Vacature pedagogisch medewerker bso P&P Tuin. 25-122

Kom jij werken als pedagogisch medewerker bij Kober?

In de buitenschoolse opvang (bso) kunnen kinderen spelen en relaxen met vriendjes. Ze kunnen er ook nieuwe talenten en interesses ontdekken. Elke dag zetten wij ons vol overgave in om kinderen hierbij te begeleiden. Met leuke activiteiten. Passend bij hun karakter. Altijd met veel plezier. Deel jij die visie? En wil jij met je kennis en kunde de ontwikkeling van kinderen stimuleren en een belangrijke bijdrage leveren aan hun leven? Dan zien we je graag!

Jouw functie als pedagogisch medewerker bij Kober

Als pedagogisch medewerker bij BSO P&P tuin werk je elke dag met jonge kinderen van 5 tot 12 jaar. Je motiveert en stimuleert kinderen door activiteiten te organiseren die passen bij hun leeftijd en interesses. Daarnaast onderhoud je het contact met de ouders. Samen met je collega's vervul je administratieve taken houd je de OuderApp bij. Jij maakt het verschil als pedagogisch professional Bij Kober zien we jou als professional. Jij maakt elke dag het verschil met jouw kennis, inzicht en pedagogische vaardigheden. Je voelt aan wat kinderen nodig hebben, werkt samen met collega's en ouders, en denkt mee over gelijke kansen voor ieder kind. Je bent betrokken, deskundig en blijft je ontwikkelen. Daarom krijg je bij Kober ruimte om te groeien. We waarderen jouw ideeën, zien je talent en staan naast je. Want goede kinderopvang begint bij sterke professionals. En die erkenning geven we je graag.

Over de locatie

Als je bij Kober werkt, kom je elke dag een beetje thuis. Dat zit hem in de mensen. Maar ook in de manier waarop wij onze locaties inrichten. Het warme, vriendelijke en zorgzame karakter van Kober zie je overal terug. Dat geldt ook voor BSO P&P tuin. Bso P&Ptuin zit in basisschool Petrus&Paulus in de wijk Boeimeer. We delen de klaslokalen met school en beschikken over een inpandige gymzaal en een grote uitdagende speelplaats. Zo'n 60 kinderen tussen de 4 en 8 jaar komen per dag naar de bso. We werken nauw samen met de leerkrachten van de school en verzorgen ook het overblijven. Ook is één van de pedagogisch professionals een combinatiefunctionaris die in de ochtend op school werkt en na het overblijven ook in de bso werkzaam is.

Kober als werkgever

Klein aan de voorkant, groot aan de achterkant, dat vat Kober mooi samen. Je werkt in een gezellig team. Onze locaties voelen als een thuis. Voor de kinderen en voor jou. Tegelijkertijd ben je onderdeel van een stabiele, professionele en maatschappelijke kinderopvangorganisatie waar alles goed geregeld is. Je krijgt alle ruimte om nóg beter in je vak te worden en nieuwe dingen te leren. We helpen je om fit en gezond te blijven. En je krijgt prettige kortingen, bijvoorbeeld op de opvang van je eigen kinderen.

Dit bieden wij jou

Het werk als pedagogisch medewerker bij Kober heeft veel voordelen. We noemen er een paar.

Bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen

Fijne collega's en een professionele werkomgeving

Extra ondersteuning door een pedagogisch coach

Een contract voor 20 uur per week

Ruimte voor groei, ontwikkeling en vitaliteit

Prima salaris met prettige extra's

Dit zoeken wij

Het werk als pedagogisch medewerker is zo veelzijdig dat het bijna niet in een paar zinnen te vangen is. Maar we proberen het toch.

Je stimuleert en motiveert kinderen

Bij jou voelen kinderen zich veilig en gerespecteerd

Je bent enthousiast en open

Je communiceert makkelijk met kinderen en hun ouders

Je denkt graag mee over nieuwe activiteiten

Je voldoet aan de kwalificatie-eisen

Talent voor sport, techniek, dans, spel is zeer welkom

Heb je vragen? Stel ze gerust! Neem contact op met Annette Vasbinder (unitmanager) via 06-

Soort dienstverband: Parttime

Verwacht aantal uur: 20 per week

Werklocatie: Fysiek Kijk minder

Hoe ziet de rol van Facility Manager eruit?

In deze diverse en afwisselende rol van Facility Manager zorg jij ervoor dat onze collega's, klanten en bezoekers ons kantoor in Eindhoven op een gezonde en veilige manier kunnen bezoeken. Jouw verantwoordelijkheid ligt voornamelijk in het coördineren en verzorgen van alle facilitaire zaken in en rondom onze locatie in Eindhoven. Van toegang tot brandinstallatie tot catering en inspectie door externe partijen. Niets op facilitair gebied is jou vreemd.

Dankzij je kennis en ervaring ben je in staat om met alle stakeholders te communiceren: het ene moment bespreek je bouwplannen met de aannemer, het volgende moment zit je samen met de CFO om de budgetten te bespreken. Daarnaast ben je als Facility Manager verantwoordelijk voor het verbeteren en uitvoeren van beleid op het gebied van facility management. Je stelt een meerjarenplan plan op (inclusief budget) voor het kantoor in Eindhoven en weet hoe je deze moet vertalen naar een jaarplan. Je legt verantwoording af aan de CEO.

Wat valt er onder jouw takenpakket?

Management van het gebouw (kantoren en centraal magazijn) en de technische installaties (veiligheid, onderhoud en compliance);
(Contract)management van leveranciers en aannemers;
Schrijven en uitvoeren van beleid op het gebied van facility management;
Meerjarenplan opstellen en vertalen naar een jaarplan;
Aansturen van het receptie team.
Waarom zou je kiezen voor MAG45?

Bij MAG45 krijg je de kans om deel uit te maken van een ambitieuze en snelgroeiende internationale organisatie die dagelijks het verschil maakt met geïntegreerde supply chain oplossingen. Binnen deze organisatie heb je niet alleen de mogelijkheid om onze facilitaire processen te optimaliseren, maar ook om jouw eigen initiatieven te ontplooien. Je wordt onderdeel van een dynamische omgeving met een open en informele cultuur. Met jouw assertiviteit en drive voor verbetering tillen we samen het facility management naar een hoger niveau. Kortom: jouw rol als Facility Manager staat centraal in ons streven naar verbetering, elke dag opnieuw.

Bij de rol van Facility Manager hoort het volgende uitstekende arbeidsvoorwaardenpakket:

Afhankelijk van je kennis en ervaring, ontvang je maandelijks een aantrekkelijk salaris in de range van € 4.600 - € 6.100 (gebaseerd op de cao Technische Groothandel);
Daarnaast secundaire voorwaarden met onder meer 28 vakantiedagen en 8 ATV dagen en een goede pensioenregeling;
Aantrekkelijke extra voorwaarden zoals een biologische en gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant, de mogelijkheid om met korting te sporten en diverse trainingen en workshops te volgen.

Jouw kwalificaties als Facility Manager:
Je hebt minimaal een HBO-opleiding afgerond in Facility of Hospitality;
Je hebt enkele jaren werkervaring in een soortgelijke functie, waar je ook (bouw)technische kennis en ervaring hebt opgedaan;
Je bent 32-40 uur per week beschikbaar en beheerst de Nederlandse én Engelse taal;
Je bent analytisch sterk en systematisch in je denkwijze;
Je bereikt resultaten door prettige communicatie op alle niveaus en een nauwe samenwerking met interne collega's én onze leveranciers;
Je bent assertief, organisatie bewust en kunt goed zelfstandig werken;
Je insteek is pragmatisch, no-nonsense en bent niet bang om - als het moet - zaken zelf aan te pakken.
Overtuigd en interesse?

Ben jij de Facility Manager die we zoeken? Solliciteer dan nu!

Heb je nog vragen of wil je meer informatie?
Neem dan contact op met Daniëlle Schapendonk (Jr. HR Business Partner) via
Het inwinnen van referenties, het doorlopen van een (digitaal) assessment en het aanvragen van een VOG zijn onderdeel van het sollicitatieproces. Kijk minder

Dit ga je doen

Als verpleegkundig specialist ben je regiebehandelaar. Jij geeft zelfstandig vorm aan het behandelproces en je bent het vaste aanspreekpunt voor jouw patiënten en hun familie. Als regiebehandelaar stel je, in samenspraak met het multidisciplinaire team, voor de patiënt een behandelplan op.
Binnen een gemotiveerd FACT team bied je zorg op maat. Binnen het team overleg je over behandelingen, kijk je samen naar hoe het contact met de patiënt gelegd moet worden en welke behandelintervisies passend zijn.

Met een breed perspectief kijk je als verpleegkundig specialist naar de psychosociale problemen, diagnostiek en de kwetsbare persoon achter de problematiek, en stem je de behandeling hierop af.
Bij Fivoor ben je een verpleegkundig specialist met drie rollen. Naast verpleegkundige behandeltaken ben je ook een innovator en toon jij leiderschap. Het ondersteunen van zorginhoudelijke ontwikkelingen is aan jou besteed en je hebt een actieve rol bij deskundigheidsbevordering. Voor de verdere invulling van je taken gaan we graag met je in overleg om deze zo goed mogelijk aan te laten sluiten bij jouw competenties.

Wat breng je mee?

