Als Engineer Brandmeld bij VST Fire Solutions werk je aan de brandveiligheid van morgen. Jij zorgt voor doordachte ontwerpen van brandmeldinstallaties die voldoen aan wetgeving, klantwensen en de hoogste technische standaarden. Van calculatie tot definitief ontwerp, jij zorgt dat alles klopt tot in detail. Zo draag je direct bij aan de veiligheid van mensen, gebouwen en processen.

Wij we jou bieden

Werken bij VST Fire Solutions is meer dan alleen een baan. We geloven dat je pas echt kunt groeien als je fysiek en mentaal lekker in je vel zit. Daarom bieden we jou:

Een salaris tussen €3.000 en €5.500 per maand, afhankelijk van je ervaring;Een persoonlijke buddy die zorgt dat je je vanaf dag één thuis voelt;Veel ruimte om initiatief te nemen, jezelf te ontwikkelen en door te groeien;Dagelijks aanschuiven voor een gezond ontbijt, lunch én avondeten bij overwerk - vers bereid door onze in-house chef Luuk;Toegang tot onze VST Gym, inclusief groepslessen zoals Hyrox en kickboksen, de VST Run Club én personal training door Semmy;Coaching en teamtrainingen waarmee we samen blijven ontwikkelen. Jouw toekomstige baan

Als Engineer Brandmeld vertaal jij projectaanvragen naar slimme en betrouwbare ontwerpen. Je zorgt voor de juiste projectdocumentatie en schakelt met collega's, klanten en inspectie-instellingen om alles tot in de puntjes te regelen. Je denkt mee met klanten, voert verbeteringen door en bewaakt de technische haalbaarheid binnen de afgesproken kaders. Je taken bestaan onder andere uit:

Ontwerpen van brandmeldinstallaties conform NEN 2535 en andere geldende normen;Opstellen van projectdocumentatie zoals PvE's, blokschema's en tekeningen;Samenwerken met Projectleiders, Tekenaars en Uitvoerders om een soepel verloop van het project te garanderen;Maken van berekeningen, materiaalstaten en kostencalculaties;Ondersteunen bij aanbestedingen, inspecties en overleg met brandweer of keuringsinstanties;Bewaken van de kwaliteit, voortgang en technische haalbaarheid van projecten;Signaleren van optimalisaties en innovaties binnen je vakgebied. Wat we van jou vragen Je hebt mbo plus of hbo werk en denkniveau, bij voorkeur richting elektrotechniek of installatietechniek;Je hebt kennis van brandmeldinstallaties en bij voorkeur een diploma projecteringsdeskundige brandmeldinstallaties;Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en communiceert helder;Je bent bekend met de NEN 2535 en bij voorkeur ook met aanverwante regelgeving;Je bent leergierig en vindt het leuk om mee te denken over technische verbeteringen;Je hebt ervaring met AutoCAD of vergelijkbare tekenprogramma's, of werkt graag samen met modelleurs. Over ons

VST Fire Solutions is een van Europa's snelst groeiende bedrijven, erkend door de Financial Times en het Financieel Dagblad. Onze missie? Een nieuwe standaard zetten in brandveiligheid en samen bouwen aan een veiliger Europa. Maar minstens net zo belangrijk is onze cultuur: samen plezier maken en van elkaar leren. Zo maken we elke dag het verschil. Bouw je mee?

Vragen?

Wil je meer weten over deze functie? Richard staat voor je klaar! Kom met hem in contact via of .

Kijk minder

Als Engineer Brandmeld bij VST Fire Solutions werk je aan de brandveiligheid van morgen. Jij zorgt voor doordachte ontwerpen van brandmeldinstallaties die voldoen aan wetgeving, klantwensen en de hoogste technische standaarden. Van calculatie tot definitief ontwerp, jij zorgt dat alles klopt tot in detail. Zo draag je direct bij aan de veiligheid van mensen, gebouwen en processen.

Wij we jou bieden

Werken bij VST Fire Solutions is meer dan alleen een baan. We geloven dat je pas echt kunt groeien als je fysiek en mentaal lekker in je vel zit. Daarom bieden we jou:

Een salaris tussen €3.000 en €5.500 per maand, afhankelijk van je ervaring;Een persoonlijke buddy die zorgt dat je je vanaf dag één thuis voelt;Veel ruimte om initiatief te nemen, jezelf te ontwikkelen en door te groeien;Dagelijks aanschuiven voor een gezond ontbijt, lunch én avondeten bij overwerk - vers bereid door onze in-house chef Luuk;Toegang tot onze VST Gym, inclusief groepslessen zoals Hyrox en kickboksen, de VST Run Club én personal training door Semmy;Coaching en teamtrainingen waarmee we samen blijven ontwikkelen. Jouw toekomstige baan

Als Engineer Brandmeld vertaal jij projectaanvragen naar slimme en betrouwbare ontwerpen. Je zorgt voor de juiste projectdocumentatie en schakelt met collega's, klanten en inspectie-instellingen om alles tot in de puntjes te regelen. Je denkt mee met klanten, voert verbeteringen door en bewaakt de technische haalbaarheid binnen de afgesproken kaders. Je taken bestaan onder andere uit:

Ontwerpen van brandmeldinstallaties conform NEN 2535 en andere geldende normen;Opstellen van projectdocumentatie zoals PvE's, blokschema's en tekeningen;Samenwerken met Projectleiders, Tekenaars en Uitvoerders om een soepel verloop van het project te garanderen;Maken van berekeningen, materiaalstaten en kostencalculaties;Ondersteunen bij aanbestedingen, inspecties en overleg met brandweer of keuringsinstanties;Bewaken van de kwaliteit, voortgang en technische haalbaarheid van projecten;Signaleren van optimalisaties en innovaties binnen je vakgebied. Wat we van jou vragen Je hebt mbo plus of hbo werk en denkniveau, bij voorkeur richting elektrotechniek of installatietechniek;Je hebt kennis van brandmeldinstallaties en bij voorkeur een diploma projecteringsdeskundige brandmeldinstallaties;Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en communiceert helder;Je bent bekend met de NEN 2535 en bij voorkeur ook met aanverwante regelgeving;Je bent leergierig en vindt het leuk om mee te denken over technische verbeteringen;Je hebt ervaring met AutoCAD of vergelijkbare tekenprogramma's, of werkt graag samen met modelleurs. Over ons

VST Fire Solutions is een van Europa's snelst groeiende bedrijven, erkend door de Financial Times en het Financieel Dagblad. Onze missie? Een nieuwe standaard zetten in brandveiligheid en samen bouwen aan een veiliger Europa. Maar minstens net zo belangrijk is onze cultuur: samen plezier maken en van elkaar leren. Zo maken we elke dag het verschil. Bouw je mee?

Vragen?

Wil je meer weten over deze functie? Richard staat voor je klaar! Kom met hem in contact via of .

Kijk minder

Gaat dit over jou?

Van kostencalculatie tot technische afronding, betrokken zijn bij complexe en multidisciplinaire spreekt jou wel aan! Geen vraagstuk is voor jou te complex, jij maakt het waar. Je neemt je verantwoordelijkheid, bent gedreven, creatief en ondernemend.

Jouw baan

Als Uitvoerder Middenspanning in het team Engineering en Projecten bij Kenter en Groendus ben je vanaf de calculatie tot de (technische) afronding verantwoordelijk voor de veiligheid, de voortgang, de kosten en de kwaliteit van je projecten. Je signaleert risico's en lost ze op, zodat de kwaliteit en planning gewaarborgd blijft. Met jouw ervaring weet je projecten van begin tot einde succesvol te realiseren. Wat jij zoal doet:

Je begeleidt multidisciplinaire projecten, waarbij de complexiteit afhankelijk is van je kennis en ervaring.

Je onderhandelt over de technische aspecten en kosten. Afhankelijk van je kennis en ervaring doe je dit onder supervisie of zelfstandig.

Je vertegenwoordigt ons bedrijf op het gebied van laagste levensduurkosten van installaties/netten.

Je stuurt functioneel 4-6 projectmedewerkers aan en coacht de meer junior projectrealisatoren.

Je bent eerste aanspreekpunt binnen het team, natuurlijk afhankelijk van je kennis en ervaring.

Dit krijg je van ons

Samen werken aan energiezekerheid en een duurzame toekomst is onze missie. Ook in onze samenwerking met jou gaan we voor een duurzame toekomst. Daarom krijg je (snel) een vast contract, een goed salaris en een mooi pakket flexibele arbeidsvoorwaarden.

