Daarom wil je als Monteur treintechniek bij NS werken

Een mooie kans om ervaring op te doen met storingen en het uitvoeren van technische controles aan verschillende treintypes. Je werkt voor hét vervoersbedrijf van Nederland en draagt bij aan het onderhoud van al ons materieel en zorgt ervoor dat onze reizigers veilig en comfortabel met de trein kunnen reizen. Beschik jij over minimaal een mbo-2 technisch diploma? Wij leiden jou op tot volwaardig monteur treintechniek! Fatih: "Op het moment dat ik aan mijn werk begin, bijvoorbeeld bij een dagelijkse controle of bij het oplossen van een storing, houd ik de passagiers in de trein voor ogen. Zij moeten veilig worden vervoerd."

Dit ga je doen als monteur treintechniek in Utrecht

NS verzorgt zelf alle service en onderhoud aan haar treinen in Nederland. In jouw rol als monteur treintechniek weet jij samen met jouw collega's bij te dragen aan de best mogelijke inzetbaarheid van ons materiaal. Dit doe je door ervoor te zorgen dat de treinen technisch tiptop in conditie zijn en dat zij op tijd en goed kunnen rijden. In de functie van monteur treintechniek ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van technische controles aan verschillende materieeltypes en voor het oplossen van eenvoudige storingen. En met succes, want door jouw inzet en technische interesse ben jij van onschatbare waarde bij het: Uitvoeren van technische controles a.d.h.v. werkopdrachten en werkbeschrijvingen. Opheffen van eenvoudige storingen en defecten aan rollend materieel. Diagnosticeren van storingen en rapportage hiervan in de voorgeschreven systemen. Afstemmen met jouw leidinggevende welke analyse- en reparatiewerkzaamheden moeten worden uitgevoerd. Doen van suggesties voor verbetering van werkmethoden, technieken en veiligheid.

Hier ga je werken

Als Monteur treintechniek kom je te werken op het onderhoudsbedrijf in Onnen, één van de vier onderhoudsbedrijven van NS Onderhoud en Service. In Onnen worden drie treinseries onderhouden, namelijk de VIRM, de ICM en de DDZ. Je komt te werken in een team met circa 30 andere monteurs. Als het op technische inhoudelijke vraagstukken aankomt, staan jij en je collega's paraat. Letterlijk en figuurlijk. Je werkt in een onregelmatig rooster (vroege, late, nacht- en weekenddiensten). Maar het kan voorkomen dat wij jou in overleg vragen af en toe af te wijken van het rooster zodat je bij één van de andere teams kan aansluiten.

Dit zijn de functie-eisen

Je hebt minimaal een mbo 2 diploma in mechatronica, service-en onderhoudstechniek (sot) of een andere succesvol afgeronde technische opleiding op minimaal mbo 2 niveau. Wanneer je een andere technisch relevante opleiding hebt nodigen we je uit om te solliciteren. Bij NS bieden we interne bijscholing aan die is afgestemd op jouw technische achtergrond. Je hebt relevante technische werkervaring en/of een sterke technische affiniteit. Je bent gemotiveerd om werken en leren te combineren en de wereld van treintechniek snel eigen te maken. Het uitvoeren van controles en oplossen van storingen spreekt je aan. Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen de treintechniek en geniet van het oplossen van technische uitdagingen. Bij NS investeren we in zowel jouw vakinhoudelijke als persoonlijke groei. Je werkt graag met je handen en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van je werk, zodat technische controles en storingen snel en efficiënt worden aangepakt. Opleidingstraject: Heb jij nog geen technische opleiding en wil jij toch monteur worden? En wil jij werken en leren tegelijk? Volg dan onze 2-jarige opleiding bij de TechniekFabriek. Als leerling monteur krijg je in je tweede jaar al salaris, worden je stages verzorgd én je studiekosten door NS betaald. Meer informatie over deze opleiding vind je hier: klik hier

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Maar als een van de grootste werkgevers van Nederland hebben we je zoveel meer te bieden. Voor deze functie is dit onder andere: Je startsalaris bedraagt maximaal € 3415,56 per maand (o.b.v. 36-urige werkweek), exclusief onregelmatigheidstoeslag. Inschaling (schaal 54 of 55) is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring. De onregelmatigheidstoeslag kan oplopen tot €800,- bruto per maand. Een op maat opleidingstraject passend bij jouw Professionele ontwikkelingsmogelijkheden De mogelijkheid om 3 christelijke feestdagen om te ruilen voor 3 niet-christelijke feestdagen. Minimaal 181 uren verlof bij 36-urige werkweek. 3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag en een uitstekende pensioenregeling. Je treinreizen in de 2e klas zijn gratis; in de 1e klas reizen kan tegen een kleine eigen bijdrage. Je gezin reist gratis in de daluren. Korting op Europese treinreizen zodra je 1 jaar bij NS werkt. Een keuzeplan met o.a. fietsenplan, extra pensioenopbouw of extra vakantiedagen. Wil je meer weten? Bekijk dan hier de NS cao. Bij goed functioneren, krijg je na een jaar automatisch een vast contract.

Solliciteren naar deze baan

Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging, binnen 2 weken reageren wij op jouw sollicitatie. Je kunt je sollicitatie richten aan Wouter Harmsen, corporate recruiter techniek. Nog vragen over het sollicitatieproces? mail dan met Karin van onze frontoffice via email protected Liever telefonisch contact? bel dan met onze frontoffice op 666. Goed om te weten: Een achtergrondonderzoek, met o.a. VOG (Verklaring omtrent Gedrag), maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Denk hierbij ook aan het tekenen van een integriteitsverklaring en geheimhoudingsverklaring. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Daarom wil je als Monteur treintechniek bij NS werken

Een mooie kans om ervaring op te doen met storingen en het uitvoeren van technische controles aan verschillende treintypes. Je werkt voor hét vervoersbedrijf van Nederland en draagt bij aan het onderhoud van al ons materieel en zorgt ervoor dat onze reizigers veilig en comfortabel met de trein kunnen reizen. Beschik jij over minimaal een mbo-2 technisch diploma? Wij leiden jou op tot volwaardig monteur treintechniek! Fatih: "Op het moment dat ik aan mijn werk begin, bijvoorbeeld bij een dagelijkse controle of bij het oplossen van een storing, houd ik de passagiers in de trein voor ogen. Zij moeten veilig worden vervoerd."

