Met jouw energie kan het
Door de energietransitie kunnen mensen stroom terug leveren aan ons netwerk en verwerken we met innovatieve IT steeds meer data om de balans in ons energienet te bewaken.
Voor de daardoor ontstane integratievraagstukken bedenk jij slimme oplossingen.
Samen met je collega's van het Integration Business Support Team geef je ons moderne Cloud native integratielandschap vorm. Als Integratie Specialist heb je zowel de bereidheid als de vaardigheden om anderen te helpen en kennis over te dragen. De focus ligt op het ontwerpen, bouwen en reviewen van integraties ten behoeve van diverse waardeketens binnen Enexis. Denk hierbij aan Grootverbruik en Netten, Onderhoud en Storingen, maar ook bijvoorbeeld HR en Finance. Selfservice en autonomie staan binnen Enexis hoog in het vaandel. Hierdoor wordt de integratie kennis en kunde opgebouwd binnen de waardeketens zelf. Hierbij is het belangrijk dat wij teams binnen de waardeketens opleiden, de Governance neerzetten, de kwaliteit bewaken (QA) en indien nodig ondersteuning bieden.
Functiebeschrijving
Zo ga jij deze uitdaging aan
Jij weet de richting die de business op wil te vertalen naar passende integratieoplossingen. Dit kan zijn het modelleren van integratiespecificaties, een managed integratie oplossing bouwen in onze integratie software of een integratie vraagstuk beantwoorden.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
Slimme, passende integratie oplossingen
Een stabiel goed onderhouden integratie landschap
Oor en oog voor de wensen van IT-collega's, de business en de energiesector
De Integratie Specialist én de bereidheid anderen te helpen en kennis over te dragen.
Je zet je schouders eronder met
Samen met 5 collega's van Integratie Business Support vorm je een team waarin je nauw samenwerkt. We werken aan integratieoplossingen, waarmee we de diverse waardeketens helpen met het verwezenlijken van hun integratieverzoeken. We werken als een hecht team, maar blijven onszelf.
We staan op het punt over te stappen naar nieuwe integratie software. Wat betekent dat we huidige integraties gaan overzetten via doelarchitectuur naar de nieuwe software.
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Je hebt een proactieve engineering mentaliteit, groot verantwoordelijkheidsgevoel en een positieve, pragmatische instelling. Als teamspeler weet je dat je resultaten samen met collega's boekt, zoals je ook fouten samen maakt en samen oplost. Jouw analytische vaardigheden en sterke communicatie skills komen daarbij goed van pas. Die zet je in om het team te vertegenwoordigen richting IT-collega's, de interne organisatie en leveranciers. Ook maak je graag gebruik van de ruimte die je krijgt om te blijven leren.
Verder heb je:
Hbo-werk en denkniveau en relevante werkervaring met een high-level programmeertaal (bijv. Python).
Ruime ervaring met integratietrajecten bij een middelgroot bedrijf.
Ervaring met fysieke datamodellering (JSON, AVRO schema, XSD)
Ervaring met API Management en strategies, policies and guidelines.
Ervaring met REST architectuur en RESTful API design.
Ervaring met het opstellen van integratie architectuurontwerpen en -functionele documentatie.
Ervaring met verschillende integratiemethodieken; Basic Integration, Messaging, Streaming, ManagedFileTransfer, API Management.
Ervaring met integratietools zoals; WebMethods, GoAnywhere, Solace, KafKa, Tibco.
Kennis van Cloud native architectuur.
Ervaring met NBility model, Bounded Context en Loosely Coupling.
Ervaring met agile en scrum en goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Arbeidsvoorwaarden
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
Salaris tussen € 3980,- en € 5685,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week).
Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7317,- bruto per maand.
Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,35 per thuiswerkdag.
Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Met jouw energie kan het
Jij helpt ons met de overstap naar SAP S4HANA met jouw kennis over SAP PPM
Je werkt samen met een ervaren team om de overstap te realiseren en zorgt ervoor dat ook na de overstap ons systeem optimaal blijft werken
Je bent ambitieus en een doorpakker. Ondanks dat je misschien nog niet alle kennis en ervaring hebt, zorgt jouw leervermogen en nieuwsgierigheid ervoor dat je deze snel eigen maakt.
Je zet je schouders eronder met
Jouw collega's van het SAP PPM team. Een cultureel divers team, waarin expertise van PPM, PS, PM en ABAP rijkelijk aanwezig is. Er wordt hard gewerkt om de sprintdoelen te verwezenlijken, maar er is ook ruimte voor kennisoverdracht en gezelligheid. Samen gaan jullie aan de slag het nieuwe besturingsmodel èn de SAP PPM module binnen Enexis te implementeren. Daarbij werk je ook samen met collega's van het SAP SAC team en diverse teams uit de IT operatie ketens.
Functiebeschrijving
Zo ga jij deze uitdaging aan
Jij weet als geen ander hoe projecten en portfolio's een kritieke rol spelen in een portfolio-/projectgeorienteerde organisaties. Je begrijpt hoe een complexe systeemoplossing op basis van SAP PPM & PS daarop dient te worden afgestemd. Daarbij ben je ook bekend met financiele integratie met SAP FICO.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:
Het inhoudelijk gidsen van een team wat zich bezig houdt met de inrichting en processen van SAP PPM en SAP PS. Je legt de genomen besluiten vast en draagt ze uit binnen de organisatie.
