Wil jij elke dag het verschil maken in de kinderopvang? Bij Kindergarden zorg je voor een veilige en liefdevolle omgeving waar kinderen zich kunnen ontwikkelen. Met een salaris tot €3.895 per maand en volop kansen om te groeien, is dit jouw kans. Klinkt goed? Solliciteer direct! Wat kun je verwachten? Als pedagogisch medewerker bij Kindergarden bied je een veilige en stimulerende omgeving waar baby's, dreumesen of peuters zich in alle rust, op hun eigen tempo kunnen ontwikkelen. Samen met je collega's zorg je voor ruimte, stabiliteit en aandacht bij de kinderen. Je werkt in een horizontale groep, wat betekent dat je je volledig kunt richten op één specifieke leeftijd. Samen kijken we naar welke groep het beste bij je past, zodat je elke dag met plezier naar je werk gaat!
Kindergarden biedt jou meer dan alleen een baan in de kinderopvang:
• Een fijne werkplek; een warm hecht team, een huislijke en rustige indeling in een mooi pand en een groene tuin zorgen voor een prettige werkomgeving.
• Extra's die het verschil maken; korting en voorrang op de opvang van je kind(eren), jaarlijks 2 studiedagen, toegang tot Open Up (waar je kosteloos gesprekken kunt hebben met een psycholoog, coach of lifestyle expert).
• Ruimte om te groeien; trainingen en cursussen (bijvoorbeeld de babyscholing voor collega's van de babygroep) via onze eigen Kindergarden Academie, coaching on the job en doorgroeimogelijkheden via ontwikkeltrajecten.
• Kwaliteit op de groep; Ons unieke pedagogisch programma Wereldwijs, met onder andere horizontale groepen, vrijheid in ontwikkelingsgerichte activiteiten binnen het dagritme en beweegprogramma voor kinderen, zorgt voor een doordachte werkplek. Daarnaast kun jij, dankzij de ondersteuning van een huishoudelijk medewerker en vestigingsmanager, je richten op de zorg en ontwikkeling van de kinderen, zonder afgeleid te worden door randzaken. Wat bieden we jou? Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.577 tot € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior pedagogisch medewerker met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7. Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek).Reiskostenvergoeding
De kosten voor het openbaar vervoer worden volledig vergoed, en voor reizen met de auto ontvang je een vergoeding van 21 cent per kilometer, ongeacht de afstand.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren. Kindergarden Fizeaustraat Ons kinderdagverblijf Fizeaustraat haalt het beste uit dit juweeltje van de Amsterdamse School. Je vindt onze vestiging vlakbij station Amstel, naast hotel V. Parkeer je zorgen over hoge parkeerkosten; op slechts 5 minuten loopafstand van onze vestiging kun je voor slechts 0,10 cent per uur parkeren.
Fizeaustraat 4, Amsterdam Jouw profiel en onze verwachtingen • Een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) dat jou kwalificeert voor werken in de kinderopvang
• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) voor de kinderopvang, of de mogelijkheid om deze aan te vragen
• Passie voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen
• Enthousiasme om samen met je team iedere dag het beste uit de kinderen te halen
• Please note: Applications can only be considered if you have a proficient command of the Dutch language (minimum level 3F).
Solliciteer direct en ontdek wat Kindergarden jou kan bieden! Onze recruiter neemt graag contact met je op om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken.
Het wennen, het verloop van de zelfstandige spel- en bewegingsontwikkeling, de interactie tijdens de verzorging De jongste kinderen van de vestiging voelen zich bij jou veilig en vertrouwd. Als pedagogisch medewerker op de babygroep (van 2 maanden tot 2 jaar) maak je deel uit van een hecht team. Samen met je vaste collega's organiseer je de dag zo, dat je een fijne omgeving voor de kinderen creëert.Wat kun je verwachten?Een baby speelt en leert met zijn hele lichaam en wil ontdekken met al zijn zintuigen. Als pedagogisch medewerker voel je dit aan en creëer je een rustige, leerrijke omgeving waarin kinderen durven te ontdekken. Je hebt goed contact met de ouders, want dat is belangrijk voor de overdracht van informatie. Bij het ophalen neem jij ze mee in de ontwikkeling van hun kind(eren). Ook stuur je via onze ouderapp gedurende de dag berichten en foto's van de mooie momenten die de kinderen beleven.
