Bedrijfsgegevens

Oosterberg
Lid sinds,
Meld u aan om contactgegevens te bekijken
Log in

Over het bedrijf

Vacatures

  • Accountmanager Klimaat en Ventilatie (Zuid Nederland)  

    - Noord-Brabant
    Introductie Accountmanager laat onze klanten profiteren van zijn of ha... Kijk meer
    Introductie

    Accountmanager laat onze klanten profiteren van zijn of haar grote technische expertise in een markt vól kansen voor groei en innovatie

    Koninklijke Oosterberg bevindt zich in een florissante positie, want we opereren in een markt vol groeikansen.
    Zo zijn wij vorig jaar gestart met de Business Unit Klimaat en Ventilatie en zijn de eerste (nieuwe) collega's begonnen op de binnen- en buitendienst. Wil jij onderdeel uitmaken om dit verder tot een succes uit te breiden en ben jij zowel de bouwer als de hunter? Dan voegen we je graag toe aan ons team!

    Wij zoeken een sterke nieuwe accountmanager met relevante branche (klimaat en/of ventilatie) ervaring die techniek én duurzaamheid samenbrengen. Afhankelijk van je woonplaats kun je altijd terecht op één van onze vestigingen van Oosterberg, maar je zal ook regelmatig op ons hoofdkantoor (Apeldoorn) te vinden zijn, zeker in het begin.

    Accountmanager Klimaat en Ventilatie (Zuid Nederland), 40 uur per week

    Bekijk hier een filmpje waarom jij Accountmanager Klimaat en Ventilatie wil worden bij Koninklijke Oosterberg!

    Functiebeschrijving

    Bij Oosterberg krijg je de ruimte en de tijd om jouw technische expertise in te zetten in jouw regio. Het is de uitdaging om de vraag áchter de vraag te ontdekken. Cross selling is wat ons betreft niet alleen een manier om meer omzet te maken, maar ook om je klant nóg beter van dienst te zijn met een totaalpakket dat perfect aansluit bij zijn project. Als echte bouwer zul jij deze nieuwe business unit dan ook verder gaan uitbreiden, zodat het een goede aanvulling zal zijn met het huidige pakket wat Oosterberg al te bieden heeft. Je begrijpt, we gaan voor de lange termijn relatie, waarbij je overigens alle vrijheid krijgt om zelf je eigen commerciële stijl te hanteren. Je takenpakket omvat ook:

    initiëren, bouwen, onderhouden en verdiepen van relaties met klanten in de regio; technisch advies geven; offertes uitbrengen, onderhandelen en contracten afsluiten; maken van rapportages en bijhouden commerciële gegevens in ons CRM-systeem; vergaren en delen van kennis over de markt en de technologische innovaties; analyseren van marktontwikkelingen en vertalen ervan in commerciële kansen. Functie-eisen

    Technische kennis voor geloofwaardig advies
    Voor deze functie zoeken we iemand die naast relatiebeheer en commercie ook sterk is om technisch advies uit te brengen aan de kleine tot middelgrote installatiebedrijven. Als jij het prettig vindt om zeer zelfstandig en met veel vrijheid een bepaald commercieel resultaat te behalen, met name door je klanten simpelweg topkwaliteit service en precies de juiste producten te bieden, dan zitten we al gauw op één lijn. Belangrijke kwaliteiten zijn verder:

    hbo werk- en denkniveau technisch onderricht (o.a. ervaring hebben in het maken van warmteverlies berekeningen); branchekennis in verwarming, airconditioning en/of ventilatie bij bijvoorbeeld een groothandel, leverancier of installateur; communicatieve kracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor; proactieve houding en een scherpe neus voor commerciële kansen; collegiaal, altijd bereid om in alle openheid kennis te delen met relaties en collega's. Aanbod

    Ruimte voor het invullen van jouw ambitie
    Het mooie van werken bij Oosterberg is dat wij onze mensen op elk niveau de ruimte bieden om de beste versie van zichzelf te worden. Natuurlijk hebben we bepaalde kaders, maar we gaan jouw functioneren zeker niet tot op detailniveau invullen. Jouw unieke eigen karakter en stijl zijn juist de grondslag van je succes. Dus doe maar gewoon waar je goed in bent. Onder de streep telt vooral dat de klanten super tevreden zijn en voor altijd alleen met ons (en met jou!) zaken willen doen. Wat ook jouw ambities zijn, bij Oosterberg kun je je zeker ontwikkelen in een richting die daarbij aansluit. Als snelgroeiende onderneming bieden we bovendien goede mogelijkheden voor doorgroei en specialisatie. Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris, internetvergoeding en representatiekosten; leaseauto inclusief tankpas voor heel Europa; aantrekkelijke winstdeling en 25 vakantiedagen + 3 functie gebonden dagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    "Klinkt dit als de uitdaging die jij zoekt? Aarzel dan niet en stuur je cv (en motivatie) naar Maylou. We kijken uit naar jouw sollicitatie!"