Voorbereiden en uitwerken van de feature architectuur. Je zorgt ervoor dat de wijzigingen en impact duidelijk is en op de juiste tafels besproken wordt, je draagt zelf ook oplossingsrichtingen aan.
Samen met het team vertalen van de feature architectuur naar realiseerbare werkpakketten in een Agile omgeving
Je adviseert de Product Owner van het team de juiste keuzes te maken en balans te behouden in technical depth versus waardestories. Je stemt hierin af met de security officers van Enexis.
Je bent een sparringpartner voor de ontwikkelaars en kan ontwikkelaars aansturen, je kunt bijsturen indien nodig gedurende de sprints.
Team en ketenoverstijgende architectuuronderwerpen stem je af met de andere solution architect, domein architect en enterprise architect. Dit doe je tijdig (1 à 2 PI's van tevoren), zodat de teams de features verder kunnen refinen voor bouw.
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Jij bent analytisch ingesteld en weet problemen effectief op te lossen. Je bent proactief en klantgericht. Verder heb je:
Vaardigheden zijn nodig om portfoliomanagement en project management processen over de hele organisatie heen te kunnen uitleggen.
Jij bent in staat om complexe architectuur en stakeholders de juiste kant op te bewegen vanuit een overkoepelende visie.
Sterke communicatieve vaardigheden. Zowel mondeling als schriftelijk.
Vaardigheden/competenties: luisteraar, overtuigend, besluitvaardig, coachend
Voldoe je (nog) niet helemaal aan de gevraagde werkervaring, maar heb je wel de interesse en drive om deze technologie en competenties eigen te maken? Ook dan gaan we graag in gesprek over een plek binnen ons team.
Arbeidsvoorwaarden
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma o m je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
Salaris tussen €5.375,- en € 7.678, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot €9.882,- bruto per maand.
Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als SAP PPM Solution Architect aan het energienetwerk van morgen
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Mirja den Reijer, Corporate Recruiter IT, via of 06 - .
Goed om te weten
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Je zet je schouders eronder met
Je komt terecht in het team Connectivity, Telecom en Hybride Werken (CTHW), dat bestaat uit 8 enthousiaste en deskundige collega's. Hier vorm je een team met engineers, architecten en scrummasters. In dit team krijg je de ruimte om te groeien: je werk is afwisselend en er liggen volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Je werkt met de nieuwste technologieën en draagt actief bij aan de modernisering van onze systemen. Daardoor krijg je voortdurend nieuwe technische uitdagingen die jouw werk interessant en leerzaam maken. Je hebt veel invloed op de invulling van je werkzaamheden en wordt aangemoedigd om met innovatieve ideeën te komen.
Functiebeschrijving
Met jouw energie kan het
Jij zorgt voor stabiele, snelle en veilige verbindingen - overal en altijd.
Samen met je team ben je verantwoordelijk voor netwerk-, telecom- en audiovisuele oplossingen die hybride werken ondersteunen.
Je innoveert, verbetert en denkt vooruit, zodat onze digitale infrastructuur klaar is voor de toekomst.
Je werkt met moderne technologieën én profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals o.a. een persoonlijk budget, hybride werken en volop ontwikkelmogelijkheden
Zo ga jij deze uitdaging aan
Als Engineer binnen het team Connectivity, Telecom en Hybride Werken (CTHW) ben je verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de innovatie van onze netwerk-en communicatiediensten - zowel in eigen beheer als via externe leveranciers. Je analyseert knelpunten, vertaalt wensen naar praktische oplossingen en zorgt dat onze systemen altijd klaar zijn voor gebruik.
In deze rol werk je nauw samen met collega-engineers, een architect en een scrummaster. Samen bouwen jullie aan een toekomstbestendige infrastructuur in een open en positieve werksfeer waarin zelfstandigheid én samenwerking hand in hand gaan.
Dit zijn je verantwoordelijkheden:
Verbeteren en vernieuwen van netwerk-, telecom- en AV-diensten binnen Enexis.
Zorgdragen voor de continuïteit, prestaties en veiligheid van de systemen.
Sturing geven aan leveranciers en nauw samenwerken met interne stakeholders.
Analyseren van technische vraagstukken en vertalen naar doeltreffende oplossingen.
Samenwerken met collega's en teams binnen én buiten IT om de dienstverlening te versterken
Bijdragen aan innovatieve projecten die hybride werken versterken.
Functie-eisen
Zo pak jij het aan
Je bent leergierig, denkt in oplossingen en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Je houdt van samenwerken maar durft ook zelfstandig knopen door te hakken. Jij ziet kansen waar anderen problemen zien - en weet anderen daarin mee te nemen.
Wat we verder van je vragen:
Hbo-diploma of hbo-niveau in een relevante richting, bijvoorbeeld Informatica, ICT, Bedrijfskunde of Elektrotechniek.
Relevante ervaring met netwerkbeheer, telecom of hybride werkomgevingen, netwerktechnologieën, communicatiesystemen en leveranciersregie.
Actuele kennis van vaste/mobiele telefonie, noodtelefonie en indoor-dekking.
Certificaten zoals CCNA en/of CCNP
Aanpakgericht, klantgericht en communicatief sterk.
Sterk analytisch denkvermogen en een probleemoplossende instelling
Flexibiliteit, proactiviteit en een leergierige houding
Ervaring met agile/scrum is een pré.
Goede beheersing van het Nederlands en Engels.
Arbeidsvoorwaarden
En wij steken natuurlijk ook energie in jou
Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
Salaris tussen € 3.980,- en € 5.685, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.317, - bruto per maand.
Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.
Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.
Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
Bij voldoende zakelijke kilometers (25.000) behoort een leaseauto tot de mogelijkheden.
Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Werk als Engineer Connectivity, Telecom en Hybride Werken aan het energienetwerk van morgen.
Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je van ons een reactie.
Vragen over de functie of procedure?
Neem gerust contact op met:
Laili Waziry, Corporate Recruiter
WhatsApp: 06- E-mail:
Goed om te weten:
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met informatie over de procedure. Deze bestaat doorgaans uit twee gesprekken: een eerste (online) kennismaking met de manager en recruiter, gevolgd door een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.
Screening maakt onderdeel uit van de procedure, zoals een VOG, referentiecheck en eventueel een assessment.
OrganisatieDeze vacature van Operationeel Installatie Verantwoordelijke (OIV) is vacant binnen het bedrijfsonderdeel Enexis EBS (Expertise, Bedrijfsvoering en Stations). Binnen EBS en de afdeling Technische Expertise kom je in een warm bad terecht: hoge specialisatiegraad, hoog kennisniveau, een gestructureerde en leuke werksfeer en betrokken collega's. Je werkt met een grote diversiteit aan apparatuur, materialen en middelen. Je komt te werken in een team dat volop in beweging is, vakmanschap hoog in het vaandel heeft staan en trots is op haar “goud”: vakmanschap, saamhorigheid, verantwoordelijkheidsgevoel, collegialiteit én kwaliteit boven kwantiteit. Verder vinden we het hebben van een luisterend oor belangrijk en hebben we een sfeer die zich kenmerkt door openheid, sociale veiligheid en wederzijds respect. Het team Technische Expertise waar jij komt te werken bestaat uit 16 collega's met voornamelijk een technische achtergrond.FunctiebeschrijvingAls Operationeel Installatie Verantwoordelijke (OIV) ben je verantwoordelijk voor de veilige bedrijfsvoering van het elektradistributienet in regio Brabant. Daarnaast ben jij bij grote storingen als technisch storingsleider ter plaatse de spin in het web van de storingsorganisatie. Deze functie kent een grote mate van zelfstandigheid, flexibiliteit en vrijheid. Je bent zelf voor het merendeel in de lead voor het invullen van je werkweek. Hoge mate van verantwoordelijkheid met bijbehorende bevoegdheden, in het bijzonder bij het oplossen van storingen.Je adviseert Asset Management, met je specifieke kennis over onderhouds-en vervangingsrichtlijnen.Je levert technische inbreng bij het aanbesteden, kiezen en implementeren van nieuwe of gewijzigde bedrijfsmiddelen.Daarnaast stel je technische instructies op en zorgt dat deze worden uitgedragen en begrepen door de organisatie die ermee aan de slag gaat.Als operationeel installatieverantwoordelijke (OIV) bepaal je in bijzondere, geplande en ongeplande situaties hoe delen van het net geschakeld dienen te worden. Conform veiligheidsinstructies en procedures beoordeel je de persoonlijke veiligheid en de veilige bedrijfsvoering omschreven in de werkplannen en bedieningsplannen. Je bent eindverantwoordelijk voor het in bedrijf nemen, correct functioneren en beschikbaar zijn van de bedrijfsmiddelen in de netten.Functie-eisenJij herkent jezelf in het volgende profiel: een technische HBO opleiding (bij voorkeur Elektrotechniek of Energietechniek) of je bent bereid zijn deze te volgen.Je hebt kennis van netconfiguraties en netinstallaties/-componenten.Kennis en/of ervaring met proces- en projectmanagement én van VGWM wetgeving en van vigerende richtlijnen, procedures en voorschriften (BEI) in de energiebranche is een pré.Je hebt ruime ervaring in de laag, midden- en hoogspanningstechniek en het zelfstandig oplossen van technisch complexe problemen in de energienetten en –installaties.Verder ben je een echte teamspeler en sterk in probleemanalyse en werkt kwaliteitsgericht.Je durft besluiten te nemen en heb je overtuigingskracht bij het geven van adviezen en presentaties.Als Operationeel Installatie Verantwoordelijke (OIV) opereer je als techneut, handlanger en als coach met als doel de veiligheid en kwaliteit te borgen en te verbeteren. Je communiceert uitstekend in de Nederlandse taal in zowel woord al geschrift. ArbeidsvoorwaardenBij Enexis wordt er goed voor jou gezorgd als Operationeel Installatie Verantwoordelijke (OIV). Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: Salaris tussen € 3.980,- en € 5.685, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.317, - bruto per maand. 8% vakantiegeld over je bruto jaarsalaris. We dragen 70% bij aan je ABP Keuzepensioen. Je krijgt een bedrijfsauto, smartphone en laptop of tablet. Daarnaast krijg je natuurlijk de gewerkte uren tijdens een storing extra uitbetaald en bouw je aanvullende verlofdagen op.Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,-. Bijvoorbeeld voor een sportabonnement of advies van een voedingscoach. Alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Dat is voor ons namelijk een topprioriteit. Dus wil je een opleiding of cursus volgen, dan is de kans groot dat we de kosten voor onze rekening nemen. Zijn wij een match?We investeren graag in duurzame relaties. Om zeker te zijn van een goede match, voeren we daarom een screening uit. Deze verschilt per functie en kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Tijdens je sollicitatiegesprek vertellen we je precies wat de screening in jouw geval omvat. SollicitatieprocedureInteresse? Solliciteer direct via de solliciteerbutton. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Peter Dingen, teammanager Technische Expertise Zuid-West via peter.dingen@enexis.nl. Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem gerust even contact op met Merel Wijnholds, recruiter merel.wijnholds@enexis.nl, 06 21 24 24 64.