Een salaris van €3.782,- tot €5.403 (schaal 8 - o.b.v. een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.

Een individueel keuzebudget van 18% (incl. vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof.

Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel €4.462,- tot €6.375,-.

Eindejaarsuitkering van 5,94%.

20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof.

Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 700,- ;

Een bedrijfsauto, laptop en mobiele telefoon.

Kijk minder

Als regiomanager Utrecht ben jij verantwoordelijk voor het succes van JAM in het midden van het land: Utrecht.

Wat ga je doen?

Als Regiomanager Utrecht bij JAM sluit je je aan bij een ambitieuze scale up met 35 young professionals die samen streven naar één doel: in heel Nederland bekendstaan als dé partij die studenten, starters en young professionals helpt bij een succesvolle start op de arbeidsmarkt. We zijn continu in ontwikkeling en kijken bij het aannemen van nieuwe collega's dan ook goed naar lef, enthousiasme, leergierigheid en ondernemerschap. Vooral in de rol van Regiomanager Utrecht is het belangrijk dat je je eigen succes weet te creëren en bestand bent tegen tegenslagen. De concurrentie is moordend, dus je moet het vet vinden om te bouwen en gas te geven, met vallen en opstaan.

Wat zijn de belangrijkste onderdelen van jouw job?
1. Strategie
Samen met de Algemeen directeur van JAM stel je kwartaaldoelen op voor je regio. Je bent in staat om een strategisch regioplan uit te werken, waarin je uiteen zet hoe je deze doelen gaat behalen en wat je hiervoor nodig hebt. Als Regiomanager draag je de eindverantwoordelijkheid voor de resultaten van je regio.
2. Sales
Het binnenhalen van nieuwe klanten, relatiebeheer met bestaande klanten ten behoeve van een langdurige samenwerking en upselling.
3. Coaching en management van collega's
Je staat er natuurlijk niet alleen voor. Samen met jou trekken we nieuwe collega's aan om een succesvol 'Team Utrecht' te bouwen. Als Regiomanager stuur je je collega's aan, weet je hen te motiveren en voorzie je hen van de nodige coaching.

JAM heeft al een aantal klanten en kandidaten in Utrecht. Je begint dus niet met lege handen. Wel is het aan jou om ervoor te zorgen dat het klantenbestand, evenals het aantal werkzame kandidaten, flink gaat groeien. Zo draag jij, samen met je team, bij aan ons doel om heel Nederland te veroveren!

Wat verwachten we van je?

Een HBO/WO-diploma;Ervaring in sales en arbeidsbemiddeling;Uitstekende communicatieve vaardigheden;Enthousiast en gedreven;Commercieel en doelgericht.

Waar ga je werken?

Ons HQ in Eindhoven groeit hard, maar ook daarbuiten zijn we niet te stoppen. Afgelopen jaar hebben we ons hoofdkantoor verdubbeld qua ruimte, kantoren geopend in Utrecht, Nijmegen en Maastricht (en er staan er nog veel meer op de planning). Jij wordt dus onderdeel van een ambitieus team waarin we allemaal werken voor één doel: jong talent door heel Nederland aan een vette baan helpen! De teller van collega's staat momenteel op 35, waarvan de gemiddelde leeftijd 27 jaar is (inclusief onze directie). Samen hebben we al veel meegemaakt, van een Oktoberfest op kantoor tot een 10-gangen diner en van avondjes uit in Utrecht en Eindhoven tot weekendjes naar Lissabon, Alicante en Barcelona! Bekijk een van de aftermovies hier . Blok eind mei maar vast in de agenda, want jij gaat met ons mee naar Marrakesh!

Wat krijg je ervoor terug?

Verdien tussen €3.800 en €5.000, plus een aantrekkelijke bonusregeling. Een auto, laptop en telefoon van de zaak. Toegang tot professionele en persoonlijke ontwikkelprogramma's. Werk samen met collega's die je met open armen ontvangen. Flexibele werktijden, de optie om thuis te werken en gratis lunch op kantoor.

Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Kijk minder

Ben jij een zelfstandige regelaar met technische kennis, een goed gevoel voor service én een passie voor internationale projecten? Heb je affiniteit met techniek en zie je het als een uitdaging om het servicelandschap van Rock Solid in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen en te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Bouw mee aan duurzame installaties in de UK

VHB Groep zoekt een enthousiaste en ondernemende Servicecoördinator Buitendienst VK. Je komt te werken voor Rock Solid, het label van VHB dat innovatieve en duurzame installaties levert binnen de recyclingsector in het Verenigd Koninkrijk. In het VK draaien inmiddels meerdere installaties - en het is jouw taak om samen met de Servicemonteurs Buitendienst UK te zorgen dat die blijven draaien.

Als Servicecoördinator ben jij hét aanspreekpunt voor collega's met problemen en servicepartners in de UK. Je organiseert het onderhoud, begeleidt reparaties en storingen van A tot Z en bouwt actief aan een lokaal servicenetwerk. Jij overziet, schakelt en coördineert - en doet dat met technische kennis, mensenkennis en een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Je bouwt aan een servicenetwerk van lokale partners in het VK die service en ondersteuning kunnen bieden

Je bent het aanspreekpunt voor (technische) vragen van collega's leveranciers en monteurs

Je coördineert reparaties en storingen aan installaties in de UK - van melding tot afhandeling

Je plant servicemonteurs in (zowel intern als extern)

Je zorgt dat benodigde onderdelen en materialen tijdig beschikbaar zijn

Je houdt contact met leveranciers over voorraad, levertijden en technische vragen

Je kijkt actief mee bij installaties en schakelt snel als er iets speelt op locatie

Je draagt actief bij aan kennisdeling binnen het team en begeleidt collega's bij technische vragen

Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om zelfstandig beslissingen te nemen die bijdragen aan een optimale serviceverlening

Je speelt een belangrijke rol bij het opbouwen en verhuizen van installaties, waarbij je praktisch, organisatorisch én technisch meedenkt

Je bent ongeveer 50% van je tijd in het VK

Wat breng jij mee?

Minimaal een afgeronde technische mbo 4- of hbo-opleiding

Bereidheid om elke week naar het Verenigd Koninkrijk te reizen

Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal (mondeling en schriftelijk)

Een zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding

Sterk organiserend vermogen

Communicatief vaardig: je weet complexe informatie helder over te brengen

Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit

Geen 9-tot-5-mentaliteit, maar een praktische instelling

Je blijft rustig en effectief onder druk

Je bent leergierig, collegiaal en denkt in mogelijkheden

Wat bieden wij jou?

Een dynamische en zelfstandige functie binnen een familiebedrijf met een sterke technische basis

Werken in een internationale omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief

De kans om een serviceteam in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen

Werken aan innovatieve en duurzame installaties binnen een snelgroeiende sector

Een collegiaal team waarin techniek, innovatie en service centraal staan

Over VHB Groep en Rock Solid

De VHB Groep is een familiebedrijf met een passie voor techniek. Wij ontwerpen, bouwen en leveren innovatieve installaties voor de recyclingsector. Onder het label Rock Solid plaatsen we zowel mobiele als vaste installaties in de UK met als doel het bewerken en toepassen van industriële reststoffen, met name AEC-bodemas. Onze focus ligt op kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid - en dat geldt ook voor onze service. Daar speel jij straks een sleutelrol in.

Solliciteren voor deze functie?

Ben jij de verbindende en daadkrachtige Servicecoördinator die wij zoeken? Solliciteer direct of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter, 06- . We maken graag kennis met je!

Kijk minder

Ben jij een zelfstandige regelaar met technische kennis, een goed gevoel voor service én een passie voor internationale projecten? Heb je affiniteit met techniek en zie je het als een uitdaging om het servicelandschap van Rock Solid in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen en te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Bouw mee aan duurzame installaties in de UK

VHB Groep zoekt een enthousiaste en ondernemende Servicecoördinator Buitendienst VK. Je komt te werken voor Rock Solid, het label van VHB dat innovatieve en duurzame installaties levert binnen de recyclingsector in het Verenigd Koninkrijk. In het VK draaien inmiddels meerdere installaties - en het is jouw taak om samen met de Servicemonteurs Buitendienst UK te zorgen dat die blijven draaien.

