsgierig, analytisch en hebt oog voor detail. Je vindt het gaaf om te werken met de nieuwste tools en technieken, inclusief AI en automatisering, om je werk naar een hoger niveau te tillen. Je bent niet bang om de handen uit de mouwen te steken en hebt een drive om jezelf en het team continu te blijven ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Projecten rocken van A tot Z: Je ondersteunt en voert onderzoeksprojecten uit, van het ontwikkelen van vragenlijsten en het coördineren van datacollectie tot de eerste data-analyses en rapportages. Data tot leven brengen: Je spoort de eerste trends en patronen op in datasets en helpt mee om deze om te zetten in heldere, impactvolle presentaties voor onze klanten. Slim plannen en organiseren: Je bent goed in het organiseren van projecten en vindt het leuk om een onderzoek samen met je collega tot in de puntjes te regelen. Je zorgt daarbij voor een goede planning van het project en crëeert ook overzicht in je eigen planning. Samenwerken met experts: Je werkt nauw samen met externe partners en leveranciers en zorgt voor een soepele communicatie en coördinatie. Groeien en innoveren: Je leert continu over de nieuwste onderzoeksmethodes en tools (hallo AI!) en past deze direct toe in je werk. Impact maken in het team: Je deelt actief je ideeën en inzichten in teammeetings en draagt bij aan een omgeving vol innovatie en samenwerking.

Wat bieden wij?

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team. Salaris: Marktconform (op basis van 38,75 uur per week). Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. Vakantie: 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Ready to make an impact?

Klinkt dit als de perfecte start van jouw carrière? Ben jij klaar om met marktonderzoek de toekomst van media vorm te geven? Wacht dan niet langer! Klik op de knop hieronder en stuur ons je CV en motivatie. We kunnen niet wachten om van je te horen

Kijk minder

Ben jij een ervaren BI professional die klaar is om het voortouw te nemen in een complex datalandschap?

We zoeken een Senior Marketplace Insights Specialist die de brug vormt tussen technische excellentie en strategische bedrijfsimpact. In deze rol bouw je niet alleen dashboards; je bent de architect van onze analytische roadmap. Met jouw diepgaande kennis van het Power Platform en SQL zorg je voor slimme automatiseringen en geef je strategische sturing om onze supplychain teams te versterken. Deze rol is weggelegd voor een professional die graag verantwoordelijkheid neemt, het leuk vindt om met diverse stakeholders samen te werken en de visie heeft om projecten met de grootste impact voorrang te geven.

Wat ga je doen als Senior Marketplace Insights Specialist?

Als Senior Specialist neem je de volledige verantwoordelijkheid voor de end-to-end insightscyclus. Je leidt de transformatie van complexe datasets naar een uniforme strategische visie. Jouw missie:

Strategic Partnering: Je gaat proactief in gesprek met stakeholders om knelpunten te identificeren, KPI's te definiëren en ervoor te zorgen dat onze BI-oplossingen aansluiten bij de wereldwijde bedrijfsdoelstellingen. Hierbij vertaal je complexe bedrijfswensen naar technische vereisten en manage je de verwachtingen gedurende het hele project. Roadmap & Prioritering: Je neemt de regie over de analytics-backlog. Je beoordeelt aanvragen op basis van bedrijfswaarde en ROI, zodat het team zich altijd richt op de belangrijkste strategische doelstellingen. Projectleiderschap: Je bent verantwoordelijk voor de voortgang van BI-initiatieven, van verkenning tot implementatie. Je bewaakt mijlpalen, signaleert knelpunten en zorgt voor de succesvolle oplevering van robuuste en schaalbare oplossingen. Geavanceerde Data-Architectuur: Je ontwerpt en coördineert de extractie, transformatie en het laden (ETL) van uiteenlopende datasets. Je waarborgt één betrouwbare databron ("single source of truth") door te zorgen voor de hoogste standaarden op het gebied van datakwaliteit en consistentie. Strategisch Solution Design: Je ontwikkelt high-level Power BI-oplossingen en innovatieve Power Apps die verder gaan dan rapporteren: ze herontwerpen werkprocessen via automatisering en intuïtieve tools. Continuous Improvement: Je identificeert structurele inefficiënties binnen de supplychain en initieert datagedreven verbeteringen die nauwkeurigheid en prestaties verhogen.

Wie ben jij?

Jij bent een ambitieuze, gedreven professional met een scherpe consultancy-mindset. Je beschikt over de technische diepgang om te bouwen én de senioriteit om te leiden.

Je beschikt over:

Technische expertise: Uitgebreide ervaring met SQL en het Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate). Je weet hoe je schaalbare oplossingen ontwikkelt en implementeert. Strategisch inzicht: Je kijkt verder dan de cijfers en doorziet het 'waarom' achter de 'wat'. Hierdoor ben je in staat datapatronen te vertalen naar concrete, bruikbare aanbevelingen. Leiderschap & Communicatie: Sterke interpersoonlijke vaardigheden om stakeholders te beïnvloeden, de juiste vragen te stellen en complexe technische concepten helder uit te leggen aan een niet-technisch publiek. Zelfstandigheid: Een proactieve en zelfstandige werkhouding, gecombineerd met uitstekende organisatorische vaardigheden om meerdere projecten tegelijkertijd te beheren in een dynamische en snel veranderende omgeving. Goede beheersing van het Engels is een pré.

Wat bieden wij?

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie. Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Mental Wellbeing: toegang tot onze mental health hub. Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime dienstverband. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering. Salaris: Marktconform salaris wat past bij jou ervaring.

Ben jij klaar voor de uitdaging?

Heb jij het inzicht om data om te zetten in een concurrentievoordeel? Ben jij de Senior Marketplace Insights Specialist die ons team naar een hoger niveau tilt?

Solliciteer dan nu! Stuur ons je CV en een korte motivatie, dan nemen we snel contact met je op om de toekomst van data bij WPP Media te bespreken!

Kijk minder

Klaar om jouw passie voor data en onderzoek naar een hoger niveau te tillen?

Als Research Consultant bij WPP Media krijg jij de kans om voor de grootste merken te werken. Krijg jij energie van het ontrafelen van complexe data, het spotten van trends en het vertalen van cijfers naar ijzersterke strategieën? Ben je gefascineerd door de kracht van AI en wil je meebouwen aan de toekomst van marktonderzoek? Dan is ons Culture & Insights team op zoek naar jou!

Wat ga je doen als Research Consultant?

Jij bent de regisseur van onze onderzoeksprojecten, van begin tot eind. Je bent de onmisbare schakel tussen data en strategie, en zorgt ervoor dat onze klanten altijd een stap voor blijven.

Projecten rocken: Je leidt onderzoeksprojecten voor toonaangevende merken. Van het helpen opstellen van een ijzersterk onderzoeksvoorstel en het ontwerpen van vragenlijsten tot het analyseren van de resultaten, jij hebt de touwtjes in handen en spart hiervoor met de Research Director en/of Senior Research Manager. Hierbij weet je het overzicht te behouden en is je projectplanning op orde. Samenwerken is key: Je werkt nauw samen met klanten, strategen, data-experts en creatieve teams. Je verbindt de juiste mensen om samen tot de meest briljante inzichten te komen. Data tot leven brengen: Je duikt diep in de data en zorgt dat alles klopt. Je bent niet bang om AI en automatisering in te zetten om sneller tot scherpere inzichten te komen en deze om te zetten in overtuigende rapporten en presentaties. Innoveren & inspireren: Je helpt bij het ontwikkelen van nieuwe, AI-gedreven onderzoeksmethodes en deelt je kennis en enthousiasme met de rest van het team

Wie ben jij?

Jij bent een analytische pragmaticus met een neus voor commerciële kansen. Je hebt al ca. 3 jaar ervaring in marktonderzoek en bent nu helemaal klaar voor de volgende stap.

Je bent nieuwsgierig, proactief en werkt klantgericht. Je hebt aantal jaren ervaring met onderzoek voor commerciële klanten. Liefst bij een onderzoeksbureau of mediabureau, maar mag ook aan klantzijde of bij een exploitant. Je hebt een 'make it happen'-mentaliteit: jij ziet geen problemen, alleen uitdagingen waarvoor je direct een oplossing zoekt. Je bent analytisch sterk, je draait je hand niet om voor SPSS en Excel analyseren en hebt passie voor data, AI en technologie en ziet overal kansen voor innovatie. Je hebt een growth mindset: je bent leergierig, staat open voor verandering en wilt elke dag een beetje beter worden in wat je doet. Je bent een teamplayer die energie krijgt van samenwerken

Wat bieden wij?

