• P

    Expert Security Engineer  

    - Utrecht
    Hoe ziet je dag eruit als Expert Security Engineer? Als Expert Securit... Kijk meer
    Hoe ziet je dag eruit als Expert Security Engineer?

    Als Expert Security Engineer start je je dag met een stand-up samen met je team. Tijdens deze sessie bespreken jullie de binnengekomen tickets en verdelen jullie de taken. Dit kunnen incidenten of geplande changes zijn. In overleg met de Scrum Master wordt afgestemd of iemand extra ondersteuning nodig heeft. Daarna ga je aan de slag met jouw planning en taken.

    Jouw werk is allesbehalve voorspelbaar. Je schakelt tussen verschillende klanten, variërend van kleine organisaties tot grote financiële instellingen, gemeenten, ziekenhuizen en bloemenbedrijven. Elke klant brengt unieke uitdagingen met zich mee waardoor je werk nooit saai is. Ook heb je als Expert Security Engineer veel vrijheid om te kiezen welke producten en tools je inzet om de beste oplossingen te bieden. Jouw rol is cruciaal. Zonder jou missen we expertise en kennis om complexe problemen op te lossen.

    Je maakt deel uit van een hecht team binnen ons Service Management Center (SMC). Intern werk je samen met collega-security-experts, een People's Manager, Scrum Master en een coördinator. Extern schakel je met klanten, waarbij je verantwoordelijkheden afhankelijk zijn van het type contract. Zo regel je bij grote klanten vaak alles zelf, terwijl kleinere klanten meer basiskennis en ondersteuning nodig hebben. Tot slot werk je intensief samen met de BUILD-afdeling, voor installaties en deployments.

    Wat breng je mee?

    Bij Proximus NXT maak je impact door te werken aan complexe IT-infrastructuren voor grote klanten. De kwaliteiten pro-actieviteit en flexibiliteit staan binnen jouw functie als Expert Security Engineer centraal. Daarbij ben je sterk in communicatie, zowel intern als naar klanten. Dat is belangrijk omdat klanten op jou rekenen voor de beveiliging van hun infrastructuur. Een escalatie kan voor hen grote gevolgen hebben, daarom zorg je voor duidelijke communicatie.

    Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau en hebt minimaal 5-7 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met voornaamste focus op security oplossingen.Je hebt goede kennis van Firewalling oplossingen zoals Cisco Firepower en Fortigate, kennis van DNS en Email security is een pré ervaring.Je hebt praktische ervaring en kennis van netwerktechnologieën zoals IP-routing, switching en BGP. Je kunt problemen effectief oplossen en weet hoe je kan omgaan met complexe netwerkomgevingen zoals datacenters of managed serviceproviders voor IT-infrastructuur.
    Wat bieden we jou? Een uitdagende en veelzijdige baan bij een van de grootste dienstverleners in IT-infrastructuur oplossingenEen fulltime functie in een gedreven team dat zich continu richt op het verbeteren van onze dienstverlening en klanttevredenheidUitstekend salaris met sterke secundaire arbeidsvoorwaardenExtra beloning: een 13e maand bovenop je salaris31 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 6 ATV o.b.v. 40 uur)Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor)Leaseauto, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bentUitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheidInternet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuisKorting op collectieve (zorg)verzekeringenUitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellenBlijvende ontwikkeling met een persoonlijk groeiplan op maatIndien van toepassing: stand-by vergoeding voor jouw beschikbaarheid buiten reguliere werktijden

    Word jij onze nieuwe Expert Security Engineer? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet!

    Kijk minder
  • P

    Specialist Engineer Networking  

    - Utrecht
    Hoe ziet je dag eruit als Specialist Engineer Networking? Als Special... Kijk meer
    Hoe ziet je dag eruit als Specialist Engineer Networking?

    Als Specialist Engineer Networking ben jij dé specialist op het gebied van netwerktechnologieën. Je bent verantwoordelijk voor het afhandelen van incidenten, changes en serviceverzoeken met betrekking tot LAN-, WLAN- en WAN-technologieën. Daarnaast ben je het technisch aanspreekpunt (RUN) voor klanten en beheer je hun netwerken. Met jouw kennis adviseer je over verbeteringen en voer je optimalisaties uit binnen de klantomgevingen.

    Je schakelt met Projectengineers die het netwerk hebben gebouwd. Daarnaast werk je samen met de Service Delivery Managers om vragen over specifieke contracten of leveringen te beantwoorden. Dagelijks werk je in een dynamische omgeving waarin je samen met collega's grote netwerken beheert en optimaliseert. Bij complexe problemen bedenk je oplossingen en schakel je snel, zowel zelfstandig als in teamverband.

    Je maakt deel uit van een hecht team binnen ons Service Management Center (SMC). Intern werk je samen met collega-experts, een People Manager, een Scrum Master en een coördinator. Extern schakel je met klanten. Bij grote klanten neem jij de volledige verantwoordelijkheid uit handen. Bij kleinere klanten help je ze juist door basiskennis en ondersteuning te geven.


    Wat breng je mee?

    Bij Proximus NXT maak je impact door te werken aan complexe IT-infrastructuren voor grote klanten. De kwaliteiten pro-activiteit en flexibiliteit staan binnen jouw functie als Specialist Engineer Networking centraal. Daarbij ben je sterk in communicatie, zowel intern als naar klanten. Dat is belangrijk omdat klanten op jou rekenen voor de beveiliging van hun infrastructuur. Een escalatie kan voor hen grote gevolgen hebben, daarom zorg je voor duidelijke communicatie.