Als Servicecoördinator ben jij hét aanspreekpunt voor collega's met problemen en servicepartners in de UK. Je organiseert het onderhoud, begeleidt reparaties en storingen van A tot Z en bouwt actief aan een lokaal servicenetwerk. Jij overziet, schakelt en coördineert - en doet dat met technische kennis, mensenkennis en een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Je bouwt aan een servicenetwerk van lokale partners in het VK die service en ondersteuning kunnen bieden

Je bent het aanspreekpunt voor (technische) vragen van collega's leveranciers en monteurs

Je coördineert reparaties en storingen aan installaties in de UK - van melding tot afhandeling

Je plant servicemonteurs in (zowel intern als extern)

Je zorgt dat benodigde onderdelen en materialen tijdig beschikbaar zijn

Je houdt contact met leveranciers over voorraad, levertijden en technische vragen

Je kijkt actief mee bij installaties en schakelt snel als er iets speelt op locatie

Je draagt actief bij aan kennisdeling binnen het team en begeleidt collega's bij technische vragen

Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om zelfstandig beslissingen te nemen die bijdragen aan een optimale serviceverlening

Je speelt een belangrijke rol bij het opbouwen en verhuizen van installaties, waarbij je praktisch, organisatorisch én technisch meedenkt

Je bent ongeveer 50% van je tijd in het VK

Wat breng jij mee?

Minimaal een afgeronde technische mbo 4- of hbo-opleiding

Bereidheid om elke week naar het Verenigd Koninkrijk te reizen

Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal (mondeling en schriftelijk)

Een zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding

Sterk organiserend vermogen

Communicatief vaardig: je weet complexe informatie helder over te brengen

Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit

Geen 9-tot-5-mentaliteit, maar een praktische instelling

Je blijft rustig en effectief onder druk

Je bent leergierig, collegiaal en denkt in mogelijkheden

Wat bieden wij jou?

Een dynamische en zelfstandige functie binnen een familiebedrijf met een sterke technische basis

Werken in een internationale omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief

De kans om een serviceteam in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen

Werken aan innovatieve en duurzame installaties binnen een snelgroeiende sector

Een collegiaal team waarin techniek, innovatie en service centraal staan

Over VHB Groep en Rock Solid

De VHB Groep is een familiebedrijf met een passie voor techniek. Wij ontwerpen, bouwen en leveren innovatieve installaties voor de recyclingsector. Onder het label Rock Solid plaatsen we zowel mobiele als vaste installaties in de UK met als doel het bewerken en toepassen van industriële reststoffen, met name AEC-bodemas. Onze focus ligt op kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid - en dat geldt ook voor onze service. Daar speel jij straks een sleutelrol in.

Solliciteren voor deze functie?

Ben jij de verbindende en daadkrachtige Servicecoördinator die wij zoeken? Solliciteer direct of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter, 06- . We maken graag kennis met je!

Kijk minder

Ben jij een zelfstandige regelaar met technische kennis, een goed gevoel voor service én een passie voor internationale projecten? Heb je affiniteit met techniek en zie je het als een uitdaging om het servicelandschap van Rock Solid in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen en te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Bouw mee aan duurzame installaties in de UK

VHB Groep zoekt een enthousiaste en ondernemende Servicecoördinator Buitendienst VK. Je komt te werken voor Rock Solid, het label van VHB dat innovatieve en duurzame installaties levert binnen de recyclingsector in het Verenigd Koninkrijk. In het VK draaien inmiddels meerdere installaties - en het is jouw taak om samen met de Servicemonteurs Buitendienst UK te zorgen dat die blijven draaien.

Als Servicecoördinator ben jij hét aanspreekpunt voor collega's met problemen en servicepartners in de UK. Je organiseert het onderhoud, begeleidt reparaties en storingen van A tot Z en bouwt actief aan een lokaal servicenetwerk. Jij overziet, schakelt en coördineert - en doet dat met technische kennis, mensenkennis en een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Je bouwt aan een servicenetwerk van lokale partners in het VK die service en ondersteuning kunnen bieden

Je bent het aanspreekpunt voor (technische) vragen van collega's leveranciers en monteurs

Je coördineert reparaties en storingen aan installaties in de UK - van melding tot afhandeling

Je plant servicemonteurs in (zowel intern als extern)

Je zorgt dat benodigde onderdelen en materialen tijdig beschikbaar zijn

Je houdt contact met leveranciers over voorraad, levertijden en technische vragen

Je kijkt actief mee bij installaties en schakelt snel als er iets speelt op locatie

Je draagt actief bij aan kennisdeling binnen het team en begeleidt collega's bij technische vragen

Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om zelfstandig beslissingen te nemen die bijdragen aan een optimale serviceverlening

Je speelt een belangrijke rol bij het opbouwen en verhuizen van installaties, waarbij je praktisch, organisatorisch én technisch meedenkt

Je bent ongeveer 50% van je tijd in het VK

Wat breng jij mee?

Minimaal een afgeronde technische mbo 4- of hbo-opleiding

Bereidheid om elke week naar het Verenigd Koninkrijk te reizen

Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal (mondeling en schriftelijk)

Een zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding

Sterk organiserend vermogen

Communicatief vaardig: je weet complexe informatie helder over te brengen

Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit

Geen 9-tot-5-mentaliteit, maar een praktische instelling

Je blijft rustig en effectief onder druk

Je bent leergierig, collegiaal en denkt in mogelijkheden

Wat bieden wij jou?

Een dynamische en zelfstandige functie binnen een familiebedrijf met een sterke technische basis

Werken in een internationale omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief

De kans om een serviceteam in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen

Werken aan innovatieve en duurzame installaties binnen een snelgroeiende sector

Een collegiaal team waarin techniek, innovatie en service centraal staan

Over VHB Groep en Rock Solid

De VHB Groep is een familiebedrijf met een passie voor techniek. Wij ontwerpen, bouwen en leveren innovatieve installaties voor de recyclingsector. Onder het label Rock Solid plaatsen we zowel mobiele als vaste installaties in de UK met als doel het bewerken en toepassen van industriële reststoffen, met name AEC-bodemas. Onze focus ligt op kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid - en dat geldt ook voor onze service. Daar speel jij straks een sleutelrol in.

Solliciteren voor deze functie?

Ben jij de verbindende en daadkrachtige Servicecoördinator die wij zoeken? Solliciteer direct of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter, 06- . We maken graag kennis met je!

Kijk minder

Ben jij een zelfstandige regelaar met technische kennis, een goed gevoel voor service én een passie voor internationale projecten? Heb je affiniteit met techniek en zie je het als een uitdaging om het servicelandschap van Rock Solid in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen en te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Bouw mee aan duurzame installaties in de UK

VHB Groep zoekt een enthousiaste en ondernemende Servicecoördinator Buitendienst VK. Je komt te werken voor Rock Solid, het label van VHB dat innovatieve en duurzame installaties levert binnen de recyclingsector in het Verenigd Koninkrijk. In het VK draaien inmiddels meerdere installaties - en het is jouw taak om samen met de Servicemonteurs Buitendienst UK te zorgen dat die blijven draaien.

Als Servicecoördinator ben jij hét aanspreekpunt voor collega's met problemen en servicepartners in de UK. Je organiseert het onderhoud, begeleidt reparaties en storingen van A tot Z en bouwt actief aan een lokaal servicenetwerk. Jij overziet, schakelt en coördineert - en doet dat met technische kennis, mensenkennis en een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

Je bouwt aan een servicenetwerk van lokale partners in het VK die service en ondersteuning kunnen bieden

Je bent het aanspreekpunt voor (technische) vragen van collega's leveranciers en monteurs

Je coördineert reparaties en storingen aan installaties in de UK - van melding tot afhandeling

Je plant servicemonteurs in (zowel intern als extern)

Je zorgt dat benodigde onderdelen en materialen tijdig beschikbaar zijn

Je houdt contact met leveranciers over voorraad, levertijden en technische vragen

Je kijkt actief mee bij installaties en schakelt snel als er iets speelt op locatie

Je draagt actief bij aan kennisdeling binnen het team en begeleidt collega's bij technische vragen

Je hebt de vrijheid én verantwoordelijkheid om zelfstandig beslissingen te nemen die bijdragen aan een optimale serviceverlening

Je speelt een belangrijke rol bij het opbouwen en verhuizen van installaties, waarbij je praktisch, organisatorisch én technisch meedenkt

Je bent ongeveer 50% van je tijd in het VK

Wat breng jij mee?