Vanaf het moment dat je bij Kindergarden op de babygroep komt werken, investeren we in jouw ontwikkeling. Dat doen we vanuit onze Kindergarden Academie. We trainen je in wat je moet weten en kunnen om je werk goed te doen. Je wordt hierin ondersteund door een vrijgestelde vestigingsmanager, huishoudelijk medewerker, pedagogisch expert en een preventie coach. Zo kun jij je onverdeelde aandacht aan de kinderen geven.Jouw profiel en onze verwachtingenJe deelt met ons de passie voor de verzorging, begeleiding en ontwikkeling van kinderen. Je geniet van ieder moment. En zet alles op alles om de kinderen op jouw groep een liefdevolle, leerzame en mooie dag te bezorgen. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang en verzorging van kinderen, wat maakt dat we het volgende van je vragen:
• Je bent in het bezit van een diploma (MBO3, MBO4 of HBO) die jou kwalificeert om te werken in de kinderopvang
• Je communiceert vlot met kinderen, ouders en collega's
• Je beheerst de Nederlandse taal goed
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvragenWat bieden we jou?Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.577 tot € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior pedagogisch medewerker met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7. Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek).Reiskostenvergoeding
Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren.Kindergarden Reinier de GraafOns unieke, duurzame pand is ontworpen als kinderdagverblijf in de vorm van een klavertje. De ramen van vloer tot plafond zorgen voor veel natuurlijk licht op de groepsruimtes die om de centrale tuin liggen. Alles is gelijkvloers, dus als je binnenkomt heb je meteen een fijn overzicht. Elke babygroep heeft bij ons twee slaapkamers die volop rust en veiligheid bieden. Gaan we met de baby's naar buiten dan krijgen ze kruippakjes aan.
Maria Vincentiastraat 10, DelftOns sollicitatieprocesSollicitatie
Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. Wanneer we perspectief zien, nemen telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.Telefonisch gesprek
Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We stellen jou een paar vragen en vertellen kort wat de functie inhoudt. Ook stellen we vragen over jouw achtergrond qua opleiding (om te kijken of je de juiste kwalificaties hebt) en qua werk. Verder zijn we benieuwd of jouw wensen overeenkomen met de vereisten vanuit de vacature en de desbetreffende vestiging. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, plannen we samen met jou het vervolg in. Dat zal een gesprek en een meeloopmoment op de vestiging zijn. Mocht je het nog niet hebben gedaan, deel dan jouw CV met onze recruiter.Meeloopmoment en gesprek op de vestiging
Na een positief telefonisch gesprek, plannen we een gesprek en meeloopmoment in op de vestiging. Je krijgt een gesprek met de vestigingsmanager én je gaat meelopen op de groep. Op deze manier krijg je een duidelijk beeld wat de functie inhoudt.Aanbod
Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.Gefeliciteerd
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts.