Dit ga je doen als monteur treintechniek in Utrecht

NS verzorgt zelf alle service en onderhoud aan haar treinen in Nederland. In jouw rol als monteur treintechniek weet jij samen met jouw collega's bij te dragen aan de best mogelijke inzetbaarheid van ons materiaal. Dit doe je door ervoor te zorgen dat de treinen technisch tiptop in conditie zijn en dat zij op tijd en goed kunnen rijden. In de functie van monteur treintechniek ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van technische controles aan verschillende materieeltypes en voor het oplossen van eenvoudige storingen. En met succes, want door jouw inzet en technische interesse ben jij van onschatbare waarde bij het: Uitvoeren van technische controles a.d.h.v. werkopdrachten en werkbeschrijvingen. Opheffen van eenvoudige storingen en defecten aan rollend materieel. Diagnosticeren van storingen en rapportage hiervan in de voorgeschreven systemen. Afstemmen met jouw leidinggevende welke analyse- en reparatiewerkzaamheden moeten worden uitgevoerd. Doen van suggesties voor verbetering van werkmethoden, technieken en veiligheid.

Hier ga je werken

Als Monteur treintechniek kom je te werken op het onderhoudsbedrijf in Onnen, één van de vier onderhoudsbedrijven van NS Onderhoud en Service. In Onnen worden drie treinseries onderhouden, namelijk de VIRM, de ICM en de DDZ. Je komt te werken in een team met circa 30 andere monteurs. Als het op technische inhoudelijke vraagstukken aankomt, staan jij en je collega's paraat. Letterlijk en figuurlijk. Je werkt in een onregelmatig rooster (vroege, late, nacht- en weekenddiensten). Maar het kan voorkomen dat wij jou in overleg vragen af en toe af te wijken van het rooster zodat je bij één van de andere teams kan aansluiten.

Dit zijn de functie-eisen

Je hebt minimaal een mbo 2 diploma in mechatronica, service-en onderhoudstechniek (sot) of een andere succesvol afgeronde technische opleiding op minimaal mbo 2 niveau. Wanneer je een andere technisch relevante opleiding hebt nodigen we je uit om te solliciteren. Bij NS bieden we interne bijscholing aan die is afgestemd op jouw technische achtergrond. Je hebt relevante technische werkervaring en/of een sterke technische affiniteit. Je bent gemotiveerd om werken en leren te combineren en de wereld van treintechniek snel eigen te maken. Het uitvoeren van controles en oplossen van storingen spreekt je aan. Je hebt de ambitie om je verder te ontwikkelen binnen de treintechniek en geniet van het oplossen van technische uitdagingen. Bij NS investeren we in zowel jouw vakinhoudelijke als persoonlijke groei. Je werkt graag met je handen en voelt je verantwoordelijk voor de kwaliteit van je werk, zodat technische controles en storingen snel en efficiënt worden aangepakt. Opleidingstraject: Heb jij nog geen technische opleiding en wil jij toch monteur worden? En wil jij werken en leren tegelijk? Volg dan onze 2-jarige opleiding bij de TechniekFabriek. Als leerling monteur krijg je in je tweede jaar al salaris . click apply for full job details

Ben jij een echte expert in schadeherstel? Hebben auto's met schade voor jou geen verrassingen meer en weet je als geen ander hoe je ze weer in perfecte staat krijgt? Dan dagen we jou uit om je vakmanschap in te zetten bij Louwman Group! Samen zorgen we ervoor dat onze klanten weer veilig en zorgeloos de weg op kunnen.Wat ga je doen?
Je komt te werken bij ons schadeherstelbedrijf Louwman Autoschade Groningen, hier zijn wij op zoek naar een (1ste) autoschadehersteller. Voor jou is geen dag hetzelfde en dat is precies wat jij zoekt in een nieuwe baan. Op maandag herstel je het plaatwerk van een voorbumper en de volgende dag mag je werken aan een Lexus die die nacht is binnengekomen. Als schadehersteller ga jij secuur te werk. Je analyseert de schade en komt met een gedegen plan van aanpak. Dit houdt onder ander in dat je carosseriedelen (de)monteert, plaatdelen herstelt danwel vernieuwd, de carrosserie richt en uiteindelijk de carrosserie zal meten en uitlijnen. Hierbij is jouw credo uiteraard "kan niet bestaat niet". Mocht jij daaraan toevoegen dat schade maken geen kunst is, maar schade herstellen wel dan ben jij de ideale professional voor deze baan. Zien wij jouw sollicitatie snel tegemoet?

Wie ben jij?
Voor de rol van Autoschadehersteller binnen Louwman Group zoeken wij een professional die zich herkent in de woorden als secuur, oplossingsgericht en flexibel. Daarbij vind je het fijn om in teamverband te werken en neem jij de volgende ervaring of diploma met je mee:een diploma (1e) Autoschadehersteller;tenminste 2 jaar relevante werkervaring;ben je minimaal 32 uur per week beschikbaar. Wat kun je van ons verwachten?Een salaris welke maandelijks op tijd wordt overgemaakt en wat is afgestemd op jouw kennis en ervaring;een hecht en gezellig team van 15 collega's;de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld een opleiding tot autoschadetechnicus;een schadeherstelbedrijf met de merkerkenningen van de merken Toyata, Lexus, Mercedes, Kia en Hyundai. Wil jij als Autoschadehersteller meebouwen aan de toekomst van Louwman Group? Kom ook verder en solliciteer direct!

Wie zijn wij?
Bij Louwman Group, een 100% familiebedrijf, is onze missie: Passie om mensen te bewegen. Samen met 3.200 collega's bieden we de best passende mobiliteit, in de automotive branche én als aanbieder van zorghulpmiddelen. Met vele takken van sport en locaties door heel Nederland kies je met een carrière binnen Louwman Group voor stabiliteit maar ook voor een toekomst vol ontwikkelkansen.

Enthousiast geworden?
Reageer dan snel, we ontvangen graag je CV via de solliciteer knop! Mocht je toch nog vragen hebben, neem dan contact op met Jacco Blonk via .Past deze functie je niet maar wil je wel graag bij ons werken? Kijk dan op voor de actuele vacatures.

Zijn auto's jou grootse passie? Heb jij ervaring in sleutelen en streef jij naar perfectie? Solliciteer dan nu!

Als schade hersteller houd jij je voornamelijk bezig met het herstellen van schades. Jij voert zelfstandig alle voorkomende plaatwerkzaamheden uit en weet als geen andere hoe je met gebruik maakt van moderne reparatiemethodieken. Ook ben je bereid om aanvullende cursussen te volgen zodat je alle kneepjes van het vak kent!

Bedrijfsomschrijving
Klinkt goed! Maar waar kom je te werken?Jij komt te werken bij een autodealer met flinke ambities! Het verrichten van service staat hier voorop en daarom zijn ze op zoek naar jou. Door dit te realiseren zijn er al 48 vestigingen door heel Nederland, zo kan elke klant optimaal bedient worden. Daarnaast heerst er een informele werksfeer en word je geholpen waar nodig.

