Daarom wil je als machinist bij NS werken"Wil jij mensen helpen om veilig en op tijd van A naar B te brengen? Als machinist bij NS doe je precies dat! Je bent onderdeel van ons Topteam op de trein dat dagelijks honderden reizigers op Europa's drukste spoorwegennet begeleidt. Van 's ochtends vroeg tot 's avonds laat vertrouwen mensen op jou terwijl je door prachtige landschappen reist: van bossen op de Veluwe tot uitgestrekte groene vlaktes in Noord-Nederland en door de bruisende Randstad. Je kent de routes als geen ander en staat altijd klaar om reizigers te helpen met vragen over vertrektijden, spoorwijzigingen andere reisinformatie" Jasper: ''Zo maak je samen met ons het reizen met de trein nog beter en leuker voor onze reizigers. Elke dag weer.'Dit ga je doen als machinistNederland heeft het drukst bereden spoornet van Europa. Met 7.021 kilometer aan spoor reizen onze klanten tot bijna elke regio in Nederland. De machinisten van NS zorgen ervoor dat dat veilig en op tijd gebeurt. Daarnaast: Zorg jij dat de veiligheid boven alles gaat en je hiernaar handelt door de juiste procedures te volgen ook bij calamiteiten Werk je samen met collega’s die als conducteur en/of treindienstleider werken en jou van informatie voorzien. Blijft je jezelf ontwikkelen; je bent nieuwsgierig naar nieuwe technieken. Hier ga je werkenDe medewerkers van NS operatie zijn hèt gezicht van NS. Samen met al je NS-collega’s zorg je er dagelijks voor dat ruim 1 miljoen mensen op hun bestemming komen. Het team van standplaats Amsterdam Centraal bestaat uit 280 machinisten en 12 teammanagers. Samen vormen ze een gezellige en hechte groep collega's. Je begint de dag met een kopje koffie op het verblijf en praat gezellig met collega’s. Je hebt je dienstkaartje bij de hand en weet wat de geplande route is. Je bent op tijd bij je trein en hebt contact met de conducteur. Je voert de veiligheidscontroles uit, zoals remmen, verlichting en communicatiesystemen. Klaar voor vertrek? Daar gaan we! Als machinist ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig en veilig besturen van je trein. Daarnaast verhelp je als het nodig is ook kleine technische storingen. Je brengt iedereen op tijd van station naar station. De mooie landschappen van Nederland zijn jouw kantoor. Je geniet er van. In je pauze tref je weer enkele collega’s aan. Samen eten, tijd voor een lolletje of een goed gesprek. En daarna een nieuwe rit tot aan het einde van jouw werkdag. De machinistenopleiding van NS is een opleiding die de NS zelf aanbiedt. De opleiding tot machinist is een fulltime opleiding van 52 weken. Bij NS is fulltime 36 uur per week. De opleiding bestaat uit leren op de werkplek, e-learning modules, werkplekopdrachten en simulaties. Een deel van de lessen wordt gegeven op het leercentrum van NS in Amersfoort, ook is een deel van de lessen digitaal. Tijdens de opleiding werk je in de praktijk mee onder begeleiding van een werkplekbeleider. Dit zijn de functie-eisenJe bent gemotiveerd om een interne, fulltime opleiding te volgen van 52 weken (36 uur per week). NS betaalt jouw volledige opleiding. Bij een 36-urige werkweek werk je de ene week 40 uur en de andere week 32 uur. Dit betekent dat je elke 2 weken een vrije dag ingeroosterd krijgt. Na de opleidingsperiode is het mogelijk om na akkoord van je teammanager parttime te werken (24 of 32 uur per week). Je bent bereid om volgens een volcontinue rooster te werken. Dit houdt in dat je afwisselend zowel dagdiensten, nachtdiensten, weekenddiensten en op feestdagen ingepland kan worden. Het is belangrijk dat je beschikbaar bent voor alle diensten. Gemiddeld werk je 2 van de 3 weekenden. In verband met veiligheidseisen is Je gehoor- en gezichtsvermogen goed en kun je kleuren goed onderscheiden. Een bril is geen probleem tot maximaal +5 of -8. Ook ben je tussen de 160 cm en 196 cm. Je kunt met eigen vervoer (fiets, scooter, auto), binnen 45 minuten op je standplaats zijn. Je bezit een goede spreekvaardigheid van de Nederlandse taal. Je bent duidelijk in je communicatie, je weet snel te handelen en je blijft rustig in stressvolle situaties. Je kunt goed zelfstandig werken. Je hebt affiniteit met techniek, want bij storingen kijk je samen met collega's wat er aan de hand is. Je bent 18 jaar of ouder. Je hebt MBO 3 werk- en denkniveau. Dit zijn de arbeidsvoorwaardenVoor deze vacature, gebaseerd op een 36-urige werkweek, bieden wij onder andere: Een startsalaris tot € 2.959,92 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Dit is exclusief onregelmatigheidstoeslag. Uiteindelijk kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max. € 4.111,59 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Bij start van de opleiding kom je meteen in dienst van NS en ontvang je salaris. Tijdens de opleiding is de onregelmatigheidstoeslag gemiddeld € 350 bruto per maand. Daarna wordt dit gemiddeld € 500 - € 900 bruto per maand. Dit is afhankelijk van het rooster waarin je gaat werken. Bij goed functioneren én het behalen van de opleiding krijg je na een jaar een vaste aanstelling. 8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling. Minimaal 24 vakantiedagen per jaar. Afhankelijk van je leeftijd kan dit oplopen tot max. 32 vakantiedagen. NS compenseert het werken in onregelmatigheid niet alleen in geld maar ook in tijd. Jaarlijks levert dit gemiddeld 5 extra vrije dagen op. Je hebt de mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen. Je krijgt een NS businesskaart, die je o.a. kan gebruiken om naar de standplaats te reizen. Treinreizen in de 2e klas zijn gratis. Als je ervoor kiest om op een andere manier naar je standplaats te gaan dan krijg je alleen de reiskosten vergoed als je dienst voor 06:00 uur begint of na 0:00 uur eindigt, en je niet met de trein naar het station kan reizen voor je eerste dienst. 1e klas reizen kan tegen een extra kleine eigen bijdrage. Zodra je 1 jaar bij NS werkt krijg je ook korting op Europese treinreizen. Gezinsleden reizen gratis in de daluren. Naast ontwikkelingsmogelijkheden is er bij NS ook veel aandacht voor gezondheid en duurzame inzetbaarheid. Wil je meer weten, bekijk dan hier de NS CAO. Solliciteren naar deze baanEn? Denk jij dat je deze verantwoordelijke taak alleen aan kan? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. We proberen zo snel mogelijk en in ieder geval binnen drie werkdagen te reageren op jouw sollicitatie. Ontvang je nog graag tips over hoe je je goed kan voorbereiden op de sollicitatieprocedure? Klik dan hier. Ben jij benieuwd hoe het is om te werken als machinist? Meld je dan nu aan voor een van onze evenementen. Onze collega's nemen je mee in de functie machinist. Ze vertellen alles over de verantwoordelijkheden, de opleiding en hun ervaring op de trein. Een overzicht van alle evenementen vind je hier. Nog vragen? Mail naar [email protected] of bel met 088 – 671 16 98 voor het antwoord. Goed om te weten: Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. De sollicitatieprocedure omvat onder andere een achtergrondonderzoek en het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.Daarom wil je als machinist bij NS werken"Wil jij mensen helpen om veilig en op tijd van A naar B te brengen? Als machinist bij NS doe je precies dat! Je bent onderdeel van ons Topteam op de trein dat dagelijks honderden reizigers op Europa's drukste spoorwegennet begeleidt. Van 's ochtends vroeg tot 's avonds laat vertrouwen mensen op jou terwijl je door prachtige landschappen reist: van bossen op de Veluwe tot uitgestrekte groene vlaktes in Noord-Nederland en door de bruisende Randstad. Je kent de routes als geen ander en staat altijd klaar om reizigers te helpen met vragen over vertrektijden, spoorwijzigingen andere reisinformatie" Jasper: ''Zo maak je samen met ons het reizen met de trein nog beter en leuker voor onze reizigers. Elke dag weer.'Dit ga je doen als machinistNederland