Functie

Voor onze afdeling Service & Onderhoud in Montfoort zijn wij wegens uitbreiding op zoek naar een enthousiaste fulltime Assistent Service Coördinator. eigen werving

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire woningbouw verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaande circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Wat ga jij doen?

Je bent in deze dynamische functie verantwoordelijk voor het behandelen van de juiste afhandeling van de servicewerkzaamheden, behorende bij de afdelingen unitbouw en woningbouw en/of op verzoek van klanten. Jij zorgt daarbij voor de planning en aansturing van de Servicemonteurs. Jij hebt een technische achtergrond. Die heb je nodig omdat modulaire bouwprojecten tegenwoordig veel meer mogelijkheden en opties hebben dan een aantal jaar geleden. Hierdoor zal een uitgebreid servicepakket ook steeds belangrijker worden. Je rapporteert rechtstreeks aan de Service Coördinator.

Dit breng je mee

Afgeronde MBO;
Minimaal 3 jaar werkervaring als Assistent Service Coördinator of een soortgelijke functie;
Bij voorkeur een technische achtergrond;
Een VCA Vol certificaat (als je deze nog niet bezit, de bereidheid om deze bij ons te behalen);
In bezit van een B rijbewijs;
Je beschikt over de juiste communicatieve vaardigheden en hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
Je kunt zelfstandig werken, maar bent daarnaast ook een teamplayer;
Je gaat oplossingsgericht te werk, durft initiatief te nemen, bent accuraat en klantgericht.

Wij bieden jou

Een verantwoordelijke en uitdagende functie binnen een gezonde en sterk groeiende onderneming met een plezierig werkklimaat;
Onze mensen maken het verschil; de teamspirit en waardering voor elkaar is dan ook voelbaar;
Opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied;
Een marktconform pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Zien we jou snel?

Ben je enthousiast over de functie Assistent Service Coördinator? Dan leren we jou graag kennen. Heb je nog vragen of wil je meer informatie over de functie? Heb je nog vragen of wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Eva Jansen (Corporate Recruiter) via telefoonnummer .

Over ons

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire business verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaand circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Het Endless Heart logo van Daiwa House symboliseert onder andere de waarde die wij hechten aan de continue investering in groei, ontwikkeling en aandacht voor onze medewerkers. Als organisatie staan wij voor duurzaamheid, circulariteit en innovatie. Dit zijn inspirerende waarden, die jou hopelijk ook motiveren om het te gaan maken bij Daiwa House Modular Europe! Kijk minder

Functie

Wij willen jou graag spreken voor de rol van Coördinator VGM / QHSE bij Daiwa House Modular Europe in Montfoort!

Want als jij die enthousiaste en ervaren professional bent op het gebied van Veiligheid Gezondheid en Milieu (VGM), dan kun je direct aan de slag bij Nederlands grootste modulaire bouwer!
Jij kunt bij ons vol aan de bak op het gebied van duurzaamheid en modulair bouwen voor de toekomst van ons allemaal! Bij ons kun je echt het verschil maken en wij bieden jou daar alle kansen voor.

We komen graag met je in gesprek en reageren snel op jouw sollicitatie. In ons inspirerende Experience Centre in Montfoort kunnen we je een persoonlijke rondleiding geven, zodat je een compleet beeld krijgt van deze belangrijke functie binnen ons sterk groeiende bedrijf.
Jij gaat het maken bij Daiwa House Modular Europe als Coördinator VGM omdat je initiatiefrijk bent, out of the box denkt en jezelf graag continu wil verbeteren. Je helpt collega's groeien in hun rol en daarbij sta je stevig in je schoenen. Daarbij neem je het team op een soepele maar duidelijke manier mee in jouw adviezen. Dit alles met maar één doel: het verbeteren van de veiligheid.

Wat ga jij doen?

Informeren en adviseren van medewerkers over risico's om draagvlak te creëren voor het naleven van het VGM-beleid.
Collega's helpen met vraagstukken, waarbij je hen zo goed mogelijk faciliteert om hun werk te kunnen uitvoeren. Denk bijvoorbeeld aan vragen met betrekking tot gevaarlijke stoffen, BHV en toepassing arbeid hygiënische strategie en persoonlijke beschermingsmiddelen;
Naast je directe collega's schakel je ook veel met andere collega's uit alle lagen van de organisatie.
Adviseren en ondersteunen projectteams met betrekking tot VGM-documentatie projecten.
Geven van voorlichting en instructie, denk hierbij aan veiligheidsintroducties en ondersteunen bij toolboxen.
Registratie en opvolging van meldingen van incidenten, bijna-ongevallen, risicovolle situaties en ongevallen.
Bewaken en coördineren van Plan van Aanpak van de Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E).
Vaststellen en implementeren van preventieve, corrigerende of verbetermaatregelen.
Ondersteunen bij het actueel houden van alle procedures, werkinstructies en VGM-tools en formulieren.

Dit breng je mee

Minimaal HBO werk- en denkniveau.
Relevante diploma's zoals Middelbare Veiligheidskunde.
Kennis van wet- en regelgeving omtrent ARBO, Milieu en VCA.
Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Wij bieden jou

Een uitdagende functie binnen een jong en snelgroeiend bedrijf met veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
Een dynamische werkomgeving waarin jouw inbreng en ontwikkeling worden gestimuleerd.
Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en ervaring.
Goede arbeidsvoorwaarden.
Een gezellige en informele werksfeer met enthousiaste collega's.
Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Onze mensen maken het verschil; de teamspirit en waardering voor elkaar is dan ook voelbaar
Opleidingsmogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen je vakgebied.

Zien we jou snel?

Ben je enthousiast geworden over de functie van Coördinator VGM/QHSE?
Dan leren we jou graag kennen. Dus solliciteer vandaag nog. Heb je nog vragen of wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Eva Jansen (Corporate Recruiter) via telefoonnummer .

Over ons

Daiwa House Modular Europe is de Europese marktleider in de modulaire bouw en actief in Nederland, België, Duitsland en de UK. In 2021 heeft het Japanse Daiwa House - de grootste industriële bouwer ter wereld - een strategisch belang genomen in Jan Snel. Hieruit is Daiwa House Modular Europe ontstaan; het platform voor Daiwa House om de modulaire business verder uit te bouwen in geheel Europa.

Modulair bouwen is een bouwtechniek waarbij modules vooraf in onze eigen productiehallen worden vervaardigd en op locatie tot complete gebouwen worden gemonteerd. Geïndustrialiseerd modulair bouwen is dé oplossing voor de woningnood en leidt ook nog eens tot 50% minder CO2 uitstoot. Het is onze ambitie om in de komende jaren te gaan naar verregaand circulaire en geïndustrialiseerde productie.

Het Endless Heart logo van Daiwa House symboliseert onder andere de waarde die wij hechten aan de continue investering in groei, ontwikkeling en aandacht voor onze medewerkers. Als organisatie staan wij voor duurzaamheid, circulariteit en innovatie. Dit zijn inspirerende waarden, die jou hopelijk ook motiveren om het te gaan maken bij Daiwa House Modular Europe! Kijk minder

Neem als operationeel inkoper (VK) de leiding over de inkoop bij een van Europa's meest dynamische bedrijven in recyclingoplossingen.

Ben jij een scherpe, georganiseerde en ervaren inkoper met een uitstekend gevoel voor hoe zaken worden gedaan in het Verenigd Koninkrijk? VHB Groep is op zoek naar een Operationeel Inkoper die de volledige inkoop voor onze Britse activiteiten van Rock Solid ( rocksolidbv.nl ) op zich neemt - van producten tot diensten - en bijdraagt aan een efficiënte en waardevolle supply chain. Dit is jouw kans om directe impact te maken in een groeiend, ambitieus en internationaal opererend bedrijf met Nederlandse roots en een sterke aanwezigheid in het VK.

