De energietransitie is in volle gang en dit is zichtbaar in het landschap. Het is een belangrijke stap voor een beter klimaat, maar er zijn ook (on)zichtbare risico's. Het is cruciaal om data en kennis over veiligheidsrisico's goed te beheren en toegankelijk te maken, zodat we de juiste keuzes kunnen maken voor de toekomst van Nederland. Dit vraagt om bewustzijn en zorgvuldig beleid, zodat we veilig kunnen leven en bewegen in een omgeving waar met gevaarlijke stoffen wordt gewerkt. Als adviseur externe veiligheid speel jij een belangrijke rol in het veilig integreren van alternatieve energiebronnen, zoals waterstof, lithium-ion batterijen en energieopslagsystemen, in onze directe leefomgeving. Vind je dit interessant? Lees dan snel verder!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Als adviseur externe veiligheid draag jij kennis over op burgers, bedrijven en omgevingsdiensten over de wet- en regelgeving in het kader van omgevingsveiligheid. De focus ligt in deze adviesrol op de energietransitie, alternatieve energiebronnen en de risico's die hieruit voort kunnen komen in de directe leefomgeving. Je haakt aan bij ontwikkelingen over vervoer en opslag van waterstof, energieopslagsystemen (EOS), zoals lithium-ionhoudende energiedragers, windmolens en andere duurzame vormen van energie.
Je wordt onderdeel van het kennisteam Externe Veiligheid Bedrijven (CEVB). Samen met de 12 collega's uit dit cluster beantwoord je vragen van andere overheden, organiseer je workshops en evenementen en neem je deel aan werkgroepen zoals de Publicatiereeks Gevaarlijke Stoffen (PGS).
Daarnaast word je door ervaren productowners ingewerkt om de rol van productowner van het Portaal Atlas Veiligheid (PAV) op je te kunnen nemen. Het PAV is één van de onderdelen van het Register Externe Veiligheid (REV). Het REV is een database waarin informatie over externe veiligheidsrisico's wordt verzameld. Deze data wordt via verschillende manieren ontsloten en is beschikbaar voor burgers maar ook voor professionele gebruikers en bronhouders. Het PAV geeft de data in het register betekenis door visualisatie en duiding.
Als product owner ben je de stem van de praktijk. Jij bent de drijvende kracht achter de ontwikkeling en werking van dit platform. Binnen het team ben jij dé inhoudelijke en functionele kennisdrager van het PAV. Je werkt nauw samen met bronhouders, professionele gebruikers en andere stakeholders om het portaal continu te verbeteren en te laten aansluiten op de behoeften van de gebruikers.
Je verwerkt en analyseert data over omgevingsveiligheid en risico's. Je vertaalt deze naar concrete aanpassingen en nieuwe functionaliteiten en prioriteert deze. Je zorgt voor het mede-uitvoeren van een gebruikersacceptatietest en het begeleiden van wijzigingen. Je werkt samen met het bouwteam van onze afdeling informatievoorziening, om nieuwe functionaliteiten te realiseren.
Als adviseur en product owner leer je vanuit de energietransitie omgaan met risico's rond externe veiligheid. Je vertaalt deze inhoud naar relevante data én naar de betekenis voor gebruikers van het PAV. Met oog voor hun wensen doe je voorstellen voor verbetering. Zo maak jij Nederland veiliger!
Hier haal jij voldoening uit
Je zet je graag in voor een veilige leefomgeving. Je bent geïnteresseerd in techniek, de werking van industriële systemen, het omgaan met risico's en het vastleggen daarvan in beleidsdocumenten.
Je hebt plezier in data-analyse en datavisualisatie en gebruikt deze om overtuigend impact te maken. Je krijgt energie van veel interactie en samenwerken met collega's binnen en buiten de organisatie. Je vindt het leuk om iets nieuws te bouwen, ook als nog niet helemaal duidelijk is wat het moet worden. Bijdragen aan de externe veiligheid maakt jouw werk betekenisvol.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel dan het afdelingshoofd Bram Segijn via 06-. Hij staat je graag te woord.
Ter vervanging van de motivatiebrief lezen we graag jouw antwoord op de volgende 3 vragen op maximaal 1 A4. De antwoorden kun je als motivatiebrief uploaden.
kun je een situatie beschrijven waarin je gewerkt hebt met data, waarbij je een probleem hebt geïdentificeerd, geanalyseerd en opgelost of een voorstel voor een verbetering hebt gedaan?welke toegevoegde waarde breng je mee op het gebied van externe veiligheid of de energietransitie?kun je een voorbeeld geven van hoe je effectief hebt samengewerkt in een werkgroep of project? Welke rol heb je gespeeld en welke stappen heb je genomen om effectief samen te werken?je hebt minimaal een afgeronde bachelor opleiding in een relevante richting zoals, veiligheidskunde, bedrijfskunde of informaticaje bent digitaal vaardig, en bent in staat om je verschillende databases snel eigen te makenje beschikt over sterke schriftelijke en mondelinge vaardigheden waarmee je duidelijk je punt kunt maken voor een groep of een presentatie kunt gevenje bent analytisch sterk, zo zie je verbanden uit de veelheid van informatie, houd je het overzicht en ga je accuraat en gestructureerd te werkje kunt adviseren in zowel een operationele als een beleidsmatige omgeving en bent je bewust van de belangen binnen de organisatieje draagt bij aan een goede onderlinge werkrelatie: leren en verbeteren vind je belangrijk en daarin laat je ook zelfreflectie zienje standplaats is Utrecht. We verwachten je minimaal 2 dagen per week op een kantoorlocatiede selectiegesprekken vinden plaats op 17 april in Utrechtbij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uurmobiele telefoon en laptophybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag€ 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning100% ov-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor ov-fiets en Greenwheelsfietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometerelke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasenvoor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accueen Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossentrainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebiedverlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlofsportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.
WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.
In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.
De afdeling Leefomgeving Omgevingsveiligheid Bedrijven en Milieuregistraties (LOVM)
De afdeling LOVM is onderdeel van WVL.
De afdeling bestaat uit ca 40 collega's verdeeld over vijf teams: SEVESO+, Communicatie Externe Veiligheid Bedrijven (C-EVB), Asbest, het Landelijk Meldpunt Afvalstoffen (LMA) en een specifiek IV-team voor regie op het beheer en doorontwikkeling voor de ICT-applicaties binnen de afdeling.
Onze missie is zorgen voor een veilige leefomgeving waar gevaarlijke stoffen aanwezig zijn. We hebben contacten met alle stakeholders zoals het Rijk, omgevingsdiensten, gemeenten, provincies, waterschappen, bedrijven en burgers. Onze kracht zit in onze mensen die met hun kennis, informatie en analyses er voor zorgen dat risico's bekend zijn en men weet hoe hier mee om te gaan.