Minimaal een afgeronde technische mbo 4- of hbo-opleiding

Bereidheid om elke week naar het Verenigd Koninkrijk te reizen

Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal (mondeling en schriftelijk)

Een zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding

Sterk organiserend vermogen

Communicatief vaardig: je weet complexe informatie helder over te brengen

Flexibiliteit en een hands-on mentaliteit

Geen 9-tot-5-mentaliteit, maar een praktische instelling

Je blijft rustig en effectief onder druk

Je bent leergierig, collegiaal en denkt in mogelijkheden

Wat bieden wij jou?

Een dynamische en zelfstandige functie binnen een familiebedrijf met een sterke technische basis

Werken in een internationale omgeving met veel ruimte voor eigen initiatief

De kans om een serviceteam in het Verenigd Koninkrijk verder op te bouwen

Werken aan innovatieve en duurzame installaties binnen een snelgroeiende sector

Een collegiaal team waarin techniek, innovatie en service centraal staan

Over VHB Groep en Rock Solid

De VHB Groep is een familiebedrijf met een passie voor techniek. Wij ontwerpen, bouwen en leveren innovatieve installaties voor de recyclingsector. Onder het label Rock Solid plaatsen we zowel mobiele als vaste installaties in de UK met als doel het bewerken en toepassen van industriële reststoffen, met name AEC-bodemas. Onze focus ligt op kwaliteit, duurzaamheid en betrouwbaarheid - en dat geldt ook voor onze service. Daar speel jij straks een sleutelrol in.

Solliciteren voor deze functie?

Ben jij de verbindende en daadkrachtige Servicecoördinator die wij zoeken? Solliciteer direct of neem contact op met Tarik Bel Hadi, Recruiter, 06- . We maken graag kennis met je!

Kijk minder

Sleutel jij graag aan machines en auto's en ben jij toe aan een vervolgstap in jouw carrière? Vind jij het een uitdaging om aan de slag te gaan met nieuwe technieken en machines op het gebied van recycling? Wil jij ook een bijdrage leveren aan een beter milieu? Dan daagt NRC jou uit, want wij zijn op zoek naar een Machinebouwer voor ons locatie in Brakel!

Over de VHB Groep

De VHB Groep is een familiebedrijf met meer dan 90 jaar ervaring. Inmiddels werken er ruim 220 collega's met hart voor techniek, recycling en innovatie verspreid over drie organisaties: Non-Ferro Recovery Company, Aerinnova en Rock Solid (UK). En met succes: in 2024 eindigden we in de top 3 van de FD Gazelle Internationaal Award.

Onze kernwaarden? Trots, integer en grensverleggend. Onze cultuur? Praktisch, nuchter en gedreven. We houden van aanpakken, meedenken en blijven verbeteren. Of je nu technicus, chauffeur of projectleider bent: bij VHB Groep krijg je de ruimte om mee te bouwen aan een circulaire toekomst en kan je met jouw inzet verschil maken.

Wat ga je doen?

Als Monteur Machinebouw zal je voornamelijk werkzaam zijn in de werkplaats, waarbij jij van A tot Z bezig, dit zal dan zijn van sleutelen aan auto's tot aan het afleveren van ons eigen ontwikkelde machines. In deze functie rapporteer je direct aan de Manager Werkplaats en werk je samen met 25 andere collega's. Daarnaast overleg je ook met de afdeling Engineering.

Vanuit tekening opbouwen van machines;

Sleutelen en onderhoud plegen aan onze eigen bedrijfsauto's;

Bekabelen en installeren van machines;

Het om- en verbouwen en in bedrijf stellen van machines;

Reviseren en modificeren van bestaande machines;

Testen en aanbrengen van wijzigingen aan de machines;

Aangeven van mogelijke verbeteringen en deze uiteindelijk zelf ook uitvoeren (indien mogelijk);

Zorgen voor een veilige en opgeruimde werkplek.

Wat bieden wij jou?

Een marktconform salaris, gebaseerd op de kennis en ervaring die je meeneemt;

Een functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;

De kans om je zelf verder te ontwikkelen d.m.v. onze eigen Academy;

De mogelijkheid om nieuwe technieken en machines te leren kennen;

Ruimte voor ideeën en betrokkenheid bij het bedenken van nieuwe technieken en machines;

Werken met een manager die gelooft in samenwerken i.p.v. delegeren;

Een reiskostenvergoeding;

Overuren die worden uitbetaald tegen 108,33%;

26 vakantiedagen en een goede pensioenregeling via pensioenfonds BPL;

Een fantastische werkplek binnen een innovatief en informeel familiebedrijf!

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau aangevuld met een technische opleiding;

Je bent hydraulisch en elektronisch goed onderlegd (Indien niet, dan leren wij jou de kneepjes van het vak);

Je hebt ervaring met groot materieel (vb. kranen, landbouwvoertuigen en/of trailers);

Je hebt ervaring als automonteur (pre);

Je bent leergierig, oplossingsgericht en sterk in het samenwerken;

Je bent in bezit van een rijbewijs;

Je woont binnen 45 minuten reizen van Brakel;

Je bent communicatief vaardig en spreekt goed Nederlands, Engels en Duits (pré).

Klaar voor een baan met impact?

Ben jij de Machinebouwer die houdt van aanpakken, meedoen én doorontwikkelen? Dan willen we graag met jou in gesprek! Heb je interesse of vragen, solliciteer dan of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter, 06-

Kijk minder

Sleutel jij graag aan machines en auto's en ben jij toe aan een vervolgstap in jouw carrière? Vind jij het een uitdaging om aan de slag te gaan met nieuwe technieken en machines op het gebied van recycling? Wil jij ook een bijdrage leveren aan een beter milieu? Dan daagt NRC jou uit, want wij zijn op zoek naar een Machinebouwer voor ons locatie in Brakel!

Over de VHB Groep

De VHB Groep is een familiebedrijf met meer dan 90 jaar ervaring. Inmiddels werken er ruim 220 collega's met hart voor techniek, recycling en innovatie verspreid over drie organisaties: Non-Ferro Recovery Company, Aerinnova en Rock Solid (UK). En met succes: in 2024 eindigden we in de top 3 van de FD Gazelle Internationaal Award.

Onze kernwaarden? Trots, integer en grensverleggend. Onze cultuur? Praktisch, nuchter en gedreven. We houden van aanpakken, meedenken en blijven verbeteren. Of je nu technicus, chauffeur of projectleider bent: bij VHB Groep krijg je de ruimte om mee te bouwen aan een circulaire toekomst en kan je met jouw inzet verschil maken.

Wat ga je doen?

Als Monteur Machinebouw zal je voornamelijk werkzaam zijn in de werkplaats, waarbij jij van A tot Z bezig, dit zal dan zijn van sleutelen aan auto's tot aan het afleveren van ons eigen ontwikkelde machines. In deze functie rapporteer je direct aan de Manager Werkplaats en werk je samen met 25 andere collega's. Daarnaast overleg je ook met de afdeling Engineering.

Vanuit tekening opbouwen van machines;

Sleutelen en onderhoud plegen aan onze eigen bedrijfsauto's;

Bekabelen en installeren van machines;

Het om- en verbouwen en in bedrijf stellen van machines;

Reviseren en modificeren van bestaande machines;

Testen en aanbrengen van wijzigingen aan de machines;

Aangeven van mogelijke verbeteringen en deze uiteindelijk zelf ook uitvoeren (indien mogelijk);

Zorgen voor een veilige en opgeruimde werkplek.

Wat bieden wij jou?

Een marktconform salaris, gebaseerd op de kennis en ervaring die je meeneemt;

Een functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;

De kans om je zelf verder te ontwikkelen d.m.v. onze eigen Academy;

De mogelijkheid om nieuwe technieken en machines te leren kennen;

Ruimte voor ideeën en betrokkenheid bij het bedenken van nieuwe technieken en machines;

Werken met een manager die gelooft in samenwerken i.p.v. delegeren;

Een reiskostenvergoeding;

Overuren die worden uitbetaald tegen 108,33%;

26 vakantiedagen en een goede pensioenregeling via pensioenfonds BPL;

Een fantastische werkplek binnen een innovatief en informeel familiebedrijf!

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau aangevuld met een technische opleiding;

Je bent hydraulisch en elektronisch goed onderlegd (Indien niet, dan leren wij jou de kneepjes van het vak);

Je hebt ervaring met groot materieel (vb. kranen, landbouwvoertuigen en/of trailers);

Je hebt ervaring als automonteur (pre);

Je bent leergierig, oplossingsgericht en sterk in het samenwerken;

Je bent in bezit van een rijbewijs;

Je woont binnen 45 minuten reizen van Brakel;

Je bent communicatief vaardig en spreekt goed Nederlands, Engels en Duits (pré).