Jouw rol: dit ga je doen

Als Operationeel Inkoper ben je verantwoordelijk voor alle dagelijkse inkoopactiviteiten voor de Britse markt. Je zoekt, onderhandelt en bestelt een breed scala aan producten en diensten, zoals onderdelen van machines, gebruiksartikelen, dienstverleners. Je werkt nauw samen met zowel Britse als Nederlandse collega's en zorgt ervoor dat alles wat we inkopen bijdraagt aan de kwaliteit, efficiëntie en continuïteit van onze projecten.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden: Beheren van het volledige operationele inkoopproces voor de UK-marktSelecteren en sourcen van leveranciers op basis van prijs, kwaliteit, betrouwbaarheid en complianceOpbouwen en onderhouden van sterke leveranciersrelatiesOnderhandelen over prijzen, voorwaarden en contracten binnen jouw bevoegdheidZorgen voor tijdige bestelling en levering van goederen en dienstenIntensief samenwerken met projectmanagers, finance en logistiek om inkoop af te stemmen op operationele behoeftenMonitoren van leveranciersprestaties en waar nodig actie ondernemenAccuraat bijhouden van inkoopgegevens en documentatie in onze systemen Wat wij bieden Een sleutelpositie binnen een financieel gezond, groeiend en ambitieus internationaal bedrijfVeel ruimte voor eigen initiatief, ideeën en persoonlijke ontwikkelingEen ondersteunende, nuchtere werksfeer met een sterke focus op samenwerkingDirecte impact op het succes van onze projecten in het Verenigd KoninkrijkDoorgroeimogelijkheden binnen onze inkooporganisatieEen marktconform salaris en goed arbeidsvoorwaardenpakket Wat wij vragen

Wij zoeken iemand die niet alleen ervaring heeft met inkoop, maar ook goed begrijpt hoe je effectief zakendoet in het Verenigd Koninkrijk. Of je nu zelf Brits bent of veel hebt samengewerkt met Britse leveranciers en partners - jij begrijpt de toon, de verwachtingen en het tempo.

Jij brengt mee:

Een afgeronde MBO-4 opleiding (of gelijkwaardig niveau, zoals NVQ Level 3-4 in het VK)Minimaal 3 jaar ervaring in een operationele inkoopfunctieErvaring met inkoop van zowel producten als dienstenSterke communicatieve en onderhandelingsvaardighedenUitstekende beheersing van de Engelse taal - native of near-native niveauErvaring met ERP-systemen en MS OfficeEen gestructureerde, proactieve en hands-on werkhoudingAffiniteit met de bouw- of industriesector is een préBereidheid om af en toe naar het Verenigd Koninkrijk te reizen indien nodig Klaar om je inkoopvaardigheden naar een hoger niveau te tillen?

Ben jij enthousiast geworden en zie je jezelf al werken in een gedreven en gezellig team? Solliciteer dan snel en laat ons weten waarom jij dé aanvulling bent voor de VHB Groep! Of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter via 06- .

Kijk minder

Neem als operationeel inkoper (VK) de leiding over de inkoop bij een van Europa's meest dynamische bedrijven in recyclingoplossingen.

Ben jij een scherpe, georganiseerde en ervaren inkoper met een uitstekend gevoel voor hoe zaken worden gedaan in het Verenigd Koninkrijk? VHB Groep is op zoek naar een Operationeel Inkoper die de volledige inkoop voor onze Britse activiteiten van Rock Solid ( rocksolidbv.nl ) op zich neemt - van producten tot diensten - en bijdraagt aan een efficiënte en waardevolle supply chain. Dit is jouw kans om directe impact te maken in een groeiend, ambitieus en internationaal opererend bedrijf met Nederlandse roots en een sterke aanwezigheid in het VK.

Jouw rol: dit ga je doen

Als Operationeel Inkoper ben je verantwoordelijk voor alle dagelijkse inkoopactiviteiten voor de Britse markt. Je zoekt, onderhandelt en bestelt een breed scala aan producten en diensten, zoals onderdelen van machines, gebruiksartikelen, dienstverleners. Je werkt nauw samen met zowel Britse als Nederlandse collega's en zorgt ervoor dat alles wat we inkopen bijdraagt aan de kwaliteit, efficiëntie en continuïteit van onze projecten.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

Beheren van het volledige operationele inkoopproces voor de UK-markt

Selecteren en sourcen van leveranciers op basis van prijs, kwaliteit, betrouwbaarheid en compliance

Opbouwen en onderhouden van sterke leveranciersrelaties

Onderhandelen over prijzen, voorwaarden en contracten binnen jouw bevoegdheid

Zorgen voor tijdige bestelling en levering van goederen en diensten

Intensief samenwerken met projectmanagers, finance en logistiek om inkoop af te stemmen op operationele behoeften

Monitoren van leveranciersprestaties en waar nodig actie ondernemen

Accuraat bijhouden van inkoopgegevens en documentatie in onze systemen

Wat wij bieden

Een sleutelpositie binnen een financieel gezond, groeiend en ambitieus internationaal bedrijf

Veel ruimte voor eigen initiatief, ideeën en persoonlijke ontwikkeling

Een ondersteunende, nuchtere werksfeer met een sterke focus op samenwerking

Directe impact op het succes van onze projecten in het Verenigd Koninkrijk

Doorgroeimogelijkheden binnen onze inkooporganisatie

Een marktconform salaris en goed arbeidsvoorwaardenpakket

Wat wij vragen

Wij zoeken iemand die niet alleen ervaring heeft met inkoop, maar ook goed begrijpt hoe je effectief zakendoet in het Verenigd Koninkrijk. Of je nu zelf Brits bent of veel hebt samengewerkt met Britse leveranciers en partners - jij begrijpt de toon, de verwachtingen en het tempo.

Jij brengt mee:

Een afgeronde MBO-4 opleiding (of gelijkwaardig niveau, zoals NVQ Level 3-4 in het VK)

Minimaal 3 jaar ervaring in een operationele inkoopfunctie

Ervaring met inkoop van zowel producten als diensten

Sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden

Uitstekende beheersing van de Engelse taal - native of near-native niveau

Ervaring met ERP-systemen en MS Office

Een gestructureerde, proactieve en hands-on werkhouding

Affiniteit met de bouw- of industriesector is een pré

Bereidheid om af en toe naar het Verenigd Koninkrijk te reizen indien nodig

Klaar om je inkoopvaardigheden naar een hoger niveau te tillen?

Ben jij enthousiast geworden en zie je jezelf al werken in een gedreven en gezellig team? Solliciteer dan snel en laat ons weten waarom jij dé aanvulling bent voor de VHB Groep! Of neem contact op met Ezra den Broeder, Recruiter via 06- .

Kijk minder

Ben jij in staat klantbehoeften, markttrends en commerciële inzichten te vertalen naar concrete prijspakketten, spelvarianten en innovatieve proposities? En wil je bouwen aan een toekomstbestendig aanbod binnen de meest vertrouwde kansspelorganisatie van Nederland? Kom in beweging en versterk Nederlandse Loterij als Propositie Marketeer.

Je vertaalt klantinzichten en markttrends scherp en onderbouwd naar proposities met aantoonbare commerciële waarde. Samen met het team bepaal je de inhoudelijke roadmap, stel je businesscases en scenario's op voor directiebesluitvorming en toets je nieuwe proposities op haalbaarheid. Je werkt intensief samen met collega's uit o.a. Marketing, CVM, Product en BI, en ondersteunt andere teams bij go-to-market, refinement en monitoring. Zo zorg je dat iedere propositie strategisch klopt én relevant is voor de speler.
Daarmee draag jij direct bij aan een gelukkig, gezond en sportief Nederland.

Jij scoort als Propositie Marketeer door het:

Ontwikkelen en optimaliseren van prijspakketten, spelvariaties en proposities voor alle loterijmerken, met oog voor zowel commerciële doelstellingen als spelersbelang; Signaleren van markt-, klant- en concurrentietrends en deze vertalen naar nieuwe spelconcepten of innovaties; Opstellen van scherpe businesscases en scenario's ter voorbereiding van besluitvorming op MT- en directieniveau; Toetsen van nieuwe en bestaande proposities op commerciële, juridische en technische haalbaarheid; Zorgen voor een consistente interne communicatie en positionering van prijswijzigingen en nieuwe proposities.

De verschillende mensen die hier werken zijn graag in beweging, ontwikkelen zichzelf continu en gaan voor de winst. Dat maakt iedereen binnen Nederlandse Loterij tot een toptalent.