Onze kernactiviteiten zijn communicatie over de wet- en regelgeving via het Informatiepunt Leefomgeving. We organiseren contactdagen, geven advies via helpdesk, geven trainingen, maken data-analyses en begeleiden de ontwikkeling van nieuwe werkmethodes. We onderhouden vier grote ICT-applicaties waarmee we de werkprocessen bij vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH) direct faciliteren.
Het Cluster Externe Veiligheid Bedrijven (C-EVB) bestaat uit ongeveer 12 collega's . click apply for full job details
Integriteit kan het vertrouwen in de overheid maken of breken. Het is dus belangrijk dat ambtenaren, bestuurders en volksvertegenwoordigers integer zijn. Er zijn regels en gedragscodes ontwikkeld om die integriteit zoveel mogelijk te borgen. Maar minstens zo belangrijk is dat integriteit een basishoudingen mentaliteit is. Jij gaat hier als senior onderzoeker integriteit een belangrijke rol in spelen. Meer weten? Lees dan snel verder!Hoe jij bijdraagt in jouw rolAls senior onderzoeker integriteit voer je samen met 3 collega's in het team Integriteit onderzoek uit naar aanleiding van integriteitsmeldingen binnen Rijkswaterstaat. Op verzoek doe je dit ook bij overige onderdelen van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW). Daarnaast geef je vanuit jouw deskundigheid als onderzoeker advies en handelingsperspectief aan het bevoegd gezag bij meldingen van integriteitsschendingen.Bij de start van een integriteitsonderzoek stel je in samenspraak met de opdrachtgever een onderzoeksopdracht op. Je voert het onderzoek uit en je legt een onderzoeksdossier aan. In het onderzoek neem je bijvoorbeeld interviews af, analyseer je gegevens uit administraties en doe je (digitaal) onderzoek in openbare bronnen. Je verwerkt de bevindingen in een onderzoeksrapport voor de opdrachtgever. Je richt je op het onderzoeken van feiten en omstandigheden, zonder een oordeel te vellen. Ook lever je een bijdrage aan de verbetering van de meldprocedure bij integriteitsschendingen en de ontwikkeling van onderzoeksmethodiek.Dit is waar jij voldoening uit haaltAls ervaren onderzoeker integriteit ben jij dagelijks bezig met het doen van integriteitsonderzoek (feiten- en vooronderzoek). Je bent op de hoogte van wat speelt binnen de organisatie en zorgt voor een zorgvuldige en adequate afhandeling en vastlegging van de onderzoeken op het gebied van integriteit. Je draagt binnen het team bij aan de kwaliteitsontwikkeling van integriteitsonderzoek binnen Rijkswaterstaat.Wat wij aan jou waarderenJij schakelt makkelijk op diverse niveaus in de organisatie. Je beschikt dan ook over zeer goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Daarnaast ben je toegankelijk, sensitief en zorgvuldig. Je bent in staat je onafhankelijk op te stellen en hebt oog voor de belangen van de melder, de betrokkene(n) én die van de organisatie. Je bent vasthoudend, analytisch sterk en goed in plannen en organiseren. Zorgvuldigheid zit in je werk, en je herkent gevoeligheden, risico's en kansen in de organisatie - en handelt ernaar. In verband met een toenemende behoefte aan digitaal onderzoek is kennis en ervaring op dit gebied een pre.Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel dan met Luc Hendriks, afdelingshoofd Control & Informatie, via 06-. Hij staat je graag te woord!je hebt een afgeronde opleiding, bijvoorbeeld op het gebied van Nederlands Recht, Bestuurskunde, Bedrijfskunde, Criminologie of Gedragswetenschappenje hebt kennis van en ervaring met het doen van integriteitsonderzoek (feiten- en vooronderzoek) en met digitaal rechercherenje hebt affiniteit met het onderwerp integriteitje hebt kennis van procedures en inzicht in de organisatorische en inhoudelijke samenhangen in de brede context van (overheids)organisatiesje standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaatbij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiteneen (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieprocesVragen?Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden:144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uurmobiele telefoon en laptophybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag€ 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning100% ov-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor ov-fiets en Greenwheelsfietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometerelke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen of de mogelijkheid om een fiets te leasenvoor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accueen Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50 % van je salaris (minimaal € 440,- per maand bij een volledige werkweek van 36 uur)de mogelijkheid om via het IKB je studieschuld af te lossentrainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebiedverlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlofsportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurantWil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Corporate Dienst (CD)? Dit organisatieonderdeel ondersteunt alle primaire werkprocessen van het Bestuur, de Bestuursstaf en de andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Hierbij kan je denken aan bedrijfsvoeringsdiensten als HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening, bestuurlijke juridische zaken en vastgoed . Buiten Rijkswaterstaat biedt de CD ook ondersteuning voor andere rijksoverheden en partijen, zoals gemeenten en waterschappen.In totaal werken ongeveer 1.000 mensen binnen de CD, verspreid over de eenheid Klant & Services en de 5 directies Communicatie, Personeel & Recht, Facilitair & Financiën, Informatievoorziening, Informatiemanagement & Control, Bedrijfsvoering & Inkoop en NOVA.Afdeling Control en informatieDe directie Informatievoorziening, Informatiemanagement en Control bestaat uit de afdelingen Control en Informatie, Documentaire Informatie Management, Informatievoorziening Beheer en Informatievoorziening Ontwikkeling. De afdeling Control en Informatie richt zich op financiën, control en informatievoorziening. En is daarbij verantwoordelijk voor het uitvoeren, aanjagen, monitoren en implementeren van alle ontwikkelingen en wet- en regelgeving op deze gebieden. Onze afdeling kent zes clusters: Auditpool, Managementinformatie, Belastingen, Integrale Beveiliging, Privacy en Integriteit.