heeft het drukst bereden spoornet van Europa. Met 7.021 kilometer aan spoor reizen onze klanten tot bijna elke regio in Nederland. De machinisten van NS zorgen ervoor dat dat veilig en op tijd gebeurt. Daarnaast: Zorg jij dat de veiligheid boven alles gaat en je hiernaar handelt door de juiste procedures te volgen ook bij calamiteiten Werk je samen met collega’s die als conducteur en/of treindienstleider werken en jou van informatie voorzien. Blijft je jezelf ontwikkelen; je bent nieuwsgierig naar nieuwe technieken. Hier ga je werkenDe medewerkers van NS operatie zijn hèt gezicht van NS. Samen met al je NS-collega’s zorg je er dagelijks voor dat ruim 1 miljoen mensen op hun bestemming komen. Het team van standplaats Amsterdam Centraal bestaat uit 280 machinisten en 12 teammanagers. Samen vormen ze een gezellige en hechte groep collega's. Je begint de dag met een kopje koffie op het verblijf en praat gezellig met collega’s. Je hebt je dienstkaartje bij de hand en weet wat de geplande route is. Je bent op tijd bij je trein en hebt contact met de conducteur. Je voert de veiligheidscontroles uit, zoals remmen, verlichting en communicatiesystemen. Klaar voor vertrek? Daar gaan we! Als machinist ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig en veilig besturen van je trein. Daarnaast verhelp je als het nodig is ook kleine technische storingen. Je brengt iedereen op tijd van station naar station. De mooie landschappen van Nederland zijn jouw kantoor. Je geniet er van. In je pauze tref je weer enkele collega’s aan. Samen eten, tijd voor een lolletje of een goed gesprek. En daarna een nieuwe rit tot aan het einde van jouw werkdag. De machinistenopleiding van NS is een opleiding die de NS zelf aanbiedt. De opleiding tot machinist is een fulltime opleiding van 52 weken. Bij NS is fulltime 36 uur per week. De opleiding bestaat uit leren op de werkplek, e-learning modules, werkplekopdrachten en simulaties. Een deel van de lessen wordt gegeven op het leercentrum van NS in Amersfoort, ook is een deel van de lessen digitaal. Tijdens de opleiding werk je in de praktijk mee onder begeleiding van een werkplekbeleider. Dit zijn de functie-eisenJe bent gemotiveerd om een interne, fulltime opleiding te volgen van 52 weken (36 uur per week). NS betaalt jouw volledige opleiding. Bij een 36-urige werkweek werk je de ene week 40 uur en de andere week 32 uur. Dit betekent dat je elke 2 weken een vrije dag ingeroosterd krijgt. Na de opleidingsperiode is het mogelijk om na akkoord van je teammanager parttime te werken (24 of 32 uur per week). Je bent bereid om volgens een volcontinue rooster te werken. Dit houdt in dat je afwisselend zowel dagdiensten, nachtdiensten, weekenddiensten en op feestdagen ingepland kan worden. Het is belangrijk dat je beschikbaar bent voor alle diensten. Gemiddeld werk je 2 van de 3 weekenden. In verband met veiligheidseisen is Je gehoor- en gezichtsvermogen goed en kun je kleuren goed onderscheiden. Een bril is geen probleem tot maximaal +5 of -8. Ook ben je tussen de 160 cm en 196 cm. Je kunt met eigen vervoer (fiets, scooter, auto), binnen 45 minuten op je standplaats zijn. Je bezit een goede spreekvaardigheid van de Nederlandse taal. Je bent duidelijk in je communicatie, je weet snel te handelen en je blijft rustig in stressvolle situaties. Je kunt goed zelfstandig werken. Je hebt affiniteit met techniek, want bij storingen kijk je samen met collega's wat er aan de hand is. Je bent 18 jaar of ouder. Je hebt MBO 3 werk- en denkniveau. Dit zijn de arbeidsvoorwaardenVoor deze vacature, gebaseerd op een 36-urige werkweek, bieden wij onder andere: Een startsalaris tot € 2.959,92 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Dit is exclusief onregelmatigheidstoeslag. Uiteindelijk kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max. € 4.111,59 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Bij start van de opleiding kom je meteen in dienst van NS en ontvang je salaris. Tijdens de opleiding is de onregelmatigheidstoeslag gemiddeld € 350 bruto per maand. Daarna wordt dit gemiddeld € 500 - € 900 bruto per maand. Dit is afhankelijk van het rooster waarin je gaat werken. Bij goed functioneren én het behalen van de opleiding krijg je na een jaar een vaste aanstelling. 8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling. Minimaal 24 vakantiedagen per jaar. Afhankelijk van je leeftijd kan dit oplopen tot max. 32 vakantiedagen. NS compenseert het werken in onregelmatigheid niet alleen in geld maar ook in tijd. Jaarlijks levert dit gemiddeld 5 extra vrije dagen op. Je hebt de mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen. Je krijgt een NS businesskaart, die je o.a. kan gebruiken om naar de standplaats te reizen. Treinreizen in de 2e klas zijn gratis. Als je ervoor kiest om op een andere manier naar je standplaats te gaan dan krijg je alleen de reiskosten vergoed als je dienst voor 06:00 uur begint of na 0:00 uur eindigt, en je niet met de trein naar het station kan reizen voor je eerste dienst. 1e klas reizen kan tegen een extra kleine eigen bijdrage. Zodra je 1 jaar bij NS werkt krijg je ook korting op Europese treinreizen. Gezinsleden reizen gratis in de daluren. Naast ontwikkelingsmogelijkheden is er bij NS ook veel aandacht voor gezondheid en duurzame inzetbaarheid. Wil je meer weten, bekijk dan hier de NS CAO. Solliciteren naar deze baanEn? Denk jij dat je deze verantwoordelijke taak alleen aan kan? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. We proberen zo snel mogelijk en in ieder geval binnen drie werkdagen te reageren op jouw sollicitatie. Ontvang je nog graag tips over hoe je je goed kan voorbereiden op de sollicitatieprocedure? Klik dan hier. Ben jij benieuwd hoe het is om te werken als machinist? Meld je dan nu aan voor een van onze evenementen. Onze collega's nemen je mee in de functie machinist. Ze vertellen alles over de verantwoordelijkheden, de opleiding en hun ervaring op de trein. Een overzicht van alle evenementen vind je hier. Nog vragen? Mail naar [email protected] of bel met 088 – 671 16 98 voor het antwoord. Goed om te weten: Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. De sollicitatieprocedure omvat onder andere een achtergrondonderzoek en het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.Jouw reistijd
Daarom wil je als medewerker Veiligheid & Service bij NS werkenDoor goede service te verlenen zet jij de veiligheid van reizigers en collega’s op nummer 1. Groepen vrienden, gezinnen, forenzen, studenten, dagjesmensen, stelletjes. Allemaal maken ze dagelijks gebruik van onze treinen. Grotendeels verloopt dit vlekkeloos, maar soms zijn er situaties waarbij jij als medewerker Veiligheid & Service nodig bent. Denk bijvoorbeeld aan calamiteiten, een crisissituatie of aanrijdingen. Dan zorg jij als medewerker Veiligheid & Service ervoor dat reizigers zo goed en veilig mogelijk bij hun eindbestemming aankomen. Predeep: 'Zo maak je samen met ons het reizen met de trein nog beter en leuker voor onze reizigers. Elke dag weer en ben je onderdeel van ons Topteam op de trein'.Dit ga je doen als medewerker Veiligheid & ServiceGeen dag is hetzelfde. Het ene moment help je een reiziger met vragen, het volgende moment signaleer jij een mogelijk verdachte situatie bij een traject-, in- of uitgangscontrole. Jij houdt je oren en ogen altijd open. Na een interne opleiding van 6 maanden ben je klaar om met jouw team de veiligheid op het station en in de treinen te bewaken en zorg jij ervoor dat reizigers aankomen op hun eindbestemming. Dit doe je door: Goed zichtbaar en aanwezig te zijn voor de reizigers. In te grijpen wanneer dat moet en reageert op oproepen bij calamiteiten, aanrijdingen of agressie en steunt daarbij ook de conducteurs. Te fouilleren, proces-verbalen uitschrijven en heb je als medewerker V&S bevoegdheid om geweld te gebruiken. Hier ga je werkenDe