Naast een voltooide masteropleiding met ministeriele erkenning (accreditatie NVAO) zoals de GGZ-Verpleegkundig Specialist (GGZ-vs) of Master Advanced Practice (MANP) is het specialisme Geestelijke Gezondheidszorg vereist. Daarnaast heb je een inschrijving in het specialistenregister (registratie art 14 wet BIG) en in het kwaliteitsregister. Jij hebt bij voorkeur ervaring met werken in het ambulante veld, bij voorkeur binnen de forensische psychiatrie en/of complex/intensieve zorg of je hebt hier affiniteit mee. Als je deze ervaring nog niet hebt, maar je wilt er wel meer van leren, neem dan ook zeker contact met ons op.
Als verpleegkundig specialist ben je nieuwsgierig en durf je gewogen risico's te nemen. Jij kan je hard maken voor de doelgroep, je bent strijdvaardig en je kan buiten de bekende kaders denken (creatief en flexibel). Hierbij verlies je je verantwoordelijkheden niet uit het oog en stel je je ten allen tijden dienstverlenend en doelgericht op. Daarnaast heb je een stevige ruggengraat die ervoor zorgt dat je eigen overtuiging overeind blijft, ook als het lastig is!

je levert samen met je collega's zorg zoals je die ook aan je familie gunt. Je werkt op een mensgerichte en verbindende wijze;

jouw humor zorgt ervoor dat je op een prettige manier zorg kunt verlenen;

je hebt power! Je kunt een aardige caseload aan. Daarnaast heb je ook nog aandacht voor je collega's in het team;

als het hectisch wordt, dan houd je de moed erin en blijft positief;

je bent tenslotte leergierig en geïnteresseerd in de ontwikkelingen van het vakgebied.

Wij bieden jou

Wij bieden jou een functie voor 24 tot 36 uur per week en een contract voor onbepaalde tijd. Deze functie is ingedeeld in functiegroep 65 met een maximaal salaris van €6.569,- bruto per maand o.b.v. 36-urige werkweek. Het uiteindelijke salaris is afhankelijk van jouw opleiding en werkervaring. Kijk minder

MAG45, met hoofdkantoor in Eindhoven, is een van de toonaangevende industriële integrators in Europa. Als industriële integrator beheren wij in opdracht van onze klanten de supply chain, inclusief inkoop, voor MRO (Maintenance, Repair & Operation) en BOM (Bill of Material) producten. Als een van de pioniers op het gebied van geïntegreerde levering hebben we een succesvol en internationaal track record opgebouwd bij bekende multinationals in de medische, hightech-, farmaceutische-, FMCG- en elektronica-industrie. Onze historie gaat terug naar 1946. Inmiddels zijn we met meer dan 250 medewerkers actief in 16 landen wereldwijd. Sinds 2016 zijn we een volwaardige dochter van de Deense beursgenoteerde Solar Group en werken we met een nieuwe strategie verder aan winstgevende groei. Vanwege deze reeds ingezette groei zijn wij op zoek naar een Sales Analyst.

Hoe ziet de rol van Sales Analyst eruit?

Als Sales Analyst bij MAG45 ben jij de drijvende kracht achter slimme, datagedreven beslissingen binnen ons salesteam. Jij zorgt ervoor dat onze verkoopdata klopt, inzicht geeft en helpt om betere keuzes te maken.

In deze rol werk je dagelijks met cijfers, rapportages en dashboards. Je analyseert verkoopresultaten, spoort dataverschillen op en zoekt uit waar processen beter kunnen. Dankzij jouw inzichten kunnen onze Key Account Managers zich volledig richten op hun klanten en doelstellingen.

Daarnaast speel je een belangrijke rol in het beheren van commerciële contracten. Je zorgt ervoor dat alle afspraken goed zijn vastgelegd en verwerkt in prijslijsten en modellen, zodat alles klopt tot in de details.

Je bent niet alleen een analytisch talent, maar ook een echte teamspeler. Je werkt nauw samen met collega's van Sales, Inkoop, Customer Service en Logistics Engineering om samen de bedrijfsdoelen te behalen.

Daarnaast ben je gedurende je werkdag aan de slag met de volgende taken:

de ondersteuning en analyse van de periodieke KPI rapportages voor Key-Accounts en het ontwikkelen van dashboards waar de Key Account Managers mee aan de slag kunnen;

Je houd je bezig met prijslijst en contract management met als doel een efficiënt en frequent prijslijstbeheer en de continue verbetering van marge in lijn met de bedrijfsdoelstelling;

Met jouw scherpe oog signaleer je vroegtijdig wanneer contracten aflopen en informeert hierover tijdig de stakeholders. Daarnaast beheer en borg je de centrale contract database;

Je werkt met passie en gedrevenheid samen met je collega's en je komt met vernieuwde plannen of initiatieven om je accountmanagement team te stimuleren en te prikkelen.

Waarom zou je kiezen voor MAG45?

Werken bij MAG45 betekent werken in een dynamische en internationale werkomgeving, die dagelijks het verschil maakt met geïntegreerde supply chain oplossingen. Wij streven ernaar om elke dag beter te worden, waarbij plezier en een fijne werksfeer altijd centraal staan. We bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, waaronder toegang tot de interne Acadamy en je krijgt de kans om jouw expertise verder uit te breiden in een organisatie die zich snel ontwikkelt.

Een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket:

Afhankelijk van je kennis en ervaring, ontvang je maandelijks een aantrekkelijk salaris in de range van € 4.676 tot € 6.178 (gebaseerd op de cao Technische Groothandel);
28 vakantiedagen en 8 ADV dagen;
Wij bieden en faciliteren de gelegenheid tot thuiswerken;
Alle voordelen volgens de CAO Technische Groothandel;
Aantrekkelijke extra voorwaarden zoals een biologische en gezonde lunch in ons bedrijfsrestaurant, de mogelijkheid om met korting te sporten en diverse trainingen en workshops te volgen.

De rol van Sales Analist is je op het lijf geschreven als:

• Je HBO werk- en denkniveau hebt en bij voorkeur een economische opleiding hebt afgerond;
• Je tenminste drie jaar werkervaring hebt binnen een commerciële omgeving en bij voorkeur binnen een analytische rol;
• Excel en andere database programma's geen geheimen meer voor je hebben;
• Je een uitstekende beheersing hebt van de Nederlandse en Engelse taal;
• Jij bezit een scherp oog voor detail en een passie voor data;

• Een proactieve houding: jij ziet kansen om dingen beter te maken. Kijk minder

Experte Anästhesiepflege NDS HF 60-100% (m/w/d), Schweiz
nach Vereinbarung
Spital Männedorf - Dein ganz besonderer Arbeitsort.
Seit rund 140 Jahren setzt sich das Spital Männedorf für Gesundheit und Wohlergehen am rechten Ufer des Zürichsees ein. Ob ein kleines "Danke" oder ein morgendliches "Grüezi" - bei uns stehen echte Wertschätzung und Menschlichkeit im Vordergrund. Die Nähe in unserem Haus macht den Alltag unkompliziert und ermöglicht patientenzentrierte Arbeit auf höchstem Niveau.

In einem Umfeld, in dem interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe selbstverständlich ist, bieten wir individuelle Behandlungen von der medizinischen Erstversorgung bis zur Rehabilitation.
Die Gründe deiner Entscheidung:
Wir bieten moderne Arbeitsbedingungen, fördern interne Weiterbildungen und setzen auf fachlichen Austausch über alle Disziplinen hinweg. Die ruhige Lage direkt am See und die Nähe zur pulsierenden Stadt Zürich runden deinen Arbeitsplatz ab. Darüber hinaus kannst du dich auf ganz spezielle Vorteile freuen.
Benefits
Schönste Lage direkt am See, Spitalboote und Seehüsli für Mitarbeitende
Preisgünstiges Essen aus hochwertiger Küche, ZVV Bonuspass und vergünstigte Parkplatzmiete
Flexible und schöne KiTa, sowie Teilzeitpensen - für mehr Work-Life-Balance
Gemeinsame Aktivitäten wie Ski- und Wandertag, Neujahrsessen, Mitarbeiterfest u.v.m
Betriebliches Gesundheitsmanagement, sowie Vergünstigungen für Massagen, Yoga u.v.m.
Kostengünstige Personalzimmer für die ersten 8 Monate nach Einstellung für Personal aus dem Ausland
Für diese Stelle ist je nach Qualifikation und Erfahrung ein Grundgehalt zwischen CHF und CHF (Grundlohn plus variabler Lohnanteil von max. 20% vom brutto Jahresgrundlohn) vorgesehen.

Aus dem Ausland? Das Spital Männedorf hilft dir beim Umzug! Das Spital Männedorf unterstützt dich mit Relotu als Relocation-Service - wir sind schon jetzt für dich da und kümmern uns um alles! Hier findest du alle Infos und kannst dich anmelden:

Das Wesen deiner Tätigkeit:
Möglichkeit für erweiterte Rolle als Stv. Leitung Pflege Anästhesie, Bildungsverantwortliche oder Fachexperte
Selbstständige Narkoseführung unter Verantwortung eines Facharztes
Assistenz und Patientenüberwachung bei Regionalanästhesien
Mitarbeit bei der Sicherstellung einer patientenorientierten, fachgerechten und professionellen Arbeit in der Anästhesie
Mitarbeit im Reanimations-Team
Einsatz in allen Diensten und Fachrichtungen
Die Basis deiner Leistung:
Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Expertin / Experte Anästhesiepflege NDS HF
Verantwortungsbewusste, selbstständige und patientenorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Sozialkompetenz, persönliches Engagement und eine professionelle Arbeitshaltung
Teamorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werde Teil unseres Teams und leiste mit uns Besonderes für unsere Patient:innen und für die Gemeinschaft in unserem Haus.