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Accountmanager Klimaat en Ventilatie (Zuid Nederland)  

    - Noord-Brabant
    Introductie Accountmanager laat onze klanten profiteren van zijn of ha... Kijk meer
    Introductie

    Accountmanager laat onze klanten profiteren van zijn of haar grote technische expertise in een markt vól kansen voor groei en innovatie

    Koninklijke Oosterberg bevindt zich in een florissante positie, want we opereren in een markt vol groeikansen.
    Zo zijn wij vorig jaar gestart met de Business Unit Klimaat en Ventilatie en zijn de eerste (nieuwe) collega's begonnen op de binnen- en buitendienst. Wil jij onderdeel uitmaken om dit verder tot een succes uit te breiden en ben jij zowel de bouwer als de hunter? Dan voegen we je graag toe aan ons team!

    Wij zoeken een sterke nieuwe accountmanager met relevante branche (klimaat en/of ventilatie) ervaring die techniek én duurzaamheid samenbrengen. Afhankelijk van je woonplaats kun je altijd terecht op één van onze vestigingen van Oosterberg, maar je zal ook regelmatig op ons hoofdkantoor (Apeldoorn) te vinden zijn, zeker in het begin.

    Accountmanager Klimaat en Ventilatie (Zuid Nederland), 40 uur per week

    Bekijk hier een filmpje waarom jij Accountmanager Klimaat en Ventilatie wil worden bij Koninklijke Oosterberg!

    Functiebeschrijving

    Bij Oosterberg krijg je de ruimte en de tijd om jouw technische expertise in te zetten in jouw regio. Het is de uitdaging om de vraag áchter de vraag te ontdekken. Cross selling is wat ons betreft niet alleen een manier om meer omzet te maken, maar ook om je klant nóg beter van dienst te zijn met een totaalpakket dat perfect aansluit bij zijn project. Als echte bouwer zul jij deze nieuwe business unit dan ook verder gaan uitbreiden, zodat het een goede aanvulling zal zijn met het huidige pakket wat Oosterberg al te bieden heeft. Je begrijpt, we gaan voor de lange termijn relatie, waarbij je overigens alle vrijheid krijgt om zelf je eigen commerciële stijl te hanteren. Je takenpakket omvat ook:

    initiëren, bouwen, onderhouden en verdiepen van relaties met klanten in de regio; technisch advies geven; offertes uitbrengen, onderhandelen en contracten afsluiten; maken van rapportages en bijhouden commerciële gegevens in ons CRM-systeem; vergaren en delen van kennis over de markt en de technologische innovaties; analyseren van marktontwikkelingen en vertalen ervan in commerciële kansen. Functie-eisen

    Technische kennis voor geloofwaardig advies
    Voor deze functie zoeken we iemand die naast relatiebeheer en commercie ook sterk is om technisch advies uit te brengen aan de kleine tot middelgrote installatiebedrijven. Als jij het prettig vindt om zeer zelfstandig en met veel vrijheid een bepaald commercieel resultaat te behalen, met name door je klanten simpelweg topkwaliteit service en precies de juiste producten te bieden, dan zitten we al gauw op één lijn. Belangrijke kwaliteiten zijn verder:

    hbo werk- en denkniveau technisch onderricht (o.a. ervaring hebben in het maken van warmteverlies berekeningen); branchekennis in verwarming, airconditioning en/of ventilatie bij bijvoorbeeld een groothandel, leverancier of installateur; communicatieve kracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor; proactieve houding en een scherpe neus voor commerciële kansen; collegiaal, altijd bereid om in alle openheid kennis te delen met relaties en collega's. Aanbod

    Ruimte voor het invullen van jouw ambitie
    Het mooie van werken bij Oosterberg is dat wij onze mensen op elk niveau de ruimte bieden om de beste versie van zichzelf te worden. Natuurlijk hebben we bepaalde kaders, maar we gaan jouw functioneren zeker niet tot op detailniveau invullen. Jouw unieke eigen karakter en stijl zijn juist de grondslag van je succes. Dus doe maar gewoon waar je goed in bent. Onder de streep telt vooral dat de klanten super tevreden zijn en voor altijd alleen met ons (en met jou!) zaken willen doen. Wat ook jouw ambities zijn, bij Oosterberg kun je je zeker ontwikkelen in een richting die daarbij aansluit. Als snelgroeiende onderneming bieden we bovendien goede mogelijkheden voor doorgroei en specialisatie. Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris, internetvergoeding en representatiekosten; leaseauto inclusief tankpas voor heel Europa; aantrekkelijke winstdeling en 25 vakantiedagen + 3 functie gebonden dagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    "Klinkt dit als de uitdaging die jij zoekt? Aarzel dan niet en stuur je cv (en motivatie) naar Maylou. We kijken uit naar jouw sollicitatie!"

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Teamleider logistiek  

    - Gelderland
    Introductie Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken? Dat zij... Kijk meer
    Introductie

    Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken?

    Dat zijn de competenties waarover onze teamleiders beschikken. Heb jij al ervaring opgedaan in een leidinggevende functie? Ben jij een natuurlijke leider die gelijk durft te schakelen, maatregelen te nemen, niet eerst af te wachten en direct aansturing/leiding te geven daar waar op dat moment nodig is én heb je daarnaast affiniteit met Logistiek? Dan ben jij misschien wel de teamleider die wij zoeken!

