Inside Sales Expert Benelux (m/f/d)
Utrecht
Your heart beats for Sales?
Started as a spin-off of the Technical University of Munich, MVTec Software GmbH has developed into a leading international software developer for industrial image processing. MVTec products are used in a wide variety of application areas, including the electrical and semiconductor industries, battery production, agriculture, the food industry and logistics. We work according to agile principles, break new ground together with our partners and customers, and develop our products with a great deal of passion.
If you share this passion, then we are looking for you as a full-time
Inside Sales Expert Benelux (m/f/d)
Our offer:
Position: permanent, full-time contract with competitive salary and benefits package
Work-life balance: time for family, friends and your hobbies thanks to flexible hours and hybrid working
Development: room for your own ideas and individual development opportunities, learning and progressing as part of a team through a variety of tasks
Security: a successful, owner-managed company, steered with professional expertise, foresight and attractive world-class products which are deployed in a variety of sectors within a highly growing industry
Culture: people come first, communication at eye level, innovative and open working atmosphere with flat hierarchies as well as fast decision paths, social commitment
Workplace: private offices in a modern co-working space in Utrecht, up-to-date hardware and software
Our contact:

Already convinced? Great!
Please apply directly via our short online form.

MVTec Software GmbH, Sabrina Heinzinger
Arnulfstraße 205, 80634 Munich

We look forward to hearing from you!

Back
Apply now!
Your tasks:
Sales support for our existing customers in close collaboration with the external sales team and assistance in acquiring new customers.
Responding to customer inquiries via phone and online communication.
Lead management in collaboration with the external sales team.
Prepare and track quotations within given approval limits, and provide administrative support for contracts of all types.
Maintain CRM/ERP data and assist the external sales team in preparing market and customer information for internal reviews.
Provide administrative and organizational support for customer meetings.
Participate on trade fair and MVTec events.
Handle various administrative duties, including general office management, reception, and incoming mail.
You require:
You have a mechatronic level 4 or technical business administration education.
You are already experienced with B2B sales.
MS Office, CRM, and ERP systems are well known to you.
You have very strong Dutch and English communication skills.
Your heart beats for technology and customers relationship management.
You have a good general technical understanding and interest in learning more about MVTec products and in the wide range of applications of the industry customers.
Your communication skills, together with a structured and organized way of working, contributes to the team's sucess.
You are eager to learn and adapt to our our growing team in Utrecht. Kijk minder

Wil jij een team leiden dat een cruciale rol speelt in de informatievoorziening van de Belastingdienst? Als Teamleider ontvangen & mededelen geef je richting aan meerdere teams en zorg je ervoor dat onze digitale postkamer - waar alle binnenkomende en uitgaande informatiestromen samenkomen - soepel en toekomstbestendig functioneert. Je vertaalt visie naar concrete doelen, faciliteert medewerkers in hun ontwikkeling en draagt actief bij aan strategische verbeteringen binnen de IV-organisatie. Een functie met grote verantwoordelijkheid, impact en veel ruimte voor leiderschap.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Binnen Ontvangen & Mededelen werk je met teams die applicaties ontwikkelen en beheren die fungeren als de digitale postkamer van de Belastingdienst. Deze systemen verwerken en routeren grote hoeveelheden informatie, zowel papier als digitaal, en vormen daarmee een cruciale schakel in vrijwel alle primaire processen. Als teamleider zorg je ervoor dat jouw teams optimaal functioneren, zowel vakinhoudelijk als in samenwerking. Je begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling, bewaakt de voortgang van doelen en zorgt dat applicaties blijven aansluiten op de behoeften van de organisatie.

Je werkt nauw samen met collega's binnen het managementteam om richting te geven aan de koers van de afdeling. Je houdt zicht op strategische thema's, zoals de verdere agile transitie, het realiseren van jaarplannen en het verbeteren van werkprocessen. Ook denk je mee over afdelingsbrede ontwikkelingen, pak je overkoepelende acties op en zorg je dat capaciteit en expertise binnen de teams goed worden georganiseerd. Daarmee ben je niet alleen verantwoordelijk voor een stabiele voortbrengingsketen, maar ook voor de groei en professionalisering van de medewerkers die daaraan bijdragen.

Een bijzondere baan, omdat

je leiding geeft aan teams die een onmisbare rol spelen in de informatievoorziening van de Belastingdienst;
je direct bijdraagt aan de ontwikkeling en groei van medewerkers;
je een sleutelrol hebt in het realiseren van strategische en agile transities;
je actief meewerkt aan de kwaliteit en innovatie van cruciale IV-processen;
je hybride kunt werken en veel ruimte krijgt voor eigen initiatief.

"Als teamleider daag ik teams en medewerkers uit om met plezier en passie te groeien, vernieuwen en samen duurzame oplossingen te creëren die ertoe doen voor burgers en bedrijven. Voor mij is het verbinden van techniek, mens en processen de sleutel om samen met de teams te komen tot een cultuur van groei en innovatie die echt het verschil maakt en vooral plezier en energie geeft." - Erjan, teamleider bij de Belastingdienst.

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt wo-werk- en denkniveau.
Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring binnen informatievoorziening en complexe IT-omgevingen.
Je hebt kennis van en ervaring met (agile) softwareontwikkeling en softwarevoortbrenging.
Je communiceert sterk, bent een goede luisteraar en legt makkelijk verbinding.
Je hebt ervaring met verander- en verbetertrajecten.
Je kunt strategisch denken én dit vertalen naar concrete uitvoering.

Jouw competenties

omgevingsbewustzijn
organisatiesensitiviteit
flexibiliteit
netwerken
ontwikkelen medewerkers

De afdeling - Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 5.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
Op 17 december 2025 vinden de selectiegesprekken plaats. Én het assessment voor deze functie wordt uitgevoerd in de week na het selectiegesprek.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien. Kijk minder

Nice to know (you) Een uniek IT-landschap waarin we iedere dag honderden gigabytes aan data analyseren. Dat doen we zowel automatisch als handmatig; we (onder)zoeken risico's in duizenden devices - en indien nodig komen we in actie. Als Senior Cyber Security Specialist & Analyst werkt met meerdere stakeholders samen om de cyber security van onze luchthaven te verhogen en zo draag jij bij aan de beveiliging van een onderdeel van de Nederlandse kritische infrastructuur. Wij verbinden Nederland met de rest van de wereld! Iedereen binnen het team heeft een eigen specialisme. Leren doen jullie van én met elkaar. Die interesse is er zowel op professioneel als op persoonlijk vlak. Een hechte groep mensen, die jij binnenkort misschien je collega's kan noemen! Met ruim 3.500 trotse collega's werken we aan onze missie: 'the world's most sustainable and high quality airports'. Connecting your world

Als Senior Cyber Security Specialist & Analyst reageer jij snel en doeltreffend op uiteenlopende cyberincidenten. Samen met je collega's binnen het Security Operations Centre (SOC) zet je jouw expertise in om de impact van deze incidenten te beperken. Je analyseert de onderliggende oorzaken en vertaalt deze naar concrete aanbevelingen voor de organisatie. Hoe je dat doet? Dat is aan jou. We vertrouwen op de manier dat jij uiterst nauwkeurig en professioneel te werk gaat. Jouw talenten zet jij in bij het:

Leidinggeven aan en coachen van SOC-analisten bij incidentdetectie, triage en respons Uitvoeren van geavanceerde threat hunting en forensische analyses in diverse omgevingen (cloud, netwerk, endpoint) Analyseren en correleren van beveiligingsevenementen met behulp van SIEM-platforms Ontwikkelen en optimaliseren van detectieregels, playbooks en geautomatiseerde response-workflows Fungeren als escalatiepunt voor complexe beveiligingsincidenten en coördineren van multidisciplinaire responsacties Uitvoeren van post-incident analyses en bijdragen aan de continue verbetering van SOC-processen Op de hoogte blijven van nieuwe dreigingen door onderzoek naar opkomende TTP's, kwetsbaarheden en aanvallersgedrag You've got this

Schiphol verbindt jouw wereld. Met de beste mensen maken we reizen veilig en verantwoord. Jij draagt hieraan bij met jouw unieke talenten, zoals de manier waarop ernaar streeft om uitdagende doelen en succes te behalen en hoe jij met een positieve en energieke houding te werk gaat. Sowieso heb je voor deze functie:

Hbo/universitair werk- en denkniveau. De volgende processen hebben voor jou geen geheimen: DFIR, Usecase LCM, TI etc. Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke senior rol. Ervaring met implementatie van architectuurontwerpen. Analytisch en in staat om het "grotere plaatje" te zien. Vertalen van cyberbeleid naar SOC processen. Begeleiden van audits van interne- en externe toezichthouders. Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is noodzakelijk voor deze vacature. Sterk analytisch vermogen en een passie voor cyber security

You get this € 5432 tot € 7535 bruto per maand (Schaal 13). Een 13e maand. Een NS-Business Card die reizen met openbaar vervoer van en naar het werk helemaal vergoedt. De mogelijkheid om 4 x 9 uur te werken bij een 36-urige werkweek.

Dit zijn nog maar een aantal van onze arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie (op basis van een 36-urige werkweek). Schiphol Group heeft jou nog meer te bieden. Ga voor het totale overzicht van alle arbeidsvoorwaarden naar Arbeidsvoorwaarden - Werken bij Schiphol Group .

