Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk.Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Zorg jij graag voor een sprankelende en veilige omgeving voor onze toekomstige leiders? 🔆Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht. Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO. Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang. Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren. Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst). VVE-certificaat en kwalificatie taaleis 3F voor voorschoolse educatie is een pré. Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan. Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel. Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen. Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag. Je hebt affiniteit met Kinderopvang en peuters. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald! Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief. Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren. Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt. Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk. 🌟Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 💼🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Word jij de stralende ster die onze kinderen begeleidt en inspireert? ✨Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht.Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO.Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang.Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren.Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst).VVE-certificaat en kwalificatie taaleis 3F voor voorschoolse educatie is een pré.Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan.Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel.Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen.Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag.Je hebt affiniteit met Kinderopvang en peuters.Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt.Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald!Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief.Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren.Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

Zorgwerk is een toonaangevende organisatie die zorgprofessionals de mogelijkheid biedt om flexibel te werken, ondersteund door onze innovatieve app.Al meer dan 25 jaar koppelen we zorgprofessionals aan diverse werkomgevingen, waarbij we de vrijheid en flexibiliteit van onze medewerkers voorop stellen, samen met de zekerheid van wekelijkse betalingen. 🌟📱👩‍⚕️Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.🌟 Kom bij ons team als Verpleegkundige Recovery (Post-Anesthesie Care Unit, PACU) en geef patiënten de zorg die ze verdienen! In deze essentiële functie ben je verantwoordelijk voor het monitoren van patiënten die uit de anesthesie komen, het beoordelen van hun vitale functies, pain management, en het waarborgen van een veilige en comfortabele herstelomgeving.Laat jouw expertise schitteren bij het tijdig herkennen van complicaties en het bieden van gerichte zorg om het herstelproces te bevorderen. Werk samen in een multidisciplinair team om uitstekende postoperatieve zorg te leveren. Diploma Verpleegkundige met relevante ervaring op een Recovery-afdeling. Uitstekende klinische vaardigheden met een sterke focus op patiëntveiligheid en comfort. Ervaring met pijnmanagement en postoperatieve zorgprotocollen. Goede communicatievaardigheden en de capaciteit om effectief te werken binnen een team. Vermogen om snel te reageren en adequaat te handelen bij complicaties. Toewijding aan voortdurende professionele ontwikkeling en het bijblijven van de nieuwste zorgstandaarden.Je hebt affiniteit met Zelfstandige klinieken en verpleging. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt.Geniet van competitieve arbeidsvoorwaarden conform de cao Zelfstandigen Klinieken Nederland voor loondienstmedewerkers, met de mogelijkheid voor zzp'ers om hun eigen tarief te bepalen. Bij Zorgwerk heb je de vrijheid om je eigen rooster te bepalen, ondersteund door de zekerheid van wekelijkse betalingen.

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk.Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Zet je schrap voor een avontuurlijke dag vol plezier en ontwikkeling als pedagogisch medewerker in de kinderopvang! 🌟Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht. Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO. Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang. Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren. Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst). VVE-certificaat en kwalificatie taaleis 3F voor voorschoolse educatie is een pré. Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan. Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel. Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen. Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag. Je hebt affiniteit met Kinderopvang en peuters. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald! Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief. Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren. Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt. Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk.Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Laat jouw passie voor kinderen stralen als pedagogisch medewerker in de kinderopvang! 🌟Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht. Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO. Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang. Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren. Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst). Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan. Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel. Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen. Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag. Je hebt affiniteit met Kinderopvang en bso. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald! Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief. Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren. Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt. Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

Bij Zorgwerk verbinden we zorgprofessionals met flexibele werkgelegenheden in heel Nederland.Onze innovatieve app biedt je de vrijheid om te werken waar en wanneer je wilt, ondersteund door de zekerheid van wekelijkse betalingen.Al meer dan 25 jaar zijn we een betrouwbare partner voor zorgprofessionals op zoek naar vrijheid, flexibiliteit en de kans om een positieve impact te maken. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.🌟 Verrijk ons team als Verpleegkundige niveau 4 en maak het verschil in de zorg! In deze diverse rol voer je verpleegtechnische handelingen uit, coördineer je de zorg voor patiënten, en werk je nauw samen met andere zorgprofessionals voor een optimale gezondheidsuitkomst.Jouw kennis en vaardigheden zijn essentieel bij het ondersteunen van patiënten tijdens hun herstelproces, het bevorderen van hun welzijn en het behouden van hun zelfstandigheid.Sluit je aan bij ons team en draag bij aan het verbeteren van mensenlevens door jouw professionele zorg en toewijding. Afgeronde opleiding Verpleegkundige niveau 4. Geldige BIG-registratie. Ervaring in een zorgsetting is een pre. Sterke communicatieve en sociale vaardigheden. Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken. Bekwaamheid in het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen. Toewijding aan voortdurende professionele ontwikkeling. Je hebt affiniteit met Zelfstandige klinieken en verpleging. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Wij bieden aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform de cao Zelfstandigen Klinieken Nederland voor loondienstmedewerkers, met de vrijheid voor zzp'ers om hun tarief te bepalen. Geniet van de flexibiliteit om je eigen diensten te plannen, met de zekerheid van wekelijkse betalingen.

