Echt bijdragen aan een goed leven voor onze cliënten met een niet aangeboren hersenletsel (NAH), daar gaat het om. Wil jij je verder ontwikkelen in het vakgebied van Niet Aangeboren Hersenletsel? Ons Tweede Thuis is op zoek naar een verpleegkundige op De Merenhof in Nieuw-Vennep. Bij Ons Tweede Thuis werk je in hechte teams waarin jij zelf de regie hebt en écht gezien wordt.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenRegie nemen en zorg coördineren. Dat kenmerkt jou. En je zet het in om samen te werken aan een betekenisvol ervaring. Voor cliënten en voor jezelf. Samen met een team toegewijde collega's zorg je als verpleegkundige voor een positieve impact op het dagelijks leven van onze cliënten met NAH. Je durft beslissingen te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Jij maakt het mogelijk als verpleegkundige. Verder ben jij bezig met:
regie voeren over verpleegkundige zorg.
deskundigheidsbevordering van collega's.
kwaliteitsverbetering door het signaleren en bespreken aandachtspunten rondom kwaliteit van zorg.
kennis van de bijbehorende ziektebeelden en cognitieve beperkingen.
triage binnen medisch generalistische zorg.
Geen dag is hetzelfde, geen cliënt met NAH is hetzelfde. Door die veelzijdigheid blijf je jezelf ontwikkelen en raak je nooit uitgeleerd. Meer informatie over de NAH doelgroep kan je hier vinden: NAH - Werkenbij Ons Tweede Thuis
Over De MerenhofMerenhof is mooi gelegen in een levendige wijk in Nieuw-Vennep. Het is gehuisvest in het pand van Cordaan wat voorzien is van allerlei faciliteiten. Het aanwezige restaurant zorgt voor extra levendigheid én een fijne ontmoetingsplek voor bewoners, bezoekers en collega's. Op de kleinschalige afdelingen van Merenhof wonen mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) in twee woongroepen. Daarnaast biedt Merenhof dagbesteding en begeleiding aan twee cliënten die zelfstandig wonen. Je komt terecht in een gezellig en betrokken team waar samenwerking voorop staat. Door de kleinschaligheid leer je je collega's en bewoners goed kennen.
Merenhof is een locatie in beweging, waar volop ruimte is voor eigen initiatief, nieuwe ideeën en persoonlijke groei. Ook jouw wensen rondom het rooster worden serieus genomen en - waar mogelijk - meegenomen in de planning.
Samen één team bij Ons Tweede ThuisWij zijn er voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. Dat doen we dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Vanuit 76 locaties voor 3.000 cliënten.
We bouwen aan een samenleving waarin iedereen op een eigen manier kan meedoen. En we beginnen bij onszelf, in de wijk, op locatie. We geloven dat iedereen ertoe doet. Cliënten, collega's, familie, vrijwilligers, de buurt: samen zijn we één team. We verbinden de netwerken rondom de cliënt en gaan uit van wat deze kan én wil. Zo maken we samen goed leven én goed werken mogelijk.
Jij krijgtOprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega's met plezier 32 uur per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als verpleegkundige ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
een brutomaandsalaris tussen € 2.992 en € 4.178,- (schaal 45 van de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van opleiding).
een jaarcontract voor het aantal uur dat beschikbaar is. Per locatie kan dit verschillen, dus informeer vooral naar de mogelijkheden.
onregelmatigheidstoeslag boven op je salaris. Als je onregelmatig werkt natuurlijk.
werk je met clientgroepen met de hoogste zorgindicaties? Dan kun je in aanmerking komen voor een tijdelijke arbeidsmarkttoeslag van maar liefst 7,5% bovenop je bruto maandsalaris. We vertellen je graag of dit voordeel ook voor deze vacature geldt - een mooie extra waardering voor jouw inzet.
een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld.
pensioen bij Zorg en Welzijn.
18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar. Deze laatste kan je opnemen voor vrije tijd, opsparen of investeren in je persoonlijke ontwikkeling.
de mogelijkheid trainingen en cursussen te volgen.
reiskostenvergoeding.
Net als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Je staat sterk in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan. Je blijft kalm en professioneel, ook wanneer emoties hoog oplopen. Je biedt duidelijke grenzen en structuur, zodat cliënten weten waar ze aan toe zijn. Ook heb je als verpleegkundige:
een (afgeronde) verpleegkundige opleiding op mbo4 of hbo niveau.
je bent bereid onregelmatig te werken.
jij wilt je door ontwikkelen als expert op het gebied van NAH en/of NAH+, vooral het gedrag van de cliënten wil je beter begrijpen.
jij schrikt er niet voor terug om ook intensieve ADL zorg te geven.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Ons Tweede Thuis werkt samen met Akkolade voor de werving van zorgpersoneel. Akkolade verzorgt de eerste selectie voor de teams, daarna volgt een gesprek met het team van Ons Tweede Thuis en treed je in dienst bij de organisatie. De eerste kennismaking is met Catrien Creuwels van Akkolade. Catrien stelt je vervolgens voor aan het team en plant een afspraak voor je bij Ons Tweede Thuis. Je komt altijd in vaste dienst bij Ons Tweede Thuis voor (on)bepaalde tijd. Solliciteer nu via Akkolade: Verpleegkundige - Begeleiding en Zorg - Doordeweekse dagen - NAH - Akkolade
Nieuwsgierig of heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Catrien Creuwels via of 06-.
Overige informatieDeze vacature sluit zodra wij een collega gevonden hebben. Wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Kijk minderEcht bijdragen aan een goed leven voor onze cliënten met een niet aangeboren hersenletsel (NAH), daar gaat het om. Wil jij je verder ontwikkelen in het vakgebied van Niet Aangeboren Hersenletsel? Ons Tweede Thuis is op zoek naar een verpleegkundige op De Merenhof in Nieuw-Vennep. Bij Ons Tweede Thuis werk je in hechte teams waarin jij zelf de regie hebt en écht gezien wordt.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenRegie nemen en zorg coördineren. Dat kenmerkt jou. En je zet het in om samen te werken aan een betekenisvol ervaring. Voor cliënten en voor jezelf. Samen met een team toegewijde collega's zorg je als verpleegkundige voor een positieve impact op het dagelijks leven van onze cliënten met NAH. Je durft beslissingen te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Jij maakt het mogelijk als verpleegkundige. Verder ben jij bezig met:
regie voeren over verpleegkundige zorg.
deskundigheidsbevordering van collega's.
kwaliteitsverbetering door het signaleren en bespreken aandachtspunten rondom kwaliteit van zorg.
kennis van de bijbehorende ziektebeelden en cognitieve beperkingen.
triage binnen medisch generalistische zorg.