Organisatie Zet je schouders eronder met Het dynamische team Engineering bestaat uit meer dan vijftig engineers, gespecialiseerd in Bouwkunde, Werktuigbouw en Elektrotechniek, waarbij alles draait om groei en kennisdeling. Ons gezamenlijke doel? Het realiseren van veilige, kwalitatief hoogwaardige en praktische ontwerpen. Met flexibele werkplanning en de mogelijkheid om remote te werken, heb je de vrijheid om je professionele leven naar eigen inzicht vorm te geven. Samen met je collega's bouw je aan de toekomst van energie-infrastructuur. Ben je klaar om mee te bouwen aan de toekomst? Functiebeschrijving Met jouw energie kan het - Ben jij iemand die van technische uitdagingen houdt? Ga aan de slag als projectengineer werktuigbouwkunde! - Zoek je uitdagend werk, waarbij je met een grote mate van zelfstandigheid echt een relevante bijdrage kan leveren aan de energietransitie en een duurzame toekomst? - Wil jij een cruciale rol spelen in de ontwikkeling en uitbreiding van hoogspanningsstations? Zo ga jij deze uitdaging aan Als Projectengineer werktuigbouw speel je een cruciale rol in de spannende wereld van hoogspanningsstations in Limburg en Brabant waarbij je standplaats Weert wordt. Hier ben je zo'n 2 dagen per week, de overige dagen ben je op de projectlocaties of werk je van huis uit. Deze functie combineert jouw technische kennis met projectmanagement-skills. Jouw focus ligt op het vlak van primaire componenten zoals hoogspanningstransformatoren,- middenspanningsinstallaties en de daarbij bijbehorende constructies. Daarnaast begeleidt je de uitvoering tijdens het project. Jij leidt jouw werktuigbouwkundige discipline en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt. Communicatie met zowel interne als externe stakeholders is key, want jij bent de schakel die iedereen op één lijn houdt. Elke dag brengt nieuwe uitdagingen en kansen om te groeien! Wat ga je doen? - Van begin tot eind: Je bent verantwoordelijk voor het hele traject, van basisontwerp tot en met de oplevering. - Project- en ontwerpspecificaties: Je stelt deze op aan de hand van technische concepten en standaarden en voert calculaties uit. - Samenwerking: Je werkt samen met verschillende disciplines zoals bouwkunde (gebouwen/civiel) en secundair (Net-Automatisering en -beveiliging) om projectplannen op te stellen. Je begeleidt detailengineers, maakt kostencalculaties, werkt voorstellen uit van toe te passen materialen, verzorgt aanbestedingstrajecten en houdt kwaliteitstoezicht op projecten. Indien nodig besteed je detail engineering en/of uitvoeringswerkzaamheden uit. - Innovatie: Je neemt deel aan werkgroepen om innovaties praktisch te implementeren. - Up-to-date: Je blijft op de hoogte van de laatste ontwikkelingen en innovaties in jouw vakgebied. Functie-eisen Zo pak jij het aan Wil jij de ultieme Projectengineer Werktuigbouwkunde worden? Hier is wat je nodig hebt om succesvol te zijn in deze rol: - HBO Werktuigbouw met Elektro affiniteit (of je hebt ruime ervaring met een technisch MBO-diploma en je bent bereid om je HBO-diploma via ons te behalen): De basis van jouw succes! - Top projectleider-skills: Jij bent de baas! Je durft mensen aan te spreken, houdt van plannen en organiseren, en kunt met iedereen overweg. Jij leidt het team naar een succesvolle inbedrijfname! - Een aantal jaar werkervaring in de uitvoering of coördinatie van industriële projecten. Bekendheid met UAV en het aansturen van aannemers is een pré. - Mechanische of constructieve kennis is zeer nuttig in deze rol zeker als dit hoogspanningscomponenten betreft. - Software skills: Ervaring met ACAD en Inventor (3D)? Dit komt goed van pas! - Extra kennis: Energietechniek en/of bouwkundige affiniteit? Dat komt goed uit, je komt dit allemaal tegen op onze hoogspanningsstations. Ervaring met de opbouw van infranetten en een vergelijkbare werkomgeving is ook mooi meegenomen. Arbeidsvoorwaarden En wij steken natuurlijk ook energie in jou Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden. - Een bruto maandsalaris tussen de € 3.517,- en € 5.024,- op basis van 40 uur per week. Je kan in deze rol doorgroeien tot 110% van de salarisschaal, dat betekent dat je salaris nog kan oplopen tot € 5.526,-. - Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen. - Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen. - 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen. - Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken. - De mogelijkheid om je werkweek flexibel in te delen. We vinden een goede balans tussen werk en privé namelijk belangrijk. Dus als je 's ochtends eerst de kinderen naar school wilt brengen of nog een rondje sportschool wilt doen, helemaal prima. - Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,-. Bijvoorbeeld voor een sportabonnement of advies van een voedingscoach. - Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-kaart, inclusief gebruik van een ov-fiets. - Alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Dat is voor ons namelijk een topprioriteit. Dus wil je een opleiding of cursus volgen, dan is de kans groot dat we de kosten voor onze rekening nemen. Werk als Projectengineer aan het energienetwerk van morgen Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan nu of neem bij vragen contact op met Merel Wijnholds (Corporate Recruiter) via merel.wijnholds@enexis.nl of bel/app naar 06-21 24 24 64. Goed om te weten Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en/of recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie. Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Organisatie Je zet je schouders eronder met … Een team van betrokken collega's waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je werkt samen met consultants, product owners, IT'ers, planners en operationele teams. In elk domein krijg je ruimte voor initiatief en leer je van collega's met jarenlange ervaring. Functiebeschrijving 's-Hertogenbosch, Zwolle, Weert, Arnhem – én thuis | 32-40 uur | Hybride werken, 2 à 3 dagen op kantoor Met jouw energie kan het - Draag bij aan een slimmer, sneller en duurzamer energienetwerk met toekomstbestendige processen. - Kies jouw expertisegebied – Workflow, Planning, System Operations of Onderhoud & Storingen – en werk aan impactvolle verbeteringen. - Ontwikkel jezelf binnen een veelzijdige rol met groeikansen richting senior consultant (niveau 4). Zo ga jij deze uitdaging aan Als Business Consultant werk je op strategische thema's binnen jouw domein. Je brengt processen in kaart, identificeert verbeterkansen en vertaalt de behoeften van de business naar werkbare oplossingen. Daarbij schakel je tussen IT, operatie en asset management en begeleid je projecten van ontwerp tot implementatie. Je kiest het domein dat bij jou past: Workflow & Procesoptimalisatie Je werkt aan digitalisering en automatisering binnen ons Enterprise Business System. Je vertaalt strategische doelen naar werkbare oplossingen en zorgt samen met DevOps teams voor concrete verbetering van processen en systeemfunctionaliteit. Planning & Capaciteitsmanagement Je speelt een sleutelrol in het optimaliseren van onze planningsprocessen. Je ontwikkelt slimme tools en richtlijnen waarmee de operatie beter en sneller kan plannen – cruciaal voor het realiseren van netuitbreidingen en onderhoud. System Operations (BedrijfsVoeren Net) Je draagt bij aan de aanpak van congestiemanagement, analyseert gebruikspatronen en bouwt aan forecasting tools. Samen met IT en klanten ontwikkel je oplossingen die ons netwerk betrouwbaarder én toekomstbestendig maken. Onderhoud & Storingen (O&S) Je werkt aan de vernieuwing van een van onze belangrijkste ketens. In nauwe samenwerking met product owners en operationele teams initieer je verbetertrajecten die zorgen voor continuïteit, efficiëntie en klantwaarde. Functie-eisen Zo pak jij het aan Je hebt een hbo- of wo-diploma, bijvoorbeeld in bedrijfskunde, informatica of een technische richting. Je hebt minimaal drie jaar ervaring als consultant, procesmanager of business analist. Je schakelt gemakkelijk tussen stakeholders, houdt het overzicht én brengt mensen in beweging. Verder heb je: - Affiniteit met IT en procesoptimalisatie. - Ervaring met Lean, Agile of SAFe is een pre. - Goede communicatieve vaardigheden, ook schriftelijk. Arbeidsvoorwaarden En wij steken natuurlijk ook energie in jou Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma o m je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: - Een salaris in schaal 14, 15 of 16 tussen de € 3.517 en € 6.668 bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Bij minder ervaring val je in schaal 14. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 8.582,- bruto per maand. - Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen. - Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen. - 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen. - Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,35 per dag. - Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken. - Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik. - Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement. - Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen. Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden. Werk als Business Consultant aan het energienetwerk van morgen Solliciteer direct via de button op deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Vragen over de functie of procedure? Neem contact op met: Menno van den Berk (recruiter), via WhatsApp: 06-143 65 178 of mail: menno.van.den.berk@enexis.nl Goed om te weten - We zoeken meerdere Business Consultants in verschillende domeinen. - De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment of VOG.