About the Team

IT & Data

De IT & Data-organisatie bouwt het vliegveld van de toekomst. Dit doen we met slimme digitale oplossingen, tools en applicaties. Met de nieuwste technologie houden we het vliegveld draaiend. Ons fanatieke team werkt aan data-driven verbeteringen van onze processen, reizigersstromen en informatievoorziening. Zo helpen we mee aan de best mogelijke beleving. Voor reizigers, klanten en medewerkers. Op én rond het vliegveld.

Choose your destination

Wat zijn jouw talenten? Welke dromen heb jij? Wat is jouw verhaal? We zijn benieuwd naar jou en nodigen je graag uit om te solliciteren. Solliciteren kan door jouw motivatie en cv met ons te delen via de sollicitatiebutton hieronder.

Jouw sollicitatie naar deze functie van Senior Cyber Security Specialist & Analyst ontvangen we graag. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel deze aan Yvette Mulder, Recruitment Business Partner, via Een assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Voor meer informatie over solliciteren bij Schiphol Group: Sollicitatieproces - Werken bij Schiphol Group . Voor de veiligheid van onze reizigers en collega's maakt een veiligheidsonderzoek altijd deel uit van het proces. Voor indiensttreding dient een Verklaring Geen Bezwaar (VGB) te worden overgelegd. About Schiphol Group

Met 3.500 trotse collega's zetten we een extra stap om Nederland zo goed mogelijk te verbinden met de rest van de wereld. Vernieuwen, veiligheid en samenwerken staan daarbij voorop. Samen geven we meer betekenis aan reizen en leveren een bijdrage aan economie en maatschappij. Al meer dan 100 jaar. In Nederland en daarbuiten. Wist je trouwens dat:

Schiphol Group eigenaar en exploitant is van Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport en Lelystad Airport? We hebben ook een meerderheidsbelang in Eindhoven Airport.
er in 2024 circa 474.000 vliegbewegingen van en naar Schiphol Airport waren?
je als Senior Cyber Security Specialist & Analyst specialist de business area IT & Data versterkt?

Kijk minder

Een storing in de metro, een update in de app of een nieuwe kaartomgeving op de website. Jij ziet meteen waar het beter kan. Als senior applicatiespecialist digitaal bij GVB werk je aan de digitale kanalen waar reizigers dagelijks op vertrouwen. Je zorgt dat alle applicaties, koppelingen en data achter de schermen goed samenwerken, van reisinformatie tot ticketverkoop. Zo maak je met jouw technische kennis het verschil voor iedereen die door Amsterdam reist. Je werkt in een omgeving waar je technische keuzes ertoe doen, je collega's je vak verstaan en je invloed hebt op hoe digitale diensten zich ontwikkelen.

Dit ga je doen

Je wordt het technische geweten van team digitaal, het team achter de GVB-app en website. Samen met de product owner, UX-designers, applicatiespecialisten, solution architect en scrum master werk je in korte sprints aan nieuwe functionaliteiten, verbeteringen en updates. Denk aan projecten als een alternatief reisadvies bij storingen, een upgrade van de kaartomgeving of actuele informatie over roltrappen, liften en toegankelijkheid. Ook verbeter je de weergave van dienstregelingen en draag je bij aan een optimale digitale reizigerservaring.

Je vertaalt user stories naar heldere technische specificaties en zorgt dat leveranciers precies weten wat er nodig is. Tijdens en na de ontwikkeling bewaak je de kwaliteit van wat wordt opgeleverd en coördineer je testen, zodat alles goed werkt voordat het live gaat. Tegelijkertijd houd je het overzicht, volg je incidenten op, kijk je kritisch naar prestaties en zorg je dat de applicaties in topconditie blijven gedurende hun hele lifecycle.

Daarbij werk je nauw samen met de solution architect om integraties, API's en datastromen optimaal te laten verlopen. Je bent aanspreekpunt bij technische vraagstukken en zorgt dat verbeteringen niet alleen worden bedacht, maar ook daadwerkelijk landen in de praktijk. Zo draag jij bij aan een stabiele, actuele en betrouwbare digitale ervaring voor iedereen die met GVB reist.

Dit neem je mee

Je weet je weg in complexe digitale omgevingen en hebt een goed gevoel voor samenwerking. Je luistert, stelt vragen en maakt technische onderwerpen begrijpelijk voor anderen. Collega's waarderen je omdat je rust en structuur brengt, maar ook omdat je durft te zeggen wat beter kan. Je denkt in mogelijkheden, onderbouwt je keuzes en komt in actie zodra je kansen ziet om iets te verbeteren.

Minimaal 3 jaar ervaring met applicatieontwikkeling en -beheer in een complexe online omgeving Een hbo- of wo-diploma in informatica of vergelijkbare technische richting Kennis van softwareontwikkelingsprocessen, agile werken en leveranciersmanagement Ervaring met API's, integraties en monitoring- of testtools Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk (Engels is een pre) Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Wij bieden jou:

Een salaris van minimaal € 3.957,- en maximaal € 5.697,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 10A). Inschaling vindt plaats o.b.v. opleiding en relevante werkervaring. Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABP Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van je leeftijd), met de mogelijkheid extra dagen te kopen Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand Gratis onbeperkt reizen met het OV van GVB én voordelig reizen voor het hele gezin Hybride werken is in overleg mogelijk, met een thuiswerkvergoeding en passende thuiswerkmiddelen Diverse opleidings- en doorgroeimogelijkheden Jouw team

Je komt terecht in het team Kanaal Digitaal, onderdeel van het cluster IT-commercie. Dit hechte team bestaat uit een product owner, twee UX-designers, drie applicatiespecialisten, een solution architect en een scrum master. Samen zorgen jullie dat de GVB-app en website continu beter worden.

Het team werkt volgens agile-principes en levert elke één à twee sprints iets op dat direct zichtbaar is voor reizigers. De sfeer is open, betrokken en ambitieus. Collega's helpen elkaar, dagen elkaar uit en zoeken elkaar ook buiten het werk op. Hier is ruimte om te leren, te experimenteren en echt impact te maken met wat je bouwt.

Kijk minder

Alle 550 voertuigen van GVB zijn uitgerust met een ICT-platform dat essentiële functies mogelijk maakt. Het ondersteunt onder meer in- en uitchecken, actuele reisinformatie en communicatie met de verkeersleiding. Dit platform heet GIVA, de Generieke ICT Voertuig Architectuur, en faciliteert de werking van netwerk-, exploitatie-, betaal- en reisinformatiesystemen. Samen vormen ze de voertuig-ICT.

Alssolution architect voertuig-ICT ben jij degene die structuur brengt in dit continu bewegende domein. Je ontwerpt de architectuur achter de systemen en componenten die in al onze voertuigen draaien, bewaakt de samenhang en bepaalt de technische richting voor de komende jaren. Je bent betrokken bij vernieuwing die direct zichtbaar is in de operatie, in een omgeving waar techniek, voertuigen en reizigersstromen elke dag samenkomen.

Dit ga je doen

Je werkt aan de architectuur van het GIVA-platform, de softwarelaag waarop alle voertuigapplicaties draaien. Je brengt structuur in dit landschap door de actuele situatie te modelleren, de architectuurvisie uit te werken en kaders vast te leggen die richting geven aan ontwerpkeuzes. Zo zorg je dat het platform betrouwbaar blijft én klaar is voor nieuwe functionaliteit, zoals verbeterde reisinformatie of datagedreven onderhoud.

Vanuit jouw rol vertaal je vragen uit de operatie, techniek en business naar concrete ICT-oplossingen. Je toetst ontwerpen aan de enterprise architectuur en maakt afwegingen tussen flexibiliteit, kosten, beheersbaarheid en toekomstbestendigheid. Daarbij stem je actief af met het agile GIVA-team, informatiemanagers, domeinarchitecten en de enterprise architect, zodat nieuwe oplossingen passen binnen het grotere geheel.

Tijdens projecten neem jij het inhoudelijke voortouw. Je adviseert over technische keuzes, brengt complexiteit terug tot logische stappen en begeleidt implementaties zodat oplossingen duurzaam in het voertuiglandschap landen. Je zorgt dat alles wat in de GIVA-software leeft actueel blijft en dat vernieuwing niet alleen bedacht wordt, maar ook werkt zodra een voertuig de remise uitrijdt.

Je werkt in een omgeving waar systemen continu actief zijn en waar elke aanpassing direct effect heeft op voertuigen en operatie. Juist die combinatie van realtime automatisering, hoge beschikbaarheid en een complex IT-landschap maakt dit een rol waarin je als architect echt het verschil maakt in de betrouwbaarheid en toekomstbestendigheid van onze voertuigen.

Dit neem je mee

Je beweegt makkelijk tussen abstracte architectuurprincipes en concrete technische keuzes. Je kunt een visie vormen, onderbouwen en bewaken en vindt het logisch om te schakelen met verschillende teams. Je doorgrondt snel hoe systemen zich tot elkaar verhouden en weet binnen de organisatie de juiste route te vinden om keuzes praktisch én toekomstbestendig te maken.