Geen dag is hetzelfde, geen cliënt met NAH is hetzelfde. Door die veelzijdigheid blijf je jezelf ontwikkelen en raak je nooit uitgeleerd. Meer informatie over de NAH doelgroep kan je hier vinden: NAH - Werkenbij Ons Tweede Thuis
Over De MerenhofMerenhof is mooi gelegen in een levendige wijk in Nieuw-Vennep. Het is gehuisvest in het pand van Cordaan wat voorzien is van allerlei faciliteiten. Het aanwezige restaurant zorgt voor extra levendigheid én een fijne ontmoetingsplek voor bewoners, bezoekers en collega's. Op de kleinschalige afdelingen van Merenhof wonen mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) in twee woongroepen. Daarnaast biedt Merenhof dagbesteding en begeleiding aan twee cliënten die zelfstandig wonen. Je komt terecht in een gezellig en betrokken team waar samenwerking voorop staat. Door de kleinschaligheid leer je je collega's en bewoners goed kennen.
Merenhof is een locatie in beweging, waar volop ruimte is voor eigen initiatief, nieuwe ideeën en persoonlijke groei. Ook jouw wensen rondom het rooster worden serieus genomen en - waar mogelijk - meegenomen in de planning.
Samen één team bij Ons Tweede ThuisWij zijn er voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. Dat doen we dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Vanuit 76 locaties voor 3.000 cliënten.
We bouwen aan een samenleving waarin iedereen op een eigen manier kan meedoen. En we beginnen bij onszelf, in de wijk, op locatie. We geloven dat iedereen ertoe doet. Cliënten, collega's, familie, vrijwilligers, de buurt: samen zijn we één team. We verbinden de netwerken rondom de cliënt en gaan uit van wat deze kan én wil. Zo maken we samen goed leven én goed werken mogelijk.
Jij krijgtOprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega's met plezier 32 uur per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als verpleegkundige ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
een brutomaandsalaris tussen € 2.992 en € 4.178,- (schaal 45 van de CAO Gehandicaptenzorg afhankelijk van opleiding).
een jaarcontract voor het aantal uur dat beschikbaar is. Per locatie kan dit verschillen, dus informeer vooral naar de mogelijkheden.
onregelmatigheidstoeslag boven op je salaris. Als je onregelmatig werkt natuurlijk.
werk je met clientgroepen met de hoogste zorgindicaties? Dan kun je in aanmerking komen voor een tijdelijke arbeidsmarkttoeslag van maar liefst 7,5% bovenop je bruto maandsalaris. We vertellen je graag of dit voordeel ook voor deze vacature geldt - een mooie extra waardering voor jouw inzet.
een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld.
pensioen bij Zorg en Welzijn.
18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar. Deze laatste kan je opnemen voor vrije tijd, opsparen of investeren in je persoonlijke ontwikkeling.
de mogelijkheid trainingen en cursussen te volgen.
reiskostenvergoeding.
Net als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Je staat sterk in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan. Je blijft kalm en professioneel, ook wanneer emoties hoog oplopen. Je biedt duidelijke grenzen en structuur, zodat cliënten weten waar ze aan toe zijn. Ook heb je als verpleegkundige:
een (afgeronde) verpleegkundige opleiding op mbo4 of hbo niveau.
je bent bereid onregelmatig te werken.
jij wilt je door ontwikkelen als expert op het gebied van NAH en/of NAH+, vooral het gedrag van de cliënten wil je beter begrijpen.
jij schrikt er niet voor terug om ook intensieve ADL zorg te geven.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Ons Tweede Thuis werkt samen met Akkolade voor de werving van zorgpersoneel. Akkolade verzorgt de eerste selectie voor de teams, daarna volgt een gesprek met het team van Ons Tweede Thuis en treed je in dienst bij de organisatie. De eerste kennismaking is met Catrien Creuwels van Akkolade. Catrien stelt je vervolgens voor aan het team en plant een afspraak voor je bij Ons Tweede Thuis. Je komt altijd in vaste dienst bij Ons Tweede Thuis voor (on)bepaalde tijd. Solliciteer nu via Akkolade: Verpleegkundige - Begeleiding en Zorg - Doordeweekse dagen - NAH - Akkolade
Nieuwsgierig of heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Catrien Creuwels via of 06-.
Overige informatieDeze vacature sluit zodra wij een collega gevonden hebben. Wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Kijk minderBen jij verpleegkundige en toe aan een nieuwe uitdaging?
Op Amstel-Meer in Aalsmeer werk je met cliënten met een ernstig meervoudige beperking (EMB). Je biedt medische zorg, werkt nauw samen met collega's en draagt bij aan de kwaliteit van leven én zorg. Een betekenisvolle functie op een mooie, groene locatie!
Wat ga je doen?
Samen met het team zorg je voor een goed leven van onze bewoners. Je biedt zorg en begeleiding aan de cliënten en draait mee in de regulieren diensten. Naast de soms intensieve persoonlijke verzorging hebben cliënten veel behoefte aan begeleiding in hun dagelijks leven. Als verpleegkundige maak je deel uit van het team. Je biedt, net als het team, de reguliere zorg en begeleiding aan de cliënten. Als verpleegkundige bewaak je de kwaliteit van de zorg, van de verpleegtechnische handelingen en medicatie verstrekking en dat er wordt gewerkt volgens protocollen. Hierin adviseer en ondersteun je je collega's. Je triageert en denkt mee met collega's bij veranderende conditie van de cliënt, maar de medische verantwoording ligt bij de arts. Daarnaast bewaak je de verpleegkundige handelingen en medicatie. Daarnaast ben je persoonlijk begeleider van een aantal cliënten. Samen met het netwerk stel je het cliëntplan op en evalueert dit regelmatig. Je werkt hierin samen met een schaduw begeleider. Je bent de schakel tussen de cliënt en de zorg en bewaakt de coördinatie en uitvoering van de zorg rondom jou cliënt. Verder signaleer je knelpunten en bent proactief in het vinden van oplossingen. Zo lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van het team en het verder implementeren van het methodisch kader. Binnen de locatie ligt de ambitie om deze functie door te ontwikkelen qua ondersteuning voor alle woningen binnen Amstel-Meer.
