Als Process Developer Baggage houd je je bezig met het optimaliseren van bagageprocessen zodat klanttevredenheid, veiligheid en efficiëntie gewaarborgd blijven. Daarbij werk je ook aan het ontwikkelen van digitale oplossingen die knelpunten structureel aanpakken. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij steeds weer nieuwe dingen bedenkt. Jij zet jouw talenten in bij het:
Vertalen van klantwensen en operationele knelpunten naar functionele eisen en procesoplossingen. Ontwikkelen en implementeren van innovatieve (digitale) bagageprocessen binnen projectteams. Creëren van draagvlak bij stakeholders en begeleiden van verandertrajecten in de organisatie. Bewaken van voortgang en overzicht in projecten, van analyse tot oplevering.
De komende jaren ligt de focus op het mechaniseren en automatiseren van handmatige bagageprocessen. Je werkt aan innovatieve (remote) concepten die bijdragen aan het oplossen van capaciteitsknelpunten en de toekomst van Schiphol vormgeven.
You've got thisSchiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij met focus heel doelgericht werkt om zo resultaat te behalen, andere mensen inspireert en stimuleert en meeneemt in de situatie. Sowieso heb je voor deze functie:
Wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in techniek, bedrijfskunde of logistiek.Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.Sterk analytisch vermogen om complexe processen snel te doorgronden en te verbeteren.Ervaring met projectmatig werken en functioneel specificeren van procesoplossingen.Uitstekende communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht in multidisciplinaire teams. (Dutch level C1+ required).Creativiteit in het ontwikkelen van innovatieve, praktische oplossingen voor operationele uitdagingen. You get this € 4621 tot 6433 bruto per maand (Schaal 11). Bring-Your-Own-regeling waarbij je 450 euro mag besteden om je eigen (thuis) werkplek in te richten. Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit. 180 vakantieuren.
Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group.
About the TeamAirport Operations & Aviation Partnerships
Van het moment dat een passagier vanuit huis vertrekt tot aan het moment dat het vliegtuig opstijgt: wij zorgen voor een prettig en veilig vertrek voor alle passagiers. In nauwe samenwerking met jou, zo'n 1000 andere collega's, 140 airlines en verschillende afhandelaren, stroomlijnen we de processen van A tot Z. Wij zorgen er bijvoorbeeld voor dat er een collega klaarstaat om minder valide personen te begeleiden, vanaf de parkeerplaats tot aan de gate. En dat er genoeg bagagebanden beschikbaar zijn. Ook tijdens (on)geplande werkzaamheden en vertragingen. Samen werken we elke dag aan een robuuste afdeling met een verantwoord en betrouwbaar airportproces.
Choose your destination
Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: Kijk minderConnecting your world
Als Adviseur Projecten Schiphol Airport Authority speel jij een onmisbare rol in het opzetten, uitvoeren, monitoren, rapporteren en borgen van operationele handhavingsprojecten. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij richting bepaalt en hieraan vasthoudt. Jij zet jouw talenten in bij het:
Projectmatig aanpakken en oplossen van structurele operationele problemen gerelateerd aan Schiphol Airport Authority, met als uitkomst een afgestemd en uitvoerbaar beleid. Concrete invulling geven aan processen omtrent het communiceren over en doorbelasten van kosten en financieel sanctioneren van overtredende partijen, inclusief voorbereiding van facturering en opvolging van verzoeken en klachten. Onderhouden van goedlopende relaties met relevante stakeholders op operationeel/tactisch niveau. Oppakken van (verbeter)acties die voortkomen uit vragen en verzoeken die binnenkomen via het loket van Schiphol Airport Authority of andere vormen binnen de PDCA (Plan, Do, Check, Act) cyclus.
De afdeling Schiphol Airport Authority (SAA) is de autoriteit die toeziet op een veilig en ordelijk Schiphol . Deze afdeling bestaat uit een frontoffice (FO) en een backoffice (BO). De FO zijn de Authority Officers (AO's)en de teammanagers. De backoffice bestaat uit een deel werkvoorbereiding, planning & projecten en een deel sanctioneren en rapporteren. De adviseur Projecten Schiphol Airport Authority valt binnen de BO.