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk.Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Klaar voor een dag vol avontuur en plezier met kids? 🌟Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht. Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO. Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang. Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren. Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst). Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan. Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel. Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen. Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag. Je hebt affiniteit met Kinderopvang en BSO. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald! Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief. Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren. Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt. Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

Zorgwerk is een toonaangevende organisatie die zorgprofessionals verbindt met flexibele werkgelegenheden in de gezondheidszorg.Onze innovatieve app biedt je de vrijheid om zelf te kiezen waar en wanneer je werkt, met de zekerheid van wekelijkse betalingen.Al meer dan 25 jaar faciliteren we de perfecte match tussen zorgprofessionals en zorginstellingen, met een focus op flexibiliteit, professionele groei en het maken van een positieve impact. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app.Maak het verschil als HBO-Verpleegkundige en creëer een wereld vol zorg en gezondheid! 🌟Als Verpleegkundige niveau 5, ook bekend als HBO-Verpleegkundige, speel je een cruciale rol in het bevorderen van de gezondheid, preventie van ziekten, en het bieden van zorg en ondersteuning aan patiënten in diverse zorgsettings. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en evalueren van complexe zorgplannen, het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen, en het fungeren als een spil in de communicatie tussen patiënten, familieleden en multidisciplinaire zorgteams. Jouw expertise stelt je in staat om klinische beslissingen te nemen en leiderschap te tonen in de zorgpraktijk, bijdragend aan de verbetering van patiëntenzorg en gezondheidsuitkomsten. Afgeronde HBO-V opleiding en geldige BIG-registratie. Uitstekende klinische vaardigheden en kennis van gezondheidsbevordering en -preventie. Vermogen om zelfstandig complexe zorgplannen te ontwikkelen en te beheren. Sterke communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden. Leiderschapskwaliteiten en het vermogen om in multidisciplinaire teams te werken. Bereidheid tot voortdurende professionele ontwikkeling en het volgen van aanvullende trainingen.Je hebt affiniteit met Zelfstandige klinieken en verpleging. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt.Geniet van uitstekende arbeidsvoorwaarden conform de cao Zelfstandigen Klinieken Nederland voor loondienstmedewerkers, met de vrijheid voor zzp'ers om hun eigen tarief te bepalen. Bij Zorgwerk heb je de vrijheid om je werkrooster te bepalen, ondersteund door de zekerheid van wekelijkse betalingen.

Sinds 1997 bemiddelt Zorgwerk uitzendmedewerkers en zzp'ers in de zorg, onderwijs, het sociaal domein en kinderopvang.Wij zijn er voor professionals op alle niveaus, variërend van gastvrouwen/-heren, schoonmaakmedewerkers, helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen tot pedagogisch medewerkers, begeleiders en docenten.Wekelijks zijn ruim 5000 professionals via Zorgwerk aan het werk.Met de super gebruiksvriendelijke Zorgwerk app regel je eenvoudig de leukste diensten en opdrachten bij jou in de regio. 📱Bij ons sta jij als medewerker of zzp'er centraal en zijn we er voor jou, 7 dagen per week, om je te ondersteunen in je werk en carrière. 🌟Zorgwerk is het platform dat je helpt bij het vinden van de fijnste diensten en opdrachten. Excellente service. Wekelijks betaald.Werk via Zorgwerk als uitzendmedewerker, zzp’er of interim manager in de zorg, kinderopvang, onderwijs of het sociaal domein. Bepaal zélf met de geweldige Zorgwerk app waar, wanneer en hoe vaak je werkt.Reageer op een vacature of meld jezelf direct aan en krijg toegang tot al het beschikbare werk in de overzichtelijke Zorgwerk app. Wil jij elke dag een lach toveren op het gezicht van kinderen in de kinderopvang? 🌟 Als pedagogisch medewerker in de kinderopvang begeleid je groepen kinderen in een kinderdagverblijf, buitenschoolse opvang (BSO), naschoolse opvang (NSO) of peuterspeelzaal.Je zorgt als pedagogisch medewerker voor een huiselijke sfeer, waarin kinderen zich veilig voelen. Je houdt de ontwikkeling van de kinderen en de groep goed in de gaten, dus het is belangrijk om oplettend en alert te zijn. Als er problemen zijn, overleg je dat met je collega’s, de ouders of een deskundige. Ook als ouders vragen hebben kunnen ze bij jou terecht.Je organiseert activiteiten op het gebied van sport en bewegen, kunst en creativiteit. Deze activiteiten leveren een bijdrage aan de opvoeding van de kinderen en passen goed bij hun leeftijd. Op deze manier begeleid en stimuleer je kinderen in hun sociale, emotionele en cognitieve ontwikkeling.Ook draag je zorg voor de inventaris van gemeenschappelijke en groepsruimten, waarbij je lichte huishoudelijke taken verricht. Je hebt een diploma dat je kwalificeert voor de functie pedagogisch medewerker voor dagopvang of BSO/NSO volgens de CAO Kinderopvang, zoals SPW 3/4 (MBO), HBO Pedagogiek of PABO. Je hebt ervaring in de dagopvang of op de buitenschoolse opvang. Je bezit goede communicatieve vaardigheden en kan zowel zelfstandig als in een team functioneren. Je staat ingeschreven in het Personenregister Kinderopvang of je bent bereid je in te schrijven. Hiervoor dien je een VOG aan te vragen (de VOG vergoeden wij na je eerst gewerkte dienst). Je bent enthousiast om via Zorgwerk aan het werk te gaan. Je beschikt over een sterk ontwikkeld verantwoordelijkheidsgevoel. Zeer betrouwbaar, de opdrachtgever kan op jou rekenen. Je komt representatief over voor de kinderopvang, qua kledingkeuze en gedrag. Je hebt affiniteit met Kinderopvang en bso. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk, wat jij wilt. Je kan werken als zzp'er of in loondienst bij Zorgwerk. Gegarandeerd wekelijks betaald! Goed salaris in loondienst, als zzp'er bepaal je jouw eigen uurtarief. Afwisseling: werk wekelijks bij uiteenlopende opdrachtgevers in diverse sectoren. Alle vrijheid: jij bepaalt zélf met de app waar, wanneer en hoe vaak je werkt. Geweldige community: vind vrienden met de app en je staat er nooit alleen voor.