Bij WPP Media geloven we dat geweldige mensen een geweldige werkomgeving verdienen. Daarom krijg je bij ons:

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie. Salaris: Marktconform Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Mental Wellbeing: toegang tot onze mental health hub Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Ben jij de Research Consultant die wij zoeken?

Voel je de energie en zie je jezelf al helemaal meedraaien in ons team? Wacht dan niet langer! Klik op de knop hieronder om te solliciteren en overtuig ons met jouw verhaal. Wie weet drinken we binnenkort een kop koffie (van onze eigen barista!) om kennis te maken. We kunnen niet wachten om van je te horen

Kijk minder

Wie ben jij?

Duik jij graag in data om de verhalen erachter te ontdekken? Krijg je energie van het omzetten van cijfers naar concrete inzichten voor de grootste merken? Dan ben jij de Research Specialist die wij zoeken! Als onderdeel van ons Culture & Insights team leer je als specialist het onderzoeksvak snel kennen. Je bent van A tot Z betrokken bij onderzoeksprojecten: van het opzetten van de perfecte vragenlijst, analyseren en visualiseren van de data tot het mede-presenteren van je bevindingen aan de klant. Dit doe je onder de vleugels van je meer senior collega's, waarbij je vanaf dag één volop meewerkt op uiteenlopende klantprojecten. Je bent nieuwsgierig, analytisch en hebt oog voor detail. Je vindt het gaaf om te werken met de nieuwste tools en technieken, inclusief AI en automatisering, om je werk naar een hoger niveau te tillen. Je bent niet bang om de handen uit de mouwen te steken en hebt een drive om jezelf en het team continu te blijven ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Projecten rocken van A tot Z: Je ondersteunt en voert onderzoeksprojecten uit, van het ontwikkelen van vragenlijsten en het coördineren van datacollectie tot de eerste data-analyses en rapportages. Data tot leven brengen: Je spoort de eerste trends en patronen op in datasets en helpt mee om deze om te zetten in heldere, impactvolle presentaties voor onze klanten. Slim plannen en organiseren: Je bent goed in het organiseren van projecten en vindt het leuk om een onderzoek samen met je collega tot in de puntjes te regelen. Je zorgt daarbij voor een goede planning van het project en crëeert ook overzicht in je eigen planning. Samenwerken met experts: Je werkt nauw samen met externe partners en leveranciers en zorgt voor een soepele communicatie en coördinatie. Groeien en innoveren: Je leert continu over de nieuwste onderzoeksmethodes en tools (hallo AI!) en past deze direct toe in je werk. Impact maken in het team: Je deelt actief je ideeën en inzichten in teammeetings en draagt bij aan een omgeving vol innovatie en samenwerking.

Wat bieden wij?

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team. Salaris: Marktconform (op basis van 38,75 uur per week). Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. Vakantie: 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Ready to make an impact?

Klinkt dit als de perfecte start van jouw carrière? Ben jij klaar om met marktonderzoek de toekomst van media vorm te geven? Wacht dan niet langer! Klik op de knop hieronder en stuur ons je CV en motivatie. We kunnen niet wachten om van je te horen

Kijk minder

Klaar om jouw passie voor data en onderzoek naar een hoger niveau te tillen?

Als Research Consultant bij WPP Media krijg jij de kans om voor de grootste merken te werken. Krijg jij energie van het ontrafelen van complexe data, het spotten van trends en het vertalen van cijfers naar ijzersterke strategieën? Ben je gefascineerd door de kracht van AI en wil je meebouwen aan de toekomst van marktonderzoek? Dan is ons Culture & Insights team op zoek naar jou!

Wat ga je doen als Research Consultant?

Jij bent de regisseur van onze onderzoeksprojecten, van begin tot eind. Je bent de onmisbare schakel tussen data en strategie, en zorgt ervoor dat onze klanten altijd een stap voor blijven.

Projecten rocken: Je leidt onderzoeksprojecten voor toonaangevende merken. Van het helpen opstellen van een ijzersterk onderzoeksvoorstel en het ontwerpen van vragenlijsten tot het analyseren van de resultaten, jij hebt de touwtjes in handen en spart hiervoor met de Research Director en/of Senior Research Manager. Hierbij weet je het overzicht te behouden en is je projectplanning op orde. Samenwerken is key: Je werkt nauw samen met klanten, strategen, data-experts en creatieve teams. Je verbindt de juiste mensen om samen tot de meest briljante inzichten te komen. Data tot leven brengen: Je duikt diep in de data en zorgt dat alles klopt. Je bent niet bang om AI en automatisering in te zetten om sneller tot scherpere inzichten te komen en deze om te zetten in overtuigende rapporten en presentaties. Innoveren & inspireren: Je helpt bij het ontwikkelen van nieuwe, AI-gedreven onderzoeksmethodes en deelt je kennis en enthousiasme met de rest van het team

Wie ben jij?

Jij bent een analytische pragmaticus met een neus voor commerciële kansen. Je hebt al ca. 3 jaar ervaring in marktonderzoek en bent nu helemaal klaar voor de volgende stap.

Je bent nieuwsgierig, proactief en werkt klantgericht. Je hebt aantal jaren ervaring met onderzoek voor commerciële klanten. Liefst bij een onderzoeksbureau of mediabureau, maar mag ook aan klantzijde of bij een exploitant. Je hebt een 'make it happen'-mentaliteit: jij ziet geen problemen, alleen uitdagingen waarvoor je direct een oplossing zoekt. Je bent analytisch sterk, je draait je hand niet om voor SPSS en Excel analyseren en hebt passie voor data, AI en technologie en ziet overal kansen voor innovatie. Je hebt een growth mindset: je bent leergierig, staat open voor verandering en wilt elke dag een beetje beter worden in wat je doet. Je bent een teamplayer die energie krijgt van samenwerken

Wat bieden wij?

Bij WPP Media geloven we dat geweldige mensen een geweldige werkomgeving verdienen. Daarom krijg je bij ons:

Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken, flexibele werktijden én zelfs voor een tijdje in het buitenland (EU). Groeikansen: Volop ruimte voor ontwikkeling in een innovatief en dynamisch team, met een focus op AI-transformatie. Salaris: Marktconform Toegang tot M Academy: Voor uitgebreide trainingen en workshops in zowel hard als soft skills, inclusief specifieke AI-trainingen. Mental Wellbeing: toegang tot onze mental health hub Reiskostenvergoeding: Reiskosten worden volledig vergoed. 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen per jaar (plus 9 extra bij te kopen!). Hybrid Working allowance: €30 netto per maand bij fulltime. Bring Your Own Device (BYOD): Je ontvangt een maandelijkse telefoonvergoeding van €57,50 netto. Lunchfaciliteiten: Voordelige lunch in de kantine en een barista voor verse koffie. Zorgverzekering: Profiteer van onze collectieve zorgverzekering.

Ben jij de Research Consultant die wij zoeken?

Voel je de energie en zie je jezelf al helemaal meedraaien in ons team? Wacht dan niet langer! Klik op de knop hieronder om te solliciteren en overtuig ons met jouw verhaal. Wie weet drinken we binnenkort een kop koffie (van onze eigen barista!) om kennis te maken. We kunnen niet wachten om van je te horen

Kijk minder

Senior Business Consultant Datamigratie (Pensioen en Leven)

Introductie

Ben jij de verbindende schakel tussen Business en IT, met passie voor data, oog voor kwaliteit en een pragmatische instelling? Pensioen- en Levenadministraties zijn volop in beweging door wetswijzigingen, modernisering, rationalisaties en systeemvervangingen. Datamigraties zijn hierbij een kritische succesfactor. Als Senior Business Consultant speel je een sleutelrol in het veilig en verantwoord overbrengen van complexe gegevens naar toekomstbestendige systemen. Cegeka (divisie Data & AI) zoekt een ervaren Business Consultant met kennis en ervaring op het gebied van datamigraties en de branche Pensioenen en Levensverzekeringen. Je hebt een inhoudelijk leidende rol binnen een team van datamigratie-experts en werkt nauw samen met andere business consultants, technisch consultants en de projectmanager. Je bent volwaardig gesprekspartner voor de klant en denkt mee op verschillende niveaus, van datamigratie strategie tot complexe conversieregels en van solide reconciliatie-frameworks tot concrete validatieregels voor datakwaliteit. Je bent bovenal gericht op het helpen van de klant. Je vraagt door, je adviseert, je bent gezond kritisch en je laat je niet "met een kluitje in het riet sturen". En je wordt blij van inhoudelijke uitdagingen.