    Functiebeschrijving

    Ben jij een persoon die zo min mogelijk achter een computer wil werken en juist zichtbaar wil zijn op de werkvloer? Dan ben jij misschien wel de perfecte teamleider logistiek bij Koninklijke Oosterberg. Je bent vooral bezig met coachen zodat de logistieke operatie vlekkeloos verloopt, maar waar nodig steek je ook zelf de handen uit de mouwen en geef je het goede voorbeeld.

    Voor deze rol is het belangrijk om het overzicht te bewaken tijdens jouw dienst. Jij bent de centrale spil in het web en een aanspreekpunt voor de hele operatie.

    een DC met een geavanceerd gemechaniseerd kleingoed systeem; werkzaam voor 21 sub locaties/vestigingen; groot eigen transportnetwerk en een stevige backoffice; naast de logistiek van de groothandel bedient Oosterberg ook andere diverse bedrijven/merken en hierdoor fors groeiende.

    Wij zoeken een gedreven en flexibele teamleider die opleeft binnen een dynamische werkomgeving. Jij hebt een sterke drive om jezelf en je team te blijven ontwikkelen. Veiligheid en kwaliteit staan daarbij bovenaan jouw prioriteitenlijst naast het stimuleren en enthousiasmeren van je team.

    Momenteel draaien onze teamleiders deze diensten:
    Maandag t/m vrijdag:
    06.00 uur - 15.00 uur
    15.00 uur - 24.00 uur
    09.00 uur - 17.00 uur
    17.00 uur - 02.00 uur

    Functie-eisen

    Wat verwachten wij van jou in dit logistieke proces?
    Met jouw coachende vaardigheden weet jij je collega's te motiveren en vooruit te helpen in hun ontwikkeling. Jij hebt oog voor detail en overziet het totale proces, je bent in staat om te motiveren maar schroomt niet daar waar nodig in te grijpen. Jij bent een mensgerichte leidinggevende die de spil is tussen onze magazijnmedewerkers en het management.

    Wij gaan altijd voor de beste oplossing, wat zijn jouw kwaliteiten?

    MBO/HBO werk- en denkniveau; ervaring in een leidinggevende functie; affiniteit met logistiek; werkervaring met een WMS- pakket is een pré; bereid om deze ploegendiensten te werken.

    Verder zijn deze volgende competenties belangrijk:
    Motiveren, betrokken, drive, betrouwbaar, stressbestendig en initiatief nemen.

    Volgende stap?
    Ben je toe aan een volgende stap in jouw carrière en op zoek naar een functie waarin je kunt bijdragen aan de ambities en verdere professionalisering van ons bedrijf, solliciteer dan naar deze teamleidersfunctie!

    Aanbod

    Wat bieden wij jou als teamleider logistiek?
    Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Bij een succesvol Nederlands familiebedrijf.
    Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris ploegentoeslag en calamiteitentoeslag aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    Nieuwe initiatieven en ideeën? Daar staan wij altijd voor open. Of je nu een week, een maand of al jaren bij ons werkt! Verder zijn wij financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst.

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Accountmanager  

    - Noord-Holland
    Introductie Accountmanager laat onze klanten profiteren van betrokken... Kijk meer
    Introductie

    Accountmanager laat onze klanten profiteren van betrokken persoonlijke service in een markt vól kansen voor groei en innovatie.

    Koninklijke Oosterberg bevindt zich in een florissante positie, want we opereren in een markt vol groeikansen. Hightech innovatie in domotica, elektrificering, transitie in mobiliteit en een inhaalslag in woningbouw, met steeds een belangrijke rol voor alles met een stekker. Het is een mooie tijd voor de elektrotechnische branche, waarin wij als puur Nederlands familiebedrijf meedraaien in de top van groothandel en distributie. Wij profileren ons nadrukkelijk als vriendelijke partner van de klant, die altijd met je meedenkt en de allerbeste service verleent: bij Oosterberg word je uitstekend geholpen door mensen met verstand van zaken. Wij zoeken voor onze vestiging in Alkmaar een collega met relevante commerciële ervaring en technische affiniteit voor de functie van Accountmanager.

    Functiebeschrijving

    Bij Oosterberg krijg je de ruimte en de tijd om échte relaties op te bouwen met de klanten in jouw regio. 'Scoren' is zeker geen vies woord, maar we gaan nooit (alleen) voor de snelle deal. Het is juist de uitdaging om de vraag áchter de vraag te ontdekken. Als iemand een bestelling plaatst, pak je de gelegenheid aan om het gesprek aan te gaan, advies te geven en te wijzen op commerciële en technische kansen. Waarbij je overigens altijd kunt terugvallen op de technische expertise van de Binnendienst om te overleggen wat technisch en zakelijk gezien de beste oplossingen zijn. Cross selling is wat ons betreft niet alleen een manier om meer omzet te maken, maar ook om je klant nóg beter van dienst te zijn met een totaalpakket dat perfect aansluit bij zijn project. Je begrijpt, we gaan voor de langetermijn relatie, waarbij je overigens alle vrijheid krijgt om zelf je eigen commerciële stijl te hanteren.