Met jouw energie kan hetJij helpt ons met de overstap naar SAP S4 HANA met jouw kennis over SAP PPMJe werkt samen met een ervaren team om de overstap te realiseren en zorgt ervoor dat ook na de overstap ons systeem optimaal blijft werkenJe bent ambitieus en een doorpakker. Ondanks dat je misschien nog niet alle kennis en ervaring hebt, zorgt jouw leervermogen en nieuwsgierigheid ervoor dat je deze snel eigen maakt.Je zet je schouders eronder metJouw collega's van het SAP PPM team. Een cultureel divers team, waarin expertise van PPM, PS, PM en ABAP rijkelijk aanwezig is. Er wordt hard gewerkt om de sprintdoelen te verwezenlijken, maar er is ook ruimte voor kennisoverdracht en gezelligheid. Samen gaan jullie aan de slag het nieuwe besturingsmodel èn de SAP PPM module binnen Enexis te implementeren. Daarbij werk je ook samen met collega's van het SAP SAC team en diverse teams uit de IT operatie ketens.FunctiebeschrijvingZo ga jij deze uitdaging aanJij weet als geen ander hoe projecten en portfolio's een kritieke rol spelen in een portfolio-/projectgeorienteerde organisaties. Je begrijpt hoe een complexe systeemoplossing op basis van SAP PPM & PS daarop dient te worden afgestemd. Daarbij ben je ook bekend met financiele integratie met SAP FICO.Dit zijn jouw verantwoordelijkheden:Het inhoudelijk gidsen van een team wat zich bezig houdt met de inrichting en processen van SAP PPM en SAP PS. Je legt de genomen besluiten vast en draagt ze uit binnen de organisatie.Voorbereiden en uitwerken van de feature architectuur. Je zorgt ervoor dat de wijzigingen en impact duidelijk is en op de juiste tafels besproken wordt, je draagt zelf ook oplossingsrichtingen aan.Samen met het team vertalen van de feature architectuur naar realiseerbare werkpakketten in een Agile omgevingJe adviseert de Product Owner van het team de juiste keuzes te maken en balans te behouden in technical depth versus waardestories. Je stemt hierin af met de security officers van Enexis.Je bent een sparringpartner voor de ontwikkelaars en kan ontwikkelaars aansturen, je kunt bijsturen indien nodig gedurende de sprints.Team en ketenoverstijgende architectuuronderwerpen stem je af met de andere solution architect, domein architect en enterprise architect. Dit doe je tijdig (1 à 2 PI's van tevoren), zodat de teams de features verder kunnen refinen voor bouw.Functie-eisenZo pak jij het aanJij bent analytisch ingesteld en weet problemen effectief op te lossen. Je bent proactief en klantgericht. Verder heb je:Vaardigheden zijn nodig om portfoliomanagement en project management processen over de hele organisatie heen te kunnen uitleggen.Jij bent in staat om complexe architectuur en stakeholders de juiste kant op te bewegen vanuit een overkoepelende visie.Sterke communicatieve vaardigheden. Zowel mondeling als schriftelijk.Vaardigheden/competenties: luisteraar, overtuigend, besluitvaardig, coachendVoldoe je (nog) niet helemaal aan de gevraagde werkervaring, maar heb je wel de interesse en drive om deze technologie en competenties eigen te maken? Ook dan gaan we graag in gesprek over een plek binnen ons team.ArbeidsvoorwaardenEn wij steken natuurlijk ook energie in jouBij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma o m je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:Salaris tussen €5.375,- en € 7.678, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot €9.882,- bruto per maand.Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.Werk als SAP PPM Solution Architect aan het energienetwerk van morgenSolliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je een reactie. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Mirja den Reijer, Corporate Recruiter IT, via of 06 -.Goed om te wetenNa je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure. Meestal bestaat deze uit twee gesprekken: een eerste (online) gesprek met de manager en recruiter en een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Je zet je schouders eronder metJe komt terecht in het team Connectivity, Telecom en Hybride Werken (CTHW), dat bestaat uit 8 enthousiaste en deskundige collega's. Hier vorm je een team met engineers, architecten en scrummasters. In dit team krijg je de ruimte om te groeien: je werk is afwisselend en er liggen volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Je werkt met de nieuwste technologieën en draagt actief bij aan de modernisering van onze systemen. Daardoor krijg je voortdurend nieuwe technische uitdagingen die jouw werk interessant en leerzaam maken. Je hebt veel invloed op de invulling van je werkzaamheden en wordt aangemoedigd om met innovatieve ideeën te komen.FunctiebeschrijvingMet jouw energie kan hetJij zorgt voor stabiele, snelle en veilige verbindingen - overal en altijd.Samen met je team ben je verantwoordelijk voor netwerk-, telecom- en audiovisuele oplossingen die hybride werken ondersteunen.Je innoveert, verbetert en denkt vooruit, zodat onze digitale infrastructuur klaar is voor de toekomst.Je werkt met moderne technologieën én profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals o.a. een persoonlijk budget, hybride werken en volop ontwikkelmogelijkhedenZo ga jij deze uitdaging aanAls Engineer binnen het team Connectivity, Telecom en Hybride Werken (CTHW) ben je verantwoordelijk voor het beheer, de optimalisatie en de innovatie van onze netwerk-en communicatiediensten - zowel in eigen beheer als via externe leveranciers. Je analyseert knelpunten, vertaalt wensen naar praktische oplossingen en zorgt dat onze systemen altijd klaar zijn voor gebruik.In deze rol werk je nauw samen met collega-engineers, een architect en een scrummaster. Samen bouwen jullie aan een toekomstbestendige infrastructuur in een open en positieve werksfeer waarin zelfstandigheid én samenwerking hand in hand gaan.Dit zijn je verantwoordelijkheden:Verbeteren en vernieuwen van netwerk-, telecom- en AV-diensten binnen Enexis.Zorgdragen voor de continuïteit, prestaties en veiligheid van de systemen.Sturing geven aan leveranciers en nauw samenwerken met interne stakeholders.Analyseren van technische vraagstukken en vertalen naar doeltreffende oplossingen.Samenwerken met collega's en teams binnen én buiten IT om de dienstverlening te versterkenBijdragen aan innovatieve projecten die hybride werken versterken.Functie-eisenZo pak jij het aanJe bent leergierig, denkt in oplossingen en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden. Je houdt van samenwerken maar durft ook zelfstandig knopen door te hakken. Jij ziet kansen waar anderen problemen zien - en weet anderen daarin mee te nemen.Wat we verder van je vragen:Hbo-diploma of hbo-niveau in een relevante richting, bijvoorbeeld Informatica, ICT, Bedrijfskunde of Elektrotechniek.Relevante ervaring met netwerkbeheer, telecom of hybride werkomgevingen, netwerktechnologieën, communicatiesystemen en leveranciersregie.Actuele kennis van vaste/mobiele telefonie, noodtelefonie en indoor-dekking.Certificaten zoals CCNA en/of CCNPAanpakgericht, klantgericht en communicatief sterk.Sterk analytisch denkvermogen en een probleemoplossende instellingFlexibiliteit, proactiviteit en een leergierige houdingErvaring met agile/scrum is een pré.Goede beheersing van het Nederlands en Engels.ArbeidsvoorwaardenEn wij steken natuurlijk ook energie in jouBij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:Salaris tussen € 3.980,- en € 5.685, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot € 7.317, - bruto per maand.Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen.Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag.Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.Bij voldoende zakelijke kilometers (25.000) behoort een leaseauto tot de mogelijkheden.Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement.Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.Werk als Engineer Connectivity, Telecom en Hybride Werken aan het energienetwerk van morgen.Solliciteer via de button onder aan deze pagina. Binnen twee weken ontvang je van ons een reactie.Vragen over de functie of procedure?Neem gerust contact op met:Laili Waziry, Corporate RecruiterWhats App: 06- E-mail:Goed om te weten:Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met informatie over de procedure. Deze bestaat doorgaans uit twee gesprekken: een eerste (online) kennismaking met de manager en recruiter, gevolgd door een tweede gesprek met je toekomstige collega's op locatie.Screening maakt onderdeel uit van de procedure, zoals een VOG, referentiecheck en eventueel een assessment.