Annette Stübi, HR Business Partnerin beantwortet gerne deine Fragen zur ausgeschriebenen Stelle:
Tel: E-Mail LinkedIn

Für fachspezifische Fragen wende dich bitte direkt an: Ektoras Dokos, Leiter Anästhesiepflege
Tel: E-Mail LinkedIn

Dossiers von Stellenvermittlern werden nicht berücksichtigt
Bitte beachte, dass wir Bewerbungen in Papierform (werden nicht retourniert) sowie Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
Bewirb dich daher bitte ausschließlich über unser Online-Tool.

Dossiers von Stellenvermittlern werden nicht berücksichtigt
Gemeinsam geht's besser!
Jährlich behandeln wir über 43.000 ambulante und rund 8.000 stationäre Patientinnen und Patienten. Zudem erblicken jedes Jahr über 500 Kinder bei uns das Licht der Welt. In Sachen medizinischer Trainingstherapie und Sportphysiotherapie gehen wir stets einen Schritt weiter. Gemeinsam zu gestalten und auch individuell Verantwortung zu übernehmen, hilft uns dabei täglich zu wachsen. Jeder Beitrag ist wertvoll und wenn du etwas bewegen willst, dann bist du bei uns genau richtig. Kijk minder

Woonsquare is één van de meest toonaangevende meubelretailers van Nederland. Wij zijn succesvol dankzij een uitgebreid assortiment met een aantrekkelijke prijsstelling. Door uitgekiende marketingactiviteiten wordt een massale aanloop naar de gezellige showrooms gegarandeerd. In elke showroom werkt een team nauw samen om onze klanten een zo aangenaam mogelijke winkelervaring te bieden. Woonsquare is vanwege dit succes een hard groeiende woonformule. Om deze groei kracht bij te zetten zoeken wij voor ons Hoofdkantoor & Centraal Distributiecentrum Zuid-NL te Rijen naar kandidaten voor de functie van:

MAGAZIJNMEDEWERKER / BIJRIJDER - Fulltime

Als Magazijnmedewerker weet je van aanpakken. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor het beheren van het Magazijn. Je verzorgt het lossen van goederen die afkomstig zijn van leveranciers. Middels ons locatiesysteem zorg je ervoor dat alle goederen op de juiste manier worden in- en opgeslagen. Voor dit zware werk draai jij je handen niet om, je ziet het juist als sport. Naast de inkomende goederen ben je ook verantwoordelijk voor het picken van uitgaande goederen die vervolgens door onze Chauffeurs en Bijrijders bij klanten worden afgeleverd. Indien nodig kunnen we je inzetten als Bijrijder en ben je samen met de Chauffeur op weg naar klanten. In dat geval bezorg je de meubels met uiterste precisie bij de mensen thuis. Dit doe je behulpzaam en altijd met een glimlach, je draagt immers bij aan een positieve klantervaring.

Wil jij je verder ontwikkelen?

Bevalt deze functie en ben je graag onderweg? Dan kun je de mogelijkheid krijgen om je verder te ontwikkelen als Chauffeur. Je krijgt dan de kans je groot rijbewijs te halen! Bij het behalen van de opleiding zal je verder in het leven gaan als _Chauffeur C met code 95_. Al je opgedane kennis mag je meteen in praktijk brengen als één van de chauffeurs van de Woonsquare vrachtwagens.

De juiste kandidaat:

Weet van aanpakken en is sterk vanwege zwaar werk

Heeft ervaring/affiniteit met woninginrichting/logistiek

Bezit een hoge mate van collegialiteit

Is flexibel

Is woonachtig in/rondom regio Rijen

Heeft bij voorkeur een rijbewijs B

Wij bieden je:

Uitstekende salariëring, dit wordt individueel beoordeeld op basis van ervaring en leeftijd

Prima secundaire arbeidsvoorwaarden als:
pensioensregeling, reiskostenvergoeding, vakantiedagen

Een uitdagende en afwisselende functie

Interne opleiding en begeleiding

Doorgroeimogelijkheid naar Chauffeur C met code 95

Altijd vrij op zaterdag & zondag

Bij gebleken geschiktheid kan je direct beginnen!

Reageren op deze vacature?
Spreekt een baan als Magazijnmedewerker / Bijrijder je aan? Stuur ons je motivatie + cv via de "solliciteer" knop of bekijk de vacature op onze website.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Soort dienstverband: Fulltime

Salaris: €15,00 - €19,00 per uur

Taal:
Nederlands (Vereist)

Licentie/certificaat:
B rijbewijs (Gewenst)

Werklocatie: Fysiek Kijk minder

(Eerste) autotechnicus - Ames Dordrecht VW

Ben jij een techneut die geen genoegen neemt met half werk? Wil jij elke dag met passie aan de slag gaan in een moderne werkplaats waar de nieuwste autotechnieken de standaard zijn? Dan is Ames Dordrecht op zoek naar jou!
We zoeken iemand die gek is van auto's en autotechniek en graag dagelijks sleutelt aan mooie automodellen. Wij bieden een werkplek waar je niet alleen aan auto's sleutelt, maar ook aan je toekomst.

Wat ga je doen binnen je werk als (Eerste) autotechnicus?
Als automonteur bij Ames ben jij de expert die ervoor zorgt dat elke auto in topconditie de werkplaats verlaat. Je takenpakket is breed en gevarieerd:

Uitvoeren van onderhoud en reparaties, van routine checks tot complexe probleemoplossingen.
Toepassen van diverse software-updates en het stellen van nauwkeurige diagnoses met geavanceerde testkasten.
Het uitvoeren van APK controles.

Elke dag biedt voor jou als automonteur een nieuwe uitdaging en de kans om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Of het nu gaat om een lastige diagnose of een onderhoudsbeurt, jouw technische inzicht en probleemoplossende vaardigheden zorgen voor tevreden klanten!.
"Elke dag is anders en dat trekt me aan. De afwisseling tussen diagnose stellen en reparaties uitvoeren houdt mijn werk interessant." -(Eerste) autotechnicus bij Ames

Wat bieden wij?

Afwisselend werk: Geen dag is hetzelfde door de diversiteit aan technieken en modellen waar je mee werkt. Daarnaast krijg jij de unieke kans om met de gaafste automerken te werken. Je sleutelt letterlijk iedere dag aan mooie auto's van de meest toffe merken zoals Volkswagen, Audi, Skoda en SEAT.
Carrière en ontwikkeling: Volop kansen om door te groeien binnen onze organisatie. Of je nu ambities hebt in de werkplaats, bij de receptie of in het magazijn, bij Ames sta je zelf aan het roer van je carrière.
Trainingen: (Online) trainingen bij onder andere de PON Academy, speciaal ontworpen voor de Werkplaats. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je kunt rekenen op de begeleiding van ervaren collega's.
Competitief salaris en secundaire voorwaarden: Een marktconform salaris dat past bij je ervaring en opleiding, aangevuld met uitstekende secundaire voorwaarden zoals personeelskorting, de mogelijkheid om op donderdagavond zelf te klussen en een pensioenregeling.
Sterke teamcultuur: Je komt terecht in een team waar hard werken hand in hand gaat met een informele en collegiale sfeer. We hechten veel waarde aan een goede werksfeer, want werken moet leuk zijn.
Flexibiliteit: Goede werktijden en locaties in Dordrecht, Zwijndrecht, Ridderkerk, Sliedrecht, Oud-Beijerland en 's-Gravendeel. Hierdoor is jouw werkplek altijd dicht bij huis!

Jouw profiel als automonteur bij Ames

Afgeronde MBO-opleiding als Eerste Autotechnicus of vergelijkbaar.
Enkele jaren werkervaring, bij voorkeur in een dealer-werkplaats of universele garage.
Een passie voor auto's en techniek en een voortdurende drive om bij te leren.
APK-certificering is een pré, of de bereidheid deze te behalen.

Over Ames
Ames is een toonaangevend dealerbedrijf met vestigingen in Dordrecht, Zwijndrecht, 's-Gravendeel, Ridderkerk, Sliedrecht en Oud-Beijerland. Al ruim 75 jaar is Ames een vertrouwd adres voor mobiliteit in de Drechtsteden en omgeving, gespecialiseerd in de merken Audi, SEAT, Škoda, CUPRA, Volkswagen en Volkswagen Bedrijfswagens.

Onderdeel van dealerholding Amega
Ames maakt onderdeel uit van dealerholding Amega. Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega's en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega.

Waarom kiezen voor Amega?

Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf
Grootste automotive dealerholding in de regio
Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland
Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken
8,5 medewerkers tevredenheid

Kom in contact
Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Britt van Krieken
HR adviseur
078 -

Kijk minder

(Eerste) Autotechnicus- H-Point/Van der Burgh Gorinchem

(Eerste) Autotechnicus - Van der Burgh
Fulltime MBO Gorinchem

Ben jij een techneut die geen genoegen neemt met half werk? Wil jij elke dag met passie aan de slag gaan in een moderne werkplaats waar de nieuwste autotechnieken de standaard zijn?