    Je takenpakket omvat ook:

    initiëren, bouwen, onderhouden en verdiepen van relaties met klanten in de regio; offertes uitbrengen, onderhandelen en contracten afsluiten; maken van rapportages en bijhouden commerciële gegevens in ons CRM-systeem; vergaren en delen van kennis over de markt en de technologische innovaties; analyseren van marktontwikkelingen en vertalen ervan in commerciële kansen; jezelf verdiepen in één of meer productgroepen, zodat je daarover bedrijfsbreed kunt adviseren. Functie-eisen

    IJzersterk in het bouwen van relaties
    Voor deze functie in Alkmaar zoeken we een ervaren accountmanager die bij voorkeur al de nodige klanten in de technische branche heeft ondersteund. Een elektrotechnische achtergrond is welkom maar niet per se noodzakelijk, omdat je voor de details van de inhoud zeker in het begin altijd kunt terugvallen op de vakspecialisten in je vestigingsteam. Als jij het prettig vindt om zeer zelfstandig en met veel vrijheid een bepaald commercieel resultaat te behalen, met name door je klanten simpelweg topkwaliteit service en precies de juiste producten te bieden, dan zitten we al gauw op één lijn.
    Belangrijke kwaliteiten zijn verder:

    mbo/hbo-functioneringsniveau met commerciële achtergrond en affiniteit met elektrotechniek; communicatieve kracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor; proactieve houding en een scherpe neus voor commerciële kansen; collegiaal, altijd bereid om in alle openheid kennis te delen met relaties en collega's. Aanbod

    Ruimte voor het invullen van jouw ambitie
    Het mooie van werken bij Oosterberg is dat wij onze mensen op elk niveau de ruimte bieden om de beste versie van zichzelf te worden. Natuurlijk hebben we bepaalde kaders, maar we gaan jouw functioneren zeker niet tot op detailniveau invullen. Jouw unieke eigen karakter en stijl zijn juist de grondslag van je succes. Dus doe maar gewoon waar je goed in bent. Daarbij mag je best een keer wat onverwachte extra service bieden als dat zo uitkomt. Onder de streep telt vooral dat de klanten super tevreden zijn en voor altijd alleen met ons (en met jou!) zaken willen doen. Wat ook jouw ambities zijn, bij Oosterberg kun je je zeker ontwikkelen in een richting die daarbij aansluit. Als groeiende onderneming bieden we bovendien goede mogelijkheden voor doorgroei en specialisatie.
    Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris, internetvergoeding en representatiekosten; leaseauto inclusief tankpas voor heel Europa; aantrekkelijke winstdeling (tantiéme, persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen + 3 functie gebonden dagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf. Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Commercieel medewerker elektrotechniek  

    - Noord-Brabant
    Introductie Met ervaring in elektrotechniek heb je geen ladder nodig o... Kijk meer
    Introductie

    Met ervaring in elektrotechniek heb je geen ladder nodig om hogerop te komen.

    Werk jij al een tijdje in de bouw en heb je daar brede kennis opgedaan van technische installaties? En lijkt het je interessant om die kennis te delen met de klanten van een puur Nederlandse groothandel in elektrotechnische producten en materialen? Kom dan van die ladder en uit die bouwprojecten, en pak de kans om bij familiebedrijf Koninklijke Oosterberg uit te groeien tot zelfstandig allround Commercieel medewerker elektrotechniek

    Functiebeschrijving

    Binnen het gezellige team van de vestiging in Den Bosch krijg jij de rol van vraagbaak voor alles wat de (elektro)technische inhoud betreft. Voor de klanten én voor je collega's. Je weet wat er nodig is bij installatieopdrachten en helpt klanten - van ZZP'ers tot internationale installatiebedrijven - precies de juiste producten vinden om ook hún klanten weer blij te maken. Bij Oosterberg draait alles om klantvriendelijkheid. Natuurlijk willen we omzet maken, maar we zijn net zo blij als we klanten kunnen helpen om met een slimme oplossing juist minder te besteden. Jij denkt met ze mee, komt met suggesties voor aanvullende producten en geeft slimme tips over alternatieven en innovaties. Zo geef je bij elk contact de klant nieuwe redenen om een volgende keer opnieuw voor Oosterberg (en voor jou!) te kiezen. Concrete taken zijn verder:

    samen met het verkoopteam vaststellen van de commerciële strategie en targets; telefonisch, via e-mail en aan de balie overleggen met klanten en alert inspelen op vragen; offertes maken (en waar nodig) in overleg met je collega's; binnen jouw expertisegebied klanten ondersteunen met technische specificaties; samen met de buitendienst opvolgen van de door jou gemaakte adviezen en offertes. Functie-eisen

    Praktijkkennis voor geloofwaardig advies
    Met jouw grote praktijkkennis kun je op niveau met de installateur overleggen over de beste oplossingen voor elk project. Dat gaat wel even verder dan 'grote fitting of kleine?'. Ons vak ontwikkelt zich snel, met een groeiend aanbod van steeds complexere (of juist simpeler!) producten. Jij moet naast je bestaande expertise zeker ook de capaciteiten en de motivatie hebben om je continu zo breed mogelijk te informeren over ons assortiment. Belangrijke kwaliteiten:

    mbo-functioneringsniveau met ruime kennis van de elektrotechnische branche; communicatieve kracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor; proactieve houding en een onverwoestbaar positieve klantgerichte instelling; creatief en innovatief, niet bang om verrassende ideeën in de groep te gooien. Aanbod