De afdeling SAP Competence Center is op zoek naar een ontwikkelaar ter vervanging van 2 part time uitgeleende ontwikkelaars aan projecten. De ontwikkelaar zal onderdeel zijn van het SAPcc team om software te ontwikkelen op 2 SAP ECC omgevingen, een CRM omgeving specifiek ingericht voor SAP Grantor. Het team werkt Agile via een KANBAN bord waaruit de ontwikkelaar proactief ontwikkel opdrachten kan oppakken. Ervaring met SAP-PO is een pre.Achtergrond opdrachtSAP-PO moet voor eind 2026 gemigreerd zijn naar de Integration Suite binnen BTP. Dit vanwege het feit dat de server waar SAP-PO nu nog op draait tegen die tijd niet meer wordt ondersteund.In het kader van project HANA wordt BTP als nieuw ontwikkelplatform voor SAP ontsloten. De interne medewerkers werken aan deze nieuwe ontwikkelingen en hebben daardoor minder tijd / geen tijd voor de lopende opdrachten.Eisen (Knock-out criteria) HBO/WO werk- en denk niveau SAP-ABAP (objects) (5 jr.) Kennis van en ervaring met SAP-PI/PO Zelfstandig Proactief

De afdeling SAP Competence Center is op zoek naar een ontwikkelaar ter vervanging van 2 part time uitgeleende ontwikkelaars aan projecten. De ontwikkelaar zal onderdeel zijn van het SAPcc team om software te ontwikkelen op 2 SAP ECC omgevingen, een CRM omgeving specifiek ingericht voor SAP Grantor. Het team werkt Agile via een KANBAN bord waaruit de ontwikkelaar proactief ontwikkel opdrachten kan oppakken. Ervaring met SAP-PO is een pre.Achtergrond opdrachtSAP-PO moet voor eind 2026 gemigreerd zijn naar de Integration Suite binnen BTP. Dit vanwege het feit dat de server waar SAP-PO nu nog op draait tegen die tijd niet meer wordt ondersteund.In het kader van project HANA wordt BTP als nieuw ontwikkelplatform voor SAP ontsloten. De interne medewerkers werken aan deze nieuwe ontwikkelingen en hebben daardoor minder tijd / geen tijd voor de lopende opdrachten.Eisen (Knock-out criteria) HBO/WO werk- en denk niveau SAP-ABAP (objects) (5 jr.) Kennis van en ervaring met SAP-PI/PO Zelfstandig Proactief

De afdeling SAP Competence Center is op zoek naar een ontwikkelaar ter vervanging van 2 part time uitgeleende ontwikkelaars aan projecten. De ontwikkelaar zal onderdeel zijn van het SAPcc team om software te ontwikkelen op 2 SAP ECC omgevingen, een CRM omgeving specifiek ingericht voor SAP Grantor. Het team werkt Agile via een KANBAN bord waaruit de ontwikkelaar proactief ontwikkel opdrachten kan oppakken. Ervaring met SAP-PO is een pre.Achtergrond opdrachtSAP-PO moet voor eind 2026 gemigreerd zijn naar de Integration Suite binnen BTP. Dit vanwege het feit dat de server waar SAP-PO nu nog op draait tegen die tijd niet meer wordt ondersteund.In het kader van project HANA wordt BTP als nieuw ontwikkelplatform voor SAP ontsloten. De interne medewerkers werken aan deze nieuwe ontwikkelingen en hebben daardoor minder tijd / geen tijd voor de lopende opdrachten.Eisen (Knock-out criteria) HBO/WO werk- en denk niveau SAP-ABAP (objects) (5 jr.) Kennis van en ervaring met SAP-PI/PO Zelfstandig Proactief

Description Ga als service engineer elektra/werktuigkunde bij BAM Bouw en Techniek in het Zaans Medisch Centrum aan de slag met techniek die ertoe doet: houd ziekenhuisinstallaties draaiend, los storingen op, en werk in een team waar je op kunt bouwen. Jij zorgt voor veiligheid en continuïteit in een omgeving waar geen dag hetzelfde is!Wat ga je doenAls Service Engineer Werktuigkunde bij het ZMC werk je in een hecht, professioneel team binnen een kleinschalig en hypermodern ziekenhuis. Door korte lijnen tussen afdelingen is het contact informeel en wordt er volop samengewerkt. Je dag is dynamisch: je houdt ziekenhuisinstallaties draaiende, voert onderhoud uit en lost storingen op aan systemen als toegangscontrole, verpleegoproep, en liftinstallaties. Daarnaast stuur je externe partijen aan en adviseer je het management over onderhoud. Je werkt zelfstandig en bent medeverantwoordelijk voor een veilige en efficiënte werkomgeving 24/7, in afwisselende diensten. Taken die daarbij horen zijn o.a.:Uitvoeren van onderhoud en oplossen van storingen aan werktuigkundige installaties;Controleren en testen van installaties en systemen en deze vrijgeven voor gebruik;Begeleiden en aansturen van externe leveranciers en technici;Inspecteren en bewaken van de veiligheid en werking van alle gebouwgebonden installaties;Adviseren van het management over preventief en correctief onderhoud;Het signaleren en analyseren van gebreken en storingen, inclusief het vaststellen van oorzaken;Het draaien van consignatiediensten, waarmee je 24/7 paraat staat om storingen te verhelpen (eenmaal in de 6 weken).Jouw werkomgevingBAM-project Zaans Medisch Centrum: In het ZMC voel je je thuis. Het kleinschalige ziekenhuis zorgt voor korte lijnen tussen afdelingen, wat persoonlijk contact en een hoge bereidheid om elkaar te helpen bevordert. We streven naar een ontspannen, open sfeer. Je zit in een team van 10 andere service engineers waar een fijne samenwerking is.Wil je liever eerst even langskomen om het ziekenhuis, het team en de werkzaamheden te bekijken? Je bent van harte welkom, de koffie staat klaar! Neem contact op met projectleider BAM en hoofd utilities Zaans Medisch Centrum.Wij bieden jouWij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! Werken op het project BAM Zaans medisch centrum betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd. Daarnaast ontvang jeEen salaris tussen de 3.080- 4.310 bruto per 4 weken (x13), afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Technisch Installatiebedrijf cao, inclusief 25 vakantiedagen, 13 roostervrije dagen per kalenderjaar;Extra vergoeding voor het draaien van consignatiediensten;Vergoeding van je reiskosten (100% OV of een kilometervergoeding van 0,23), laptop en iPhone. Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à 0,32 per km;Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen BAM Learning op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar;Fijne extras zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen, HP producten en Microsoft Office.Hier herken jij jezelfJe bent iemand die goede sociale vaardigheden heeft en als zelfstandig werktuigkundige service engineer ervaring heeft opgedaan in de installatie techniek en heb je kennis van :Een MBO 4 opleiding, in de richting van werktuigbouwkunde. In overleg is MBO 3 ook mogelijk, BAM biedt een mooie leeromgeving waarin we je verder opleiden;je bezit een VCA VOL-certificaat of bent bereid deze te halen;je hebt kennis van algemeen geldende instructies, veiligheidsvoorschriften en wetten; verder ben je iemand met goede sociale vaardigheden en goed in staat om met de klant mee te denken; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.Het sollicitatieproces #LI-LA1