Dan is H-Point/Van der Burgh Gorinchem op zoek naar jou! We zoeken iemand die gek is van auto's en autotechniek en graag dagelijks sleutelt aan mooie automodellen. Wij bieden een werkplek waar je niet alleen aan auto's sleutelt, maar ook aan je toekomst

Als (Eerste) Autotechnicus bij Van den Burgh ben jij de expert die ervoor zorgt dat elke auto in topconditie de werkplaats verlaat. Je takenpakket is breed en gevarieerd:

Uitvoeren van onderhoud en reparaties, van routine checks tot complexe probleemoplossingen.
Toepassen van diverse software-updates en het stellen van nauwkeurige diagnoses met geavanceerde testkasten.
Het uitvoeren van APK controles.

Elke dag biedt voor jou als (Eerste) Autotechnicus een nieuwe uitdaging en de kans om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Of het nu gaat om een lastige diagnose of een onderhoudsbeurt, jouw technische inzicht en probleemoplossende vaardigheden zorgen voor tevreden klanten!.

Wil je graag zien hoe dit er in de praktijk aan toe gaat? Kijk dan een dag of uurtje mee met onze monteurs. Op deze manier kun je de sfeer binnen het team ervaren en kennismaken met de diverse werkzaamheden!

Wat bieden wij?

Afwisselend werk:.Geen dag is hetzelfde door de diversiteit aan technieken en modellen waar je mee werkt. Daarnaast krijg jij de unieke kans om met de gaafste automerken te werken. Je sleutelt letterlijk iedere dag aan mooie auto's van het merk Ford.
Carrière en ontwikkeling: Volop kansen om door te groeien binnen onze organisatie. Of je nu ambities hebt in de werkplaats, bij de receptie of in het magazijn, bij Van den Burgh sta je zelf aan het roer van je carrière.
Trainingen:.(Online) trainingen bij onder andere de Ford Academy, die perfect aansluiten op jouw werk in de Werkplaats. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je kunt rekenen op de begeleiding van ervaren collega's.
Competitief salaris en secundaire voorwaarden: Een marktconform salaris dat past bij je ervaring en opleiding, aangevuld met uitstekende secundaire voorwaarden zoals personeelskorting, de mogelijkheid om op donderdagavond zelf te klussen en een pensioenregeling.
Sterke teamcultuur:.Je komt terecht in een team waar hard werken hand in hand gaat met een informele en collegiale sfeer. We hechten veel waarde aan een goede werksfeer, want werken moet leuk zijn.
Flexibiliteit:.Goede werktijden

Wat vragen we van jou?
Afgeronde MBO-opleiding als Eerste Autotechnicus of vergelijkbaar.
Enkele jaren werkervaring, bij voorkeur in een dealer-werkplaats of universele garage.
Een passie voor auto's en techniek en een voortdurende drive om bij te leren.
APK-certificering is een pré, of de bereidheid deze te behalen.

"Bij Van der Burgh staan ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden centraal. Ik ben begonnen als monteur en nu, binnen een jaar, functioneer ik al als plaatsvervangend werkplaatschef. De mogelijkheden om te groeien zijn hier echt aanwezig." - Monteur

Over Van der Burgh
Van der Burgh is een toonaangevende Ford-dealer met vestigingen in Maasdam en Brielle. Sinds 1954 is Van der Burgh een vertrouwd adres voor mobiliteit, waar persoonlijke service en hoogwaardige mobiliteitsoplossingen centraal staan.

Onderdeel van dealerholding Amega.
Van der Burgh maakt onderdeel uit van dealerholding Amega. Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega's en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega.

Waarom kiezen voor Amega?

Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf
Grootste automotive dealerholding in de regio
Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland
Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken
8,5 medewerkers tevredenheid

Kom in contact
Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Sophie van Alten.
HR adviseur
078 -

. Kijk minder

Eerste Autotechnicus - H-Point

(Eerste)Autotechnicus - H-Point
Fulltime MBO Dordrecht

Ben jij een ervaren Eerste Autotechnicus en wil je graag dagelijks aan de slag met het uitvoeren van diverse werkzaamheden binnen onze moderne H-Point werkplaats? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen als autotechnicus?

Jij zorgt ervoor dat de auto van de klant in perfecte staat wordt onderhouden/gerepareerd! Hoe pak jij dit aan? Je gaat met de auto van de klant aan de slag en voert de werkzaamheden volgens afspraak uit. Zo ben je dagelijks bezig met alle voorkomende werkzaamheden omtrent onderhoud en reparatie, diverse software updates en diagnoses stellen (dit doe je aan de hand van de computer en onze testkasten). Sommige werkzaamheden zijn complex, maar met al jouw ervaring en kennis van autotechniek kom je er altijd wel uit. Om alle ins en outs te leren van de nieuwste autotechnieken zul je diverse opleidingen gaan volgen.

Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken?

Uiteraard hoeven we je niet te vertellen dat je gek bent op techniek en auto's. Je wilt graag dat alle onderhoud en reparatie werkzaamheden goed worden uitgevoerd en dat de klanten tevreden zijn. Daarnaast vragen wij ook:

een afgeronde opleiding tot Eerste Autotechnicus;
een aantal jaar werkervaring in een universele of dealer-werkplaats;
een actieve houding om nieuwe dingen te leren.

Wat kan je van ons verwachten?
Je mag sleutelen aan mooie auto's binnen een moderne werkplaats met professioneel gereedschap. Binnen ons bedrijf kom je te werken in een enthousiast en collegiaal team. Naast een serieuze werkhouding vinden wij de sfeer erg belangrijk. Werken moet tenslotte leuk zijn! Als je bent aangenomen zul je deelnemen aan ons introductieprogramma 'Ik werk bij Amega' met andere nieuwe collega's, zo voel jij je snel thuis binnen onze organisatie!

Daarnaast kun je bij ons natuurlijk rekenen op:

een goed salaris gebaseerd op jouw werkervaring en opleiding.
(online) trainingen bij onder andere de Hyundai Academy, die perfect aansluiten op jouw werk in de Werkplaats. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je kunt rekenen op de begeleiding van ervaren collega's.
volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen ons bedrijf. Dit kan binnen je eigen functie maar je kunt ook doorgroeien naar een andere functie.
een vast contract bij goed functioneren.

Over H-Point
H-Point is de officiële Hyundai-dealer met vestigingen in Dordrecht en Gorinchem. Al jarenlang is het bedrijf actief in de regio en gespecialiseerd in verkoop, service en onderhoud van nieuwe en gebruikte Hyundai-modellen

Onderdeel van dealerholding Amega
H-Point maakt onderdeel uit van dealerholding Amega. Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega's en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega.

Waarom kiezen voor Amega?

Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf
Grootste automotive dealerholding in de regio
Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland
Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken
8,5 medewerkers tevredenheid

Kom in contact
Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Sophie van Alten
HR adviseur
078 -

Kijk minder

(Eerste) autotechnicus - Ames Zwijndrecht

Ben jij een techneut die geen genoegen neemt met half werk? Wil jij elke dag met passie aan de slag gaan in een moderne werkplaats waar de nieuwste autotechnieken de standaard zijn? Dan is Ames Zwijndrecht op zoek naar jou!
We zoeken iemand die gek is van auto's en autotechniek en graag dagelijks sleutelt aan mooie automodellen. Wij bieden een werkplek waar je niet alleen aan auto's sleutelt, maar ook aan je toekomst.

Wat ga je doen binnen je werk als (Eerste) autotechnicus ?
Als monteur bij Ames ben jij de expert die ervoor zorgt dat elke auto in topconditie de werkplaats verlaat. Je takenpakket is breed en gevarieerd:

Uitvoeren van onderhoud en reparaties, van routine checks tot complexe probleemoplossingen.
Toepassen van diverse software-updates en het stellen van nauwkeurige diagnoses met geavanceerde testkasten.
Het uitvoeren van APK controles.

Elke dag biedt voor jou als automonteur een nieuwe uitdaging en de kans om je technische vaardigheden verder te ontwikkelen. Of het nu gaat om een lastige diagnose of een onderhoudsbeurt, jouw technische inzicht en probleemoplossende vaardigheden zorgen voor tevreden klanten!.
"Elke dag is anders en dat trekt me aan. De afwisseling tussen diagnose stellen en reparaties uitvoeren houdt mijn werk interessant." -(Eerste) autotechnicus bij Ames

Wat bieden wij?

Afwisselend werk: Geen dag is hetzelfde door de diversiteit aan technieken en modellen waar je mee werkt. Daarnaast krijg jij de unieke kans om met de gaafste automerken te werken. Je sleutelt letterlijk iedere dag aan mooie auto's van de meest toffe merken zoals Volkswagen, Audi, Skoda en SEAT.
Carrière en ontwikkeling: Volop kansen om door te groeien binnen onze organisatie. Of je nu ambities hebt in de werkplaats, bij de receptie of in het magazijn, bij Ames sta je zelf aan het roer van je carrière.
Trainingen: (Online) trainingen bij onder andere de PON Academy, speciaal ontworpen voor de Werkplaats. Natuurlijk sta je er niet alleen voor: je kunt rekenen op de begeleiding van ervaren collega's.
Competitief salaris en secundaire voorwaarden: Een marktconform salaris dat past bij je ervaring en opleiding, aangevuld met uitstekende secundaire voorwaarden zoals personeelskorting, de mogelijkheid om op donderdagavond zelf te klussen en een pensioenregeling.
Sterke teamcultuur: Je komt terecht in een team waar hard werken hand in hand gaat met een informele en collegiale sfeer. We hechten veel waarde aan een goede werksfeer, want werken moet leuk zijn.
Flexibiliteit: Goede werktijden en locaties in Dordrecht, Zwijndrecht, Ridderkerk, Sliedrecht, Oud-Beijerland en 's-Gravendeel. Hierdoor is jouw werkplek altijd dicht bij huis!