Je betekent graag iets voor anderen en jouw liefde en passie voor werken met kinderen is groot. Maar toch heb je de stap (nog) niet genomen om daadwerkelijk te switchen van baan en/of branche omdat je de juiste kwalificaties nog mist. Via het door ons aangeboden EVC-traject is het maken van deze stap nu mogelijk en is dit je kans om als pedagogisch medewerker te starten.Wat kun je verwachten?Kindergarden biedt jou nu de kans om via een EVC-traject een branchecertificaat te behalen en direct aan de slag te gaan als pedagogisch medewerker in opleiding. Wij betalen deze bijscholing (EVC-traject) en je ontvangt direct salaris. Het leerwerktraject is in samenwerking met een erkend EVC-instituut en sluit aan op onze Kindergarden Academie. Dit betekent dat er extra zorg is besteed aan het leren in de praktijk. Maar ook de unieke manier van werken bij Kindergarden en ons pedagogisch programma Wereldwijs staan centraal. Het is een traject, waarbij jij als pedagogisch medewerker EVC het tempo bepaald. Zo is de duur van het traject afhankelijk van hoe snel jij het branchecertificaat weet te behalen. Het leerwerktraject EVC start nadat je de proeftijd van 2 maanden hebt doorlopen en het traject duurt maximaal 6 maanden. Na het behalen van het branchecertificaat ben jij bekwaam om te werken als pedagogisch medewerker.Jouw profiel en onze verwachtingenJe deelt met ons de passie voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen. Je zet alles op alles om de kinderen een leerzame en fantastische dag te bezorgen. Om voor het EVC traject in aanmerking te komen vragen we het volgende van je:
• Je hebt bij voorkeur minimaal een MBO 4, HBO of hoger op zak óf je hebt affiniteit/werkervaring met werken in de kinderopvang, BSO en/of peuterspeelzaal
• Je hebt de juiste motivatie om in de kinderopvang te willen werken
• Je bent minimaal 3 dagen per week beschikbaar
• Je bent bereid om in je eigen tijd te investeren in de bijscholing
• Je committeert je aan Kindergarden om in een periode van 6 maanden de opleiding af te ronden en tenminste 1 jaar bij Kindergarden werkzaam te blijven (wij betalen de opleiding en je tekent een studieovereenkomst)
• Je beheerst de Nederlandse taal goed en beschikt over digitale vaardigheden
• Je communiceert vlot met kinderen, ouders en collega's
• Je bent proactief, flexibel en je kunt zelfstandig werken
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvragenWat bieden we jou?Salaris
Je ontvangt, gedurende het EVC-traject, een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, van € 2.456 tot € 3.292 per maand (schaal 5), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Als je je certificaat hebt behaald word je ingeschaald conform cao in schaal 6 (€ 2.577 - € 3.541). Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%.Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Ontwikkeling
Tijdens het leerwerktraject voor pedagogisch medewerker bieden we je een volledig georganiseerde en betaalde bijscholing middels een zelfstudie inclusief begeleiding door ervaren professionals. Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen.Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). Contract
Je start met een contract voor 8 maanden met de optie tot verlenging naar een contract voor 12 maanden. Bij goed functioneren bieden we je vervolgens direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek). Reiskostenvergoeding
Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren. Kindergarden Dirck HoetwegOnze vestiging baadt in het licht: een fantastische ruimte die rust uitstraalt. Het mooie is dat de kinderen overal naar buiten kunnen kijken, zelfs de baby's. Ons pand bestaat namelijk voor het grootste deel uit glas. Op de babygroepen maken we gebruik van hangwiegjes, zodat de jongste baby's kunnen wennen aan de geluiden en geuren op de groep, en zo leren ook wij de kindjes kennen!
Onze vestiging ligt tegenover het nieuwe winkelcentrum Leidsche Rijn dichtbij het station, de A2 en A12.
Dirck Hoetweg 5, UtrechtOns sollicitatieprocesSollicitatie
Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. Wanneer we perspectief zien, nemen telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.Telefonisch gesprek
Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We stellen jou een paar vragen en vertellen kort wat de functie inhoudt. Ook stellen we vragen over jouw achtergrond qua opleiding (om te kijken of je de juiste kwalificaties hebt) en qua werk. Verder zijn we benieuwd of jouw wensen overeenkomen met de vereisten vanuit de vacature en de desbetreffende vestiging. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, plannen we samen met jou het vervolg in. Dat zal een gesprek en een meeloopmoment op de vestiging zijn. Mocht je het nog niet hebben gedaan, deel dan jouw CV met onze recruiter.Meeloopmoment en gesprek op de vestiging
Na een positief telefonisch gesprek, plannen we een gesprek en meeloopmoment in op de vestiging. Je krijgt een gesprek met de vestigingsmanager én je gaat meelopen op de groep. Op deze manier krijg je een duidelijk beeld wat de functie inhoudt.Aanbod
Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.Gefeliciteerd
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts.