Waar zou Nederland zijn zonder (vaar)wegen, bruggen, tunnels, keringen en sluizen? Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouw, het onderhoud en de veiligheid van deze assets. Bij ons kun jij samen met het landelijke inkoop- en contractmanagementteam bijdragen aan de inkoop van landelijke én regionale projecten zoals bijvoorbeeld het verdiepen van een vaargeul of het in stand houden van een snelweg. Leer of perfectioneer je inkoopskills, samen met een aantal anderen, in ons intensieve opleidingstraject!Hoe jij bijdraagt in jouw rolWat doet een inkoopadviseur bij Rijkswaterstaat? Jij zorgt onder andere voor een helder inkoopplan dat rekening houdt met de inkoopbehoefte en onze inkoopstrategieën en dat gebaseerd is op actuele wet- en regelgeving. Regelmatig bespreek je de inkoopvisie met de behoeftestellers en opereer je op tactisch en operationeel niveau. Je begeleidt inkopen van diensten binnen het inkoopdomein Grond-, Weg- en Waterbouw. Je begeleidt deze inkopen van begin tot eind. Dit kunnen enkelvoudige, meervoudig onderhandse, nationale en Europese aanbestedingen zijn.In het geval van raamovereenkomsten zijn dat enkelvoudige, meervoudige uitvragen en uitvragen aan alle raamcontractpartijen. Ook voer je collegiale toetsen gedegen uit. Je bent als procesbegeleider betrokken bij de beoordelingsprocessen. Je ondersteunt het aanbestedingsproces en adviseert over de naleving van het contract, contractwijzigingen en marktscans. Een deel van je tijd besteed je ook aan het administratief op orde brengen en houden van inkoopdossiers.Als contractadviseur draag je bij aan het voorbereiden en opstellen van contracten (inclusief eventuele aanbesteding) en uitvoering van projecten. Ook stel je passende beheersmaatregelen voor rondom kwaliteitsborging, planning en voortgang.Dit is waar jij voldoening uit haaltLeren en werken tegelijk, daar word jij blij van. Je wilt je ontwikkelen in een vakgebied én werken aan jezelf. Naast jouw reguliere werkzaamheden leer jij over het inkoopvak onder andere door middel van onze eigen ontwikkelde basisopleiding Inkoop- en Contractmanagement . Je gaat aan de slag met je persoonlijke ontwikkeling en je hebt intervisie samen met je team en jouw coördinator om ook te leren van elkaar.Jij vindt het belangrijk om bij te dragen aan maatschappelijke doelstellingen zoals circulaire economie en innovatief inkopen . Deze doelstellingen en het feit dat je bijdraagt aan de Nederlandse infrastructuur maken dat jij je werk extra leuk en uitdagend vindt.Wat wij aan jou waarderenje toont initiatief en wilt graag, samen met anderen, inkooptrajecten tot een succes makenje bent oplossingsgericht, analytisch en communicatief vaardig in zowel woord als geschriftje kunt goed plannen en organiserenje bent klantgericht en resultaatgerichtMeer weten of solliciteren?Wil je eerst meer informatie, bijvoorbeeld over de afdeling of de werkzaamheden? Bel of app met Leroy Jongen, coördinator, via 06- of Arnold van Kuijk, afdelingshoofd, via 06-. Zij staan je graag te woord!LET OP: houd er rekening mee dat we tijdens de feestdagen mogelijk minder goed bereikbaar zijn.Alvast rondkijken bij Rijkswaterstaat?Maak kennis met jouw nieuw collega Zahra. Zahra is contractmanager bij jouw nieuwe team; het landelijke inkoop- en contractmanagementteam. In het interview vertelt ze over de maatschappelijke bijdrage, de diversiteit aan inkoop- en contractvormen, maar ook de vrijheid die zij ervaart bij Rijkswaterstaat.Of lees het interview met contractmanager Ande Rijnhart . Ande vertelt over de vele mogelijkheden die zij ervaart bij Rijkswaterstaat. Zo heeft zij de stap van projectbeheersing naar contractmanagement gemaakt en kreeg ze de ruimte die zij nodig had om naast haar baan haar master aan de TU Delft af te ronden.je hebt al enige inkoopervaring binnen of buiten de publieke sectorbeschik je niet over enige inkoopervaring, maar beschik jij wel over de benoemde vaardigheden? Dan willen we je toch uitnodigen om te solliciterenje standplaats is Utrecht. Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaatmet passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, de selectiegesprekken vinden plaats op donderdag 10 aprileen (online) voorselectietest of een assessment is onderdeel van het sollicitatieprocesSolliciteren: eerst online, daarna op locatie
Heb je binnenkort je eerste kennismakings- of sollicitatiegesprek? Deze vindt bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij 'slim' reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot. Heb je toch liever een gesprek op een van onze kantoren? Laat het ons weten, dan kijken we natuurlijk wat mogelijk is.
Ben je toe aan het gesprek voor de 2e ronde of het arbeidsvoorwaardengesprek? Dan ontvangen wij je graag op locatie. Heb je dit gesprek liever online? De recruiter inventariseert wat jouw wensen zijn waarna een definitieve afspraak wordt gemaakt.Rijkswaterstaat is een aantrekkelijke werkgever. Dit komt ook tot uiting in onze arbeidsvoorwaarden. Wat bieden wij jou?een passend maandsalaris; fulltime is 36 uur per weekdiverse verlofregelingen, studiefaciliteiten en persoonlijke ontwikkelingIndividuele Keuze Budget (IKB) toelage onregelmatige dienst (bij operationele functies)Jouw IKB bestaat uit geld en uren. Je bepaalt zelf wanneer je het geld uitbetaald wil hebben. Bijvoorbeeld in mei als extra vakantiegeld of in december als extra eindejaarsuitkering.
De IKB uren kun je als verlof opnemen, deels laten uitbetalen of juist opsparen voor later. Ook kun je het geld gebruiken voor fiscaal vriendelijke doelen.Meer weten over IKB?
Bekijk deze pagina: Individueel keuzebudget (IKB) Personele informatie Rijk O&P Rijk P-Direkt Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen, sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland.Naast het reguliere onderhoud wordt er onder andere gewerkt aan de renovatie van de IJsselbruggen en de Velsertunnel, de aanleg van de Markerwadden en het onderhoud aan de Maeslantkering. Verder zijn er testprojecten op het gebied van smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen.Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO'ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. Deze organisatie werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen.In totaal werken ruim 1500 mensen binnen PPO, verspreid over vier directies in zeven regio's: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing. Wil je zien welke gave projecten we doen, bekijk dan deze video!
Jij zorgt er als medewerker operationeel verkeersmanagement voor dat de scheepvaart optimaal doorgang vindt. Dit doe je door besluitvaardig op te treden. Je bent stressbestendig en het spreekt jou aan om in wisselende diensten te werken. Woon je op Schiermonnikoog of ben je bereid hierheen te verhuizen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Lees snel verder voor meer details over de functie.