Jouw talent is een optelsom van:

Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of analytische richting; Minimaal 3 jaar ervaring in een propositie-, marketing- of strategische rol; Sterk analytisch vermogen en het vermogen om klantdata, marktinzichten en trends te vertalen naar heldere proposities en businesscases; Overtuigingskracht in het afstemmen en overbrengen van plannen richting diverse interne en externe stakeholders; Commercieel inzicht, een innovatieve mindset en een resultaatgerichte houding; Een scherp oog voor klantbelang en maatschappelijke impact.

In deze rol is het belangrijk dat je het grotere geheel overziet, richting durft te bepalen en energie krijgt van het bouwen aan proposities die het verschil maken.

Als Propositie Marketeer bieden we jou:

Een salaris dat ligt tussen € 4.900,- en € 6.800,- bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring; Een interessante bonusregeling; Een fulltime functie voor 40 uur per week. Voor €3,25 geniet je van een gezonde en gevarieerde lunch in ons bedrijfsrestaurant.

Ons kantoor in Rijswijk is in principe de plek waar jij je werk doet, maar je werkt vooral op een plek die het beste past bij wat je doet. Bekijk hieronder welke arbeidsvoorwaarden jij nog meer kan verwachten.

Kijk minder

Ben jij een ervaren personal assistant die graag dicht bij de directie werkt en écht het verschil wil maken? Bij Kindergarden zoeken we iemand die rust, overzicht en structuur brengt in een dynamische omgeving. Als het gezicht van ons bedrijf en ambassadeur van onze HEART-principes, speel jij een cruciale rol in het ondersteunen van onze algemeen directeur en het managementteam.

Jouw rol bij ons

Als personal assistant bij Kindergarden:

Ondersteun je de algemeen directeur in de volle breedte van haar werk Bied je regelmatig assistentie aan het managementteam Plan je vooruit, bewaak je prioriteiten en denk je mee over verschillende onderwerpen Zorg je voor soepel verlopende overleggen en goed onderbouwde besluiten Neem je zelfstandig acties en projecten op je Schakel je moeiteloos tussen strategische vraagstukken en praktische taken Organiseer je samen met de officemanager grotere bijeenkomsten en evenementen Maak je actief gebruik van nieuwe technologieën en AI om het werk efficiënter te organiseren Wie ben jij?

We zoeken iemand die:

Ruime ervaring heeft als PA op directie- of MT-niveau Sterk is in plannen, organiseren en anticiperen Proactief, verantwoordelijk en betrouwbaar is Organisatiesensitief en communicatief sterk is HBO werk- en denkniveau heeft De Nederlandse en Engelse taal goed beheerst Graag op kantoor werkt Wat bieden we jou? Een salaris tussen € 4.326 en € 5.884 per maand (40 uur per week), afhankelijk van je ervaring 29 vakantiedagen per jaar (bij 40 uur per week) 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van 23 cent Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband Een unieke werkplek in een monumentaal grachtenpand aan de Herengracht in Amsterdam Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert via Open Up Stimulans voor beweging met een fietsleaseplan of vergoeding voor sportactiviteiten Over Kindergarden

Kindergarden is een organisatie waar aandacht, vertrouwen en kwaliteit centraal staan. Ons hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam combineert historische charme met een moderne, warme inrichting. We hechten veel waarde aan een prettige werksfeer en professionele ontwikkeling van onze medewerkers.

Enthousiast geworden?

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij bij Kindergarden kunt bijdragen aan een organisatie waar jouw rust, ondersteuning en professionaliteit écht het verschil maken. We kijken ernaar uit je te leren kennen!

Kijk minder

Ben jij een ervaren personal assistant die graag dicht bij de directie werkt en écht het verschil wil maken? Bij Kindergarden zoeken we iemand die rust, overzicht en structuur brengt in een dynamische omgeving. Als het gezicht van ons bedrijf en ambassadeur van onze HEART-principes, speel jij een cruciale rol in het ondersteunen van onze algemeen directeur en het managementteam.

Jouw rol bij ons

Als personal assistant bij Kindergarden:

Ondersteun je de algemeen directeur in de volle breedte van haar werk Bied je regelmatig assistentie aan het managementteam Plan je vooruit, bewaak je prioriteiten en denk je mee over verschillende onderwerpen Zorg je voor soepel verlopende overleggen en goed onderbouwde besluiten Neem je zelfstandig acties en projecten op je Schakel je moeiteloos tussen strategische vraagstukken en praktische taken Organiseer je samen met de officemanager grotere bijeenkomsten en evenementen Maak je actief gebruik van nieuwe technologieën en AI om het werk efficiënter te organiseren Wie ben jij?

We zoeken iemand die:

Ruime ervaring heeft als PA op directie- of MT-niveau Sterk is in plannen, organiseren en anticiperen Proactief, verantwoordelijk en betrouwbaar is Organisatiesensitief en communicatief sterk is HBO werk- en denkniveau heeft De Nederlandse en Engelse taal goed beheerst Graag op kantoor werkt Wat bieden we jou? Een salaris tussen € 4.326 en € 5.884 per maand (40 uur per week), afhankelijk van je ervaring 29 vakantiedagen per jaar (bij 40 uur per week) 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van 23 cent Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband Een unieke werkplek in een monumentaal grachtenpand aan de Herengracht in Amsterdam Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert via Open Up Stimulans voor beweging met een fietsleaseplan of vergoeding voor sportactiviteiten Over Kindergarden

Kindergarden is een organisatie waar aandacht, vertrouwen en kwaliteit centraal staan. Ons hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam combineert historische charme met een moderne, warme inrichting. We hechten veel waarde aan een prettige werksfeer en professionele ontwikkeling van onze medewerkers.

Enthousiast geworden?

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij bij Kindergarden kunt bijdragen aan een organisatie waar jouw rust, ondersteuning en professionaliteit écht het verschil maken. We kijken ernaar uit je te leren kennen!

Kijk minder

Wil jij kinderen na school een fijne, inspirerende middag geven op een plek waar veel te ontdekken valt? Bij Kindergarden Terwijde werk je op een unieke locatie: een eeuwenoude boerderij midden in Utrecht Leidsche Rijn. Hier krijgen kinderen van 4 tot 12 jaar alle ruimte om te spelen, ontspannen en nieuwe interesses te ontdekken. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om een rol te pakken die energie geeft én betekenisvol is.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de BSO zorg je voor een warme, gevarieerde en ontspannen middag. Jij:

Geeft kinderen een veilige plek waar ze kunnen bijkomen van school Organiseert activiteiten zoals sport, creativiteit, natuur, koken of techniek Stimuleert kinderen om nieuwe talenten te ontdekken Zorgt voor structuur en overzicht, zodat ieder kind zich gezien voelt Brengt jouw eigen talenten mee en verwerkt deze in de activiteiten

In ons atelier en op het ruime buitenterrein hebben kinderen alle ruimte om te ontdekken. Jij begeleidt deze momenten met aandacht, rust en enthousiasme.

Wat we je bieden Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7) 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (36 uur) Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer Korting op kinderopvang voor je eigen kind(eren) Vitaliteit: gratis gesprekken via Open Up, plus sportvergoeding of fietsplan Waarom werken bij Kindergarden Terwijde zo leuk is

Onze BSO is gevestigd in een prachtige boerderij: een combinatie van landelijke charme en moderne faciliteiten. De grote tuin, dieren in de buurt, creatieve ateliers en knusse groepsruimtes maken dit een bijzondere plek om te werken. Je krijgt veel ruimte om je eigen ideeën tot leven te brengen, of je nu houdt van sport, koken, bouwen, natuur of theater.

Wie we zoeken

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de BSO (MBO3, MBO4 of HBO) Goed kunt inspelen op de behoeften van kinderen Warm communiceert met kinderen, ouders en collega's Nederlands beheerst op minimaal 3F-niveau Een VOG hebt of deze eenvoudig kunt aanvragen Een passie of talent hebt dat je graag inzet in activiteiten (bijv. sport, natuur, koken, techniek of creativiteit)

Please note: A proficient command of the Dutch language (minimum 3F) is required.

Over Kindergarden

Bij Kindergarden vinden we groeien belangrijk - voor kinderen én collega's. Via onze Kindergarden Academie volg je trainingen die passen bij jouw ontwikkeling. Twee keer per jaar sluiten we de vestiging voor een studiedag, zodat je samen met collega's kunt leren en reflecteren.