Description Ga als service engineer elektra/werktuigkunde bij BAM Bouw en Techniek in het Zaans Medisch Centrum aan de slag met techniek die ertoe doet: houd ziekenhuisinstallaties draaiend, los storingen op, en werk in een team waar je op kunt bouwen. Jij zorgt voor veiligheid en continuïteit in een omgeving waar geen dag hetzelfde is!Wat ga je doenAls Service Engineer Werktuigkunde bij het ZMC werk je in een hecht, professioneel team binnen een kleinschalig en hypermodern ziekenhuis. Door korte lijnen tussen afdelingen is het contact informeel en wordt er volop samengewerkt. Je dag is dynamisch: je houdt ziekenhuisinstallaties draaiende, voert onderhoud uit en lost storingen op aan systemen als toegangscontrole, verpleegoproep, en liftinstallaties. Daarnaast stuur je externe partijen aan en adviseer je het management over onderhoud. Je werkt zelfstandig en bent medeverantwoordelijk voor een veilige en efficiënte werkomgeving 24/7, in afwisselende diensten. Taken die daarbij horen zijn o.a.:Uitvoeren van onderhoud en oplossen van storingen aan werktuigkundige installaties;Controleren en testen van installaties en systemen en deze vrijgeven voor gebruik;Begeleiden en aansturen van externe leveranciers en technici;Inspecteren en bewaken van de veiligheid en werking van alle gebouwgebonden installaties;Adviseren van het management over preventief en correctief onderhoud;Het signaleren en analyseren van gebreken en storingen, inclusief het vaststellen van oorzaken;Het draaien van consignatiediensten, waarmee je 24/7 paraat staat om storingen te verhelpen (eenmaal in de 6 weken).Jouw werkomgevingBAM-project Zaans Medisch Centrum: In het ZMC voel je je thuis. Het kleinschalige ziekenhuis zorgt voor korte lijnen tussen afdelingen, wat persoonlijk contact en een hoge bereidheid om elkaar te helpen bevordert. We streven naar een ontspannen, open sfeer. Je zit in een team van 10 andere service engineers waar een fijne samenwerking is.Wil je liever eerst even langskomen om het ziekenhuis, het team en de werkzaamheden te bekijken? Je bent van harte welkom, de koffie staat klaar! Neem contact op met projectleider BAM en hoofd utilities Zaans Medisch Centrum.Wij bieden jouWij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! Werken op het project BAM Zaans medisch centrum betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd. Daarnaast ontvang jeEen salaris tussen de 3.080- 4.310 bruto per 4 weken (x13), afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Technisch Installatiebedrijf cao, inclusief 25 vakantiedagen, 13 roostervrije dagen per kalenderjaar;Extra vergoeding voor het draaien van consignatiediensten;Vergoeding van je reiskosten (100% OV of een kilometervergoeding van 0,23), laptop en iPhone. Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à 0,32 per km;Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen BAM Learning op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar;Fijne extras zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen, HP producten en Microsoft Office.Hier herken jij jezelfJe bent iemand die goede sociale vaardigheden heeft en als zelfstandig werktuigkundige service engineer ervaring heeft opgedaan in de installatie techniek en heb je kennis van :Een MBO 4 opleiding, in de richting van werktuigbouwkunde. In overleg is MBO 3 ook mogelijk, BAM biedt een mooie leeromgeving waarin we je verder opleiden;je bezit een VCA VOL-certificaat of bent bereid deze te halen;je hebt kennis van algemeen geldende instructies, veiligheidsvoorschriften en wetten; verder ben je iemand met goede sociale vaardigheden en goed in staat om met de klant mee te denken; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.Het sollicitatieproces #LI-LA1

