Wil je als Architect bij het CIZ maatschappelijke impact maken en werken aan toegankelijke en passende zorg voor burgers in Nederland?
Wat ga je doen?Je gaat een sleutelrol vervullen in de modernisering van het digitale landschap en de informatievoorziening van het CIZ. En jezelf verder ontwikkelen in nauwe samenwerking met directie, management en ketenpartners.
De impact van de digitalisering in de zorgsector groeit, ook bij het CIZ. Denk bijvoorbeeld aan machine learning, AI, de inzet van business rules, de flexibilisering van de informatievoorziening en versteviging van de informatiehuishouding. Het CIZ zit in een digitaal vernieuwingstraject van de primaire processen dat zowel grote invloed heeft op het IT- en datalandschap als ook op de organisatie en werkprocessen.
Het CIZ in Utrecht zoekt een Enterprise / Data Architect voor 32 tot 36 uur per week die ons strategisch team Beleid en Kaderstelling komt versterken om onze digitale transformatie verder vorm te geven, en strategisch meebouwt aan onze informatievoorziening en datalandschap. Als architect geef je richting aan de informatie- en data-architectuur binnen het CIZ. Je werkt aan het ontwerpen van toekomstbestendige architecturen die aansluiten bij onze missie en wet- en regelgeving. Je slaat de brug tussen strategie en uitvoering, en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere oplossingen. Je houdt je onder meer bezig met:
Ontwikkelen, beheren en doorontwikkelen van de enterprise- en data-architectuur;Vertalen van de organisatievisie naar IT- en datastrategieën;Opstellen van referentiearchitecturen, principes en kaders (ArchiMate, TOGAF);Adviseren van directie, projectteams en externe partners;Toetsen van initiatieven aan architectuurrichtlijnen;Bevorderen van datagedreven werken binnen CIZ;Samenwerken met solution architects, informatieanalisten, data engineers en beleidsadviseurs.Word jij onze nieuwe collega? Ben jij de ervaren professional die wij zoeken om de enterprise / data architectuur naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team Beleid en Kaderstelling binnen de dynamische afdeling CIO Office bij het CIZ! Heb je nog vragen over de functie, onze werkcultuur of over de procedure? Of kom je graag in contact met een collega van de afdeling? Bel (of whatsapp) direct met Jeffry Proost, corporate recruiter via 06 - .
Over het team
Binnen het team Beleid & Kaderstelling heerst een open en positieve werksfeer, waarin integrale samenwerking centraal staat. Als teamlid ben je onderdeel van een breed samengesteld geheel, waarin collega's met verschillende expertises - van portfoliomanagement en strategisch beleidsadvies tot data office, informatiebeheer, IT risicomanagement, informatiebeveiliging en contract- & leveranciersmanagement - elkaar versterken en inspireren.
We bouwen samen aan een duidelijke koers en gedeelde ambities, waarbij ieders inbreng wordt gewaardeerd en benut. De lijnen zijn kort, de samenwerking is constructief en er is volop ruimte om mee te denken, te leren en te groeien. Samen zorgen we voor beweging, verbinding en vooruitgang - met oog voor zowel het grotere geheel als de mens achter de functie.
Competenties
Je bent analytisch, communicatief sterk en weet abstracte concepten concreet te makenJe werkt zelfstandig, en je werkt ook graag samen met verschillende teams en stakeholders, zowel intern als externJe bent in staat om knelpunten te signaleren en verbetervoorstellen effectief door te voerenJe bent een stevige persoonlijkheid, en ook een verbinder, je neemt initiatief, hebt goede contactuele eigenschappen en inlevingsvermogenJe hebt visie, overtuigingskracht, adviesvaardigheden en je bent organisatiesensitiefJe doet wat nodig is om je rol effectief uit te voeren en past je snel aan aan de omstandighedenJe voelt je thuis binnen de publieke dienstverlening. Je deinst niet terug voor een uitdaging en weet met jouw positieve instelling een verbindende factor binnen de organisatie te zijn. Die organisatie is volop in beweging en jij vindt het een uitdaging om goed om te gaan met de veranderingen die hierbij horen. Je bent flexibel en veerkrachtig en treedt dit tegemoet vanuit openheid en gelijkheid. En dit doe je waar mogelijk met een gezonde dosis humor.