Interesse?

Enthousiast geworden? Solliciteer vandaag nog! Je hoort binnen een week van ons. We kijken ernaar uit je te ontmoeten en te ontdekken welk talent jij toevoegt aan ons team.

Kijk minder

Wil jij kinderen na school een fijne, inspirerende middag geven op een plek waar veel te ontdekken valt? Bij Kindergarden Terwijde werk je op een unieke locatie: een eeuwenoude boerderij midden in Utrecht Leidsche Rijn. Hier krijgen kinderen van 4 tot 12 jaar alle ruimte om te spelen, ontspannen en nieuwe interesses te ontdekken. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om een rol te pakken die energie geeft én betekenisvol is.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de BSO zorg je voor een warme, gevarieerde en ontspannen middag. Jij:

Geeft kinderen een veilige plek waar ze kunnen bijkomen van school Organiseert activiteiten zoals sport, creativiteit, natuur, koken of techniek Stimuleert kinderen om nieuwe talenten te ontdekken Zorgt voor structuur en overzicht, zodat ieder kind zich gezien voelt Brengt jouw eigen talenten mee en verwerkt deze in de activiteiten

In ons atelier en op het ruime buitenterrein hebben kinderen alle ruimte om te ontdekken. Jij begeleidt deze momenten met aandacht, rust en enthousiasme.

Wat we je bieden Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7) 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (36 uur) Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer Korting op kinderopvang voor je eigen kind(eren) Vitaliteit: gratis gesprekken via Open Up, plus sportvergoeding of fietsplan Waarom werken bij Kindergarden Terwijde zo leuk is

Onze BSO is gevestigd in een prachtige boerderij: een combinatie van landelijke charme en moderne faciliteiten. De grote tuin, dieren in de buurt, creatieve ateliers en knusse groepsruimtes maken dit een bijzondere plek om te werken. Je krijgt veel ruimte om je eigen ideeën tot leven te brengen, of je nu houdt van sport, koken, bouwen, natuur of theater.

Wie we zoeken

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de BSO (MBO3, MBO4 of HBO) Goed kunt inspelen op de behoeften van kinderen Warm communiceert met kinderen, ouders en collega's Nederlands beheerst op minimaal 3F-niveau Een VOG hebt of deze eenvoudig kunt aanvragen Een passie of talent hebt dat je graag inzet in activiteiten (bijv. sport, natuur, koken, techniek of creativiteit)

Please note: A proficient command of the Dutch language (minimum 3F) is required.

Over Kindergarden

Bij Kindergarden vinden we groeien belangrijk - voor kinderen én collega's. Via onze Kindergarden Academie volg je trainingen die passen bij jouw ontwikkeling. Twee keer per jaar sluiten we de vestiging voor een studiedag, zodat je samen met collega's kunt leren en reflecteren.

Interesse?

Enthousiast geworden? Solliciteer vandaag nog! Je hoort binnen een week van ons. We kijken ernaar uit je te ontmoeten en te ontdekken welk talent jij toevoegt aan ons team.

Kijk minder

Wil jij elke dag bijdragen aan een liefdevolle start voor baby's? Bij Kindergarden Draaibrug in Houten werk je in een modern, licht en volledig gelijkvloers kinderdagverblijf waar rust en aandacht centraal staan. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om met warmte en professionaliteit het verschil te maken op onze babygroep.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de babygroep begeleid je baby's van 2 maanden tot 2 jaar in hun belangrijkste ontwikkelingsfase. Je stimuleert hun spel- en bewegingsontwikkeling, volgt hun ritme en biedt een rustige, veilige omgeving waarin zij durven te ontdekken. Je onderhoudt warm contact met ouders - persoonlijk én via de ouderapp waar je foto's en berichten deelt.

Waarom werken bij Kindergarden?

Jij staat centraal: scholing en trainingen via de Kindergarden Academie, waaronder babyscholing. Goede ondersteuning: een vrijgestelde vestigingsmanager, pedagogisch expert, huishoudelijk medewerker en preventiecoach. Mooie voorwaarden: doorgroeien naar schaal 7, twee studiedagen per jaar en korting op opvang voor je eigen kind(eren). Hecht team: veel collega's werken hier al sinds de opening in 2001 - dat zegt veel over de sfeer. Verse voeding: dagelijks biologische maaltijden op een vaste, rustige plek. Jouw profiel

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de kinderopvang (MBO3, MBO4 of HBO) Warm en duidelijk communiceert met ouders, collega's en kinderen De Nederlandse taal beheerst op minimaal 3F niveau Een VOG hebt of deze zonder bezwaar kunt aanvragen

Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of Dutch (minimum 3F).

Wat bieden we jou? Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), plus 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Werkomgeving: lichte, moderne ruimtes en ons pedagogisch programma Wereldwijs Ontwikkeling: trainingen en doorgroeimogelijkheden via de Kindergarden Academie Korting kinderopvang: voorrang en financieel voordeel voor je eigen kind(eren) Contract: jaarcontract met uitzicht op vast Vakantie: 210 verlofuren (36 uur) Reiskosten: € 0,23 per kilometer of volledige OV vergoeding Vitaliteit: toegang tot Open Up, fietslease en een maandelijkse sportbijdrage Kindergarden Draaibrug

Onze vestiging bevindt zich in een licht, modern en volledig gelijkvloers pand. Alle groepen liggen naast elkaar, waardoor samenwerken en oudercontact soepel verlopen. We zijn trots op ons hechte team - veel collega's werken hier al sinds 2001. De sfeer is warm en stabiel, en dat voelen kinderen én ouders direct.

Draaibrug 2, Houten

Ons sollicitatieproces Solliciteren: binnen een week hoor je van ons. Kennismaken: telefonisch gesprek over jouw ervaring en wensen. Meelopen: kennismaking op de vestiging + meeloopmoment op de babygroep. Aanbod: match? Dan ontvang je je voorstel per mail.

Klaar om baby's een liefdevolle start te geven op deze mooie locatie? Solliciteer vandaag nog - we ontmoeten je graag!

Kijk minder

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging waarin je écht een verschil kunt maken? Met een salaris tot € 3.992 per maand én meerdere mooie arbeidsvoorwaarden, is deze functie op de babygroep jouw kans. Samen met je team creëer je een veilige en liefdevolle omgeving waarin baby's zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Wat kun je verwachten?

Als Pedagogisch Professional op de babygroep begeleid je baby's van 2 maanden tot 2 jaar in hun belangrijkste ontwikkelingsfase. Je stimuleert hun zelfstandige spel- en bewegingsontwikkeling en biedt een rustige omgeving waarin zij durven te ontdekken. Jij onderhoudt goed contact met ouders, zowel persoonlijk als via onze ouderapp, waar je foto's en berichten deelt over hun kind(eren).
• Jij staat centraal: We investeren in jouw groei via de Kindergarden Academie met trainingen en scholing, zoals specifieke babyscholing
• Ondersteuning waar jij op kunt bouwen: Dankzij een vrijgestelde vestigingsmanager, een pedagogisch expert, een huishoudelijk medewerker en een preventiecoach kun jij je volledig richten op de zorg voor de kinderen
• Mooie arbeidsvoorwaarden: Naast een aantrekkelijk salaris bieden we doorgroeimogelijkheden naar schaal 7, twee studiedagen per jaar, en korting op opvang voor je eigen kinderen
• De vestiging en het team: Ons kinderdagverblijf is licht, modern en gelijkvloers, met een hecht team waarvan sommigen al sinds 2001 bij ons werken. We bieden dagelijks verse, biologische voeding en zijn goed bereikbaar, vlak bij de A27.

Jouw profiel en onze verwachtingen

Herken jij jezelf in het profiel hieronder en ben je enthousiast? Dan zijn wij op zoek naar jou!
• Een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) dat kwalificeert voor de kinderopvang.
• Goede communicatieve vaardigheden met kinderen, ouders en collega's
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Een VOG voor de kinderopvang of de mogelijkheid om deze zonder bezwaar aan te vragen
Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of the Dutch language (minimum level 3F).
Pak deze kans! Bekijk de mogelijkheden bij Kindergarden en solliciteer vandaag nog. We staan klaar om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken.

