Over de baan Zin om deze zomer te cashen én nog genoeg tijd over te houden om zelf te genieten? ️ Dit is zo'n vakantiebaan waarbij je niet je hele dag kwijt bent, maar gewoon slim werkt en daarna weer door kan met je zomer. Je werkt op wisseldagen (maandag en vrijdag) van 10:00 tot 16:00 uur. Dus: uitslapen, paar uurtjes knallen en daarna weer in de chill mode. Ben jij beschikbaar in juli en augustus (of langer op maandag en vrijdag)? Dan willen we je erbij. In de housekeeping zorg jij dat alles er weer fris en strak uitziet Denk aan schone kamers, opgemaakte bedden en badkamers die weer blinken. Jij zorgt voor die eerste "wow" als gasten binnenkomen. Kort gezegd: jij maakt het verschil zonder dat je hele zomer vol zit Wat je gaat doen Je zorgt dat elke accommodatie er fris, schoon en helemaal ready uitziet voor de volgende gasten Denk aan strak opgemaakte bedden, schone badkamers en nette keukens. Je checkt wat er in de woning aanwezig is, geeft aan als iets mist of kapot is en let op kleine dingen die opvallen Je houdt je spullen netjes en zorgt dat alles wat je gebruikt gewoon klaar is voor de volgende ronde Wie je bent - ️ Je bent sowieso beschikbaar op maandag en vrijdag (wisseldagen) - Je bent flexibel, soms loopt het iets uit door drukte - Je werkt snel, netjes en houdt je hoofd koel als het even aanpoten is Wat we je bieden Jouw uurloon is afhankelijk van jouw leeftijd : 16 jaar €8, jaar €10, jaar €12, jaar €14, jaar €16, jaar en ouder €17,91 Dit bruto uurloon is een all-in salaris, wat betekent dat je je vakantiegeld en vakantie uren niet los opbouwt maar meteen met je salaris op je rekening ontvangt. Zo ontvang je direct een hoger nettoloon! Wat krijg je daarnaast nog meer? • Contract met flexibele uren • Uitgebreide trainings- en opleidingsmogelijkheden • Een reiskostenvergoeding van €0,23 per km of 100% OV vergoeding • Een gunstige personeelsboekingsregeling • Gratis gebruik maken van onze park faciliteiten Eén van de eisen om in aanmerking te komen voor deze functie, is dat je staat ingeschreven bij een schoolinstelling. Kijk minder

Als chauffeur leerlingenvervoer bij Transdev/Connexxion in Assen en omgeving ben jij veel meer dan alleen een bestuurder. Jij bent het vertrouwde gezicht dat de kinderen elke dag weer vrolijk begroet met een high five. Voor hen ben je niet zomaar een chauffeur, maar iemand die zorgt voor een fijne en veilige rit. Een lach, een praatje, een grapje op zijn tijd - jij maakt hun reis naar school nét een beetje leuker.

Wat ga je doen?
Deze kinderen kunnen niet zelfstandig reizen door ziekte, een beperking of gedragsproblemen. Jij bent hun chauffeur én maatje, zodat ze naar school of dagbesteding kunnen. 's Ochtends haal je ze op tussen 7.00 en 7.30 uur, zodat ze op tijd in de klas zitten, en 's middags - als school is afgelopen - breng je ze weer veilig thuis. In de tussentijd kan je genieten van vrije tijd. Met jouw geduld en positieve energie maak je van elke rit een ontspannen moment en laat je ouders achter met een vertrouwd gevoel.

Wat we jou bieden:
Als chauffeur bij Transdev/Connexxion draag je veel verantwoordelijkheid, want ouders vertrouwen erop dat jij hun kind veilig vervoert. Daarnaast bieden we:

Uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;Een bruto uurloon tussen €15,52 en €17,81;Je werkt 10 tot 15 uur per week, alleen op schooldagen; Alle schoolvakanties vrij; Altijd in mei: 8% vakantiegeld; Duurzaam onderweg: een (elektrische) fiets via Lease a Bike; Wij zorgen voor nu én later: pensioen volgens Pensioenfonds Vervoer; Een voertuig voor de deur, waarmee je de kinderen haalt en brengt.

Wat breng jij mee?
Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en weet hoe je met kinderen moet omgaan. Geduld, vriendelijkheid en zorgzaamheid zijn voor jou vanzelfsprekend. Je begrijpt hoe belangrijk het is dat ouders hun kinderen met een gerust hart aan jou kunnen toevertrouwen.