Wil jij elke dag het verschil maken in de levens van kinderen? Bij Kindergarden bied je een veilige en liefdevolle omgeving waar kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. Met een aantrekkelijk salaris tot € 3.895 per maand en volop groeimogelijkheden, is dit jouw kans om een betekenisvolle carrière op te bouwen in de kinderopvang. Jouw rol bij Kindergarden Als pedagogisch medewerker bij Kindergarden zorg je voor: Een veilige en stimulerende omgeving voor baby's, dreumesen of peuters Ruimte voor kinderen om zich op hun eigen tempo te ontwikkelen Stabiliteit en persoonlijke aandacht voor elk kind Samenwerking in een hecht team binnen een horizontale groep Wat we je bieden Een salaris tussen € 2.577 en € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij een 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand Korting en voorrang op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot Open Up voor gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Ontwikkelingsmogelijkheden via de Kindergarden Academie en twee studiedagen per jaar Doorgroeimogelijkheden naar senior pedagogisch medewerker Wat maakt werken bij Kindergarden bijzonder? Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs, dat duidelijke richtlijnen biedt voor plezierig werken. Met ondersteuning van een huishoudelijk medewerker en vestigingsmanager kun jij je volledig richten op de zorg en ontwikkeling van de kinderen. Wie we zoeken We zijn op zoek naar een enthousiaste collega die: Een relevant diploma heeft (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) voor de kinderopvang heeft of kan aanvragen Passie heeft voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen Graag samenwerkt om het beste uit kinderen te halen De Nederlandse taal beheerst op minimaal niveau 3F Over Kindergarden Bergstraat Onze vestiging aan de Bergstraat 7 in Amersfoort biedt een rustige locatie aan de rand van het centrum. Het prachtige herenhuis heeft lichte, ruime en sfeervolle groepen die zowel medewerkers als kinderen inspireren. Interesse? Solliciteer direct en ontdek wat Kindergarden jou kan bieden! Onze recruiter neemt graag contact met je op om jouw wensen en de mogelijkheden te bespreken. Samen kijken we naar welke groep het beste bij je past, zodat je elke dag met plezier naar je werk gaat!
Ben jij gepassioneerd over het werken met kinderen, maar mis je nog de juiste kwalificaties? Kindergarden biedt je nu de kans om via een betaald EVC-traject direct aan de slag te gaan als pedagogisch medewerker in opleiding! Wat houdt de functie in? Als pedagogisch medewerker in opleiding bij Kindergarden: Begeleid je de ontwikkeling van kinderen Zorg je voor een leerzame en fantastische dag voor de kinderen Werk je met ons pedagogisch programma Wereldwijs Communiceer je met kinderen, ouders en collega's Volg je het EVC-traject om je branchecertificaat te behalen Wat bieden wij jou? Een betaald EVC-traject om je branchecertificaat te behalen Salaris tijdens opleiding: €2.456 - €3.292 per maand (schaal 5 CAO Kinderopvang) Na behalen certificaat: €2.577 - €3.541 per maand (schaal 6) 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer Korting op kinderopvang voor eigen kinderen Toegang tot de Kindergarden Academie voor verdere ontwikkeling Gratis toegang tot Open Up voor psychologische ondersteuning Wie zoeken wij? We zoeken kandidaten die: Minimaal MBO-4, HBO of hoger hebben, of ervaring in de kinderopvang Minimaal 3 dagen per week beschikbaar zijn Bereid zijn in eigen tijd te investeren in de opleiding Zich voor minimaal 1 jaar aan Kindergarden willen verbinden De Nederlandse taal goed beheersen Proactief, flexibel en zelfstandig kunnen werken Een VOG voor de Kinderopvang hebben of kunnen aanvragen Over Kindergarden Dirck Hoetweg Onze vestiging in Utrecht biedt een lichte, ruime omgeving waar kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. We zijn gunstig gelegen tegenover het winkelcentrum Leidsche Rijn, dicht bij het station en de snelwegen A2 en A12. Interesse? Solliciteer nu en maak de stap naar een betekenisvolle carrière in de kinderopvang! We nemen binnen een week contact met je op voor de volgende stappen in het sollicitatieproces.