Daarnaast heb je:

Minimaal drie jaar ervaring met ICT-architectuur in een operationele of technische omgeving;ervaring met softwarearchitectuur en affiniteit met techniek;kennis van integratie, informatiebeveiliging, cloud operating models en lifecycle management;ervaring met Archimate en architectuurmethoden zoals TOGAF of Novius;kennis van realtime systemen zoals reisinformatie of exploitatieplatformen;Hbo- of wo-werk- en denkniveau. Een afgeronde opleiding in ICT of een vergelijkbare richting is een pre;goede beheersing van de Nederlandse taal (zowel mondeling als schriftelijk). Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Bij GVB krijg je:

Een salaris van minimaal € 4.274,- tot maximaal € 6.079,- bruto per maand (schaal 11) o.b.v. 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring;een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame-inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABP;gratis onbeperkt reizen met het OV van GVB en voordelig reizen voor het hele gezin;gemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van je leeftijd), met de mogelijkheid om extra dagen te kopen;een tegemoetkoming in je zorgverzekering van € 80,57 per maand; mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding;verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Jouw team

Je werkt binnen het cluster Operatie & Techniek, dat bestaat uit vier agile ICT-teams en vier domeinarchitecten. Je maakt deel uit van het GIVA-team, dat bestaat uit vier applicatiespecialisten, een test- en releasemanager, product owner, scrum master én solution architect. De cultuur is betrokken en flexibel. Collega's helpen elkaar, nemen verantwoordelijkheid voor hun resultaat en werken samen met andere onderdelen van GVB om gezamenlijke doelen te bereiken.

Daarnaast heb je regelmatig contact met de enterprise architect en werk je samen met informatiemanagers. Vanuit het architectuurgilde stem je af met collega-architecten uit andere domeinen en ontwikkel je gezamenlijke principes en kaders die GVB-breed worden toegepast. Zo zorg je dat de architectuur van GIVA en de bredere operatie logisch op elkaar aansluiten en meegroeien met wat de organisatie nodig heeft.

Kijk minder

Het is maandagochtend. Je schuift aan bij een overleg over het vernieuwen van het verkeersleiding systeem. De wensen zijn nog vaag en de belangen uiteenlopend. Jij stelt de juiste vragen, brengt structuur en schetst een oplossing die technisch klopt én past bij hoe GVB werkt. Als solution architect ben je de brug tussen operatie en IT en zorg je dat vernieuwing niet alleen bedacht maar ook gerealiseerd wordt. Wil jij werken aan systemen die het verschil maken in het openbaar vervoer van Amsterdam? Dan is dit jouw rol.

Dit ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor het ontwerpen van IT-oplossingen die passen binnen de technische visie van GVB. Je werkt aan vernieuwing en verbetering van systemen die cruciaal zijn voor de dagelijkse operatie, van verkeersleiding tot parkeerbeheer op de depots. Je vertaalt vragen uit de business naar concrete oplossingen, toetst deze aan de referentiearchitectuur en neemt stakeholders mee in het proces. Daarbij werk je samen met collega architecten, product owners, interne IT-teams en externe leveranciers.

Je houdt je bezig met:

het analyseren van wijzigingsverzoeken en het ontwerpen van passende oplossingen; het opstellen van PSA's, architectuuradviezen en technische kaders; het bewaken van de aansluiting op de enterprise architectuur en informatiebeveiliging; het inhoudelijk aansturen van specialisten en het adviseren over marktopties; het bijdragen aan het digitaliseren van de operatie en het vervangen van legacy-systemen.

Je werk is inhoudelijk complex, soms chaotisch, maar altijd relevant. Je ziet je oplossingen terug in de praktijk en dat maakt het bijzonder.

Dit neem je mee

Je bent een ervaren architect die zelfstandig kan opereren en initiatief toont. Je begrijpt hoe techniek en operatie samenkomen en weet belangen goed te wegen. Je bent analytisch sterk, communiceert helder en kunt schakelen tussen abstracte kaders en concrete oplossingen. Verder heb je:

een bachelor of master in IT of een vergelijkbare richting; kennis van architectuurmethoden zoals TOGAF en Archimate; ervaring met infrastructuur of applicatiearchitectuur; kennis van informatiebeveiliging, systeemintegratie en cloud operating models; minimaal vijf jaar ervaring in het ontwikkelen en beheren van IT-architectuur; goede beheersing van de Nederlandse taal (Engelstalige kandidaten komen niet in aanmerking). Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Bij GVB krijg je:

Een salaris van minimaal € 4.274,- tot maximaal € 6.079,- bruto per maand (schaal 11) o.b.v. 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaringEen 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABPGratis onbeperkt reizen met het OV van GVB en voordelig reizen voor het hele gezinGemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van leeftijd), met de mogelijkheid om extra dagen te kopenEen tegemoetkoming in je zorgverzekering van € 80,57 per maandMogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoedingVerschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen ICT & Digitalisering Jouw team

Je werkt binnen de architectenpool van Operatie Exploitatie. Een team van zo'n 12 collega's, ieder met een eigen domein. Je hebt regelmatig overleg en reflectie met andere architecten, maar werkt ook zelfstandig aan je projecten. De cultuur is betrokken, inhoudelijk sterk en open. Collega's zijn scherp op de inhoud, denken mee en werken prettig samen. Je schakelt veel met het exploitatie team, de business en leveranciers en bent een vaste schakel in het realiseren van digitale vernieuwing.

Kijk minder

De digitale wereld van GVB is complex en volop in ontwikkeling. Achter de app, website en klantenservice-systemen schuilt een landschap van integraties, data en technologieën dat continu meebeweegt met de stad. Als solution architect geef jij richting aan die vernieuwing. Je zorgt dat de architectuur van onze digitale kanalen stabiel, veilig en schaalbaar blijft, terwijl er voortdurend nieuwe functies en koppelingen bijkomen.

Je verbindt het digitale domein met de enterprise-architectuur van GVB en zorgt dat strategie en realisatie op elkaar aansluiten. Dat doe je samen met product owners, ontwikkelteams en collega-architecten, in een omgeving waar wendbaarheid en betrouwbaarheid hand in hand gaan. Zo leg jij de basis voor een digitale infrastructuur die niet alleen vandaag werkt, maar ook klaar is voor de toekomst van reizen in Amsterdam.

Dit ga je doen

Als solution architect geef jij richting aan de ontwikkeling van onze digitale kanalen. Je bepaalt de technische koers, ziet de samenhang tussen alle systemen en maakt bewuste keuzes die onze digitale omgeving stabiel, veilig en toekomstbestendig houden.

Vanaf het eerste idee tot aan de realisatie ben jij betrokken. Je vertaalt strategische doelen naar concrete ontwerpkeuzes en zorgt dat deze passen binnen de Project Start Architectuur (PSA) en de enterprise-architectuur van GVB. In het Solution Architecture Document (SAD) leg je vast hoe een oplossing technisch tot stand komt en hoe deze meegroeit met toekomstige ontwikkelingen.

Samen met product owners, informatieanalisten, ontwikkelteams en leveranciers werk je aan oplossingen die niet alleen technisch kloppen, maar ook waarde toevoegen voor reizigers en collega's. Je adviseert product owners over de realisatie van backlogs binnen de architectuurkaders en begeleidt teams tijdens ontwerp- en implementatiefasen.

Je brengt structuur in een omgeving vol innovatie. Ontwerpkeuzes stem je actief af met architectuurstakeholders en waar nodig stuur je bij. Daarbij denk je verder dan de oplossing van vandaag: je ontwerpt plateau-architecturen, zorgt voor herbruikbaarheid van componenten en houdt oog voor informatiebeveiliging en lifecycle management.

Zo ben jij de verbindende kracht tussen strategie en realisatie. Jij ziet het grotere geheel, maakt complexe vraagstukken behapbaar en bouwt mee aan een digitaal landschap waarop reizigers en collega's kunnen vertrouwen.

Dit neem je mee

Je bent een daadkrachtige en pragmatische architect die continu verbinding zoekt binnen het team Kanaal Digitaal en met collega-architecten uit andere agile teams. Je voelt goed aan waar je kunt meebewegen en waar richting nodig is. Met jouw analytisch vermogen, creativiteit en communicatieve kracht weet je collega's en stakeholders te overtuigen en mee te nemen in je visie.

Je hebt:

ruime ervaring als solution architect in een complexe of hybride IT-omgeving hbo- of wo-niveau, bij voorkeur in informatica of (technische) bedrijfskunde aantoonbare ervaring met agile werken en het begeleiden van multidisciplinaire teams kennis van architectuurmethodieken zoals TOGAF, Novius en Archimate ervaring met architectuurtools (zoals Enterprise Studio) en CI/CD-methoden kennis van systeemintegratie, cloud operating models, informatiebeveiliging en applicatie life cycle management affiniteit met digitale platformen, klantenservice-systemen, websites en apps goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk

Je bent gestructureerd en nauwgezet, maar blijft flexibel genoeg om voortschrijdend inzicht toe te passen. Met jouw visie, stakeholdermanagement en teamgerichtheid verbind je mensen, teams en technologie tot één geheel.

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Bij GVB krijg je:

Een salaris van minimaal € 4.274,- tot maximaal € 6.079,- bruto per maand (schaal 11) o.b.v. 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABP Gratis onbeperkt reizen met het OV van GVB en voordelig reizen voor het hele gezin Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van leeftijd), met de mogelijkheid om extra dagen te kopen Een tegemoetkoming in je zorgverzekering van € 80,57 per maand Mogelijkheid om hybride te werken met een thuiswerkvergoeding Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen ICT & Digitalisering Jouw team

Je komt terecht in het Kanaal Digitaal-team binnen ICT & Innovatie. Samen met een product owner, scrum master, applicatiespecialisten en andere architecten werk je aan het verbeteren van de digitale klantreis. Het team telt zeven collega's met ieder hun eigen expertise. De sfeer is open, professioneel en gericht op samenwerking.