Jouw profiel als automonteur bij Ames

Afgeronde MBO-opleiding als Eerste Autotechnicus of vergelijkbaar.
Enkele jaren werkervaring, bij voorkeur in een dealer-werkplaats of universele garage.
Een passie voor auto's en techniek en een voortdurende drive om bij te leren.
APK-certificering is een pré, of de bereidheid deze te behalen.

Over Ames
Ames is een toonaangevend dealerbedrijf met vestigingen in Dordrecht, Zwijndrecht, 's-Gravendeel, Ridderkerk, Sliedrecht en Oud-Beijerland. Al ruim 75 jaar is Ames een vertrouwd adres voor mobiliteit in de Drechtsteden en omgeving, gespecialiseerd in de merken Audi, SEAT, Škoda, CUPRA, Volkswagen en Volkswagen Bedrijfswagens.

Onderdeel van dealerholding Amega.
Ames maakt onderdeel uit van dealerholding Amega. Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega's en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega.

Waarom kiezen voor Amega?

Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf
Grootste automotive dealerholding in de regio
Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland
Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken
8,5 medewerkers tevredenheid

Kom in contact
Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Britt van Krieken
HR adviseur
078 -

Kijk minder

(Eerste) Autotechnicus - SvensCar

(Eerste) Autotechnicus - SvensCar
Fulltime MBO Dordrecht

Ben jij een ervaren (Eerste) Autotechnicus en wil je graag dagelijks aan de slag met het uitvoeren van diverse werkzaamheden binnen onze moderne VPS werkplaats? Dan ben je bij SvensCar aan het juiste adres!

Wat ga je doen?
Jij zorgt ervoor dat de auto van de klant in perfecte staat wordt onderhouden/gerepareerd! Hoe pak jij dit aan? Je gaat met de auto van de klant aan de slag en voert de werkzaamheden volgens afspraak uit. Zo ben je dagelijks bezig met alle voorkomende werkzaamheden omtrent onderhoud en reparatie, diverse software updates en diagnoses stellen (dit doe je aan de hand van de computer en onze testkasten). Sommige werkzaamheden zijn complex, maar met al jouw ervaring en kennis van autotechniek kom je er altijd wel uit. Om alle ins en outs te leren van de nieuwste autotechnieken zul je diverse opleidingen gaan volgen.

Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken?
Uiteraard hoeven we je niet te vertellen dat je gek bent op techniek, auto's en complexe storingen. Je wilt graag dat alle werkzaamheden goed worden uitgevoerd en dat de klanten tevreden zijn. Wil jij echt onze top techneut zijn? Dan vragen wij ook:

een afgeronde opleiding tot Eerste Autotechnicus;
een aantal jaar werkervaring in een universele of dealer-werkplaats;
een representatieve uitstraling en klantvriendelijkheid;
een actieve houding om nieuwe dingen te leren.

Wat kan je van ons verwachten?
Je mag sleutelen en diagnoses stellen binnen een moderne werkplaats met professioneel gereedschap. Binnen ons bedrijf kom je te werken in een enthousiast en collegiaal team. Naast een serieuze werkhouding vinden wij de sfeer erg belangrijk. Werken moet tenslotte leuk zijn! Als je bent aangenomen zul je deelnemen aan ons introductieprogramma 'Ik werk bij Amega' met andere nieuwe collega's, zo voel jij je snel thuis binnen onze organisatie!

Daarnaast kun je bij ons natuurlijk rekenen op:

een goed salaris gebaseerd op jouw werkervaring en opleiding;
voldoende (online) trainingen en goede begeleiding van jouw collega's;
volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen ons bedrijf. Dit kan binnen je eigen functie maar je kunt ook doorgroeien naar een andere functie.
een vast contract bij goed functioneren.

Over SvensCar
SvensCar is een toonaangevend dealerbedrijf in Dordrecht. Als officiële Volvo-dealer heeft SvensCar zich ontwikkeld tot een vertrouwd adres voor mobiliteit in de regio, met een focus op kwaliteit, service en merkspecialisatie.

Onderdeel van dealerholding Amega
SvensCar maakt onderdeel uit van dealerholding Amega. Amega is een grote en groeiende automotive dealerholding met vestigingen in Zuid-Holland, Noord-Brabant en Gelderland. In totaal werken wij op 44 vestigingen met ruim 870 enthousiaste collega's en zorgen wij er iedere dag voor dat onze klanten tevreden zijn. Maar liefst 20 bedrijven maken onderdeel uit van dealerholding Amega.

Waarom kiezen voor Amega?

Werken met de gaafste automerken!
Sluit je aan bij een groeiend en succesvol bedrijf
Grootste automotive dealerholding in de regio
Financieel sterkste automotive bedrijf van Nederland
Professionele en positieve familiesfeer waardoor medewerkers gemiddeld 10,5 jaar bij ons blijven werken
8,5 medewerkers tevredenheid

Kom in contact
Heb je vragen over deze vacature of wil je graag een keertje meekijken bij deze functie? Neem dan contact op met onze HR-collega:

Aron Offerman.
HR adviseur
078 -

. Kijk minder

Functie

Voor onze afdeling Service & Onderhoud in Montfoort zijn wij wegens uitbreiding op zoek naar een enthousiaste fulltime Assistent Service Coördinator. eigen werving

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire woningbouw verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaande circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Wat ga jij doen?

Je bent in deze dynamische functie verantwoordelijk voor het behandelen van de juiste afhandeling van de servicewerkzaamheden, behorende bij de afdelingen unitbouw en woningbouw en/of op verzoek van klanten. Jij zorgt daarbij voor de planning en aansturing van de Servicemonteurs. Jij hebt een technische achtergrond. Die heb je nodig omdat modulaire bouwprojecten tegenwoordig veel meer mogelijkheden en opties hebben dan een aantal jaar geleden. Hierdoor zal een uitgebreid servicepakket ook steeds belangrijker worden. Je rapporteert rechtstreeks aan de Service Coördinator.

Dit breng je mee

Afgeronde MBO;
Minimaal 3 jaar werkervaring als Assistent Service Coördinator of een soortgelijke functie;
Bij voorkeur een technische achtergrond;
Een VCA Vol certificaat (als je deze nog niet bezit, de bereidheid om deze bij ons te behalen);
In bezit van een B rijbewijs;
Je beschikt over de juiste communicatieve vaardigheden en hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
Je kunt zelfstandig werken, maar bent daarnaast ook een teamplayer;
Je gaat oplossingsgericht te werk, durft initiatief te nemen, bent accuraat en klantgericht.

Wij bieden jou

Een verantwoordelijke en uitdagende functie binnen een gezonde en sterk groeiende onderneming met een plezierig werkklimaat;
Onze mensen maken het verschil; de teamspirit en waardering voor elkaar is dan ook voelbaar;
Opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied;
Een marktconform pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Zien we jou snel?

Ben je enthousiast over de functie Assistent Service Coördinator? Dan leren we jou graag kennen. Heb je nog vragen of wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Reinco Huisman (sr.Corporate Recruiter) 6 . Is Reinco niet beschikbaar, neem dan contact op met Rob Davelaar (Hoofd Service & Onderhoud) .

Over ons

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire business verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaand circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Het Endless Heart logo van Daiwa House symboliseert onder andere de waarde die wij hechten aan de continue investering in groei, ontwikkeling en aandacht voor onze medewerkers. Als organisatie staan wij voor duurzaamheid, circulariteit en innovatie. Dit zijn inspirerende waarden, die jou hopelijk ook motiveren om het te gaan maken bij Daiwa House Modular Europe! Kijk minder

Zorg jij ervoor dat klanten tevreden en veilig de weg op gaan? Dan is de functie Bandenmonteur Retail iets voor jou. Bij ons groeiende familiebedrijf met informele sfeer werk je aan alles op vier wielen: van banden wisselen en balanceren tot uitlijnen en klein onderhoud. Afwisseling, klantcontact en gezellige collega's, dat kun je hier verwachten.
40 uren
Monteur
Apeldoorn

Hoe jij de band versterkt

Jij krijgt energie van het werken met mensen. Je werkt samen met de monteurs in de werkplaats, baliemedewerkers en bedrijfsleider. Samen zorgen jullie voor tevreden klanten en dat de ambitieuze doelen van Heuver worden behaald. De Why van Heuver is dan ook: "Our Drive to Succeed is Your Benefit!"

Herken jij jezelf in de volgende eigenschappen en kwaliteiten? Kom dan snel kennismaken!