Klaar voor een baan met impact?

Ben jij de Machinebouwer die houdt van aanpakken, meedoen én doorontwikkelen? Dan willen we graag met jou in gesprek! Heb je interesse of vragen, solliciteer dan of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter, 06-

Kijk minder

Sleutel jij graag aan machines en auto's en ben jij toe aan een vervolgstap in jouw carrière? Vind jij het een uitdaging om aan de slag te gaan met nieuwe technieken en machines op het gebied van recycling? Wil jij ook een bijdrage leveren aan een beter milieu? Dan daagt NRC jou uit, want wij zijn op zoek naar een Machinebouwer voor ons locatie in Brakel!

Over de VHB Groep

De VHB Groep is een familiebedrijf met meer dan 90 jaar ervaring. Inmiddels werken er ruim 220 collega's met hart voor techniek, recycling en innovatie verspreid over drie organisaties: Non-Ferro Recovery Company, Aerinnova en Rock Solid (UK). En met succes: in 2024 eindigden we in de top 3 van de FD Gazelle Internationaal Award.

Onze kernwaarden? Trots, integer en grensverleggend. Onze cultuur? Praktisch, nuchter en gedreven. We houden van aanpakken, meedenken en blijven verbeteren. Of je nu technicus, chauffeur of projectleider bent: bij VHB Groep krijg je de ruimte om mee te bouwen aan een circulaire toekomst en kan je met jouw inzet verschil maken.

Wat ga je doen?

Als Monteur Machinebouw zal je voornamelijk werkzaam zijn in de werkplaats, waarbij jij van A tot Z bezig, dit zal dan zijn van sleutelen aan auto's tot aan het afleveren van ons eigen ontwikkelde machines. In deze functie rapporteer je direct aan de Manager Werkplaats en werk je samen met 25 andere collega's. Daarnaast overleg je ook met de afdeling Engineering.

Vanuit tekening opbouwen van machines;

Sleutelen en onderhoud plegen aan onze eigen bedrijfsauto's;

Bekabelen en installeren van machines;

Het om- en verbouwen en in bedrijf stellen van machines;

Reviseren en modificeren van bestaande machines;

Testen en aanbrengen van wijzigingen aan de machines;

Aangeven van mogelijke verbeteringen en deze uiteindelijk zelf ook uitvoeren (indien mogelijk);

Zorgen voor een veilige en opgeruimde werkplek.

Wat bieden wij jou?

Een marktconform salaris, gebaseerd op de kennis en ervaring die je meeneemt;

Een functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;

De kans om je zelf verder te ontwikkelen d.m.v. onze eigen Academy;

De mogelijkheid om nieuwe technieken en machines te leren kennen;

Ruimte voor ideeën en betrokkenheid bij het bedenken van nieuwe technieken en machines;

Werken met een manager die gelooft in samenwerken i.p.v. delegeren;

Een reiskostenvergoeding;

Overuren die worden uitbetaald tegen 108,33%;

26 vakantiedagen en een goede pensioenregeling via pensioenfonds BPL;

Een fantastische werkplek binnen een innovatief en informeel familiebedrijf!

Wat breng jij mee?

Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau aangevuld met een technische opleiding;

Je bent hydraulisch en elektronisch goed onderlegd (Indien niet, dan leren wij jou de kneepjes van het vak);

Je hebt ervaring met groot materieel (vb. kranen, landbouwvoertuigen en/of trailers);

Je hebt ervaring als automonteur (pre);

Je bent leergierig, oplossingsgericht en sterk in het samenwerken;

Je bent in bezit van een rijbewijs;

Je woont binnen 45 minuten reizen van Brakel;

Je bent communicatief vaardig en spreekt goed Nederlands, Engels en Duits (pré).

Klaar voor een baan met impact?

Ben jij de Machinebouwer die houdt van aanpakken, meedoen én doorontwikkelen? Dan willen we graag met jou in gesprek! Heb je interesse of vragen, solliciteer dan of neem contact op met Tarik Bel Hadi, Recruiter, 06-

Kijk minder

Hoe ziet je dag eruit als Specialist Engineer Datacenter?

Als Specialist Engineer Datacenter ben jij de specialist op het gebied van datacenterinfrastructuren. Dagelijks werk je samen met je collega's aan de verdeling en afhandeling van klanttickets. Dit kunnen incidenten of verstoringen zijn, maar ook changes en serviceverzoeken. Daarnaast ben jij het technische aanspreekpunt voor een of meerdere klanten. Je ondersteunt hen met advies en implementeert verbeteringen en optimalisaties binnen hun omgevingen.

Je schakelt regelmatig met Projectengineers en Service Delivery Managers om contractuele en operationele vragen op te lossen. Met jouw proactieve aanpak draag je direct bij aan het verbeteren van onze dienstverlening. Bovendien blijf je voortdurend op de hoogte van de nieuwste technologieën en trends, zodat je altijd beschikt over actuele kennis.

Je maak deel uit van een hechte RUN team binnen ons Service Management Center (SMC). Intern werk je samen met collega-experts, een People Manager, een Scrum Master en een coördinator. Extern schakel je met klanten en wanneer nodig ook met vendoren. Bij grote klanten neem je vaak zelfstandig de volledige verantwoordelijkheid, terwijl kleinere klanten meer basiskennis en ondersteuning vragen.

Wat breng je mee?

Bij Proximus NXT maak je impact door te werken aan complexe IT-infrastructuren voor grote klanten. De kwaliteiten pro-activiteit en flexibiliteit staan binnen jouw functie als Specialist Engineer Datacenter centraal. Daarbij ben je sterk in communicatie, zowel intern als naar klanten. Dat is belangrijk omdat klanten op jou rekenen voor de beveiliging van hun infrastructuur. Een escalatie kan voor hen grote gevolgen hebben, daarom zorg je voor duidelijke communicatie.

Je beschikt over een afgeronde mbo-opleiding met hbo-werk-en-denkniveau. Daarnaast heb jij minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare functieJe bent in het bezit van één of meerdere relevante certificeringen zoals Cisco CCNA/CCNP, en kennis van datacenter oplossingen zoals Cisco UCS, Nexus en ACI Je hebt praktische ervaring en kennis met werken in een complexe IT-infra omgeving zoals een datacenter of een managed service provider voor IT infra. Wat bieden we jou? Een uitdagende en veelzijdige baan bij een van de grootste dienstverleners in IT-infrastructuur oplossingenEen fulltime functie in een gedreven team dat zich continu richt op het verbeteren van onze dienstverlening en klanttevredenheidUitstekend salaris met sterke secundaire arbeidsvoorwaardenExtra beloning: een 13e maand bovenop je salaris31 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 6 ATV o.b.v. 40 uur)Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor)Leaseauto, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bentUitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheidInternet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuisKorting op collectieve (zorg)verzekeringenUitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellenBlijvende ontwikkeling met een persoonlijk groeiplan op maatIndien van toepassing: stand-by vergoeding voor jouw beschikbaarheid buiten reguliere werktijden

Word jij onze nieuwe Specialist Engineer Datacenter? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet!

Kijk minder

Nice to know (you) Als Risicomanager word je ingezet op unieke infra- en bouwtechnische projecten op in de dynamische omgeving van Schiphol airport. Door de groei van het projectenportfolio is deze vacature ontstaan. Samen met enthousiaste collega's werken wij aan de professionalisering van projectrisicomanagement binnen de afdeling Infra Portfolio Delivery. We gaan ervoor: Schiphol moet tot de top-3 van de Europese luchthavens gaan behoren. Connecting your world

Schiphol is altijd in ontwikkeling. We bouwen bijvoorbeeld een nieuwe pier, een extra viaduct en verbeteren de parkeerfaciliteiten voor vliegtuigen. Als risicomanager infra en bouwprojecten ben jij een onmisbare schakel bij het succesvol realiseren van projecten. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgvuldig en met oog voor kwaliteit je werk doet en altijd streeft naar het beste resultaat. Jij zet jouw talenten in bij het:

Inrichten en faciliteren van het risicomanagementproces op de projecten d.m.v. het identificeren, prioriteren, beheren en monitoren van risico's en beheersmaatregelen en het beheren van het risicoregister voor de projecten. Zorgdragen van een risicobewuste cultuur en risicogebaseerd handelen binnen projecten waarin open en transparant over kansen en bedreigingen gesproken kan worden en eigenaarschap genomen wordt voor de beheersing daarvan. Het aanleveren van risicomanagementgegevens voor integrale projectrapportages als effectief sturingsmiddel en ter ondersteuning van besluitvorming, evenals voor overige projectproducten zoals projectinitiatiedocumenten en aanbestedingsdocumenten.