    Zonder ladder hogerop
    Dit is een prachtige baan voor een échte vakman of -vrouw met ruime ervaring in de installatiebranche of de elektrotechnische praktijk, die op zoek is naar een baan vol variatie en menselijke contacten. Bij Oosterberg krijgt sleur geen kans. Elke dag komen klanten je verrassen met nieuwe vragen, waarbij je soms flink moet improviseren om aan hun wensen tegemoet te komen. Als het dan toch lukt, is dat telkens weer een kick. En heb je initiatieven of ideeën? Kom maar op! Je krijgt de vrijheid om te doen wat jij goed vindt, zo lang het maar óók goed is voor onze relatie met de klant. Als snelgroeiende onderneming bieden we bovendien goede mogelijkheden voor doorgroei en specialisatie. Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris; aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen (+ 3 functie gebonden dagen afhankelijk van ervaring); veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf. Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Commercieel medewerker binnendienst (32-40 uur)  

    - Noord-Holland
    Introductie "Bij Oosterberg is de sfeer betrokken en open. Collega's s... Kijk meer
    Introductie

    "Bij Oosterberg is de sfeer betrokken en open. Collega's staan voor elkaar klaar, en we voelen hier echt als een familie. Medewerkers voelen zich thuis en werken samen als team. In de binnendienstfunctie is klantcontact van essentieel belang. Hier bouw je sterke klantrelaties op en bied je oplossingsgerichte hulp. Bij Oosterberg krijg je veel vrijheid en vertrouwen in je werk, waardoor je zelf kan kiezen hoe jij je resultaten behaalt. We zijn flexibel en staan open voor inspraak. Kortom, werken als binnendienst medewerker bij Oosterberg betekent een aangename en ondersteunende werkomgeving, waarin je je eigen succes kunt vormgeven. Plezier in je werk staat voorop, voor jou, je collega's, en onze klanten."

    Wij werken graag mee aan de loopbaan van enthousiaste, ambitieuze mensen. Of je nu schoolverlater bent of al jarenlange ervaring hebt als je wilt blijven leren en groeien ben je welkom bij onze succesvolle elektrotechnische groothandel.

    Heb jij ideeën over het aanknopen en verdiepen van relaties en commerciële klantondersteuning? Vind je het leuk om met creatieve oplossingen professionals te helpen hun werk sneller, beter en efficiënter te doen? Heb je bovendien affiniteit met technologie en elektronische toepassingen? Kom dan bij Koninklijke Oosterberg werken als

    Commercieel Medewerker Binnendienst

    Functiebeschrijving

    Je bent de schakel tussen onze ervaren accountmanagers van de buitendienst en onze klanten. Die komen met vragen over producten, willen een offerte voor een groot bouwproject of hebben hulp nodig bij een bestelling via de website. Jij helpt ze aan de telefoon, online en aan de balie met concrete antwoorden, stelt tegenvragen en geeft suggesties over alternatieve oplossingen voor hun project, eventueel na overleg met onze leveranciers. Waarbij je natuurlijk ook scherp let op de kansen om de bestelling uit te breiden met andere relevante artikelen. Vervolgens zorg je dat hun bestellingen intern goed verwerkt worden en dat wij met onze eigen chauffeurs snel aan de vraag voldoen. Concrete taken zijn verder:

    buitendienst ondersteunen met benaderen van klanten en maken van afspraken; verzamelen van klant- en marktinformatie (bijvoorbeeld koopgedrag); bewaken van orderverwerking in overleg met de klanten; beantwoorden kritische vragen en behandelen en oplossen van klachten; offertes nabellen om de klant nét dat laatste zetje te geven om ons de opdracht te gunnen. Functie-eisen

    Ervaring mag, ambitie moet
    Wij zijn op zoek naar gedreven commercieel talent met sterke focus op de klant. Geen gladde praatjesmakers, maar mensen die willen leren hoe je een relatie aan je bindt door kwaliteit te leveren. Jij wilt carrière maken in accountmanagement en snapt dat je daarom moet gaan werken bij een succesvol groeiend bedrijf dat jou verder wil helpen. Belangrijke kwaliteiten zijn:

    mbo-functioneringsniveau met technisch-commerciële ervaring of affiniteit; communicatieve kracht, inlevingsvermogen en gevoel voor humor; grote interesse voor sales en relatiemanagement, onverwoestbaar positieve instelling; creatief en innovatief, niet bang om verrassende ideeën in de groep te gooien. Aanbod