Organisatie Jij zet je schouders eronder met Het team Meterexpertise binnen Enexis is divers en multidisciplinair, met testengineers, technisch specialisten van verschillende niveaus, issue- en technisch projectmanagers, en adviseurs op het gebied van security en kwaliteit. We werken allemaal goed met elkaar samen en hebben veel kennis in huis. Wij ontmoeten elkaar wekelijks op onze mooie locatie in Den Bosch waar we op de verschillende onderwerpen nauw samenwerken en onze opgebouwde kennis delen. Op de andere dagen heb jij de mogelijkheid om vanuit huis te werken. Functiebeschrijving Jij speelt een cruciale rol in het verbeteren en optimaliseren van processen bij de afdeling Technische Expertise. Sluit je aan bij ons team als een ervaren technisch specialist en draag actief bij aan de realisatie van de energietransitie. Binnen team Meterexpertise hebben we een positie beschikbaar voor een (Senior) Technisch Specialist. In dit team draait alles om het waarborgen van kennis over onze meters, het oplossen van storingen en de ontwikkeling van nieuwe meters en software. In de afgelopen jaren hebben we bijna al onze meters vernieuwd naar slimme meters, maar we gaan door met de verbetering van slimme meters. Het team Meterexpertise speelt een cruciale rol in het beheren en implementeren van betrouwbare 'state of the art' meters en meetsystemen. We zorgen voor effectieve oplossingen van technische issues en incidenten en waarborgen de kennis die hieruit voortkomt. Zo ga jij deze uitdaging aan Jij bent verantwoordelijke voor meerdere technische projecten waarbij verschillende externe partijen en interne afdelingen betrokken zijn in een steeds veranderende innovatieve omgeving. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor ontwikkel-, pilot-, en implementatietrajecten van nieuwe meters en oplossingen, maar ook voor het initiëren van projecten gericht op optimalisatie. Je fungeert als coördinator en sparringpartner bij het onderzoeken van issues en incidenten, en bij het implementeren van oplossingen. Samen met collega-specialisten en ketenpartners werk je nauw samen om ervoor te zorgen dat producten en diensten perfect aansluiten op de keten. Je hebt regelmatig contact met leveranciers wereldwijd om eventuele afwijkingen of optimalisaties van de meter te bespreken. Als (Senior) Technisch Specialist zorg je ervoor dat voorgestelde oplossingen worden getest en dat de meters blijven voldoen aan strenge eisen op het gebied van functionaliteit, security, kwaliteit en veiligheid. Functie-eisen Zo pak jij het aan Jij herkent jezelf in de volgende competenties, namelijk dat je stressbestendig bent en stevig in je schoenen staat om soms moeilijke beslissingen door te voeren: Verder heb je - Afgeronde HBO opleiding Elektrotechniek, Mechatronica of Werktuigbouwkunde. - Ervaring in project management in technische en innovatieve omgevingen. - Een analytisch denkvermogen en ben je in staat om het management te adviseren. - De drive om zaken door te pakken en jij durft een kijkje te nemen buiten de gebaande paden om nieuwe wegen te ontdekken. - Een goede kennis van Nederlands en Engels, zowel gesproken als geschreven Arbeidsvoorwaarden En wij steken natuurlijk ook energie in jou Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden: - Salaris tussen € 3.980, - en € 5.685, - bruto per maand (op basis van 40 uur per week). - Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen. - Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen. - 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je tot wel 35,5 extra verlofdagen. - Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding van € 2,40 per dag. - Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken. - Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik. - Vitaliteitsbudget van € 500,- voor bijvoorbeeld een sportabonnement. - Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen. Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Dennis Zalmstra, via dennis.zalmstra@enexis.nl of 06-29270780. Voor vragen rondom de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Merel Wijnholds via merel.wijnholds@enexis.nl of via 06-21242464. Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan nu via de sollicitatiebutton! Goed om te weten Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Organisatie De afdeling Realisatie van de vestiging in Kolham/Groningen bestaan uit medewerkers met een technische achtergrond zoals monteurs, technici en uitvoerders maar je zal veelvuldig ook met andere teams samenwerken. Vertrouwen, flexibiliteit en vakmanschap zijn een aantal kernwoorden die de afdeling vertegenwoordigen. Je werkt vanuit standplaats ''thuis'' maar bent aangesloten bij de vestiging in Kolham/Groningen. Jij komt bij ons binnen op een interessant moment. De energietransitie is namelijk in volle gang. En dat merk je in elke vezel van onze organisatie. Slim onderhoud, energie terugleveren, aardgasvrij