Analyseren, meedenken en adviseren: Meehelpen bij presales trajecten en het opstellen van datamigratie-aanpak en -planning, bijvoorbeeld door het uitvoeren van analyses op datasets, documentatie en het voeren van gesprekken met kennishouders van de klant. Advisering over inhoudelijke migratievraagstukken, zowel naar de klant toe als naar het Cegeka-team. Ophalen en analyseren van requirements en deze vertalen naar concrete specificaties voor de datamigratie, bijvoorbeeld voor conversieregels, validaties, verrijking en rapportages. Bewaken van de scope en kwaliteit van het traject, wijzigingen en issues signaleren, bepalen van impact en adviseren over vervolgacties.Configureren en testen: Configureren van onze specialistische, low-code datamigratie tooling en testen of de uitkomsten volgens verwachting zijn. In nauwe samenwerking met de klant en andere partijen uitvoeren van ketentests en (proef)migraties, testen van uitkomsten, analyse op bevindingen en deze vertalen naar benodigde aanpassingen in de configuratie. Nauwkeurig en consistent documenteren van o.a. Requirements, specificaties, beslissingen, testresultaten en afwijkingen.Begeleiden en verbeteren: Inhoudelijke begeleiden van junior consultants. Bijdragen aan het verder verbeteren en uitbreiden van onze datamigratie-methoden en -technieken, onze tooling en materiaal voor marketing.

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring met datamigraties.Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring binnen de branche Pensioen en Leven en weet hoe deze administratiesystemen werken en welke wet- en regelgeving van toepassing is (branchediploma's of -certificaten zijn een pré).Enige ervaring met SQL is een pré.Minimaal HBO denk- en werkniveau.Detailgericht, nauwkeurig, gestructureerd.Analytisch sterk, je kunt complexe materie op een begrijpelijke manier uitleggen.Communicatief vaardig, Nederlands en Engels (ervaring met consultancy is een pré).Zelfstandig, besluitvaardig, proactief en goed in teamverband.Flexibel, stressbestendig en pragmatisch, bereid om regelmatig te reizen naar de klant of kantoor voor samenwerking en overleg (bijv. 2 dagen per week, verder is werken vanuit huis mogelijk).Gedreven om jezelf te blijven ontwikkelen, zowel met inhoudelijke kennis en kunde als met soft skills, en om jouw kennis en ervaring te delen met collega's om je heen. Kijk minder

Senior Data Governance Consultant

Introductie

Ben jij een strategische denker met een passie voor datagedreven werken én iemand die graag projecten van A tot Z begeleidt? Cegeka Data Solutions zoekt een ervaren professional die organisaties helpt groeien in hun datavolwassenheid én die waar nodig de leiding neemt in projecten. In deze rol werk je op het snijvlak van inhoud, proces en samenwerking - en help je onze klanten om data écht voor zich te laten werken.

Je adviseert organisaties bij het verhogen van hun datavolwassenheid en begeleidt hen richting een datagedreven manier van werken;Je voert assessments uit en stelt roadmaps en werkpakketten op die aansluiten bij de strategische doelen van de klant;Je fungeert als sparringpartner voor zowel management als inhoudelijke experts;Je leidt projecten gericht op data governance en datakwaliteit, en coördineert multidisciplinaire teams van collega's en klanten;Je signaleert kansen om klanten verder te helpen met actuele uitdagingen op het gebied van data en AI;Je wordt onderdeel van een leuke groep dataprofessionals die het beste eruit willen halen voor de klant. Je werkt aan uitdagende projecten die direct impact hebben op hoe organisaties hun data gebruiken. Je combineert je inhoudelijke kennis met je vermogen om mensen en processen te verbinden - en je ziet het resultaat van je werk terug in organisaties die beter sturen, beslissen en innoveren op basis van betrouwbare data;Een afwisselende functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;Werken met toonaangevende klanten in uiteenlopende sectoren;Samenwerking met een betrokken en deskundig team van data professionals;Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.

Wat breng jij mee?

Je hebt bij voorkeur 4-6 jaar ervaring in data management, data governance of datakwaliteit en bent klaar voor een volgende stap;Je schakelt moeiteloos tussen strategisch advies en praktische uitvoering;Je hebt ervaring met projectmanagementmethodieken zoals Agile/Scrum of Prince2;Je bent een bruggenbouwer die complexe materie begrijpelijk maakt voor verschillende stakeholders;Ervaring met dataplatforms (zoals Microsoft Azure; databricks) is mooi meegenomen, maar geen vereiste - we helpen je graag om je hierin verder te ontwikkelen;Je hebt een leergierige instelling en vindt het leuk om jezelf én anderen te blijven ontwikkelen. Kijk minder

Senior Business Consultant Datamigratie (Schade)

Introductie

Ben jij de verbindende schakel tussen Business en IT, met passie voor data, oog voor kwaliteit en een pragmatische instelling? Schadeverzekering-administraties zijn volop in beweging door wetswijzigingen, modernisering, rationalisaties en systeemvervangingen. Datamigraties zijn hierbij een kritische succesfactor. Als Senior Business Consultant speel je een sleutelrol in het veilig en verantwoord overbrengen van complexe gegevens naar toekomstbestendige systemen. Cegeka (divisie Data & AI) zoekt een ervaren Business Consultant met kennis en ervaring op het gebied van datamigraties en de branche Schadeverzekeringen. Je hebt een inhoudelijk leidende rol binnen een team van datamigratie-experts en werkt nauw samen met andere business consultants, technisch consultants en de projectmanager. Je bent volwaardig gesprekspartner voor de klant en denkt mee op verschillende niveaus, van datamigratie strategie tot complexe conversieregels en van solide reconciliatie-frameworks tot concrete validatieregels voor datakwaliteit. Je bent bovenal gericht op het helpen van de klant. Je vraagt door, je adviseert, je bent gezond kritisch en je laat je niet "met een kluitje in het riet sturen". En je wordt blij van inhoudelijke uitdagingen.

Analyseren, meedenken en adviseren: Meehelpen bij presales trajecten en het opstellen van datamigratie-aanpak en -planning, bijvoorbeeld door het uitvoeren van analyses op datasets, documentatie en het voeren van gesprekken met kennishouders van de klant. Adviseren over inhoudelijke migratievraagstukken, zowel naar de klant toe als naar het Cegeka-team. Ophalen en analyseren van requirements en deze vertalen naar concrete specificaties voor de datamigratie, bijvoorbeeld voor conversieregels, validaties, verrijking en rapportages. Bewaken van de scope en kwaliteit van het traject, wijzigingen en issues signaleren, bepalen van impact en adviseren over vervolgacties.Configureren en testen: Configureren van onze specialistische, low-code datamigratie tooling en testen of de uitkomsten volgens verwachting zijn. In nauwe samenwerking met de klant en andere partijen uitvoeren van ketentests en (proef)migraties, testen van uitkomsten, analyse op bevindingen en deze vertalen naar benodigde aanpassingen in de configuratie. Nauwkeurig en consistent documenteren van o.a. Requirements, specificaties, beslissingen, testresultaten en afwijkingen.Begeleiden en verbeteren: Inhoudelijke begeleiden van junior consultants. Bijdragen aan het verder verbeteren en uitbreiden van onze datamigratie-methoden en -technieken, onze tooling en materiaal voor marketing.

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring met datamigraties.Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring binnen de branche Schadeverzekeringen en weet hoe deze administratiesystemen werken en welke wet- en regelgeving van toepassing is (branchediploma's of -certificaten zijn een pré).Enige ervaring met SQL is een pré.Minimaal HBO denk- en werkniveau.Detailgericht, nauwkeurig, gestructureerd.Analytisch sterk, je kunt complexe materie op een begrijpelijke manier uitleggen.Communicatief vaardig, Nederlands en Engels (ervaring met consultancy is een pré).Zelfstandig, besluitvaardig, proactief en goed in teamverband.Flexibel, stressbestendig en pragmatisch, bereid om regelmatig te reizen naar de klant of kantoor voor samenwerking en overleg.Gedreven om jezelf te blijven ontwikkelen, zowel met inhoudelijke kennis en kunde als met soft skills, en om jouw kennis en ervaring te delen met collega's om je heen.