medewerkers van NS operatie zijn hèt gezicht van NS. Samen met al je NS-collega’s zorg je er dagelijks voor dat ruim 1 miljoen mensen op hun bestemming komen. Het team van standplaats Roosendaal bestaat uit 46 medewerkers Veiligheid & Service en 2 teammanagers. Samen vormen ze een gezellige en hechte groep collega's. Je begint de dag met een kopje koffie op het verblijf en praat gezellig met collega’s. De collega waarmee jij vandaag een duo vormt, ontmoet je een kwartier van tevoren. Je bespreekt met elkaar hoe de dag eruit komt te zien als er geen bijzonderheden zijn. Het is jullie verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat je zo zichtbaar mogelijk aan het werk bent op het station of in de trein. Dat doe je voor de reiziger, maar ook voor je collega’s. Als medewerker Veiligheid & Service treed je preventief en de-escalerend op. Zo zorg je ervoor dat de veiligheid van onze reizigers en je collega’s niet in het geding is of kan komen. Als het nodig is doe je een stap vooruit. Daarom hoort bij deze functie naast de BOA OV bevoegdheden ook een professionele uitvoering van de geweldsbevoegdheid (RTGB). De opleiding voor medewerker Veiligheid & Service van NS is een opleiding die de NS zelf aanbiedt. De opleiding tot medewerker Veiligheid & Service is een fulltime opleiding van 26 weken. Bij NS is fulltime 36 uur per week. De opleiding bestaat uit leren op de werkplek, e-learning modules, werkplekopdrachten en RTGB. Een deel van de lessen wordt gegeven op het leercentrum van NS in Amersfoort, ook is een deel van de lessen digitaal. Tijdens de opleiding werk je in de praktijk mee onder begeleiding van een werkplekbeleider. Meer informatie over de opleiding vind je hier. Dit zijn de functie-eisenJe bent gemotiveerd om een interne, fulltime opleiding te volgen van 6 maanden te volgen (36 uur per week), waarbij BOA domein 4 erg belangrijk is. NS betaalt jouw volledige opleiding. Meer informatie over de opleiding vind je hier. Bij een 36-urige werkweek werk je de ene week 40 uur en de andere week 32 uur. Dit betekent dat je elke 2 weken een vrije dag ingeroosterd krijgt. Na de opleidingsperiode is het mogelijk om na akkoord van je teammanager parttime te werken (24 of 32 uur per week). Je bent bereid om volgens een volcontinue rooster te werken. Dit houdt in dat je afwisselend zowel dagdiensten, nachtdiensten, weekenddiensten en op feestdagen ingepland kan worden. Het is belangrijk dat je beschikbaar bent voor alle diensten. Gemiddeld werk je 2 van de 3 weekenden. Jouw gehoor- en gezichtsvermogen zijn goed. Een bril is geen probleem tot maximaal +8 of -8. Je kunt met eigen vervoer (fiets, scooter, auto) op je standplaats komen. Je hebt een rijbewijs B (schakelauto) om met jouw collega’s naar calamiteiten te rijden of behaalt dit uiterlijk een jaar na indiensttreding. Jouw communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands en Engels helpen om goed te kunnen de-escaleren. Je vindt het fijn om service te verlenen en tegelijkertijd te zorgen voor de veiligheid van de reizigers. Je hebt een goede conditie, want het kan zijn dat je, met je collega, van de ene naar de andere kant van het station moeten rennen. Je bent een echte teamspeler, want je werkt in wisselende samenstelling en altijd samen met een andere collega. Je bent 18 jaar of ouder. Je hebt MBO 3 werk- en denkniveau. Dit zijn de arbeidsvoorwaardenVoor deze vacature, gebaseerd op een 36-urige werkweek, bieden wij onder andere: Een startsalaris tussen € 2.532,24 en € 3.189,24 bruto per maand o.b.v. 36 uur afhankelijk van je opleiding en/of relevante werkervaring. Heb je minimaal 3 jaar werkervaring als BOA-domein 4? Dan kan je startsalaris oplopen tot € 3.415,68 Uiteindelijk kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max.. € 3.822,53 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Bij start van de opleiding kom je meteen in dienst van NS en ontvang je salaris. Tijdens de opleiding is de onregelmatigheidstoeslag gemiddeld € 220 bruto per maand. Daarna wordt dit gemiddeld € 900 bruto per maand. Dit is afhankelijk van het rooster waarin je gaat werken. Bij goed functioneren én het behalen van de opleiding krijg je na een jaar een vaste aanstelling. Een eenmalige bonus van € 1.000 netto voor het aandragen van een geschikte nieuwe collega. Voorwaarde is dat jij in dienst bent én deze nieuwe collega door de proeftijd heen komt. 8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling. Minimaal 24 vakantiedagen per jaar. Afhankelijk van je leeftijd kan dit oplopen tot max. 32 vakantiedagen. NS compenseert het werken in onregelmatigheid niet alleen in geld maar ook in tijd. Jaarlijks levert dit gemiddeld 5 extra vrije dagen op. Je hebt de mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen. Je krijgt een NS businesskaart, die je o.a. kan gebruiken om naar de standplaats te reizen. Treinreizen in de 2e klas zijn gratis. Als je ervoor kiest om op een andere manier naar je standplaats te gaan dan krijg je alleen de reiskosten vergoed als je dienst voor 06:00 uur begint of na 0:00 uur eindigt, en je niet met de trein naar het station kan reizen voor je eerste dienst. 1e klas reizen kan tegen een extra kleine eigen bijdrage. Zodra je 1 jaar bij NS werkt krijg je ook korting op Europese treinreizen. Gezinsleden reizen gratis in de daluren. Naast ontwikkelingsmogelijkheden is er bij NS ook veel aandacht voor gezondheid en duurzame inzetbaarheid. Wil je meer weten, bekijk dan hier de NS CAO. Solliciteren naar deze baanEn? Zet jij de veiligheid van reizigers en collega’s op nummer 1? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. We proberen zo snel mogelijk en in ieder geval binnen drie werkdagen te reageren op jouw sollicitatie. Ontvang je nog graag tips over hoe je je goed kan voorbereiden op de sollicitatieprocedure? Klik dan hier. Ben jij benieuwd hoe het is om te werken als medewerker Veiligheid & Service? Meld je dan nu aan voor een van onze evenementen. Onze collega's nemen je mee in de functie van medewerker Veiligheid & Service. Ze vertellen alles over de verantwoordelijkheden, de opleiding en hun ervaring. Een overzicht van alle evenementen vind je hier. Nog vragen? Mail naar [email protected] of bel met 088 – 671 16 98 voor het antwoord. Goed om te weten: Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. De sollicitatieprocedure omvat onder andere een achtergrondonderzoek en het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een VOG-P. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.Daarom wil je als medewerker Veiligheid & Service bij NS werkenDoor goede service te verlenen zet jij de veiligheid van reizigers en collega’s op nummer 1. Groepen vrienden, gezinnen, forenzen, studenten, dagjesmensen, stelletjes. Allemaal maken ze dagelijks gebruik van onze treinen. Grotendeels verloopt dit vlekkeloos, maar soms zijn er situaties waarbij jij als medewerker Veiligheid & Service nodig bent. Denk bijvoorbeeld aan calamiteiten, een crisissituatie of aanrijdingen. Dan zorg jij als medewerker Veiligheid & Service ervoor dat reizigers zo goed en veilig mogelijk bij hun eindbestemming aankomen. Predeep: 'Zo maak je samen met ons het reizen met de trein nog beter en leuker voor onze reizigers. Elke dag weer en ben je onderdeel van ons Topteam op de trein'.Dit ga je doen als medewerker Veiligheid & ServiceGeen dag is hetzelfde. Het ene moment help je een reiziger met vragen, het volgende moment signaleer jij een mogelijk verdachte situatie bij een traject-, in- of uitgangscontrole. Jij houdt je oren en ogen altijd open. Na een interne opleiding van 6 maanden ben je klaar om met jouw team de veiligheid op het station en in de treinen te bewaken en zorg jij ervoor dat reizigers aankomen op hun eindbestemming. Dit doe je door: Goed zichtbaar en aanwezig te zijn voor de reizigers. In te grijpen wanneer dat moet en reageert op oproepen bij