Zit plannen en organiseren in jouw DNA en houd je van de hectiek van luchthaven Schiphol? Lees dan snel verder! Functieomschrijving Jij zorgt voor passagiersassistentie zonder zorgen! Als Operations Controller (Dispatcher) op Schiphol ben jij de regisseur achter de schermen. Jij zorgt ervoor dat passagiers met een beperking precies de assistentie krijgen die ze nodig hebben om hun reis soepel en comfortabel te laten verlopen. Dankzij jouw strakke planning en analytisch inzicht loopt alles op rolletjes, zelfs op de drukste dagen! We bieden een diverse functie waarbij geen dag hetzelfde is. Daarnaast krijg je volop de kans om jezelf te ontwikkelen. Als Operations Controller zorg jij voor een reiservaring die bijblijft Onze operatie gaat 24/7 door, dit betekent dat je ook af en toe nachtdiensten (+/- 3 keer per periode) of weekenddiensten moet werken. Uiteraard krijg je tijdens deze diensten een interessante toeslag! Samen met je collega planners ben je dagelijks bezig met het maken van een zo optimale ervaring van onze dienstverlening voor de passagiers, de Airlines en Schiphol. Jij plant en coördineert de passagiersassistentie en zorgt dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek zijn.Je registreert binnenkomende assistentie-aanvragen, zowel telefonisch als digitaal, en verwerkt deze in ons planningssysteem.Signaleer je verstoringen of incidenten? Jij schakelt razendsnel en escaleert naar de Duty Manager om direct een oplossing te vinden.Je houdt nauwkeurige verslaglegging bij over de dagelijkse operatie. Waarom dit jouw ideale baan is? Geen dag is hetzelfde: Schiphol is een dynamische omgeving waar je continu schakelt tussen verschillende uitdagingen.Jouw planning maakt het verschil: Jij zorgt ervoor dat passagiers zonder zorgen kunnen reizen.Teamwork: Je werkt nauw samen met collega-planners, Airlines en Schiphol om de beste service te leveren. Wij zijn Axxicom Axxicom Airport Caddy draait om het verhaal van onze passagiers. Mensen zoals jij en ik, voor wie reizen door een beperking een uitdaging kan zijn. Of het nu gaat om een passagier op leeftijd, iemand met een gebroken been, verminderd zicht of een onzichtbare beperking—wij zorgen ervoor dat die uitdaging even op de achtergrond verdwijnt. Dagelijks staan wij met een team van 1.000 enthousiaste collega’s klaar om meer dan 700.000 passagiers per jaar veilig en comfortabel te begeleiden op Schiphol. Met een luisterend oor, een helpende hand en persoonlijke aandacht maken we van hun reis een moment waarop zij zich weer even koning of koningin kunnen voelen. Wat je krijgt Wij investeren in jou Start je met werken als Operations Controller dan krijg je een zinvolle baan met dankbare passagiers. We bieden een dynamische werkplek die volop in beweging is en waar jij het verschil kan maken. En dat alles op de leukste werkplek van Nederland, namelijk luchthaven Schiphol. En natuurlijk ook belangrijk, de cijfers: salaris tot €4.487, - per maand excl. toeslagen (op basis van een 40-urige werkweek); bovenop je salaris krijg je interessante toeslagen: Maandag t/m vrijdag (19:00 - 00:00 uur): +22%Maandag t/m zaterdag (00:00 - 07:00 uur): +33%Zaterdag (07:00 - 24:00 uur): +25%Zondag (00:00 - 24:00 uur): +40%; eerst een jaarcontract, maar bevalt het van beide kanten? Dan ligt een vast contract voor je klaar;vakantiegeld van 8% én extra toeslagen als je in het weekend of onregelmatig werkt;25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband – tijd genoeg om zelf op reis te gaan;een passende reiskostenvergoeding en gratis parkeren op Schiphol tijdens werktijd;een goed pensioen, zodat je ook later goed zit;mogelijkheid tot collectieve (zorg)verzekeringen en volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Is jouw interesse gewekt? Dan is deze baan op Schiphol misschien wel jouw volgende bestemming! Wie je bent Kwaliteiten die belangrijk zijn als Operations Controller Plannen en organiseren, dat is jouw tweede natuur. Je houdt moeiteloos het overzicht, denkt analytisch en weet in elke situatie snel te schakelen. Werken in een 24/7 omgeving vol dynamiek en hectiek is voor jou juist een uitdaging. Dankzij jouw flexibiliteit, sociale vaardigheden en sterke communicatie zorg je – samen met je collega’s – voor een vlekkeloze ervaring voor de passagiers. Wat verder belangrijk is: een afgeronde mbo of hbo opleiding richting luchtvaart of logistiek is een vereiste. goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;relevante werk of stage-ervaring is een pré;bereidheid om in wisseldiensten en weekenden te werken;beschikbaarheid van 32 uur per week (pré). The main language at Schiphol is Dutch. To successfully fill this position, it is a requirement that you have a high level of command of the Dutch language, both spoken and written. Solliciteren Ben je geïnteresseerd in deze functie en wil je meer weten over de vacature, de sollicitatieprocedure of het werken bij Facilicom Group? Neem dan contact op met Linde Wolterink, Corporate Recruiter, via 06 44020810. Ben je enthousiast? Stuur ons dan jouw motivatie en cv!