Wil jij elke dag het verschil maken in de kinderopvang? Bij Kindergarden zorg je voor een veilige en liefdevolle omgeving waar kinderen zich optimaal kunnen ontwikkelen. Met een aantrekkelijk salaris en volop groeimogelijkheden is dit jouw kans om een betekenisvolle carrière op te bouwen. Jouw rol als pedagogisch medewerker Als pedagogisch medewerker bij Kindergarden bied je een stimulerende omgeving voor baby's, dreumesen of peuters. Je werkt in een horizontale groep, gericht op één specifieke leeftijdscategorie. Samen met je collega's zorg je voor: Een veilige en rustige omgeving voor kinderen Ontwikkelingsgerichte activiteiten binnen het dagritme Individuele aandacht en ondersteuning voor elk kind Een prettige samenwerking met ouders Wat biedt Kindergarden jou? Een salaris tussen €2.577 en €3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij een 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht afstand of vervoermiddel Korting en voorrang op kinderopvang voor je eigen kinderen Professionele ontwikkeling via de Kindergarden Academie Twee studiedagen per jaar voor training en teambuilding Doorgroeimogelijkheden naar senior pedagogisch medewerker Toegang tot Open Up voor gratis gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Jouw profiel We zoeken een enthousiaste collega met: Een relevant diploma (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Passie voor de begeleiding en ontwikkeling van kinderen Een proactieve en teamgerichte werkhouding Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (minimaal niveau 3F) De mogelijkheid om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te verkrijgen Over Kindergarden Draaibrug Onze vestiging in Houten biedt een moderne, lichte werkomgeving met alle groepen gelijkvloers. We zijn trots op ons hechte team, waarvan veel medewerkers al sinds de opening in 2001 bij ons werken. Ons unieke pedagogische programma 'Wereldwijs' zorgt voor een doordachte en inspirerende werkplek. Geïnteresseerd? Solliciteer direct en ontdek wat Kindergarden jou kan bieden! Onze recruiter neemt binnen een week contact met je op om je wensen en de mogelijkheden te bespreken. We kijken ernaar uit je te leren kennen!
Als vestigingsmanager sta jij voor de kwaliteit, stabiliteit, continuïteit en ontwikkeling van jouw vestiging en het team. Een uitdaging ga je niet uit de weg en je geniet ervan complexe situaties op te lossen. Met als belangrijkste doel: de beste zorg en liefdevolle en onverdeelde aandacht voor de kinderen. Benieuwd hoe deze rol jou past? We maken graag kennis met je.Wat kun je verwachten?Dit is jouw vestiging en als vestigingsmanager ben je eindverantwoordelijk voor de pedagogische kwaliteit, de inrichting, uitstraling en het dagelijks reilen en zeilen van jouw vestiging. Je bent het gezicht en aanspreekpunt van de vestiging, voor de collega's, maar ook voor de ouders. In je contact ben je benaderbaar en overtuigend. Je weet hoe je jouw vestiging op de kaart zet.
Focus op kwaliteit. Als vestigingsmanager bij Kindergarden ben je vrijgesteld van het werk op de groep, zodat je je kunt richten op onze klanten en de ontwikkeling van de kinderen en medewerkers. Samen met je team zorg je voor de beste pedagogische omgeving.
Leidinggeven en coachen. Je hart gaat sneller kloppen van het motiveren en enthousiasmeren van een team. Je weet mensen mee te nemen in de visie van de organisatie en bewust te maken van wat ze doen en waarom ze het doen. Je helpt medewerkers het beste uit zichzelf te halen door coaching on the job en vanuit ontwikkelgesprekken. Om zo als persoon, team en vestiging te kunnen groeien.
Onderdeel van een team. Als vestigingsmanager ben je onderdeel van een regio onder leiding van de regiomanager. Elke maand heb je werkoverleg met je regiomanager op je eigen vestiging. Je collega vestigingsmanagers uit de regio tref je eens per kwartaal officieel voor regio-overleggen, maar je zoekt elkaar ook pro-actief op om te sparren over uiteenlopende uitdagingen in de regio of Kindergarden breed.