Wij bieden
Een markconfrom salaris;Goeie secundaire arbeidsvoorwaarden;Veel doorgroeimogelijkheden;Een leuk en gezellig team!

Wij vragen
Jij bezit een afgeronde MBO diploma schadehersteller of je hebt aantoonbare werkervaring in soortgelijke functie;Je kan zowel zelfstandig werken als in teamverband;Bezit van een AST diploma.

Heb jij technisch inzicht en ben je opzoek naar een verantwoordelijke baan met veel vrijheid? Lees dan snel verder, wellicht is deze vacature perfect voor jou.

Als servicemonteur werk je samen met collega-monteurs en word je aangestuurd door een projectleider. Je bent verantwoordelijk voor het onderhoud, renovaties en opwaardering van kozijnen. Je komt representatief over naar klanten en je staat ze goed te woord zodat klanttevredenheid zo hoog mogelijk blijft.Bij deze opdrachtgever is er sprake van een goed inwerktraject. Ervaring is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Een goede inzet en een leergierige houding is genoeg om het team te komen versterken. Op het begin van je inwerkperiode ben je vooral bezig met onderhoudswerkzaamheden, als je dit goed beheerst word je ook ingezet voor renovaties en opwaarderingen van kozijnen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een serviceorganisatie waar gemotiveerd personeel het verschil maakt. Onze opdrachtgever is niet alleen op zoek naar (technisch) talent maar vooral ook naar collega's die zich volledig in willen zetten en met plezier willen werken.

Wij bieden
Salaris tussen de bruto per maand;Elke gereden kilometer 0,23 cent, zowel tijdens werktijd als buiten werktijd;Je start je dag vanuit huis naar je werkplek (eerste uur reistijd is voor jezelf, vanaf dan krijg je 60% voor reisuren die je maakt buiten je werktijd van 8.00-16.30 uur);Zin in een bakje koffie? Per dag krijg jij een vergoeding van €3,40 netto;Fulltime dienstverband (parttime bespreekbaar);Werkkleding en een eigen gereedschap koffer;Een eigen tablet voor je administratie;Uitzicht op een werkauto.

Wij vragen
Technisch inzicht en een dienstverlenende instelling;Jij bent bereid om veel onderweg te zijn richting klanten;Nieuwsgierig zijn en open staan om te leren;Verantwoordelijkheidsgevoel.

Description Teijin Aramid is een inspirerend bedrijf dat technisch hoogwaardige producten ontwikkelt die bijdragen aan de veiligheid en milieubescherming. We werken met passie aan aramideproducten, waarbij samenwerking en respect centraal staan, zodat medewerkers het beste uit zichzelf halen.

Binnen de afdeling maintenance in Delfzijl zoeken wij een communicatief vaardige en gedreven

Toezichthouder werktuigbouwkunde (interim, zzp, freelance) De functie
Wij zijn op zoek naar een ervaren Interim Toezichthouder Werktuigbouwkunde (WTB) die verantwoordelijk zal zijn voor het toezicht op en de coördinatie van stops/projecten en grootschalig onderhoud. In deze rol speel je een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit, veiligheid en voortgang van deze projecten. Houdt vaktechnisch toezicht op de hem aangewezen werkzaamheden in het veld.Beantwoordt eventuele vaktechnische vragen van de aannemer en/of schakelt zo snel mogelijk interne expertise in zodat de werkzaamheden niet stagneren.Geeft aan waar eventuele hold/witnesspoints zijn en controleert hierop.Controleert gedemonteerde onderdelen en neemt bij afwijkingen contact op met stopteam.Ziet toe op de veiligheid/kwaliteit/voortgang van de uitgevoerde werkzaamheden en rapporteert direct afwijkingen aan de technisch coördinator en/of inspectie.Ziet toe op gebruik van de juiste materialen en controleert steekproefsgewijs dat de juiste gereedschappen worden gebruiktCoördineert zo nodig de werkzaamheden tussen de diverse vakgebieden in het veld.Meldt afwijkingen/toevoegingen van de TOS terug aan het stopteam.Voert de punchwerkzaamheden uit samen met de contractor (pre punch) en overlegd de uitkomst met de coördinator. Ziet toe dat tijdens de werkzaamheden en na afloop ervan de werkplek netjes is en opgeruimd achter gelaten wordt (goodhousekeeping). Jouw profiel
Met jouw hands-on mentaliteit en probleemoplossend vermogen weet je altijd het overzicht te behouden en de kwaliteit te waarborgen. Jouw communicatieve vaardigheden stellen je in staat om effectief te communiceren met zowel technische als niet-technische stakeholders.
Verder bezit je over; Een afgeronde relevante technische opleiding op MBO 4 niveau.WTB kennis in (proces)techniek en statische of rotating WTB kennisErvaring in stops/projecten of grootschalig onderhoud Allround kennis van de werking van technische installaties en de technische uitvoering hiervan.Ervaring met het lezen van technische documentatie in Duits en Engels en het lezen van tekeningen. Startdatum van de tijdelijke opdracht start in September of Oktober 2024 Interesse in deze vacature? Mail, bel of app met onze recruiter Diederik Verzaal, ) of
.
Zien we een passende match? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek op ons kantoor! Je sollicitatie ontvangen we graag voorzien van cv en korte motivatie via de 'solliciteer' button.
Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Teijin Aramid is een inspirerend bedrijf dat technisch hoogwaardige producten ontwikkelt die bijdragen aan de veiligheid en milieubescherming. We werken met passie aan aramideproducten, waarbij samenwerking en respect centraal staan, zodat medewerkers het beste uit zichzelf halen.

Binnen de afdeling maintenance in Delfzijl zoeken wij een communicatief vaardige en gedreven