Wat hebben wij jou te bieden?

26 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.We bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een mobiliteitsbudget of de keuze voor een leaseauto, laptop, telefoon en de mogelijkheid om deel te nemen aan uitjes georganiseerd door onze personeelsvereniging.Bij Cegeka moedigen we levenslang leren aan. Je krijgt volop kansen om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken via opleidingen, cursussen en trainingen aangeboden door onze eigen CAMPUS.We begrijpen het belang van een goede werk-privé balans. Daarom bieden we flexibiliteit in werktijden en locatie. Je kunt werken op een van onze kantoren, bij de klant of vanuit huis. Wij bieden je ook de mogelijkheden om je thuiswerkplek in te richten.Een warme, inclusieve organisatiecultuur met het 'Shoulder to Shoulder' principe: samenwerken staat centraal.We zijn al 9 jaar op rij Top Employer. Dat betekent dat je komt te werken bij een organisatie waar al 9 jaar internationale erkenning is voor ons opleidings- en HR beleid. Kijk minder

Projectmanager

Introductie

Voor onze divisie Data & AI zijn wij op zoek naar een Projectmanager met generieke ervaring in het data domein. Met jouw positieve- en klantgerichte instelling maak jij het verschil bij jouw klant(en). Je hebt van nature leidinggevende vaardigheden waarmee jij elk project naar een goed einde leidt. Je werkt graag met jouw team samen om de uitdagingen in jullie projecten te tackelen. Op deze manier kun jij als geen ander inspelen op onverwachte situaties. Je gaat altijd voor de beste kwaliteit en je voelt je als een vis in een water binnen uitdagende projecten. Een greep uit je takenpakket:

Jij bent bij uitstek het aanspreekpunt voor de klant(en).Samen met de klant(en) bepaal je de scope en de impact van dataprojecten waardoor je een duidelijk beeld krijgt van wat er nodig is.Je stelt gedetailleerde projectplanningen op en beheert deze nauwgezet, inclusief het vaststellen van doelstellingen, taken, budgetten, mijlpalen en deadlines.Hierbij waak en rapporteer je over alle aspecten van het project zodat het project ook voldoet aan de organisatorische vereisten, de methodologie en de kwaliteitsnormen.Je levert een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de projectleden. Je speelt een actieve rol in hun opleiding, ontwikkeling, je geeft feedback en stuurt bij waar nodig.

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol.Je hebt ervaring in het leiden van projecten op het gebied van datamigraties en datakwaliteit.Je beschikt over relevante certificering van een projectmethodologie (Prince2, Lean).Je kent Agile/Scrum en werkt hiermee met plezier.Je beschikt over sterke technisch-conceptuele kennis op het gebied van IT-infrastructuur.Door je vakkennis, sociale vaardigheden, flexibiliteit en engagement slaag je erin het vertrouwen van onze klanten te winnen.Je hebt een helicopter view maar onderschat het belang van details niet.Om je team functioneel aan te sturen beschik jij over uitstekende leidinggevende capaciteiten. Kijk minder

Building a sustainable tomorrow

Ben jij een ambitieuze professional met een passie voor meet- en regeltechniek? Wil je graag jouw talenten inzetten in een dynamische omgeving waar je de kans krijgt om aan uitdagende projecten te werken? Dan is deze vacature iets voor jou!

Wat ga je doen

Als Projectleider meet- en regeltechniek ben je verantwoordelijk voor de organisatie en realisatie van een of meerdere projecten in de uitvoering.
Hierbij werk je nauw samen je collega's van werkvoorbereiding, engineering en uitvoering én geef je sturing aan een projectteam van professionals uit verschillende disciplines. Zo zorgen wij er samen voor dat de projectdoelstellingen worden behaald.
In een vroeg stadium ben je al betrokken bij het project, zodat je jouw expertise kunt inzetten en delen en eventuele obstakels tijdig worden gesignaleerd.
Overleg met de klant is cruciaal, dus je moet goed begrijpen waar hun belangen liggen.
Ontwikkelingen en innovaties binnen de bouwsector volg je op de voet, waarbij je je collega's altijd enthousiast meeneemt.

Daarnaast houd je je bezig met:

• Coördineren en organiseren van projecten op het gebied van meet- en regeltechniek, van planning tot uitvoering en oplevering.
• Samenwerken met verschillende stakeholders, waaronder klanten, leveranciers en interne teams, om projectdoelstellingen te behalen.
• Opstellen van projectplannen, inclusief budgettering, resourceplanning en risicoanalyse.
• Bewaken van projectvoortgang en budgetten, en tijdig bijsturen waar nodig.
• Zorgdragen voor een optimale communicatie en samenwerking binnen het projectteam.
• Rapporteren aan het management over de voortgang en resultaten van projecten.

Jouw werkomgeving

Integraal denken en doen begint bij BAM Bouw en Techniek. Professioneel en met maximale focus op de wereld van de gebruikers van onze gebouwen.
Bij BAM Bouw en Techniek Gebouwservices onderhouden en beheren wij vastgoed én zorgen wij voor een veilig gebouw voor alle gebruikers. We focussen ons op meerjarige prestatiegerichte samenwerkingsverbanden met opdrachtgevers die door middel van integraal onderhoud de technische levensduur van gebouwen optimaal in stand willen houden. Hierbij richten we ons op verduurzaming, technologische dienstverlening en zoeken we continu naar mogelijkheden die de beleving en het gebruik verbeteren.

Binnen Gebouwservices afdeling Specialisme kom je terecht in een hecht team met de sfeer van een familiebedrijf.
We zijn een gemotiveerde club collega's die samen de schouders eronder zet. Naast hard werken is er ook ruimte voor ontspanning, zoals sportieve en gezellige teamactiviteiten.

Wij bieden jou

Naast een uitdagende baan met een diversiteit aan projecten ook:

Een salaris tussen de € 4.500,- en €6.500.- bruto per vier weken, afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeldEen optimale werk-privé balans: je krijgt 25 verlofdagen en 13 roostervrije dagenLeaseauto inclusief laadpas of een mobiliteitsbudget, een laptop en telefoon waarop je jouw werk doetFijne extra's zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. Privéverzekeringen en Microsoft Office.Doorgroeimogelijkheden; als jij de ambitie hebt, bieden wij het platform om je te blijven ontwikkelen. En wil je een cursus of training volgen? Dat is altijd bespreekbaar. Tot slot krijg je via BAM Learning toegang tot tientallen online cursussen Hier herken jij jezelf in

Om een goede invulling en daarmee succesvol te kunnen zijn breng je het volgende mee:
• HBO werk- en denkniveau en een technische vooropleiding, bij voorkeur richting meet- en regeltechniek of vergelijkbaar.
• Enige ervaring in een coördinerende of organisatorische rol binnen de meet- en regeltechniek is een pré.
• Kennis van meet- en regeltechniek en affiniteit met technische installaties.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Proactieve en resultaatgerichte werkhouding met oog voor kwaliteit en klanttevredenheid.
• Teamspeler die goed kan samenwerken en ook zelfstandig kan werken.

Over BAM

Bij BAM geloven we dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. We werken aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven. Denk aan verschillen in cultuur, religie, genderidentiteit, fysieke en mentale beperking en meer.

Kijk minder

Wat als jij als Projectleider Installatietechniek Utiliteitsbouw vanaf de tenderfase tot en met oplevering het verschil maakt in grote utiliteitsprojecten in de Randstad? In deze rol ben je verantwoordelijk voor het installatietechnische deel van grootschalige, multidisciplinaire bouwprojecten (tot circa € 15 miljoen). Je werkt aan slimme, duurzame gebouwen en zorgt dat techniek vanaf het begin goed wordt meegenomen. Dat maakt gebouwen functioneel, comfortabel en toekomstbestendig.

Maak het mogelijk

Installatietechniek is geen sluitpost, het is de ruggengraat van elk complex gebouw. Toch zien we in de utiliteitsbouw nog te vaak dat installaties pas laat in het proces serieus worden meegenomen. Terwijl juist de techniek in een gebouw, functioneel, comfortabel, duurzaam en toekomstbestendig maken. Of het nu gaat om een ziekenhuis, kantoor, onderwijsgebouw of datacenter: zonder slimme techniek functioneert er niets. En precies daar kom jij in beeld.