Sturen op resultaat. Als vestigingsmanager heb je de verantwoordelijkheid over een eigen vestigingsbudget en de taak om te sturen op de resultaten. Elke dag maak je keuzes; over de inzet van medewerkers, de inkoop van voeding en materialen en meer. Maar de kwaliteit, die verlies je nooit uit het oog. Samen met de afdeling klantrelatie creëer je een efficiënte planning en optimale bezetting en zorg je dat het aantal kinderen en het aantal pedagogisch medewerkers op de groepen klopt. Naast de dag van vandaag is het zeker ook jouw rol om te kijken naar morgen. Je maakt een forecast op groei en ontwikkeling, je volgt de ontwikkelingen in de markt/branche en zet acties op om kansen in de markt te verzilveren.Jouw profiel en onze verwachtingen• Je voelt je thuis in een ambitieuze en tegelijkertijd informele werkomgeving.
• Je bent positief ingesteld en schrikt niet van een klacht van ouders, een zieke medewerker of cijfers die tegenvallen.
• Je signaleert kansen in de markt en bent in staat om deze te vertalen in successen voor de vestiging.
• Je hebt een (pedagogische) opleiding afgerond op minimaal mbo-niveau
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring op het gebied van management en hebt ervaring met het aansturen van een groter team.
• Je beschikt aantoonbaar over leiderschapskwaliteiten en plan- en organisatievermogen
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
• Je communiceert gemakkelijk met ouders, kinderen en collega's
• Je bent in het bezit van een VOG voor de Kinderopvang of we kunnen zonder bezwaar een VOG voor je aanvragen
• Je bent beschikbaar op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdagWat bieden we jou?Salaris
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 3.450 tot € 4.705 per maand (schaal 9) of van € 3.799 tot € 5.167 per maand (schaal 10), afhankelijk van je opleiding, werkervaring en de vestigingsgrootte. Wanneer je de eindtrede hebt bereikt, groei je altijd eenmalig door naar de volgende schaal. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 4%. Als vestigingsmanager kun je daarnaast rekenen op een bonusregeling, afhankelijk van behaalde resultaten.Fijne werkomgeving
Bij Kindergarden werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. Je maakt gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs welke rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.Korting op kinderopvang
Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT).Ontwikkeling
Bij Kindergarden investeren we in jouw groei met de Kindergarden Academie, waar je trainingen en cursussen kunt volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar; we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast organiseren we jaarlijks een Leadership Conference voor alle vestigingsmanagers en managers van het hoofdkantoor. Je kunt twee inspirerende dagen verwachten met een mooi programma om nieuwe inzichten op te doen.Contract
Je start met een jaarcontract voor 12 maanden en bij goed functioneren bieden we je direct een vast contract. Stabiliteit en zekerheid voor de lange termijn!Vakantiedagen
Geniet van 210 verlofuren per jaar (op basis van een 36-urige werkweek). Reiskostenvergoeding
Je ontvangt bij Kindergarden een reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht de afstand. Om duurzame vormen van mobiliteit te stimuleren, ontvang je deze vergoeding ook als je (deels) wandelend of fietsend naar het werk komt. OV kosten, inclusief gebruik van de OV fiets, worden volledig vergoed.Toegang tot Open Up
Bij Kindergarden zorgen we niet alleen voor de kinderen, maar ook voor jou. Met Open Up krijg je gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert. Of je nu behoefte hebt aan advies of gewoon even wilt sparren.Kindergarden RembrandtsingelOns kinderdagverblijf ligt middenin een kindvriendelijke woonwijk. Het vrolijke en open team verwelkomt graag jouw kindje op een van onze huiselijk ingerichte groepen. Overal staan rust en uitdaging centraal. Natuurlijk dagen we je kindje graag uit om op ontdekking te gaan in bijvoorbeeld het zwart-withoekje. Dat hebben we speciaal voor de jongste baby's ingericht, omdat zij in de eerste maanden dat contrast het beste zien.