Binnen de afdeling heb je een actieve rol in zaken rond risicomanagement, zoals verdere beleidsontwikkeling, het verder ontwikkelen en geven van trainingen, kennisdeling binnen discipline en het samenwerken met andere staf- en operationele afdelingen op het gebied van risk. Afhankelijk van je kennis, ervaring en je persoonlijke interesses en ambitie, word je ingezet op één of meerdere specifieke infra- en bouwtechnische projecten op Schiphol Airport.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij met een positieve en energieke houding te werk gaat, slimme vragen stelt en actief luistert en jezelf inleeft in anderen. Sowieso heb je voor deze functie:

Minimaal hbo werk- en denkniveau en meerdere jaren ervaring als risicomanager binnen een projectmatige omgeving in sectoren zoals de bouw/infra/civiel.Ervaring in de gangbare risicotechnieken als workshops, interviews, checklist en bij voorkeur ook op het gebied van AI.Ervaring met andere projectbeheersingsdisciplines (zoals planning, kwaliteitsmanagement, contractmanagement of PMO-lead) is een pre, net als kennis en ervaring met het werken in een PRINCE2 omgeving.Vloeiende beheersing van het Nederlands in woord en geschrift.Als je het certificaat PRINCE2 Foundation nog niet hebt, ben je bereid dit te behalen. Schiphol investeert graag in talent! You get this € 5703 tot 7912 bruto per maand (schaal 13). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Mogelijkheid voor een lease fiets. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: werken bij Schiphol . Heb je vragen over de inhoud van de functie Risicomanager Bouwprojecten Schiphol? Schakel met Aby Lekkerkerk, Team Manager Risk via . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Florijn Spoelstra, Recruiter, via . Een (online) assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
het hele terrein van Schiphol Airport een oppervlakte van 2.787 hectare heeft?
je als Risicomanager infra -en bouwprojecten de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Nice to know (you) Je bouwt aan een van de meest complexe private elektriciteitsnetten van Europa, waar innovaties sneller landen dan elders en jouw keuzes direct de operatie van miljoenen reizigers raken. Het team staat bekend om "rust in de complexiteit": zodra er een knelpunt in het net opduikt, schuiven we direct samen aan, combineren expertise en besluiten snel. Professioneel, hecht en oplossingsgericht. Bij Schiphol werken we elke dag aan vernieuwing en verbetering. Zo houden we Nederland in beweging én creëren we duizenden banen en kansen voor mensen. Connecting your world

Als Strategisch Adviseur Utilities ben jij verantwoordelijk voor het toekomstbestendig maken van het Schiphol-elektriciteitsnet door strategie, beleidskaders en innovaties te ontwikkelen die passen bij de groeiende energievraag én bij een duurzame luchthaven.Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgt voor veranderingen en andere mensen stimuleert en meeneemt in de situatie. Jij zet jouw talenten in bij het:

Ontwikkelen van robuuste meerjaren capaciteitsanalyses, waarmee je toekomstige knelpunten, investeringsrichtingen en strategische keuzes voor het elektriciteitsnet van Schiphol zichtbaar en bestuurbaar maakt. Vertalen van markttrends, wet en regelgeving en technologische innovaties naar beleid, ontwerpcriteria en strategische besluiten die de betrouwbaarheid, veiligheid en flexibiliteit van het net versterken. Regisseren en optimaliseren van netwerkgebonden producten, diensten en processen, waarbij je continu verbeterinitiatieven leidt met interne klanten, co makers en kritische externe stakeholders. Uitvoeren van diagnoses op capaciteit, kosten, risico's, duurzaamheid en compliance waarbij je deze vertaalt naar scherpe strategische adviezen die richting geven aan beheer, investeringen en innovatie. Initiëren en sturen van innovatieprojecten die inzetten op elektrificatie, digitalisering en nieuwe distributieconcepten, met als doel het net toekomstbestendig en schaalbaar te maken.

Je adviseert rechtstreeks in luchthavenbrede programma's zoals elektrificatie, digitalisering van assets en netverzwaring. Je stakeholderveld is breed: airlines, commerciële huurders, overheid, netbeheerders en interne teams. Je werkt op het kruispunt van operatie, strategie en innovatie, waar jouw analyses direct richting geven aan investeringen en energiesystemen.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij andere mensen inspireert, stimuleert en meeneemt in de situatie en mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie:

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding met een sterke basis in energiesystemen, netarchitectuur of assetgedreven omgevingen.Ongeveer 5 jaar relevante werkervaring binnen strategische utility vraagstukken, assetmanagement of energiedistributie in een grote, complexe en continu veranderende omgeving.Sterk stakeholdermanagement, waarbij je aantoonbare ervaring hebt met het verbinden van verschillende disciplines om tot gedragen strategische keuzes te komen.Besluitvaardigheid en resultaatgerichtheid met een scherp gevoel voor data, risico's, lifecycle denken en toekomstbestendige investeringen.Ervaring in het aanbrengen van structuur, beleid en innovatierichtingen in energienetten of utilities omgevingen, waarbij je processen en functionaliteit continu verbetert en proactief inspeelt op technologische en regelgevende ontwikkelingen. You get this € 5.703,36 tot € 7.912,32 bruto per maand (schaal 13). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: werken bij Schiphol . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Marcha Sajovec via of . Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
het hele terrein van Schiphol Airport een oppervlakte van 2.787 hectare heeft?
je als Strategisch Adviseur Utilities specialist de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Nice to know (you) Je werkt op een internationale luchthaven die nooit stilvalt en stuurt grond- en waterstromen aan met directe impact op veiligheid, continuïteit en duurzaamheid. Geen simulaties, maar echte operatie: jouw beslissingen merk je dezelfde dag. Het team staat bekend om zijn nuchtere aanpak en duidelijke samenwerking. Als er iets speelt komt iedereen snel bij elkaar, worden rollen helder verdeeld en lossen we het efficiënt op. Korte lijnen, vakmanschap en samen verantwoordelijkheid nemen. Bij Schiphol werken we elke dag aan vernieuwing en verbetering. Zo houden we Nederland in beweging én creëren we duizenden banen en kansen voor mensen. Connecting your world

Als Servicemanager Landside & Utilities zorg je dat de grondopslaglocatie en het waterbeheer op Schiphol veilig, volgens de regels en zonder verstoringen functioneren. Je stuurt hierbij dagelijks alle betrokken partijen aan en je verbetert continu de prestaties van deze processen. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgvuldig en met oog voor kwaliteit je werk doet en altijd streeft naar het beste resultaat. Jij zet jouw talenten in bij het:

Aansturen van de dagelijkse operatie op de grondopslaglocatie, waarbij je depotbeheer, uitvoerende partijen en aannemers begeleidt en afwijkingen of schades direct oppakt. Monitoren van alle grondstromen en betonmaterialen (aangevoerd, opgeslagen en afgevoerd) en zorgen voor volledige en tijdige rapportages die voldoen aan de daarvoor geldende voorschriften. Organiseren van circulair hergebruik van grond en beton door vraag en aanbod te verbinden. Ondersteunen van het waterbeheer, op het gebied van rivierkreeftafvang, lekkageprocedures en PFAS taken. Toezien op naleving van beheer- en onderhoudsplannen, en het voeren van periodieke gesprekken met uitvoerende partijen over kwaliteit, veiligheid en planning. Daarbij ben je verantwoordelijk voor het beheren van projectbudget en operationele kosten en het realiseren van verbeteringen.