Hoe jij bijdraagt in jouw rol
Als medewerker operationeel verkeersmanagement op de zeeverkeerspost Noordertoren op Schiermonnikoog ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de scheepvaartverkeersbegeleiding. Je komt in wisselende diensten te werken en werkt graag alleen. Wat ga je concreet doen? het bijhouden van administratieve gegevens van het gehele gebied, zoals bij obstakels, stremmingen, planning van bijzondere transporten of baggerwerk het registreren van gegevens in bedrijfsinformatiesystemen zoals IVSNext en het administreren van vaarwegbewegingen het bijhouden van werkdocumenten zoals procedures, handboeken en berichtgeving het verstrekken van advies en informatie aan de scheepvaart via de marifoon het samenwerken en contact onderhouden met de in het gebied werkzame diensten zoals de patrouillevaartuigen van Rijkswaterstaat, brandweer, politie, waterschappen, gemeentelijke instanties en veerdiensten Dit is waar jij voldoening uit haalt
Je zorgt voor een veilige, vlotte, efficiënte en milieubewuste afwikkeling van het scheepvaartverkeer voor de oostelijke Waddenzee. Landelijk wordt er gekeken naar de inrichting van de meldposten en de inrichting van de dienstverlening voor een breder geheel. Gezien deze ontwikkeling is het essentieel dat je regie kunt houden op de verschillende werkprocessen, en daar ook energie uit haalt. Waar haal je nog meer energie uit? het vervullen van een coördinerende rol bij calamiteiten het aanspreekpunt zijn binnen het werkgebied namens Rijkswaterstaat Wat wij aan jou waarderen
Jij hebt een dienstverlenende instelling en doet graag wat voor een ander. Je lost problemen vlot en praktisch op. Met jouw inlevingsvermogen verplaats jij je goed in de interne en externe klant. Klachten en problemen signaleer jij in een vroeg stadium en je onderneemt actie om deze te voorkomen of snel op te lossen. Je kan goed zelfstandig werken. Tot slot ben je stressbestendig en heb je een flexibele instelling, mede omdat je in een volcontinurooster werkt.
Herken jij je in deze omschrijving? Aarzel dan niet en solliciteer direct online. Wil je toch nog iets meer weten, neem dan contact op met Remko Franzen, teamleider, via 06-. Hij staat je graag te woord!
Neem ook eens een kijkje op onze website voor al onze (nautische) vacatures: Nautisch verkeer bij Rijkswaterstaat Werken bij Rijkswaterstaat. je hebt (een groot gedeelte van) de nautische leerlijnen behaald, zoals marifoon certificaat Marcom B, gevaarlijke stoffen of front en back office, of bent bereid deze te behalen je spreekt Duits en Engels je kunt goed werken met computers je standplaats is Schiermonnikoog. Huisvesting op Schiermonnikoog is een harde eis. Voldoe je hier niet aan? Dan kunnen wij jou sollicitatie helaas niet in behandeling nemen de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie. Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Individueel Keuze Budget Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris en een aantal IKB-uren. Je kunt je IKB-budget bijvoorbeeld laten uitbetalen op tijdstippen die je zelf wilt, extra IKB-verlofuren kopen, maar ook een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen. Je IKB-uren kun je opnemen, verkopen of opsparen voor een langere periode van verlof. Vakantiedagen Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend. Reiskostenvergoeding Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werk verkeer 2e klas met de trein kunt reizen, een OV fiets kunt huren en gebruik kunt maken van Greenwheels. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer €0,21 aan reiskostenvergoeding. Alle andere reiskostenregelingen zijn terug te vinden in de CAO Rijk . Verlofregelingen Voor verschillende situaties kent het Rijk verschillende verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof. Ontdek alle verlofregelingen bij de Rijksoverheid. Extra toeslagen en vergoedingen Voor sommige functies bij Rijkswaterstaat is het nodig om buiten de reguliere kantoortijden te werken of bereikbaar te zijn. Om je te bedanken voor jouw flexibiliteit, staan hier extra toeslagen of vergoedingen tegenover. Zo kennen wij een toelage bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdienst en een toelage onregelmatige dienst .Wil jij werken bij Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Dit onderdeel zorgt dat iedereen 24/7 onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. VWM reguleert de waterstanden en draagt ook zorg voor water- en scheepvaartberichtgeving. Ook crisismanagement is onderdeel van VWM. Door de inzet van onze weginspecteurs op de snelwegen, verkeersbegeleiding vanuit de verkeerscentrales, het bedienen van sluizen en bruggen zorgen we dat iedereen veilig gebruik maakt van onze (vaar)wegen. Door watermanagement houdt Nederland droge voeten en zorgen voor schoon (drink)water. We werken daarbij nauw samen met landelijke, regionale en internationale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. In totaal werken zo'n 2.000 medewerkers bij VWM, het merendeel werkt op locaties als verkeerscentrales, sluizen, bruggen en schepen. Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement, afdeling Noord-Oost Operationeel Scheepvaartverkeer en Watermanagement Noord-Oost bestaat uit 38 varend verkeersleiders en gezagvoerders. Daarnaast is er een team van Verkeersleidersleiders Scheepvaart werkzaam vanuit de verkeersposten (waaronder de Brandaris en de Centrale Meldpost IJsselmeergebied) en een team van Nautisch Operators voor de bediening van de bruggen, stuwen en sluizen. Samen zorgen we 24/7 voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, heldere berichtgeving over de watersituatie, vlot en veilig verkeer op de vaarwegen die in beheer zijn van Rijkswaterstaat vanaf de Twentekanalen-IJsseldelta tot en met de Waddenzee. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.
Ben jij een verbinder die graag bijdraagt aan de ontwikkeling en toepassing van kwaliteitsstandaarden binnen Rijkswaterstaat? Als procescoördinator bij Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL) speel je een cruciale rol in het verbeteren van ons assetmanagement en help je onze organisatie efficiënter te werken. Jouw rol binnen ons team Als procescoördinator bij WVL: Zorg je voor de implementatie en het up-to-date houden van kwaliteitsstandaarden binnen Rijkswaterstaat Ben je het centrale aanspreekpunt voor management en medewerkers van WVL Verbind je de belangen van WVL-kaders met de standaarden van heel Rijkswaterstaat Adviseer je het directieteam over de ontwikkeling en vaststelling van WVL-kaders Rapporteer je periodiek over de kwaliteit en toepassing van kaders Wat we van je verwachten Je beschikt over: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in (bedrijfs)management, techniek of een relevante beleidsdiscipline Ervaring met procescoördinatie en het beheren van kaders in een grote organisatie Sterke analytische en communicatieve vaardigheden Een creatieve en pragmatische benadering van vraagstukken Overtuigingskracht en het vermogen om anderen te motiveren Wat wij je bieden Werken bij Rijkswaterstaat betekent bijdragen aan een beter Nederland. We bieden je: Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie 144 vakantie-uren per jaar (bij 36-urige werkweek) Hybride werken met thuiswerkvergoeding 100% OV-vergoeding Individueel Keuzebudget van 16,50% van je salaris Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden Over Water, Verkeer en Leefomgeving WVL is een afdeling van Rijkswaterstaat die zich richt op grote transitievraagstukken zoals klimaatadaptatie en circulariteit. Met ongeveer 900 medewerkers werken we aan innovatieve oplossingen voor een duurzaam en toekomstbestendig Nederland. Interesse? Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Nanda van der Kleijn, afdelingshoofd Uitvoerbaar beleid, Internationaal en Kaders, via 06- of Domien de Schwartz, coördinator team Kaders, via 06-. Solliciteer direct en draag bij aan de toekomst van Nederland!