Toezichthouder werktuigbouwkunde (interim, zzp, freelance)De functie
Wij zijn op zoek naar een ervaren Interim Toezichthouder Werktuigbouwkunde (WTB) die verantwoordelijk zal zijn voor het toezicht op en de coördinatie van stops/projecten en grootschalig onderhoud. In deze rol speel je een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit, veiligheid en voortgang van deze projecten.Houdt vaktechnisch toezicht op de hem aangewezen werkzaamheden in het veld.Beantwoordt eventuele vaktechnische vragen van de aannemer en/of schakelt zo snel mogelijk interne expertise in zodat de werkzaamheden niet stagneren.Geeft aan waar eventuele hold/witnesspoints zijn en controleert hierop.Controleert gedemonteerde onderdelen en neemt bij afwijkingen contact op met stopteam.Ziet toe op de veiligheid/kwaliteit/voortgang van de uitgevoerde werkzaamheden en rapporteert direct afwijkingen aan de technisch coördinator en/of inspectie.Ziet toe op gebruik van de juiste materialen en controleert steekproefsgewijs dat de juiste gereedschappen worden gebruiktCoördineert zo nodig de werkzaamheden tussen de diverse vakgebieden in het veld.Meldt afwijkingen/toevoegingen van de TOS terug aan het stopteam.Voert de punchwerkzaamheden uit samen met de contractor (pre punch) en overlegd de uitkomst met de coördinator. Ziet toe dat tijdens de werkzaamheden en na afloop ervan de werkplek netjes is en opgeruimd achter gelaten wordt (goodhousekeeping).Jouw profiel
Met jouw hands-on mentaliteit en probleemoplossend vermogen weet je altijd het overzicht te behouden en de kwaliteit te waarborgen. Jouw communicatieve vaardigheden stellen je in staat om effectief te communiceren met zowel technische als niet-technische stakeholders.
Verder bezit je over;Een afgeronde relevante technische opleiding.WTB kennis in (proces)techniek en statische of rotating WTB kennisErvaring in stops/projecten of grootschalig onderhoud Allround kennis van de werking van technische installaties en de technische uitvoering hiervan.Ervaring met het lezen van technische documentatie en het lezen van tekeningen. Startdatum van de tijdelijke opdracht start in februari 2025 en eindigt juni 2025Interesse in deze opdracht? Mail, bel of app met onze recruiter Emile Bongers 06- of mail
Zien we een passende match? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek op ons kantoor!Je sollicitatie ontvangen we graag voorzien van cv en korte motivatie via de 'solliciteer' button.

Als interim toezichthouder speel je een sleutelrol in het toezicht houden op de activiteiten bij de grote onderhoudsstop en zorg je ervoor dat de processen soepel verlopen.

Binnen de afdeling maintenance in Delfzijl zoeken wij communicatief vaardige en gedreven: Toezichthouders E&I (interim, zzp, freelance)De functie
Wij zijn op zoek naar ervaren Interim Toezichthouders Elektrotechniek & Instrumentatie (E/I) die verantwoordelijk zijn voor het toezicht op en de coördinatie van diverse elektrotechnische en instrumentatie projecten. In deze rol speel je een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit, veiligheid en voortgang van onze projecten.Houdt vaktechnisch toezicht op de hem aangewezen werkzaamheden in het veld.Beantwoordt eventuele vaktechnische vragen van de aannemer en/of schakelt zo snel mogelijk interne expertise in zodat de werkzaamheden niet stagneren.Geeft aan waar eventuele hold/witnesspoints zijn en controleert hierop.Controleert gedemonteerde onderdelen en neemt bij afwijkingen contact op met stopteam.Ziet toe op de veiligheid/kwaliteit/voortgang van de uitgevoerde werkzaamheden en rapporteert direct afwijkingen aan de technisch coördinator en/of inspectie.Ziet toe op gebruik van de juiste materialen en controleert steekproefsgewijs dat de juiste gereedschappen worden gebruiktCoördineert zo nodig de werkzaamheden tussen de diverse vakgebieden in het veld.Meldt afwijkingen/toevoegingen van de TOS terug aan het stopteam.Voert de punchwerkzaamheden uit samen met de contractor (pre punch) en overlegd de uitkomst met de coördinator. Ziet toe dat tijdens de werkzaamheden en na afloop ervan de werkplek netjes is en opgeruimd achter gelaten wordt (goodhousekeeping).Jouw profiel
Je bent een gedreven en ervaren professional met een sterke achtergrond in elektrotechniek en instrumentatie. Je hebt een scherp oog voor detail en kunt snel schakelen tussen verschillende projecten en taken. Verder bezit je over;Een afgeronde relevante technische opleiding E/I kennis in (proces)techniek en goed technisch onderlegdErvaring in stops/projecten of grootschalig onderhoud Ervaring met het lezen van technische documentatie en het lezen van tekeningen.Deze tijdelijke opdracht start op 24 februari en loopt tot en met 27 juni 2025Interesse in deze opdracht? Bel of app met onze recruiter Emile Bongers 06-
Zien we een passende match? Dan nodigen we je graag uit voor een gesprek op onze fabriek!Je sollicitatie ontvangen we graag voorzien van cv via de 'solliciteer' button.

Wat ga je doen?In onze vestigingen vind je artikelen. Heel veel artikelen. Meer dan 120.000! Wij willen namelijk alles voor het project van onze klant kunnen aanbieden en laten het niet gebeuren dat iemand misgrijpt. Als voorraadbeheerder lever je daar een belangrijke bijdrage aan. 20 zakken betonmortel? Hebben we. 15 MDF-platen? Hebben we. 1 los schroefje? Hebben we ook! Dankzij jou! Want jij regelt alle voorraad binnen HORNBACH.Bestellingen van goederen en materialen? Die plaats jij. Want jij bevindt je het grootste deel van onze tijd in onze winkels. Jij merkt dus direct op wanneer onze voorraad afneemt. Met ons interne voorraadsysteem plaats jij dan ook snel nieuwe bestellingen. Zodat alle producten altijd beschikbaar zijn voor onze klanten! Samen met jouw collega's controleer je deze bestellingen, beheer en bewaak je stock-out cijfers van goederen en materialen. Je analyseert en hebt inzicht in welke producten en materialen hoe vaak en in welke hoeveelheid aangeschaft worden. Dankzij jou loopt alles wat met voorraad te maken heeft op rolletjes.En zo zorg jij voor de beste service en help je onze filosofie waar te maken: niet de artikelen zijn ons product, tevreden klanten zijn ons product.Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Minimaal 1 jaar ervaring in de detailhandel.Mbo werk- en denkniveau.Ervaring in het bijhouden van voorraad.Inzicht in inkoopprocessen en procedures.Cijfermatig inzicht.Energie; de avonden en weekenden zijn onze drukste (en dus leukste!) uren van de week en jij wil erbij zijn! (niet elke avond natuurlijk, dat snappen we).Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenBij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een brutosalaris (o.b.v. 38 uur) dat ligt tussen € 1.194,- t/m € 2.708,- (schaal 5). Het exacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.24 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.Een contract voor een vast aantal uren per week, voor de duur van 8 maanden met de intentie dit te verlengen naar een vast dienstverband.Resultaat(afhankelijke) bonus (o.b.v. het organisatieresultaat).Reiskostenvergoeding: reis je met het openbaar vervoer (2e klasse), dan wordt dit volledig vergoed. Reis je met de auto, dan krijg je een vergoeding van €0,23 cent per kilometer met een maximum vergoeding van €9,20 netto per dag (wanneer je enkele reis minimaal 10 kilometer is).Interne opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.Pensioenregeling; je wil er waarschijnlijk nog niet aan denken maar we hebben het wel alvast geregeld!Een vers bereide (door de baas betaalde) maaltijd indien je op een koopavond werkt.En vooral; een plek binnen een groeiende familie van doeners!De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Screening (VOG)