Daarnaast werk je nauw samen met andere architecten binnen GVB, van enterprise tot infrastructuur, zodat alle digitale ontwikkelingen goed aansluiten op het bredere IT-landschap.

De projecten waaraan je meewerkt, zoals de vernieuwing van de GVB-app en website, hebben directe impact op de reizigerservaring. Zo lever je een tastbare bijdrage aan een toekomstbestendig en gebruiksvriendelijk openbaar vervoer in Amsterdam.

Kijk minder

GVB staat voor grote digitale keuzes. Van een nieuw ERP-landschap tot realtimedata-architecturen en smart mobility. Als enterprise architect breng je samenhang tussen business, IT en OT en geef je samen met een ervaren architectuurteam richting aan deze complexe uitdagingen. Zo help je de organisatie koersvast te blijven in een wendbare, agile omgeving. Wat jij ontwerpt, beweegt letterlijk de stad.

Dit ga je doen

Je zorgt voor een toekomstbestendige enterprise-architectuur die business, IT en OT met elkaar verbindt. Strategische thema's als assetmanagement, cloudadoptie, smart mobility, cybersecurity en NIS2 vertaal je naar robuuste architectuurrichtlijnen. Je werkt nauw samen met informatiemanagers, collega-architecten, business owners, product owners en agile teams. Zo zorg je dat strategie, portfolio's en oplossingen op elkaar aansluiten en draag je bij aan organisatiebrede veranderprogramma's.

Op ketenniveau stel je architectuurprincipes op en ontwerp je samenhangende oplossingen, bijvoorbeeld voor reisinformatie en assetmanagement, en brengt samen met solution architecten de huidige en toekomstige architectuur overzichtelijk in kaart. Ook geef je richting aan initiatieven op roadmap- en portfolioniveau. Je versterkt onze architectuuraanpak (TOGAF en Novius) en past deze pragmatisch toe binnen onze agile omgeving. Daarbij stimuleer je het architectuurdenken in de organisatie en versterk je het eigenaarschap bij agile teams en stakeholders.

Dit neem je mee

Je vertaalt abstracte strategieën naar heldere adviezen, modellen en besluitvorming die écht werken in de praktijk. Daarbij beweeg je je gemakkelijk tussen bestuurders, experts en agile teams. Je overziet het speelveld, hebt oog voor politieke en bestuurlijke verhoudingen en communiceert helder, ook over complexe vraagstukken. Je weet anderen mee te nemen en verbindt visie aan wat er in de praktijk nodig is.

Minimaal 5 jaar ervaring als enterprise architect in een complexe organisatie Ervaring met zowel IT als OT, of aantoonbare interesse in industriële technologie, zoals SCADA, IoT of embedded systemen Een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in informatica, technische bedrijfskunde of een vergelijkbare richting Ervaring met TOGAF en/of de Novius-architectuuraanpak, inclusief modelleren in ArchiMate Ervaring met agile werken op schaal, bijvoorbeeld met SAFe Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Dat merk je aan alles. Wij bieden jou:

Een salaris tussen € 5.638,- en € 7.423,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (schaal 13). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en relevante werkervaring. Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering en een goed pensioen via ABP. Gratis onbeperkt reizen met het OV van GVB én voordelig reizen voor het hele gezin. Gemiddeld 21 vrije dagen per jaar (afhankelijk van je leeftijd), met de mogelijkheid extra dagen te kopen. Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 80,57 per maand. Hybride werken in overleg met een thuiswerkvergoeding. Diverse opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Jouw team

Je maakt deel uit van een professioneel agile architectuurgilde, waarin 15 solution architecten uit verschillende bedrijfsonderdelen en 2 enterprise architecten intensief samenwerken. Samen vormen jullie het team Architectuur, onderdeel van de afdeling Informatiemanagement. De lijnen zijn kort, de samenwerking hecht en er is veel ruimte voor kennisdeling en professionele ontwikkeling.

Je werkt in een dynamische context, waarin je bouwt aan een toekomstbestendige digitale infrastructuur op het snijvlak van IT en OT. GVB kent een open, lerende cultuur waarin samenwerking en eigenaarschap voorop staan.

Kijk minder

Dit ga je doen

Als Technical Application Developer zorg jij ervoor dat ons Master Data Managementsysteem (Stibo STEP) op volle toeren draait. Waarom dat zo belangrijk is? Dit platform is dé bron van al onze productdata en zorgt ervoor dat informatie betrouwbaar, beschikbaar en actueel is voor al onze kanalen - van Supply Chain en E-commerce tot onze winkels. Jij ontwikkelt, beheert en verbetert het systeem en lost incidenten razendsnel op. Heb je ambitie om Scrum Mastertaken op te pakken? Dan zijn daar zeker mogelijkheden voor. We kijken graag samen wat bij jou en het team past.

Wat ga je doen in de functie van Technical Application Developer?

Ontwikkelen. Niet alleen onze applicatie, maar ook jijzelf natuurlijk. Als developer ga jij aan de slag met het ontwikkelen, specificeren, implementeren én integreren van nieuwe functionaliteiten in STEP. Zo zorg je ervoor dat ons datamanagement soepel draait. Ook werk je regelmatig aan koppelingen met externe systemen via API's. Beheren. Jij zorgt dat de applicatie en processen soepel blijven draaien. Zo is onze artikelmasterdata altijd beschikbaar, veilig, betrouwbaar én up-to-date voor iedereen die ermee werkt. Denk aan Data & Analytics, Supply Chain, E-commerce en natuurlijk onze winkels. Incidentmanagement. Iets dat niet loopt zoals het moet? Jij duikt er direct in, legt de vinger op de zere plek en lost het op. Tegelijk denk je vooruit: hoe voorkomen we dit in de toekomst? Zo blijft alles draaien én wordt het systeem elke keer een beetje beter. Verbeteren. MDM is de ruggengraat van al onze data. Dankzij jouw werk zorgen we dat klanten altijd de juiste informatie zien, zowel online als in de winkel. Dat maakt hun ervaring een stuk beter en daar doen we het voor.

Dit krijg je ervoor terug

Een goed salaris! Je start tussen € 4.600,- en € 6.500,- bruto per maand, afhankelijk van je ervaring, bij een fulltime werkweek van 40 uur.24 vakantiedagen en maar liefst 19,5 ATV-dagen op fulltime basis. Liever meer vrije tijd of extra geld? Koop of verkoop vakantiedagen of laat je ATV (deels) uitbetalen.Flexibel werken! Of je nu liever thuis werkt of op kantoor, of je een ochtendmens bent of juist in de avond piekt, hybride werken is bij ons heel gewoon en gaat in goed overleg.Buitengewoon veel mogelijkheden om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen. Via onze eigen AS Watson Academy heb je toegang tot een uitgebreid aanbod aan trainingen.Personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL, én extra voordeel via Benefits at Work.

Dit ben jij

Je bent een developer. We hoeven jou niet uit te leggen hoe je software ontwikkelt en welke technieken er bestaan. Dat weet jij namelijk beter dan wij ;). Je hebt kennis van Javascript. Ook al wat meters gemaakt met Stibo STEP? Heel fijn! We komen heel graag met je in contact. Je hebt kennis van XSLT/XML. Wel zo handig als je werkt met een programma waar bakken met data op basis van feeds doorheen lopen. Niet vereist, maar met Java of Python in je skillset maak je het verschil. Je bent analytisch en oplossingsgericht. Geen vraag of probleem is te gek - jij komt altijd met een oplossing.

Wie jij bent, maakt ons buitengewoon! Waar wacht je nog op? Solliciteer snel en laat van je horen!

Bureaus leg de telefoon maar weer neer: wij werven zelf voor deze vacature.

Kijk minder

Dit ga je doen

Help jij de organisatie met data-gedreven beslissingen en ben je een techneut? Weet jij AI/ML-workflows te optimaliseren en Data Scientists te ondersteunen bij modelontwikkeling? Dan zoeken we jou om ons datateam te versterken!

Als ML Engineer werk je in het data-analytics team voor Kruidvat en Trekpleister. Jij bent expert in MLOps en software engineering, waardoor AI/ML-workflows goed blijven functioneren bij veel data. Je verbindt Data Scientists en technologie (Azure/Databricks) en werkt met PySpark. Samen met collega's werk je aan projecten zoals forecasting, logistieke planning, e-commerce en CRM. Onze modellen voorspellen klantgedrag en omzet. We werken nauw samen met supply chain en winkeloperatie voor een optimale bevoorrading. Als grootste Health & Beauty-retailer in de Benelux met vier miljoen klanten per week hebben we veel data. Meer dan de helft is lid van de Kruidvat Club, wat ons helpt klanten beter te begrijpen. Jij vertaalt deze data naar slimme, schaalbare toepassingen met directe impact.

Als organisatie investeren we fors in het neerzetten van een state-of-the-art analytics landschap. Als ML Engineer word jij binnen AS Watson Benelux gezien als expert en dé aangewezen persoon om naar toe te gaan met vragen over Machine Learning (MLops). Wat doe je als Machine Learning Engineer dagelijks?