calamiteiten, aanrijdingen of agressie en steunt daarbij ook de conducteurs. Te fouilleren, proces-verbalen uitschrijven en heb je als medewerker V&S bevoegdheid om geweld te gebruiken. Hier ga je werkenDe medewerkers van NS operatie zijn hèt gezicht van NS. Samen met al je NS-collega’s zorg je er dagelijks voor dat ruim 1 miljoen mensen op hun bestemming komen. Het team van standplaats Roosendaal bestaat uit 46 medewerkers Veiligheid & Service en 2 teammanagers. Samen vormen ze een gezellige en hechte groep collega's. Je begint de dag met een kopje koffie op het verblijf en praat gezellig met collega’s. De collega waarmee jij vandaag een duo vormt, ontmoet je een kwartier van tevoren. Je bespreekt met elkaar hoe de dag eruit komt te zien als er geen bijzonderheden zijn. Het is jullie verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat je zo zichtbaar mogelijk aan het werk bent op het station of in de trein. Dat doe je voor de reiziger, maar ook voor je collega’s. Als medewerker Veiligheid & Service treed je preventief en de-escalerend op. Zo zorg je ervoor dat de veiligheid van onze reizigers en je collega’s niet in het geding is of kan komen. Als het nodig is doe je een stap vooruit. Daarom hoort bij deze functie naast de BOA OV bevoegdheden ook een professionele uitvoering van de geweldsbevoegdheid (RTGB). De opleiding voor medewerker Veiligheid & Service van NS is een opleiding die de NS zelf aanbiedt. De opleiding tot medewerker Veiligheid & Service is een fulltime opleiding van 26 weken. Bij NS is fulltime 36 uur per week. De opleiding bestaat uit leren op de werkplek, e-learning modules, werkplekopdrachten en RTGB. Een deel van de lessen wordt gegeven op het leercentrum van NS in Amersfoort, ook is een deel van de lessen digitaal. Tijdens de opleiding werk je in de praktijk mee onder begeleiding van een werkplekbeleider. Meer informatie over de opleiding vind je hier. Dit zijn de functie-eisenJe bent gemotiveerd om een interne, fulltime opleiding te volgen van 6 maanden te volgen (36 uur per week), waarbij BOA domein 4 erg belangrijk is. NS betaalt jouw volledige opleiding. Meer informatie over de opleiding vind je hier. Bij een 36-urige werkweek werk je de ene week 40 uur en de andere week 32 uur. Dit betekent dat je elke 2 weken een vrije dag ingeroosterd krijgt. Na de opleidingsperiode is het mogelijk om na akkoord van je teammanager parttime te werken (24 of 32 uur per week). Je bent bereid om volgens een volcontinue rooster te werken. Dit houdt in dat je afwisselend zowel dagdiensten, nachtdiensten, weekenddiensten en op feestdagen ingepland kan worden. Het is belangrijk dat je beschikbaar bent voor alle diensten. Gemiddeld werk je 2 van de 3 weekenden. Jouw gehoor- en gezichtsvermogen zijn goed. Een bril is geen probleem tot maximaal +8 of -8. Je kunt met eigen vervoer (fiets, scooter, auto) op je standplaats komen. Je hebt een rijbewijs B (schakelauto) om met jouw collega’s naar calamiteiten te rijden of behaalt dit uiterlijk een jaar na indiensttreding. Jouw communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands en Engels helpen om goed te kunnen de-escaleren. Je vindt het fijn om service te verlenen en tegelijkertijd te zorgen voor de veiligheid van de reizigers. Je hebt een goede conditie, want het kan zijn dat je, met je collega, van de ene naar de andere kant van het station moeten rennen. Je bent een echte teamspeler, want je werkt in wisselende samenstelling en altijd samen met een andere collega. Je bent 18 jaar of ouder. Je hebt MBO 3 werk- en denkniveau. Dit zijn de arbeidsvoorwaardenVoor deze vacature, gebaseerd op een 36-urige werkweek, bieden wij onder andere: Een startsalaris tussen € 2.532,24 en € 3.189,24 bruto per maand o.b.v. 36 uur afhankelijk van je opleiding en/of relevante werkervaring. Heb je minimaal 3 jaar werkervaring als BOA-domein 4? Dan kan je startsalaris oplopen tot € 3.415,68 Uiteindelijk kun je tijdens je loopbaan doorgroeien naar een salaris van max.. € 3.822,53 bruto per maand o.b.v. 36 uur. Bij start van de opleiding kom je meteen in dienst van NS en ontvang je salaris. Tijdens de opleiding is de onregelmatigheidstoeslag gemiddeld € 220 bruto per maand. Daarna wordt dit gemiddeld € 900 bruto per maand. Dit is afhankelijk van het rooster waarin je gaat werken. Bij goed functioneren én het behalen van de opleiding krijg je na een jaar een vaste aanstelling. Een eenmalige bonus van € 1.000 netto voor het aandragen van een geschikte nieuwe collega. Voorwaarde is dat jij in dienst bent én deze nieuwe collega door de proeftijd heen komt. 8% vakantiegeld, 3% eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling. Minimaal 24 vakantiedagen per jaar. Afhankelijk van je leeftijd kan dit oplopen tot max. 32 vakantiedagen. NS compenseert het werken in onregelmatigheid niet alleen in geld maar ook in tijd. Jaarlijks levert dit gemiddeld 5 extra vrije dagen op. Je hebt de mogelijkheid om 3 nationale feestdagen om te ruilen voor 3 niet-nationale feestdagen. Je krijgt een NS businesskaart, die je o.a. kan gebruiken om naar de standplaats te reizen. Treinreizen in de 2e klas zijn gratis. Als je ervoor kiest om op een andere manier naar je standplaats te gaan dan krijg je alleen de reiskosten vergoed als je dienst voor 06:00 uur begint of na 0:00 uur eindigt, en je niet met de trein naar het station kan reizen voor je eerste dienst. 1e klas reizen kan tegen een extra kleine eigen bijdrage. Zodra je 1 jaar bij NS werkt krijg je ook korting op Europese treinreizen. Gezinsleden reizen gratis in de daluren. Naast ontwikkelingsmogelijkheden is er bij NS ook veel aandacht voor gezondheid en duurzame inzetbaarheid. Wil je meer weten, bekijk dan hier de NS CAO. Solliciteren naar deze baanEn? Zet jij de veiligheid van reizigers en collega’s op nummer 1? Solliciteer direct via de sollicitatiebutton. Binnen enkele minuten ontvang je een automatische sollicitatiebevestiging. We proberen zo snel mogelijk en in ieder geval binnen drie werkdagen te reageren op jouw sollicitatie. Ontvang je nog graag tips over hoe je je goed kan voorbereiden op de sollicitatieprocedure? Klik dan hier. Ben jij benieuwd hoe het is om te werken als medewerker Veiligheid & Service? Meld je dan nu aan voor een van onze evenementen. Onze collega's nemen je mee in de functie van medewerker Veiligheid & Service. Ze vertellen alles over de verantwoordelijkheden, de opleiding en hun ervaring. Een overzicht van alle evenementen vind je hier. Nog vragen? Mail naar [email protected] of bel met 088 – 671 16 98 voor het antwoord. Goed om te weten: Bij NS vinden we iedereen uniek. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. De sollicitatieprocedure omvat onder andere een achtergrondonderzoek en het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een VOG-P. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.Jouw reistijd
Ben jij klaar voor een baan vol afwisseling, gezelligheid en flexibiliteit? Voor onze flexpool in regio Amsterdam zijn wij op zoek naar een enthousiaste Horecamedewerker. Zelf bepalen waar en wanneer jij werkt? Dan is onze flexpool precies wat jij zoekt!Jouw werkplekWerken in de horeca, maar dan op jouw manier! Als flexpool medewerker bij Vermaat bepaal jij zelf waar en wanneer je werkt. De ene dag sta je in een sfeervol restaurant, de volgende dag in een bruisend bedrijfsrestaurant of misschien wel bij een exclusief event. Van een ochtend shift tot avonddienst, jij kiest de afwisseling die bij jou past.
Met locaties in ziekenhuizen, pretparken, dierentuinen, eventlocaties en meer is er altijd wel een plek die bij jou past. Of je nu gasten bedient, helpt in de keuken of de catering verzorgt, jij houdt van dynamiek en nieuwe uitdagingen. Via onze app Flexmaat deel jij zelf je eigen diensten in, zo bepaal je zelf waar en wanneer je werkt! Kortom: jij hebt de regie over je werkplek en je rooster!