Waar kom je te werken?
Amstel-Meer bevindt zich op de Jasmijnstraat 27 tot en met 37 (oneven nummers), in Aalsmeer. Er zijn twee woningen voor mensen met EMB, drie woningen voor mensen met MVG en elf verschillende dagbestedingsgroepen. Het is voor mensen van alle leeftijden, met een matig tot ernstige verstandelijke beperking. In totaal wonen er 41 mensen en de dagbesteding is 85 cliënten groot. Naast de verstandelijke beperking kunnen er sociaal-emotionele problemen, moeilijk verstaanbaar gedrag en/of lichamelijke beperkingen zijn. Lees ook het verhaal van Charlene.
Wie zijn wij?
Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij.
Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 2.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers.
Wat bieden wij?
De functie is ingedeeld in schaal 45 van de CAO- Gehandicaptenzorg. Wij bieden een contract tussen de 24 en 28 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 2381 en maximaal € 3452 (o.b.v. een volledig dienstverband van 36 uur per week);
Werk je onregelmatig, dan krijg je ook nog onregelmatigheidtoeslag hierboven op;
Vakantietoeslag van 8%;
Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
Reiskostenvergoeding;
De mogelijkheid tot het volgen van trainingen via GoodHabitz.
Wie ben jij?
Jij bent een BIG geregistreerde HBO-V verpleegkundige met werkervaring;
Je bent taakverantwoordelijk, toont initiatief en denkt in mogelijkheden;
Je bent een teamspeler die open communiceert.
Je hebt oog voor de behoefte maar ook voor de eigen regie van de cliënt en het leveren van zorg op maat;
Je hebt affiniteit met procesmatig werken en kan praktisch denken en handelen;
Je straalt rust uit, hebt een helicopterview en kunt de regie pakken;
Daarnaast vind jij het een uitdaging mee te werken aan de ontwikkeling van ons team. Je kunt naar jezelf kijken en wilt graag werken aan je eigen professionele ontwikkeling. Mede door jouw levenservaring beschik je over een goed inlevingsvermogen.
Contactgegevens
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met: Wendy Wolvers, locatiemanager: 06-
Overige
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Kijk minderBen jij verpleegkundige en toe aan een nieuwe uitdaging?
Op Amstel-Meer in Aalsmeer werk je met cliënten met een ernstig meervoudige beperking (EMB). Je biedt medische zorg, werkt nauw samen met collega's en draagt bij aan de kwaliteit van leven én zorg. Een betekenisvolle functie op een mooie, groene locatie!
Wat ga je doen?
Samen met het team zorg je voor een goed leven van onze bewoners. Je biedt zorg en begeleiding aan de cliënten en draait mee in de regulieren diensten. Naast de soms intensieve persoonlijke verzorging hebben cliënten veel behoefte aan begeleiding in hun dagelijks leven. Als verpleegkundige maak je deel uit van het team. Je biedt, net als het team, de reguliere zorg en begeleiding aan de cliënten. Als verpleegkundige bewaak je de kwaliteit van de zorg, van de verpleegtechnische handelingen en medicatie verstrekking en dat er wordt gewerkt volgens protocollen. Hierin adviseer en ondersteun je je collega's. Je triageert en denkt mee met collega's bij veranderende conditie van de cliënt, maar de medische verantwoording ligt bij de arts. Daarnaast bewaak je de verpleegkundige handelingen en medicatie. Daarnaast ben je persoonlijk begeleider van een aantal cliënten. Samen met het netwerk stel je het cliëntplan op en evalueert dit regelmatig. Je werkt hierin samen met een schaduw begeleider. Je bent de schakel tussen de cliënt en de zorg en bewaakt de coördinatie en uitvoering van de zorg rondom jou cliënt. Verder signaleer je knelpunten en bent proactief in het vinden van oplossingen. Zo lever je een bijdrage aan de ontwikkeling van het team en het verder implementeren van het methodisch kader. Binnen de locatie ligt de ambitie om deze functie door te ontwikkelen qua ondersteuning voor alle woningen binnen Amstel-Meer.
Waar kom je te werken?
Amstel-Meer bevindt zich op de Jasmijnstraat 27 tot en met 37 (oneven nummers), in Aalsmeer. Er zijn twee woningen voor mensen met EMB, drie woningen voor mensen met MVG en elf verschillende dagbestedingsgroepen. Het is voor mensen van alle leeftijden, met een matig tot ernstige verstandelijke beperking. In totaal wonen er 41 mensen en de dagbesteding is 85 cliënten groot. Naast de verstandelijke beperking kunnen er sociaal-emotionele problemen, moeilijk verstaanbaar gedrag en/of lichamelijke beperkingen zijn. Lees ook het verhaal van Charlene.
Wie zijn wij?
Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij.
Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 2.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers.
Wat bieden wij?
De functie is ingedeeld in schaal 45 van de CAO- Gehandicaptenzorg. Wij bieden een contract tussen de 24 en 28 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 2381 en maximaal € 3452 (o.b.v. een volledig dienstverband van 36 uur per week);
Werk je onregelmatig, dan krijg je ook nog onregelmatigheidtoeslag hierboven op;
Vakantietoeslag van 8%;
Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
Reiskostenvergoeding;
De mogelijkheid tot het volgen van trainingen via GoodHabitz.
Wie ben jij?
Jij bent een BIG geregistreerde HBO-V verpleegkundige met werkervaring;
Je bent taakverantwoordelijk, toont initiatief en denkt in mogelijkheden;
Je bent een teamspeler die open communiceert.