Je ontwikkelt en onderhoudt robuuste AI/ML-modellen en bijbehorende datapipelines (feature enginering, model training, model predict en connectie met het eindproduct), samen met Data Scientists. Deze modellen moeten snel en nauwkeurig blijven presteren, zonder onnodige complexiteit. Je adviseert bij technische uitdagingen en draagt oplossingen aan om de releasecyclus efficiënt en werkbaar te houden. Je bent expert in MLOps, CI/CD en onze technologieën (Databricks/Azure), en fungeert als brug tussen Data Science en Global IT. Je werkt mee aan de integratie van modellen in andere systemen via API's of pipelines. Je denkt actief mee over de ontwikkeling van onze technologie en tooling, bijvoorbeeld door het bouwen van utility packages of het verder uitwerken van onze MLOps-methodiek.

Dit krijg je ervoor terug

Best belangrijk: een goed salaris! Afhankelijk van jouw ervaring start je tussen de € 5.000,- en € 7.000,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek. 24 vakantiedagen en maar liefst 19,5 ATV-dagen op fulltime basis. Neem gerust een dag vrij. Liever meer vrije tijd of extra geld? Koop of verkoop vakantiedagen of laat je ATV (deels) uitbetalen. Flexibel werken! Of je nu liever thuis werkt of op kantoor, hybride werken is bij ons heel gewoon en gaat in goed overleg. Buitengewoon veel mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Via onze eigen AS Watson Academy heb je toegang tot een uitgebreid aanbod aan trainingen en cursussen. Personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL. Daarnaast profiteer je van diverse andere voordelen en kortingen die jouw werk bij ons extra aantrekkelijk maken.

Dit ben jij

Je hebt een afgeronde opleiding op wo-niveau. Je hebt een MSc in bijvoorbeeld Computer Science, AI, Data Science of Engineering. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als ML Engineer Data Scientist of Software Engineer. Je hebt expertise in de programmeertalen Python, PySpark en SQL. Daarnaast heb je kennis van Cloud-oplossingen, waaronder Databricks en Azure. Je hebt aantoonbare ervaring met het in productie zetten, onderhouden en monitoren van AI/ML-oplossingen en de MLOps en CI/CD-cyclus. Werken met Git is business as usual. Werken met Scrum en Jira is je bekend. Je vindt het leuk om te schakelen tussen businessoplossingen met de datacollega's en de technologie met de IT-collega's. Je bent communicatief vaardig in het Nederlands, hierdoor ben je makkelijk in staat om met andere afdelingen te schakelen.

Wie jij bent, maakt ons buitengewoon! Waar wacht je nog op? Solliciteer snel en laat van je horen!

Bureaus leg de telefoon maar weer neer: wij werven zelf voor deze vacature.

Kijk minder

Hoe ziet je dag eruit als Specialist Engineer Networking?

Als Specialist Engineer Networking ben jij dé specialist op het gebied van netwerktechnologieën. Je bent verantwoordelijk voor het afhandelen van incidenten, changes en serviceverzoeken met betrekking tot LAN-, WLAN- en WAN-technologieën. Daarnaast ben je het technisch aanspreekpunt (RUN) voor klanten en beheer je hun netwerken. Met jouw kennis adviseer je over verbeteringen en voer je optimalisaties uit binnen de klantomgevingen.

Je schakelt met Projectengineers die het netwerk hebben gebouwd. Daarnaast werk je samen met de Service Delivery Managers om vragen over specifieke contracten of leveringen te beantwoorden. Dagelijks werk je in een dynamische omgeving waarin je samen met collega's grote netwerken beheert en optimaliseert. Bij complexe problemen bedenk je oplossingen en schakel je snel, zowel zelfstandig als in teamverband.

Je maakt deel uit van een hecht team binnen ons Service Management Center (SMC). Intern werk je samen met collega-experts, een People Manager, een Scrum Master en een coördinator. Extern schakel je met klanten. Bij grote klanten neem jij de volledige verantwoordelijkheid uit handen. Bij kleinere klanten help je ze juist door basiskennis en ondersteuning te geven.

Wat breng je mee?

Bij Proximus NXT maak je impact door te werken aan complexe IT-infrastructuren voor grote klanten. De kwaliteiten pro-activiteit en flexibiliteit staan binnen jouw functie als Specialist Engineer Networking centraal. Daarbij ben je sterk in communicatie, zowel intern als naar klanten. Dat is belangrijk omdat klanten op jou rekenen voor de beveiliging van hun infrastructuur. Een escalatie kan voor hen grote gevolgen hebben, daarom zorg je voor duidelijke communicatie.

Je beschikt over een afgeronde mbo-opleiding met hbo werk-en-denkniveau daarnaast heb jij minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie Je hebt basiskennis van firewalls, Linux en tools zoals Cisco DNA Center, ISE, Catalyst-platformen en Infoblox DDI. Je hebt praktische ervaring en kennis met netwerktechnologieën zoals IP-routing en switching. Daarnaast ben je in het bezit van certificeringen zoals Cisco CCNA/CCNP of bereid je CCNP te behalen. Kennis van Meraki is een pré. Wat bieden we jou?
Een uitdagende en veelzijdige baan bij een van de grootste dienstverleners in IT-infrastructuur oplossingenEen fulltime functie in een gedreven team dat zich continu richt op het verbeteren van onze dienstverlening en klanttevredenheidUitstekend salaris met sterke secundaire arbeidsvoorwaardenExtra beloning: een 13e maand bovenop je salaris31 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 6 ATV o.b.v. 40 uur)Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor)Leaseauto, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bentUitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheidInternet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuisKorting op collectieve (zorg)verzekeringenUitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellenBlijvende ontwikkeling met een persoonlijk groeiplan op maatIndien van toepassing: stand-by vergoeding voor jouw beschikbaarheid buiten reguliere werktijden

Meer weten of direct solliciteren?

Word jij onze nieuwe Specialist Engineer Networking? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet!

Kijk minder

Hoe ziet je dag eruit als Expert Security Engineer?

Als Expert Security Engineer start je je dag met een stand-up samen met je team. Tijdens deze sessie bespreken jullie de binnengekomen tickets en verdelen jullie de taken. Dit kunnen incidenten of geplande changes zijn. In overleg met de Scrum Master wordt afgestemd of iemand extra ondersteuning nodig heeft. Daarna ga je aan de slag met jouw planning en taken.

Jouw werk is allesbehalve voorspelbaar. Je schakelt tussen verschillende klanten, variërend van kleine organisaties tot grote financiële instellingen, gemeenten, ziekenhuizen en bloemenbedrijven. Elke klant brengt unieke uitdagingen met zich mee waardoor je werk nooit saai is. Ook heb je als Expert Security Engineer veel vrijheid om te kiezen welke producten en tools je inzet om de beste oplossingen te bieden. Jouw rol is cruciaal. Zonder jou missen we expertise en kennis om complexe problemen op te lossen.

Je maakt deel uit van een hecht team binnen ons Service Management Center (SMC). Intern werk je samen met collega-security-experts, een People's Manager, Scrum Master en een coördinator. Extern schakel je met klanten, waarbij je verantwoordelijkheden afhankelijk zijn van het type contract. Zo regel je bij grote klanten vaak alles zelf, terwijl kleinere klanten meer basiskennis en ondersteuning nodig hebben. Tot slot werk je intensief samen met de BUILD-afdeling, voor installaties en deployments.

Wat breng je mee?

Bij Proximus NXT maak je impact door te werken aan complexe IT-infrastructuren voor grote klanten. De kwaliteiten pro-actieviteit en flexibiliteit staan binnen jouw functie als Expert Security Engineer centraal. Daarbij ben je sterk in communicatie, zowel intern als naar klanten. Dat is belangrijk omdat klanten op jou rekenen voor de beveiliging van hun infrastructuur. Een escalatie kan voor hen grote gevolgen hebben, daarom zorg je voor duidelijke communicatie.

Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau en hebt minimaal 5-7 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met voornaamste focus op security oplossingen.Je hebt goede kennis van Firewalling oplossingen zoals Cisco Firepower en Fortigate, kennis van DNS en Email security is een pré ervaring.Je hebt praktische ervaring en kennis van netwerktechnologieën zoals IP-routing, switching en BGP. Je kunt problemen effectief oplossen en weet hoe je kan omgaan met complexe netwerkomgevingen zoals datacenters of managed serviceproviders voor IT-infrastructuur.
Wat bieden we jou? Een uitdagende en veelzijdige baan bij een van de grootste dienstverleners in IT-infrastructuur oplossingenEen fulltime functie in een gedreven team dat zich continu richt op het verbeteren van onze dienstverlening en klanttevredenheidUitstekend salaris met sterke secundaire arbeidsvoorwaardenExtra beloning: een 13e maand bovenop je salaris31 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 6 ATV o.b.v. 40 uur)Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor)Leaseauto, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bentUitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheidInternet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuisKorting op collectieve (zorg)verzekeringenUitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellenBlijvende ontwikkeling met een persoonlijk groeiplan op maatIndien van toepassing: stand-by vergoeding voor jouw beschikbaarheid buiten reguliere werktijden

Word jij onze nieuwe Expert Security Engineer? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet!

Kijk minder

Dit ga je doen

Stap in de wereld van AS Watson, het bedrijf achter Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL. Jij draagt als Assistent Business Controller bij aan slimme financiële keuzes die direct impact hebben op onze winkels en online kanalen.

Als Assistent Business Controller zorg je er samen met je collega's voor dat wij blijven groeien én marktleider in Health & Beauty blijven. Dat betekent: duiken in de cijfers achter onze 1.700 winkels en online platformen, en met jouw analyses bijdragen aan beslissingen die écht het verschil maken. Je houdt je bezig met omzet- en margeontwikkelingen, loonkosten, afschrijvingen en forecasts voor Nederland én de Benelux.