Je woont in de omgeving van Assen en hebt een rijbewijs B met minimaal 1,5 jaar rijervaring. Daarnaast beheers je Nederlands op niveau B1. Een geldige chauffeurskaart is een plus, maar geen vereiste, want je kunt bij ons de opleiding volgen. Ook kun je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.

Ben je al in het bezit van een taxipas? Dan ontvang je €1.000 welkomstbonus.

Waarom kiezen voor Transdev?
Transdev is een toonaangevend mobiliteitsbedrijf dat waarde hecht aan veiligheid, betrouwbaarheid en het welzijn van zowel medewerkers als klanten. Als chauffeur leerlingenvervoer ben jij een onmiskenbare schakel in het dagelijks vervoer van kinderen, en werken wij samen aan een positieve en prettige werkomgeving. Wij bieden je de juiste ondersteuning, duidelijke communicatie en een werksfeer waarin jij je kunt ontwikkelen en je werk met plezier kunt uitvoeren.

Solliciteer nu!
Wil jij bijdragen aan de veilige en zorgeloze ritten voor kinderen? Solliciteer dan nu en maak deel uit van ons team bij Transdev!

Kijk minder

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega's op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega's en leidinggevende te communiceren.Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.Je krijgt vier weken vakantie per jaar.Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's. Kijk minder

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?

Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!

Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:

Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf, zolang het maar vóór 15:00 is.Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 18:00 uur in de brievenbussen ligt.

Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega's op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?

Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:

Ben je minimaal 7 maanden beschikbaar.Ben je fit genoeg om een paar uur te lopen en te fietsen door je wijk en posttassen van maximaal 23 kilo te tillen.Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega's en leidinggevende te communiceren.Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.Ben je flexibel om verschillende wijken te lopen. Je hebt namelijk niet altijd een vaste route.Als je bij ons gaat werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Uiteraard krijg je deze vergoed.

Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?

We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, met mogelijkheid tot verlenging. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden.

Wat je ook kiest, je kunt rekenen op:

Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen.Je krijgt vier weken vakantie per jaar.Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar).Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd.Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt).Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris.

En verder:

Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving.Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten.Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's. Kijk minder

Over de functie

Als specialist ouderengeneeskunde draag je bij aan hoogwaardige zorg voor cliënten met complexe problematiek. Je werkt in een dynamische omgeving waar samenwerking met collega's en andere zorgprofessionals centraal staat. Met jouw expertise help je niet alleen cliënten, maar ook het team om verder te groeien en te innoveren. Daarnaast krijg je de kans om een actieve rol te spelen in de ontwikkeling van ouderengeneeskunde in de eerstelijnszorg.

Wat je gaat doen:

Onderzoeken en behandelen: je diagnosticeert en behandelt cliënten met complexe zorgvragen binnen doelgroepen zoals somatiek, psychogeriatrie, jonge mensen met dementie en niet-aangeboren hersenletsel.Begeleiden: je coacht en ondersteunt basisartsen en physician assistants, en fungeert als sparringpartner binnen het multidisciplinaire team.Samenwerken: je werkt nauw samen met collega's en externe partners zoals huisartsen en wijkverpleegkundigen om de zorg continu te verbeteren.Bijdragen aan innovatie: je neemt deel aan vakgroepoverleggen en draagt actief bij aan zorginnovaties en de ontwikkeling van expertisegebieden.Vormgeven van eerstelijnszorg: je bouwt mee aan duurzame samenwerkingen in de regio en zet je in voor vroegtijdige signalering en passende zorg, zodat cliënten langer thuis kunnen blijven wonen. Wat we je bieden

Hier krijg je de kans om jouw expertise in ouderengeneeskunde volledig tot zijn recht te laten komen. We bieden je een werkomgeving waarin jouw professionele groei en persoonlijke balans centraal staan.

Salaris tussen € 6.490 en € 10.113 bruto per maand.Tijdelijk contract met uitzicht op vast.Parttime functie van 24 tot 32 uur per week.Werken overdag, zonder avond-, nacht- of weekenddiensten.Jaarlijks opleidingsbudget en studietijd voor nascholing.Reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering (8,33%) en pensioenopbouw. Functie-eisen

We zoeken een specialist ouderengeneeskunde die betrokken, besluitvaardig en samenwerkingsgericht is.