    Een vliegende start voor je commerciële carrière
    Natuurlijk gooien we je niet in het diepe. Je begint met een gedegen interne opleiding, zodat je écht verstand van onze zaken hebt voordat we je loslaten op onze klanten. Zo leg je een gedegen basis voor het optimaal inzetten van jouw talenten en doorzettingsvermogen op weg naar een voorspoedige loopbaan in accountmanagement en sales. En heb je initiatieven of ideeën? Kom maar op! Jouw ambitie is bij ons in goede handen. Ook al omdat je meer ervaren collega's óók graag willen dat jij beter wordt. Bij ons geen interne concurrentie, maar wederzijdse ondersteuning. Daar kom je namelijk samen uiteindelijk veel verder mee. Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris; aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen (+ 3 functie gebonden dagen afhankelijk van ervaring); veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf. Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • Chauffeur C  

    - Gelderland
    Introductie Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging en wil je vaste werkt... Kijk meer
    Introductie

    Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging en wil je vaste werktijden (zonder overwerk)? Dan hebben wij de baan voor jou! Wij zijn op zoek naar een chauffeur die zich voor langere tijd aan ons wil verbinden. Koninklijke Oosterberg bestaat al ruim 130 jaar en is een stabiele, prettige werkgever waar je je snel thuis voelt.

    Of je nu 1, 2, 3, 4 of 5 dagen per week wilt werken: je bent van harte welkom om te solliciteren!

    Functiebeschrijving

    Als chauffeur bij Koninklijke Oosterberg ben je verantwoordelijk voor het laden van je wagen en het dagelijks afleveren van goederen in jouw rayon/route (gemiddeld 35/40 stops). Je werkt altijd in dagdiensten van 06:30 tot circa 15:15 uur, waardoor je 's avonds gewoon thuis bent. Geen onvoorspelbare overuren - je weet precies waar je aan toe bent.

    Tijdens je werk denk je in oplossingen en houd je het hoofd koel, ook als er onverwachte situaties ontstaan. Je werkt zelfstandig, gestructureerd en kunt goed prioriteiten stellen. Tegelijkertijd geniet je van de vrijheid op de weg en het persoonlijke contact met onze klanten.

    Je rijdt in een moderne, goed onderhouden vrachtwagen en hebt altijd de juiste hulpmiddelen tot je beschikking om je werk prettig en veilig te doen.

    Functie-eisen

    Wij zoeken iemand uit de omgeving van Apeldoorn met een representatieve, servicegerichte en klantvriendelijke houding. Je bent trots om het gezicht van Oosterberg te zijn bij onze klanten.
    Je beschikt over:

    Rijbewijs C, code 95 en bestuurderskaart; Slimme, zelfstandige en stressbestendige werkstijl; Flexibiliteit en oplossingsgerichtheid. Aanbod

    Wat kunnen we je bieden?
    Voor de chauffeurs houden wij de cao beroepsgoederenvervoer loonschaal TLN schaal C aan. Ons aanbod omvat verder:

    Leuk werk in een groeiende organisatie; Een goede werksfeer in een moderne werkomgeving; Aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); Een jaar contract met uitzicht op een vast dienstverband; 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw; Koffiegeld, werkkleding- en schoenen; Producten kopen met personeelskorting (o.a. smart home producten); Korting op je fitness abonnement en/of meedoen met het fietsplan; Kerstpakket, kerstgratificatie en meer

    Wat onze chauffeurs zelf zeggen:
    "Omdat onze klanten na 15 à 16 uur niet meer op de zaak of bouwplaats aanwezig zijn, zijn de werktijden nooit langer. Daardoor hebben we écht stabiliteit en een prettige werk-privébalans."

    Klinkt dit als jouw baan?
    Solliciteer dan vandaag nog en ontdek hoe het is om te rijden voor een werkgever die net zo stabiel is als je werkrooster.

    Sollicitaties

    Wanneer maken we kennis? Reageer nu!
    Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Maylou Laconi, Corporate Recruiter, via . Je kunt bij Maylou ook direct solliciteren, of reageer direct via de 'solliciteerknop'.

    Kijk minder
  • warehouse supervisor  

    - Gelderland
    Introductie Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken? Dat zij... Kijk meer
    Introductie

    Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken?

    Dat zijn de competenties waarover onze teamleiders beschikken. Heb jij al ervaring opgedaan in een leidinggevende functie? Ben jij een natuurlijke leider die gelijk durft te schakelen, maatregelen te nemen, niet eerst af te wachten en direct aansturing/leiding te geven daar waar op dat moment nodig is én heb je daarnaast affiniteit met Logistiek? Dan ben jij misschien wel de teamleider die wij zoeken!

    Functiebeschrijving

    Ben jij een persoon die zo min mogelijk achter een computer wil werken en juist zichtbaar wil zijn op de werkvloer? Dan ben jij misschien wel de perfecte teamleider logistiek bij Koninklijke Oosterberg. Je bent vooral bezig met coachen zodat de logistieke operatie vlekkeloos verloopt, maar waar nodig steek je ook zelf de handen uit de mouwen en geef je het goede voorbeeld.

    Voor deze rol is het belangrijk om het overzicht te bewaken tijdens jouw dienst. Jij bent de centrale spil in het web en een aanspreekpunt voor de hele operatie.

    een DC met een geavanceerd gemechaniseerd kleingoed systeem; werkzaam voor 21 sub locaties/vestigingen; groot eigen transportnetwerk en een stevige backoffice; naast de logistiek van de groothandel bedient Oosterberg ook andere diverse bedrijven/merken en hierdoor fors groeiende.