You've got this
Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij jouw doelen duidelijk stelt en deze op tijd bereikt volgens een goed plan en soepel sterke banden met anderen opbouwt. Sowieso heb je voor deze functie:
Een afgeronde HBO-opleiding.Minimaal 5 jaar werkervaring binnen een operationele werkomgeving.Aantoonbare werkervaring (minimaal 2 jaar) in projectmanagement.Vaardigheid in MS Office en je weet hoe je verschillende programma's slim kan inzetten om je boodschap effectief te presenteren en over te brengen.Een tactisch denkniveau, je bent in staat verbanden te leggen / integraal te denken (helikopterview/overzicht) en plannen te maken en ten uitvoer te brengen.Jij bent een veelzijdig persoon die van aanpakken weet en vol energie en enthousiasme aan de slag wil. Jij kunt goed zelfstandig werken, bent nauwkeurig en gestructureerd. Daarnaast ben jij creatief, oplossingsgericht en hebt een lange adem. Ook wanneer zaken anders gaan dan verwacht of wanneer je te maken krijgt met weerstand, weet jij de verbinding te houden en zaken voor elkaar te krijgen.
You get this € 4621 tot 6433 bruto per maand (Schaal 11). Een 13e maand. Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit. 180 vakantieuren.
Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group.
About the TeamAirport Operations & Aviation Partnerships
Van het moment dat een passagier vanuit huis vertrekt tot aan het moment dat het vliegtuig opstijgt: wij zorgen voor een prettig en veilig vertrek voor alle passagiers. In nauwe samenwerking met jou, zo'n 1000 andere collega's, 140 airlines en verschillende afhandelaren, stroomlijnen we de processen van A tot Z. Wij zorgen er bijvoorbeeld voor dat er een collega klaarstaat om minder valide personen te begeleiden, vanaf de parkeerplaats tot aan de gate. En dat er genoeg bagagebanden beschikbaar zijn. Ook tijdens (on)geplande werkzaamheden en vertragingen. Samen werken we elke dag aan een robuuste afdeling met een verantwoord en betrouwbaar airportproces.
Choose your destinationWat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol . Heb je vragen over de inhoud van de functie Adviseur Projecten Schiphol Airport Authority? Schakel met Tamara Wolsak via . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Inge van Rijn via of . Een assessment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
er in totaal 66,8 miljoen reizigers van of naar Schiphol Airport afreisden in 2024?
je als Adviseur Projecten Schiphol Airport Authority de business area Airport Operations & Aviation Partnerships versterkt.
Als Project Management Officer ondersteun je verschillende programmamanagers, waaronder het (On-Time Performance) OTP- en piekenprogramma. Jij brengt structuur aan, schakelt soepel met interne en externe stakeholders en zorgt met jouw proactieve en nauwkeurige aanpak voor uitstekende ondersteuning van complexe programma's. In deze rol is het cruciaal om de programmamanagers te ontzorgen op diverse vlakken. Hoe jij hier voor zorgt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgvuldig en met oog voor kwaliteit je werk doet en altijd streeft naar het beste resultaat. Jij zet jouw talenten in bij het:
Organiseren, plannen, voorbereiden en opvolgen van meetings, workshops en andere bijeenkomsten. Monitoren van deadlines, deliverables en voortgang binnen de programma's. Opstellen van projectplannen en voortgangsrapportages. Naleven van afspraken en procedures. Coördineren van een aantal initiatieven en inspanningen binnen het programma.
Binnen de programma's werk je samen met de programmamanager aan een optimale operationele prestatie in de pieken en het verhogen van de vertrekpunctualiteit. Daarmee lever je een directe bijdrage aan de missie van Schiphol operations: "Elke vlucht vertrekt op tijd met tevreden passagiers en bagage aan boord".