Door scherpe analyses en rapportages ontdek je trends, verbeterkansen en nieuwe mogelijkheden om als organisatie elke dag een beetje beter te worden. Je werkt samen met controllers en de business unit controller, ondersteunt bij budgettering en forecasting, en helpt bij ad-hoc analyses. Ook draai je mee in projecten die onze processen slimmer en efficiënter maken. En heb je ambitie om zelf controller te worden? Dan is dit de ideale start.

Wat ga je doen in de functie van Assistent Business Controller?

Analyseren & rapporteren: Jij zorgt dat cijfers betekenis krijgen. Je stelt periodieke rapportages en analyses op over omzet, marge, kosten en andere financiële ontwikkelingen. Daarmee geef je inzicht in hoe onze winkels én online activiteiten presteren.Budgetteren & forecasten: Je ondersteunt bij het opstellen van budgetten en forecasts voor verschillende business units. Dankzij jouw nauwkeurigheid en inzicht kunnen we tijdig bijsturen en strategische keuzes onderbouwen.Adviseren & verbeteren: Je vertaalt cijfers naar concrete adviezen en verbetervoorstellen. Of het nu gaat om kostenbeheersing, procesoptimalisatie of het signaleren van trends: jij helpt de business elke dag een beetje beter te worden.Initiatief nemen & meedenken: Jij kijkt verder dan de cijfers. Met jouw frisse blik zie je waar het slimmer, efficiënter of gewoon beter kan. Je deelt gevraagd én ongevraagd je ideeën, precies die mentaliteit waardoor we als team elke dag groeien.Heel veel leren! Als afdeling hebben wij een belangrijke adviesrol als het gaat om de ontwikkeling van onze winkelformules. En dat levert steeds weer leuke, complexe en leerzame projecten op. Een mooie kans om heel veel te leren!

Dit krijg je ervoor terug

Best belangrijk: een goed salaris! Afhankelijk van jouw ervaring start je tussen de € 4.000,- en € 5.600,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek. Plus personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL!24 vakantiedagen en een aantrekkelijke ATV-regeling met 19,5 dagen op fulltime basis. Liever meer vrije tijd of extra geld? Koop of verkoop vakantiedagen of laat je ATV (deels) uitbetalen.Goede thuiswerkmogelijkheden. Hybride werken is bij ons heel gewoon en gaat altijd in goed overleg.Volop ontwikkelings- en carrièremogelijkheden in de vorm van opleidingen en trainingen bij onze eigen AS Watson Academy. Bij AS Watson sta je nooit stil.Enthousiaste collega's die informeel en open met elkaar werken aan het beste resultaat. Naast samen hard werken, ook veel samen lachen.

Dit ben jij

Je hebt een hbo- of wo-diploma op zak! Bij voorkeur in de richting van bedrijfseconomie. En ondanks jouw diploma's ben je nog lang niet uitgeleerd: je wil investeren in jouw toekomst, jezelf verder ontwikkelen en het beste uit jezelf halen!Cijfers? Daar draai jij je hand niet voor om. Je ziet patronen, legt verbanden en vertaalt data naar inzichten waar anderen écht wat aan hebben.Je denkt vooruit, pakt door en komt gevraagd én ongevraagd met slimme ideeën om processen te verbeteren.Jij communiceert makkelijk, zoekt de samenwerking op en zorgt dat iedereen weet waar hij aan toe is. Wel zo prettig samenwerken.Al wat ervaring in controlling en bekend met Business Objects, Tableau of HFM? Dan wil je vast nog meer leren en daar helpen we je graag bij!

Wie jij bent, maakt ons buitengewoon! Waar wacht je nog op? Solliciteer snel en laat van je horen!

Bureaus leg de telefoon maar weer neer: wij werven zelf voor deze vacature.

Kijk minder

Als contractmanager bij Rijnland werk je aan projecten die zichtbaar zijn in de regio. Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken en samen te bouwen aan resultaat. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het managen van contracten die bijdragen aan een veilige en duurzame leefomgeving. Solliciteer direct en maak het verschil in onze organisatie.

Dit ga je doen als Contractmanager
In deze rol bepaal je de inkoopstrategie en stuur je het proces van contractvoorbereiding tot en met de oplevering van projecten aan. In overleg met het team bepaal je de beste aanpak voor elk project. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, beheersen en uitvoeren van contracten met externe partijen. Samen met collega's uit het IPM-team en de contractmanagers-community werk je aan uiteenlopende projecten op het gebied van waterveiligheid en waterkwaliteit met steeds meer aandacht voor duurzaamheid. Je schakelt met ingenieursbureaus, aannemers en interne en externe adviseurs om afspraken helder en uitvoerbaar te maken. De inhoud van je werk is afwisselend en vraagt om samenwerking, overzicht, scherpte en besluitvaardigheid.

Je bewaakt van voorbereiding tot en met oplevering de voortgang van contracten en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Je werkt aan thema's als aanbestedingen, contractbeheersing en risicomanagement. Samen leren en verbeteren staat centraal binnen het team.

Jouw 3 belangrijkste werkzaamheden zijn: Opstellen en beheersen van contracten voor diverse projecten. Zorgen voor een passende inkoopstrategie. Het investeren in een goede professionele samenwerking met marktpartijen.
Jouw nieuwe team
Je werkt in Integraal Project Management (IPM) teams, waarin jij de rol van contractmanager hebt. Daarnaast maak je onderdeel uit van de contractmanagers community van zo'n 30 mensen. Dit zijn o.a. alle contractmanagers binnen het projectencentrum die deel uitmaken van hetzelfde team contractmanagement. In deze community draagt iedereen bij zodat we van elkaar kunnen leren en beter kunnen worden. Je rapporteert aan de teamleider contractmanagement Denise Babel.

Welkom bij Rijnland
Bij Rijnland werk je samen met 900 collega's aan iets wat iedereen raakt: droge voeten en schoon water. Dat doen we vanuit ons hoofdkantoor in Leiden én op verschillende locaties in ons gebied. We nemen onze verantwoordelijkheid voor onze leefomgeving, vandaag én met oog op de toekomst - klimaatverandering speelt daarin een grote rol. Je gewaardeerd en gezien voelen en jezelf kunnen zijn: dat vinden we belangrijk. Of je nu op kantoor werkt, buiten in het veld of een combinatie daarvan.

Ons hoofdkantoor is ruim en modern, met een uitstekend bedrijfsrestaurant. Je reist gemakkelijk met het OV ernaartoe, maar als je met de auto komt, parkeer je (indien plek) gratis op ons eigen terrein.

Meer weten over ons werk? Kijk op

Dit vragen we van je
Je kunt zelfstandig contracten opstellen en beheersen binnen de geldende wet- en regelgeving. Je werkt effectief samen met verschillende partijen en weet complexe afspraken helder te maken. Je kunt risico's en kansen analyseren en omzetten in concrete acties. Je bent resultaatgericht en in staat om overzicht te houden en beslissingen te nemen die bijdragen aan het succes van het project. Je kunt methodisch werken en bent vertrouwd met aanbestedingsprocedures.

Verder vragen we: Hbo werk- en -denkniveau. Ruime ervaring als contractmanager. Ervaring met UAV 2012 en UAV-gc projecten of vergelijkbaar. Ervaring met zelfstandig aanbesteden van projecten. Rijbewijs B.
Ons aanbod Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd voor 32 tot 36 uur per week. Een salaris van minimaal € 4.582,- en maximaal € 6.310,- (schaal 11) bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week. Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 21% van je salaris. Hiermee kun je tot 27 uur per maand extra verlof kopen, laten uitbetalen als loon of bijstorten in je pensioen. Persoonlijk ontwikkelingsbudget van € 6.000,- voor 5 jaar. Uitruilen van 2 officiële feestdagen voor andere religieuze of culturele feestdagen. 151,2 verlofuren per jaar op basis van een fulltime dienstverband. Excellente ouderschapsverlofregeling waarbij wij je uitkering aanvullen tot 100%. Pensioen bij het ABP. Binnen een half jaar na indiensttreding kun je je oude pensioen meenemen naar het ABP. Goede privé/werkbalans. Zo kun je bijvoorbeeld 4 x 9 werken en in overleg met je leidinggevende bepalen op welke dagen je werkt.
Vragen? We helpen je graag
Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Melle Tuik (senior adviseur recruitment) bereikbaar via of via . Voor vragen over de inhoud van de vacature kun je terecht bij Denise Babel (Teamleider Contractmanagement) via .

Onze procedure
Onze sollicitatieprocedure bestaat uit tenminste twee selectiegesprekken, een online assessment en een arbeidsvoorwaardenvoorstel. Beide gesprekken zijn op ons kantoor in Leiden.

Omdat we graag snel in gesprek gaan met interessante kandidaten hebben we geen sluitdatum in de vacature staan. We zullen de vacature sluiten wanneer we een geschikte kandidaat gevonden hebben. Wil je meer informatie over de voortgang van de procedure? Neem dan even contact met ons op, dan overleggen we hoeveel tijd er nog is om te solliciteren.

Houd er rekening mee dat de vacature eerder gesloten kan worden als er voldoende interessante kandidaten hebben gesolliciteerd. Wacht dus niet tot het laatste moment met solliciteren. Solliciteer direct via het sollicitatieformulier op de website.