Wat bieden we jou? Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.641 tot € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8%. Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior Pedagogisch Professional met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7. Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek).Reiskostenvergoeding
Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed.Vitaliteit
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. We stimuleren ook beweging met een fietsleaseplan, een renteloze lening voor een fiets, of een vergoeding voor sportactiviteiten. Voor een lening of sportactiviteit ontvang je €15 netto per maand, en voor een leasefietsregeling €20 bruto per maand. Kindergarden Draaibrug

Ons kinderdagverblijf zit in een plezierig, licht en modern pand waarin alles gelijkvloers is. Alle groepen grenzen aan elkaar, wat erg fijn is voor de Pedagogisch Professionals bij het onderlinge contact met ouders. Daarbij zijn we erg trots dat veel van onze vaste medewerkers al sinds de opening van 2001 bij ons werken.

Draaibrug 2, Houten

Ons sollicitatieproces Sollicitatie
Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. Wanneer we perspectief zien, nemen telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.Telefonisch gesprek
Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We stellen jou een paar vragen en vertellen kort wat de functie inhoudt. Ook stellen we vragen over jouw achtergrond qua opleiding (om te kijken of je de juiste kwalificaties hebt) en qua werk. Verder zijn we benieuwd of jouw wensen overeenkomen met de vereisten vanuit de vacature en de desbetreffende vestiging. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, plannen we samen met jou het vervolg in. Dat zal een gesprek en een meeloopmoment op de vestiging zijn. Mocht je het nog niet hebben gedaan, deel dan jouw CV met onze recruiter.Meeloopmoment en gesprek op de vestiging
Na een positief telefonisch gesprek, plannen we een gesprek en meeloopmoment in op de vestiging. Je krijgt een gesprek met de vestigingsmanager én je gaat meelopen op de groep. Op deze manier krijg je een duidelijk beeld wat de functie inhoudt.Aanbod
Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.Gefeliciteerd
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts. Kijk minder

Wil jij elke dag bijdragen aan een liefdevolle start voor baby's? Bij Kindergarden Draaibrug in Houten werk je in een modern, licht en volledig gelijkvloers kinderdagverblijf waar rust en aandacht centraal staan. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om met warmte en professionaliteit het verschil te maken op onze babygroep.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de babygroep begeleid je baby's van 2 maanden tot 2 jaar in hun belangrijkste ontwikkelingsfase. Je stimuleert hun spel- en bewegingsontwikkeling, volgt hun ritme en biedt een rustige, veilige omgeving waarin zij durven te ontdekken. Je onderhoudt warm contact met ouders - persoonlijk én via de ouderapp waar je foto's en berichten deelt.

Waarom werken bij Kindergarden?

Jij staat centraal: scholing en trainingen via de Kindergarden Academie, waaronder babyscholing. Goede ondersteuning: een vrijgestelde vestigingsmanager, pedagogisch expert, huishoudelijk medewerker en preventiecoach. Mooie voorwaarden: doorgroeien naar schaal 7, twee studiedagen per jaar en korting op opvang voor je eigen kind(eren). Hecht team: veel collega's werken hier al sinds de opening in 2001 - dat zegt veel over de sfeer. Verse voeding: dagelijks biologische maaltijden op een vaste, rustige plek. Jouw profiel

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de kinderopvang (MBO3, MBO4 of HBO) Warm en duidelijk communiceert met ouders, collega's en kinderen De Nederlandse taal beheerst op minimaal 3F niveau Een VOG hebt of deze zonder bezwaar kunt aanvragen

Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of Dutch (minimum 3F).

Wat bieden we jou? Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), plus 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Werkomgeving: lichte, moderne ruimtes en ons pedagogisch programma Wereldwijs Ontwikkeling: trainingen en doorgroeimogelijkheden via de Kindergarden Academie Korting kinderopvang: voorrang en financieel voordeel voor je eigen kind(eren) Contract: jaarcontract met uitzicht op vast Vakantie: 210 verlofuren (36 uur) Reiskosten: € 0,23 per kilometer of volledige OV vergoeding Vitaliteit: toegang tot Open Up, fietslease en een maandelijkse sportbijdrage Kindergarden Draaibrug

Onze vestiging bevindt zich in een licht, modern en volledig gelijkvloers pand. Alle groepen liggen naast elkaar, waardoor samenwerken en oudercontact soepel verlopen. We zijn trots op ons hechte team - veel collega's werken hier al sinds 2001. De sfeer is warm en stabiel, en dat voelen kinderen én ouders direct.

Draaibrug 2, Houten

Ons sollicitatieproces Solliciteren: binnen een week hoor je van ons. Kennismaken: telefonisch gesprek over jouw ervaring en wensen. Meelopen: kennismaking op de vestiging + meeloopmoment op de babygroep. Aanbod: match? Dan ontvang je je voorstel per mail.

Klaar om baby's een liefdevolle start te geven op deze mooie locatie? Solliciteer vandaag nog - we ontmoeten je graag!

Kijk minder

Wil jij elke dag bijdragen aan een liefdevolle start voor baby's? Bij Kindergarden Draaibrug in Houten werk je in een modern, licht en volledig gelijkvloers kinderdagverblijf waar rust en aandacht centraal staan. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om met warmte en professionaliteit het verschil te maken op onze babygroep.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de babygroep begeleid je baby's van 2 maanden tot 2 jaar in hun belangrijkste ontwikkelingsfase. Je stimuleert hun spel- en bewegingsontwikkeling, volgt hun ritme en biedt een rustige, veilige omgeving waarin zij durven te ontdekken. Je onderhoudt warm contact met ouders - persoonlijk én via de ouderapp waar je foto's en berichten deelt.

Waarom werken bij Kindergarden?

Jij staat centraal: scholing en trainingen via de Kindergarden Academie, waaronder babyscholing. Goede ondersteuning: een vrijgestelde vestigingsmanager, pedagogisch expert, huishoudelijk medewerker en preventiecoach. Mooie voorwaarden: doorgroeien naar schaal 7, twee studiedagen per jaar en korting op opvang voor je eigen kind(eren). Hecht team: veel collega's werken hier al sinds de opening in 2001 - dat zegt veel over de sfeer. Verse voeding: dagelijks biologische maaltijden op een vaste, rustige plek. Jouw profiel

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de kinderopvang (MBO3, MBO4 of HBO) Warm en duidelijk communiceert met ouders, collega's en kinderen De Nederlandse taal beheerst op minimaal 3F niveau Een VOG hebt of deze zonder bezwaar kunt aanvragen

Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of Dutch (minimum 3F).

Wat bieden we jou? Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), plus 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Werkomgeving: lichte, moderne ruimtes en ons pedagogisch programma Wereldwijs Ontwikkeling: trainingen en doorgroeimogelijkheden via de Kindergarden Academie Korting kinderopvang: voorrang en financieel voordeel voor je eigen kind(eren) Contract: jaarcontract met uitzicht op vast Vakantie: 210 verlofuren (36 uur) Reiskosten: € 0,23 per kilometer of volledige OV vergoeding Vitaliteit: toegang tot Open Up, fietslease en een maandelijkse sportbijdrage Kindergarden Draaibrug

Onze vestiging bevindt zich in een licht, modern en volledig gelijkvloers pand. Alle groepen liggen naast elkaar, waardoor samenwerken en oudercontact soepel verlopen. We zijn trots op ons hechte team - veel collega's werken hier al sinds 2001. De sfeer is warm en stabiel, en dat voelen kinderen én ouders direct.

Draaibrug 2, Houten

Ons sollicitatieproces Solliciteren: binnen een week hoor je van ons. Kennismaken: telefonisch gesprek over jouw ervaring en wensen. Meelopen: kennismaking op de vestiging + meeloopmoment op de babygroep. Aanbod: match? Dan ontvang je je voorstel per mail.

Klaar om baby's een liefdevolle start te geven op deze mooie locatie? Solliciteer vandaag nog - we ontmoeten je graag!