You've got thisSchiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij jouw doelen duidelijk stelt en deze op tijd bereikt volgens een goed plan en soepel sterke banden met anderen opbouwt. Sowieso heb je voor deze functie:
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bijv. organisatiewetenschappen, strategisch management, bestuurskunde).Minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare kwaliteits- of projectadviesrol, bij voorkeur binnen een operationele, semi-overheids- en politiekgevoelige omgeving.Kennis en ervaring in de luchtvaartsector is een pre.Ervaring met projectmatig werken, je bent bedreven in het opzetten van besluitstukken en het uitwerken van gestructureerde presentaties.Goede kennis van SharePoint en MS Office programma's. You get this€ 4521 tot 5981 bruto per maand (Schaal 10). Een 13e maand. Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. 180 vakantieuren
Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group.
About the TeamAirport Operations & Aviation Partnerships
Van het moment dat een passagier vanuit huis vertrekt tot aan het moment dat het vliegtuig opstijgt: wij zorgen voor een prettig en veilig vertrek voor alle passagiers. In nauwe samenwerking met jou, zo'n 1000 andere collega's, 140 airlines en verschillende afhandelaren, stroomlijnen we de processen van A tot Z. Wij zorgen er bijvoorbeeld voor dat er een collega klaarstaat om minder valide personen te begeleiden, vanaf de parkeerplaats tot aan de gate. En dat er genoeg bagagebanden beschikbaar zijn. Ook tijdens (on)geplande werkzaamheden en vertragingen. Samen werken we elke dag aan een robuuste afdeling met een verantwoord en betrouwbaar airportproces.
Choose your destinationWat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol . Heb je vragen over de inhoud van de functie Project Management Officer? Schakel met Jos van den Berg via . De eerste gespreksronde vindt plaats in de eerste week van januari. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Inge van Rijn via of via telefoonnummer 6 . Een assesment maakt deel uit van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
je vanaf Schiphol Airport naar 301 directe bestemmingen kunt vliegen?
je als Project Management Officer werkt met vele sectorpartijen zoals LVNL, KLM, afhandelaren en airlines?
Ben jij klaar voor een uitdagende rol waarin je bijdraagt aan het verbeteren van luchthaven processen en ketensamenwerking? Als delivery & development manager bij Airport Capacity Planning & Control (ACPC) op Schiphol werk je mee aan onze missie om 's werelds meest duurzame en kwalitatief hoogwaardige luchthavens te creëren.
Jouw rol in ons teamAls delivery & development manager ben je verantwoordelijk voor:
Het ontwikkelen van demand capacity balancing (DCB) processen Het opzetten van ketensamenwerking en interne ACPC processen Het implementeren van veranderingen in werkwijzen en technologie Het vertegenwoordigen van ACPC bij specialistische projecten Het bijdragen aan de Total Airport Management ambitie Wat we je biedenBij Schiphol Group krijg je de kans om te werken in een dynamische omgeving met uitstekende arbeidsvoorwaarden:
Een salaris tussen €4981 en €6911 bruto per maand (schaal 12) Een 13e maand Flexibele werktijden (mogelijkheid voor 4 x 9 uur bij een 36-urige werkweek) Een NS-Business Card voor gratis woon-werkverkeer Persoonlijk ontwikkelingsbudget voor trainingen, coaching en vitaliteit Mogelijkheid voor een lease fiets Wat maakt deze functie interessantJe speelt een cruciale rol in het optimaliseren van luchthaven processen en draagt bij aan een voorspelbare en efficiënte operatie. Je werkt samen met diverse stakeholders, waaronder de Koninklijke Marechaussee, KLM en Eurocontrol, aan zowel operationele als strategische vraagstukken.
Wie we zoekenWe zijn op zoek naar een professional met:
WO werk- en denkniveau met een afgeronde WO opleiding Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in complexe logistieke keten- en ontwikkelprocessen Sterk conceptueel vermogen en hands-on mentaliteit Ervaring met mensgerichte verandertrajecten Kennis van luchtvaart- en/of logistieke processen is een pre Vloeiende beheersing van Nederlands en Engels (Dutch level C1+ required) Over onsSchiphol Group is eigenaar en exploitant van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport, met een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. Met ruim 3500 collega's werken we dagelijks aan het verbinden van Nederland met de rest van de wereld, met een focus op veiligheid, innovatie en duurzaamheid.
Interesse?Wil jij deel uitmaken van ons team en bijdragen aan de toekomst van de luchtvaart? Solliciteer dan nu door je motivatie en cv te delen via de sollicitatiebutton. Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Erwin Schuur via .