We werven bij het Hoogheemraadschap van Rijnland graag zelf onze nieuwe medewerkers. Al onze vacatures worden op basis van een objectieve en open procedure ingevuld. Acquisitie is onnodig en ongewenst. Kijk minder

Dit ga je doen

Als Business Controller bij AS Watson Benelux - het bedrijf achter Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL - speel jij een sleutelrol in het commerciële succes van onze formules, zowel offline als online. Jij zorgt voor inzicht, overzicht en vooruitzicht. Van marges en omzet tot leverancierscondities en commerciële trends: jij duikt in de cijfers, haalt er waardevolle inzichten uit en vertaalt die naar heldere adviezen. Geen dag is hetzelfde, want je werkt voor meerdere formules in de Benelux én onze online kanalen.

Je komt terecht in een dynamische omgeving waar veel gebeurt én waar jouw werk direct impact maakt. Ben jij analytisch sterk én commercieel nieuwsgierig? En krijg jij energie van het maken van impact met data? Dan is dit jouw kans om te bouwen aan het succes van de grootste Health & Beauty-retailer van Europa.

Wat ga je doen in de functie van Business Controller?

Rapporteren. Als Business Controller ben jij verantwoordelijk voor het opstellen van verschillende periodieke rapportages en overzichten voor onze stakeholders. Zo is altijd iedereen up-to-date. Wel zo handig!Optimaliseren. Rapportages zijn waardevol, maar verbetervoorstellen op basis van deze rapporten zijn nog waardevoller. Jij duikt in de rapportages, draait analyses en komt met verbetervoorstellen. Zo worden we elke dag samen een beetje beter.Budgetteren en forecasten. Aan jou de eer om op basis van de huidige cijfers budgetten én forecasts op te stellen voor komende periodes. En naast een mooi overzicht kom jij uiteraard ook met een waterdichte onderbouwing.Resultaten boeken. We zijn marktleider in Health & Beauty en dat willen we graag zo houden, ook online. Als Business Controller ben jij onderdeel van Controlling team met daarbij zowel commerciële als operationele aandachtsgebieden en samen boeken jullie mooie resultaten en zijn jullie verantwoordelijk voor het succes.Samenwerken. Met het Tradingteam, met collega's binnen Business Control én daarbuiten. Jij neemt deel aan verschillende projecten rondom het verbeteren van administratieve processen, systemen of het opstellen van business cases.

Dit krijg je ervoor terug

Een marktconform salaris tot een maximum van € 8.400,-, afhankelijk van leeftijd/ervaring.30 vakantiedagen én personeelskorting bij Kruidvat, Trekpleister en ICI PARIS XL!Een baan bij een succesvolle internationale organisatie met mooie merken. We zijn altijd in beweging, saai is het bij ons nooit!De arbeidsvoorwaarden voorzien niet een lease-auto, maar bieden wel uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder flexibele werktijden, mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en een reiskostenvergoeding.Goede thuiswerkmogelijkheden. Hybride werken is bij ons heel gewoon en gaat altijd in goed overleg.Enthousiaste collega's die informeel en open met elkaar werken aan het beste resultaat. Naast samen hard werken, ook veel samen lachen.

Dit ben jij

Je hebt een HBO- of WO-diploma op zak met daarop Bedrijfseconomie óf een andere financiële titel. Een RC- of RA-titel heeft een voorkeur.Je hebt al wat meters gemaakt als Controller. Het liefst een jaar of 3 bij een retailorganisatie. Ben je werkzaam bij een van de big 5 accountantskantoren en wil je graag aan de slag met cijfers en met de blik vooruit bouwen aan het succes van ASW? We horen graag van je!Je bent analytisch en ziet geen detail over het hoofd. Op basis van bakken met data draai jij in no-time analyses die je omtovert tot begrijpelijke informatie en adviezen.Je bent communicatief vaardig, kan goed uit de voeten in Microsoft-programma's én hebt ook kennis van Business Objects, Tableau en Hyperion.Je bent nog lang niet uitgeleerd. We schreven het al; we lopen voorop en dat willen we graag zo houden. Daarom moet het bij ons elke dag een beetje beter. En dit team vraagt om een fanatiekeling die ook elke dag het beste uit collega's en zichzelf wil halen!

Wie jij bent, maakt ons buitengewoon! Waar wacht je nog op? Solliciteer snel en laat van je horen!

Bureaus leg de telefoon maar weer neer: wij werven zelf voor deze vacature.

Kijk minder

Ben jij klaar om de digitale toekomst van kinderopvang vorm te geven? Kindergarden zoekt een IT / Solution Architect die onze digitale transformatie kan leiden. Jouw expertise zal cruciaal zijn in het creëren van een toekomstbestendige, schaalbare IT-omgeving die perfect aansluit bij onze bedrijfsdoelen.

Jouw rol bij ons

Als IT / Solution Architect bij Kindergarden ben je de drijvende kracht achter onze digitale innovatie. Je taken omvatten:

Het ontwerpen van een toekomstgerichte cloud architectuur Het opzetten van een slimme datamanagementstrategie Het verkennen en toepassen van nieuwe technologieën zoals AI en machine learning Het implementeren van best practices voor architectuurbeheer Het adviseren van stakeholders over IT-oplossingen Wat we zoeken in jou

We zijn op zoek naar iemand met:

Minimaal HBO werk- en denkniveau met een relevante IT-opleiding Ervaring als Solution Architect, met focus op enterprise architectuur in een SaaS-omgeving Diepgaande kennis van cloudtechnologieën en data-integratie Sterke analytische en communicatieve vaardigheden Bekendheid met tools zoals MSFT Ecosysteem, Intune en API management Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal Wat we je bieden

Bij Kindergarden waarderen we je inzet en bieden we je:

Een salaris tussen €5.358 en €7.400 per maand (40 uur), plus 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering 29 vakantiedagen per jaar Een hybride werkmodel met een thuiswerkbudget van €600 Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van €0,23 Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot gratis psychologische ondersteuning en coaching Stimulans voor een gezonde levensstijl met fietsregelingen en sportvergoedingen Onze werkplek

Je werkt vanuit ons prachtige hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam. Deze unieke locatie combineert historische charme met een moderne, warme inrichting die onze kernwaarden weerspiegelt: zorg, veiligheid en ontwikkeling.

Over Kindergarden

Kindergarden is een toonaangevende speler in de kinderopvang en we streven ernaar om dé digitale koploper in onze sector te worden. We zijn volop bezig met een grootschalig optimalisatieprogramma om onze digitale infrastructuur te transformeren en innovatie te stimuleren.

Interesse? Laten we kennismaken!

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan je sollicitatie naar ons toe. We nemen binnen een week contact met je op voor een eerste telefonisch gesprek. Daarna volgen mogelijk twee gesprekken, waarna we je hopelijk kunnen verwelkomen in ons team!

Kom jij onze digitale toekomst vormgeven? We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Kijk minder

Ben jij klaar om de digitale toekomst van kinderopvang vorm te geven? Kindergarden zoekt een IT / Solution Architect die onze digitale transformatie kan leiden. Jouw expertise zal cruciaal zijn in het creëren van een toekomstbestendige, schaalbare IT-omgeving die perfect aansluit bij onze bedrijfsdoelen.

Jouw rol bij ons

Als IT / Solution Architect bij Kindergarden ben je de drijvende kracht achter onze digitale innovatie. Je taken omvatten:

Het ontwerpen van een toekomstgerichte cloud architectuur Het opzetten van een slimme datamanagementstrategie Het verkennen en toepassen van nieuwe technologieën zoals AI en machine learning Het implementeren van best practices voor architectuurbeheer Het adviseren van stakeholders over IT-oplossingen Wat we zoeken in jou

We zijn op zoek naar iemand met:

Minimaal HBO werk- en denkniveau met een relevante IT-opleiding Ervaring als Solution Architect, met focus op enterprise architectuur in een SaaS-omgeving Diepgaande kennis van cloudtechnologieën en data-integratie Sterke analytische en communicatieve vaardigheden Bekendheid met tools zoals MSFT Ecosysteem, Intune en API management Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal Wat we je bieden

Bij Kindergarden waarderen we je inzet en bieden we je:

Een salaris tussen €5.358 en €7.400 per maand (40 uur), plus 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering 29 vakantiedagen per jaar Een hybride werkmodel met een thuiswerkbudget van €600 Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van €0,23 Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot gratis psychologische ondersteuning en coaching Stimulans voor een gezonde levensstijl met fietsregelingen en sportvergoedingen Onze werkplek

Je werkt vanuit ons prachtige hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam. Deze unieke locatie combineert historische charme met een moderne, warme inrichting die onze kernwaarden weerspiegelt: zorg, veiligheid en ontwikkeling.

Over Kindergarden

Kindergarden is een toonaangevende speler in de kinderopvang en we streven ernaar om dé digitale koploper in onze sector te worden. We zijn volop bezig met een grootschalig optimalisatieprogramma om onze digitale infrastructuur te transformeren en innovatie te stimuleren.

Interesse? Laten we kennismaken!

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan je sollicitatie naar ons toe. We nemen binnen een week contact met je op voor een eerste telefonisch gesprek. Daarna volgen mogelijk twee gesprekken, waarna we je hopelijk kunnen verwelkomen in ons team!