    Je beschikt over een afgeronde mbo-opleiding met hbo werk-en-denkniveau daarnaast heb jij minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie Je hebt basiskennis van firewalls, Linux en tools zoals Cisco DNA Center, ISE, Catalyst-platformen en Infoblox DDI. Je hebt praktische ervaring en kennis met netwerktechnologieën zoals IP-routing en switching. Daarnaast ben je in het bezit van certificeringen zoals Cisco CCNA/CCNP of bereid je CCNP te behalen. Kennis van Meraki is een pré. Wat bieden we jou?
    Een uitdagende en veelzijdige baan bij een van de grootste dienstverleners in IT-infrastructuur oplossingenEen fulltime functie in een gedreven team dat zich continu richt op het verbeteren van onze dienstverlening en klanttevredenheidUitstekend salaris met sterke secundaire arbeidsvoorwaardenExtra beloning: een 13e maand bovenop je salaris31 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 6 ATV o.b.v. 40 uur)Hybride werken: 2 dagen per week op ons kantoor in Utrecht, 3 dagen flexibel (thuis of op kantoor)Leaseauto, laptop en telefoon zodat jij altijd en overal goed uitgerust bentUitstekende pensioenregeling voor financiële zekerheidInternet- en thuiswerkvergoeding voor een comfortabele werkplek thuisKorting op collectieve (zorg)verzekeringenUitgebreide opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jouw carrière te versnellenBlijvende ontwikkeling met een persoonlijk groeiplan op maatIndien van toepassing: stand-by vergoeding voor jouw beschikbaarheid buiten reguliere werktijden

    Meer weten of direct solliciteren?

    Word jij onze nieuwe Specialist Engineer Networking? Dan zien we graag jouw reactie tegemoet!

    Kijk minder
  • J

    Business Development Manager in Nijmegen  

    - Gelderland
    Ga jij lekker op acquisitie vanaf kantoor, vrijheid in je werk en kla... Kijk meer

    Ga jij lekker op acquisitie vanaf kantoor, vrijheid in je werk en klantbezoeken bij de mooiste bedrijven? Solliciteer dan snel!

    Wat ga je doen?

    De functie van Business Development Manager in Nijmegen voor spreekt grotendeels voor zich. Je richt je op new business en het binnenhalen én verder ontwikkelen van B2B klanten, voornamelijk in de regio Utrecht en Gelderland, maar heel Nederland ligt aan je voeten! Je start op kantoor met als standplaats het centrum van Nijmegen. De taak omvat voornamelijk acquisitie, het maken van afspraken voor buitendienstbezoeken en rapportage. Je neemt contact op met klanten om afspraken te regelen en bezoekt hen vervolgens zelfstandig. Bij positieve resultaten werk je veelal buiten kantoor. Je rapporteert aan de sales directeur en hebt overleg met andere sales collega's. Iedereen heeft zijn eigen gebied en ontwikkelt na verloop van tijd een specialisatie in specifieke branches en bedrijfsgroottes. Het uitbreiden en effectief inzetten van je netwerk is cruciaal in deze functie. Gezien de concurrerende markt in de uitzendbranche zijn directe (referral) ingangen bij verschillende organisaties zeer waardevol.

    Werkzaamheden

    Je zorgt voor een gedegen voorbereiding voordat je contact opneemt met bedrijven. Je weet de contactpersoon en contactgegevens te vinden;Je gaat prospects acquirereren door de inzet van B2B leadgeneratie, LinkedIn, mailing, bellen, netwerkevenementen en flitsbezoeken;Je gaat zelfstandig de videocalls of afspraken op locatie draaien;Je zorgt voor een concrete opvolging en verslaglegging in Hubspot.Je enthousiasmeert het recruitment team om de binnengehaalde vacatures te vervullen en maakt waar nodig iemand verantwoordelijk.

    Wat verwachten we van je?

    Je hebt werkervaring opgebouwd in de uitzendbranche;Je bent representatief en sociaal. Je bent niet bang om te bellen of om op mensen af te stappen;Je komt je afspraken na, bent betrouwbaar in de communicatie én hebt ervaring met acquisitie;Je weet wat ervan je verwacht wordt in de arbeidsbemiddeling, bij voorkeur heb je al ervaring in de uitzendbranche;Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.

    Waar ga je werken?

    Je gaat aan de slag bij een vernieuwend bureau in de recruitment, in het bruisende hart van Nijmegen - een stad vol karakter, geschiedenis en moderne energie. Vanuit ons kantoor werken we elke dag met passie aan het verbinden van mensen en bedrijven, binnen verschillende branches. Wat ons uniek maakt? Onze persoonlijke aanpak, onze creativiteit én de vrijheid die we jou geven om écht impact te maken.

    Wat krijg je ervoor terug?

    Werken als Business Development Manager in de uitzendbranche f cking saai? Dat dachten wij ook altijd!

    Je krijgt minimaal een vast salaris van €2800-€3800,- bruto per maand. Afhankelijk van ervaring in de uitzendwereld of sales en bewezen trackrecord kan dit bedrag oplopen richting €4000 bruto per maand. Je ontvangt een interessante bonus, afhankelijk van jouw resultaat. Daardoor kan de bonus per maand flink oplopen. Je krijgt een auto, laptop en telefoon van de zaak. Je krijgt 25 vakantiedagen. Je komt in deze functie direct in dienst bij de opdrachtgever! Je krijgt een gezellig, hecht en enthousiast team waarmee je veel leert, lacht en uiteraard ook borrelt!

    Heb je interesse in deze vacature van Business Development Manager in Nijmegen? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

    Kijk minder
  • F

    Chief Information Security Officer (CISO)  

    - Noord-Brabant
    Chief Information Security Officer (CISO) - Equalit Digitale veilig... Kijk meer


    Chief Information Security Officer (CISO) - Equalit

    Digitale veiligheid stevig verankeren. Jouw doel als CISO bij Equalit in Oosterhout. Jij versterkt de weerbaarheid van elf deelnemende gemeenten en maakt informatiebeveiliging begrijpelijk én concreet. Samen met gemeentelijke medewerkers en technische specialisten zorg je dat beleid en praktijk op orde zijn. Cyberdreigingen? Ze blijven een constant aandachtspunt - waardoor je werk altijd relevant en uitdagend is. Zo help je gemeenten, inwoners en bedrijven om hun informatie veilig te houden. Vandaag én in de toekomst.