Als Projectleider werktuigbouwkunde geef je leiding aan een team van werkvoorbereiders en projectorganisatoren. Je werkt intensief samen met collega's binnen elektrotechniek en bouwkunde om complexe technische uitdagingen te vertalen naar effectieve, veilige en duurzame oplossingen. Je begeleidt projecten met een doorlooptijd van minimaal twee jaar vanaf de tenderfase tot en met de uiteindelijke oplevering. Jij zorgt voor:

Het samenstellen en aansturen van een projectteam, waarbij je stuurt op budget, planning, kwaliteit en veiligheid.Het beoordelen van offertes en het beheren van meer- en minderwerk, inclusief het opstellen van heldere, betrouwbare financiële rapportages.Nauw en transparant contact met opdrachtgevers, leveranciers en onderaannemers over voortgang en verwachtingen.Een efficiënte en veilige uitvoering op de bouwplaats, met oog voor kwaliteit, gezondheid en duurzame oplossingen.Inhoudelijke input in de tenderfase, waardoor je bijdraagt aan realistische, technisch onderbouwde en toekomstbestendige plannen. Jouw team

Je werkt bij BAM Bouw en Techniek - Projecten. Hier bouwen we aan slimme gebouwen en technische eyecatchers, zoals de A-pier op Schiphol en het nieuwe hoofdkantoor van ABN AMRO. Je komt terecht in een lerende organisatie waar techniek en samenwerken centraal staan. We werken met gestandaardiseerde processen, slimme (digitale) tools en innovaties, en we zetten sterk in op industrialisatie.
In deze rol werk je op een groot project in de Randstad, altijd op een goede rijafstand van je huis. Je standplaats is Bunnik, maar je zit voornamelijk op de projectlocatie.

Wij bieden jou

Bij BAM geloven we in het investeren in onze medewerkers en het creëren van een positieve en inclusieve werkcultuur. Bij BAM kun je hybride werken, waardoor je flexibel kunt werken en een goede balans kunt vinden tussen werk en privé. Daarnaast bieden we je:

Een salaris tussen de € 5.720 en € 7.150 bruto per 4 weken, afhankelijk van jouw kennis en ervaring (op basis van 40 uur en exclusief 8% vakantiegeld).Je start direct met een contract voor onbepaalde tijd.Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao technisch installatiebedrijf, variabele beloning (0-12%) en inclusief 38 vrije dagen per kalenderjaar.Een elektrische auto met laadpas, laptop en iPhone om je werk goed te kunnen doen.Volop ontwikkelmogelijkheden via 'BAM Learning'; andere cursussen en trainingen zijn bespreekbaar.Fijne extra's, zoals gemiddeld 40% korting op jouw sport(school)abonnement en korting op onder andere privéverzekeringen en Microsoft Office. Hier herken jij jezelf in

Je hebt technisch inzicht, houdt overzicht en durft eigenaarschap te nemen. Je schakelt makkelijk tussen strategisch denken en praktische uitvoering. Je weet dat goed bouwen begint bij veilig werken en je neemt je team daarin mee. Je vindt het leuk om samen projecten naar een hoger niveau te tillen: met minder faalkosten, betere afstemming tussen disciplines en slimme, duurzame keuzes.

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding richting werktuigbouwkunde (of een aanverwante studie), aangevuld met relevante werkervaring.Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider, bijvoorbeeld binnen de installatiebranche en ervaring met projecten met een elektrowaarde van > 10 miljoen.Optioneel: Kennis van contractvormen zoals UAV-GC, D&C en D&B.Je bent gedreven om processen te verbeteren, zodat projecten beter renderen.Je neemt initiatief, kunt overtuigen en stelt hoge eisen aan kwaliteit en resultaat.

Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je! Herken je jezelf niet in alles, maar spreekt de functie je wél aan? Dan moedigen we je aan om te solliciteren. Enthousiasme en de wil om te groeien vinden we minstens zo belangrijk als een compleet lijstje met diploma's en certificaten.

Over BAM

Bij BAM geloven we dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. We werken aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven. Denk aan verschillen in cultuur, religie, genderidentiteit, fysieke en mentale beperking en meer.

Kijk minder

De positie

Als Productiemanager bij Valmont Nederland BV in Maarheeze ben je verantwoordelijk voor het aansturen en optimaliseren van de productie binnen een metaalverwerkende omgeving. Je zorgt voor een effectieve en efficiënte inzet van mensen, materialen en machines, met als doel een stabiel, veilig en voorspelbaar productieproces.

Je rapporteert rechtstreeks aan de Regional Operations Manager en vormt een belangrijke schakel tussen strategie en dagelijkse operatie. Je vertaalt bedrijfsdoelstellingen naar duidelijke operationele acties en stuurt actief op prestaties en resultaten op de werkvloer.

Je focus ligt continu op kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, veiligheid en kostenbeheersing. Je toont sterk

eigenaarschap en neemt verantwoordelijkheid voor de volledige productieorganisatie en handelt daar ook naar.

Verantwoordelijkheden en bevoegdheden:

Leidinggeven, begeleiden en coachen van 5 teamleiders (direct) en 25 - 30 medewerkers (indirect).Zorgen voor een efficiënte en betrouwbare productieplanning- en uitvoering.Volledige verantwoordelijkheid voor de operationele prestaties van de productie.Aansturen van externe productie in nauwe samenwerking met de afdeling Supply Chain.Analyseren van productieprocessen en initiëren van verbeteringen en optimalisaties.Monitoren en sturen op KPI's zoals productiviteit, kwaliteit, veiligheid en leverbetrouwbaarheid.Signaleren van operationele risico's en knelpunten en tijdig ingrijpen waar nodig.Je werk nauw samen met Engineering, Werkvoorbereiding en Onderhoud.Implementeren en borgen van procesverbeteringen (onder andere LEAN-principes).Zorgen voor naleving van alle veiligheids-, kwaliteits- en operationele normen.Eindverantwoordelijk voor het behalen van productiedoelstellingen en de prestaties van de afdeling.

Over het bedrijf

Valmont Nederland B.V. is onderdeel van een internationale onderneming met wereldwijd 10.500 medewerkers. Binnen Valmont Nederland B.V. in Maarheeze zijn 45 medewerkers werkzaam. De organisatie is wereldwijd marktleider in de productie van functionele en decoratieve masten en constructies. Valmont Nederland B.V. vervaardigd conische en verloopmasten. Denk hierbij aan: openbare verlichting, bewegwijzering, verkeersinstallaties, stroomdistributie en decoratieve projecten.

Wat breng jij

Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in werktuigbouwkunde of een vergelijkbare technische richting.Aantoonbare leidinggevende ervaring binnen de metaal-, maak- of industriële sector.Sterk analytisch vermogen en in staat om data te vertalen naar praktische acties.Hands-on aanpak en zichtbaar aanwezig op de werkvloer.Besluitvaardig, stressbestendig en resultaatgericht.Sterk gevoel voor eigenaarschap en verantwoordelijkheid voor processen en resultaten.Dynamisch en energiek, met het vermogen om snel te schakelen in een dynamische omgeving.Uitstekende communicatieve vaardigheden en natuurlijk leiderschap.Bereid om verantwoordelijkheid te nemen, anderen constructief aan te spreken en verbeteringen te realiseren.Je bent vloeiend in de Nederlandse en Engelse taal, het is en pre als je onderlegd bent in de Duitse of Franse taal.

Aanbod

Naast een verantwoordelijke en veelzijdige functie binnen een technische productieomgeving kom je terecht in een betrokken en informele organisatie waar ze successen samen vieren. Ze vinden het belangrijk om ook buiten het werk aandacht te hebben voor elkaar. Daarom organiseert het bedrijf onder andere:

Een jaarlijkse personeelsuitstap waarbij partners welkom zijnEen gezellige kerstborrelEen gezamenlijk nieuwjaarsontbijtHet traditionele inluiden van de bouwvakantie met een barbecue

Bij Valmont gaat professionaliteit hand in hand met een prettige werksfeer. Daarnaast heb je directe impact op de operationele prestaties en organisatieontwikkeling, ruimte voor eigen initiatief en procesverbetering en kom je te werken in een organisatie waar techniek en vakmanschap centraal staan!