Kom jij onze digitale toekomst vormgeven? We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Kijk minder

Ben jij een expert in het verbinden van systemen en het veilig laten stromen van data? Dan hebben we bij Kindergarden een geweldige kans voor jou! Als data- en integratie specialist zorg jij ervoor dat onze collega's altijd kunnen vertrouwen op betrouwbare informatie, of ze nu op een vestiging of op het hoofdkantoor werken.

Jouw rol in ons team

Als data- en integratie specialist ben je de stille kracht achter onze digitale ruggengraat. Je werkt vanuit ons IT-team aan een ambitieus programma om onze datastrategie, integratie en rationalisatie van ons SaaS-landschap toekomstbestendig te maken. Je focus ligt op de technische realisatie van data-integraties binnen de Microsoft Stack, waaronder Power Platform, Microsoft Fabric, Azure en SQL.

Wat ga je doen? Ontwikkelen en beheren van koppelingen tussen onze systemen Ontwerpen en bouwen van datamodellen en dataflows voor rapportage en analyse Zorgen voor monitoring en beveiliging van onze datastromen Werken aan schaalbare oplossingen binnen de Microsoft Stack Vertalen van functionele wensen naar technische oplossingen Samenwerken met IT-architecten, data-analisten, product owners en externe partners Meedenken over strategische keuzes rondom data en integratie Wie ben jij? Je hebt een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Informatica of een vergelijkbare richting Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een technische IT/data/integratie rol Je hebt aantoonbare ervaring met Power Platform, Azure Data Services, API-integraties en SQL Je beschikt over kennis van databeveiliging, monitoring en technische documentatie Je hebt ervaring met hybride omgevingen en koppelingen tussen cloud en on-premises systemen Je bent nieuwsgierig, gestructureerd en hebt zin om écht bij te dragen Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift Wat bieden wij jou?

Bij Kindergarden zorgen we niet alleen goed voor de kinderen, maar ook voor onze medewerkers. We bieden je:

Een salaris tussen € 4.326 en € 5.884 per maand (op basis van 40 uur), afhankelijk van je ervaring 29 vakantiedagen per jaar (bij een 40-urige werkweek) 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering Een hybride werkbeleid met een budget van € 600 voor je thuiswerkplek Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van 23 cent Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij goed functioneren Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Gratis toegang tot gesprekken met een psycholoog, coach of lifestyle expert via Open Up Stimulans voor beweging met een fietsleaseplan of vergoeding voor sportactiviteiten Onze werkplek

Je werkt op een unieke locatie in hartje Amsterdam, in een prachtig monumentaal grachtenpand aan de Herengracht. De sfeer is informeel en gastvrij, net als op onze kinderdagverblijven. Met de Negen Straatjes om de hoek biedt onze inspirerende omgeving een prettige werkplek.

Over Kindergarden

Kindergarden is een toonaangevende organisatie in de kinderopvang. We streven ernaar om kinderen de best mogelijke start te geven door hoogwaardige opvang en educatie te bieden. Onze kernwaarden zijn zorg, veiligheid en ontwikkeling.

Enthousiast geworden?

Lijkt deze uitdaging je wat? We komen graag met je in gesprek! Stuur je cv en motivatie naar ons toe en we nemen binnen een week contact met je op. We kijken ernaar uit om je te leren kennen en te ontdekken hoe jij ons team kunt versterken.

Kijk minder

Ben jij klaar om de digitale toekomst van kinderopvang vorm te geven? Bij Kindergarden zoeken we een IT / Solution Architect die onze digitale reis kan leiden. Jouw expertise is de sleutel tot een toekomstbestendige, schaalbare IT-omgeving die perfect aansluit bij onze doelen. Laten we samen bouwen aan iets bijzonders!

Jouw avontuur bij ons

Als IT / Solution Architect bij Kindergarden ben je de kapitein van ons digitale schip. Je taken zijn net zo uitdagend als leuk:

Een toekomstgerichte cloud architectuur ontwerpen (denk aan een digitaal kasteel in de wolken!) Een slimme datamanagementstrategie opzetten (want data is het nieuwe goud) Nieuwe technologieën verkennen en toepassen, zoals AI en machine learning (robotoppas, iemand?) Best practices voor architectuurbeheer implementeren (we houden van een opgeruimd huis) Stakeholders adviseren over IT-oplossingen (jij bent onze digitale wijze uil) Wat we in jou zien

We zoeken een digitale held met:

Minimaal HBO werk- en denkniveau met een relevante IT-opleiding (maar we kijken verder dan alleen papieren) Ervaring als Solution Architect, met focus op enterprise architectuur in een SaaS-omgeving (je kent de digitale wereld op je duimpje) Diepgaande kennis van cloudtechnologieën en data-integratie (je hoofd zit letterlijk in de cloud) Sterke analytische en communicatieve vaardigheden (je kunt complexe zaken simpel uitleggen) Bekendheid met tools zoals MSFT Ecosysteem, Intune en API management (je technische gereedschapskist is goed gevuld) Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal (want we houden van een goed gesprek) Wat we je bieden

Bij Kindergarden waarderen we je inzet en bieden we je een pakket dat net zo aantrekkelijk is als onze kinderopvang:

Een salaris tussen €5.358 en €7.400 per maand (40 uur), plus 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering (we belonen je inzet) 29 vakantiedagen per jaar (tijd om je batterij op te laden) Een hybride werkmodel met een thuiswerkbudget van €600 (werk waar je het beste presteert) Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van €0,23 (we maken je reis makkelijker) Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband (we bouwen graag een langdurige relatie op) Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen (handig voor onze toekomstige IT-experts) Toegang tot gratis psychologische ondersteuning en coaching (want mentale gezondheid is belangrijk) Stimulans voor een gezonde levensstijl met fietsregelingen en sportvergoedingen (een gezonde geest in een gezond lichaam) Onze werkplek

Je werkt vanuit ons prachtige hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam. Deze unieke locatie combineert historische charme met een moderne, warme inrichting. Het is een plek waar innovatie en traditie hand in hand gaan, net als in onze aanpak van kinderopvang.

Over Kindergarden

Kindergarden is niet zomaar een kinderopvang. We zijn een plek waar kinderen groeien, leren en zich ontwikkelen. En nu willen we ook digitaal groeien! We zijn volop bezig met een grootschalig optimalisatieprogramma om onze digitale infrastructuur te transformeren. Jouw rol hierin? Cruciaal!

Zin om samen te bouwen?

Als je net zo enthousiast bent als wij, stuur dan je sollicitatie naar ons toe. We nemen binnen een week contact met je op voor een eerste telefonisch gesprek. Daarna volgen mogelijk twee gesprekken, waarna we je hopelijk kunnen verwelkomen in ons team!

Kom jij onze digitale toekomst vormgeven? We kunnen niet wachten om je te ontmoeten en samen te bouwen aan de kinderopvang van morgen!

Kijk minder

Ben jij klaar om de digitale toekomst van kinderopvang vorm te geven? Kindergarden zoekt een IT / Solution Architect die onze digitale transformatie kan leiden. Jouw expertise zal cruciaal zijn in het creëren van een toekomstbestendige, schaalbare IT-omgeving die perfect aansluit bij onze bedrijfsdoelen.

Jouw rol bij ons

Als IT / Solution Architect bij Kindergarden ben je de drijvende kracht achter onze digitale innovatie. Je taken omvatten:

Het ontwerpen van een toekomstgerichte cloud architectuur Het opzetten van een slimme datamanagementstrategie Het verkennen en toepassen van nieuwe technologieën zoals AI en machine learning Het implementeren van best practices voor architectuurbeheer Het adviseren van stakeholders over IT-oplossingen Wat we zoeken in jou

We zijn op zoek naar iemand met:

Minimaal HBO werk- en denkniveau met een relevante IT-opleiding Ervaring als Solution Architect, met focus op enterprise architectuur in een SaaS-omgeving Diepgaande kennis van cloudtechnologieën en data-integratie Sterke analytische en communicatieve vaardigheden Bekendheid met tools zoals MSFT Ecosysteem, Intune en API management Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal Wat we je bieden

Bij Kindergarden waarderen we je inzet en bieden we je:

Een salaris tussen €5.358 en €7.400 per maand (40 uur), plus 8% vakantietoeslag en 5,5% eindejaarsuitkering 29 vakantiedagen per jaar Een hybride werkmodel met een thuiswerkbudget van €600 Volledige vergoeding van OV-kosten en een kilometervergoeding van €0,23 Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband Korting op kinderopvang voor je eigen kinderen Toegang tot gratis psychologische ondersteuning en coaching Stimulans voor een gezonde levensstijl met fietsregelingen en sportvergoedingen Onze werkplek

Je werkt vanuit ons prachtige hoofdkantoor aan de Herengracht 250 in Amsterdam. Deze unieke locatie combineert historische charme met een moderne, warme inrichting die onze kernwaarden weerspiegelt: zorg, veiligheid en ontwikkeling.

Over Kindergarden

Kindergarden is een toonaangevende speler in de kinderopvang en we streven ernaar om dé digitale koploper in onze sector te worden. We zijn volop bezig met een grootschalig optimalisatieprogramma om onze digitale infrastructuur te transformeren en innovatie te stimuleren.

Interesse? Laten we kennismaken!

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan je sollicitatie naar ons toe. We nemen binnen een week contact met je op voor een eerste telefonisch gesprek. Daarna volgen mogelijk twee gesprekken, waarna we je hopelijk kunnen verwelkomen in ons team!

Kom jij onze digitale toekomst vormgeven? We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Kijk minder