Je hebt oog voor de behoefte maar ook voor de eigen regie van de cliënt en het leveren van zorg op maat;
Je hebt affiniteit met procesmatig werken en kan praktisch denken en handelen;
Je straalt rust uit, hebt een helicopterview en kunt de regie pakken;
Daarnaast vind jij het een uitdaging mee te werken aan de ontwikkeling van ons team. Je kunt naar jezelf kijken en wilt graag werken aan je eigen professionele ontwikkeling. Mede door jouw levenservaring beschik je over een goed inlevingsvermogen.
Contactgegevens
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met: Wendy Wolvers, locatiemanager: 06-
Overige
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Kijk minderJij zorgt niet alleen vóór mensen, maar mét mensen - in de meest kwetsbare fases van het leven.
Op De Marius Meijboom bieden we graag kwaliteit van zorg en zijn we ook voortdurend bezig deze kwaliteit te vergroten. Dit doen we door gezamenlijk onze kennis en expertise te vergroten. Om die reden zijn wij op zoek naar verpleegkundige die graag hun horizon verbreden.
We zoeken een teamverpleegkundige die zich wil verdiepen en ontwikkelen tot palliatieve zorg verpleegkundige en samen met collega's werkt aan het verder ontwikkelen van visie, kennis en beleid op dit gebied. Je kijkt overstijgend mee en maakt de vertaalslag van palliatieve zorg naar de dagelijkse praktijk en deelt je kennis en expertise met alle collega's. Er is ruimte om een opleiding palliatieve zorg te volgen - we investeren graag in jouw ontwikkeling.
Op De Marius Meijboom vinden we het belangrijk om naast medische zorg ook oog te hebben voor comfort en het dagelijks welbevinden van onze bewoners. Daarom zetten we in op complementaire zorg als aanvulling op de reguliere zorg, praktisch inzetbare middelen die bijdragen aan rust en kwaliteit van leven.
We zoeken een teamverpleegkundige die zich wil verdiepen in dit aandachtsgebied en helpt om complementaire zorg binnen de locatie verder te ontwikkelen. Je draagt bij aan kennisopbouw, begeleiding van collega's en het toepassen van complementaire zorg in de dagelijkse praktijk. Ook hier is ruimte om een opleiding te volgen en jezelf verder te specialiseren.
Daarnaast zoeken we een enthousiaste HBO-verpleegkundige die leerlingbegeleiding op zich wil nemen. Met maar liefst 12 collega's en leerlingen die een verpleegkundige opleiding volgen, kunnen we extra handen en hart goed gebruiken. Heb jij zin om een deel van de begeleiding te verzorgen en zo onze toekomstige zorghelden te helpen groeien? Dan maken we graag kennis
Wat ga je doen?Op De Marius Meijboom wonen mensen met een verstandelijke beperking én complexe medische zorgvragen. Juist daarom is de aanwezigheid van een verpleegkundige onmisbaar. Tijdens elke dienst is er een verantwoordelijke verpleegkundige aanwezig, die het medische aanspreekpunt is en de verpleegkundige telefoon bij zich draagt. Collega's van andere groepen kunnen altijd op jou rekenen bij medische vragen of acute situaties.
Als verpleegkundige speel je een sleutelrol in het verbeteren van de kwaliteit van verpleegkundige zorg op de hele locatie. Je bent hét aanspreekpunt binnen jouw verpleegkundig aandachtsgebied en denkt overstijgend mee. Je verricht triage, sluit aan bij artsenvisites en zorgt voor een goede opvolging van de gemaakte afspraken en acties. Zo verbind je medische zorg, samenwerking en kwaliteit - en maak je écht het verschil.
Je verzorgt scholing en autoriseert collega's bij risicovolle en voorbehouden handelingen. Als medicatieverantwoordelijke voor één of meerdere groepen werk je actief mee. Je voert onder andere tracheacanulezorg, medicatiedeling, sondevoeding, katheteriseren, stomazorg, darmspoelen, zuurstof toedienen en wondverzorging uit. Samen met specialistische thuiszorg bieden we ook ziekenhuisverplaatste zorg aan.
"Het ene moment sta ik te dansen met onze bewoners, het andere moment word ik ingeschakeld als verpleegkundige omdat een bewoner onwel is en ik de schakel ben tussen de arts en bewoner. Die combinatie van agogisch werken en verpleegtechnisch handelen past goed bij mij."
Ole - verpleegkundige Marius Meijboom
De Marius Meijboom bevindt zich op een prachtige plek op IJburg en is een samenwerkingsverband tussen Cordaan, Omega en Ons Tweede Thuis. Er wonen of logeren hier kinderen en volwassenen met een ernstige meervoudige beperking of meervoudige complexe handicap. De Marius Meijboom bestaat uit 6 woongroepen en een logeergroep. Er is veel aandacht besteed aan een huiselijke sfeer. Binnen de Marius Meijboom werken we volgens een 24-uurs visie. Er is een intensieve samenwerking met ouders. De meeste bewoners gaan overdag naar dagbesteding Omega in de wijk.
Diane is verpleegkundige op de Marius Meijboom. Lees hier haar ervaringen.
Nieuwsgierig? bekijk onze film!
Ons Tweede Thuis is een organisatie voor mensen met een verstandelijke beperking, autisme of niet-aangeboren hersenletsel. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en voor hun verwanten. Voor wonen, werken, re-integratie, dagbesteding, advies en hulp thuis. JIJ&IK is de slogan van Ons Tweede Thuis. Samen wordt er gewerkt aan een betekenisvol leven voor mensen met een beperking. Dit doen de medewerkers van Ons Tweede Thuis dicht bij mensen die de zorg nodig hebben en dicht bij de mensen om hen heen. Ons Tweede Thuis is een deel van de samenleving en draagt hier op verschillende manieren aan bij. Deze bedrijfsfilm brengt, door de ogen van de cliënten hun wereld in beeld.
Ons Tweede Thuis verleent zorg aan 2.000 cliënten met 2.500 medewerkers en 750 vrijwilligers. Er zijn ongeveer 78 locaties die verdeeld zijn over 5 clusters.