Voor sommige Specialistische functies heb je een VOG nodig, bijvoorbeeld voor Project Coördinator. We sturen je dan een link waarmee je jouw VOG kunt aanvragen bij Justis. Natuurlijk betalen wij de kosten.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Wat ga je doen?In onze vestigingen komen gemiddeld 2000 klanten per dag. Ons doel is dat deze klanten tevreden weggaan en ook weer terugkomen. Daar werken we iedere dag kei- en keihard voor. En daar hebben we jouw hulp bij nodig. Jij zorgt voor de veiligheid van onze klanten én onze medewerkers. In en om de vestiging.Het bieden van een veilig gevoel aan onze klanten en medewerkers en het voorkomen van derving zijn jouw belangrijkste taken. Met 12.000 tot 22.000 vierkante meter oppervlakte is dat een hele uitdaging. Zie je een onveilige of verdachte situatie? Dan ga je naar de winkelvloer, je probeert de situatie op te lossen en voorkomt dat het escaleert.Maar je doet nog meer. Je hebt nauw contact met de politie, bijvoorbeeld over verdachte situaties, diefstal en fraude. Ook loop je samen met een Bedrijfsleider de open- of sluitronde en begeleid je Kassamedewerkers naar de kluisruimte en terug. Daarnaast loop je iedere dag controle-en surveillancerondes (binnen en buiten) om te checken: staan de producten veilig in het schap? Zijn de nooduitgangen vrij? Uiteraard rapporteer je de onveilige situaties. Zie je ruimte voor verbetering? Bijvoorbeeld als het gaat over persoonsbeveiliging of het voorkomen van diefstal, fraude of ongevallen? Bij HORNBACH willen we graag dat je actief meedenkt over hoe het nog beter en veiliger kan. Laat maar komen dus!Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Je hebt een afgeronde mbo-opleiding Beveiliging niveau 2.Je hebt een BHV- en/of EHBO-diploma, of wil deze (via HORNBACH) gaan behalen.Je brengt ervaring met camerabewaking met je mee.Heb je ervaring als beveiliger in de retail of groothandel? Nog beter!Je bent een echte aanpakker, in de avonden en/of weekenden werken is voor jou geen probleem.Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenWe betalen vergelijkbaar met de cao Particuliere Beveiliging. Jouw brutosalaris (o.b.v. 38 uur) als Medewerker Preventie & Beveiliging: € 2.822, € 3.272,-. Het exacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.Een jaarcontract voor een vast aantal uren per week. Daarna gaan we door, daar gaan we voor!24 dagen per jaar om vakantie te vieren.Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus, ieder kwartaal.Reiskostenvergoeding: reis je met het OV 2e klas? Dat betalen wij. Kom je met de auto en is een enkele reis meer dan 10 kilometer? Dan krijg je €0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer per dag.Een uitgebreide inwerkperiode. En daarna volop aandacht voor jouw ontwikkeling, met (vak)opleidingen en trainingen.Een goed geregeld pensioen. Wij betalen 2/3e van de premie, jij de rest.Een lekkere (gratis) maaltijd als je de avond werkt. Eet smakelijk!Een plek binnen onze groeiende familie van doeners, waar altijd iets te doen is.De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Screening (VOG)