Ga als service engineer elektra/werktuigkunde bij BAM Bouw en Techniek in het Zaans Medisch Centrum aan de slag met techniek die ertoe doet: houd ziekenhuisinstallaties draaiend, los storingen op, en werk in een team waar je op kunt bouwen. Jij zorgt voor veiligheid en continuïteit in een omgeving waar geen dag hetzelfde is!Wat ga je doen Als Service Engineer Werktuigkunde bij het ZMC werk je in een hecht, professioneel team binnen een kleinschalig en hypermodern ziekenhuis. Door korte lijnen tussen afdelingen is het contact informeel en wordt er volop samengewerkt. Je dag is dynamisch: je houdt ziekenhuisinstallaties draaiende, voert onderhoud uit en lost storingen op aan systemen als toegangscontrole, verpleegoproep, en liftinstallaties. Daarnaast stuur je externe partijen aan en adviseer je het management over onderhoud. Je werkt zelfstandig en bent medeverantwoordelijk voor een veilige en efficiënte werkomgeving – 24/7, in afwisselende diensten. Taken die daarbij horen zijn o.a.:Uitvoeren van onderhoud en oplossen van storingen aan werktuigkundige installaties;Controleren en testen van installaties en systemen en deze vrijgeven voor gebruik;Begeleiden en aansturen van externe leveranciers en technici;Inspecteren en bewaken van de veiligheid en werking van alle gebouwgebonden installaties;Adviseren van het management over preventief en correctief onderhoud;Het signaleren en analyseren van gebreken en storingen, inclusief het vaststellen van oorzaken;Het draaien van consignatiediensten, waarmee je 24/7 paraat staat om storingen te verhelpen (eenmaal in de 6 weken).Jouw werkomgeving BAM-project Zaans Medisch Centrum: In het ZMC voel je je thuis. Het kleinschalige ziekenhuis zorgt voor korte lijnen tussen afdelingen, wat persoonlijk contact en een hoge bereidheid om elkaar te helpen bevordert. We streven naar een ontspannen, open sfeer. Je zit in een team van 10 andere service engineers waar een fijne samenwerking is.Wil je liever eerst even langskomen om het ziekenhuis, het team en de werkzaamheden te bekijken? Je bent van harte welkom, de koffie staat klaar! Neem contact op met René Groeneveld, projectleider BAM en hoofd utilities Zaans Medisch Centrum.Wij bieden jou Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! Werken op het project BAM Zaans medisch centrum betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd. Daarnaast ontvang jeEen salaris tussen de € 3.080- € 4.310 bruto per 4 weken (x13), afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit is op basis van een 40-urige werkweek en exclusief 8% vakantiegeld;Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Technisch Installatiebedrijf cao, inclusief 25 vakantiedagen, 13 roostervrije dagen per kalenderjaar;Extra vergoeding voor het draaien van consignatiediensten;Vergoeding van je reiskosten (100% OV of een kilometervergoeding van € 0,23), laptop en iPhone. Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à € 0,32 per km;Een unieke kans om jezelf in de breedte te ontwikkelen, waarbij je via onze eigen ‘BAM Learning’ op de hoogte blijft van de nieuwste technieken en kennis. Daarnaast zijn andere cursussen en trainingen altijd bespreekbaar;Fijne extra’s zoals gemiddeld 40 procent korting op jouw sport(school)abonnement en korting op o.a. privéverzekeringen, HP producten en Microsoft Office.Hier herken jij jezelf Je bent iemand die goede sociale vaardigheden heeft en als zelfstandig werktuigkundige service engineer ervaring heeft opgedaan in de installatie techniek en heb je kennis van :Een MBO 4 opleiding, in de richting van werktuigbouwkunde. In overleg is MBO 3 ook mogelijk, BAM biedt een mooie leeromgeving waarin we je verder opleiden;je bezit een VCA VOL-certificaat of bent bereid deze te halen;je hebt kennis van algemeen geldende instructies, veiligheidsvoorschriften en wetten; verder ben je iemand met goede sociale vaardigheden en goed in staat om met de klant mee te denken; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.Het sollicitatieproces Heeft deze uitdaging je interesse gewekt en wil je graag meer informatie? Neem dan contact op met Lamiae el Boudakhani, recruitment BAM Bouw en Techniek, via telefoon, sms of WhatsApp op +31(0)6 50 60 18 76, of stuur een e-mail naar lamiae.el.boudakhani@bam.com. Solliciteren is eenvoudig via de sollicitatieknop op deze pagina. #LI-LA1

Wat ga je doen?🚀 Onderweg je eigen bezorgbus runnen. Maak er werk van.Klaar om lekker te verdienen, zelfstandig op pad te gaan en klanten blij te maken? Als bezorger bij Albert Heijn rijd je je eigen route in ons herkenbare iconische blauwe bus en bezorg je online bestellingen tot aan de voordeur. Jij kiest wanneer je rijdt: in de ochtend, avond of het weekend. Perfect te combineren met je studie, sport of andere plannen!📍Jouw baan als Bezorger bij Albert HeijnOp jouw locatie werk je samen met een enthousiast team van bezorgers. Samen zorgen jullie dat klanten hun online boodschappen op tijd en met een glimlach ontvangen, thuis of op kantoor. Jij laat zien waar Albert Heijn voor staat: betrouwbaar, vriendelijk en altijd klaar voor de klant. Met jouw rijvaardigheid navigeer je vlot, til je kratten moeiteloos en maak je een vriendelijk praatje aan de deur.🎯 Als Bezorger ben je….in het bezit van een rijbewijs B;minimaal 2 diensten per week beschikbaar (waarvan 1 in de avond);flexibel inzetbaar voor ochtend- (vanaf 05:45) of avonddiensten (vanaf 14:00);bereid om minstens 2 zaterdagen per maand te werken;klantgericht, energiek en altijd op tijd. Ook rijd je veilig en netjes in de bezorgbus.Je start altijd met een buddy die je de weg op helpt. Wil je meer uit je (bij)baan als Bezorger halen? Dan kun je extra taken oppakken zoals het laden van je wagen of doorgroeien naar Bezorger Plus.💰Ons aanbod is helemaal prima geregeld. Dat ziet er zo uit: Een salarisindicatie van €19,65 per uur inclusief toeslagen en vakantiegeld of €14,76 bruto per uur exclusief toeslagen en vakantiegeld (vanaf 21 jaar). Een reiskostenvergoeding (tot 45 km van je standplaats). Een zeer goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 6,2%. Albert Heijn Deals: superdeals van grote merken, bekende pretparken, sport en gaming. Een gouden bonuskaart voor 10% korting op je boodschappen in onze winkels (tot €300 per jaar). Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO. Als je 12 uur of minder per week werkt, ontvang je een all-in uurloon. Als je 13 uur of meer (maximaal 32) werkt per week, ontvang je een uurloon aan de hand van de CAO en heb je recht op vakantie- of adv-uren. Tijdens een sollicitatiegesprek leggen we dit graag aan je uit. Solliciteer direct via de sollicitatiebutton en word Bezorger bij Albert Heijn, je hoort snel van ons! Wil je boodschappen bezorgen bij een andere locatie? Bekijk de vacatures dan hier.  Solliciteren Stuur je sollicitatie in via deze website. Gesprek Als je aan het profiel voldoet nodigen we je snel uit voor een gesprek in de winkel. Mogelijkheden Samen bekijken we de mogelijkheden voor jou in de winkel zoals de verschillende werktijden en welke plek het beste bij je past. Welkom! Zijn we allebei enthousiast? Dan kun je snel beginnen! Welkom. Wat bieden wij jou?FlexibiliteitGoed verdienenZelfstandigheidWat we vragen?Een klantvriendelijke houdingAanpakkers mentaliteitEnthousiasmeWaarom Albert Heijn?Groeien kan altijdEen mooi salarisTopwerkgever