Je hebt mbo werk en denkniveau of ervaring in een vergelijkbare functie
Geen ervaring maar wel technisch aangelegd? Geen probleem, we leren het je graag
Jij steekt de handen uit de mouwen en denkt vooruit
Je toont initiatief en staat open om te blijven leren
De klant komt bij jou altijd op de eerste plaats
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

Naast 8% vakantiegeld heb je in deze functie ook recht op een bonusregeling;
Een motiverende werkomgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en succesvieringen;
Ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken;
Een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
Wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
O ja, auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Profile Heuver, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen we ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Top! Reageer dan snel en simpel via de solliciteer-knop! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Jeroen Langelaar, Manager Retail bij Profile Heuver, via telefoonnummer . Kijk minder

Samen met een enthousiast team werk je aan veiligheid op het land en onze ambitieuze doelen. De ene dag werk je in de werkplaats in Zeewolde, de andere dag help je een klant op locatie. Vrijheid, afwisseling en verantwoordelijkheid? Die krijg je volop.
40 uren
Monteur
Zeewolde

Waar jij je mee bezighoudt

Als Landbouw Monteur houd jij je bezig met het monteren en demonteren van landbouw- en grondverzetbanden, zowel in de werkplaats als op locatie, waarbij je gebruikmaakt van heftrucks en gespecialiseerde apparatuur. Je zorgt voor het balanceren van de banden om optimale prestaties en duurzaamheid te garanderen en fungeert als aanspreekpunt voor onze zakelijke klanten door hen te adviseren en te ondersteunen. Daarnaast draai je mee in de 24-uurs pechservice, waarvoor je een aantrekkelijke vergoeding ontvangt.

Hoe jij de band versterkt

Om je taken goed uit te oefenen bezit jij de volgende ervaring en vaardigheden:

mbo werk- en denkniveau;
heb je geen ervaring in een soortgelijke functie maar ben je wel technisch onderlegd? Geen probleem, dan leiden wij je op;
je hebt een pro actieve werkhouding;
je durft lef te tonen en bent leergierig;
de klant staat bij jou op de eerste plek.

Een greep uit je takenpakket:

Monteren en demonteren van diverse landbouw- en grondverzetbanden, zowel in de werkplaats als op locatie. Vanwege de omvang van de banden werk je voornamelijk met heftrucks en gespecialiseerde apparatuur.
Balanceren van landbouw- en grondverzetbanden voor optimale prestaties en duurzaamheid.
Fungeren als aanspreekpunt voor onze zakelijke klanten en hen voorzien van advies en ondersteuning.
In roulatie meedraaien in onze 24-uurs pechservice. Hiervoor ontvang je een aantrekkelijke vergoeding.
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

In deze functie ontvang je 8% vakantiegeld en werk je in een motiverende omgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en regelmatige successen die we samen vieren.
Ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken, zo heb je ook de mogelijkheid om jouw C-rijbewijs te behalen;
Een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
Wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
O,ja auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver Profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Bevri Banden, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-knop! Of ken je iemand bij wie deze vacature het best past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Jacco Scheen, Bedrijfsleider bij Bevri Banden via telefoonnummer . Kijk minder

Werk jij graag met metaal en zie jij elke wiel als een nieuw stukje vakwerk? Dan ben jij de Metaalbewerker Wielen en Spuiterij die samen met ons zorgt dat kwaliteit en precisie elke dag het verschil maken.
40 uren
Monteur
Groningen

Waar jij je mee bezighoudt

Als Metaalbewerker houd jij je bezig met het repareren, aanpassen en samenstellen van landbouwwielen. Je werkt met moderne apparatuur in onze eigen metaalwerkplaats, straalcabine en spuiterij, waar we wielen volledig kunnen renoveren en afwerken in elke gewenste kleur. Van slijpen en lassen tot stralen en boren: jij weet hoe je metaal tot in de puntjes bewerkt.

Je werkzaamheden bestaan uit het slijpen, lassen, stralen, frezen en boren van metalen onderdelen. Daarnaast repareer en pas je landbouwwielen aan, maak je velgharten op maat en controleer je maatvoering en kwaliteit. Je werkt nauw samen met collega's van de banden- en wielenafdeling en denkt actief mee over verbeteringen in het productieproces.

Je werkt niet alleen, maar samen met de monteurs in de werkplaats, baliemedewerker en bedrijfsleider. Samen zorgen jullie voor tevreden klanten en dat de ambitieuze doelen van Heuver worden behaald. De Why van Heuver is dan ook: "Our Drive to Succeed is Your Benefit!"

Hoe jij de band versterkt

Om je taken goed uit te oefenen bezit jij de volgende ervaring en vaardigheden:

mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur richting metaalbewerking of techniek;
ervaring met lassen, slijpen, oppervlaktebehandeling en andere metaalbewerkingswerkzaamheden;
een proactieve werkhouding en oog voor detail;
je durft lef te tonen en bent leergierig;
je werkt graag samen en hebt een passie voor techniek.
Hoe wij de band versterken

It's all round you! Daar staat Heuver Group voor. Binnen Heuver Group werken wij als één team om de doelen te bereiken.

In deze functie ontvang je 8% vakantiegeld en werk je in een motiverende omgeving met een informele sfeer, gezellige collega's en regelmatige successen die we samen vieren.
Ambitieus? Wij ook! Graag denken wij met je mee om jouw ambities waar te maken;
Een uitdagende functie met focus op plezier, ontwikkeling en toegang tot vakgerichte opleidingen en cursussen via onze eigen Heuver Academy;
Elke werkdag een verse en gezonde lunch op locatie;
Wij denken ook aan jouw toekomst. Zo betalen wij 60% van jouw pensioen. Wil je alvast meer weten over het pensioen? Check ;
Je ontvangt een reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per km als je verder moet reizen dan 5 km enkele reis;
O,ja auto stuk? Bij ons krijg je veel korting op de reparatie van je auto bij één van onze Heuver Profile vestigingen.
Zo'n band vind je nergens

Wij zijn Profile Heuver Kuil, onderdeel van Heuver Group. Een betrokken familiebedrijf met leuke collega's en een goede sfeer. Onze 12 vestigingen bieden een complete auto-, truck en landbouwservice. Met meer dan 50 jaar ervaring zijn wij dé specialist in banden en doen ook alles voor de klant als het gaat om onderhoud voor alle merken voertuigen. Wij zijn totaalleverancier en daar zijn wij trots op!

Sta je al in de startblokken?

Reageer dan eenvoudig via de solliciteer-knop! Of ken je iemand bij wie deze vacature het best past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!

Wacht niet te lang!

We sluiten deze vacature zodra we onze nieuwe collega hebben gevonden, dus we zien jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk binnenkomen. Je kunt erop rekenen dat we direct reageren op jouw sollicitatie. Heb je vragen? Wij hebben de antwoorden. Neem gerust contact op met Bert Meijer, Bedrijfsleider van Profile Heuver Kuil in Groningen, via telefoonnummer 950 Kijk minder

Word Carrosserietechnicus in een team waar techniek en trots samenkomen!

Ben je handig, hou je van sleutelen en werk je graag met je handen aan voertuigen die echt het verschil maken? Dan hebben we een mooie plek voor jou in ons team!

Wat ga je doen?

Als Carrosserietechnicus werk je aan het opbouwen, aanpassen en repareren van bedrijfswagens. Denk aan laadbakken, liften, verlichting en interieurs, jij zorgt dat alles klopt. Samen met je collega's bouw je voertuigen om tot maatwerkoplossingen waar klanten blij van worden.

Je bouwt open en gesloten laadbakken op, inclusief liften

Je sluit verlichting, laadliftbediening en andere systemen aan

Je timmert laadruimtes af en bouwt interieurs in

Je last frames en voert reparaties uit aan bestaande voertuigen

Wat vragen wij van jou?

Een mbo- of vmbo-opleiding in carrosseriebouw, werktuigbouwkunde of iets vergelijkbaars

Ervaring met laadbakken, liften en voertuigtechniek is mooi meegenomen

Je kunt lassen en hebt technisch inzicht

Extra kennis van interieurbouw, elektronica of hydrauliek? Super, maar geen must

Je bent een teamspeler met een proactieve houding en oog voor detail

Wat kun je van ons verwachten?

Bij Louwman Group bieden we je naast een enthousiast en deskundig team:

Een salaris afgestemd op jouw kennis en ervaring.

24 vakantiedagen plus ADV, op te nemen in tijd of uit te laten betalen.

8% vakantiegeld, maandelijks uitbetaald.

Toeslagen voor werken op zaterdag en in de avond.

Korting op Louwman-producten.

Trainingen via onze leeromgeving en bij Mercedes.

Doorgroeikansen binnen Louwman Group.

Een bonus van € 1250,- netto bij het aandragen van een nieuwe collega.

Ben je de carrosserietechnicus die we zoeken? Solliciteer dan nu en wordt onderdeel van het Mercedes-Benz team in Veghel!

Wie zijn wij?

Louwman Dealer Group houdt zich op ruim vijftig locaties bezig met de verkoop van nieuwe en gebruikte personenauto's, bedrijfsauto's en trucks, reparatie en onderhoud, schadeherstel, bemiddeling in financiering en assurantie en de centrale inkoop van occasions. Louwman Mercedes-Benz vertegenwoordigt een high-end luxury brand op het gebied van bedrijfswagens. Het merk biedt kwalitatief hoogstaande producten en is vaak voorloper in de markt wat betreft technologie en veiligheidssystemen. In combinatie met een perfect afgestemde service zorgt het sinds jaar en dag voor een trouwe klantengroep.

Enthousiast geworden?
Reageer dan snel, we ontvangen graag je CV via de solliciteerknop! Mocht je toch nog vragen hebben, neem dan contact op met: Tymon Pool via 06-.