Je werkt midden in een dynamische omgeving waar techniek, milieu en luchthavenoperatie samenkomen. Je hebt dagelijks contact met aannemers, milieuspecialisten, vergunninghouders, operatie en assetmanagement. De rol biedt veel verantwoordelijkheid, zichtbare resultaten en een directe bijdrage aan de duurzame ambities van Schiphol. Regelmatige bezoeken aan de operationele locaties maken het werk afwisselend en concreet.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij jouw doelen duidelijk stelt en deze op tijd bereikt volgens een goed plan en mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie:

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in civieltechnische of bedrijfskundige richting.Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in servicemanagement of assetbeheer in een grote, dynamische organisatie.Sterk stakeholdermanagement waarbij je ervaring hebt met het verbinden van aannemers, operatie en beleid om tot gezamenlijke resultaten te komen.Besluitvaardigheid en resultaatgerichtheid met oog voor data, eigenaarschap en duurzame samenwerking.Ervaring in het aanbrengen van structuur en innovatie, waarbij je in oplossingen denkt en continu de prestaties van assets en processen verbetert. You get this € 5231 tot 7257 bruto per maand (schaal 12). De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Bring-Your-Own-regeling waarbij je 450 euro mag besteden om je eigen (thuis) werkplek in te richten. Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: werken bij Schiphol . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Marcha Sajovec via of . Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 4200 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Royal Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
het hele terrein van Schiphol Airport een oppervlakte van 2.787 hectare heeft?
je als Servicemanager Landside & Utilities de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Nice to know (you) Je hebt invloed op de ondergrondse infrastructuur van meerdere luchthavens. Je bepaalt mede of projecten mogen starten en stuurt op kabelveiligheid. High impact, veel vrijheid en een team dat je talent echt ziet. In dit team sta je nooit alleen: tijdens de standup denk je kritisch mee, prioriteer je samen en springen collega's direct bij wanneer dat nodig is. Dit team staat voor technische expertise en hechte samenwerking, een omgeving waar jij kunt groeien en écht impact maken. Zodra jij aangeeft dat jij jezelf verder wil ontwikkelen, maken we dit mogelijk en moedigen we je aan. Connecting your world

Als tracébeheerder zorg je voor veilige, betrouwbare Kabels & Leidingen (K&L) informatie op meerdere luchthavens. Je beoordeelt tracéaanvragen, borgt kabelveiligheid en maakt veilige projecten mogelijk, met ruimte om door te groeien naar strategische impact. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij jouw nieuwsgierigheid omzet in actie. Jij zet jouw talenten in bij het:

Uitgeven en beoordelen van tracéontwerpen en tracéaanvragen van interne afdelingen, aannemers en partners. Je analyseert ligging, risico's en impact, verwerkt nieuwe data en geeft ontwerpen vrij die voldoen aan de eisen. Zo zorg je dat projecten veilig en toekomstbestendig kunnen starten. Bewaken van kabelveiligheid bij meerdere projecten waarbij je aanspreekpunt bent voor iedere graaf- of bouwactiviteit. Je toetst plannen, bepaalt veiligheidszones en schakelt actief met collega's. Zo voorkom je verstoringen in energie- en datastromen en waarborg je de continuïteit van drie luchthavens. Opstellen en bijhouden van het Programma van Eisen waarbij je duidelijke eisen en richtlijnen ontwikkelt voor tracébeheer. Daarmee help je Schiphol om slimmer, veiliger en duurzamer met de ondergrondse infrastructuur om te gaan en lever je input voor toekomstig beleid en strategische keuzes. In de toekomst bijdragen aan de strategische richting van de luchthaven door het vertalen van masterplannen naar tracéconcepten die passen bij groei, elektrificatie en vernieuwing van assets.

Je werkt met Kadaster, overheid en externe partijen aan één van de meest complexe ondergrondse gebieden van Nederland. Cluster Landside & Utilities beheert onder andere alle energievoorziening en K&L infrastructuur van Schiphol. Je draagt bij aan elektrificatie en grote vernieuwingen zoals de C-pier en de bagagekelder. Je krijgt veel vrijheid, ontwikkelmogelijkheden en een warm team dat staat voor zelfstandigheid, vertrouwen en groei.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij andere mensen inspireert, stimuleert en meeneemt in de situatie, steeds weer nieuwe en slimme dingen bedenkt. Sowieso heb je voor deze functie:

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in technische richting aangevuld met minimaal 3 jaar relevante werkervaring.Ervaring met tekenprogramma's zoals Autodesk of Atlas.Affiniteit met ondergrondse kabels en leidingen.Ervaring met beheer en onderhoud van assets en idealiter kennis van het areaal - of bent snel in staat die kennis op te doen.Goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal C1-level). You get this € 4852 tot 6755 bruto per maand (Schaal 11). De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze. Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol.

About the Team

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: werken bij Schiphol. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Marcha Sajovec via of . Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
je als Tracébeheerder de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Nice to know (you) Jij monitort de kwaliteit van cruciale infrastructuur op een van 's werelds meest complexe luchthavens. Impact en dynamiek komen hier volop samen. We zijn een hecht team van professionals dat bekendstaat om samenwerking en vakmanschap. We werken zelfstandig, helpen elkaar vooruit en zoeken continu naar slimme verbeteringen. Bij alles wat we doen is er aandacht voor de mens, het milieu en de omgeving. Connecting your world

Als Lead Auditor ben je dé expert die audits uitvoert en coördineert bij onze Main Contractors. Je controleert hoe de kwaliteit van werkzaamheden en processen is geborgd en adviseert over verbetermaatregelen richting onze organisatie. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgvuldig en met oog voor kwaliteit je werk doet en altijd streeft naar het beste resultaat. Jij zet jouw talenten in bij het:

Voorbereiden, uitvoeren en evalueren van audits op basis van Systeemgerichte Contractbeheersing (SCB), gericht op beheer, onderhoud en modificaties. Opstellen van auditrapportages met een helder oordeel over kwaliteitsmanagementsystemen en concrete verbeteradviezen. Adviseren van servicemanagers en contractmanagers over kwaliteitsrisico's en maatregelen. Doorontwikkelen van auditmethodieken en actief uitdragen van best practices binnen Schiphol. Samenwerken met auditcoördinatoren en collega-auditors om auditplannen op te stellen, prioriteiten te bepalen en resultaten te delen.

Je werkt binnen Asset Management op het gebied van infrastructuur en kwaliteit. Je komt overal: van start- en landingsbanen, passagiersbruggen, roltrappen en liften tot groenvoorzieningen, wegennet en nutsvoorzieningen. Jij controleert of de processen rondom beheer, onderhoud en modificaties voldoen aan de hoogste kwaliteitsnormen. Je hebt veel contact met aannemers en interne stakeholders en draagt bij aan veilige en betrouwbare processen.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij zorgvuldig en met aandacht voor kwaliteit je werk doet. Sowieso heb je voor deze functie:

Hbo-werk- en denkniveau aangevuld met minimaal 3 jaar relevante werkervaring.Ervaring met het uitvoeren en leiden van audits bij leveranciers, aannemers of binnen een assetomgeving.Lead Auditor-certificering op het gebied van ISO 9001, of bereid deze te behalen.Bekendheid met infrastructuur assetbeheer, zoals onderhoudsprocessen, modificatiebeheer, levenscycluskosten, betrouwbaarheid en beschikbaarheid.Goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal C1-level). You get this De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. € 5231 tot € 7257 bruto per maand (Schaal 12). Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag.Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol. About the Team

Schiphol Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol: werken bij Schiphol . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Marcha Sajovec via of . Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
Schiphol in 2024 1 miljard euro geïnvesteerd heeft in verduurzaming, onderhoud, reparatie en kwaliteit van de luchthaven?
je als Lead Auditor specialist de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Nice to know (you) Altijd al kostenadvies willen geven over unieke infrastructurele projecten, die nergens anders in Nederland worden gemaakt? Een zelfstandige rol waarbij je veel vrijheid en flexibileit krijgt om je werk in te richten zoals het bij jou past! We gaan ervoor: het creëren van de meest duurzame en hoogwaardige luchthavens ter wereld. Connecting your world

Als Cost Advisor infra (GWW) geef je proactief kostenadvies over risico's en optimalisaties voor grote infrastructurele (GWW) projecten op de luchthaven. Je kan hierbij denken aan projecten van 30 miljoen of hoger. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij de zaken op een positieve manier aanvliegt. Jij zet jouw talenten in bij het:

Opstellen van kostenramingen voor de investeringskosten van deze projecten en continu beoordelen of de investering de gewenste waarde oplevert; Samenwerken met verschillende afdelingen om te komen tot een gedragen en realistisch kostenadvies; Identificeren van kostenbesparingen en opstellen van budgetten voor zowel lopende als toekomstige projecten. Opstellen van budgetten voor aanvragen van maincontractors binnen Schiphol. Je beoordeelt de aanvraag en offerte en bent verantwoordelijk voor kostenbeoordeling en -efficiëntie. Funcioneel aansturen van een of meerdere junior cost engineers binnen het project

Het werkgebied van de Cost Advisor Infra betreft de projecten die te maken hebben met de gehele landzijdig wegenstructuur, de rijbanen, de start- en landingsbanen en boven- en ondergrondse nutsvoorzieningen op Schiphol Airport maar ook onze regionale vliegvelden in Rotterdam, Eindhoven en Lelystad. Ze verschillen in complexiteit en omvang, maar wat ze gemeen hebben is de dynamische en vooral ook complexe Schiphol omgeving. Bij ons gaat de operatie altijd door, en dat betekent dat ook bij schijnbaar eenvoudige projecten er meerdere relevante belangen spelen. Dat vraagt om begrip én overtuigingskracht.