    Hoe ziet jouw rol in het team eruit?

    Het structureel verbeteren van de informatiebeveiliging van de deelnemende gemeenten. Daar draait het om in je rol als chief information security officer (CISO) bij Equalit. Het gezamenlijke Information Security Management System (ISMS) wordt uitgerold en jij houdt toezicht op de implementatie en naleving. Met de aankomende BIO2 en de ambitie voor ISO 27001-certificering verhoog je het volwassenheidsniveau van informatiebeveiliging. Mét oog voor verschillen tussen gemeenten zoals Loon op Zand en Zundert.

    Beleid, compliance en risicomanagement vormen de kern van je werk. Je ontwikkelt en bewaakt gemeentelijk beleid, vertaalt wet- en regelgeving zoals de AVG en de Cyberbeveiligingswet naar praktische maatregelen, en begeleidt trajecten richting certificering. Je adviseert over risico's, voert audits en penetratietests uit en monitort continu de voortgang. Bij incidenten neem je het voortouw, coördineer je respons en evalueer je het vervolg. Zodat dreigingen snel en effectief worden aangepakt.

    Samenwerking en kennisdeling zijn belangrijk. Je werkt nauw samen met Functionarissen Gegevensbescherming, Privacy Officers, informatiecoördinatoren, IT-afdelingen en collega-CISO's om beleid, kennis en het ISMS uniform uit te rollen. Via IRM360 draag je bij aan de gezamenlijke implementatie en doorontwikkeling van het systeem.

    Bestuur en management worden helder geïnformeerd over de stand van zaken. Je vertaalt complexe technische en beleidsmatige vraagstukken naar concrete adviezen en verankert informatiebeveiliging in de bestuurlijke besluitvorming. Je rapporteert aan de directeur en onderhoudt structureel overleg met de coördinator BSA&K. Zo zorg je dat informatiebeveiliging stevig geborgd wordt en stuur je samen op een veilige digitale toekomst.

    Waarom Equalit?

    Bij Equalit werk je in een omgeving waar expertise, samenwerking en inhoud samenkomen. Samen met een team van CISO's en ISO's bouw je aan een sterke informatiebeveiliging voor elf gemeenten en leer je continu van elkaar. Het werk is uitdagend en afwisselend - je ontwikkelt beleid, maakt dit concreet in de praktijk en kunt snel schakelen dankzij korte lijnen met bestuur en management. Zo lever je een directe bijdrage aan een moderne, betrouwbare digitale werkomgeving voor ruim 2.800 ambtenaren.

    Wat je nog meer krijgt?
    Jaarcontract (met uitzicht op vast) bij de gemeente Oosterhout (werklocatie Equalit in Oosterhout). 36 uur per week. Maximaal € 6.308,- bruto per maand (o.b.v. 36 uur). Individueel keuzebudget (17,05%). 194,4 vakantie-uren (o.b.v. 36 uur). Laptop, zakelijke telefoonregeling en thuiswerkvergoeding (€ 3,- netto per dag). Mogelijkheid om je thuiswerkplek comfortabel in te richten met een bureau, bureaustoel, toetsenbord en beeldschermen. Uitstekende pensioenregeling via ABP.

    Wat neem je mee?
    Afgeronde hbo-opleiding in IT, informatiemanagement, cybersecurity of een vergelijkbaar vakgebied. Met minimaal vijf jaar ervaring in informatiebeveiliging, waarvan drie jaar in een CISO-achtige rol. Kennis van normen en frameworks zoals BIO2, ISO 27001 en NIS2, en ervaring met het opzetten en onderhouden van een Information Security Management System (ISMS). Sterk organisatorisch vermogen: je brengt structuur in complexe vraagstukken en schakelt soepel tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau. Communicatief en benaderbaar: je overtuigt anderen met duidelijke uitleg en onderhoudt samenwerking met collega-CISO's en stakeholders. Zelfstandig en standvastig: je werkt onafhankelijk, laat je niet makkelijk meeslepen door tegenstrijdige belangen en durft beslissingen te nemen.

    Keuze gemaakt?

    Super, solliciteer direct! Een eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Melissa Stienen (teamlead recruitment) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met Equalit maak je kennis met Ralph Habets (coördinator team BSA&K) en een collega CISO. In een tweede gesprek maak je kennis met een van de gemeenten en een andere collega CISO. Hierna volgt een arbeidsvoorwaardelijk gesprek.

    Iedereen enthousiast? Welkom aan boord!



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Melissa Stienen
    (0)

    Kijk minder
  • F

    Systeembeheerder Microsoft Cloud  

    - Noord-Brabant
    Ben jij klaar om de IT-infrastructuur van een groeiend en innovatief b... Kijk meer

    Ben jij klaar om de IT-infrastructuur van een groeiend en innovatief bedrijf toekomstbestendig te maken? Als systeembeheerder bij BCS HR Software in Den Bosch word je het technische hart van onze serviceorganisatie, met focus op Microsoft Cloud-oplossingen en security.

    Jouw rol in ons team

    Je belangrijkste taak is het beheren en doorontwikkelen van onze Microsoft Cloud-infrastructuur. Dit omvat:

    Beheer van Microsoft 365 & Azure Cloud Waarborgen van security en compliance Samenwerken met externe partijen Innovatie stimuleren door het volgen van technologische ontwikkelingen

    Je werkt volgens de scrum-methodiek en verdeelt taken in overzichtelijke sprints. Dagelijkse werkzaamheden combineer je met ad-hoc zaken, zoals:

    Cloudbeheer en systeemmonitoring Implementatie van IT-beleidsregels Account- en licentiebeheer Documentatie van procedures Coördinatie van releases Begeleiding van nieuwe collega's

    Security en compliance spelen een grote rol in je werk. Je beheert SOC-alarmeringen, implementeert privacybeleid en neemt deel aan ISAE- en ISO-audits. Daarnaast werk je aan uitdagende projecten zoals de migratie naar Azure Cloud en de overgang naar een Cloud-Only-omgeving.