Assetmanagement is hét kernproces van Rijkswaterstaat en dit proces ontwikkelt en professionaliseert zich steeds verder. Kwaliteitsstandaarden zoals kaders en handreikingen zijn hierbij steeds belangrijker omdat Rijkswaterstaat hiermee risico's beheerst en efficiënter kan werken. Hoe zorg je dan ervoor, in een organisatie met zo'n 10.000 collega's, dat onze kaders, standaarden en werkprocessen daar een gedegen plaats in krijgen? De essentie van jouw werk ligt in het verbinden van de belangen van de kaders en handreikingen van de afdelingen binnen Water Verkeer en Leefomgeving met de kaders en handreikingen van heel Rijkswaterstaat. Lees snel verder om erachter te komen hoe je dit doet!
Hoe jij bijdraagt in je rol
Als kader en procescoördinator van Water Verkeer en Leefomgeving (WVL) heb jij een belangrijke bijdrage in, en zorg je samen met collega kader coördinatoren voor, het goed toepasbaar krijgen en houden van de kwaliteitsstandaarden binnen het dagelijkse werk van Rijkswaterstaat. Daarnaast heb je een rol in het opschonen van de kaders en handreikingen van WVL.
Je bent het centrale aanspreekpunt voor management en medewerkers van WVL. WVL heeft veel afdelingen met inhoudelijk kennis (denk aan prestaties over onze netwerken, energie en klimaat, veiligheidsmanagement of circulaire leefomgeving). Ze hebben allen een belangrijke rol als inhoudelijk beheerder van standaarden op het betreffende inhoudelijke werkveld. Je levert hieraan een belangrijke bijdrage zodat medewerkers van Rijkswaterstaat beschikken over de actuele kwaliteitsstandaarden, zoals kaders of handreikingen. Deze standaarden maken inzichtelijk welke bepalingen op grond van wet- en regelgeving, overeenkomsten en standaard werkwijzen van toepassing zijn op de WVL-organisatie, processen en producten/diensten. Je zorgt ervoor dat de standaardwerkwijze en bijbehorende kaders van WVL binnen Rijkswaterstaat houvast bieden voor ieders handelen, waarbij je ruimte laat voor toepassing door professionals.
Daarvoor begrijp je wat er speelt en ben je in staat om te verbinden met en het vertalen van de belangen van de kaders van WVL met de standaarden van heel Rijkswaterstaat en tussen kadergebruikers en kaderopstellers.
Het doel is dat het geheel van RWS standaarden op elkaar aansluit. Voor de strategische kaders ligt deze taak bij WVL. Als kader en procescoördinator WVL ben je hierbij de verbinder en de initiatiefnemer. Praktisch van aard, samenwerkingsgericht, en wanneer nodig, kan je ook standvastig zijn. Je doet dit samen met de afdelingshoofden van WVL en collega kadercoördinatoren en afdelingshoofden van andere organisatieonderdelen ( Grote Projecten en Onderhoud , Programma's Projecten en Onderhoud , Centrale Informatie Voorziening , Verkeer en Watermanagement en Corporate Dienst). Je vormt met hen één team van kader- en procescoördinatoren. Jij bent voorzitter van het landelijk Kadercoördinatoren overleg.
Je adviseert het directieteam (DT) van WVL als er WVL-kaders worden ontwikkeld en moeten worden vastgesteld. In jouw werk en advisering neem je een vooruitziende blik mee met betrekking tot het kadergebruik in de toekomst.
Samen met de expert op het gebied van dashboards zorg je voor een maandelijks overzicht over het gebruik en de toepassing van de kaders. Periodiek rapporteer je het dashboard aan het directieteam en informeer je hen over de kwaliteit en toepassing van kaders.
Je werkt samen in een zeer gedreven team van 5 enthousiaste collega's, met een goede sfeer. Samen met de 5 andere teams van de afdeling uitvoerbaar beleid en internationaal (in totaal ca 29 fte) zijn we verantwoordelijk voor de gezamenlijke opgave om beleid en uitvoering nationaal en internationaal te verbinden. Je onderhoudt waar nodig inhoudelijke contacten met het programma Assetmanagement 2.0 om goed op de hoogte te blijven van de ontwikkelingen.
Je bent een betrouwbare gesprekspartner en begeleidt professionals zodat helder en duidelijk is wat van een standaard wordt verwacht en gevraagd. Daarnaast begeleid je ook de functionarissen die standaarden opstellen en vaststellen.
Hier haal jij voldoening uit
Signaleren, reageren, verbinden en vertalen zijn voor jou vanzelfsprekend. Je hebt plezier in het bijdragen aan pragmatische, breed gedragen oplossingen voor de ontwikkeling en toepassing van kaders. Dankzij je oplossingsgerichte houding, overtuigingskracht en communicatieve vaardigheden weet je het belang van kwaliteitsstandaarden onder de aandacht te brengen en integraal te adviseren binnen de organisatie.
Je kunt goed omgaan met de veranderingen binnen het kaderproces en haalt energie uit het bedenken van manieren om deze veranderingen op een praktische en toepasbare manier te implementeren. Je motivatie komt voort uit het creëren van overzicht, het samen met anderen vinden van oplossingen voor veranderingen en het aansteken van de regie, waarbij je helder en creatief communiceert zodat de meerwaarde van jouw werk duidelijk wordt.
Interesse gewekt? Solliciteer direct!
Wil je nog wat meer weten over de functie? Neem dan gerust contact op met Nanda van der Kleijn, afdelingshoofd Uitvoerbaar beleid, Internationaal en Kaders, via 06- of Domien de Schwartz, coördinator team Kaders, via 06-. Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van (bedrijfs-)management, techniek of een relevante beleidsdiscipline Aantoonbare ervaring met procescoördinatie en het beheren van kaders en kwaliteitsstandaarden binnen een grote organisatie je bent analytisch, je weet uit een veelheid van informatie verbanden te zien en kunt deze gestructureerd ordenen, gebruiken en presenteren je beschikt over een creatieve en pragmatische benadering van vraagstukken, waarbij je altijd streeft naar eenvoudige en praktisch toepasbare oplossingen je hebt overtuigingskracht en weet anderen te overtuigen van je ideeën door gebruik te maken van onderbouwde argumenten, afgestemd op de doelgroep. Daarnaast breng je jouw voorstellen met stelligheid en enthousiasme naar voren je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk in de Nederlandse taal je standplaats is Utrecht en Rijswijk. We verwachten je minimaal 2 dagen per week op een kantoorlocatie de selectiegesprekken vinden plaats op nader te bepalen datum bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.
Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.
Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL)? Dit organisatieonderdeel is leidend in het denken over, en voorbereiden op, de grote transitievraagstukken, zoals klimaatadaptatie en circulariteit. WVL voorziet uitdagingen, kansen en mogelijkheden voor een toekomstbestendig Nederland door kennis te (laten) ontwikkelen, te beheren en te delen.
WVL werkt hierin nauw samen met kennisinstituten, decentrale overheden en marktpartijen uit binnen- en buitenland. Vaak gaat het om schaarse, heel specifieke, kennis zoals duurzame en slimme mobiliteit, een aanpak voor zwerfafval rondom en onze wegen en in onze wateren, en innovaties als een circulair viaduct. Ook wordt onderzocht hoe in tijden van droogte, water beter vast kan worden gehouden. Verder monitort en analyseert WVL verkeersongevallen en optimaliseert het de veiligheid op en rond de wegen voor mensen, dieren en natuur.
In totaal werken ruim 900 mensen binnen WVL, verspreid over vier directies: Bedrijfsvoering, Inkoop & Prestatiemanagement, Bereikbaarheid & Netwerkkwaliteit, Veiligheid & Water en Leefomgeving.
Uitvoerbaar beleid en Internationaal
De kadercoördinator wordt geplaatst binnen de afdeling uitvoerbaar beleid en internationaal. De afdeling Uitvoerbaar Beleid en Internationaal maakt onderdeel uit van de directie Bereikbaarheid en Netwerkkwaliteit van het dienstonderdeel Water, Verkeer en Leefomgeving (WVL). Het is een afdeling, die verantwoordelijk is voor het proces 'uitvoerbaar beleid . click apply for full job details
Ben jij een ervaren contractmanager die graag bijdraagt aan de infrastructuur van Nederland? Rijkswaterstaat zoekt een contractmanager voor het cluster Design-Build-Finance-Maintain (DBFM) in de regio West-Nederland Zuid. Je gaat aan de slag met bijzondere projecten zoals de aanleg, het onderhoud en de renovatie van bruggen, vaarwegen en sluizen. Jouw rol in ons team Als contractmanager bij Rijkswaterstaat ben je verantwoordelijk voor: Het beheren en uitvoeren van DBFM-contracten Het zorgen voor naleving van contractuele afspraken Het ondersteunen van de Integraal Project Management (IPM) rolhouder Contractmanager Het inbedden van het DBFM-project A16 Rotterdam in het cluster Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor het project A16 Rotterdam Het onderhandelen en zoeken naar oplossingen met verschillende stakeholders Wat we van je verwachten Minimaal een hbo-diploma in een relevante richting Enkele jaren ervaring als contractadviseur of contractmanager Kennis van de grond-, weg- en waterbouwsector Ervaring met systemen zoals TenderNed en SAP Basiskennis van aanbestedingswetgeving, risicomanagement en projectbeheersing Analytisch, zelfstandig en creatief denkvermogen Goede communicatieve en onderhandelingsvaardigheden Wat we je bieden Bij Rijkswaterstaat kun je rekenen op: Een salaris tussen de € 4.024 en € 6.110Een uitdagende functie bij één van de grootste werkgevers van Nederland 144 vakantie-uren per jaar (bij 36-urige werkweek) Hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart Individueel Keuzebudget van 16,50% van je salaris Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden Over Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouw, het onderhoud en de veiligheid van de Nederlandse infrastructuur. Bij Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO) werk je samen met ruim 1500 collega's aan het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen en sluizen in heel Nederland. Interesse? Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Salih Gülmez, Coördinator Inkoop- en Contractmanagement West Nederland - Zuid, via 06-. Solliciteer direct en draag bij aan een beter Nederland!
Aansprekend, complex, multidisciplinair en maatschappelijk relevant; dat zijn de landelijke en regionale projecten van Rijkswaterstaat Programma Projecten en Onderhoud (PPO). Wil jij medeverantwoordelijk zijn voor het realiseren en onderhouden van toonaangevende projecten met een aanzienlijk afbreukrisico op politiek-bestuurlijk en/of technisch-veiligheidskritisch gebied? En vind je het leuk om coördinerende taken op je te nemen? Ga dan bij ons aan de slag als strategisch inkoopadviseur! Lees snel verder voor meer details over de functie. Hoe jij bijdraagt in jouw rol Als strategisch inkoopadviseur met coördinerende taken werk je bij het Rijkswaterstaatonderdeel Programma's, Projecten en Onderhoud. Samen met de inkoopadviseurs van verschillende projectteams ontwikkel je een tactisch-strategische visie op het inkoopproces voor projecten in West-Nederland-Zuid. Deze visie wordt vertaald in samenwerking met de inkoopadviseurs en resulteert in een effectief en efficiënt inkoopproces waarin inkoopadviseurs werken met plezier. Je coacht, coördineert en adviseert projectteams bij het opstellen en uitvoeren van tactisch-strategische inkoopplannen die aansluiten op marktontwikkelingen en de behoeften van de klant. Je treedt op als professionele gesprekspartner voor alle lagen binnen Rijkswaterstaat. Je stelt onder meer nota's op voor de besluitvorming. Hierbij speel je goed in op veranderingen binnen de strategische beleidsdoelstellingen rondom inkoop. Je zorgt ervoor dat je de organisatiedoelen duidelijk in beeld hebt en zorgt voor de vertaling ervan naar de praktijk. Is er sprake van een nieuwe contract- of samenwerkingsvorm en aangepast beleid? Je speelt hier vroegtijdig op in en zorgt voor draagvlak. Je brengt je standpunten overtuigend naar voren en verdedigt deze wanneer nodig, zowel binnen als buiten de directie Inkoop en Contractmanagement. Daarnaast overbrug je eventuele tegenstellingen effectief. Dit is waar jij voldoening uit haalt In deze rol coördineer je vanuit je stevige strategische kennis van inkoop- en contractmanagement (en als inhoudelijk coach) de werkzaamheden van je inkoopcollega's van de afdeling West-Nederland-Zuid binnen de diverse projectteams. Daarnaast ben jij de aangewezen sparringpartner voor het afdelingshoofd van deze afdeling. Deze combinatie spreekt jou aan. Jij beheerst enerzijds de inhoud (rekening houdend met geldende wet- en regelgeving) en anderzijds ken jij het doel van de projecten en ben je in elke fase van inkoop en contractbeheersing een betrouwbare sparringpartner voor alle betrokkenen. Probleemloos neem jij deze betrokkenen mee in de keuzes die gemaakt worden en overtuig je hen daarvan, ook als er in eerste instantie sprake is van weerstand. Wat wij aan jou waarderen Jij bent een echte verbinder. Je begrijpt dat PPO een onderdeel van een keten is die loopt van het ministerie naar onze