wonen, windparken aansluiten op het elektriciteitsnet; het is slechts een kleine greep uit de ontwikkelingen waar we bij Enexis aan werken. Dat leidt tot allerlei processen waar jij waardevolle verbeteringen in kunt aanbrengen. Functiebeschrijving Een baan en een opleiding in één Heb je gevoel voor techniek en zoek je een baan waarin je kunt groeien? Wat dacht je van een baan en een opleiding in één? Plus: een eigen bus, een laptop, een smartphone, goed gereedschap en een kledingpakket. Bij Enexis kunnen we je helpende handen goed gebruiken. Werken en leren aan de Enexis Vakschool De Enexis Groep Vakschool biedt je een unieke, geaccrediteerde techniekopleiding op mbo 3-niveau. In twee jaar tijd word je betaald opgeleid tot Elektromonteur waarbij je vanaf dag één een mooi salaris ontvangt. Per week volg je twee dagen theorie- en praktijkmodules, die je afrondt met een toets. De overige drie dagen ga je op pad met een ervaren Enexis elektromonteur, zodat je in echte praktijksituaties je kennis kan toetsen en uitbreiden. Heb je al je modules behaald, dan ben je een officieel mbo-3 diploma én een geweldige startbaan rijker. Wil je weten hoe het opleidingsprogramma er precies uitziet? Meer informatie vind je op onze website. Als aankomend Elektromonteur is geen dag hetzelfde. Je start de dag vaak vanuit huis, van te voren hoor je van de uitvoerder of planner wat er op de planning staat. De ene keer is dat het oplossen van storingen waarbij er energie-uitval is, de andere keer het onderhouden van installaties of het vervangen van een verdeelkast. Of het ombouwen van een verdeelstation, waar je soms een paar dagen en soms een paar weken zoet mee bent. Je stapt in je eigen bus en klaart de klus. En is het even wat rustiger, dan is er altijd nog het inspecteren- en onderhouden van stations en het opnemen van trafobelastingen wat je kunt doen. Als je storingsdienst hebt, is je baan nóg dynamischer, diverser en leerzamer. Uiteraard zorgen wij ervoor dat je altijd op de hoogte bent van de nieuwste technologische ontwikkelingen én dat je altijd veilig werkt. Wij leiden je namelijk continu op aan onze eigen Enexis Vakschool. Een meeloopdag kan hiervoor ingepland worden, zodat je precies weet wat het werk inhoudt. Functie-eisen Je bent in het bezit van een vmbo-diploma (theoretisch, gemengd of kader) of specialisatie elektrotechniek en bent bereid om een praktijkgerichte opleiding tot Elektromonteur (mbo 3) te volgen. Verder: - Heb je reeds ervaring met elektrotechniek middels opleidingen en/of werk. - Ben je vaardig met computers. - Ben je in bezit van een rijbewijs B. - Woon je in Groningen regio Leek en omstreken. Dat is wel zo handig als je storingsdiensten draait. - Goede beheersing van de Nederlandse taal (met het oog op onze veiligheidsvoorschriften). Arbeidsvoorwaarden In ruil voor jouw energie, zorgt Enexis goed voor je. Dit mag je verwachten: - Een bruto maandsalaris tussen de € 2.565,- en € 3.665,- op basis van 40 uur per week. - Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 9 tussen € 2.125,- en € 3.036,- aangevuld met persoonlijk budget (10%) en dertiende maand (10,7%). - 8% vakantiegeld over je bruto jaarsalaris. - 24,5 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er 35,5 dagen bij te kopen. - We dragen 70% bij aan je ABP Keuzepensioen. - Je krijgt een smartphone en laptop of tablet die je ook privé mag gebruiken. - Vanaf dag één een eigen Enexis bus vol met het beste gereedschapen en mag je gebruik maken van een mobiliteitskaart met een 1e klas ov-abonnement. - De mogelijkheid om je werkweek flexibel in te delen. We vinden een goede balans tussen werk en privé namelijk belangrijk. Dus als je 's ochtends eerst de kinderen naar school wilt brengen of nog een rondje sportschool wilt doen, helemaal prima. - Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,-. Bijvoorbeeld voor een sportabonnement of advies van een voedingscoach. - Een kilometervergoeding en een mobiliteitskaart met een 1e klas ov-abonnement. - Alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Dat is voor ons namelijk een topprioriteit. Dus wil je een opleiding of cursus volgen, dan is de kans groot dat we de kosten voor onze rekening nemen. Zijn wij een match? We investeren graag in duurzame relaties. Om zeker te zijn van een goede match, voeren we daarom een screening uit. Deze verschilt per functie en kan bestaan uit: een assessment en het opvragen van referenties en een verklaring omtrent gedrag (VOG). Tijdens je sollicitatiegesprek vertellen we je precies waar de screening in jouw geval uit bestaat. Let op: Voor deze functie is het van belang dat je de Nederlandse taal goed beheerst. Sollicitatieprocedure Wanneer je solliciteert ontvang je per e-mail meer informatie over hoe de procedure eruit ziet. Interesse? Solliciteer direct via de solliciteer-button. Vragen? Neem gerust contact op met Albert Visscher - Albert.Visscher@enexis.nl / 06 25012378