Wat ga je doen?🚀 Onderweg je eigen bezorgbus runnen. Maak er werk van.Klaar om lekker te verdienen, zelfstandig op pad te gaan en klanten blij te maken? Als bezorger bij Albert Heijn rijd je je eigen route in ons herkenbare iconische blauwe bus en bezorg je online bestellingen tot aan de voordeur. Jij kiest wanneer je rijdt: in de ochtend, avond of het weekend. Perfect te combineren met je studie, sport of andere plannen!📍Jouw baan als Bezorger bij Albert HeijnOp jouw locatie werk je samen met een enthousiast team van bezorgers. Samen zorgen jullie dat klanten hun online boodschappen op tijd en met een glimlach ontvangen, thuis of op kantoor. Jij laat zien waar Albert Heijn voor staat: betrouwbaar, vriendelijk en altijd klaar voor de klant. Met jouw rijvaardigheid navigeer je vlot, til je kratten moeiteloos en maak je een vriendelijk praatje aan de deur.🎯 Als Bezorger ben je….in het bezit van een rijbewijs B;minimaal 2 diensten per week beschikbaar (waarvan 1 in de avond);flexibel inzetbaar voor ochtend- (vanaf 05:45) of avonddiensten (vanaf 14:00);bereid om minstens 2 zaterdagen per maand te werken;klantgericht, energiek en altijd op tijd. Ook rijd je veilig en netjes in de bezorgbus.Je start altijd met een buddy die je de weg op helpt. Wil je meer uit je (bij)baan als Bezorger halen? Dan kun je extra taken oppakken zoals het laden van je wagen of doorgroeien naar Bezorger Plus.💰Ons aanbod is helemaal prima geregeld. Dat ziet er zo uit: Een salarisindicatie van €19,65 per uur inclusief toeslagen en vakantiegeld of €14,76 bruto per uur exclusief toeslagen en vakantiegeld (vanaf 21 jaar). Een reiskostenvergoeding (tot 45 km van je standplaats). Een zeer goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 6,2%. Albert Heijn Deals: superdeals van grote merken, bekende pretparken, sport en gaming. Een gouden bonuskaart voor 10% korting op je boodschappen in onze winkels (tot €300 per jaar). Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO. Als je 12 uur of minder per week werkt, ontvang je een all-in uurloon. Als je 13 uur of meer (maximaal 32) werkt per week, ontvang je een uurloon aan de hand van de CAO en heb je recht op vakantie- of adv-uren. Tijdens een sollicitatiegesprek leggen we dit graag aan je uit. Solliciteer direct via de sollicitatiebutton en word Bezorger bij Albert Heijn, je hoort snel van ons! Wil je boodschappen bezorgen bij een andere locatie? Bekijk de vacatures dan hier.  Solliciteren Stuur je sollicitatie in via deze website. Gesprek Als je aan het profiel voldoet nodigen we je snel uit voor een gesprek in de winkel. Mogelijkheden Samen bekijken we de mogelijkheden voor jou in de winkel zoals de verschillende werktijden en welke plek het beste bij je past. Welkom! Zijn we allebei enthousiast? Dan kun je snel beginnen! Welkom. Wat bieden wij jou?FlexibiliteitGoed verdienenZelfstandigheidWat we vragen?Een klantvriendelijke houdingAanpakkers mentaliteitEnthousiasmeWaarom Albert Heijn?Groeien kan altijdEen mooi salarisTopwerkgever

Een rol waarin je veel vrijheid krijgt om zelf je koers te bepalen. Je gaat werken voor een sterke speler in de markt in een functie waarin jij de ruimte krijgt om zelfstandig nieuwe klanten te werven en een klantenbestand op te bouwen. Je focus ligt op onze bestaande markt van printers en audiovisuele oplossingen. Daarnaast neem je ook de opkomende markt van onze IT-services mee in je salesactiviteiten.   Welkom bij Sharp!  Wat ga jij doen Je richt je vooral op het binnenhalen van nieuwe MKB en MKB+ klanten in de regio Amsterdam. Je biedt hen innovatieve oplossingen op het gebied van Document & Print Management.   In de eerste maanden ligt de focus op intensieve prospectie en training, zodat je een sterke sales funnel opbouwt. Na je inwerkperiode ben je veel onderweg naar potentiële klanten, maar je komt regelmatig op ons kantoor in Utrecht waar je natuurlijk je collega’s tegenkomt. Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden: Actief prospecteren en genereren van nieuwe klanten. Netwerken en strategische samenwerkingen opzetten om leads te genereren. Offertes opstellen, deals sluiten en omzet binnenhalen.  Waar je terecht komt Je komt terecht in een team met 4 enthousiaste collega accountmanagers. Je rapporteert direct aan de District Salesmanager. Eén dag in de week is het hele team aanwezig op ons kantoor in Utrecht. Binnen dit team staat gedrevenheid en elkaar motiveren centraal. Dat betekent dat iedereen hard werkt aan successen maar deze ook zeker samen gevierd worden. Je staat binnen dit team er niet alleen voor, kom je er niet uit? Collega’s staan voor je klaar. Alleen samen kunnen we groeien! Sharp biedt een breed scala aan technologische producten en diensten, van printers en touchscreens tot IT-diensten. Onze technologische oplossingen voldoen aan de specifieke wensen van onze klanten. Werken bij Sharp betekent deel uitmaken van een open en toegankelijke bedrijfscultuur met veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij hebben maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) hoog in het vaandel staan. Zo hebben wij ons eigen Sharp-bos waar we eigenhandig de bomen planten die onze klanten hebben gekocht om CO₂ te compenseren.  Wie jij bent Je bent continu op zoek naar nieuwe kansen en weet met jouw scherpe salesinstinct en ondernemersgeest deuren te openen. Van cold calling tot strategische samenwerkingen met IT-partijen en businessclubs, jij bent overal te vinden waar potentiële klanten zijn. Met jouw overtuigingskracht weet je langdurige relaties op te bouwen. Je kunt goed plannen en prioriteiten stellen.   Verder beschik je over: Hbo werk- en denkniveau. Ervaring in B2B-sales, bijvoorbeeld in IT/telecom, koffiebranche of recruitment. Woonachtig in de regio Amsterdam. Rijbewijs B.  Wat wij bieden Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.   Een basissalaris van minimaal € 3.000,- en maximaal € 3.800,- bruto per maand op basis van 40 uur per week. Heb je meer ervaring dan we vragen? Daar hoort ook een hoger salarisniveau bij; Een vaste 13e maand en 8% vakantiegeld;   Vaste kostenvergoeding van € 43,- netto per maand; Een representatieve elektrische auto van de zaak; Aantrekkelijk bonus- en commissiestelsel: bonussen per half jaar (minimaal €2.000 à €2.500 bij behalen targets) en maandelijkse commissie (€500 à €800 extra mogelijk); Een uitgebreid scala aan inhoudelijke vak-trainingen, producttrainingen en cursussen voor persoonlijke ontwikkeling;   Een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 450,- per jaar waarmee je allerlei trainingen kunt volgen die jou helpen om jezelf verder te ontwikkelen, ook als dit niets met je werk te maken heeft;   25 vakantiedagen + 12 Atv-dagen op basis van een fulltime (40 uur) dienstverband; Pensioen bij PNO-Media waarbij je slechts 5% premie zelf betaalt. 