Een assessment en veiligheidsonderzoek maken deel uit van de procedure. Voor indiensttreding is een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) vereist.
Kijk minderAls senior business analist bij Schiphol Group speel je een cruciale rol in het verbeteren van de operationele prestaties van een van 's werelds drukste luchthavens. Je gebruikt je analytische vaardigheden om data om te zetten in waardevolle inzichten die de efficiëntie en betrouwbaarheid van onze luchthaven vergroten.
Jouw rol in ons teamJe maakt deel uit van het team Performance & Analytics binnen de afdeling Airport Capacity, Planning & Control. In deze functie:
Analyseer je complexe datasets om trends en afwijkingen in de operationele prestaties te identificeren Formuleer je proactief verbeteradvies voor de hele keten Leid je analyses gericht op het verbeteren van de on-time performance Verbind je de belangen van operationele teams, ketenpartners en strategische besluitvormers Coach je teamleden en draag je bij aan hun ontwikkeling Wat we van je verwachtenOm succesvol te zijn in deze rol heb je:
7-10 jaar relevante werkervaring met complexe (logistieke) processen (WO werk- en denkniveau) Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om data te vertalen naar operationele en tactische inzichten Ervaring met stakeholdermanagement en het leiden van multidisciplinaire verbeterinitiatieven Uitstekende presentatievaardigheden om analyses helder over te brengen Het vermogen om te schakelen tussen operationele, tactische en strategische vraagstukken Vloeiende beheersing van Nederlands en Engels (Nederlands niveau C1+ vereist) Wat we je biedenBij Schiphol Group waarderen we je inzet en bieden we je:
Een salaris tussen €5432 en €7535 bruto per maand (schaal 13) Een 13e maand Flexibele werktijden met de mogelijkheid voor een 4x9 uur werkweek Een NS-Business Card voor gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer Ruime ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget De optie voor een leasefiets Over Schiphol GroupMet ruim 3500 collega's werken we aan onze missie: 'the world's most sustainable and high quality airports'. We zijn eigenaar en exploitant van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport, en hebben een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport. In 2024 reisden 66,8 miljoen passagiers via Schiphol Airport.
Interesse?Ben jij de analytische kracht die we zoeken om onze luchthaven naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer dan nu door je motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton. Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Lars Jongkind via .
Een assessment en een veiligheidsonderzoek maken deel uit van de procedure. Voor indiensttreding is een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) vereist.
Kijk minderWat ga je doen als installatie expert?
In deze fulltime functie ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van de aan jou toegewezen installaties (assets). Je bent de 'regisseur' van het preventief en correctief onderhoud, modificaties en projecten aan onze installaties. Jouw takenpakket bestaat onder meer uit:
Als professional begrijp je dat een vlekkeloze dienstverlening cruciaal is in onze ambitie om de beste en meest duurzame luchthaven te zijn. Je kunt processen en procedures je snel eigen maken en doorzien, en je bent doortastend in je aanpak en besluitvorming. Verder vragen wij:
HBO werk- en denkniveau in een technische richting (bv elektrotechniek, werktuigbouwkunde of technische bedrijfskunde).Ervaring met reliability methodieken (FMECA, RCM, RCA), RAMS-analyses en LCC-berekeningen.Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.Tactisch inzicht, eigenaarschap en een hands-on mentaliteit.Je bent een enthousiaste en toegewijde teamspeler.Beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal. You get this Je kunt rekenen op een marktconform salaris van €3.718,27 - €4.957,69 (schaal 9), passend bij jouw ervaring op basis van CAO RTHA, voor 36-urige werkweek. Duurzaam inzetbaarheidsbudget van €1.500 per jaar. Goede pensioenregeling, wij betalen 70% procent van het opgebouwde pensioen. Een dynamische rol op een levendige locatie waar elke dag uniek is. Werken binnen een Strengthed-Based Organisatie (SBO), wat inhoudt dat we werken op basis van de talenten van onze medewerkers. Dankzij de compacte omvang van RTHA, krijg je in deze functie een brede mix van taken met veel verantwoordelijkheden. Contract voor 12 maanden, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd. About the TeamHet team
Je maakt deel uit van het installatieteam binnen afdeling Infrastructuur, bestaande uit 8 enthousiaste en toegewijde collega's met allemaal hun eigen expertise.