Hiervoor bieden ze jou graag een salaris tussen de 5.000 - 6.000 euro bruto per maand exclusief vakantiegeld, en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

Premievrij pensioen.27 vakantiedagen.13 ADV dagen.5,33% Eindejaarsuitkering.Fietsplan.De CAO Metalektro wordt gevolgd.

Heb je vragen?

Bram Mutsaarts - Senior consultant

Mail Bram Mutsaarts

(0)6

Kijk minder

De positie

Mijn opdrachtgever Covali groeit hard. Met een omvangrijke en zeer diverse vastgoedportefeuille - van commercieel-, horeca- en woon vastgoed tot grootschalige huisvestingslocaties - beheren zij de gehele keten zelf: van acquisitie tot beheer. Omdat Covali via hun sterke netwerk continu nieuwe grond en projecten aantrekt, is er op dit moment een grote behoefte aan structuur, overzicht, snellere goed onderbouwde besluitvorming op acquisitievraagstukken en daadkracht op senior niveau.

Als Senior Vastgoedprofessional krijg jij de operationele en strategische sleutelrol. Je werkt zeer nauw samen met de, manager vastgoed en projectontwikkeling Jeroen Heesters. Jeroen is een echte ondernemer: een man van de hoofdlijnen met een enorme kracht om dingen voor elkaar te krijgen, die zakelijk heel direct is en stuurt op de inhoud. Jij wordt zijn onmisbare sparringpartner die projecten structureert, risico's feilloos inschat en zorgt dat plannen van papier ook daadwerkelijk realiteit worden.

Kortom: een rol met maximale impact binnen een cultuur van hard werken én hard ontspannen, waarin de absolute focus ligt op jouw eigenaarschap.

Wat ga je doen?

In deze rol ben je integraal verantwoordelijk voor het van A tot Z uitzetten en realiseren van uiteenlopende vastgoedprojecten. In deze dynamische markt "wil iedereen wat", en jij weet exact hoe je hierin de regie behoudt en de kar trekt.

Jouw belangrijkste focuspunten:

Structuur & Planning (Stiko): Je bent verantwoordelijk voor stichtingskostenberekeningen en het doorrekenen van exploitatieopzetten. Bij jou draait het om de cijfers; je doorgrondt acquisities en projecten en zorgt dat de plannen financieel en technisch kloppen en binnen de planning blijven.Project- & Contractmanagement: Je maakt concrete plannen en zet de lijnen uit voor de realisatie. Je stuurt externe partijen (aannemers, architecten, makelaars) strak aan en sluit de juiste contracten af.Transacties & Wetgeving: Je begeleidt complete aankoop-, verkoop- en (her)ontwikkelingstrajecten. Ook het voeren van huuronderhandelingen en het opstellen van sluitende huurovereenkomsten behoort tot jouw corebusiness.Juridisch & Stakeholdermanagement: Je schakelt veelvuldig met gemeenten en andere instanties. Op juridisch vlak ben je snel en scherp op hoofdlijnen; je overziet de risico's en anticipeert hier proactief op.

Over het bedrijf

Covali Vastgoed B.V. is een jonge en ambitieuze vastgoedonderneming. Wat hen uniek maakt, is dat ze de volledige keten in eigen hand hebben: van acquisitie en (her)ontwikkeling tot de bouw, verhuur en het beheer. De portefeuille is breed en gevarieerd, met onder andere kantoren, winkels, horeca, woningen en grootschalige huisvesting voor arbeidsmigranten. Ze werken binnen een compact en betrokken team met grote groeiambities voor de komende jaren.

Wat breng jij

Jij bent een ervaren en pragmatische vastgoedprofessional die energie krijgt van inhoudelijke complexiteit en de dynamiek van een compacte, groeiende organisatie. Je neemt eigenaarschap, denkt in kansen en bent communicatief en analytisch ijzersterk.

Jouw profiel:

Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van Vastgoed, Bouwkunde of Real Estate.Circa 8 tot 12 jaar relevante werkervaring binnen de vastgoedsector (ervaring met acquisitie, herontwikkeling, bouwprojecten en transacties).Brede vastgoedkennis gecombineerd met een gedegen bouwtechnische basis op hoofdlijnen.In staat om dossiers gestructureerd op te pakken en daadwerkelijk tot een succesvol einde te brengen.Ondernemend, commercieel scherp, pragmatisch en oplossingsgericht.Bouwtechnische kennis en kennis in energieoplossingen is een pre

Aanbod

Je stapt in aan de voorkant van een grote professionaliseringsslag binnen een jong, ambitieus team. De lijnen met de directie zijn extreem kort, waardoor je snel kunt schakelen en écht impact maakt op de portefeuille.

Een uitstekend, marktconform salaris dat perfect aansluit bij jouw senioriteit en ervaring.100% premievrij pensioen (volledig door de werkgever vergoed).Een representatieve auto van de zaak.Laptop en telefoon van de zaak.25 vakantiedagen (o.b.v. fulltime).Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.Een werkplek in het recent compleet vernieuwde, moderne kantoor in Veenendaal (met een uitstekende koffievoorziening).

Mark Jan de Graaf

Senior Consultant

Heb je vragen?

Mail Mark Jan de Graaf

Kijk minder

Lead Developer .NET

Introductie

Jij gaat volop mee in de groei van onze Applications divisie. Als enthousiaste Lead Developer bouw jij met jouw team aan de mooiste oplossingen voor onze klanten. Van realisatie tot aan in productie; jij zorgt met je team voor een optimale kwaliteit van onze diensten. Binnen Cegeka Applications realiseren wij klant specifieke oplossingen, waaronder maatwerk software en applicatie integraties. Dit moet helemaal worden uitgedacht en begeleid vanaf de presales fase tot aan de in productie name.

Vertaal een architectuuroverzicht naar specifieke systeem-, applicatie- of procesontwerpen tijdens de implementatiefase van het project, om ervoor te zorgen dat de ontwerpen in lijn zijn met het blueprint dat door de Technisch Architect is opgesteld tijdens de ontwerpfase. Neem verantwoordelijkheid voor het globale technische ontwerp van een project in samenwerking met de Technisch Architect, om te voldoen aan de vereisten op basis van kostenberekening, prestaties en beheersbaarheid/onderhoudbaarheid. Neem verantwoordelijkheid voor de dagelijkse organisatie van de activiteiten van interne medewerkers om naleving van de planning te waarborgen en de kwaliteit van het werk te kunnen overzien. Stimuleer continu de ontwikkeling en verbetering van kwaliteit met betrekking tot de gebruikte processen en tools, zodat de organisatie de best mogelijke diensten krijgt aangeboden. Begeleid en ondersteun functioneel analisten, technical designers en application architecten om ervoor te zorgen dat jullie samen een goed functionerend team vormen en de efficiëntie van het ontwikkelproces verhogen. Actualiseer en verbeter voortdurend de expertise en technische vaardigheden om de professionele kennis te maximaliseren en deze optimaal in te zetten binnen de organisatie.

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal 8 jaar ervaring in het realiseren van software oplossingen op basis van C# en/of Azure, integratieoplossingen, bij voorkeur Azure Integration Services is een sterke pré. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een lead rol, waarin je Developers hebt begeleid en coacht. Ruime kennis op het gebied van Azure, bij voorkeur gecertificeerd. Kennis op het gebied van AI, bij voorkeur met GitHub Copilot en Azure AI Foundry. Je bent communicatief vaardig. Daarnaast ben je strategisch en conceptueel ingesteld. Zodoende kun je jouw plannen en ideeën goed vertalen naar klanten en collega's. Kijk minder

Vacature: Clustermanager Servicebureau

Locatie: CJG Westblaak

Aantal uur: 32-36 uur per week

Vacaturenummer: 2927

Ben jij de strategische leider die zorgt dat systemen, processen en data de zorg écht versterken? Bouw mee aan het fundament van een toekomstbestendig CJG Rijnmond.

Als clustermanager Servicebureau heb je een sleutelpositie in CJG Rijnmond. In deze nieuw ontwikkelde functie, direct onder de Raad van Bestuur, geef je richting aan het fundament van de organisatie: ICT, kwaliteit, data, control en bedrijfsvoering. Een zware managementfunctie met strategische impact waarin jij de randvoorwaarden creëert zodat onze professionals hun werk optimaal kunnen doen.