    Wij zoeken een gedreven en flexibele teamleider die opleeft binnen een dynamische werkomgeving. Jij hebt een sterke drive om jezelf en je team te blijven ontwikkelen. Veiligheid en kwaliteit staan daarbij bovenaan jouw prioriteitenlijst naast het stimuleren en enthousiasmeren van je team.

    Momenteel draaien onze teamleiders deze diensten:
    Maandag t/m vrijdag:
    06.00 uur - 15.00 uur
    15.00 uur - 24.00 uur
    09.00 uur - 17.00 uur
    17.00 uur - 02.00 uur

    Functie-eisen

    Wat verwachten wij van jou in dit logistieke proces?
    Met jouw coachende vaardigheden weet jij je collega's te motiveren en vooruit te helpen in hun ontwikkeling. Jij hebt oog voor detail en overziet het totale proces, je bent in staat om te motiveren maar schroomt niet daar waar nodig in te grijpen. Jij bent een mensgerichte leidinggevende die de spil is tussen onze magazijnmedewerkers en het management.

    Wij gaan altijd voor de beste oplossing, wat zijn jouw kwaliteiten?

    MBO/HBO werk- en denkniveau; ervaring in een leidinggevende functie; affiniteit met logistiek; werkervaring met een WMS- pakket is een pré; bereid om deze ploegendiensten te werken.

    Verder zijn deze volgende competenties belangrijk:
    Motiveren, betrokken, drive, betrouwbaar, stressbestendig en initiatief nemen.

    Volgende stap?
    Ben je toe aan een volgende stap in jouw carrière en op zoek naar een functie waarin je kunt bijdragen aan de ambities en verdere professionalisering van ons bedrijf, solliciteer dan naar deze teamleidersfunctie!

    Aanbod

    Wat bieden wij jou als teamleider logistiek?
    Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Bij een succesvol Nederlands familiebedrijf.
    Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris ploegentoeslag en calamiteitentoeslag aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    Nieuwe initiatieven en ideeën? Daar staan wij altijd voor open. Of je nu een week, een maand of al jaren bij ons werkt! Verder zijn wij financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst.

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • magazijn teamleider  

    - Gelderland
    Introductie Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken? Dat zij... Kijk meer
    Introductie

    Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken?

    Dat zijn de competenties waarover onze teamleiders beschikken. Heb jij al ervaring opgedaan in een leidinggevende functie? Ben jij een natuurlijke leider die gelijk durft te schakelen, maatregelen te nemen, niet eerst af te wachten en direct aansturing/leiding te geven daar waar op dat moment nodig is én heb je daarnaast affiniteit met Logistiek? Dan ben jij misschien wel de teamleider die wij zoeken!

    Functiebeschrijving

    Ben jij een persoon die zo min mogelijk achter een computer wil werken en juist zichtbaar wil zijn op de werkvloer? Dan ben jij misschien wel de perfecte teamleider logistiek bij Koninklijke Oosterberg. Je bent vooral bezig met coachen zodat de logistieke operatie vlekkeloos verloopt, maar waar nodig steek je ook zelf de handen uit de mouwen en geef je het goede voorbeeld.

    Voor deze rol is het belangrijk om het overzicht te bewaken tijdens jouw dienst. Jij bent de centrale spil in het web en een aanspreekpunt voor de hele operatie.

    een DC met een geavanceerd gemechaniseerd kleingoed systeem; werkzaam voor 21 sub locaties/vestigingen; groot eigen transportnetwerk en een stevige backoffice; naast de logistiek van de groothandel bedient Oosterberg ook andere diverse bedrijven/merken en hierdoor fors groeiende.

    Wij zoeken een gedreven en flexibele teamleider die opleeft binnen een dynamische werkomgeving. Jij hebt een sterke drive om jezelf en je team te blijven ontwikkelen. Veiligheid en kwaliteit staan daarbij bovenaan jouw prioriteitenlijst naast het stimuleren en enthousiasmeren van je team.

    Momenteel draaien onze teamleiders deze diensten:
    Maandag t/m vrijdag:
    06.00 uur - 15.00 uur
    15.00 uur - 24.00 uur
    09.00 uur - 17.00 uur
    17.00 uur - 02.00 uur

    Functie-eisen

    Wat verwachten wij van jou in dit logistieke proces?
    Met jouw coachende vaardigheden weet jij je collega's te motiveren en vooruit te helpen in hun ontwikkeling. Jij hebt oog voor detail en overziet het totale proces, je bent in staat om te motiveren maar schroomt niet daar waar nodig in te grijpen. Jij bent een mensgerichte leidinggevende die de spil is tussen onze magazijnmedewerkers en het management.

    Wij gaan altijd voor de beste oplossing, wat zijn jouw kwaliteiten?

    MBO/HBO werk- en denkniveau; ervaring in een leidinggevende functie; affiniteit met logistiek; werkervaring met een WMS- pakket is een pré; bereid om deze ploegendiensten te werken.