De functie is ingedeeld in schaal 45 van de CAO- Gehandicaptenzorg en bedraagt minimaal €2.992,- en maximaal €4.178,- bij een volledig dienstverband van 36 uur per week.
Het betreft een contract voor 24-36 uur per week, met uitzicht op vast.
Werk je onregelmatig, dan krijg je ook nog onregelmatigheidtoeslag hierboven op;
Vakantietoeslag van 8%;
Een pensioen bij Zorg en Welzijn;
Een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;
Reiskostenvergoeding;
De mogelijkheid tot het volgen van trainingen via GoodHabitz.
Wij zoeken een collega met een afgeronde MBO4 verpleegkundige opleiding of een HBO-V afgeronde opleiding. Daarnaast:
Ervaring met het coördineren van zorg.
In staat zorg op maat te bieden binnen vastgestelde begeleidingslijnen.
Zelfstandig inschattingen maken in onverwachte situaties en collega's adviseren.
Lerend ingesteld en gemotiveerd om collega's te ondersteunen.
Overstijgend denker met visie, communicatief sterk, goed in plannen en organiseren, besluitvaardig én sensitief.
ContactgegevensVoor meer informatie kun je bellen of mailen naar Ingrid Leijen, locatiemanager van de Marius Meijboom: 06- Mailen kan naar .
OverigeHet opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Als kinderverpleegkundige werk je op locatie de Biezenwaard in een huiselijke sfeer. Dit geeft je de kans om kinderen met een chronische of acute aandoening intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Gezien de complexe zorg, zoeken wij een ervaren kinderverpleegkundige. Ben jij de zorgprofessional die ons komt versterken en de zorg kan bieden aan onze kwetsbare doelgroep? Lees dan vooral verder en pak deze mooie kans met beide handen aan.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenAls kinderverpleegkundige op de Biezenwaard bestaan je werkzaamheden uit het verplegen, verzorgen en begeleiden van chronisch zieke kinderen en kinderen met een handicap in een huiselijke sfeer. Binnen de Biezenwaard kunnen alle verpleegtechnische handelingen voorkomen. Denk hierbij aan zoals de zorg omtrent een tracheacanule, thuisbeademing, plaatsen van een neus/maagsonde en het geven van voeding, zorg bij een peg sonde, diabeteszorg, katheteriseren en het bewaken van de vitale functies door middel van een monitor.
Je werkt zelfstandig en in teamverband. Tijdens onregelmatige diensten ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse zorg voor de kinderen. Ook werk je samen met verpleegkundigen, begeleiders en ADL-medewerkers.
Werktijden op deze locatie
Dagdiensten 07:00 tot 15:30.
Avonddiensten 15:00 tot 23:00.
Nachtdienst 22:45 tot 07:15.
Korte avonddienst 15:00 tot 21:00.
Jouw nieuwe werkplek, jouw tweede thuisDe Biezenwaard is een verpleegkundig kinderzorghuis waar we 24 uur per dag, 7 dagen per week, kinderen met een chronische of acute aandoening zorg bieden. Palliatieve en terminale zorg voor kinderen valt hier ook onder. De Biezenwaard is een bijzondere plek omdat complexe zorg wordt uitgevoerd in een vriendelijke, huiselijke omgeving.
Het werken in een huiselijke sfeer, geeft je als (kinder)verpleegkundige de kans deze kinderen intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Niet alleen de verpleging en verzorging van het zieke kind is je werkgebied maar ook de ontwikkeling van het kind vraagt je aandacht. Daarnaast ben je de spil in de samenwerking met ouders en interne- en externe behandelaren.
Met het werk op de Biezenwaard ben je ook onderdeel van de huidige ontwikkelingen van transmurale zorg waarin we een schakel zijn tussen ziekenhuis en thuis. Het werk wordt verricht in nauw contact met onder andere academische ziekenhuizen en vormen daarna indien mogelijk een goede tussenstap naar de gewenste thuissituatie van kind en gezin.
Er wordt scholing aangeboden zodat we in staat zijn om zorg op maat te leveren bij elk kind.
Meer weten over deze bijzondere locatie? Bekijk onze website via
Hierin herken jij jezelfNet als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Daarom zoek jij actief naar nieuwe kennis of inzichten. En merk jij signalen op als iemand zich niet prettig voelt. Bovendien kom jij met werkbare oplossingen voor uitdagingen. Ook heb je als Kinderverpleegkundige:
een afgeronde mbo4 opleiding binnen de verpleegkunde met de specialistische vervolgopleiding kinderverpleegkunde, óf HBO-V met ruime ervaring in het ziekenhuis.
een flexibele instelling en kun je goed in een team werken.
een grote mate van zelfstandigheid in denken en handelen.
ervaring met canulezorg (of tracheacanule zorg). Heb je dit nog niet? Dan kan je dit ook bij ons aanleren.
Oprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega's met plezier 20-32 uur per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als kinderverpleegkundige ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
een goed salaris: Als kinderverpleegkundige betekent dit tussen €2.992,- en € 4.613,- (schaal FWG 45 of 50 van de CAO- Gehandicaptenzorg).
extra's die tellen: 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo: Je ontvangt een vitaliteitsbonus van €250 bruto per kwartaal (naar rato) als je een kwartaal niet ziek bent. Die zet je flexibel in via Alleo, een digitaal platform waarin jij zelf kiest waaraan je je bonus besteedt en of het jaarlijkse fiscale voordeel benut. Denk aan sport, boodschappen of een leuk uitje. Kies je niet? Dan wordt de vitaliteitsbonus aan het eind van het jaar aan je uitbetaald.
vrije dagen: 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.
pensioen bij Zorg en Welzijn: Goed geregeld voor later.
eigen ontwikkeling: Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.
reiskostenvergoeding: Zodat je zorgeloos naar je werk reist.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Wil je meer weten? Bel of mail de collega's op: 60 , Sandra Steffens, coördinerend Verpleegkundige via of Marielle van der Pol, locatiemanager, via 06- of
Kijk minderAls kinderverpleegkundige werk je op locatie de Biezenwaard in een huiselijke sfeer. Dit geeft je de kans om kinderen met een chronische of acute aandoening intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Gezien de complexe zorg, zoeken wij een ervaren kinderverpleegkundige. Ben jij de zorgprofessional die ons komt versterken en de zorg kan bieden aan onze kwetsbare doelgroep? Lees dan vooral verder en pak deze mooie kans met beide handen aan.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenAls kinderverpleegkundige op de Biezenwaard bestaan je werkzaamheden uit het verplegen, verzorgen en begeleiden van chronisch zieke kinderen en kinderen met een handicap in een huiselijke sfeer. Binnen de Biezenwaard kunnen alle verpleegtechnische handelingen voorkomen. Denk hierbij aan zoals de zorg omtrent een tracheacanule, thuisbeademing, plaatsen van een neus/maagsonde en het geven van voeding, zorg bij een peg sonde, diabeteszorg, katheteriseren en het bewaken van de vitale functies door middel van een monitor.