    Wat bieden wij? Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband 32-40 uur per week Salaris tot € 4.500,- bruto per maand € 250,- per maand voor bereikbaarheidsdienst 8% vakantiegeld Uitstekende pensioenregeling (2/3 betaald door werkgever) 25 verlofdagen (mogelijkheid tot 5 extra dagen) Korting op bedrijfsfitness Reiskostenvergoeding (€ 0,23/km of OV-vergoeding) Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag (max. 3 dagen per week) Laptop en telefoon Leasefietsregeling (bij vast contract) Wat verwachten we van jou? Mbo+/hbo werk- en denkniveau Affiniteit met Microsoft, Azure en Security Vermogen om bedrijfsbehoeften te vertalen naar technische oplossingen Proactieve werkhouding Sterk analytisch denkvermogen Oog voor detail en secuur werken Over BCS HR Software

    Bij BCS stap je in een innovatieve en snelgroeiende omgeving. Je krijgt de vrijheid om je expertise in te zetten en mee te denken over de ontwikkeling van onze IT-infrastructuur. We bieden een dynamische werkplek zonder micromanagement, waar je écht impact kunt maken.

    Interesse?

    Solliciteer nu! Je eerste kennismaking is met Tom Tellings (manager operations) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch. Vervolgens maak je kennis met Dennis van Bergen (hoofd ICT) en je toekomstige collega's bij BCS.

    Meer informatie nodig? Neem contact op met:

    Sharon van den Broek
    Tel: (0)
    E-mail:

    Kijk minder
  • F

    IT-Support Specialist  

    - Noord-Brabant
    IT-Support Specialist - Aludyne Zorg jij dat productie zonder haper... Kijk meer


    IT-Support Specialist - Aludyne

    Zorg jij dat productie zonder haperingen doorgaat? Bij Aludyne in Oss - wereldleider in lichtgewicht mobiliteitsoplossingen - combineer je IT-expertise met een brede rol binnen de organisatie. Van netwerkbeheer en applicaties tot ondersteuning van eindgebruikers en internationale samenwerking. Als IT-support specialist houd je alles draaiende. Dankzij onze 24/7-capaciteiten blijft het productieproces altijd volgens planning doorgaan. Een rol vol afwisseling, verantwoordelijkheid en ruimte om je kennis in te zetten en verder te ontwikkelen.

    Hoe ziet jouw rol in het team eruit?

    In je rol als IT-support specialist bij Aludyne in Oss ben je het eerste aanspreekpunt voor alle IT-vraagstukken binnen de productieomgeving. Je combineert zelfstandig werken met internationale samenwerking en zorgt dat productieprocessen soepel blijven draaien. Van eerstelijns- en tweedelijnssupport. Tot het coördineren van derdelijns hulp vanuit Amerika. Jij houdt het overzicht.

    Maar ook beheer je het netwerk en de infrastructuur. Waaronder servers, switches, routers, clients en cloud-omgevingen. Applicaties zoals Windows, Office 365, VPN en SCCM installeer, configureer en onderhoud je. En je ondersteunt eindgebruikers bij vragen, problemen en het gebruik van bedrijfstoepassingen, rapportagetools en randapparatuur.

    Daarnaast beheer je contracten en licenties, werk je samen met team Inkoop voor bestellingen en documenteer je processen en procedures in Confluence. Productie-IT-systemen zoals EDI, SMES en Thin Client-platforms hebben jouw aandacht, waarbij vertrouwelijkheid van informatie altijd voorop staat.

    En zoals je al kon lezen, gaat jouw werk nog veel verder dan dat. Letterlijk. Je werkt namelijk nauw samen met collega's in Polen, Noorwegen en Amerika en hebt wekelijks online overleg om kennis uit te wisselen en processen te verbeteren. In deze zelfstandige rol rapporteer je rechtstreeks aan de managing director en zorg je ervoor dat de productie altijd beschikbaar en betrouwbaar blijft. Zo houd jij de machines draaiende en ondersteun je iedereen in de organisatie. Zowel lokaal als internationaal.

    Waarom Aludyne?

    Omdat je IT-werk achter het scherm combineert met directe betrokkenheid op de productielocatie waar alles gebeurt. Wanneer systemen uitvallen of niet goed functioneren, coördineer je snel de juiste oplossing en zorg je dat alles weer draait. Je krijgt veel zelfstandigheid en autonomie, werkt internationaal samen met collega's in verschillende landen en maakt deel uit van een organisatie die wereldwijd vooroploopt in lichtgewicht mobiliteitsoplossingen, met innovatieve productieprocessen en 24/7-capaciteiten.

    Wat je nog meer krijgt?
    Jaarcontract bij Aludyne in Oss (met uitzicht op vast). 40 uur per week (36 uur is bespreekbaar). Maximaal € 5.500,- bruto per maand. 8% vakantiegeld. Reiskostenvergoeding. Pensioenregeling via PME. 27 vakantiedagen en 13 adv-dagen. Hybride werken (in overleg). Laptop en telefoon. Fietsplan. Bedrijfsfitness met korting. Personeelsvereniging.