    Verder zijn deze volgende competenties belangrijk:
    Motiveren, betrokken, drive, betrouwbaar, stressbestendig en initiatief nemen.

    Volgende stap?
    Ben je toe aan een volgende stap in jouw carrière en op zoek naar een functie waarin je kunt bijdragen aan de ambities en verdere professionalisering van ons bedrijf, solliciteer dan naar deze teamleidersfunctie!

    Aanbod

    Wat bieden wij jou als teamleider logistiek?
    Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Bij een succesvol Nederlands familiebedrijf.
    Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris ploegentoeslag en calamiteitentoeslag aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    Nieuwe initiatieven en ideeën? Daar staan wij altijd voor open. Of je nu een week, een maand of al jaren bij ons werkt! Verder zijn wij financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst.

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder
  • DC teamleider  

    - Gelderland
    Introductie Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken? Dat zij... Kijk meer
    Introductie

    Kun jij snel schakelen en resultaatgericht denken?

    Dat zijn de competenties waarover onze teamleiders beschikken. Heb jij al ervaring opgedaan in een leidinggevende functie? Ben jij een natuurlijke leider die gelijk durft te schakelen, maatregelen te nemen, niet eerst af te wachten en direct aansturing/leiding te geven daar waar op dat moment nodig is én heb je daarnaast affiniteit met Logistiek? Dan ben jij misschien wel de teamleider die wij zoeken!

    Functiebeschrijving

    Ben jij een persoon die zo min mogelijk achter een computer wil werken en juist zichtbaar wil zijn op de werkvloer? Dan ben jij misschien wel de perfecte teamleider logistiek bij Koninklijke Oosterberg. Je bent vooral bezig met coachen zodat de logistieke operatie vlekkeloos verloopt, maar waar nodig steek je ook zelf de handen uit de mouwen en geef je het goede voorbeeld.

    Voor deze rol is het belangrijk om het overzicht te bewaken tijdens jouw dienst. Jij bent de centrale spil in het web en een aanspreekpunt voor de hele operatie.

    een DC met een geavanceerd gemechaniseerd kleingoed systeem; werkzaam voor 21 sub locaties/vestigingen; groot eigen transportnetwerk en een stevige backoffice; naast de logistiek van de groothandel bedient Oosterberg ook andere diverse bedrijven/merken en hierdoor fors groeiende.

    Wij zoeken een gedreven en flexibele teamleider die opleeft binnen een dynamische werkomgeving. Jij hebt een sterke drive om jezelf en je team te blijven ontwikkelen. Veiligheid en kwaliteit staan daarbij bovenaan jouw prioriteitenlijst naast het stimuleren en enthousiasmeren van je team.

    Momenteel draaien onze teamleiders deze diensten:
    Maandag t/m vrijdag:
    06.00 uur - 15.00 uur
    15.00 uur - 24.00 uur
    09.00 uur - 17.00 uur
    17.00 uur - 02.00 uur

    Functie-eisen

    Wat verwachten wij van jou in dit logistieke proces?
    Met jouw coachende vaardigheden weet jij je collega's te motiveren en vooruit te helpen in hun ontwikkeling. Jij hebt oog voor detail en overziet het totale proces, je bent in staat om te motiveren maar schroomt niet daar waar nodig in te grijpen. Jij bent een mensgerichte leidinggevende die de spil is tussen onze magazijnmedewerkers en het management.

    Wij gaan altijd voor de beste oplossing, wat zijn jouw kwaliteiten?

    MBO/HBO werk- en denkniveau; ervaring in een leidinggevende functie; affiniteit met logistiek; werkervaring met een WMS- pakket is een pré; bereid om deze ploegendiensten te werken.

    Verder zijn deze volgende competenties belangrijk:
    Motiveren, betrokken, drive, betrouwbaar, stressbestendig en initiatief nemen.

    Volgende stap?
    Ben je toe aan een volgende stap in jouw carrière en op zoek naar een functie waarin je kunt bijdragen aan de ambities en verdere professionalisering van ons bedrijf, solliciteer dan naar deze teamleidersfunctie!

    Aanbod

    Wat bieden wij jou als teamleider logistiek?
    Allereerst een zeer collegiale en gedreven werkomgeving met veel ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en groei. Bij een succesvol Nederlands familiebedrijf.
    Ons aanbod omvat verder:

    passend salaris ploegentoeslag en calamiteitentoeslag aantrekkelijke winstdeling (persoonlijke en vestigingsbonus); 25 vakantiedagen; veel ruimte om op onze kosten opleidingen te volgen die aansluiten bij je ambitie; korting op je fitness abonnement of meedoen met het fietsplan; zeer gezellige en collegiale werkomgeving, passend bij een familiebedrijf.

    Nieuwe initiatieven en ideeën? Daar staan wij altijd voor open. Of je nu een week, een maand of al jaren bij ons werkt! Verder zijn wij financieel kerngezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst.

    Sollicitaties

    Maylou Laconi (0)6-

    Kijk minder

Bedrijfsgegevens

  • Is de e-mail geverifieerd?
    Nee
  • werknemers in het algemeen
  • Opgericht in
  • Huidige banen

Google Map