Voor deze functie heb je een VOG nodig. We sturen je een link waarmee je jouw VOG kunt aanvragen bij Justis. Natuurlijk betalen wij de kosten.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Wat ga je doen?De uren die je werkt kies je zelf. Tijdens die uren verkoop je een hamer, led-lamp of vleesetende plant. Om maar wat te noemen. Samen met je collega's van de afdeling Verkoop zorg jij ervoor dat onze klanten zo goed mogelijk geholpen worden, zodat zij aan de slag kunnen met hun indrukwekkende projecten. Je komt terecht in een groeiende familie van doeners, waar altijd iets te doen is. Je werkt niet met targets, maar leert dingen waar je écht wat aan hebt. Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Je bent tot 16 uur per week beschikbaar. Je kiest zelf hoeveel uur per week je wil werken.Je vindt het leuk om alles, maar dan ook álles over ons assortiment te leren.Je hebt een vlotte babbel.Je bent een echte aanpakker, in de avonden en/of weekenden werken is voor jou geen probleem.Bij HORNBACH vinden we jouw veiligheid heel belangrijk. In onze vestigingen is veel heftruckverkeer en een zagerij, daarom is het belangrijk dat je 16 jaar of ouder bent.Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenJouw all-in bruto uurloon als Bijbaner: tussen € 8,46 en € 18,44 (hier zitten je vakantiegeld en vakantiedagen al in).Werk je op zondag? Dan betalen we 200%.Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus, ieder kwartaal.Een contract voor 8 maanden voor een vast aantal uren per week. Daarna gaan we door, daar gaan we voor!Reiskostenvergoeding: reis je met het OV 2e klas? Dat betalen wij. Kom je met de auto en is een enkele reis meer dan 10 kilometer? Dan krijg je €0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer per dag.Verschillende mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, met (vak)opleidingen en trainingen.Een goed geregeld pensioen. Wij betalen 2/3e van de premie, jij de rest.Een versbereide maaltijd van onze kok, zodat je ook op de koopavond weer met volle kracht vooruit kunt.De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Wat ga je doen?In onze vestigingen van mega-formaat bieden we een gigantische keuze aan artikelen. We hebben álles wat je nodig hebt voor élk project. In de Drive In van HORNBACH rijden klanten met hun auto of bus naar het schap. Ze laden hun grote bouwmaterialen in, scannen deze zelf en rijden door naar de kassa. Om deze klanten te voorzien van eerlijk, betrouwbaar en deskundig advies hebben we jou nodig. Jij adviseert onze klanten in de Drive In, zodat zij aan de slag kunnen met hun indrukwekkende projecten. Heb je al vakkennis in huis? Mooi meegenomen. Heb je dat nog niet? Dan leiden wij je op. Wat telt is jouw aanpakkersmentaliteit.Naast het adviseren van klanten beman je ook de kassa in de Drive In en vul je de voorraad aan. Met de heftruck zet je de materialen op de juiste plek, zodat onze klanten nooit misgrijpen. Veel afwisseling en variatie dus. Ook blijf je continu leren. Van collega's, een leverancierstraining of een vakopleiding. En wil je doorgroeien? Dan zijn er genoeg mogelijkheden. Samen bouwen we aan jouw toekomst. Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Je brengt 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met je mee. Heb je in de retail of een bouwmarkt gewerkt? Nog beter!Grote bouwmaterialen zijn echt jouw ding, of het kan jouw ding worden. Je hebt een geldig heftruckcertificaat. Heb je deze (nog) niet? Dan kun je deze via HORNBACH behalen.Je hebt een vlotte babbel.Je bent een echte aanpakker, in de avonden en/of weekenden werken is voor jou geen probleem.Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenBij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een brutosalaris (o.b.v. 38 uur) dat ligt tussen € 1.172- t/m € 2.553,- (schaal 4). Het exacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.Een uitgebreid opleidingstraject zodat jij dé specialist wordt op het gebied van bouwmaterialen.Een contract voor 8 maanden voor een vast aantal uren per week. Daarna gaan we door, daar gaan we voor!24 dagen per jaar om vakantie te vieren.Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus, ieder kwartaal.Reiskostenvergoeding: reis je met het OV 2e klas? Dat betalen wij. Kom je met de auto en is een enkele reis meer dan 10 kilometer? Dan krijg je €0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer per dag.Een uitgebreide inwerkperiode. En daarna volop aandacht voor jouw ontwikkeling, met (vak)opleidingen en trainingen.Een goed geregeld pensioen. Wij betalen 2/3e van de premie, jij de rest.Een lekkere (gratis) maaltijd als je de avond werkt. Eet smakelijk!Een plek binnen onze groeiende familie van doeners, waar altijd iets te doen is.De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Wat ga je doen?In onze vestigingen van mega-formaat bieden we een gigantische keuze aan artikelen. We hebben álles wat je nodig hebt voor élk project. En om onze klanten te voorzien van eerlijk, betrouwbaar en deskundig advies hebben we jou nodig. Jij adviseert onze klanten, zodat zij aan de slag kunnen met hun indrukwekkende projecten. Heb je al vakkennis in huis? Mooi meegenomen. Heb je dat nog niet? Dan leiden wij je op. Wat telt is jouw aanpakkersmentaliteit.Je kent ons assortiment straks goed, van schuttingen tot balkonplanten en een krabpaal voor de kat. Je weet alles over de services die we samen met onze montagepartners bieden en gebruikt onze Onlineshop om speciale artikelen en maatwerk te kunnen verkopen. En de afdeling waar jij staat ziet er dankzij jou altijd perfect verzorgd uit.Veel afwisseling en variatie dus. Ook blijf je continu leren. Van collega's, een leverancierstraining of een vakopleiding. En wil je doorgroeien? Dan zijn er genoeg mogelijkheden. Samen bouwen we aan jouw toekomst. Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Je brengt 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met je mee. Heb je in de retail of een bouwmarkt gewerkt? Nog beter!Tuinen en dieren zijn jouw ding, of het kan jouw ding worden.Je vindt het leuk om alles, maar dan ook álles over ons assortiment te leren.Je hebt een vlotte babbel.Je bent een echte aanpakker, in de avonden en/of weekenden werken is voor jou geen probleem.Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenBij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een brutosalaris (o.b.v. 38 uur) dat ligt tussen € 1.172- t/m € 2.553,- (schaal 4). Het exacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.Een uitgebreid opleidingstraject zodat jij dé specialist wordt op het gebied van tuinen en dieren.Een contract voor 8 maanden voor een vast aantal uren per week. Daarna gaan we door, daar gaan we voor!24 dagen per jaar om vakantie te vieren.Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus, ieder kwartaal.Reiskostenvergoeding: reis je met het OV 2e klas? Dat betalen wij. Kom je met de auto en is een enkele reis meer dan 10 kilometer? Dan krijg je €0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer per dag.Een uitgebreide inwerkperiode. En daarna volop aandacht voor jouw ontwikkeling, met (vak)opleidingen en trainingen.Een goed geregeld pensioen. Wij betalen 2/3e van de premie, jij de rest.Een lekkere (gratis) maaltijd als je de avond werkt. Eet smakelijk!Een plek binnen onze groeiende familie van doeners, waar altijd iets te doen is.De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

"Of het nu gaat om productielijnen of energiestations, voor onze industriële opdrachtgevers in de food, pharma, chemie en new energy is veiligheid cruciaal voor hun license-to-operate. Wil jij een breed scala aan opdrachtgevers adviseren bij het realiseren van een veilige bedrijfsomgeving en optimale arbeidsomstandigheden? Ik kom graag met je in contact voor een rol als adviseur industriële veiligheid bij Sweco!"
- Ad Meijwaard - business unit manager Industrie

De business unit Industrie omvat het gehele advies- en ontwikkelingstraject van nieuwbouw en vervangingsprojecten in de sectoren energie, food, pharma en chemie. Onze core business is consultancy, projectmanagement, multidisciplinaire engineering en uitvoeringsbegeleiding voor projecten bij Industriële opdrachtgevers. Het team Industrial Strategy and Sustainability voert consultancy werkzaamheden uit op het gebied van veiligheid, procestechnologie en energiesystemen.
Dit is wat jij meebrengt
Een afgeronde HVK-opleidingTwee tot vier jaar werkervaring op het gebied van veiligheidVeiligheid en Arbowet- en regelgeving (compliance) kunnen vertalen naar een praktische uitvoeringKlantgerichtheid, assertiviteit en pro-activiteitKennis van ISO 45001 en milieuvergunningen is een pré
Dit is wat je van ons kunt verwachten
Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doenEen moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleertRuime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeienEen hecht team met de beste mensenVeel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden
Bij Sweco zit je goed. En dit mag je van een koploper verwachten. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.
Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.
Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika's op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.
Solliciteer op deze functie
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button 'solliciteer'. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Houd jij wel van een uitdaging? Mooi! Bij AH to go Groningen sta je midden in de samenleving. Wij bieden een dynamische stageplek voor jou als mbo-student.

Jouw beschikbaarheid
Wil jij een stap zetten in de wereld van retail? Ben jij enthousiast, leergierig en klaar om je vaardigheden te ontwikkelen? Dan hebben wij dé stageplek voor jou!

Bij ons krijg je de kans om je passie voor retail tot leven te brengen en tegelijkertijd waardevolle ervaring op te doen. Ben jij een enthousiaste mbo 2 of 3 student die de opleiding Retailmedewerker of Retailspecialist volgt en minimaal B1 Nederlands spreekt? Dan hebben wij de geschikte stageplek voor jou! Jij bent iemand die energie haalt uit het werken in een drukke en dynamische omgeving en houdt van samenwerken binnen een gezellig en divers team

Houd jij wel van een uitdaging? Mooi! Bij Kiosk Groningen sta je midden in de samenleving. Wij bieden een dynamische stageplek voor jou als mbo-student.