    Wat neem je mee?
    Mbo+/hbo werk- en denkniveau met ruime ervaring in IT, bij voorkeur binnen een productieomgeving. Kennis van hardware, software en netwerken, ervaring met ERP- en productiesoftwaretools zoals MES. Analytisch sterk en georganiseerd: je plant, documenteert en signaleert details effectief. Communicatief vaardig: je werkt soepel samen met collega's, leveranciers en klanten op verschillende niveaus. Beheersing van Nederlands en Engels, waardoor je internationaal kunt samenwerken en informatie duidelijk overbrengt.

    Keuze gemaakt?

    Super. Solliciteer direct! Een eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met Aludyne maak je kennis met Bas van Herpen (HR-executive), Edgar Schel (IT-specialist) en Roy Könisser (managing director).

    Iedereen enthousiast? Welkom aan boord!



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:

    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
  • F

    Systeembeheerder  

    - Noord-Brabant
    Systeembeheerder De IT-infrastructuur van een groeiend en innovatie... Kijk meer


    Systeembeheerder

    De IT-infrastructuur van een groeiend en innovatief bedrijf toekomstbestendig maken? Als (beginnend) systeembeheerder bij BCS HR Software in Den Bosch word je stap voor stap meegenomen in je werkzaamheden en word je uiteindelijk hét technische hart van onze serviceorganisatie.

    Omdat je begeleiding krijgt van collega's groei je snel mee in deze rol en breid je je eigen verantwoordelijkheden steeds verder uit. Denk aan het analyseren van behoeften, adviseren over architectuur en software, en proactief werken aan complexe IT-uitdagingen. Met een sterke focus op security ontwikkel je schaalbare oplossingen die breed toepasbaar zijn. Jouw expertise inzetten in een dynamische omgeving met veel vrijheid, korte lijnen, uitgebreide ontwikkelmogelijkheden en continuïteit in IT-ontwikkeling? Dit is jouw moment!

    Hoe ziet jouw rol in het team eruit?

    Binnen BCS werk je in een IT-omgeving die continu in beweging is. Jouw belangrijkste taak? Zorgen dat de Microsoft Cloud-infrastructuur veilig, toekomstbestendig en optimaal functionerend blijft. Van Microsoft 365 & Azure Cloud tot security en compliance - jij bent verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van ons IT-portfolio. Je werkt nauw samen met externe partijen en houdt technologische ontwikkelingen scherp in de gaten om innovatie te stimuleren.

    Alles wat je doet, doe je volgens de scrum-methodiek. En taken en projecten verdeel je in overzichtelijke sprints. Daarbij combineer je dagelijkse operationele werkzaamheden met ad hoc zaken. Zo houd je je bijvoorbeeld bezig met cloudbeheer, monitoring van systemen en het implementeren van IT-beleidsregels. Daarnaast zorg je voor account- en licentiebeheer, documenteer je procedures en coördineer je kwartaal- en jaarreleases. Maar je begeleid ook nieuwe collega's.

    Security en compliance spelen een grote rol in jouw werk. Je beheert SOC-alarmeringen, implementeert het privacybeleid en neemt deel aan ISAE- en ISO-audits. Verder is jouw werk afwisselend en uitdagend. Hoe dit zich uit? In de verschillende projecten waar je mee aan de slag gaat: de migratie naar Azure Cloud, een internationaal BCS-project, de overgang naar een Cloud-Only-omgeving en de vernieuwing van de IT-infrastructuur. Dus of het nu gaat om security, infrastructuur of cloudmigraties - jij hebt de kennis én het inzicht om BCS HR Software naar een hoger niveau te tillen.

    Waarom BCS HR Software?

    Bij BCS stap je in een innovatieve en snelgroeiende omgeving waarin je de vrijheid krijgt om jouw expertise volop in te zetten. Geen dag is hetzelfde: de organisatie ontwikkelt zich voortdurend, en jij beweegt daarin mee. Daarbij krijg je de ruimte om zelfstandig beslissingen te nemen en mee te denken over de verdere ontwikkeling van de IT-infrastructuur. Werken bij BCS betekent dat je écht impact maakt. Zonder micromanagement. Mét veel ruimte voor eigen initiatief.

    Wat je nog meer krijgt?
    Jaarcontract bij BCS HR Software in Den Bosch (met uitzicht op vast). Minimaal 32 uur per week (bij voorkeur 40). Maximaal € 4.500,- bruto per maand. € 250,- per maand voor de bereikbaarheidsdienst. 8% vakantiegeld. Uitstekende pensioenregeling, waarbij we twee derde van jouw pensioenpremie voor onze rekening nemen. 25 verlofdagen (met de mogelijkheid er vijf bij te kopen). Korting op bedrijfsfitness via Bedrijfsfitness Nederland. € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer (of je kiest voor een ov-vergoeding). Maximaal drie dagen vanuit huis werken (na je inwerkperiode, in overleg). Je krijgt dan een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per dag. Laptop en telefoon. Leasefietsregeling (bij een vast contract). Ook wanneer je hem alleen voor privédoeleinden wil gebruiken.

    Wat neem je mee?
    Mbo+/hbo werk- en denkniveau. Affiniteit met Microsoft, Azure en Security. Behoeften van de organisatie(s) en klanten kunnen vertalen naar een technische oplossing binnen Microsoft Cloud-portfolio. En je bent in staat verbeteringen door te voeren zodat bedrijfsprocessen efficiënter worden. Proactief: je neemt zelf het initiatief om problemen te signaleren en op te lossen voordat ze escaleren. Je wacht niet af, maar onderneemt uit eigen beweging actie. Analytisch denkvermogen: je bent in staat om complexe IT-structuren en systemen te begrijpen en snel tot een efficiënte oplossing te komen. Tot slot werk je secuur en heb je oog voor detail. Vooral bij het beheren van documentatie, beleid en beveiligingsprocedures.

    Keuze gemaakt?

    Mooi. Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je met Tom Tellings (manager operations) en Sharon van den Broek (recruitment consultant) van Farrow + Dutch.