Kijk minder

Wil jij elke dag bijdragen aan een liefdevolle start voor baby's? Bij Kindergarden Draaibrug in Houten werk je in een modern, licht en volledig gelijkvloers kinderdagverblijf waar rust en aandacht centraal staan. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om met warmte en professionaliteit het verschil te maken op onze babygroep.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de babygroep begeleid je baby's van 2 maanden tot 2 jaar in hun belangrijkste ontwikkelingsfase. Je stimuleert hun spel- en bewegingsontwikkeling, volgt hun ritme en biedt een rustige, veilige omgeving waarin zij durven te ontdekken. Je onderhoudt warm contact met ouders - persoonlijk én via de ouderapp waar je foto's en berichten deelt.

Waarom werken bij Kindergarden?

Jij staat centraal: scholing en trainingen via de Kindergarden Academie, waaronder babyscholing. Goede ondersteuning: een vrijgestelde vestigingsmanager, pedagogisch expert, huishoudelijk medewerker en preventiecoach. Mooie voorwaarden: doorgroeien naar schaal 7, twee studiedagen per jaar en korting op opvang voor je eigen kind(eren). Hecht team: veel collega's werken hier al sinds de opening in 2001 - dat zegt veel over de sfeer. Verse voeding: dagelijks biologische maaltijden op een vaste, rustige plek. Jouw profiel

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de kinderopvang (MBO3, MBO4 of HBO) Warm en duidelijk communiceert met ouders, collega's en kinderen De Nederlandse taal beheerst op minimaal 3F niveau Een VOG hebt of deze zonder bezwaar kunt aanvragen

Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of Dutch (minimum 3F).

Wat bieden we jou? Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7), plus 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering Werkomgeving: lichte, moderne ruimtes en ons pedagogisch programma Wereldwijs Ontwikkeling: trainingen en doorgroeimogelijkheden via de Kindergarden Academie Korting kinderopvang: voorrang en financieel voordeel voor je eigen kind(eren) Contract: jaarcontract met uitzicht op vast Vakantie: 210 verlofuren (36 uur) Reiskosten: € 0,23 per kilometer of volledige OV vergoeding Vitaliteit: toegang tot Open Up, fietslease en een maandelijkse sportbijdrage Kindergarden Draaibrug

Onze vestiging bevindt zich in een licht, modern en volledig gelijkvloers pand. Alle groepen liggen naast elkaar, waardoor samenwerken en oudercontact soepel verlopen. We zijn trots op ons hechte team - veel collega's werken hier al sinds 2001. De sfeer is warm en stabiel, en dat voelen kinderen én ouders direct.

Draaibrug 2, Houten

Ons sollicitatieproces Solliciteren: binnen een week hoor je van ons. Kennismaken: telefonisch gesprek over jouw ervaring en wensen. Meelopen: kennismaking op de vestiging + meeloopmoment op de babygroep. Aanbod: match? Dan ontvang je je voorstel per mail.

Klaar om baby's een liefdevolle start te geven op deze mooie locatie? Solliciteer vandaag nog - we ontmoeten je graag!

Kijk minder

Lead Technician - Jouw technische domein bij Aerinnova in Gameren

Wil jij als ervaren technicus écht verantwoordelijkheid nemen over een volledige installatie? Bij VHB Groep krijg je die kans. Wij zoeken een Lead Technician die op onze locatie bij Aerinnova in Gameren hét technisch aanspreekpunt wordt. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de complete installatie. Van onderhoud en storingen tot het begeleiden van ombouwen en verbeteringen - jij zorgt dat alles blijft draaien.

Wat ga je doen?

Als Lead Technician bij Aerinnova ben je technisch verantwoordelijk voor het preventieve én correctieve onderhoud van onze installatie. Je werkt zelfstandig, maar niet alleen: je schakelt met de werkplaats in Brakel, stemt onderhoudsplanningen af en houdt de lijnen kort. Je bent een echte aanpakker die ziet wat er moet gebeuren - en het gewoon regelt.

Jouw taken op een rij:

Onderhoud uitvoeren aan de volledige installatie in Gameren;

Storingen en technische problemen zelfstandig signaleren en oplossen;

Begeleiden van opbouw en ombouw van onderdelen aan de installatie;

Registratie van onderhoud, keuringen en werkzaamheden in het ERP-systeem;

Zorgdragen voor onderhoudsplanning van gereedschappen, hijs- en klimmaterialen (in overleg met de werkplaats Brakel);

Eerste aanspreekpunt bij storingen buiten werktijd (telefonisch);

Magazijnbeheer op de locatie Gameren.

Je rapporteert direct aan de Manager Werkplaats.

Wat bieden wij jou?

Een zelfstandige rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;

De kans om te werken aan innovatieve machines die we zelf ontwikkelen;

Volop ruimte voor jouw technische inbreng en ideeën;

Werken binnen een hecht en nuchter team - waar de mouwen opgestroopt worden;

Een leidinggevende die écht oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling;

26 vakantiedagen, een goede pensioenregeling via BPL, en uitstekende arbeidsvoorwaarden;

Een fijne, stabiele werkplek binnen een innovatief, informeel familiebedrijf.

Wie ben jij?

Jij bent een technisch talent dat zelfstandig werkt, maar weet wanneer je hulp moet inschakelen. Je hebt een proactieve instelling, bent betrouwbaar en voelt je verantwoordelijk voor de continuïteit van het proces. Je houdt van structuur, overzicht én sleutelen.

Wat breng jij mee?

Je bent technisch onderlegd, praktisch ingesteld en houdt ervan om zaken goed te organiseren. Dankzij jouw ervaring weet je wat er nodig is om een installatie draaiende te houden én een team aan te sturen. Je bent communicatief sterk, denkt vooruit en pakt je verantwoordelijkheid.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 - bij voorkeur in de richting van voertuigentechniek, landbouwmechanisatie of werktuigbouwkunde;

Je hebt aantoonbare werkervaring als monteur in de elektrotechniek, hydrauliek en/of metaaltechniek;

Je hebt ervaring met het aansturen en motiveren van collega's;

Je kunt werkzaamheden goed inschatten en accuraat plannen;

Je spreekt goed Nederlands en kunt je redden in het Engels (pré);

Over VHB Groep

De VHB Groep is een innovatief en groeiend familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, technische vooruitgang en een hecht teamgevoel. Wij ontwikkelen en bouwen onze eigen machines - van ontwerp tot realisatie. Onze mensen zijn betrokken, deskundig en werken met plezier aan mooie projecten.

Klaar voor een baan vol techniek?

Kom werken bij Aerinnova en help meebouwen aan een schonere wereld - met metaal dat jij redt van de afvalberg. Klaar voor een baan met impact? Bel of app dan met Ezra den Broeder (Recruiter) via 06- . Ook als je eerst nog vragen hebt!

Kijk minder

Hoofd Technische Dienst op jouw technische domein bij Aerinnova in Gameren

Wil jij als ervaren technicus écht verantwoordelijkheid nemen over een volledige installatie? Bij VHB Groep krijg je die kans. Wij zoeken een Hoofd Technische Dienst die op onze locatie bij Aerinnova in Gameren hét technisch aanspreekpunt wordt. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de complete installatie. Van onderhoud en storingen tot het begeleiden van ombouwen en verbeteringen - jij zorgt dat alles blijft draaien.

Wat ga je doen?

Als Hoofd Technische Dienst bij Aerinnova ben je technisch verantwoordelijk voor het preventieve én correctieve onderhoud van onze installatie. Je werkt zelfstandig, maar niet alleen: je schakelt met de werkplaats in Brakel, stemt onderhoudsplanningen af en houdt de lijnen kort. Je bent een echte aanpakker die ziet wat er moet gebeuren - en het gewoon regelt.

Jouw taken op een rij:

Onderhoud uitvoeren aan de volledige installatie in Gameren;Storingen en technische problemen zelfstandig signaleren en oplossen;Begeleiden van opbouw en ombouw van onderdelen aan de installatie;Registratie van onderhoud, keuringen en werkzaamheden in het ERP-systeem;Zorgdragen voor onderhoudsplanning van gereedschappen, hijs- en klimmaterialen (in overleg met de werkplaats Brakel);Eerste aanspreekpunt bij storingen buiten werktijd (telefonisch);Magazijnbeheer op de locatie Gameren.

Je rapporteert direct aan de Manager Werkplaats.