Een rol waarin je veel vrijheid krijgt om zelf je koers te bepalen. Je gaat werken voor een sterke speler in de markt in een functie waarin jij de ruimte krijgt om zelfstandig nieuwe klanten te werven en een klantenbestand op te bouwen. Je focus ligt op onze bestaande markt van printers en audiovisuele oplossingen. Daarnaast neem je ook de opkomende markt van onze IT-services mee in je salesactiviteiten.   Welkom bij Sharp!  Wat ga jij doen Je richt je vooral op het binnenhalen van nieuwe MKB en MKB+ klanten in de regio Amsterdam. Je biedt hen innovatieve oplossingen op het gebied van Document & Print Management.   In de eerste maanden ligt de focus op intensieve prospectie en training, zodat je een sterke sales funnel opbouwt. Na je inwerkperiode ben je veel onderweg naar potentiële klanten, maar je komt regelmatig op ons kantoor in Utrecht waar je natuurlijk je collega’s tegenkomt. Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden: Actief prospecteren en genereren van nieuwe klanten. Netwerken en strategische samenwerkingen opzetten om leads te genereren. Offertes opstellen, deals sluiten en omzet binnenhalen.  Waar je terecht komt Je komt terecht in een team met 4 enthousiaste collega accountmanagers. Je rapporteert direct aan de District Salesmanager. Eén dag in de week is het hele team aanwezig op ons kantoor in Utrecht. Binnen dit team staat gedrevenheid en elkaar motiveren centraal. Dat betekent dat iedereen hard werkt aan successen maar deze ook zeker samen gevierd worden. Je staat binnen dit team er niet alleen voor, kom je er niet uit? Collega’s staan voor je klaar. Alleen samen kunnen we groeien! Sharp biedt een breed scala aan technologische producten en diensten, van printers en touchscreens tot IT-diensten. Onze technologische oplossingen voldoen aan de specifieke wensen van onze klanten. Werken bij Sharp betekent deel uitmaken van een open en toegankelijke bedrijfscultuur met veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Wij hebben maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) hoog in het vaandel staan. Zo hebben wij ons eigen Sharp-bos waar we eigenhandig de bomen planten die onze klanten hebben gekocht om CO₂ te compenseren.  Wie jij bent Je bent continu op zoek naar nieuwe kansen en weet met jouw scherpe salesinstinct en ondernemersgeest deuren te openen. Van cold calling tot strategische samenwerkingen met IT-partijen en businessclubs, jij bent overal te vinden waar potentiële klanten zijn. Met jouw overtuigingskracht weet je langdurige relaties op te bouwen. Je kunt goed plannen en prioriteiten stellen.   Verder beschik je over: Hbo werk- en denkniveau. Ervaring in B2B-sales, bijvoorbeeld in IT/telecom, koffiebranche of recruitment. Woonachtig in de regio Amsterdam. Rijbewijs B.  Wat wij bieden Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract.   Een basissalaris van minimaal € 3.000,- en maximaal € 3.800,- bruto per maand op basis van 40 uur per week. Heb je meer ervaring dan we vragen? Daar hoort ook een hoger salarisniveau bij; Een vaste 13e maand en 8% vakantiegeld;   Vaste kostenvergoeding van € 43,- netto per maand; Een representatieve elektrische auto van de zaak; Aantrekkelijk bonus- en commissiestelsel: bonussen per half jaar (minimaal €2.000 à €2.500 bij behalen targets) en maandelijkse commissie (€500 à €800 extra mogelijk); Een uitgebreid scala aan inhoudelijke vak-trainingen, producttrainingen en cursussen voor persoonlijke ontwikkeling;   Een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 450,- per jaar waarmee je allerlei trainingen kunt volgen die jou helpen om jezelf verder te ontwikkelen, ook als dit niets met je werk te maken heeft;   25 vakantiedagen + 12 Atv-dagen op basis van een fulltime (40 uur) dienstverband; Pensioen bij PNO-Media waarbij je slechts 5% premie zelf betaalt.