Past deze functie je niet, maar wil je wel graag bij ons werken? Kijk dan op voor de actuele vacatures! Kijk minder

Ben jij die gepassioneerde zorgprofessional die met jouw medische achtergrond een verschil wil maken in de Zorg-ICT? En zie jij het als een mooie uitdaging om apothekers te overtuigen van de kracht van onze software? Dan ben jij wellicht de nieuwe collega waar wij naar op zoek zijn!

Jouw baan

Als sales consultant Openbare Apotheek sta jij dagelijks voor de uitdaging om jezelf volledig tot expert te ontwikkelen van onze AIS-oplossing. Met jouw passie voor het verbeteren van de zorg ben jij volledig op de hoogte van de huidige trends in de apotheeksector, waardoor jij precies weet hoe je apotheken kunt helpen met het behalen van hun doelen en ambities. Je deinst niet terug voor het geven van een presentatie, put energie uit het overtuigen van je klanten en je brengt verleidelijke offertes uit. Naast de nodige kantooruren breng jij je werktijd ook door op beurzen en seminars, waar je gemakkelijk contacten legt met potentiële nieuwe klanten.

Jouw team

Je versterkt ons deskundige en gezellige team van sales consultants in Amsterdam. Dit team, met een gemiddelde leeftijd van 40 jaar, bestaat uit vijf mannen en wordt bijgestaan door drie dames van sales-ondersteuning. Ze zitten allemaal klaar om je te helpen jouw (potentiële) klanten te voorzien van de beste zorg-ICT. Dat geldt overigens voor ál jouw collega's binnen Marketing & Sales. Een hechte club, zowel tijdens als na werktijd.

Jouw werkdag

Met een grote glimlach stap jij je kamer in de Crystal Tower binnen. Na maanden van intensieve voorbereiding heeft een van de grootste apotheekketens van Nederland jou gisteravond officieel laten weten voor 'jouw' zorg-ICT-oplossing te kiezen. Taart! Maar niet voordat je voor een andere potentiële klant een drietal vraagstukken tot op de bodem hebt uitgezocht. En je gaat je nog even voorbereiden op de beurs waar je vanmiddag met een collega naartoe gaat.

Wat bied jij?
Je bent minimaal 32 uur beschikbaar
Je spreekt en schrijft goed Nederlands
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau
Ervaring op de apotheekmarkt is een must
Ervaring met apotheekinformatiesystemen en/of processen in zorginstellingen is een must
Je hebt ervaring in een commerciële functie
Je bent communicatief vaardig
Je hebt uitstekende netwerkcapaciteiten
Je kunt processen vertalen naar ICT-oplossingen
Ervaring met beantwoorden en begeleiden van aanbestedingen is een pré

Werken bij ChipSoft betekent meer dan alleen een baan, je krijgt er namelijk een hele ervaring bij!

Van een goed salaris tot gezellige borrels en van volop ontwikkelmogelijkheden tot dagelijks genieten in ons eigen ChipCafé. Wij zorgen ervoor dat jij je werk met plezier en energie kunt doen.

Wat je van ons krijgt (naast een warm welkom en een goede bak koffie):

Een salaris waar je blij van wordt
Een 13e maand (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker)
8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen)
25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden
Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst
Flexibel werken: soms samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider)
Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
Alle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling
Een relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.)
Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer
Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast)

De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
Samenvatting vacature

Dienstverband: 40 uur per week
Werkstatus: Fulltime
Ervaring: Professional
Locatie: Amsterdam

Over ChipSoft

Telefoon:
E-mail:
Adres: Orlyplein 10
1043 DP Amsterdam Kijk minder

Wil jij impact maken in de zorg en huisartsen voorzien van de meest innovatieve ICT-oplossingen? Dan is dit je kans!

Jouw baan

Als Sales Consultant Huisartsenzorg gebruik je jouw kennis over de eerstelijnszorg om ons huisartseninformatiesysteem (HIS) optimaal aan te laten sluiten op de wensen en behoeftes van huisartsen. Je voelt je verantwoordelijk en bent gedreven hen te ontzorgen via innovatieve software. Daarbij heb je continu oog voor hun uitdagingen en deel jij jouw zorgkennis net zo makkelijk met een huisarts en een assistente als met het volledige bestuur van een zorggroep.

Je positioneert onze oplossing HiX in de markt en schakelt met experts op het gebied van software development en -implementaties. Je weet alle stakeholders met elkaar te verbinden en krijgt alle neuzen dezelfde kant op. Bovenal ben je dé adviseur en steunpilaar voor onze klanten op het gebied van zorg-ICT.

Jouw team

Je werkt in het eerstelijnszorgteam van onze afdeling Marketing & Sales. Jouw directe collega's zijn Sales Consultants, productspecialisten, consultants en de medewerkers die hen ondersteunen. De gemiddelde leeftijd is 38 jaar en je collega's hebben veel kennis over zorg en ICT die zij graag met je delen. De eerstelijnsmarkt vraagt om veel innovatie. Jouw team besteedt hier dus veel aandacht aan. Jouw expertise is daarbij erg welkom!

Jouw werkdag

Je begint de dag met een teamoverleg. Samen bespreken jullie de insteek van je presentatie voor potentiële klanten. Jullie besluiten de telefonie-integratie ook te laten zien. Deze scheelt doktersassistenten veel zoek- en klikwerk, waardoor zij meer aandacht kunnen besteden aan de patiënt. Vervolgens leg je samen met onze productspecialist de laatste hand aan een casus die een totaalbeeld geeft van onze ICT-ondersteuning. Na de lunch demonstreer je de casus in Utrecht aan een groep huisartsen. Een aantal van hen vraagt direct een offerte aan. Jouw leaseauto brengt je terug naar kantoor, waar je scherpe aanbiedingen uitwerkt. Ook licht je onze ontwikkelafdeling in over een nieuwe functionaliteit die de huisartsen graag in HiX zouden zien. Onze developers gaan direct op onderzoek uit hoe zij die functionaliteit kunnen integreren in het systeem. De dag is omgevlogen. Onderweg naar huis bel je nog even een huisarts in Limburg, om te polsen hoe zijn eerste week met HiX is bevallen. Je vraagt meteen of je nog iets voor hem kunt doen. Zijn wens - een versnelling in zijn werkproces - is jouw eerste actiepunt voor morgen.

Wat bied jij?
Je bent de Nederlandse taal machtig / Mastery of the Dutch language
Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau
Je hebt ervaring met de eerstelijnszorg
Je bent een commercieel talent (in de dop)
Je bent in bezit van rijbewijs B
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar

Werken bij ChipSoft betekent meer dan alleen een baan, je krijgt er namelijk een hele ervaring bij!

Van een goed salaris tot gezellige borrels en van volop ontwikkelmogelijkheden tot dagelijks genieten in ons eigen ChipCafé. Wij zorgen ervoor dat jij je werk met plezier en energie kunt doen.

Wat je van ons krijgt (naast een warm welkom en een goede bak koffie):

Een salaris waar je blij van wordt
Een 13e maand (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker)
8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen)
25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden
Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst
Flexibel werken: soms samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider)
Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
Alle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling
Een relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.)
Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer
Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast)

De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
Samenvatting vacature

Dienstverband: 40 uur per week
Werkstatus: Fulltime
Ervaring: Young Professional
Locatie: Amsterdam

Over ChipSoft

Telefoon:
E-mail:
Adres: Orlyplein 10
1043 DP Amsterdam Kijk minder

Wil jij strategische onderwerpen in de zorg samen met zorgprofessionals vertalen naar HiX-verrijkingen en zo een bijdrage leveren aan de zorg van de toekomst?

Jouw team

Ons energieke en ambitieuze team van Innovatieplatform bestaat momenteel uit tien collega's, met ieder een eigen aandachtsgebied. Vanuit het Innovatieplatform verbinden wij graag zorgprofessionals, consultants en ontwikkelaars met elkaar. Dit doen we onder andere via gebruikersgroepen, Round Tables en HiX-Netwerken. Binnen de gebruikersgroepen gaan we met HiX-gebruikers uit verschillende zorginstellingen aan tafel om inhoudelijke expertise met elkaar te delen. Via de Round Tables werken we samen aan specifieke innovaties en het doel van HiX-Netwerken is om zorgprofessionals van zorginstellingen bij elkaar te brengen om informatie te delen, kennis uit te wisselen én te leren van professionals uit andere markten. Daarnaast willen wij onze diensten dus uitbreiden met HiX-Experts.

Jouw baan

Als HiX-Expert Round Tables heb jij een zeer gevarieerd takenpakket. Je doel? De tevredenheid van HiX-gebruikers verhogen! Met jouw expertise en passie geef je invulling aan verschillende inhoudelijke bijeenkomsten - Round Tables - die bijdragen aan de doelstellingen van ons Innovatieplatform, hét platform waar zorgprofessionals met elkaar hun HiX-kennis delen en vergroten. Binnen de Round Tables bundel jij de expertise van HiX-gebruikers binnen zorginstellingen en onze eigen collega's. Zo spiegelen we de ontwikkelingen uit ons ontwikkel-lab aan de wensen van de zorgverleners en zorgen we er samen voor dat deze zorgprofessionals echte HiX-ambassadeurs worden. Jij bent bij deze multidisciplinaire Round Tables verantwoordelijk voor het behalen van onze gezamenlijke doelen en het nauwe contact met ons uitgebreide netwerk.