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie:

HBO werk-/denkniveau of ruime ervaring binnen de aannemerij. Ook ruime ervaring met kostenmanagement op nieuwbouw- en renovatieprojecten binnen de discipline structuur. Je hebt Kennis van relevante wetgeving (o.a Bouwbesluit) en standaarden (zoals UAV, UAV-GC, RAW, STABU). Sterke communicatieve vaardigheden en heb je ervaring met het werken binnen een conplex stekeholderveld en daarnaast kun je effectief samenwerken in teams. You get this € 5703 tot 7912 bruto per maand (Schaal 13). De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek Bring-Your-Own-regeling waarbij je 450 euro mag besteden om je eigen (thuis) werkplek in te richten. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Een vergoeding bij thuiswerken van € 3,00 netto per dag.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group.

About the Team

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol. Heb je vragen over de inhoud van de functie Cost Advisor (GWW) ? Schakel met Jacqueline Schlagwein, Manager Cost Expertise Center via jacqueline. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Florijn Spoelstra, Recruitment Businesspartner via Een assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. er in totaal 66,8 miljoen reizigers van of naar Schiphol Airport afreisden in 2024? je als Cost Advisor (GWW) specialist de business area Schiphol Infrastructure versterkt. Kijk minder

Nice to know (you) Als Vakbekwaam Persoon word je verantwoordelijk voor het veilig uitvoeren van werkzaamheden aan elektrische installaties, onder andere op start- en landingsbanen. Binnen het team is er veel ruimte voor gezelligheid, maar er wordt ook keihard gewerkt. Van reiziger tot medewerker: we vinden het erg belangrijk dat iedereen zich op Schiphol veilig, gewaardeerd en welkom voelt. Connecting your world

Als Vakbekwaam Persoon in opleiding leer je alles over elektrotechnische veiligheid, regelgeving (zoals NEN 3140), en het veilig uitvoeren en begeleiden van werkzaamheden aan elektrische installaties. Je werkt mee in het veld, volgt opleidingen en wordt begeleid door ervaren collega's. Zo ontwikkel je je stap voor stap tot een volwaardig VP. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij jouw nieuwsgierigheid omzet in actie. Jij zet jouw talenten in bij het: Realiseren van veilige en betrouwbare elektrische installaties op Schiphol. Jij draagt bij aan projecten die essentieel zijn voor de continuïteit van het vliegveld en leert daarbij van de besten in het vak.

Wat ga je leren en doen?

Meelopen op diverse projecten binnen laagspanning, hoogspanning en CSHI, zodat je een breed technisch inzicht ontwikkelt. Samenwerken met ervaren vakmensen en de kneepjes van het vak leren in de praktijk. Drie keer zes maanden stage lopen bij verschillende aannemers op Schiphol, waardoor je kennismaakt met diverse technieken en werkwijzen. Opleidingen en trainingen volgen die jou voorbereiden op het vakbekwaam uitvoeren van werkzaamheden aan elektrische installaties. Intensieve begeleiding en regelmatige evaluaties ontvangen, zodat je na afloop van het traject zelfstandig en veilig kunt werken als Vakbekwaam Persoon.

Informatie opleidingstraject
Wij bieden jou de kans om je te ontwikkelen tot Vakbekwaam Persoon via een uniek opleidingstraject van twee jaar. Je doet praktijkervaring op bij toonaangevende contractors zoals BAM, Heijmans en Volker, en wordt opgeleid tot Werkverantwoordelijke (Schaal 8).

You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij openstaat voor feedback en voor nieuwe kennis en informatie.

Een afgeronde mbo-opleiding niveau 4 in elektrotechniek of vergelijkbaar, of bereidheid deze te halen.Interesse in elektrotechnische veiligheid en regelgeving.Leergierigheid en een proactieve houding.VCA-certificaat of bereidheid dit te behalen.Geen probleem met werken in ploegendienst of storingsdiensten. You get this € 3572 - € 4630 bruto per maand (schaal 7) Onregelmatigheidstoeslag.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group.

About the Team

Infrastructure

Bij Schiphol Infrastructure bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol. Dat is onze bijdrage aan de ambitie van Schiphol om een kwalitatieve en duurzame luchthaven te zijn. Met ruim 800 collega's leveren we, samen met onze ketenpartners, de komende jaren meer projecten op en halen we onderhoudsachterstanden in. Zo verbeteren we de arbeidsomstandigheden door de inzet van robots en tilliften, elektrificeren we de assets op airside en vernieuwen en verduurzamen we cruciale delen als de C-pier, bagagekelder en klimaatsystemen. Tegelijk lossen we storingen op en maken we doordachte investeringskeuzes om onze infrastructuur klaar te maken voor de toekomst.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol . Heb je vragen over de inhoud van de functie Vakbekwaam Persoon in opleiding? Schakel met Dennis Aartman via of 06-. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Florijn Spoelstra, Recruiter, via of via 06- Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
elke start- en landingsbaan op Schiphol Airport een eigen naam en een technische codering heeft?
je als Vakbekwaam Persoon in opleiding specialist de business area Schiphol Infrastructure versterkt.

Kijk minder

Ben jij klaar voor een uitdagende rol in de dynamische wereld van Schiphol Bagage? Als Technisch Coördinator Bagageprocessen ga je aan de slag met innovatieve transportsystemen en cruciale projecten die bijdragen aan onze ambitie om de meest duurzame en hoogwaardige luchthaven ter wereld te worden.

Jouw rol in ons team

Als Projectmanager/ Technisch Coördinator bij Schiphol Bagage ben je verantwoordelijk voor het realiseren van complexe projecten op het gebied van transport- en besturingssystemen. Je werkt nauw samen met contractors, aannemers, architecten en adviseurs om de bagagesystemen uit te breiden en te optimaliseren. Jouw taken omvatten:

Het houden van overzicht en voeren van regie over projecten Verantwoordelijkheid dragen voor de totale projectbeheersing binnen budget en planning Het managen van technische en operationele uitdagingen Het vertalen van complexe informatie naar zowel interne als externe stakeholders Wat we van je verwachten

Om succesvol te zijn in deze functie, beschik je over:

3 tot 5 jaar ervaring als projectmanager in een industriële omgeving Minimaal een bachelor in een relevante richting zoals Industriële Automatisering of Industrial Engineering Affiniteit met transporttechniek Ervaring met het functioneel aansturen van projectteams Ervaring met stakeholdermanagement in een complexe omgeving Het vermogen om rust te bewaren onder hoge druk Sterke communicatieve vaardigheden en het talent om verbindingen te leggen Wat wij je bieden

Bij Schiphol Group waarderen we onze medewerkers en bieden we een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden:

Een salaris tussen € 4981 en € 6910 bruto per maand (Schaal 12) 8,33% vaste bonus aan het einde van het jaar Een iPhone 14 of Samsung Galaxy S22 naar keuze Een 13e maand De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek Uitgebreide ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden Over Schiphol Group

Met 3.000 trotse collega's zetten we ons in om Nederland optimaal te verbinden met de rest van de wereld. We zijn eigenaar en exploitant van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport, en hebben een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. Bij Schiphol Infrastructure, waar je als Projectmanager Bagage deel van uitmaakt, bedenken, bouwen en beheren we alle fysieke en digitale assets van Schiphol.

Interesse?

Ben jij de projectmanager die we zoeken? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. Stuur je motivatie en cv naar ons via de sollicitatiebutton.

Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Jos Marcus, Team Lead Bagage, via . Voor vragen over het sollicitatieproces kun je terecht bij Marlon de Vries, Recruitment Business Partner, via .

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's is een veiligheidsonderzoek onderdeel van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd.

Kijk minder