    Tijdens het eerste gesprek met BCS maak je kennis met Dennis van Bergen (hoofd ICT) en je toekomstige collega's. In een tweede gesprek met Dennis wordt er meer de diepte opgezocht.

    Iedereen enthousiast? Welkom aan boord!



    Meer info nodig? Bel, app of mail onze collega:
    Sharon van den Broek
    (0)

    Kijk minder
  • C

    Hoofd Technische Dienst  

    - Zuid-Holland
    Introductie Ben jij een techneut met leidinggevende skills en zin in e... Kijk meer
    Introductie

    Ben jij een techneut met leidinggevende skills en zin in een uitdagende job? En zorg je dat alles draait én denk je mee over de toekomst? Dan is dit de job voor jou!

    WAT GA JIJ DOEN ALS HOOFD TECHNISCHE DIENST?

    Als Hoofd Technische Dienst draait het niet alleen om de machines en de theorie van die machines. Leidinggeven, overzicht bewaken en de gang er in houden zijn ook bij jou weg gelegd. Hoe kun je de hoofdtaken omschrijven? Zo:

    Meedenken over investeringen en het jaarlijkse technische budget Optimaliseren van werkzaamheden voor kwaliteit en kwantiteit Plannen en uitvoeren van onderhoud op de korte en lange termijn

    Afspraken met leveranciers en opdrachtnemers bewaken

    Werkoverleggen en evaluaties leiden

    WIE BEN JIJ?

    Iemand die de waarde kent van heldere communicatie, die een uitdaging niet uit de weg gaat en zich weet te vinden in de onderstaande punten:

    HBO-diploma in een technische richting Brede technische interesse (elektro, energietechniek, besturingstechniek, procestechniek) Analytisch vermogen en een hands-on mentaliteit Ervaring in leidinggeven, bij voorkeur in de voedingsmiddelenindustrie WAT BIEDEN WIJ?

    Werken bij een familiebedrijf waar je aan de slag kan en niet meer weg hoeft. Welke voorwaardes liggen op tafel:

    Een passend salaris, afhankelijk van kennis en kunde Aanwezigheidsbonus Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 2% eindejaarsuitkering Ontwikkelingsmogelijkheden Korting op producten uit eigen fabriek AAN DE SLAG ALS HOOFD TECHNISCHE DIENST?

    Lijkt het je wat om als Hoofd technische dienst aan de slag te gaan? Maak dan nu werk van je nieuwe baan en solliciteer op deze vacature. Klik op de groene knop om je CV te uploaden!

    Samenvatting

    Werken voor een familiebedrijf waar jij zorgt dat de productieprocessen blijven draaien. Als hoofd technische dienst ben jij verantwoordelijk voor het "kloppende hart" van de organisatie. Ga jij de uitdaging aan?

    Kijk minder
  • B
    Booston is een snelgroeiende scale-up die innovatieve software ontwikk... Kijk meer

    Booston is een snelgroeiende scale-up die innovatieve software ontwikkelt om werving te automatiseren en te verbeteren. Met meer dan 120 intermediairs, uitzendbureaus en grote werkgevers die onze software gebruiken, zijn we zowel een softwarebedrijf als een online marketingbedrijf.

    Over het bedrijf

    Onze softwaremodules bieden oplossingen voor elk aspect van online recruitment marketing, van employer branding tot job posting en van zoekmachineoptimalisatie tot analyse en rapportage. We hebben ons eigen in-house recruitment software systeem ontwikkeld, waarmee onze klanten hun online marketingcampagnes kunnen opzetten en optimaliseren. Met deze software kunnen onze klanten wervingsmarketing volledig automatiseren en vacatures sneller en zichtbaarder maken.

    We zijn niet alleen een softwarebedrijf, maar ook een online marketingbedrijf dat andere bedrijven helpt met hun recruitment uitdagingen. Onze diensten variëren van strategisch advies tot praktische uitvoering van online marketingcampagnes. We geloven in een persoonlijke aanpak, dus je krijgt je eigen klanten toegewezen en helpt hen met hun online recruitment marketing.

    Ons kantoor is gevestigd in Houten en ons team bestaat momenteel uit 3 personen. Je gaat werken met een team van enthousiaste collega's met een passie voor online marketing en recruitment. Het ontwikkelingsteam van Booston bestaat uit 9 mensen en werkt volledig op afstand.

    In 2022 is Booston in omvang verdubbeld en we verwachten in 2025 nog een grote stap te zetten. We zijn op zoek naar marketingtalent dat deze grote stap met ons wil zetten en wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van onze innovatieve software.

    Over de functie

    We zijn op zoek naar een Senior Fullstack Developer met 5+ jaar ervaring in software engineering, greenfield projecten en een test-driven aanpak. Je maakt deel uit van een team dat technologie gebruikt om schone en leesbare code te realiseren met Node.js, React, Typescript en Microservices. Dit is een volledig remote positie met grote flexibiliteit.

    Wat vragen wij van jou 5+ jaar ervaring als fullstack developer Goed thuis in Node.js, React/React Hooks, MySQL en Redis Ervaring met microservice-architectuur Basiskennis van PHP Vermogen om meerdere taken tegelijk uit te voeren en te werken als onderdeel van een cross-functioneel team Wat bieden wij jou Goed salaris (afhankelijk van niveau van ervaring en vaardigheden) Lange termijn, full-time toewijding Flexibele werktijden Toegang tot de meest niche technologie op de markt Solliciteren

    Als je een passie hebt voor software engineering en wilt deelnemen aan een dynamisch team dat zich inzet om recruitment gemakkelijk te maken, solliciteer dan nu!