Je werkt zelfstandig en in teamverband. Tijdens onregelmatige diensten ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse zorg voor de kinderen. Ook werk je samen met verpleegkundigen, begeleiders en ADL-medewerkers.
Werktijden op deze locatie
Dagdiensten 07:00 tot 15:30.
Avonddiensten 15:00 tot 23:00.
Nachtdienst 22:45 tot 07:15.
Korte avonddienst 15:00 tot 21:00.
Jouw nieuwe werkplek, jouw tweede thuisDe Biezenwaard is een verpleegkundig kinderzorghuis waar we 24 uur per dag, 7 dagen per week, kinderen met een chronische of acute aandoening zorg bieden. Palliatieve en terminale zorg voor kinderen valt hier ook onder. De Biezenwaard is een bijzondere plek omdat complexe zorg wordt uitgevoerd in een vriendelijke, huiselijke omgeving.
Het werken in een huiselijke sfeer, geeft je als (kinder)verpleegkundige de kans deze kinderen intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Niet alleen de verpleging en verzorging van het zieke kind is je werkgebied maar ook de ontwikkeling van het kind vraagt je aandacht. Daarnaast ben je de spil in de samenwerking met ouders en interne- en externe behandelaren.
Met het werk op de Biezenwaard ben je ook onderdeel van de huidige ontwikkelingen van transmurale zorg waarin we een schakel zijn tussen ziekenhuis en thuis. Het werk wordt verricht in nauw contact met onder andere academische ziekenhuizen en vormen daarna indien mogelijk een goede tussenstap naar de gewenste thuissituatie van kind en gezin.
Er wordt scholing aangeboden zodat we in staat zijn om zorg op maat te leveren bij elk kind.
Meer weten over deze bijzondere locatie? Bekijk onze website via
Hierin herken jij jezelfNet als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Daarom zoek jij actief naar nieuwe kennis of inzichten. En merk jij signalen op als iemand zich niet prettig voelt. Bovendien kom jij met werkbare oplossingen voor uitdagingen. Ook heb je als Kinderverpleegkundige:
een afgeronde mbo4 opleiding binnen de verpleegkunde met de specialistische vervolgopleiding kinderverpleegkunde, óf HBO-V met ruime ervaring in het ziekenhuis.
een flexibele instelling en kun je goed in een team werken.
een grote mate van zelfstandigheid in denken en handelen.
ervaring met canulezorg (of tracheacanule zorg). Heb je dit nog niet? Dan kan je dit ook bij ons aanleren.
Oprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega's met plezier 20-32 uur per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als kinderverpleegkundige ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
een goed salaris: Als kinderverpleegkundige betekent dit tussen €2.992,- en € 4.613,- (schaal FWG 45 of 50 van de CAO- Gehandicaptenzorg).
extra's die tellen: 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo: Je ontvangt een vitaliteitsbonus van €250 bruto per kwartaal (naar rato) als je een kwartaal niet ziek bent. Die zet je flexibel in via Alleo, een digitaal platform waarin jij zelf kiest waaraan je je bonus besteedt en of het jaarlijkse fiscale voordeel benut. Denk aan sport, boodschappen of een leuk uitje. Kies je niet? Dan wordt de vitaliteitsbonus aan het eind van het jaar aan je uitbetaald.
vrije dagen: 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.
pensioen bij Zorg en Welzijn: Goed geregeld voor later.
eigen ontwikkeling: Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.
reiskostenvergoeding: Zodat je zorgeloos naar je werk reist.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Wil je meer weten? Bel of mail de collega's op: 60 , Sandra Steffens, coördinerend Verpleegkundige via of Marielle van der Pol, locatiemanager, via 06- of
Kijk minderEcht bijdragen aan een goed leven voor onze cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH), daar gaat het om. Wil jij je verder ontwikkelen in dit vakgebied? Ons Tweede Thuis is op zoek naar een ervaren verpleegkundige voor deze doelgroep. Bij Ons Tweede Thuis werk je in hechte teams waarin jij zelf de regie hebt en écht gezien wordt.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenRegie nemen en zorg coördineren. Dat kenmerkt jou. En je zet het in om samen te werken aan een betekenisvol ervaring. Voor cliënten en voor jezelf. Samen met een team toegewijde collega's zorg je als verpleegkundige voor een positieve impact op het dagelijks leven van onze cliënten met NAH. Je durft beslissingen te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Jij maakt het mogelijk als verpleegkundige. Verder ben jij bezig met:
regie voeren over verpleegkundige zorg.
deskundigheidsbevordering van collega's.
kwaliteitsverbetering door het signaleren en bespreken aandachtspunten rondom kwaliteit van zorg.
kennis van de bijbehorende ziektebeelden en cognitieve beperkingen.
triage binnen medisch generalistische zorg.
Geen dag is hetzelfde, geen cliënt met NAH is hetzelfde. Door die veelzijdigheid blijf je jezelf ontwikkelen en raak je nooit uitgeleerd. Meer informatie over de NAH doelgroep kan je hier vinden: NAH - Werkenbij Ons Tweede Thuis
Concreet openstaande vacature(s)Wij zoeken een verpleegkundige op de volgende locatie:
Berkenstede - WL Berkenstede - Voor mensen met een beperking
De Veste - WL De Veste - Voor mensen met een beperking
Verbinden de netwerken rondom de cliënt en gaan uit van wat deze kan én wil. Zo maken we samen goed leven én goed werken mogelijk.