Je werkt in de flexpool op verschillende locaties, leert nieuwe mensen kennen en maakt deel uit van een gezellige community van collega’s. Samen werk je hard, maar er is ook ruimte voor borrels en plezier.
Jouw functieMaak jij het verschil met je glimlach en service? Dan zoeken wij jou! Als horecamedewerker ben jij tijdens je dienst het gezicht van een van onze locaties. Je neemt bestellingen op, serveert gerechten en zorgt voor een gastvrije sfeer waar iedereen zich welkom voelt. De ene dag sta je achter de bar of serveer je koffies, de volgende dag verzorg je bediening bij een groot evenement of leg je gasten in de watten met de lekkerste gerechten. Geen dag is hetzelfde en dat maakt het juist zo leuk!
Jouw werktijden
Of je nu fulltime, parttime, overdag, ’s avonds of in het weekend wilt werken – jij hebt de touwtjes in handen! Met onze handige Flexmaat-app kies en plan je eenvoudig de diensten die bij jouw beschikbaarheid passen. Zo geniet je van maximale flexibiliteit, afwisseling én een gezellige groep collega’s.
Jouw ingrediëntenFlexibel & sociaal – Jij geniet van de afwisseling van verschillende locaties en werkt moeiteloos met nieuwe collega’s.Horecatopper – Je hebt ervaring en kunt meteen knallen. Ervaring met koffie? Mooi meegenomen! Geen horeca-ervaring? Geen probleem, we leren het je graag!Gastvrij & servicegericht – Jij ziet wat gasten nodig hebben en zet altijd dat extra stapje.Energiek & proactief – Snel schakelen, fysiek werk en een hoog tempo? Jij draait er je hand niet voor om.
Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.
Werken in de flexpool:Flexibiliteit in werktijden & werkzaamheden; Plan zelf in waar en wanneer je werkt;Jouw inbreng is van grote waarde voor het succes van Vermaat; samen met je team zorg je voor een onvergetelijke beleving op verschillende locaties;Werken op vette events of toffe locaties, geen dag is hetzelfde binnen de flexpool!De voorwaardenEen salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca) en de keuze om wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalen25 vakantiedagen (o.b.v. 38 uur contract) en de keuze om je vakantiegeld ook wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalenKorting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via Benefits@workReis jij met de auto dan vergoeden wij €0,21 cent per kilometer (10 tot 40 km enkele reis) Wanneer jij met het OV komt, worden de volledige reiskosten vergoedJe krijgt na 1 jaarcontract, bij goed functioneren direct een onbepaalde tijd contractEen vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunchJouw sollicitatieSolliciterenGewoon doen.IntakeTelefonisch kennismaken.GesprekEen match?Aan de slagTot snel!Jouw werkgeverIn 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land. Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.
Locatie Amsterdam Opleidingsniveau MBO Sector Bouw Salaris 3000 - 3800 Geplaatst op 2025-05-14 11:33:16 Wordt dit jouw nieuwe werkomgeving? Voor verschillende opdracht gevers in de regio groot Amsterdam zijn wij opzoek naar bouwkundig inspecteurs, zowel junior als senior. Ben jij toe aan een nieuwe stap in je carrière of zit je er al een tijdje aan te denken om van baan te wisselen? Lees dan snel verder! Dit ga je doen Als bouwkundig inspecteur ben je verantwoordelijk voor het voor het inspecteren van zowel woningen als bedrijfspanden. Vervolgens werk je jouw waarnemingen uit in een reportage van onder andere bouwkundige keuring. Ook stel je MJOP's op en werk je deze uit in een rapport. De rapporten en inspecties werk je uit aan de hand van de NEN 6727 methodiek. Naast uitvoerig contact met je collega's en de directie heb je ook veel contact met de bewoners van de panden die je bezoekt. Ben jij de vakman die wij zoeken? Hier herken jij jezelf in Je hebt een afgeronde opleiding Bouwkunde (MBO of HBO) Je bent communicatief en sociaal vaardig Aantoonbare werkervaring als inspecteur is een pre Je beheerst de Nederlandse taal in woord en schrift Je bent in bezig van een rijbewijs B Dit is wat je van ons kunt verwachten Een prima salaris wat varieert tussen de € 3000 en € 3800 bruto per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring 25 vakantiedagen + ATV dagen conform de CAO van dit bedrijf Een fulltime dienstverband met eventueel de mogelijkheid om ook parttime te werken Goede secundaire voorwaarden zoals een auto, telefoon en laptop van de zaak, flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden zijn bespreekbaar. Een contract voor bepaalde tijd bij ons met de intentie om dat daarna om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd rechtstreeks bij onze opdrachtgever. Mogelijkheden tot verdere persoonlijke of technisch inhoudelijke ontwikkeling middels het volgen van aan aanvullende cursus of opleiding Wil je toch liever als zelfstandige aan de slag via ons? Neem dan contact met ons op en wij bespreken graag de vele mogelijkheden met jou. De voordelen even kort op een rij: De zekerheid van wekelijkse betaling van jouw facturen De zekerheid van constant leuke opdrachten in jouw mailbox Een betaaltermijn van één week Veel uitdagende projecten beschikbaar via ons grote netwerk Solliciteren Geïnteresseerd? Reageer dan direct! Of wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met Fatih Sener, via 06-139 230 89.
Ben jij klaar voor een baan vol afwisseling, gezelligheid en flexibiliteit? Voor onze flexpool in Roosendaal zijn wij op zoek naar een enthousiaste Zelfstandig werkend kok. Zelf bepalen waar en wanneer jij werkt? Dan is onze flexpool precies wat jij zoekt!Jouw werkplekWerken in de horeca, maar dan op jouw manier! Als flexpool medewerker bij Vermaat bepaal jij zelf waar en wanneer je werkt. De ene dag sta je in een sfeervol restaurant, de volgende dag in een bruisend bedrijfsrestaurant of misschien wel bij een exclusief event. Van een ochtend shift tot avonddienst, jij kiest de afwisseling die bij jou past.
Met locaties in ziekenhuizen, pretparken, dierentuinen, eventlocaties en meer is er altijd wel een plek die bij jou past. Of je nu gasten bedient, helpt in de keuken of de catering verzorgt, jij houdt van dynamiek en nieuwe uitdagingen. Via onze app Flexmaat deel jij zelf je eigen diensten in, zo bepaal je zelf waar en wanneer je werkt! Kortom: jij hebt de regie over je werkplek en je rooster!
Je werkt in de flexpool op verschillende locaties, leert nieuwe mensen kennen en maakt deel uit van een gezellige community van collega’s. Samen werk je hard, maar er is ook ruimte voor borrels en plezier.
Jouw functieAls kok in onze Flexpool zit jij gebakken! Je werkt op diverse locaties, van à la carte restaurants met luxe menu’s tot bedrijfskeukens waar je de lekkerste broodjes, salades en smoothies maakt. Jij krijgt de ruimte om met smaken en recepten te experimenteren en jouw culinaire touch toe te voegen. Jouw gerechten zijn een feestje op het bord – of het nu gaat om een luxe sandwich, crispy salade of een heerlijk warm gerecht. Jij daagt jezelf elke dag uit om gasten te verrassen met smaakvolle creaties.
Jouw werktijden
Of je nu fulltime, parttime, overdag, ’s avonds of in het weekend wilt werken – jij hebt de touwtjes in handen! Met onze handige Flexmaat-app kies en plan je eenvoudig de diensten die bij jouw beschikbaarheid passen. Zo geniet je van maximale flexibiliteit, afwisseling én een gezellige groep collega’s.
Jouw ingrediëntenErvaren & gediplomeerd – Je hebt een afgeronde koksopleiding (mbo) en minstens 2 jaar keukenervaring.Passie voor koken – Je vindt het leuk om de nieuwste ontwikkelingen uit te zoeken en vertaalt deze naar creatieve, verantwoorde gerechten.Vrijheid & eigen touch – Jij geniet van het werken op verschillende locaties, houdt van ruimte voor eigen inbreng en geeft jouw persoonlijke draai aan elk gerecht.Flexibel & vakbekwaam – Je kent de HACCP-regels, bent zowel inzetbaar doordeweeks als in het weekend, en kiest zelf of je vaste of flexibele uren wilt.
Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.
Werken in de flexpool:Flexibiliteit in werktijden & werkzaamheden; Plan zelf in waar en wanneer je werkt;Jouw inbreng is van grote waarde voor het succes van Vermaat; samen met je team zorg je voor een onvergetelijke beleving op verschillende locaties;Werken op vette events of toffe locaties, geen dag is hetzelfde binnen de flexpool!De voorwaardenEen salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca) en de keuze om wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalen25 vakantiedagen (o.b.v. 38 uur contract) en de keuze om je vakantiegeld ook wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalenKorting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via Benefits@workReis jij met de auto dan vergoeden wij €0,21 cent per kilometer (10 tot 40 km enkele reis) Wanneer jij met het OV komt, worden de volledige reiskosten vergoedJe krijgt na 1 jaarcontract, bij goed functioneren direct een onbepaalde tijd contractEen vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunchJouw sollicitatieSolliciterenGewoon doen.IntakeTelefonisch kennismaken.GesprekEen match?Aan de slagTot snel!Jouw werkgeverIn 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land. Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.
Als Adviseur Zakelijk kom je te werken bij een financieel dienstverlener met kantoren in Breda, Den Bosch, Lekkerkerk en Bergen op Zoom. Onze opdrachtgever is onderdeel van Heinenoord Holding, een grote speler van formaat in Nederland met bijna 700 medewerkers verdeeld over 30 kantoren in Nederland. Met ruim 75 medewerkers in Zuid-Nederland biedt onze opdrachtgever alle financiële specialismen aan onder één dak, zodat zij relaties hun hele leven lang kunnen bijstaan. Of het nu voor een verzekering, hypotheek of pensioen is, zij bieden hun particuliere en zakelijke relaties comfort, snelheid, inzicht en overzicht. In 2022 behaalde Heinenoord Holding een 8e plek in de AM top 100 van grootste intermediairbedrijven. Hun doel is te groeien naar de top 3 van intermediairs in Nederland! Doordat ze sterk groeien zijn er volop kansen om je als professional te ontwikkelen en mee te groeien. Wil jij samen onze opdrachtgever deze top bereiken? Dan ben jij de Adviseur Verzekeringen die ze zoeken. Standplaats Breda of Den Bosch, afhankelijk van jouw woonplaats. Salaris Salarisindicatie van €2.500,- tot €4.500,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Afhankelijk van kennis en ervaring. Wij zoeken Je bent in het bezit van een WFT Basis, Schade-particulier en Schade-zakelijk; Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als zakelijke Adviseur; Je bent communicatief sterk, commercieel, klantgericht, gedreven en jong van geest; Je bent fulltime beschikbaar. Wij bieden Salarisindicatie van €2.500,- tot €4.500,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband; 25 vakantiedagen; Mogelijkheid tot hybride werken; Reiskostenvergoeding; Opleidings- en cursus budget; Voldoende doorgroeimogelijkheden; Werken bij een sterk groeiende financiële dienstverlener; Pensioenregeling. Als Adviseur Verzekeringen bedien jij zowel zakelijke als particuliere klanten en geef je hen advies over verzekeringen. Ook adviseer je nieuwe klanten over de beste verzekering. Je bouwt aan een duurzame relatie met de klant en onderhoudt de relatie met bestaande klanten. Je bent klantvriendelijk en servicegericht aan de telefoon en weet op een informele manier ook via e-mail een klant voor je te winnen. Je weet goed in te spelen op de wensen van een klant en kan hierdoor het beste verzekeringsadvies geven. Je maakt offertes en volgt deze op. En niet onbelangrijk: je herkent cross-sell mogelijkheden en weet ze te benutten! Reageer direct Ben je enthousiast geworden voor de functie Adviseur Zakelijk Binnendienst? Graag ontvangen we je cv en motivatiebrief. Je kunt deze sturen naar solliciteren@status-pro.nl. Voor meer informatie kun je bellen met Anthony Papilaja, bereikbaar op +31 (0)50 206 4020.
Wat ga je doen:Als Commercieel Medewerker Binnendienst kom je te werken bij een snelgroeiende organisatie waarin ruim 1000 hypotheek- en assurantieadviseurs samenwerken om voordelen te delen. Onze opdrachtgever biedt deze adviseurs optimale ondersteuning en toegang tot de gehele financiële markt. Je komt terecht in een informeel bedrijf met ongeveer 100 medewerkers. Ze hebben een platte organisatiestructuur met een persoonlijke aanpak, waar je zeker geen nummertje bent. Onderdeel van deze organisatie is een flexibele binnendienst op afstand voor adviseurs. Deze afdeling ondersteunt adviseurs bij diverse taken, waaronder verzekeringsadministratie, telefoonservice, agendabeheer, schadeverwerking, ondersteuning bij hypotheekdossiers en zorgplicht-activiteiten. Als Commercieel Medewerker Binnendienst kom jij op deze afdeling te werken. Deze innovatieve dienst is nog in de groeifase en biedt volop kansen voor verdere ontwikkeling en uitbreiding. Standplaats Nieuwegein Salaris Een salarisindicatie van €3.000,- tot €3.850,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en wekervaring. Wij zoeken Je bent in het bezit van een WFT Basis; Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen de verzekeringen of hypotheken; Je bent in het bezit van een WFT Schade-particulier en/of WFT Hypothecair Krediet; Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift; Je bent voor 32 tot 40 uur per week beschikbaar. Wij bieden 27 vakantiedagen; Mogelijkheid tot het bijkopen van extra vakantiedagen; Reiskostenvergoeding; Mogelijkheid tot thuiswerken + een thuiswerkvergoeding; €500,- om je thuiswerkplek in te richten; Leasefietsplan; Premievrij pensioen; Opleidingsmogelijkheden; Een informele werksfeer met leuke collega’s. Als Commercieel Medewerker Binnendienst ben jij het directe aanspreekpunt voor zowel onze leden als de klanten van onze leden. Met jouw klantgerichte instelling, nauwkeurigheid en oog voor kwaliteit bied je professionele ondersteuning aan financieel adviseurs. Je speelt een cruciale rol in het beheren van verzekeringsportefeuilles en zorgt ervoor dat aanvragen, mutaties, royementen en schadegerelateerde berichten tijdig en correct worden verwerkt. Daarnaast sta je klanten en adviseurs telefonisch te woord, beheer je de mailbox en onderhoud je actief contact om vragen te beantwoorden en ondersteuning te bieden. In deze veelzijdige functie draag je ook bij aan hypotheekbemiddelingsactiviteiten en help je bij het berekenen en vergelijken van verzekeringsoffertes. Jouw werk is essentieel voor het soepel laten verlopen van de processen binnen ons team en het bieden van hoogwaardige service aan onze leden en hun klanten. Kortom, een uitdagende rol waarin jij het verschil maakt door jouw professionaliteit en klantgerichte aanpak.Top of FormBottom of Form Reageer direct! Ben je enthousiast geworden over de functie Commercieel Medewerker Binnendienst Verzekeringen/Hypotheken? Graag ontvangen we dan jouw motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar solliciteren@status-pro.nl. Voor meer informatie kun je bellen naar Anthony Papilaja bereikbaar op 0172-334011.Wat wij bieden:Als Commercieel Medewerker Binnendienst ben jij het directe aanspreekpunt voor zowel onze leden als de klanten van onze leden. Met jouw klantgerichte instelling, nauwkeurigheid en oog voor kwaliteit bied je professionele ondersteuning aan financieel adviseurs. Je speelt een cruciale rol in het beheren van verzekeringsportefeuilles en zorgt ervoor dat aanvragen, mutaties, royementen en schadegerelateerde berichten tijdig en correct worden verwerkt. Daarnaast sta je klanten en adviseurs telefonisch te woord, beheer je de mailbox en onderhoud je actief contact om vragen te beantwoorden en ondersteuning te bieden. In deze veelzijdige functie draag je ook bij aan hypotheekbemiddelingsactiviteiten en help je bij het berekenen en vergelijken van verzekeringsoffertes. Jouw werk is essentieel voor het soepel laten verlopen van de processen binnen ons team en het bieden van hoogwaardige service aan onze leden en hun klanten. Kortom, een uitdagende rol waarin jij het verschil maakt door jouw professionaliteit en klantgerichte aanpak.Top of FormBottom of Form Reageer direct! Ben je enthousiast geworden over de functie Commercieel Medewerker Binnendienst Verzekeringen/Hypotheken? Graag ontvangen we dan jouw motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar solliciteren@status-pro.nl. Voor meer informatie kun je bellen naar Anthony Papilaja bereikbaar op 0172-334011.Over het bedrijf:Als Commercieel Medewerker Binnendienst kom je te werken bij een snelgroeiende organisatie waarin ruim 1000 hypotheek- en assurantieadviseurs samenwerken om voordelen te delen. Onze opdrachtgever biedt deze adviseurs optimale ondersteuning en toegang tot de gehele financiële markt. Je komt terecht in een informeel bedrijf met ongeveer 100 medewerkers. Ze hebben een platte organisatiestructuur met een persoonlijke aanpak, waar je zeker geen nummertje bent. Onderdeel van deze organisatie is een flexibele binnendienst op afstand voor adviseurs. Deze afdeling ondersteunt adviseurs bij diverse taken, waaronder verzekeringsadministratie, telefoonservice, agendabeheer, schadeverwerking, ondersteuning bij hypotheekdossiers en zorgplicht-activiteiten. Als Commercieel Medewerker Binnendienst kom jij op deze afdeling te werken. Deze innovatieve dienst is nog in de groeifase en biedt volop kansen voor verdere ontwikkeling en uitbreiding. Standplaats Nieuwegein Salaris Een salarisindicatie van €3.000,- tot €3.850,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en wekervaring.