Rembrandtsingel 3, Capelle aan den IJsselOns sollicitatieprocesSollicitatie
Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen een week op terug. Wanneer jouw sollicitatie perspectief biedt, dan neemt een van onze recruiters telefonisch contact met je op. Zo niet, dan ontvang je per mail een terugkoppeling.Telefonisch gesprek
Tijdens het telefonisch gesprek maak je kennis met onze recruiter. We vertellen kort wat de functie inhoudt en stellen jou een paar vragen. Wanneer wij goede mogelijkheden zien, plannen we op korte termijn een eerste gesprek in. Na het telefonische gesprek ontvang je hiervan een bevestiging per mail. Ook vragen we jou dit eerste gesprek voor te bereiden.1e Gesprek
Het eerste gesprek is digitaal of vindt live plaats op locatie. Dit gesprek is met iemand van HR en/of een manager. Jij maakt kennis met Kindergarden en de functie, en wij maken kennis met jou. Tijdens dit gesprek kun je al jouw vragen stellen.2e Gesprek
Het tweede gesprek is digitaal of vindt live plaats op locatie. Dit gesprek is met een manager en/of een collega van de afdeling. Het is afhankelijk van de functie hoe we het tweede gesprek vormgeven. Het kan een meekijkmoment zijn of een persoonlijk gesprek waarbij we dieper ingaan op zaken die belangrijk zijn voor het vervullen van de functie.Aanbod
Waren de gesprekken positief en hebben we een prima indruk van elkaar? Dan brengen we je telefonisch op de hoogte. Aansluitend stellen we een arbeidsvoorwaardenvoorstel op. Dit ontvang je per mail.Gefeliciteerd
Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega. Je contract ontvang je digitaal. Ook ontvang je een inlog voor je account in AFAS. Daarmee krijg je toegang tot onder andere de online onboarding, de Kindergarden Academie, je loonstroken, enzovoorts.
Ben jij een zorgzame professional die graag met de allerkleinsten werkt? Als pedagogisch medewerker op onze babygroep (2 maanden tot 2 jaar) creëer je een veilige en stimulerende omgeving waarin baby's zich optimaal kunnen ontwikkelen. Jouw rol in ons team Als pedagogisch medewerker op de babygroep ben je verantwoordelijk voor: Het begeleiden van de zelfstandige spel- en bewegingsontwikkeling Het verzorgen van de baby's en interactie tijdens deze momenten Het creëren van een rustige, leerrijke omgeving Goede communicatie met ouders over de ontwikkeling van hun kind(eren) Het sturen van berichten en foto's via onze ouderapp Wat we je bieden Bij Kindergarden investeren we in jouw groei en bieden we je: Een salaris tussen € 2.577 en € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht afstand of vervoermiddel Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot de Kindergarden Academie voor trainingen en cursussen Mogelijkheid tot doorgroei naar senior pedagogisch medewerker Gratis toegang tot Open Up voor gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Wat we van je vragen Om succesvol te zijn in deze functie, verwachten we dat je: Een relevant diploma hebt (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Vlot communiceert met kinderen, ouders en collega's De Nederlandse taal goed beheerst In het bezit bent van een VOG voor de Kinderopvang of deze kunt aanvragen Passie hebt voor de verzorging, begeleiding en ontwikkeling van kinderen Over Kindergarden Helsinkilaan Onze vestiging in Nieuw-Vennep biedt een huiselijke sfeer met grote, frisse en lichte ruimtes. We streven ernaar de kinderen een tweede thuis te bieden met liefdevolle aandacht en verzorging van onze pedagogisch medewerkers. Geïnteresseerd? Solliciteer nu en maak deel uit van ons hechte team! Na je sollicitatie nemen we binnen een week contact met je op voor een telefonisch gesprek. Bij wederzijds enthousiasme plannen we een meeloopmoment en gesprek op de vestiging.