Jij krijgtAls verpleegkundige werk je 24-32 uur, afhankelijk van de openstaande vacatures op de locatie en jouw wensen. En je mag rekenen op:
een goed salaris: Als begeleider betekent dit tussen €2.992,- en € 4.613,- (schaal 45 of 50 van de CAO Gehandicaptenzorg).
extra's die tellen: 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
tijdelijke bonus: Op sommige locaties een maandelijkse toelage van 7,5% bovenop je salaris.
eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo: Kies zelf hoe je jouw extra arbeidsvoorwaarden inzet via het digitale platform Alleo. Voor vitaliteit, ontwikkeling of gewoon extra vrije tijd.
vrije dagen: 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.
pensioen bij Zorg en Welzijn: Goed geregeld voor later.
eigen ontwikkeling: Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.
reiskostenvergoeding: Zodat je zorgeloos naar je werk reist.
Net als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Je staat sterk in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan. Je blijft kalm en professioneel, ook wanneer emoties hoog oplopen. Je biedt duidelijke grenzen en structuur, zodat cliënten weten waar ze aan toe zijn. Ook heb je als verpleegkundige niet aangeboren hersenletsel:
een (afgeronde) verpleegkundige opleiding op mbo4 of hbo niveau.
je bent bereid onregelmatig te werken.
jij wilt je door ontwikkelen als expert op het gebied van NAH en/of NAH+, vooral het gedrag van de cliënten wil je beter begrijpen.
jij schrikt er niet voor terug om ook intensieve ADL zorg te geven.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Ben je nieuwsgierig en wil je een goed leven geven aan cliënten met niet aangeboren hersenletsel? Houd jij wel van pionieren? Onderneem dan nu actie en solliciteer als verpleegkundige niet aangeboren hersenletsel. Je krijgt binnen 2 werkdagen een reactie. Tijdens onze kennismaking horen we van jou graag wat jij wil. Jouw mening en wensen zijn belangrijk voor ons.
Wil je eerst meer weten over de functie, onze organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Martijn Smit via of 06-.
Overige informatieDeze vacature sluit zodra wij een collega gevonden hebben. Wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Kandidaten die ongevraagd worden voorgedragen worden gezien als sollicitanten vanuit eigen werving. Er kunnen hier dan ook geen rechten aan worden ontleend.
Kijk minderEcht bijdragen aan een goed leven voor onze cliënten met niet-aangeboren hersenletsel (NAH), daar gaat het om. Wil jij je verder ontwikkelen in dit vakgebied? Ons Tweede Thuis is op zoek naar een ervaren verpleegkundige voor deze doelgroep. Bij Ons Tweede Thuis werk je in hechte teams waarin jij zelf de regie hebt en écht gezien wordt.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenRegie nemen en zorg coördineren. Dat kenmerkt jou. En je zet het in om samen te werken aan een betekenisvol ervaring. Voor cliënten en voor jezelf. Samen met een team toegewijde collega's zorg je als verpleegkundige voor een positieve impact op het dagelijks leven van onze cliënten met NAH. Je durft beslissingen te nemen wanneer de situatie daarom vraagt. Jij maakt het mogelijk als verpleegkundige. Verder ben jij bezig met:
regie voeren over verpleegkundige zorg.
deskundigheidsbevordering van collega's.
kwaliteitsverbetering door het signaleren en bespreken aandachtspunten rondom kwaliteit van zorg.
kennis van de bijbehorende ziektebeelden en cognitieve beperkingen.
triage binnen medisch generalistische zorg.
Geen dag is hetzelfde, geen cliënt met NAH is hetzelfde. Door die veelzijdigheid blijf je jezelf ontwikkelen en raak je nooit uitgeleerd. Meer informatie over de NAH doelgroep kan je hier vinden: NAH - Werkenbij Ons Tweede Thuis
Concreet openstaande vacature(s)Wij zoeken een verpleegkundige op de volgende locatie:
Berkenstede - WL Berkenstede - Voor mensen met een beperking
De Veste - WL De Veste - Voor mensen met een beperking
Verbinden de netwerken rondom de cliënt en gaan uit van wat deze kan én wil. Zo maken we samen goed leven én goed werken mogelijk.
Jij krijgtAls verpleegkundige werk je 24-32 uur, afhankelijk van de openstaande vacatures op de locatie en jouw wensen. En je mag rekenen op:
een goed salaris: Als begeleider betekent dit tussen €2.992,- en € 4.613,- (schaal 45 of 50 van de CAO Gehandicaptenzorg).
extra's die tellen: 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
tijdelijke bonus: Op sommige locaties een maandelijkse toelage van 7,5% bovenop je salaris.
eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo: Kies zelf hoe je jouw extra arbeidsvoorwaarden inzet via het digitale platform Alleo. Voor vitaliteit, ontwikkeling of gewoon extra vrije tijd.
vrije dagen: 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.
pensioen bij Zorg en Welzijn: Goed geregeld voor later.
eigen ontwikkeling: Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.
reiskostenvergoeding: Zodat je zorgeloos naar je werk reist.
Net als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Je staat sterk in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan. Je blijft kalm en professioneel, ook wanneer emoties hoog oplopen. Je biedt duidelijke grenzen en structuur, zodat cliënten weten waar ze aan toe zijn. Ook heb je als verpleegkundige niet aangeboren hersenletsel:
een (afgeronde) verpleegkundige opleiding op mbo4 of hbo niveau.
je bent bereid onregelmatig te werken.
jij wilt je door ontwikkelen als expert op het gebied van NAH en/of NAH+, vooral het gedrag van de cliënten wil je beter begrijpen.
jij schrikt er niet voor terug om ook intensieve ADL zorg te geven.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Ben je nieuwsgierig en wil je een goed leven geven aan cliënten met niet aangeboren hersenletsel? Houd jij wel van pionieren? Onderneem dan nu actie en solliciteer als verpleegkundige niet aangeboren hersenletsel. Je krijgt binnen 2 werkdagen een reactie. Tijdens onze kennismaking horen we van jou graag wat jij wil. Jouw mening en wensen zijn belangrijk voor ons.