Wat ga je doen:Voor het hoofdkantoor van ’s werelds meest waardevolle premium automerk zijn wij op zoek naar een Compliance Officer. Onze opdrachtgever biedt zowel zakelijke als particuliere klanten een breed assortiment in lease-, financiering- en verzekeringsproducten aan en hier zal jij aan bijdragen. Heb jij een passie voor mooie auto’s en ben jij een specialist in verzekeringszaken? Dan ben jij de Collections & Litigations Officer die wij zoeken. Standplaats Nieuwegein Salaris Een salarisindicatie van €3.518,- tot €5.026,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring. Wij zoeken Je beschikt over een bachelorsdiploma of gelijkwaardig werk- en denkniveau in ethiek, compliance, bedrijfskunde of een verwant vakgebied; Je hebt minimaal 2 tot 5 jaar relevante werkervaring in een internationale werkomgeving; Je bent bekend met gegevensbescherming en compliance, en hebt bij voorkeur een goed begrip van de GDPR-wetgeving; Je hebt ervaring met verandermanagement, cultuurverandering en het geven van advies binnen complexe bedrijfsmodellen; Je hebt een uitstekende beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk, en spreekt daarnaast vloeiend Nederlands en/of Frans; Je bent fulltime inzetbaar, 40u per week. Wij bieden Een salarisindicatie van €3.518,- tot €5.026,- bruto per maand; Een 12-maanden opdracht via ons, met de mogelijkheid op verlenging; De mogelijkheid om hybride te werken voor een goede werk-privébalans; Een stimulerende en afwisselende functie binnen een toonaangevend internationaal topmerk; Een sterk groepsverzekeringsplan om je toekomst veilig te stellen; Ruimte voor persoonlijke groei dankzij voortdurende opleidingsmogelijkheden; Een bedrijfscultuur waarin initiatief, innovatie en samenwerking centraal staan. Als Compliance Officer ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de naleving van datacompliance- en integriteitsrichtlijnen binnen de lokale entiteit. Je fungeert als de verbindende schakel tussen het lokale management, medewerkers en de centrale compliance-organisatie, waarbij je zorgt voor duidelijke communicatie en praktische ondersteuning bij het naleven van wet- en regelgeving. Je stelt interne communicatie op, begeleidt medewerkers bij datagerelateerde verplichtingen en organiseert overlegmomenten over datacompliance. Daarnaast signaleer je trainingsbehoeften en werk je nauw samen met de lokale manager en de (Data) Compliance Officers (DCO/RCO) om relevante trainingen te verzorgen. In veel gevallen neem je ook zelf de rol van trainer op je. Je houdt toezicht op de effectiviteit van het Data Compliance Management Systeem, rapporteert hierover en ondersteunt bij risicobeoordelingen. Ook implementeer en handhaaf je duidelijke gedragsnormen op het gebied van data-integriteit, coördineer je herstelactiviteiten en analyseer je compliance-issues en trends. Verder neem je actief deel aan centraal georganiseerde bijeenkomsten en trainingen, ondersteun je datacompliance binnen HR-gerelateerde thema’s en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de organisatie op het gebied van ethiek en compliance. Je rapporteert aan de lokale Data Compliance Manager en werkt nauw samen met diverse interne en internationale stakeholders. Reageer direct! Ben je enthousiast geworden over de functie Compliance Officer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar solliciteren@status-pro.nl. Voor meer informatie kun je bellen naar Emiel van Essen, bereikbaar op 0172-334011. Wat wij bieden:Als Compliance Officer ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de naleving van datacompliance- en integriteitsrichtlijnen binnen de lokale entiteit. Je fungeert als de verbindende schakel tussen het lokale management, medewerkers en de centrale compliance-organisatie, waarbij je zorgt voor duidelijke communicatie en praktische ondersteuning bij het naleven van wet- en regelgeving. Je stelt interne communicatie op, begeleidt medewerkers bij datagerelateerde verplichtingen en organiseert overlegmomenten over datacompliance. Daarnaast signaleer je trainingsbehoeften en werk je nauw samen met de lokale manager en de (Data) Compliance Officers (DCO/RCO) om relevante trainingen te verzorgen. In veel gevallen neem je ook zelf de rol van trainer op je. Je houdt toezicht op de effectiviteit van het Data Compliance Management Systeem, rapporteert hierover en ondersteunt bij risicobeoordelingen. Ook implementeer en handhaaf je duidelijke gedragsnormen op het gebied van data-integriteit, coördineer je herstelactiviteiten en analyseer je compliance-issues en trends. Verder neem je actief deel aan centraal georganiseerde bijeenkomsten en trainingen, ondersteun je datacompliance binnen HR-gerelateerde thema’s en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de organisatie op het gebied van ethiek en compliance. Je rapporteert aan de lokale Data Compliance Manager en werkt nauw samen met diverse interne en internationale stakeholders. Reageer direct! Ben je enthousiast geworden over de functie Compliance Officer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar solliciteren@status-pro.nl. Voor meer informatie kun je bellen naar Emiel van Essen, bereikbaar op 0172-334011. Over het bedrijf:Voor het hoofdkantoor van ’s werelds meest waardevolle premium automerk zijn wij op zoek naar een Compliance Officer. Onze opdrachtgever biedt zowel zakelijke als particuliere klanten een breed assortiment in lease-, financiering- en verzekeringsproducten aan en hier zal jij aan bijdragen. Heb jij een passie voor mooie auto’s en ben jij een specialist in verzekeringszaken? Dan ben jij de Collections & Litigations Officer die wij zoeken. Standplaats Nieuwegein Salaris Een salarisindicatie van €3.518,- tot €5.026,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring.
Ben jij klaar voor een baan vol afwisseling, gezelligheid en flexibiliteit? Voor onze flexpool in regio Schiphol zijn wij op zoek naar een enthousiaste Zelfstandig werkend kok. Zelf bepalen waar en wanneer jij werkt? Dan is onze flexpool precies wat jij zoekt!Jouw werkplekWerken in de horeca, maar dan op jouw manier! Als flexpool medewerker bij Vermaat bepaal jij zelf waar en wanneer je werkt. De ene dag sta je in een sfeervol restaurant, de volgende dag in een bruisend bedrijfsrestaurant of misschien wel bij een exclusief event. Van een ochtend shift tot avonddienst, jij kiest de afwisseling die bij jou past.
Met locaties in ziekenhuizen, pretparken, dierentuinen, eventlocaties en meer is er altijd wel een plek die bij jou past. Of je nu gasten bedient, helpt in de keuken of de catering verzorgt, jij houdt van dynamiek en nieuwe uitdagingen. Via onze app Flexmaat deel jij zelf je eigen diensten in, zo bepaal je zelf waar en wanneer je werkt! Kortom: jij hebt de regie over je werkplek en je rooster!