Jouw beschikbaarheid
Wil jij een stap zetten in de wereld van retail? Ben jij enthousiast, leergierig en klaar om je vaardigheden te ontwikkelen? Dan hebben wij dé stageplek voor jou!

Bij ons krijg je de kans om je passie voor retail tot leven te brengen en tegelijkertijd waardevolle ervaring op te doen. Ben jij een enthousiaste mbo 2 of 3 student die de opleiding Retailmedewerker of Retailspecialist volgt en minimaal B1 Nederlands spreekt? Dan hebben wij de geschikte stageplek voor jou! Jij bent iemand die energie haalt uit het werken in een drukke en dynamische omgeving en houdt van samenwerken binnen een gezellig en divers team

"Onze business unit Industrie helpt opdrachtgevers binnen de Energie, Food, Pharma en Chemie in het verduurzamen van hun processen. De positieve verandering heeft ook impact op de behoefte qua elektriciteitsvoorziening. Als adviseur assetmanagement adviseer je op tactisch en strategisch niveau en vertaalt dit naar de impact op de elektriciteitsinfrastructuur van onze industriële klanten. Help jij de Nederlandse industrie toekomstbestendig te maken? Ik kom graag met je in contact!"
- Marte Sveistrup - teammanager Industrial Strategy & Sustainability

De business unit Industrie omvat het gehele advies- en ontwikkelingstraject van nieuwbouw en vervangingsprojecten in de sectoren Energie, Food, Pharma en Chemie. Onze core business is consultancy, projectmanagement, multidisciplinaire engineering en uitvoeringsbegeleiding voor projecten bij Industriële opdrachtgevers. Het team Industrial Strategy and Sustainability voert consultancy werkzaamheden uit op het gebied van veiligheid, procestechnologie en energiesystemen. Zo houden we ons bezig met advisering op het gebied van verduurzaming van industriële installaties voor elektra, stoom en warmte transport. Andere projecten waar we op dit moment aan werken zijn onder andere masterplannen voor industriële elektriciteitsnetten, hoogspanning tracé-ontwerpen, aansluitingen van zonneparken en het uitwerken van strategische netverzwaring keuzes.

Als adviseur assetmanagement ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor één of meerdere projecten. De elektriciteitsnetten en bedrijfsvoering moeten geschikt gemaakt worden om de sterke elektrificatie van energieverbruik en decentrale opwek van elektriciteit m.b.v. zon en wind te faciliteren. Jij vertaalt de veranderende behoefte van de klant en omgeving naar scenario's en de gevolgen voor de elektriciteitsnetten. Je signaleert daarbij de knelpunten en risico's getoetst op capaciteit, betrouwbaarheid, duurzaamheid en financiën. Vanuit de risico's stel je investeringsplannen op om de knelpunten en risico's te mitigeren. Dankzij jou kunnen onze opdrachtgevers toekomstbestendig blijven.

Dit is wat jij meebrengt
Minimaal afgeronde hbo-opleiding en bij voorkeur een Master richting bijvoorbeeld Elektrotechniek of Sustainable Energy TechnologyEnkele jaren ervaring als bijvoorbeeld netwerkstrateeg of adviseur assetmanagementErvaring in de energiewereld is een préKan de balans vinden tussen politieke en financiële belangenCommunicatief, je ziet kansen en brengt vanuit enthousiasme partijen in beweging
Dit is wat je van ons kunt verwachten
Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doenEen moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleertRuime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeienEen hecht team met de beste mensenVeel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden
Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika's op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.
Solliciteer op deze functie
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button 'solliciteer'. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Wil jij werken bij de leukste bijbaan van heel Nederland waar de borreltjes na het werk klaar staan? Lees dan snel verder! Wat ga je doen?In jouw rol als Sales agent ben jij werkzaam voor verschillende opdrachtgevers zoals de Nationale Postcode Loterij, KPN en de VriendenLoterij. Het is de ideale bijbaan, want deze functie is perfect te combineren met een studie of tijdens een tussenjaar! Ben je geen student meer? Geen enkel probleem, ook voor jou is er plek!

Samen met een team van enthousiaste jongeren sta jij op grote beurzen, in winkelcentra, bij musea of dierenparken om merken te promoten. Je start je dag op het filiaal in Groningen waar je onder het genot van een kop koffie of thee de dag begint. Vervolgens stap je de auto in en rijd je samen naar de locatie van het project.

Eenmaal op de locatie verras je mensen met een leuk presentje of vertegenwoordig je een klant. Je maakt veel praatjes met mensen op straat en door jouw sales skills sleep jij aantrekkelijke bonussen binnen! Einde van de dag rijd je met z'n allen terug naar het kantoor in Groningen en sluit je af met een gezellige borrel!

Het is van belang dat jij minimaal één dag in de week voor acht uur in de week beschikbaar bent.
Wat verwachten we van je?Je bent spontaan, enthousiast en niet bang om op iemand af te stappen;Je vindt het leuk om met jongeren samen te werken;Je bent voor minimaal acht uur in de week beschikbaar;Je bent woonachtig in de omgeving van Groningen;Je bent minimaal 17 jaar oud.Waar ga je werken?Je komt te werken in een super gezellig en jong team! Bijna iedereen is nog student en samen met hen reis je door heel Nederland. Naast hard werken wordt er ook hard gefeest! Zo zijn er na iedere werkdag wel borreltjes op het kantoor.

Woon je niet in Groningen? Dan kan je ook werken op de kantoren in bijvoorbeeld Tilburg, Maastricht, Utrecht, Rotterdam, Leiden,Nijmegen of Amsterdam!
Wat krijg je ervoor terug?Als Sales agent krijg jij: Een vast uurloon + een aantrekkelijke bonusstructuur! Werken in een super gezellig en jong team; Borreltjes en feestjes na het werk! Werklocaties zoals beurzen, dierentuinen en musea; Flexibele werktijden (geef één week van te voren je beschikbaarheid door) Heb je interesse in deze vacature van Sales agent? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Wat ga je doen?In onze vestigingen van mega-formaat bieden we een gigantische keuze aan artikelen. We hebben álles wat je nodig hebt voor élk project. En om onze klanten te voorzien van eerlijk, betrouwbaar en deskundig advies hebben we jou nodig. Jij adviseert onze klanten, zodat zij aan de slag kunnen met hun indrukwekkende projecten. Heb je al vakkennis in huis? Mooi meegenomen. Heb je dat nog niet? Dan leiden wij je op. Wat telt is jouw aanpakkersmentaliteit.Je kent ons assortiment straks goed, van intercoms tot schakelmateriaal en grondspots. Je weet alles over de services die we samen met onze montagepartners bieden en gebruikt onze Onlineshop om speciale artikelen en maatwerk te kunnen verkopen. En de afdeling waar jij staat ziet er dankzij jou altijd perfect verzorgd uit.Veel afwisseling en variatie dus. Ook blijf je continu leren. Van collega's, een leverancierstraining of een vakopleiding. En wil je doorgroeien? Dan zijn er genoeg mogelijkheden. Samen bouwen we aan jouw toekomst. Wat breng jij mee?