Wat bieden wij jou? Een zelfstandige rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;De kans om te werken aan innovatieve machines die we zelf ontwikkelen;Volop ruimte voor jouw technische inbreng en ideeën;Werken binnen een hecht en nuchter team - waar de mouwen opgestroopt worden;Een leidinggevende die écht oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling;26 vakantiedagen, een goede pensioenregeling via BPL, en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Een fijne, stabiele werkplek binnen een innovatief, informeel familiebedrijf. Wie ben jij?

Jij bent een technisch talent dat zelfstandig werkt, maar weet wanneer je hulp moet inschakelen. Je hebt een proactieve instelling, bent betrouwbaar en voelt je verantwoordelijk voor de continuïteit van het proces. Je houdt van structuur, overzicht én sleutelen.

Wat breng jij mee?

Je bent technisch onderlegd, praktisch ingesteld en houdt ervan om zaken goed te organiseren. Dankzij jouw ervaring weet je wat er nodig is om een installatie draaiende te houden én een team aan te sturen. Je bent communicatief sterk, denkt vooruit en pakt je verantwoordelijkheid.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 - bij voorkeur in de richting van voertuigentechniek, landbouwmechanisatie of werktuigbouwkunde; Je hebt aantoonbare werkervaring als monteur in de elektrotechniek, hydrauliek en/of metaaltechniek;Je hebt ervaring met het aansturen en motiveren van collega's;Je kunt werkzaamheden goed inschatten en accuraat plannen;Je spreekt goed Nederlands en kunt je redden in het Engels (pré); Over VHB Groep

De VHB Groep is een innovatief en groeiend familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, technische vooruitgang en een hecht teamgevoel. Wij ontwikkelen en bouwen onze eigen machines - van ontwerp tot realisatie. Onze mensen zijn betrokken, deskundig en werken met plezier aan mooie projecten.

Klaar voor een baan vol techniek?

Kom werken bij Aerinnova en help meebouwen aan een schonere wereld - met metaal dat jij redt van de afvalberg. Klaar voor een baan met impact? Bel of app dan met Ezra den Broeder (Recruiter) via 06- . Ook als je eerst nog vragen hebt!

Kijk minder

Hoofd Technische Dienst op jouw technische domein bij Aerinnova in Gameren

Wil jij als ervaren technicus écht verantwoordelijkheid nemen over een volledige installatie? Bij VHB Groep krijg je die kans. Wij zoeken een Hoofd Technische Dienst die op onze locatie bij Aerinnova in Gameren hét technisch aanspreekpunt wordt. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de complete installatie. Van onderhoud en storingen tot het begeleiden van ombouwen en verbeteringen - jij zorgt dat alles blijft draaien.

Wat ga je doen?

Als Hoofd Technische Dienst bij Aerinnova ben je technisch verantwoordelijk voor het preventieve én correctieve onderhoud van onze installatie. Je werkt zelfstandig, maar niet alleen: je schakelt met de werkplaats in Brakel, stemt onderhoudsplanningen af en houdt de lijnen kort. Je bent een echte aanpakker die ziet wat er moet gebeuren - en het gewoon regelt.

Jouw taken op een rij:

Onderhoud uitvoeren aan de volledige installatie in Gameren;Storingen en technische problemen zelfstandig signaleren en oplossen;Begeleiden van opbouw en ombouw van onderdelen aan de installatie;Registratie van onderhoud, keuringen en werkzaamheden in het ERP-systeem;Zorgdragen voor onderhoudsplanning van gereedschappen, hijs- en klimmaterialen (in overleg met de werkplaats Brakel);Eerste aanspreekpunt bij storingen buiten werktijd (telefonisch);Magazijnbeheer op de locatie Gameren.

Je rapporteert direct aan de Manager Werkplaats.

Wat bieden wij jou? Een zelfstandige rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;De kans om te werken aan innovatieve machines die we zelf ontwikkelen;Volop ruimte voor jouw technische inbreng en ideeën;Werken binnen een hecht en nuchter team - waar de mouwen opgestroopt worden;Een leidinggevende die écht oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling;26 vakantiedagen, een goede pensioenregeling via BPL, en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Een fijne, stabiele werkplek binnen een innovatief, informeel familiebedrijf. Wie ben jij?

Jij bent een technisch talent dat zelfstandig werkt, maar weet wanneer je hulp moet inschakelen. Je hebt een proactieve instelling, bent betrouwbaar en voelt je verantwoordelijk voor de continuïteit van het proces. Je houdt van structuur, overzicht én sleutelen.

Wat breng jij mee?

Je bent technisch onderlegd, praktisch ingesteld en houdt ervan om zaken goed te organiseren. Dankzij jouw ervaring weet je wat er nodig is om een installatie draaiende te houden én een team aan te sturen. Je bent communicatief sterk, denkt vooruit en pakt je verantwoordelijkheid.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 - bij voorkeur in de richting van voertuigentechniek, landbouwmechanisatie of werktuigbouwkunde; Je hebt aantoonbare werkervaring als monteur in de elektrotechniek, hydrauliek en/of metaaltechniek;Je hebt ervaring met het aansturen en motiveren van collega's;Je kunt werkzaamheden goed inschatten en accuraat plannen;Je spreekt goed Nederlands en kunt je redden in het Engels (pré); Over VHB Groep

De VHB Groep is een innovatief en groeiend familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, technische vooruitgang en een hecht teamgevoel. Wij ontwikkelen en bouwen onze eigen machines - van ontwerp tot realisatie. Onze mensen zijn betrokken, deskundig en werken met plezier aan mooie projecten.

Klaar voor een baan vol techniek?

Kom werken bij Aerinnova en help meebouwen aan een schonere wereld - met metaal dat jij redt van de afvalberg. Klaar voor een baan met impact? Bel of app dan met Ezra den Broeder (Recruiter) via 06- . Ook als je eerst nog vragen hebt!

Kijk minder

Lead Technician - Jouw technische domein bij Aerinnova in Gameren

Wil jij als ervaren technicus écht verantwoordelijkheid nemen over een volledige installatie? Bij VHB Groep krijg je die kans. Wij zoeken een Lead Technician die op onze locatie bij Aerinnova in Gameren hét technisch aanspreekpunt wordt. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de complete installatie. Van onderhoud en storingen tot het begeleiden van ombouwen en verbeteringen - jij zorgt dat alles blijft draaien.

Wat ga je doen?

Als Lead Technician bij Aerinnova ben je technisch verantwoordelijk voor het preventieve én correctieve onderhoud van onze installatie. Je werkt zelfstandig, maar niet alleen: je schakelt met de werkplaats in Brakel, stemt onderhoudsplanningen af en houdt de lijnen kort. Je bent een echte aanpakker die ziet wat er moet gebeuren - en het gewoon regelt.

Jouw taken op een rij:

Onderhoud uitvoeren aan de volledige installatie in Gameren;Storingen en technische problemen zelfstandig signaleren en oplossen;Begeleiden van opbouw en ombouw van onderdelen aan de installatie;Registratie van onderhoud, keuringen en werkzaamheden in het ERP-systeem;Zorgdragen voor onderhoudsplanning van gereedschappen, hijs- en klimmaterialen (in overleg met de werkplaats Brakel);Eerste aanspreekpunt bij storingen buiten werktijd (telefonisch);Magazijnbeheer op de locatie Gameren.

Je rapporteert direct aan de Manager Werkplaats.

Wat bieden wij jou? Een zelfstandige rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;De kans om te werken aan innovatieve machines die we zelf ontwikkelen;Volop ruimte voor jouw technische inbreng en ideeën;Werken binnen een hecht en nuchter team - waar de mouwen opgestroopt worden;Een leidinggevende die écht oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling;26 vakantiedagen, een goede pensioenregeling via BPL, en uitstekende arbeidsvoorwaarden;Een fijne, stabiele werkplek binnen een innovatief, informeel familiebedrijf. Wie ben jij?

Jij bent een technisch talent dat zelfstandig werkt, maar weet wanneer je hulp moet inschakelen. Je hebt een proactieve instelling, bent betrouwbaar en voelt je verantwoordelijk voor de continuïteit van het proces. Je houdt van structuur, overzicht én sleutelen.

Wat breng jij mee?