partners van de markt. Je begrijpt hoe deze keten op verschillende niveaus werkt, bent in staat om verbindingen te maken tussen verschillende ketenpartners en om de keten(werking) te optimaliseren. Je zorgt ervoor dat je de organisatiedoelen duidelijk in beeld hebt en zorgt voor de vertaling ervan naar de praktijk. Je draagt daarbij de focuspunten van Rijkswaterstaat, de leidende principes van de Marktvisie en het plan van aanpak "Op weg naar een Vitale infrasector" uit. Kortom, jij hebt impact op het integrale resultaat van deze keten, met en voor alle betrokkenen. Verder lever je een aantoonbare bijdrage aan de kwaliteitsborging. Jij bent een echte specialist en deelt proactief je kennis en ervaring met projectteams en vakgenoten binnen je uitgebreide interne netwerk. Je bent een voorbeeld voor collega's. Beluister dan de podcast met contractmanager Ansel Velthof of bekijk de vlog met contractmanager Frank Hoogenboom . Meer weten? Wil je eerst meer informatie, bijvoorbeeld over de afdeling of de werkzaamheden? Bel met Salih Gülmez, coördinator Inkoop- en Contractmanagement West-Nederland-Zuid, via 06-. Hij staat je graag te woord! je hebt een opleiding op het gebied van inkoop en contractmanagement afgerond je hebt minimaal 3 jaar ervaring met inkoop en contracten en begeleiding van Europese Aanbestedingen je hebt minimaal 3 jaar ervaring met inkoopprocessen op een strategisch niveau en in een bestuurlijk complexe omgeving je hebt ervaring met het aansturen van teams je hebt ervaring met zijn van sparringspartner voor een afdelingshoofd je hebt inhoudelijke kennis van contractvormen zoals D&C-, DBFM- prestatiecontracten, AV-GC of ARVODUI je standplaats is Rotterdam en tevens ben je bereid om regelmatig landelijk inzetbaar te zijn. Denk aan landelijke overleggen, projecten en/of opleidingen op andere Rijkswaterstaat kantoren de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Vragen? Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie. Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen, sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland. Naast het reguliere onderhoud wordt er onder andere gewerkt aan de renovatie van de IJsselbruggen en de Velsertunnel, de aanleg van de Markerwadden en het onderhoud aan de Maeslantkering. Verder zijn er testprojecten op het gebied van smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen. Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO'ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. Deze organisatie werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen. In totaal werken ruim 1500 mensen binnen PPO, verspreid over vier directies in zeven regio's: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing. Wil je zien welke gave projecten we doen, bekijk dan deze video! Afdeling Grond-, Weg- en Waterbouw De afdeling Grond-, Weg- en Waterbouw (GWW) bij Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor de planning, realisatie en het beheer van de infrastructuur in Nederland. Zij houden zich bezig met de ontwikkeling en het onderhoud van wegen, bruggen, tunnels, sluizen, waterkeringen en andere belangrijke infrastructuurprojecten. De GWW-sector binnen Rijkswaterstaat is een multidisciplinaire afdeling die nauw samenwerkt met andere interne afdelingen, externe partijen en belanghebbenden. Binnen Rijkswaterstaat zijn er 2 belangrijke organisatieonderdelen die zich hiermee bezighouden: Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO) en Grote Projecten en Onderhoud (GPO). Deze onderdelen hebben vergelijkbare taken en verantwoordelijkheden, maar verschillen voornamelijk in complexiteit van de projecten waaraan ze werken.
Waar zou Nederland zijn zonder (vaar)wegen, bruggen, tunnels, keringen en sluizen? Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerp, de bouw, het onderhoud én de veiligheid van deze objecten. Als contractmanager bij Rijkswaterstaat ga jij aan de slag met bijzondere projecten zoals aanleg, onderhoud, vervanging en renovatie van bruggen, vaarwegen en sluizen. Spreekt dit je aan? Ga dan aan de slag als contractmanager bij Rijkswaterstaat in de regio West-Nederland Zuid. Lees snel verder voor meer details over de functie! Hoe jij bijdraagt in jouw rol Binnen deze rol als contractmanager ga je werken het cluster Design-Build-Finance-Maintain (DBFM). De rol is ondersteunend aan de Integraal Project Management (IPM) rolhouder Contractmanager. In de periode van 2020 tot en met 2026 wordt de realisatiefase van 4 contracten binnen de regio afgesloten: A15 Maasvlakte-Vaanplein (MaVa) de Rijnlandroute (RLR) de Blankenburgverbinding (BBV) A16 Rotterdam Daarmee gaan deze contracten van de realisatiefase naar de exploitatiefase. Binnen het cluster worden verschillende DBFM-contracten in de exploitatiefase beheerst met een groot afbreukrisico op politiek-bestuurlijk of technisch- veiligheidskritisch gebied. Momenteel vind de overdracht plaats naar de exploitatiefase van het DBFM project A16 Rotterdam naar het cluster. Je levert een bijdrage aan het inbedden van het DBFM-project A16 Rotterdam en de processen daartoe in te richten binnen het cluster DBFM. Dit geschiedt in afstemming met verschillende disciplines binnen het cluster en het realisatieteam vanuit Grote Projecten en Onderhoud (GPO). Na deze overdracht word je het eerste aanspreekpunt voor het project A16 Rotterdam en ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van het inkoop- en contractmanagementproces. Je bent verantwoordelijk voor het beheer, de uitvoering en voor de naleving van de contractuele afspraken. Dit betekent regelmatig contact met de opdrachtgever en -nemer over contractwijzigingen en eventuele geschillen. Dit is waar jij voldoening uit haalt Als contractmanager bij Rijkswaterstaat krijg je energie van het: sturen op het naleven van de overeenkomst en gezamenlijk zoeken naar oplossingen onderhandelen om gezamenlijk met verschillende stakeholders tot het beste resultaat te komen samenwerken, anderen verbinden en coachen, en je collega's meenemen in veranderingen afstemmen van de contractaspecten met de andere projectmanagement teamleden, zoals de projectmanager, technisch manager, omgevingsmanager en manager projectbeheersing Als je door Nederland rijdt, kom je diverse projecten tegen waaraan jij hebt bijgedragen. Dat is waar je voldoening uithaalt en trots op bent! Wat wij aan jou waarderen je hebt een sterke motivatie om projectmatig verbeteringen aan te brengen in werkprocessen en in samenwerking je vindt het leuk om hard te werken je bent analytisch sterk, zelfstandig en creatief je bent innovatief en nieuwsgierig