BIG-geregistreerd specialist ouderengeneeskunde.Ervaring met complexe problematiek en multidisciplinaire samenwerking.Sterk in coachen en begeleiden van basisartsen en physician assistants.Besluitvaardig en comfortabel in complexe situaties.Bereid om samenwerkingen in de regio verder te ontwikkelen. Over het bedrijf

Een zorgorganisatie gevestigd in Drenthe, gespecialiseerd in ouderenzorg en complexe zorgvragen. Met een breed scala aan diensten zoals verpleeghuiszorg, wijkverpleging, revalidatiezorg en specialistische zorg voor mensen met dementie of niet-aangeboren hersenletsel (NAH), bieden zij een warme en huiselijke omgeving voor cliënten. Wat deze organisatie bijzonder maakt, is de focus op persoonsgerichte zorg en het ondersteunen van cliënten om hun eigen leven zoveel mogelijk voort te zetten. Er wordt gewerkt vanuit de kernwaarden welzijn, zelfstandigheid en betekenisvolle contacten, met veel aandacht voor innovatieve en toekomstgerichte zorgoplossingen.

Het team

Je komt terecht in een multidisciplinair team van betrokken en deskundige professionals. Samenwerking staat centraal, waarbij collega's elkaar gemakkelijk weten te vinden en kennisdeling vanzelfsprekend is. Het team bestaat uit artsen, verpleegkundigen, therapeuten en andere zorgprofessionals die elkaar ondersteunen en inspireren. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, intervisie en het bijdragen aan zorginnovatie. Je werkt in een omgeving waar jouw expertise wordt gewaardeerd en waar je samen met collega's bijdraagt aan de best mogelijke zorg voor cliënten.

Kijk minder

Over de functie

Als specialist ouderengeneeskunde krijg je de kans om een betekenisvolle bijdrage te leveren aan de zorg voor cliënten met complexe problematiek. Je werkt in een omgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan, en waar jouw expertise niet alleen cliënten, maar ook het team verder helpt groeien. Met een focus op persoonsgerichte zorg en de ontwikkeling van eerstelijnszorg speel je een actieve rol in het verbeteren van de levenskwaliteit van cliënten en het versterken van regionale samenwerkingen.

Wat je gaat doen:Diagnosticeer en behandel cliënten met complexe zorgvragen binnen doelgroepen zoals somatiek, psychogeriatrie, jonge mensen met dementie en niet-aangeboren hersenletsel.Coach en ondersteun basisartsen en physician assistants, en fungeer als sparringpartner binnen het multidisciplinaire team.Werk nauw samen met collega's en externe partners, zoals huisartsen en wijkverpleegkundigen, om de zorg continu te verbeteren.Neem deel aan vakgroepoverleggen en draag actief bij aan zorginnovaties en de ontwikkeling van expertisegebieden.Bouw mee aan duurzame samenwerkingen in de regio en zet je in voor vroegtijdige signalering en passende zorg, zodat cliënten langer thuis kunnen blijven wonen. Wat we je bieden Salaris tussen € 6.490 en € 10.113 bruto per maand volgens cao VVT.Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.Parttime functie van 24 tot 32 uur per week.Alleen doordeweekse dagdiensten, geen avond-, nacht- of weekenddiensten.Jaarlijks opleidingsbudget en studietijd voor nascholing en congressen.Ruimte om bij te dragen aan zorginnovatie met een beschikbaar projectbudget.Multidisciplinair team met korte lijnen en structurele intervisie.Aandacht voor werk-privébalans en monitoring van werkdruk.Reiskostenvergoeding, eindejaarsuitkering (8,33%) en goede pensioenregeling.Gratis parkeergelegenheid bij de locaties.Rustige, groene werkomgeving in Drenthe met tijd voor de patiënt.Persoonlijke ontwikkelgesprekken en ondersteuning bij jouw loopbaanstappen. Functie-eisen

Ben jij een betrokken en besluitvaardige specialist ouderengeneeskunde die graag samenwerkt en zich wil inzetten voor hoogwaardige zorg en innovatie?

BIG-geregistreerd specialist ouderengeneeskunde.Ervaring met complexe problematiek en multidisciplinaire samenwerking.Vaardig in het coachen van basisartsen en physician assistants.Besluitvaardig en comfortabel in complexe situaties.Bereid om regionale samenwerkingen verder te ontwikkelen. Over het bedrijf

Gevestigd in Drenthe, is onze organisatie gespecialiseerd in ouderenzorg en complexe zorgvragen. Met een breed scala aan diensten, waaronder verpleeghuiszorg, revalidatie en specialistische zorg, zetten wij ons in om cliënten een warme en huiselijke omgeving te bieden. Onze kernwaarden welzijn, zelfstandigheid en betekenisvolle contacten staan centraal.