Je bent technisch onderlegd, praktisch ingesteld en houdt ervan om zaken goed te organiseren. Dankzij jouw ervaring weet je wat er nodig is om een installatie draaiende te houden én een team aan te sturen. Je bent communicatief sterk, denkt vooruit en pakt je verantwoordelijkheid.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 - bij voorkeur in de richting van voertuigentechniek, landbouwmechanisatie of werktuigbouwkunde; Je hebt aantoonbare werkervaring als monteur in de elektrotechniek, hydrauliek en/of metaaltechniek;Je hebt ervaring met het aansturen en motiveren van collega's;Je kunt werkzaamheden goed inschatten en accuraat plannen;Je spreekt goed Nederlands en kunt je redden in het Engels (pré); Over VHB Groep

De VHB Groep is een innovatief en groeiend familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, technische vooruitgang en een hecht teamgevoel. Wij ontwikkelen en bouwen onze eigen machines - van ontwerp tot realisatie. Onze mensen zijn betrokken, deskundig en werken met plezier aan mooie projecten.

Klaar voor een baan vol techniek?

Kom werken bij Aerinnova en help meebouwen aan een schonere wereld - met metaal dat jij redt van de afvalberg. Klaar voor een baan met impact? Bel of app dan met Ezra den Broeder (Recruiter) via 06- . Ook als je eerst nog vragen hebt!

Kijk minder

Lead Technician - Jouw technische domein bij Aerinnova in Gameren

Wil jij als ervaren technicus écht verantwoordelijkheid nemen over een volledige installatie? Bij VHB Groep krijg je die kans. Wij zoeken een Lead Technician die op onze locatie bij Aerinnova in Gameren hét technisch aanspreekpunt wordt. Jij bent verantwoordelijk voor het optimaal functioneren van de complete installatie. Van onderhoud en storingen tot het begeleiden van ombouwen en verbeteringen - jij zorgt dat alles blijft draaien.

Wat ga je doen?

Als Lead Technician bij Aerinnova ben je technisch verantwoordelijk voor het preventieve én correctieve onderhoud van onze installatie. Je werkt zelfstandig, maar niet alleen: je schakelt met de werkplaats in Brakel, stemt onderhoudsplanningen af en houdt de lijnen kort. Je bent een echte aanpakker die ziet wat er moet gebeuren - en het gewoon regelt.

Jouw taken op een rij:

Onderhoud uitvoeren aan de volledige installatie in Gameren;

Storingen en technische problemen zelfstandig signaleren en oplossen;

Begeleiden van opbouw en ombouw van onderdelen aan de installatie;

Registratie van onderhoud, keuringen en werkzaamheden in het ERP-systeem;

Zorgdragen voor onderhoudsplanning van gereedschappen, hijs- en klimmaterialen (in overleg met de werkplaats Brakel);

Eerste aanspreekpunt bij storingen buiten werktijd (telefonisch);

Magazijnbeheer op de locatie Gameren.

Je rapporteert direct aan de Manager Werkplaats.

Wat bieden wij jou?

Een zelfstandige rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid;

De kans om te werken aan innovatieve machines die we zelf ontwikkelen;

Volop ruimte voor jouw technische inbreng en ideeën;

Werken binnen een hecht en nuchter team - waar de mouwen opgestroopt worden;

Een leidinggevende die écht oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling;

26 vakantiedagen, een goede pensioenregeling via BPL, en uitstekende arbeidsvoorwaarden;

Een fijne, stabiele werkplek binnen een innovatief, informeel familiebedrijf.

Wie ben jij?

Jij bent een technisch talent dat zelfstandig werkt, maar weet wanneer je hulp moet inschakelen. Je hebt een proactieve instelling, bent betrouwbaar en voelt je verantwoordelijk voor de continuïteit van het proces. Je houdt van structuur, overzicht én sleutelen.

Wat breng jij mee?

Je bent technisch onderlegd, praktisch ingesteld en houdt ervan om zaken goed te organiseren. Dankzij jouw ervaring weet je wat er nodig is om een installatie draaiende te houden én een team aan te sturen. Je bent communicatief sterk, denkt vooruit en pakt je verantwoordelijkheid.

Je hebt een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 - bij voorkeur in de richting van voertuigentechniek, landbouwmechanisatie of werktuigbouwkunde;

Je hebt aantoonbare werkervaring als monteur in de elektrotechniek, hydrauliek en/of metaaltechniek;

Je hebt ervaring met het aansturen en motiveren van collega's;

Je kunt werkzaamheden goed inschatten en accuraat plannen;

Je spreekt goed Nederlands en kunt je redden in het Engels (pré);

Over VHB Groep

De VHB Groep is een innovatief en groeiend familiebedrijf dat staat voor kwaliteit, technische vooruitgang en een hecht teamgevoel. Wij ontwikkelen en bouwen onze eigen machines - van ontwerp tot realisatie. Onze mensen zijn betrokken, deskundig en werken met plezier aan mooie projecten.

Klaar voor een baan vol techniek?

Kom werken bij Aerinnova en help meebouwen aan een schonere wereld - met metaal dat jij redt van de afvalberg. Klaar voor een baan met impact? Bel of app dan met Ezra den Broeder (Recruiter) via 06- . Ook als je eerst nog vragen hebt!

Kijk minder

Wil jij kinderen na school een fijne, inspirerende middag geven op een plek waar veel te ontdekken valt? Bij Kindergarden Terwijde werk je op een unieke locatie: een eeuwenoude boerderij midden in Utrecht Leidsche Rijn. Hier krijgen kinderen van 4 tot 12 jaar alle ruimte om te spelen, ontspannen en nieuwe interesses te ontdekken. Met een salaris tot € 3.992 per maand en fijne arbeidsvoorwaarden ligt hier een mooie kans om een rol te pakken die energie geeft én betekenisvol is.

Wat kun je verwachten?

Als pedagogisch professional op de BSO zorg je voor een warme, gevarieerde en ontspannen middag. Jij:

Geeft kinderen een veilige plek waar ze kunnen bijkomen van school Organiseert activiteiten zoals sport, creativiteit, natuur, koken of techniek Stimuleert kinderen om nieuwe talenten te ontdekken Zorgt voor structuur en overzicht, zodat ieder kind zich gezien voelt Brengt jouw eigen talenten mee en verwerkt deze in de activiteiten

In ons atelier en op het ruime buitenterrein hebben kinderen alle ruimte om te ontdekken. Jij begeleidt deze momenten met aandacht, rust en enthousiasme.

Wat we je bieden Salaris: € 2.641 - € 3.992 per maand (schaal 6 of 7) 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (36 uur) Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer Korting op kinderopvang voor je eigen kind(eren) Vitaliteit: gratis gesprekken via Open Up, plus sportvergoeding of fietsplan Waarom werken bij Kindergarden Terwijde zo leuk is

Onze BSO is gevestigd in een prachtige boerderij: een combinatie van landelijke charme en moderne faciliteiten. De grote tuin, dieren in de buurt, creatieve ateliers en knusse groepsruimtes maken dit een bijzondere plek om te werken. Je krijgt veel ruimte om je eigen ideeën tot leven te brengen, of je nu houdt van sport, koken, bouwen, natuur of theater.

Wie we zoeken

We ontmoeten je graag wanneer jij:

Een kwalificerend diploma hebt voor de BSO (MBO3, MBO4 of HBO) Goed kunt inspelen op de behoeften van kinderen Warm communiceert met kinderen, ouders en collega's Nederlands beheerst op minimaal 3F-niveau Een VOG hebt of deze eenvoudig kunt aanvragen Een passie of talent hebt dat je graag inzet in activiteiten (bijv. sport, natuur, koken, techniek of creativiteit)

Please note: A proficient command of the Dutch language (minimum 3F) is required.

Over Kindergarden

Bij Kindergarden vinden we groeien belangrijk - voor kinderen én collega's. Via onze Kindergarden Academie volg je trainingen die passen bij jouw ontwikkeling. Twee keer per jaar sluiten we de vestiging voor een studiedag, zodat je samen met collega's kunt leren en reflecteren.

Interesse?

Enthousiast geworden? Solliciteer vandaag nog! Je hoort binnen een week van ons. We kijken ernaar uit je te ontmoeten en te ontdekken welk talent jij toevoegt aan ons team.

Kijk minder