je hebt empathisch vermogen, gaat graag de dialoog aan en staat open voor andermans ideeën je bent goed in staat een afgewogen oordeel te vormen en zorgt actief voor de voortgang van ieder project Samen met je teamleden zoek jij de juiste oplossingen. Als team staan jullie voor beheersing van diverse lopende en nieuwe contracten. De ruimte voor sturing en eigen inbreng die je krijgt, pak je met beide handen aan. In de basis ben jij de vraagbaak voor alle aan jou toegewezen contractzaken. Via team- en individueel overleg hou je nauw contact met je directe collega's en brengen jullie elkaar op de hoogte van de stand van zaken. Alvast een kijkje in de keuken? Beluister dan de podcast met contractmanager Ansel Velthof of bekijk de vlog met contractmanager Frank Hoogenboom . Meer weten? Wil je eerst meer informatie, bijvoorbeeld over de afdeling of de werkzaamheden? Bel met Salih Gülmez, Coördinator Inkoop- en Contractmanagement West Nederland - Zuid, via 06-. Hij staat je graag te woord! je hebt minimaal een hbo-diploma in een relevante richting aangevuld met een vakinhoudelijke opleiding op het gebied van inkoop- en contractmanagement je hebt enkele jaren ervaring als contractadviseur of contractmanager je hebt kennis van de grond-, weg- en waterbouwsector je hebt kennis van systemen zoals TenderNed en SAP je hebt basiskennis van onder meer aanbestedingswetgeving, risicomanagement, systems engineering, projectbeheersing, kwaliteitsnormering en inkoopcontractering je standplaats is Rotterdam en tevens ben je bereid om regelmatig landelijk inzetbaar te zijn. Denk aan landelijke overleggen, projecten en/of opleidingen op andere Rijkswaterstaat kantoren Bij Rijkswaterstaat stimuleren we het hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega's vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat de (online) selectiegesprekken vinden doorlopend plaats bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces Vragen?
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie. Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.Wat kan en mag je verwachten als je gaat werken bij 1 van de grootste werkgevers van Nederland? Veelzijdig werk en heel diverse banen en de belofte dat jij meewerkt aan een beter Nederland. Je mag je welkom voelen binnen een unieke mix aan collega's. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden: 144 vakantie-uren per jaar o.b.v. 36 uur mobiele telefoon en laptop hybride werken met een thuiswerkvergoeding van € 2,35 per dag € 750,- voor het inrichten van je thuiswerkplek of het verduurzamen van jouw woning 100% OV-vergoeding met de 2e klas mobiliteitskaart, ook voor OV-fiets en Greenwheels fietsreiskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer elke 5 jaar € 500,- om fiets(accessoires) aan te schaffen voor je elektrische fiets kun je elke 3 jaar € 300,- gebruiken voor een nieuwe accu Individueel Keuzebudget van 16,50 % van je salaris trainingen, cursussen, opleidingen: van persoonlijk leiderschap tot certificeringen op je vakgebied verlofregelingen per situatie, zoals zorgverlof, ouderschapsverlof, adoptieverlof en pleegzorgverlof sportdagen met collega's en een gezonde keuze in het bedrijfsrestaurant Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen Programma's, Projecten en Onderhoud (PPO)? Dit organisatieonderdeel is verantwoordelijk voor het complete onderhoud van alle rijkswegen, vaarwegen, tunnels, bruggen, waterkeringen, sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland. Naast het reguliere onderhoud wordt er onder andere gewerkt aan de renovatie van de IJsselbruggen en de Velsertunnel, de aanleg van de Markerwadden en het onderhoud aan de Maeslantkering. Verder zijn er testprojecten op het gebied van smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen. Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO'ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. Deze organisatie werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen. In totaal werken ruim 1500 mensen binnen PPO, verspreid over vier directies in zeven regio's: Inkoop- & Contractmanagement, Productie & Projectmanagement, Techniek & Technisch Management en Bedrijfsvoering & Projectbeheersing. Wil je zien welke gave projecten we doen, bekijk dan deze video!
Wil jij bijdragen aan een duurzame toekomst voor Nederland? Als inkoopadviseur dienstverlening bij Rijkswaterstaat speel je een cruciale rol in het realiseren van innovatieve infrastructuurprojecten. Jouw expertise in inkoop en contractmanagement helpt ons om de uitdagingen van klimaatverandering, nieuwe technologieën en de energietransitie aan te gaan. Jouw rol in ons team Als lid van het Diensten team ben je verantwoordelijk voor het inkoopproces van dienstverlening voor (aanleg)projecten. Je taken omvatten: Het bewaken van het gehele aanbestedingsproces Adviseren en ondersteunen bij de inkoop van diverse diensten Bepalen van de marktbenadering Opstellen van inkoopplannen en aanbestedingsdocumenten Zelfstandig uitvoeren van nationale en Europese aanbestedingen Zorgen voor correcte administratie van aanbestedingsdossiers Wat we van je verwachten We zoeken een proactieve professional met: Ervaring in inkoop en contractmanagement Sterke communicatieve vaardigheden Klantgerichte houding Vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden Initiatief en drive om bij te dragen aan maatschappelijke opgaven Wat we je bieden Bij Rijkswaterstaat krijg je de kans om te werken aan projecten met grote maatschappelijke impact. We bieden: Een salaris tussen de € 4.024 en € 6.110Een uitdagende functie binnen een hecht team van gedreven professionals Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei Hybride werken met een thuiswerkvergoeding 144 vakantie-uren per jaar (bij 36-urige werkweek) Individueel Keuzebudget van 16,50% van je salaris Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder OV-vergoeding en fietsregelingen Over Rijkswaterstaat Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het ontwerpen, aanleggen, beheren en onderhouden van de hoofdinfrastructuur in Nederland. Binnen het organisatieonderdeel Grote Projecten en Onderhoud (GPO) werk je aan beeldbepalende projecten zoals de versterking van de Afsluitdijk en de duurzame Zeesluis IJmuiden. Geïnteresseerd? Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Diebrichje Brands, Hoofd Inkoop en Contractadvies, via 06-. Je standplaats is Utrecht, maar hybride werken wordt gestimuleerd. Draag bij aan een duurzaam en innovatief Nederland. Solliciteer nu als inkoopadviseur diensten bij Rijkswaterstaat en maak het verschil!