Wat ons uniek maakt, is onze focus op persoonsgerichte zorg en innovatie. We ondersteunen onze medewerkers met volop mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, intervisie en het bijdragen aan zorginnovaties. Samenwerking en kennisdeling vormen de basis van ons multidisciplinaire team.

Ben jij klaar om jouw expertise in te zetten binnen een organisatie die écht het verschil maakt?

Kijk minder

Gastvrij, flexibel en liefde voor horeca? In het Drents Museum zoeken we een horecamedewerker voor ons museumcafé. Van dinsdag t/m zondag zorg jij samen met je collega's voor koffie, lunch en gastvrijheid in een inspirerende culturele omgeving.

Jouw werkplek

Het Drents Museum, waar wij restaurant Bar-Brasserie Pingo hebben. Wij hebben ruimte voor ruim 220 gasten in het restaurant en 200 gasten in onze vergaderzalen. Op ons menu hebben wij diverse mogelijkheden ook vega(n). Het Drents museum is dinsdag t/m zondag tussen 10.00 - 17.00u geopend.

Team

Het team bestaat uit ongeveer 40 collega's, waarvan 30 flexmedewerkers en 2 leerlingen. De meeste medewerkers zijn allround inzetbaar hebben daardoor een afwisselende baan. De locatie Bites & Flights is gekoppeld aan ons. Als collega van het Drents Museum kan het voorkomen dat jij ook op die locatie wordt ingezet.

Jouw functie

Als Horecamedewerker bij Drents Museum, Assen ben je een onmisbare schakel voor de dagelijkse operatie. Je bent het eerste aanspreekpunt voor onze gasten en zorgt ervoor dat zij zich welkom voelen vanaf het moment dat ze binnenkomen. Met een vriendelijke en gastvrije houding neem je bestellingen op, serveer je dranken en gerechten, en zorg je voor een correcte afhandeling van betalingen.

Daarnaast draag je bij aan het creëren van een schone en prettige omgeving, waarin gasten kunnen genieten van hun tijd bij ons. Samen met je collega's zorg je ervoor dat alles soepel verloopt en dat onze gasten een positieve ervaring hebben.

Je maakt deel uit van een hecht team en werkt flexibel samen om een consistente, hoge kwaliteit van service te leveren, ongeacht de drukte of omstandigheden.

Jouw ingrediënten

Het liefst heb je al wat horeca-ervaring, maar ook als aanstormend talent kun je bij ons terecht. Je voelt je in ieder geval thuis in de horeca. Dat werken in de horeca fysiek best pittig kan zijn weet je. Jij zet altijd net dat extra stapje. Vooral wat gastvrijheid en service betreft. Liefde gaat door de maag als het om eten & drinken gaat. Bij Vermaat zit veiligheid in het fundament. Onze gasten kunnen rekenen op een voedselveilige omgeving omdat jij het iedere dag serieus neemt. Je kan op verzoek een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aanleveren.

Werken op een vrijetijdslocatie:

Werken op vette events of drukbezochte locaties; altijd een werkplek die bij jouw wensen past;Switch eenvoudig van locatie en blijf groeien door onze ontwikkelmogelijkheden;Flexibiliteit in werktijden en werkzaamheden.

Onze bijgerechten

Een salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca/Contractcatering) en een fijne pensioenregeling

Een tijd-voor-tijd regeling. Neem de overuren die je maakt op, of laat ze uitbetalen

Voor een fijne woon-werkreis hebben wij een kilometervergoeding van €0,21 - €0,23 per km (10 tot 40 km enkele reis)

Korting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via

Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunch

25 vakantiedagen (o.b.v. 38 uur) en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

Uitbetaling per 4 weken waardoor je 13x per jaar uitbetaald krijgt

Een vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250

Zo helpt Vermaat jou te groeien!

Een wereld aan mogelijkheden

Genoeg keuze aan werkplekken, functies en rollen, passend bij jouw wensen en talent. In welke fase van je loopbaan of persoonlijke situatie je ook bevindt.

Ontwikkeling op maat

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en ontplooiing staan bij ons centraal. Via onze academy bieden wij verschillende talentenprogramma's, trainingen en cursussen aan.

Ruimte om jezelf te zijn

Een open werkomgeving waar jij je thuis voelt. Met vertrouwen, waardering en ruimte voor jouw ideeën. Jouw bijdrage is goud waard.

Jouw sollicitatie

Solliciteren

Gewoon doen.

Intake

Telefonisch kennismaken.

Gesprek

Een match?

Aan de slag

Tot snel!

Jouw werkgever

In 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ door het hele land.

Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.

Kijk minder