Wat bieden we jou?Een maatschappelijk relevante functie met veel ruimte voor eigen inbreng.
Een prettige werkomgeving met betrokken collega's. Klaar om jouw stempel te drukken op het enterprise / data architectuur bij het CIZ? Solliciteer nu en help ons om de organisatie toekomstbestendig te maken in een steeds veranderende digitale wereld!We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan, met een arbeidsovereenkomst voor in eerste instantie een periode van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.
De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, € 4.951 - € 7.080 per maand (schaal 65 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek. Per 1 januari 2026 volgt een loonsverhoging van 4%.
Herken je jezelf in dit profiel? We nodigen je van harte uit om contact met ons op te nemen of direct te solliciteren. We zien je reactie, voorzien van een motivatie, zo spoedig mogelijk of voor de uiterste sollicitatiedatum graag tegemoet.
Dagelijks (werkdagen) beoordelen wij de binnengekomen sollicitaties. Bij een positieve beoordeling nemen wij direct contact op met de intentie om een sollicitatiegesprek te plannen. Wij gaan graag in gesprek met sollicitanten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het werk- en denkniveau/opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Bij het CIZ geloven we in de kracht van diversiteit. Iedereen is welkom, ongeacht leeftijd, achtergrond, of overtuiging.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Wij werven en selecteren onze kandidaten graag zelf.
Kijk minderHeb jij werkervaring met de nieuwste MS technologieën Fabric en Purview en wil jij een maatschappelijke impact genereren met jouw expertise op het gebied van data en informatie?
Wat ga je doen?Het Centrum Indicatiestelling Zorg (CIZ) in Utrecht is op zoek naar een Data warehouse (DWH) en Business Intelligence (BI) Specialist voor 32 tot 36 uur per week, die bijdraagt aan een organisatie waar zorgvuldigheid, betrouwbaarheid en transparantie voorop staan.
Het CIZ werkt aan een groot ICT vernieuwingsprogramma, waarbij zowel het zaaksysteem als de DWH/BI omgeving zal worden vervangen. De BI afdeling werkt tegelijkertijd aan de ontsluiting van het zaaksysteem dat nog in ontwikkeling is, en daarnaast aan de vervanging van het huidig data warehouse en PowerBI dashboards door een state-of-the-art Data & Analytics omgeving. Je versterkt vanaf je start bij het CIZ het projectteam dat verantwoordelijk is voor de inrichting van de Data & Analytics omgeving die is gebaseerd op de nieuwste Microsoft technologieën.
Kortom, een complexe omgeving waar je als BI / DWH specialist je kennis en ambities volledig in kwijt kunt!
Als DWH / BI-specialist help je ons om op een slimme manier gebruik te maken van data, zodat we beleidskeuzes en operationele processen beter kunnen onderbouwen. Je werkt in een deskundig team en hebt veel contact met collega's uit de hele organisatie. Samen met je collega's in het BI-team werk je aan het ontwerpen, bouwen en implementeren van BI- en DWH oplossingen die direct waarde leveren in onze organisatie:
Je ontwikkelt, verbetert en beheert datastromen en datamodellen met behulp van de nieuwste MS technologieën Fabric en Purview;Je ontwerpt en realiseert PowerBI dashboards;Je vertaalt informatiebehoeften naar data-oplossingen en ondersteunt gebruikers bij hun informatievragen;Je test en verbetert gerealiseerde functionaliteiten;Je bewaakt kwaliteit, beschikbaarheid en integriteit van data;Je signaleert inconsistenties in de aangeleverde data en implementeert data governance en privacy regels;Je werkt volgens onze principes en richtlijnen rondom modellering, testen, documentatie en metadatering, waarbij je niet bang bent om verbetersuggesties aan te dragen waarmee we onze lat nog hoger kunnen leggen;Adviseren van management en beleidsteams over trends, ontwikkelingen en data-gedreven besluitvorming;Meewerken aan de doorontwikkeling van ons dataplatform en informatievoorziening.Word jij onze nieuwe collega? Ben jij de ervaren professional die wij zoeken om onze nieuwe D&A omgeving te realiseren en naar een hoger niveau te tillen? Solliciteer dan nu en word onderdeel van ons team BI & Research, onderdeel van de afdeling Analyse & Advies bij het CIZ! Wil jij telefonisch indrukken opdoen en aanvullende vragen stellen? Neem direct telefonisch contact op (of whatsapp) met Jeffry Proost, corporate recruiter via 06 - .