Ben jij een zorgzame professional die graag met de allerkleinsten werkt? Als pedagogisch medewerker op onze babygroep (2 maanden tot 2 jaar) creëer je een veilige en stimulerende omgeving waarin baby's zich optimaal kunnen ontwikkelen. Jouw rol in ons team Als pedagogisch medewerker op de babygroep ben je verantwoordelijk voor: Het begeleiden van de zelfstandige spel- en bewegingsontwikkeling Het verzorgen van de baby's en interactie tijdens deze momenten Het creëren van een rustige, leerrijke omgeving Goede communicatie met ouders over de ontwikkeling van hun kind(eren) Het sturen van berichten en foto's via onze ouderapp Wat we je bieden Bij Kindergarden investeren we in jouw groei en bieden we je: Een salaris tussen € 2.577 en € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht afstand of vervoermiddel Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot de Kindergarden Academie voor trainingen en cursussen Mogelijkheid tot doorgroei naar senior pedagogisch medewerker Gratis toegang tot Open Up voor gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert Wat we van je vragen Om succesvol te zijn in deze functie, verwachten we dat je: Een relevant diploma hebt (MBO3, MBO4 of HBO) voor werken in de kinderopvang Vlot communiceert met kinderen, ouders en collega's De Nederlandse taal goed beheerst In het bezit bent van een VOG voor de Kinderopvang of deze kunt aanvragen Passie hebt voor de verzorging, begeleiding en ontwikkeling van kinderen Over Kindergarden Helsinkilaan Onze vestiging in Nieuw-Vennep biedt een huiselijke sfeer met grote, frisse en lichte ruimtes. We streven ernaar de kinderen een tweede thuis te bieden met liefdevolle aandacht en verzorging van onze pedagogisch medewerkers. Geïnteresseerd? Solliciteer nu en maak deel uit van ons hechte team! Na je sollicitatie nemen we binnen een week contact met je op voor een telefonisch gesprek. Bij wederzijds enthousiasme plannen we een meeloopmoment en gesprek op de vestiging.
Wil jij elke dag het verschil maken in de kinderopvang? Bij Kindergarden zorg je voor een veilige en liefdevolle omgeving waar baby's zich optimaal kunnen ontwikkelen. Met een aantrekkelijk salaris tot € 3.895 per maand en volop groeimogelijkheden is dit jouw kans om een betekenisvolle carrière op te bouwen. Jouw rol in ons team Als pedagogisch medewerker op de babygroep (2 maanden tot 2 jaar) ben je verantwoordelijk voor: Het creëren van een veilige en vertrouwde omgeving voor de jongste kinderen Het begeleiden van de zelfstandige spel- en bewegingsontwikkeling Het verzorgen van de baby's en peuters Het organiseren van de dag samen met je vaste collega's Het onderhouden van goed contact met ouders Het delen van updates en foto's via onze ouderapp Wat we je bieden Een salaris tussen € 2.577 en € 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van opleiding en ervaring 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering 210 verlofuren per jaar (bij 36-urige werkweek) Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer, ongeacht afstand of vervoermiddel Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot de Kindergarden Academie voor persoonlijke ontwikkeling Mogelijkheid tot doorgroei naar senior pedagogisch medewerker Gratis toegang tot Open Up voor psychologische ondersteuning Wie we zoeken We zijn op zoek naar een collega die: Een relevante MBO3, MBO4 of HBO diploma heeft voor de kinderopvang Vloeiend communiceert met kinderen, ouders en collega's De Nederlandse taal goed beheerst In het bezit is van een VOG voor de Kinderopvang (of bereid is deze aan te vragen) Passie heeft voor de verzorging en ontwikkeling van kinderen Over Kindergarden Valentijn Onze vestiging in Driebergen heeft een uniek karakter met mooie, authentieke eigenschappen. Elke groep heeft knusse hoekjes waar kinderen ongestoord kunnen spelen en ontdekken. We bieden een rustige, leerrijke omgeving waarin kinderen zich veilig voelen om de wereld te verkennen. Interesse? Solliciteer direct en maak deel uit van ons hechte team bij Kindergarden Valentijn. We nemen binnen een week contact met je op voor de volgende stappen in het sollicitatieproces. Samen maken we het verschil in de levens van jonge kinderen!