Samen zijn we ervoor verantwoordelijk dat de installaties in de meest optimale staat zijn. Dit alles met als doel om bij te dragen aan de missie, visie en strategie van de luchthaven, waarbij de ultieme passagiersbeleving centraal staat. We werken daarin nauw samen met de medewerkers van de afdeling gebouwen & terreinen en de afdeling IT. Deze 3 afdelingen maken samen de afdeling Infrastructuur.
Word jij onze nieuwe collega? Ben jij klaar voor deze uitdaging? Solliciteer nu via het formulier onderaan de vacature.
Je sollicitatie kan je richten aan Kas Blezer, Manager Installaties. Voor vragen over de procedure kan je contact opnemen met Petra Roozendaal, Manager HR via of . De sluitingsdatum van deze vacature is 14 januari 2026. About Schiphol GroupAbout Rotterdam The Hague Airport (RHTA)
Rotterdam The Hague Airport (RTHA) biedt 24 uur per dag en 365 dagen per jaar een thuishaven aan luchtvaartmaatschappijen voor lijndienst- en vakantievluchten, zakenvluchten en maatschappelijk vliegvervoer (zoals de trauma- en politiehelikopter). We zijn de regionale luchthaven voor de omgeving Rotterdam en Den Haag en verbinden de mensen en bedrijven in onze regio met Europa. Momenteel faciliteert luchthaven RTHA twee miljoen passagiers. Hiermee is RTHA onderdeel van de Royal Schiphol Group - in aantal passagiers de derde luchthaven van Nederland. Vanaf onze luchthaven vlieg je naar 50 Europese bestemmingen.
Kijk minderAls Process Developer Security ben je verantwoordelijk de securityprocessen op de luchthaven. Je vertaalt wet- en regelgeving, richtlijnen en operationele knelpunten naar werkbare functionele eisen. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij zorgt voor de juiste balans. Dit lukt je ook als de situatie hectisch of stressvol is. Jij zet jouw talenten in bij het:
Optimaliseren van processen, projectmanagement en stakeholdermanagement in een complexe omgeving. Vertalen van (nieuwe) wet- en regelgeving, marktontwikkelingen naar een passend security procesontwerp en het zorgdragen voor security-eisen in verschillende projecten. Analyseren van en sturen op performance (productiviteit, capaciteit, kwaliteit, beschikbaarheid) van het proces en de constante verbetering daarvan. Bedenken van oplossingen die buiten de gebaande paden liggen. Vertalen van ideeën naar concrete oplossingen, en de impact op specifieke relevante vakgebieden en processen in kaart te brengen. Bij voorkeur heb je ervaring met functioneel specificeren. Snel eigen maken van complexe processen.Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij volledig focust op jouw doelen. Dit lukt je ook als afleidingen of tegenslagen aan de orde zijn en soepel sterke banden met anderen opbouwt. Sowieso heb je voor deze functie:
Wo werk- en denkniveau. Kennis van security processen in een complexe omgeving. Sterke analytische vaardigheden: je bent in staat om op basis van data tot een gedegen advies over verbeteringen te komen. Vermogen om partijen (intern/extern) bij elkaar te brengen om zo het security belang optimaal te vertegenwoordigen. 3 tot 5 jaar werkervaring in het security/safety domein of beveiliging in de burgerluchtvaart.You get this € 4981 tot 6911 bruto per maand Schaal 12 (van 4981 tot 6911) Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek Een iPhone 14 of Samsung S22. Aan jou de keuze. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. About the Team
Security
Ervoor zorgen dat alle personen en goederen op het terrein van Schiphol gecontroleerd zijn. Daar staan wij voor. Op het gebied van security voeren wij de regie. 24/7, in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is. Van het maken van beleid en de doorvertaling van wet- en regelgeving tot de sturing op de dagelijkse uitvoering. Wij onderzoeken voortdurend hoe we beveiligingsprocessen kunnen optimaliseren en hoe we met technologische innovaties efficiënter kunnen werken. Nu en in de toekomst. Of je nu werkt als procesmanager, security officer of capaciteitsplanner: jij draagt direct en indirect bij aan een soepel verloop van de securitycontrole. Én je speelt een onmisbare rol in het garanderen van de publieke veiligheid op en rondom Schiphol.