Je werkt in de flexpool op verschillende locaties, leert nieuwe mensen kennen en maakt deel uit van een gezellige community van collega’s. Samen werk je hard, maar er is ook ruimte voor borrels en plezier.
Jouw functieAls kok in onze Flexpool zit jij gebakken! Je werkt op diverse locaties, van à la carte restaurants met luxe menu’s tot bedrijfskeukens waar je de lekkerste broodjes, salades en smoothies maakt. Jij krijgt de ruimte om met smaken en recepten te experimenteren en jouw culinaire touch toe te voegen. Jouw gerechten zijn een feestje op het bord – of het nu gaat om een luxe sandwich, crispy salade of een heerlijk warm gerecht. Jij daagt jezelf elke dag uit om gasten te verrassen met smaakvolle creaties.
Jouw werktijden
Of je nu fulltime, parttime, overdag, ’s avonds of in het weekend wilt werken – jij hebt de touwtjes in handen! Met onze handige Flexmaat-app kies en plan je eenvoudig de diensten die bij jouw beschikbaarheid passen. Zo geniet je van maximale flexibiliteit, afwisseling én een gezellige groep collega’s.
Jouw ingrediëntenErvaren & gediplomeerd – Je hebt een afgeronde koksopleiding (mbo) en minstens 2 jaar keukenervaring.Passie voor koken – Je vindt het leuk om de nieuwste ontwikkelingen uit te zoeken en vertaalt deze naar creatieve, verantwoorde gerechten.Vrijheid & eigen touch – Jij geniet van het werken op verschillende locaties, houdt van ruimte voor eigen inbreng en geeft jouw persoonlijke draai aan elk gerecht.Flexibel & vakbekwaam – Je kent de HACCP-regels, bent zowel inzetbaar doordeweeks als in het weekend, en kiest zelf of je vaste of flexibele uren wilt.
Sluiten de ingrediënten niet helemaal aan bij jou? Bij Vermaat verwelkomen we iedereen en omarmen we onze verschillen. Ervaar jij, om wat voor reden dan ook, een afstand tot werk? Via onze Social Return pagina komen onze Jobcoaches graag met jou in contact.
Werken in de flexpool:Flexibiliteit in werktijden & werkzaamheden; Plan zelf in waar en wanneer je werkt;Jouw inbreng is van grote waarde voor het succes van Vermaat; samen met je team zorg je voor een onvergetelijke beleving op verschillende locaties;Werken op vette events of toffe locaties, geen dag is hetzelfde binnen de flexpool!De voorwaardenEen salaris passend bij jouw functie en ervaring (CAO Horeca) en de keuze om wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalen25 vakantiedagen (o.b.v. 38 uur contract) en de keuze om je vakantiegeld ook wekelijks of 4 wekelijks uit te laten betalenKorting op je zorgverzekering via Zilveren Kruis of VGZ en leuke kortingen via Benefits@workReis jij met de auto dan vergoeden wij €0,21 cent per kilometer (10 tot 40 km enkele reis) Wanneer jij met het OV komt, worden de volledige reiskosten vergoedJe krijgt na 1 jaarcontract, bij goed functioneren direct een onbepaalde tijd contractEen vriendenbonus, draag iemand aan en ontvang een bonus van €250Voor gemiddeld €1,50 per werkdag kan jij genieten van een gezonde en lekkere lunchJouw sollicitatieSolliciterenGewoon doen.IntakeTelefonisch kennismaken.GesprekEen match?Aan de slagTot snel!Jouw werkgeverIn 1978 begonnen als delicatessenwinkel. Nu uitgegroeid tot dé specialist in horeca op maat en daarbij één van de grootste horecawerkgevers van Nederland met 500+ locaties door het hele land. Onze horeca zit bijna altijd onder het dak van een ander: binnen verschillende bedrijven, op de luchthavens, in musea, in ziekenhuizen, dierentuinen en nog veel meer.
Jouw beschikbaarheidWij kunnen jou een contract aanbieden voor 12 tot 20 uur per week. Je bent voor deze vacature doordeweeks beschikbaar om de sluitdienst te kunnen werken. De sluitdiensten zijn van 16:15 tot 20:15 uur. Mocht je in het weekend of tijdens vakanties extra inzetbaar zijn geef dit dat vooral aan. Bekijk onze video bij "Dit ga je doen als" voor een beeld van de werkzaamheden. Goed om te weten: Wij vragen een minimale leeftijd van 18 jaar vanwege het feit dat je hier als medewerker zelfstandig in de winkel werkt. Wij hebben geen parkeerplaatsen tot beschikking en vergoeden ook geen parkeerkosten. Je kunt de locatie binnen 30 minuten, zonder OV, bereiken. We require you to possess a proficiency level of B1 in the Dutch language for this position.Dit ga je doen als senior verkoopmedewerker bij de KioskBekijk hieronder de video om een beeld te krijgen hoe het kan zijn om bij de Kiosk te werken. Dit bieden wijGoed salaris, wordt besproken tijdens het intakegesprek. Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao. De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen. Werken met een vast aantal uren per week. Flexibele diensten, geen negen tot vijf baan. De dynamiek van het station en leuke collega's. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Eventuele tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal €9,66 per dag of NS trajectkaart (vanaf 10 km). Wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen vaste parkeerplaatsen (tenzij anders aangegeven). Wil je leren en werken combineren (MBO niveau 3 of 4)? Dan is er een mogelijkheid tot het volgen van een BBL opleiding. Klik hier voor meer informatie op onze opleidingspagina. Een inwerkprogramma (waaronder een buddy systeem en on-boarding app).Solliciteren naar deze baanWil je graag bij deze Kiosk aan de slag doorloop dan de volgende stappen: Vul het sollicitatieformulier zo compleet mogelijk in. Let hierbij goed op de gevraagde beschikbaarheid. Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische bevestiging. Binnen 3 werkdagen ontvang je een eerste reactie van ons op jouw sollicitatie. Denken wij dat er een mogelijke match kan zijn met de vacature dan nodigen wij je uit voor een selectiegesprek via WhatsApp videobellen. Bij een positief selectiegesprek, wordt je door de manager telefonisch uitgenodigd voor een vervolggesprek op locatie. Ben je na het vervolggesprek nog steeds enthousiast en wil de manager je aannemen? Dan ga je samen met de manager meteen jouw digitale indiensttreding in orde maken. Mocht je nog vragen hebben? Neem dan contact met ons op 088 6711330. Of stuur ons een bericht via WhatsApp op 06 30205440. Goed om te weten: We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen en dus ook in ons aannamebeleid ten aanzien van diversiteit en inclusie. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.Jouw beschikbaarheidWij kunnen jou een contract aanbieden voor 12 tot 20 uur per week. Je bent voor deze vacature doordeweeks beschikbaar om de sluitdienst te kunnen werken. De sluitdiensten zijn van 16:15 tot 20:15 uur. Mocht je in het weekend of tijdens vakanties extra inzetbaar zijn geef dit dat vooral aan. Bekijk onze video bij "Dit ga je doen als" voor een beeld van de werkzaamheden. Goed om te weten: Wij vragen een minimale leeftijd van 18 jaar vanwege het feit dat je hier als medewerker zelfstandig in de winkel werkt. Wij hebben geen parkeerplaatsen tot beschikking en vergoeden ook geen parkeerkosten. Je kunt de locatie binnen 30 minuten, zonder OV, bereiken. We require you to possess a proficiency level of B1 in the Dutch language for this position.Dit ga je doen als senior verkoopmedewerker bij de KioskBekijk hieronder de video om een beeld te krijgen hoe het kan zijn om bij de Kiosk te werken. Dit bieden wijGoed salaris, wordt besproken tijdens het intakegesprek. Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao. De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen. Werken met een vast aantal uren per week. Flexibele diensten, geen negen tot vijf baan. De dynamiek van het station en leuke collega's. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Eventuele tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal €9,66 per dag of NS trajectkaart (vanaf 10 km). Wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen vaste parkeerplaatsen (tenzij anders aangegeven). Wil je leren en werken combineren (MBO niveau 3 of 4)? Dan is er een mogelijkheid tot het volgen van een BBL opleiding. Klik hier voor meer informatie op onze opleidingspagina. Een inwerkprogramma (waaronder een buddy systeem en on-boarding app).Bereken je reistijd