Jouw werkdag

Vandaag heb je een overleg met collega's voor de voorbereiding van een vervolgtafel. Tijdens de lancering van deze Round Table hebben jullie samen een ontwerp voor een nieuwe functionaliteit in HiX gespiegeld aan de praktijk van een selecte groep zorgprofessionals. We hebben het ontwerp verrijkt op basis van de waardevolle input van deze zorgprofessionals en het is nu tijd om hen mee te nemen in de voortgang van ontwikkelingen.

Ook is er een verzoek gekomen voor het opstarten van een nieuwe Round Table. Je stelt de aanleiding en het doel van deze tafel scherp en bepaalt van welke zorgprofessionals de expertise van toegevoegde waarde is voor deze tafel. Ook intern zorg je dat de juiste stakeholders betrokken zijn. Daarna neem je contact op met deze zorgprofessionals om hen persoonlijk uit te nodigen.

Tot slot ontvang je vandaag een aantal zorgprofessionals uit ons netwerk op ons kantoor. Tijdens een Round Table wordt namelijk het eindontwerp van een nieuwe HiX-verrijking gepresenteerd! Na deze presentatie lopen de zorgverleners als echte HiX-ambassadeurs de zaal uit en kijken jullie samen terug op het behalen van een mooi resultaat. Jullie hebben samen de ondersteuning van HiX in de praktijk geoptimaliseerd.

Wie ben jij?
De Nederlandse taal machtig zijn / Mastery of the Dutch language
Je beschikt over een bachelor of Masterdiploma in een zorgrichting
Je hebt een goede kennis van werkprocessen binnen de zorg
HiX kent voor jou nog maar weinig geheimen
Je bent communicatief sterk en beschikt over een klantgerichte houding
Je werkt graag samen met je team om gezamenlijk de doelstellingen te bereiken
Je bent minstens 32 uur per week beschikbaar waarvan, in overleg, 1x per week in de avond voor evenementen met klanten

Werken bij ChipSoft betekent meer dan alleen een baan, je krijgt er namelijk een hele ervaring bij!

Van een goed salaris tot gezellige borrels en van volop ontwikkelmogelijkheden tot dagelijks genieten in ons eigen ChipCafé. Wij zorgen ervoor dat jij je werk met plezier en energie kunt doen.

Wat je van ons krijgt (naast een warm welkom en een goede bak koffie):

Een salaris waar je blij van wordt
Een 13e maand (zo voelt de decembermaand nóg feestelijker)
8,25% vakantiegeld in mei (zodat je die vakantie of dat nieuwe tuinsetje alvast kunt plannen)
25 vakantiedagen om de batterij weer helemaal op te laden
Een premievrij pensioen bij ChipSoft vanaf je 18e, voor een zorgeloze toekomst
Flexibel werken: soms samen op kantoor voor de gezelligheid en afstemming, soms thuis voor de focus (in overleg met je teamleider)
Veel vrijheid om je werk op jouw manier te doen
Alle ruimte om te groeien: via onze ChipSoft Academy en met een persoonlijk opleidingsbudget twv € 1.000, wat jaarlijks beschikbaar wordt gesteld voor jouw persoonlijke ontwikkeling
Een relaxte en informele werksfeer, met genoeg gezelligheid buiten werktijd (van vrijdagmiddagborrels, teamuitjes, diverse sporttoernooien etc.)
Onbeperkt sporten in onze gloednieuwe gym: zelfstandig of onder begeleiding van een personal trainer
Dagelijks genieten van ontbijt, lunch, snacks en avondeten, vers bereid door de chefs van ons eigen ChipCafé (bye bye boterham met pindakaas en kliekjes uit de koelkast)

De 13e maand wordt uitgekeerd als ChipSoft winst maakt en je in december bij ons in dienst bent. De uitkering is pro rato en niet contractueel vastgelegd.
Samenvatting vacature

Dienstverband: 40 uur per week
Werkstatus: Fulltime
Ervaring: Professional
Locatie: Amsterdam

Over ChipSoft

Telefoon:
E-mail:
Adres: Orlyplein 10
1043 DP Amsterdam Kijk minder

Zeist, Utrecht, Nederland
Volvo - Ford
MBO
40 uur
1 - 3 jaar ervaring

Heb jij passie voor zowel autotechniek als service bieden aan mensen? Onderhoud en repareer jij graag auto's? Heb je graag persoonlijk contact met klanten? En wil je je graag verder ontwikkelen binnen jouw vakgebied? Dan zoekt Broekhuis Volvo - Ford Zeist jou! Wij zoeken namelijk een Meewerkend Voorman in Zeist.

"Iedere dag en iedere klus is anders"
Sorayan Vierhout Voorman Werkplaats
Wat doe je als Meewerkend Voorman?

In deze rol zorg je ervoor dat de samenwerking van jouw team onderling gesmeerd loopt en dat er een fijne werksfeer aanwezig is. Als Meewerkend Voorman ben jij verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

Het onderhouden en repareren van de auto's van onze klanten
Het verzorgen van de dagelijkse planning van onderhoudsbeurten
Het geven van feedback aan de klanten over de uitgevoerde werkzaamheden
Schakelt en helpt collega's om de dagplanning goed te laten lopen. Jij hebt die scherpe blik
Het samen met je collega's in de werkplaats in topconditie houden van de auto's van onze klanten
Waarom werken bij Broekhuis leuk is

Werken bij familiebedrijf Broekhuis is werken bij één van de grootste mobiliteitsaanbieders van Nederland. Elke dag zetten wij ons samen met alle collega's enthousiast in om ervoor te zorgen dat onze klanten onbezorgd mobiel zijn. Om die inzet van iedereen te kunnen vragen, investeert Broekhuis als werkgever juist ook in jou. Jij bent namelijk de spil in onze organisatie naar de klanten toe. Daarom bieden we je een fijne werkplek met prettige voordelen en ruimte voor persoonlijke groei aan. Bij ons staat de mens centraal; niet alleen de klanten, maar zeker ook onze collega's. Broekhuis beweegt mensen. Wat beweegt jou?

Wat bieden wij
Werken met de nieuwste producten en technieken in onze werkplaats
De mogelijkheid om specialist te worden in je vak door merkspecifieke cursussen te volgen
Een goede pensioenregeling
De mogelijkheid om jaarlijks extra vakantiedagen bij te kopen
Korting op een sportabonnement
Eigenaarschap en vrijheid krijgen in jouw expertise
Een aantrekkelijke en afwisselende baan binnen een mensgerichte organisatie

Wat bied jij
Aantal jaar werkervaring als Bedrijfswagen- / Autotechnicus
De eigenschap om nieuwe technieken en werkwijzen snel aan te leren
Certificaat APK-keurmeester is een pré
Werkervaring als Autotechnicus
Minimaal een afgeronde mbo 4-opleiding richting Automonteur
Je bent nauwkeurig en hebt een kwaliteitsgerichte instelling
Werken bij Broekhuis Dealers

Werken bij de dealerbedrijven van Broekhuis betekent werken met de mooiste wagens. Onze teams op de vestigingen zetten zich elke dag in om de perfecte match te maken tussen de wagen en de klant. Daarnaast doen we onderhoud en reparaties en lossen we eventuele problemen voor de klant op. Dit doen we op een betrokken manier. We zorgen ervoor dat de klant zich thuis voelt bij ons en begrijpen dat het niet een alledaagse stap is om een nieuwe auto of bedrijfswagen aan te schaffen of om een grote onderhoudsbeurt te laten uitvoeren. Daarom is het elke keer weer fijn om te zien dat de match of reparatie weer gelukt is. Onze successen vieren we wekelijks met een gezellige borrel met de collega's op de vestiging.

Pas jij bij Broekhuis Dealers en wil jij je inzetten voor onze klanten? Kom ons team versterken als Meewerkend Voorman!

Sollicitatieprocedure
Stap 1

Solliciteren

Je hebt een vacature gezien bij Broekhuis die jou perfect past. Wat leuk! De eerste stap: stuur jouw sollicitatie naar ons op. Je krijgt binnen 2 tot 4 dagen reactie van ons.

Stap 2

Eerste gesprek

Tijdens het eerste gesprek maken we kennis met elkaar: jij vertelt meer over jezelf en wij laten je kennismaken met Broekhuis, de leidinggevende en de functie. Binnen 1 week na het gesprek krijg je reactie van ons.

Stap 3

Tweede gesprek & rondleiding

Zijn wij na het eerste gesprek enthousiast over elkaar? Dan voeren we graag een tweede gesprek, waarin wij jou beter leren kennen en jij meer te weten komt over de werkzaamheden en de afdeling of vestiging. Na maximaal een week hoor je meer!

Stap 4

Arbeidsvoorwaarden

Zijn we na het tweede gesprek nog steeds enthousiast over elkaar? Dan zetten we de puntjes op de i in het arbeidsvoorwaardengesprek. Als dit allemaal positief is afgerond voor beide partijen mag er getekend worden!

Stap 5

Hoera! Aangenomen

Heb je het contract ondertekend? Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Je hoort nu bij de Broekhuis-familie! We kunnen niet wachten tot je bij ons komt starten.
Of stel je vraag

Heb je nog vragen of wil je meer informatie ontvangen, neem dan contact op met Erik:

Erik Driebergen
Vestigingsdirecteur

030 - Kijk minder