Over het team en afdeling
Je werkt in het Team BI & Research, dat onderdeel is van de afdeling Analyse & Advies. Het team BI & Research bestaat uit 25 medewerkers, verdeeld over twee teams. Het BI team is verantwoordelijk voor ontwerp, realisatie en beheer van ons data warehouse en onze BI producten. Het Research team richt zich op onderzoeken, voorspellende modellen en het analyseren van trends in de zorg en het zorgstelsel.
We combineren hard werken met een gezellige, collegiale sfeer. We zijn betrokken bij elkaar, het werk en de maatschappelijke functie van het CIZ.
Wat breng je mee? HBO/WO werk- en denkniveau;Minstens 5 jaar relevante ervaring als DWH/BI specialist, waarvan minstens 3 jaar met het realiseren van DWH oplossingen in een Cloud omgeving zoals Synapse, Fabric of Databricks;Minstens 3 jaar werkervaring met BI informatieanalyse, en het ontwerpen en bouwen van dashboards en reports (bij voorkeur met behulp van PowerBI);Ruime ervaring met BI datamodellering (Inmon, Kimball), medaille architectuur en lakehouse architectuur;Ruime ervaring met het leveren van dataproducten d.m.v. een DataOps werkwijze;Ruime ervaring met Python, unit testing en packaging;Ervaring met verwerking van gevoelige data onder wetgeving voor informatiebeveiliging en privacy (AVG/GDPR, BIO);Ervaring binnen een (rijks)overheidsorganisatie of een grotere corporate organisatie;Bij voorkeur kennis van databeheer, -kwaliteit en -governance principes;Bij voorkeur ervaring met MS Purview Datamap en Unified Catalog;Bij voorkeur een afgeronde HBO/WO opleiding, bijvoorbeeld in de richting van informatica/informatiekunde, technische bedrijfskunde of Business IT/Analytics.Competenties
Analytisch en conceptueel sterkOordeelsvorming en probleemoplossend vermogenCommunicatief vaardig en gericht op samenwerkingKwaliteitsgericht, nauwkeurig en zorgvuldigResultaatgerichtAanpassingsvermogen Wat bieden we jou?Een maatschappelijk relevante functie met veel ruimte voor eigen inbreng.
Een prettige werkomgeving met betrokken collega's.Klaar om jouw stempel te drukken op de data en informatie van het CIZ? Solliciteer nu en help ons om de organisatie toekomstbestendig te maken in een steeds veranderende digitale wereld!We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan, met een arbeidsovereenkomst voor in eerste instantie een periode van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.
De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, € 4.232 - € 6.143 per maand (schaal 60 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek. Per 1 januari 2026 volgt een loonsverhoging van 4%.
Herken je jezelf in dit profiel? We nodigen je van harte uit om contact met ons op te nemen of direct te solliciteren. We zien je reactie, voorzien van een motivatie, zo spoedig mogelijk of voor de uiterste sollicitatiedatum graag tegemoet.
Dagelijks (werkdagen) beoordelen wij de binnengekomen sollicitaties. Bij een positieve beoordeling nemen wij direct contact op met de intentie om een sollicitatiegesprek te plannen. Wij gaan graag in gesprek met sollicitanten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het werk- en denkniveau/opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Heb je nog vragen over de functie, onze werkcultuur of over de procedure? Of kom je graag in contact met een collega van de afdeling? Bel of whatsapp met onze recruiter Jeffry Proost via 06 - .
Bij het CIZ geloven we in de kracht van diversiteit. Iedereen is welkom, ongeacht leeftijd, achtergrond, of overtuiging.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Wij werven en selecteren onze kandidaten graag zelf.
Kijk minder