Wat breng jij mee?Je brengt 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met je mee. Heb je in de retail of een bouwmarkt gewerkt? Nog beter!Elektra is echt jouw ding, of het kan jouw ding worden.Je vindt het leuk om alles, maar dan ook álles over ons assortiment te leren.Je hebt een vlotte babbel.Je bent een echte aanpakker, in de avonden en/of weekenden werken is voor jou geen probleem.Wat wij jou bieden.

Wat wij jou biedenBij HORNBACH krijg je wat je verdient en dus betalen we boven cao. Je ontvangt een brutosalaris (o.b.v. 38 uur) dat ligt tussen € 1.172- t/m € 2.553,- (schaal 4). Het exacte salaris wat je ontvangt hangt af van je relevante werkervaring en leeftijd.Een uitgebreid opleidingstraject zodat jij dé specialist wordt op het gebied van elektra.Een contract voor 8 maanden voor een vast aantal uren per week. Daarna gaan we door, daar gaan we voor!24 dagen per jaar om vakantie te vieren.Een lekker resultaat voor HORNBACH? Dan ook een lekkere bonus, ieder kwartaal.Reiskostenvergoeding: reis je met het OV 2e klas? Dat betalen wij. Kom je met de auto en is een enkele reis meer dan 10 kilometer? Dan krijg je €0,23 per kilometer met een maximum van 40 kilometer per dag.Een uitgebreide inwerkperiode. En daarna volop aandacht voor jouw ontwikkeling, met (vak)opleidingen en trainingen.Een goed geregeld pensioen. Wij betalen 2/3e van de premie, jij de rest.Een lekkere (gratis) maaltijd als je de avond werkt. Eet smakelijk!Een plek binnen onze groeiende familie van doeners, waar altijd iets te doen is.De koffie staat voor je klaar.

Ben je ook benieuwd waar je ons kan vinden? En hoe lang je er over doet met de fiets, ov, lopend of auto? Check de reistijd-calculator hieronder!
De sollicitatieprocedure.

Solliciteer

Denk je nu 'JA! Dat lijkt me wel wat?' Stuur ons dan je sollicitatie! Zien wij ook de match? Dan hopen we je snel persoonlijk te leren kennen. We zijn benieuwd!
Eerste gesprek


Tijdens de eerste kennismaking bespreken we je werkervaring en motivatie. Stel daarnaast vooral veel vragen. Over de functie, je collega's, of het salaris. We beantwoorden ze met veel plezier, het is bij ons namelijk nooit eenrichtingsverkeer.
Tweede gesprek


Of een tweede gesprek nodig is, hangt af van de functie waar je op hebt gereageerd. Tijdens dit gesprek gaan we dieper in op wat werken bij HORNBACH nou eigenlijk betekent, de inhoud van de functie, teamsamenstelling en jouw interesses en ambities.
Aanbod

Rock je het gesprek? Dan doen wij je een aanbod. Ben je akkoord met ons voorstel? Dan sturen we je het contract en bepalen we samen jouw precieze startdatum. Welkom bij HORNBACH!

Werk jij al meerdere jaren in de groenvoorziening? Dan ben jij inmiddels een echte vakman of -vrouw te noemen! Als allround groenvoorziener weet je dat geen dag hetzelfde is. Of je nu aan de slag gaat met de bosmaaier, het snoeien van bomen, hagen knippen of het verrichten van klein straatwerk, voor jou is het allemaal bekend terrein. Voor dit groenbedrijf ben jij een echte aanwinst! Functieomschrijving Onkruidvrij maken van plantvakken; Maaien van gazons; Snoeien van planten, heesters en bomen; Knippen van hagen; Plant- en zaaiwerkzaamheden. Functie-eisen Een afgeronde MBO-opleiding in het groen; Zelfstandig en hoge mate van verantwoordelijkheid; Ervaring in het gebruik van tuin- en parkmachines; In het bezit van VCA-certificaat (of bereid deze te behalen); Rijbewijs B (BE is een pré). Wij bieden Een goed salaris, afhankelijk van kennis, ervaring en conform cao; Opbouw van vakantiegeld, verlof en pensioen; Reis- en onkostenvergoeding; Keuze uit wekelijkse of 4-wekelijkse uitbetaling; Veel verantwoordelijkheid en uitdaging; Uitzicht op vast dienstverband. Klaar voor de volgende stap? Interesse in de vacature groenvoorziener in Delfzijl? Solliciteer nu! Verstuur je meest recente cv via onderstaande button of neem contact op met Thijs voor meer informatie over deze vacature. Past de bovenstaande vacature niet helemaal bij jou, maar zoek je wel een nieuwe uitdaging in de groenvoorziening? Kijk dan eens op onze website en wie weet vind je daar je droombaan!

Heb jij passie voor het werken met de tractor en geniet je ervan om in de buitenlucht bezig te zijn? In deze rol bestuur je je eigen tractor en werk je aan diverse projecten zoals het maaien van bermen, watergeven van bomen, klepelen en het frezen van stobben. Ben jij een echte machineman en heb je al jaren ervaring met rijden op een tractor, dan is dit je kans om als tractorchauffeur aan de slag te gaan in Stadskanaal. Functieomschrijving Verrichten van maaiwerkzaamheden langs de bermen; Bewateren van de grond voor de aanplant; Verrichten van klein onderhoud aan de trekker; Functie-eisen Meerdere jaren ervaring in het besturen van een trekker; Een passie voor het groen; Een VCA Basis certificaat, of bereidt om deze te behalen; Een rijbewijs B en T. Wij bieden Salaris en reiskostenvergoeding conform de VHG cao; Opbouw van verlofdagen, vakantiegeld en pensioen; Voldoende mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen; Een vaste contactpersoon bij Proflex Personeel; Kans op een directe aanstelling bij het bedrijf na 1.040 uur. Klaar voor de volgende stap? Enthousiast geworden over de vacature trekkerchauffeur in Stadskanaal? Verstuur dan je meest recente cv via onderstaande button of neem contact op met Thijs voor meer informatie over deze vacature. Past de bovenstaande vacature niet helemaal bij jou, maar zoek je wel een nieuwe uitdaging? Kijk dan eens op onze website en wie weet vind je daar je droombaan!