Onze organisatie zit midden in een brede transformatie naar een effectievere, wendbaardere en slimmere inrichting. Daarbij zijn structuur, cultuur en werkwijze vernieuwd en zijn nieuwe functies geïntroduceerd, waaronder die van clustermanager. In de nieuwe organisatie worden drie clustermanagers geworven die samen richting, samenwerking en verdere ontwikkeling vormgeven.

Waar ga je werken?

Ondersteuning bij de grootste opgave van een mensenleven. Daar staan we voor bij CJG Rijnmond. Want opvoeden is een verantwoordelijkheid die soms overrompelend kan zijn. En iedereen die ooit kind is geweest, weet: het opgroeien zelf is ook niet altijd even makkelijk.
Wij zijn er voor de ouders en verzorgers die vragen hebben. En voor de kinderen en jongeren die een beetje steun kunnen gebruiken. We zijn altijd dichtbij: tijdens de zwangerschap, op het consultatiebureau, in de klas en daarbuiten, tot het moment dat ze 18 worden. Een gezonde en veilige jeugd voor alle kinderen in Rotterdam-Rijnmond: daar maken we ons elke dag sterk voor.

Onze organisatie bevindt zich in een fase van vernieuwing. We zitten midden in een brede transformatie waarin we werken aan een effectievere, wendbaardere en slimmere organisatie. De veranderingen in structuur, cultuur en werkwijze maken ons klaar voor de toekomst. Recent is een structuurwijziging doorgevoerd waarbij nieuwe functies zijn geïntroduceerd, waaronder de functie van clustermanager. In deze nieuwe inrichting worden drie clustermanagers geworven voor de clusters Servicebureau, Klant & Dienstverlening en Mens & Organisatie. Als clustermanager stap je in op een moment waarop richting, samenwerking en verdere ontwikkeling gezamenlijk vorm krijgen.

Wat ga je doen?

Als clustermanager Servicebureau rapporteer je direct aan de Raad van Bestuur en maak je deel uit van het directieteam. Je geeft leiding aan ongeveer 35 medewerkers in 3 teams, namelijk ICT, Administratie & Facilitair en Kwaliteit, Data & Control.

Het cluster Servicebureau heeft als opgave om de kolom Jeugd & Gezin en de Raad van Bestuur optimaal te faciliteren en te ondersteunen, zodat de organisatie haar maatschappelijke opdracht duurzaam kan uitvoeren. Het cluster zorgt voor betrouwbare en efficiënte ondersteuning op het gebied van ICT, administratie, kwaliteit, data- en informatiemanagement, control en security. Daarbij borgt het gegevensbescherming en het ethisch gebruik van data. Door processen continu te verbeteren en te innoveren levert het Servicebureau een belangrijke bijdrage aan een slimme, wendbare organisatie met een consistente en hoge kwaliteit van dienstverlening.

Je:

levert een bijdrage aan de ontwikkeling van het strategisch (organisatie)beleid en vertaalt dit naar een duidelijke koers en (meer)jarenplannen voor het cluster.;bent een stevige sparringpartner en adviseur voor de Raad van Bestuur en directie;geeft (in)direct leiding, zorgt voor een effectieve inrichting, samenwerking en communicatie binnen het cluster en draagt vanuit integraal management verantwoordelijkheid voor PIOFACH-taken binnen het cluster;stuurt op kwaliteit, klantgerichtheid en een soepele klantreis en bent eindverantwoordelijke voor de realisatie hiervan;leidt het cluster door de organisatiebrede transformatie heen en versterkt samenwerking met andere clusters en de kolom Jeugd & Gezin;bewaakt budgetten, formatieplaatsen en bent verantwoordelijk voor de risicobeheersing van de (strategische) risico's;vertegenwoordigt het cluster in het directieteam en strategisch overleg;initieert en realiseert verbeteringen in bedrijfsvoering, dienstverlening en processen;bent opdrachtgever voor projecten en programma's die bijdragen aan onze strategische koers;Je werkt nauw samen met de concerncontroller die een onafhankelijke positie heeft en verantwoording aflegt direct aan het bestuur.

Wat neem je mee?

Je hebt aantoonbaar wo-werk- en denkniveau en een afgeronde academische opleiding.Je hebt ruime ervaring (minimaal 5 jaar) als leidinggevende in complexe organisaties en met een vergelijkbare span of control, bij voorkeur met veranderopgaven.Je hebt kennis van bedrijfskunde, processen, systemen en financieel inzicht om op cijfers te kunnen sturen.Je bent sterk in strategisch denken en weet dit te vertalen naar concrete plannen en resultaten.Je stuurt op kwaliteit, continu verbeteren en beheerst risico's.Je communiceert helder, verbindt mensen en weet draagvlak te creëren op alle niveaus.Wij streven als organisatie naar meer diversiteit en inclusie, en zien dit nadrukkelijk terug als ambitie voor de samenstelling van ons management- en directieteam.

Wat bieden we jou?

Een nieuwe, strategische managementfunctie direct onder de Raad van Bestuur.De kans om mee te bouwen aan de transformatie van CJG Rijnmond en de verdere professionalisering van de organisatie.Een bruto maandsalaris tussen € 6.171 en € 8.660 op basis van een fulltime dienstverband, ingedeeld in schaal FWG 70 volgens cao vvt.Een vaste eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.Veel ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en leiderschap.Een goede werk-privébalans.De faciliteiten die je nodig hebt om je werk goed te doen, zoals een laptop en smartphone.

Je reactie

Wil jij je inzetten voor de ouders en kinderen in onze regio en bijdragen aan een toekomstbestendig CJG Rijnmond? We horen graag van je. Stuur ons jouw sollicitatie vóór 20 juli 2026.

Een korte videoboodschap via (WhatsApp) van maximaal 1 minuut vinden we een leuke toevoeging. Onderdeel van de selectieprocedure is een assessment.

Wil je graag meer informatie? Dan kun je contact opnemen met Lilith Vermeulen. Een belafspraak hiervoor kan worden gepland via Anne-Marie Kranenburg, Directiesecretaris op 06-.

De gesprekken kunnen tussentijds plaatsvinden als er geschikte kandidaten reageren, dan kan het mogelijk zijn dat de vacature eerder zal worden afgesloten

Kijk minder

Als appartenbouwer werk je zelfstandig aan de fabricage van hoogwaardige warmtewisselaars, drukvaten en pijpcomponenten. Je werkt bij een gecertificeerd bedrijf dat levert aan de petrochemische industrie, waarbij kwaliteit en precisie centraal staan. Jouw dag bestaat uit onder andere:

Zelfstandig vervaardigen van warmtewisselaars en drukvaten;Werken met een grote variatie aan staalsoorten en maatproducten;Produceren volgens strenge internationale normen en eisen van keuringsinstanties.

Je komt terecht in een gevarieerde en zelfstandige functie binnen een prettige, collegiale werksfeer. Er is volop ruimte voor eigen initiatief en doorgroei. Verder bieden we je:

Een goed salaris, van €2.900,- tot €4.000,- afhankelijk van jouw ervaring;Goede opleidingsmogelijkheden;Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden;Doorgroeimogelijkheden binnen het bedrijf.

We zoeken iemand die niet alleen technisch sterk is, maar ook verantwoordelijkheidsgevoel heeft en nauwkeurig en doelgericht te werk gaat. Je bent flexibel, werkt graag samen én zelfstandig, en je stopt niet voordat het werk goed gedaan is. Daarnaast breng je het volgende mee:

Ervaring heeft in de fabricage van warmtewisselaars, drukvaten of in de scheepsbouw;Bij voorkeur een afgeronde basisopleiding heeft, minimaal VMBO metaal;Serieus, praktisch, doelgericht en flexibel is en accuraat kan werken;Een groot verantwoordelijkheidsgevoel heeft en bereid is tot overwerk;In het bezit is van een VCA Basisveiligheid diploma (pré).

Wij zijn VNOM. De club van doeners. En wij hebben werk voor jou. Werk. Om te doen. Voor de vakmensen. In de techniek, in de bouw en office. Voor de doeners, want doeners staan nooit stil. Jij wilt goed geholpen worden. En dat begrijpen wij al te goed. De beste match ontstaat als jij écht op je plek zit.

WAAROM VNOM?

Wij zorgen dat jij hét werk vindt waar jij je goed bij voelt. Werk. Met plezier. Voor zowel startende, als ervaren doeners, voor laag en hoog opgeleiden. En ook als je nog geen opleiding hebt gevolgd, zijn we er voor jou. Winnen doen we met elkaar. Met interne én externe collega's. Samen. Als één club. Welkom bij de club van doeners. We get the job done!