Choose your destination
Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Peter Swinkels via of Een assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
de vroegere verkeerstoren van het oude Schiphol is omgebouwd tot restaurant?
Kijk minder
Als Delivery & Development Manager draag je bij aan een succesvollere ketensamenwerking en het continue doorontwikkelen van de Airport Capacity Planning & Control (ACPC) afdeling. Het kan gaan om de operationele omgeving van ACPC waar snelheid, operationele tact en verbondenheid wordt gevraagd en/of om langdurige strategische vraagstukken met belangrijke ketenpartijen zoals de Koninklijke Marechaussee, KLM, Eurocontrol of Schiphol haar interne organisatie. Hoe jij dit precies realiseert? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij met andere mensen omgaat. Jij zet jouw talenten in bij het:
Ontwikkelen van demand capacity balancing (DCB) processen, opzet van ketensamenwerking en interne ACPC processen. Implementeren van veranderingen in werkwijzen en technologie waardoor ketenpartners jouw deliverables omarmen en adopteren. Vertegenwoordigen van ACPC bij deelname aan specialistische projecten. Bijdragen aan het verder brengen van ACPC en de Total Airport Management ambitie door het ontplooien van initatieven en creëren van praktische verbeteringen.Als Development & Delivery Manager werk je voor ACPC te Schiphol. ACPC fungeert als afdeling waar ketenpartijen samenkomen om de dagelijkse operatie voor te bereiden en te besturen. ACPC speelt een cruciale rol in het operationele proces van de luchthaven, op deze afdeling komen alle onderdelen samen voor een integrale luchthavensysteem besturing. ACPC levert van 180 dagen vooruit tot en met de dag van uitvoering een AOP op, dat gemonitord, bijgestuurd en geëvalueerd wordt. Het doel is om de operationele processen op de luchthaven, zoals passagiers-, security-, bagage- en vliegtuigprocessen, goed voor te bereiden en te besturen door capaciteitsknelpunten tijdig te signaleren en op te lossen.
ACPC speelt ook een belangrijke rol binnen het Europese netwerk en communiceert proactief met Eurocontrol, wat leidt tot minder verrassingen, grotere voorspelbaarheid en betere performance op zowel de grond als binnen het Europese netwerk.
Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij steeds weer nieuwe, slimme dingen bedenkt. Sowieso heb je voor deze functie:
Wo werk- en denkniveau en daarmee minimaal een afgeronde WO opleiding.Minimaal 3 jaar recente en relevante werkervaring vanuit een vergelijkbare functie, waarbij je te maken hebt met complexe logistieke keten- en ontwikkelprocessen.Je schakelt moeiteloos tussen denken en doen: Je hebt een sterk conceptueel vermogen en kunt processenoverstijgend kijken, maar je bent ook hands-on en haalt energie uit het zelf actief bijdragen aan de uitwerking en implementatie van oplossingen.Ervaring met mensgerichte verandertrajecten, waarbij je teams hebt begeleid in het omarmen van nieuwe concepten, technologieën of werkwijzen.Kennis en ervaring met luchtvaartprocessen en/of logistieke processen is een pre.Vloeiend in Nederlands en Engels vereist (Dutch level C1+ required). You get this € 4981 tot 6911 bruto per maand Schaal 12 (van 4981 tot 6911). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Mogelijkheid voor een lease fiets. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit.
Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group .
About the TeamAirport Operations
Van het moment dat een passagier vanuit huis vertrekt tot aan het moment dat het vliegtuig opstijgt: wij zorgen voor een prettig en veilig vertrek voor alle passagiers. In nauwe samenwerking met jou, zo'n 1000 andere collega's, 140 airlines en verschillende afhandelaren, stroomlijnen we de processen van A tot Z. Wij zorgen er bijvoorbeeld voor dat er een collega klaarstaat om minder valide personen te begeleiden, vanaf de parkeerplaats tot aan de gate. En dat er genoeg bagagebanden beschikbaar zijn. Ook tijdens (on)geplande werkzaamheden en vertragingen. Samen werken we elke dag aan een robuuste afdeling met een verantwoord en betrouwbaar airportproces.