Wil je eerst meer weten over de functie, onze organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Martijn Smit via of 06-.
Overige informatieDeze vacature sluit zodra wij een collega gevonden hebben. Wacht dus niet te lang met solliciteren.
Het opvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt deel uit van onze procedure.
Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Kandidaten die ongevraagd worden voorgedragen worden gezien als sollicitanten vanuit eigen werving. Er kunnen hier dan ook geen rechten aan worden ontleend.
Kijk minderAls kinderverpleegkundige werk je op locatie de Biezenwaard in een huiselijke sfeer. Dit geeft je de kans om kinderen met een chronische of acute aandoening intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Gezien de complexe zorg, zoeken wij een ervaren kinderverpleegkundige. Ben jij de zorgprofessional die ons komt versterken en de zorg kan bieden aan onze kwetsbare doelgroep? Lees dan vooral verder en pak deze mooie kans met beide handen aan.
Draag bij aan een toekomst waarin samenleving en zorg samenkomenAls kinderverpleegkundige op de Biezenwaard bestaan je werkzaamheden uit het verplegen, verzorgen en begeleiden van chronisch zieke kinderen en kinderen met een handicap in een huiselijke sfeer. Binnen de Biezenwaard kunnen alle verpleegtechnische handelingen voorkomen. Denk hierbij aan zoals de zorg omtrent een tracheacanule, thuisbeademing, plaatsen van een neus/maagsonde en het geven van voeding, zorg bij een peg sonde, diabeteszorg, katheteriseren en het bewaken van de vitale functies door middel van een monitor.
Je werkt zelfstandig en in teamverband. Tijdens onregelmatige diensten ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse zorg voor de kinderen. Ook werk je samen met verpleegkundigen, begeleiders en ADL-medewerkers.
Werktijden op deze locatie
Dagdiensten 07:00 tot 15:30.
Avonddiensten 15:00 tot 23:00.
Nachtdienst 22:45 tot 07:15.
Korte avonddienst 15:00 tot 21:00.
Jouw nieuwe werkplek, jouw tweede thuisDe Biezenwaard is een verpleegkundig kinderzorghuis waar we 24 uur per dag, 7 dagen per week, kinderen met een chronische of acute aandoening zorg bieden. Palliatieve en terminale zorg voor kinderen valt hier ook onder. De Biezenwaard is een bijzondere plek omdat complexe zorg wordt uitgevoerd in een vriendelijke, huiselijke omgeving.
Het werken in een huiselijke sfeer, geeft je als (kinder)verpleegkundige de kans deze kinderen intensief te volgen in hun ontwikkeling en ziekteproces. Niet alleen de verpleging en verzorging van het zieke kind is je werkgebied maar ook de ontwikkeling van het kind vraagt je aandacht. Daarnaast ben je de spil in de samenwerking met ouders en interne- en externe behandelaren.
Met het werk op de Biezenwaard ben je ook onderdeel van de huidige ontwikkelingen van transmurale zorg waarin we een schakel zijn tussen ziekenhuis en thuis. Het werk wordt verricht in nauw contact met onder andere academische ziekenhuizen en vormen daarna indien mogelijk een goede tussenstap naar de gewenste thuissituatie van kind en gezin.
Er wordt scholing aangeboden zodat we in staat zijn om zorg op maat te leveren bij elk kind.
Meer weten over deze bijzondere locatie? Bekijk onze website via
Hierin herken jij jezelfNet als jouw collega's ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld. Daarom zoek jij actief naar nieuwe kennis of inzichten. En merk jij signalen op als iemand zich niet prettig voelt. Bovendien kom jij met werkbare oplossingen voor uitdagingen. Ook heb je als Kinderverpleegkundige:
een afgeronde mbo4 opleiding binnen de verpleegkunde met de specialistische vervolgopleiding kinderverpleegkunde, óf HBO-V met ruime ervaring in het ziekenhuis.
een flexibele instelling en kun je goed in een team werken.
een grote mate van zelfstandigheid in denken en handelen.
ervaring met canulezorg (of tracheacanule zorg). Heb je dit nog niet? Dan kan je dit ook bij ons aanleren.
Oprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega's met plezier 20-32 uur per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als kinderverpleegkundige ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
een goed salaris: Als kinderverpleegkundige betekent dit tussen €2.992,- en € 4.613,- (schaal FWG 45 of 50 van de CAO- Gehandicaptenzorg).
extra's die tellen: 8% vakantiegeld én een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%.
eigen regie op extra arbeidsvoorwaarden via Alleo: Je ontvangt een vitaliteitsbonus van €250 bruto per kwartaal (naar rato) als je een kwartaal niet ziek bent. Die zet je flexibel in via Alleo, een digitaal platform waarin jij zelf kiest waaraan je je bonus besteedt en of het jaarlijkse fiscale voordeel benut. Denk aan sport, boodschappen of een leuk uitje. Kies je niet? Dan wordt de vitaliteitsbonus aan het eind van het jaar aan je uitbetaald.
vrije dagen: 18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar (naar rato). Dit laatste kun je opnemen, opsparen of investeren in jezelf.
pensioen bij Zorg en Welzijn: Goed geregeld voor later.
eigen ontwikkeling: Trainingen en cursussen om te groeien in je vak.
reiskostenvergoeding: Zodat je zorgeloos naar je werk reist.
Direct solliciteren of liever eerst meer informatie?Wil je meer weten? Bel of mail de collega's op: 60 , Sandra Steffens, coördinerend Verpleegkundige via of Marielle van der Pol, locatiemanager, via 06- of
Wij werven zelf - met aandacht
Bij Ons Tweede Thuis vinden we het belangrijk om zelf kennis te maken met nieuwe collega's. Zo zorgen we voor een persoonlijke en betrokken start. Daarom werken we niet samen met werving- en selectiebureaus. We waarderen jullie inzet, maar vragen vriendelijk om geen aanbiedingen of samenwerkingsvoorstellen te sturen, omdat we hier niet op ingaan.
Kijk minder