Certificaten behalen via VNOM Snelle uitbetaling Continuïteit en baanzekerheid Kijk minder

Bij Mokveld ben jij dé specialist die kwaliteit naar het hoogste niveau tilt. Als Kwaliteitsinspecteur zorg jij ervoor dat onze hoogwaardige producten voldoen aan alle klant-specifieke eisen en internationale normen. Jij bent degene die het bewijs levert dat kwaliteit geen belofte is, maar een feit. Met jouw technische kennis, kritische blik en gevoel voor precisie signaleer je afwijkingen, draag je oplossingen aan en werk je samen met collega's en klanten aan betrouwbare producten die wereldwijd het verschil maken.

Je analyseert meetresultaten, controleert materiaalcertificaten en borgt dat alle producten voldoen aan strenge kwaliteits- en veiligheidsrichtlijnen. Met jouw kennis van processen, keuringsmethoden en technische standaarden lever je een cruciale bijdrage aan de betrouwbaarheid van complexe systemen.

Wat ga je doen

Bewaken van productkwaliteit aan de hand van gedefinieerde klantaspecten door keuringen, onderzoeken en beproevingen (intern en extern).Controleren en tekenen van het Quality-plan.Voorbereiden en begeleiden van visuele en maat-technische metingen, destructieve en niet-destructieve onderzoeken, inspecties (zoals Hydro, FAT en speciale testen) en beoordelen op functional safety.Coördineren van keuringen en beproevingen door externe keuringsinstanties en/of klanten.Begeleiden van productie bij kwaliteitsprocessen en het voorkomen van kwaliteitsproblemen.Controleren en beheren van materiaalcertificaten en documentatie m.b.t. Materialen, coating en instrumentatie.Informeren en begeleiden van klanten bij inspecties en testen.Opstellen van inspectierapporten, punchlists en project releases.Samenstellen van alle kwaliteitsdocumentatie (400- en 900-certificaten) per klantorder.Zelfstandig goed- of afkeuren van producten/projecten en adviseren over kwaliteitsaspecten binnen projectteams.

Wat breng je mee

MBO Werktuigbouw niveau 4 met het liefst 3 jaar ervaring.Kennis van Europese richtlijnen (PED, ATEX, Machine Richtlijn) en API 6A.Basiskennis van hydrauliek, pneumatiek, materiaalkunde, verbindingstechnieken en oppervlaktebehandelingen.Ervaring met keuringsmiddelen, inspectieprocessen en kwaliteitsnormen.Goede beheersing van Nederlands, Engels en bij voorkeur Duits (mondeling en schriftelijk).Competenties: kwaliteitsbewustzijn, accuratesse, overtuigingskracht, flexibiliteit, klantgerichtheid en teamspirit.

Wat bieden wij

Een uitdagende functie binnen een innovatief bedrijf in de energie- en watermarkt.Kansen om jezelf te ontwikkelen.Een uitstekend salaris tussen €3400,- en €4500,- o.b.v. 40 uur, 8% vakantiegeld, een 13e maand, 27 vakantiedagen én 13 ATV dagen.Diverse sociale- Diverse sociale- Diverse sociale- Diverse sociale- sociale- en sportieve activiteiten zoals de personeelsvereniging, bedrijfsfitness, een fietsenregeling en korting op verzekeringen.Werken in een hecht team waar samenwerking en groei centraal staan.

Past deze functie bij jou en ben je er klaar voor om jouw expertise in te zetten? Dan kun je het maken bij Mokveld! We nodigen je van harte uit te solliciteren.

Wil je meer weten over de functie Kwaliteitsinspecteur? Neem contact op met Christel van Hal, Corporate Recruiter: 00.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze functie

Kijk minder

Wat als jij als Projectleider Bouwkunde in Apeldoorn utiliteitsprojecten leidt die gebouwen veiliger, duurzamer en prettiger maken voor alle gebruikers? Bij BAM Bouw en Techniek Gebouwservices stuur je een multidisciplinair team aan en ben je van begin tot eind betrokken: van het ophalen van de klantvraag tot en met een strakke oplevering. Je werkt in een dynamische omgeving waar samenwerking, klantgerichtheid en innovatie centraal staan. Maak het mogelijk

Als Projectleider Bouwkunde ben je verantwoordelijk voor de organisatie en realisatie van één of meerdere projecten in de uitvoering. Je werkt nauw samen met collega's in voorbereiding en uitvoering en geeft sturing aan een projectteam met professionals uit verschillende disciplines. Je bent al vroeg betrokken, zodat je risico's en knelpunten op tijd signaleert en je expertise direct kunt inzetten.

Jouw werkzaamheden:

Je leidt het projectteam (werkvoorbereiders, uitvoering en leveranciers) en onderhoudt contact met opdrachtgever, stakeholders en leveranciers.Je zorgt dat alle benodigde documenten, vergunningen en stukken op tijd en op orde zijn.Je controleert werkplannen, bewaakt documenten en laat ze waar nodig aanpassen aan de situatie en technische eisen.Je bereidt planningen voor, laat ze uitwerken, controleert en bewaakt ze en deelt ze met betrokken afdelingen.Je legt financiële verantwoording af aan de opdrachtgever en aan je eigen organisatie.Je verbetert processen en stimuleert je team om duurzame optimalisaties door te voeren.Je werkt met methodes zoals LEAN en BIM om slimmer, sneller en klantgerichter te werken. Jouw team

Je werkt bij BAM Bouw en Techniek Gebouwservices. Wij onderhouden en beheren vastgoed en zorgen voor veilige gebouwen voor alle gebruikers. We werken in meerjarige samenwerkingen met opdrachtgevers en richten ons op integraal onderhoud, verduurzaming en technologische dienstverlening. Je standplaats is Apeldoorn en je rapporteert aan de afdelingsmanager BKW (Bijkomend Werk). Je werkt samen met collega's en partners in en rond utiliteitsgebouwen, waarbij duidelijke verantwoordelijkheden en hoge proceskwaliteit belangrijk zijn.

Wij bieden jou

Een salaris tussen €5115,- tot €6500,- bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van kennis en ervaring, exclusief 8% vakantiegeld. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Bouw & Infra cao, zoals een budget voor duurzame inzetbaarheid (2,18%), 25 vakantiedagen, 15 roostervrije dagen en 3 kortverzuimdagen per kalenderjaar.Hybride werken voor een goede balans tussen werk en privé.Een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget (mits 15 duizend km zakelijk per jaar), laptop, iPhone en een volledig ingerichte thuiswerkplek.Volop ontwikkelmogelijkheden via BAM Learning en ruimte om opleidingen en trainingen te bespreken.Extra's zoals gemiddeld 40% korting op je sport(school)abonnement en korting op o.a. Privéverzekeringen en Microsoft Office. Hier herken jij jezelf in

Je bent een coachende projectleider die helder communiceert en makkelijk schakelt met verschillende partijen. Je verbindt mensen, houdt overzicht en stuurt op tijd, budget en kwaliteit op hoofdlijnen. Je begrijpt de belangen van de klant en neemt je team mee in verbeteringen en innovaties.

En verder:

Minimaal hbo werk- en denkniveau, met een diploma in bijvoorbeeld Bouwkunde. Minimaal 5 jaar werkervaring als projectleider.Praktische ervaring met het verwerven én realiseren van utiliteitsbouwprojecten.Een samenwerkingsgerichte houding richting klanten en (projectoverstijgende) partners.Passie voor utiliteit en samenwerken met verschillende disciplines.

Herken jij jezelf hierin? Dan maken we graag kennis met je! Herken je jezelf niet in alles, maar spreekt de functie je wél aan? Dan moedigen we je aan om te solliciteren. Enthousiasme en de wil om te groeien vinden we minstens zo belangrijk als een compleet lijstje met diploma's en certificaten.

Over BAM

Bij BAM geloven we dat iedereen de ruimte moet krijgen om het beste uit zichzelf te halen. We werken aan een omgeving waar iedereen zich gewaardeerd voelt. Daarom verwelkomen we mensen met diverse achtergronden, ervaringen en perspectieven. Denk aan verschillen in cultuur, religie, genderidentiteit, fysieke en mentale beperking en meer.

Kijk minder