Choose your destinationWat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Lars Jongkind via . Een assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
je als Delivery & Development Manager specialist de business area Airport Operations & Aviation Partnerships versterkt.
Als Senior adviseur Health, Safety & Environment - Gevaarlijke Stoffenben je de kennishouder binnen de afdeling op grote dossiers Je begeleidt en doet onderzoeken, analyseert risico's, bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen en geeft advies op directieniveau. Daarnaast participeer je in Schiphol brede en sectorprogramma's en kennisuitwisseling sessies met de regionale luchthavens. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij richting bepaalt en hieraan vasthoudt. Jouw talenten zet jij in bij het:
Continue verbetering en borging van de arbeidsveiligheid en gezondheid met oog voor duurzaamheid. Analyseren van ontwikkelingen en trends in het bedrijf, de sector, maatschappij en wetenschap, innovatie en veranderingen in wet-en regelgeving. Ontwikkelen van Schiphol-breed (arbo)beleid in lijn met de strategische pijler 'Quality of Work'. Vertegenwoordigen van Schiphol en de HSE-afdeling in Schiphol- en sectorprogramma's, en waar nodig in samenwerking met ministeries, inspecties, vakbonden en wetenschappers. Opstellen van diepgaande risico-analyses en evaluatie en toetsing van risico-analyses. Opstellen van onderzoeksplannen, het uitvoeren van onderzoek (zoals blootstellings- en emissiemetingen) en bijbehorende analyse of het aansturen van externe onderzoekspartijen. Adviseren en beoordelen van beheersmaatregelen om de risico's zoveel mogelijk te beperken.
You've got this
Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop je problemen analyseert, patronen herkent en logisch redeneert. Het resultaat? Inzicht en oplossingen en hoe jij andere mensen inspireert, stimuleert en meeneemt in de situatie. Sowieso heb je voor deze functie:
Wo -werk- en denkniveau; bijvoorbeeld biomedische wetenschappen, toxicologie of vergelijkbaar.MoSHE/cert. of Arbeidshygiëne (AH).Goede communicatieve vaardigheden om technische inhoud begrijpbaar te vertalen voor de organisatie en bij te dragen aan het besluitvormingsproces van hoger management.Minimaal 5 - 7 jaar relevante werkervaring in het HSE vakgebied.Diepe kennis van (het werken met) gevaarlijke stoffen, specifiek over vliegtuig- en dieselmotoremissies en PFAS. Je kan op deze onderwerpen inhoudelijk bijdragen in discussies met externe deskundigen en bestuurlijke autoriteiten.Ervaring in het begeleiden of uitvoeren van verdiepend onderzoek, zoals metingen naar blootstellingsrisico's, onderzoeken naar gezondheidseffecten als gevolg van blootstelling aan vliegtuig- en dieselmotoremissies.Enthousiasme om minder ervaren collega's te coachen en sta je zelf ook open voor feedback en continue verbeteringErvaring in hoog-risico sector zoals chemie/bouw/luchtvaartsector.About the Team
Safety & Environment
Een veilige en gezonde luchthaven op elk moment van de dag en nacht. Voor alle passagiers, medewerkers en partners. Dat is de missie van Business Area Safety & Environment. Met het werken volgens wet- en regelgeving en het treffen van preventieve maatregelen zorgen wij voor een zo veilig mogelijke luchthaven en een gezonde werkomgeving. Is er toch een incident? Dan treden onze mensen van de crisisbeheersing- en bestrijding doeltreffend op. Ook werken we actief aan verduurzaming. De energietransitie en de bijbehorende elektrificatie van de luchthaven brengen veel uitdagingen met zich mee. Op het gebied van milieu én veiligheid. Van brandweerpersoneel tot specialisten op het gebied van safety. Samen zetten we ons in voor de bescherming van mens en milieu.
Choose your destination
Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Jouw sollicitatie naar deze functie van Senior adviseur Safety and Health ontvangen we graag zo spoedig mogelijk Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Peter Swinkels Recruitment Business Partner via of 6 Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: Sollicitatieproces - Werken bij Schiphol Group . Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet 3.500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
alleen al op Schiphol er in totaal 71.000 mensen werken voor ruim 1.300 verschillende werkgevers?
Als Senior Business Analist stuur je op datagedreven verbeteringen in Schiphol's operatie en systeemcapaciteit, zodat we een voorspelbare en betrouwbare luchthaven realiseren. En hoe je dit aanvliegt? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier waarop jij met andere mensen omgaat. Jij zet jouw talenten in bij het:
Verbinden van belangen van operationele teams, ketenpartners en strategische besluitvormers. Signaleren van trends en afwijkingen in de performance door middel van diepgaande data-analyse en daarbij proactief verbeteradvies formuleren richting de keten. Leiden van complexe analyses gericht op het verbeteren van de on-time performance, het identificeren van structurele oorzaken van vertragingen en adviseren over performanceverbeteringen op tactisch en strategisch niveau. Zorgdragen voor de integrale feedbackloop op de operationele voorbereiding en performance. Coachende rol binnen het team en bijdragen aan competentieontwikkeling.
Je werkt binnen het team Performance & Analytics van de afdeling Airport Capacity, Planning & Control. Samen met ketenpartners vertaal je data naar concrete verbeteracties en ondersteun je de manager bij de ontwikkeling van het team.
You've got thisSchiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop jij mensen aan elkaar verbindt om zo het ultieme resultaat te behalen. Sowieso heb je voor deze functie:
7-10 jaar relevante werkervaring op het gebied van complexe (logistieke) processen (WO werk- en denkniveau).Ervaring met stakeholdermanagement en het aansturen van multidisciplinaire verbeterinitiatieven.Je hebt de juiste presentatievaardigheden om de kern van je analyses over te kunnen brengen en bent hierin proactief.Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om data te vertalen naar operationele en tactische inzichten.Het vermogen om richting te geven aan de verdere professionalisering van de performance feedbackloop.Je kunt gemakkelijk schakelen tussen operationele, tactische en strategische vraagstukken. Hierbij ben je in staat om heldere besluitstukken te schrijven en tegelijkertijd het team te helpen met alledaagse vragen.Vloeiend in Nederlands en Engels is een vereiste (Dutch level C1+ required).Bekwaamheid in een programmeertaal (bijv. Python) is zeer wenselijk en ervaring met informatiesystemen, zoals Power BI, is een pre.Affiniteit met luchthavenprocessen is een pre. You get this € 5432 tot 7535 bruto per maand Schaal 13 (van 5432 tot 7535). Een 13e maand. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek. Mogelijkheid voor een lease fiets. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. Ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget, voor onder andere pensioen(storting), financieel advies, betaald verlof, trainingen, (loopbaan) coaching en vitaliteit.
Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group .
About the TeamAirport Operations & Aviation Partnerships
Van het moment dat een passagier vanuit huis vertrekt tot aan het moment dat het vliegtuig opstijgt: wij zorgen voor een prettig en veilig vertrek voor alle passagiers. In nauwe samenwerking met jou, zo'n 1000 andere collega's, 140 airlines en verschillende afhandelaren, stroomlijnen we de processen van A tot Z. Wij zorgen er bijvoorbeeld voor dat er een collega klaarstaat om minder valide personen te begeleiden, vanaf de parkeerplaats tot aan de gate. En dat er genoeg bagagebanden beschikbaar zijn. Ook tijdens (on)geplande werkzaamheden en vertragingen. Samen werken we elke dag aan een robuuste afdeling met een verantwoord en betrouwbaar airportproces.
Choose your destinationWat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.
Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: werken bij Schiphol . Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Lars Jongkind via . Een assessment kan deel uitmaken van het proces. Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol GroupMet ruim 3500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:
Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
er in totaal 66,8 miljoen reizigers van of naar Schiphol Airport afreisden in 2024?
je als Senior Business Analist specialist de business area Airport Operations & Aviation Partnerships versterkt.
Kijk minder