    Kijk minder
  • B

    JavaScript developer  

    - Noord-Brabant
    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne... Kijk meer

    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne, gebruiksvriendelijke en veilige webapplicaties? Vind je het leuk om zowel in bestaande systemen te duiken als mee te werken aan de ontwikkeling van een volledig nieuw zorgportaal? Dan is deze functie iets voor jou. Je werkt in een professioneel en gedreven team waar je veel verantwoordelijkheid krijgt, ruimte hebt voor initiatief en volop mogelijkheden krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

    Over de functie

    Als Webdeveloper werk je aan hoogwaardige webapplicaties en zorgportalen die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkelproces: van het meedenken over functionele oplossingen en het vertalen van wensen naar technische ontwerpen, tot het realiseren, testen en optimaliseren van de uiteindelijke applicatie.

    Je werkt nauw samen met collega-developers, product owners, designers en andere stakeholders om stabiele, veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen neer te zetten. Daarbij maak je deel uit van het team dat verantwoordelijk is voor zowel de doorontwikkeling van onze bestaande zorgportalen als voor een grootschalig vernieuwingsproject waarin we een volledig nieuw zorgportaal ontwikkelen.

    In jouw rol vertaal je functionele eisen naar slimme en schaalbare technische oplossingen. Je bouwt en onderhoudt zowel frontend- als backendcomponenten en zorgt dat de gebruikersinterface snel, intuïtief en betrouwbaar werkt. Ook denk je actief mee over architectuur, performance, security, automatisering en onderhoudbaarheid.

    Wij bieden je een uitdagende functie waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je krijgt de kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de digitalisering van de zorg en mee te bouwen aan applicaties die echt verschil maken voor gebruikers. Daarnaast ondersteunen we je in je professionele groei; je kunt trainingen volgen, congressen bezoeken en werken aan relevante certificeringen. Je komt terecht in een collegiale en betrokken werkomgeving waar kennisdeling, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

    Wat vragen wij van jou Je beschikt over minimaal MBO werk- en denkniveau en hebt een afgeronde ICT-opleiding; Je hebt aantoonbare kennis van het .NET-platform en C#, kunt webapplicaties bouwen met ASP.NET en weet hoe je deze host op Azure; Je hebt ervaring met moderne JavaScript-frameworks zoals React, Angular of Vue.js; Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van backendservices en API's; Je hebt oog voor kwaliteit: testbaarheid, security, performance en onderhoudbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend; Je werkt graag samen en kunt helder communiceren met zowel technische als niet-technische collega's; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk; Je bent proactief, denkt in oplossingen en vindt het leuk om mee te bouwen aan complexe, toekomstbestendige systemen. Wat bieden wij jou

    Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
    Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.

    Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden aan:

    30 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek; Een solide pensioenregeling, waarbij wij 75% van de premie vergoeden; Reiskosten vanaf 10km enkele reis met een maximum van 30km enkele reis; Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per thuiswerkdag; Sporten met korting via FiscFree; Mogelijkheid om gebruik te maken van onze leasefietsregeling; Toegang tot online trainingen via GoodHabitz om jezelf te blijven ontwikkelen; Wekelijks gratis vers fruit en dagelijks gratis soep. Solliciteren

    Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman & MediReva thuis gaat voelen? Solliciteer dan nu! We zien je sollicitatie graag tegemoet. We starten met een kennismakingsgesprek met Annette Visser (IT Manager). Zijn beide partijen enthousiast? Dan willen we je nóg beter leren kennen tijdens een vervolggesprek met Annette Visser en een ontwikkelaar uit het IT team. Na deze stap zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en heten we je welkom als onze nieuwe collega.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Kijk minder
  • B

    Webdeveloper  

    - Noord-Brabant
    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne... Kijk meer

    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne, gebruiksvriendelijke en veilige webapplicaties? Vind je het leuk om zowel in bestaande systemen te duiken als mee te werken aan de ontwikkeling van een volledig nieuw zorgportaal? Dan is deze functie iets voor jou. Je werkt in een professioneel en gedreven team waar je veel verantwoordelijkheid krijgt, ruimte hebt voor initiatief en volop mogelijkheden krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

    Over de functie

    Als Webdeveloper werk je aan hoogwaardige webapplicaties en zorgportalen die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkelproces: van het meedenken over functionele oplossingen en het vertalen van wensen naar technische ontwerpen, tot het realiseren, testen en optimaliseren van de uiteindelijke applicatie.

    Je werkt nauw samen met collega-developers, product owners, designers en andere stakeholders om stabiele, veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen neer te zetten. Daarbij maak je deel uit van het team dat verantwoordelijk is voor zowel de doorontwikkeling van onze bestaande zorgportalen als voor een grootschalig vernieuwingsproject waarin we een volledig nieuw zorgportaal ontwikkelen.

    In jouw rol vertaal je functionele eisen naar slimme en schaalbare technische oplossingen. Je bouwt en onderhoudt zowel frontend- als backendcomponenten en zorgt dat de gebruikersinterface snel, intuïtief en betrouwbaar werkt. Ook denk je actief mee over architectuur, performance, security, automatisering en onderhoudbaarheid.

    Wij bieden je een uitdagende functie waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je krijgt de kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de digitalisering van de zorg en mee te bouwen aan applicaties die echt verschil maken voor gebruikers. Daarnaast ondersteunen we je in je professionele groei; je kunt trainingen volgen, congressen bezoeken en werken aan relevante certificeringen. Je komt terecht in een collegiale en betrokken werkomgeving waar kennisdeling, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

    Wat vragen wij van jou Je beschikt over minimaal MBO werk- en denkniveau en hebt een afgeronde ICT-opleiding; Je hebt aantoonbare kennis van het .NET-platform en C#, kunt webapplicaties bouwen met ASP.NET en weet hoe je deze host op Azure; Je hebt ervaring met moderne JavaScript-frameworks zoals React, Angular of Vue.js; Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van backendservices en API's; Je hebt oog voor kwaliteit: testbaarheid, security, performance en onderhoudbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend; Je werkt graag samen en kunt helder communiceren met zowel technische als niet-technische collega's; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk; Je bent proactief, denkt in oplossingen en vindt het leuk om mee te bouwen aan complexe, toekomstbestendige systemen. Wat bieden wij jou

    Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
    Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.

    Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden aan:

    30 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek; Een solide pensioenregeling, waarbij wij 75% van de premie vergoeden; Reiskosten vanaf 10km enkele reis met een maximum van 30km enkele reis; Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per thuiswerkdag; Sporten met korting via FiscFree; Mogelijkheid om gebruik te maken van onze leasefietsregeling; Toegang tot online trainingen via GoodHabitz om jezelf te blijven ontwikkelen; Wekelijks gratis vers fruit en dagelijks gratis soep. Solliciteren

    Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman & MediReva thuis gaat voelen? Solliciteer dan nu! We zien je sollicitatie graag tegemoet. We starten met een kennismakingsgesprek met Annette Visser (IT Manager). Zijn beide partijen enthousiast? Dan willen we je nóg beter leren kennen tijdens een vervolggesprek met Annette Visser en een ontwikkelaar uit het IT team. Na deze stap zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en heten we je welkom als onze nieuwe collega.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Kijk minder
  • B

    .NET developer  

    - Noord-Brabant
    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne... Kijk meer

    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne, gebruiksvriendelijke en veilige webapplicaties? Vind je het leuk om zowel in bestaande systemen te duiken als mee te werken aan de ontwikkeling van een volledig nieuw zorgportaal? Dan is deze functie iets voor jou. Je werkt in een professioneel en gedreven team waar je veel verantwoordelijkheid krijgt, ruimte hebt voor initiatief en volop mogelijkheden krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

    Over de functie

    Als Webdeveloper werk je aan hoogwaardige webapplicaties en zorgportalen die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkelproces: van het meedenken over functionele oplossingen en het vertalen van wensen naar technische ontwerpen, tot het realiseren, testen en optimaliseren van de uiteindelijke applicatie.

    Je werkt nauw samen met collega-developers, product owners, designers en andere stakeholders om stabiele, veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen neer te zetten. Daarbij maak je deel uit van het team dat verantwoordelijk is voor zowel de doorontwikkeling van onze bestaande zorgportalen als voor een grootschalig vernieuwingsproject waarin we een volledig nieuw zorgportaal ontwikkelen.

    In jouw rol vertaal je functionele eisen naar slimme en schaalbare technische oplossingen. Je bouwt en onderhoudt zowel frontend- als backendcomponenten en zorgt dat de gebruikersinterface snel, intuïtief en betrouwbaar werkt. Ook denk je actief mee over architectuur, performance, security, automatisering en onderhoudbaarheid.

    Wij bieden je een uitdagende functie waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je krijgt de kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de digitalisering van de zorg en mee te bouwen aan applicaties die echt verschil maken voor gebruikers. Daarnaast ondersteunen we je in je professionele groei; je kunt trainingen volgen, congressen bezoeken en werken aan relevante certificeringen. Je komt terecht in een collegiale en betrokken werkomgeving waar kennisdeling, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

    Wat vragen wij van jou Je beschikt over minimaal MBO werk- en denkniveau en hebt een afgeronde ICT-opleiding; Je hebt aantoonbare kennis van het .NET-platform en C#, kunt webapplicaties bouwen met ASP.NET en weet hoe je deze host op Azure; Je hebt ervaring met moderne JavaScript-frameworks zoals React, Angular of Vue.js; Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van backendservices en API's; Je hebt oog voor kwaliteit: testbaarheid, security, performance en onderhoudbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend; Je werkt graag samen en kunt helder communiceren met zowel technische als niet-technische collega's; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk; Je bent proactief, denkt in oplossingen en vindt het leuk om mee te bouwen aan complexe, toekomstbestendige systemen. Wat bieden wij jou

    Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
    Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.

    Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden aan:

    30 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek; Een solide pensioenregeling, waarbij wij 75% van de premie vergoeden; Reiskosten vanaf 10km enkele reis met een maximum van 30km enkele reis; Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per thuiswerkdag; Sporten met korting via FiscFree; Mogelijkheid om gebruik te maken van onze leasefietsregeling; Toegang tot online trainingen via GoodHabitz om jezelf te blijven ontwikkelen; Wekelijks gratis vers fruit en dagelijks gratis soep. Solliciteren

    Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman & MediReva thuis gaat voelen? Solliciteer dan nu! We zien je sollicitatie graag tegemoet. We starten met een kennismakingsgesprek met Annette Visser (IT Manager). Zijn beide partijen enthousiast? Dan willen we je nóg beter leren kennen tijdens een vervolggesprek met Annette Visser en een ontwikkelaar uit het IT team. Na deze stap zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en heten we je welkom als onze nieuwe collega.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Kijk minder
  • B

    Webdeveloper (.NET / JavaScript / Azure)  

    - Noord-Brabant
    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne... Kijk meer

    Ben jij een Webdeveloper die energie krijgt van het bouwen aan moderne, gebruiksvriendelijke en veilige webapplicaties? Vind je het leuk om zowel in bestaande systemen te duiken als mee te werken aan de ontwikkeling van een volledig nieuw zorgportaal? Dan is deze functie iets voor jou. Je werkt in een professioneel en gedreven team waar je veel verantwoordelijkheid krijgt, ruimte hebt voor initiatief en volop mogelijkheden krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.

    Over de functie

    Als Webdeveloper werk je aan hoogwaardige webapplicaties en zorgportalen die dagelijks door duizenden gebruikers worden ingezet. Je bent betrokken bij het volledige ontwikkelproces: van het meedenken over functionele oplossingen en het vertalen van wensen naar technische ontwerpen, tot het realiseren, testen en optimaliseren van de uiteindelijke applicatie.

    Je werkt nauw samen met collega-developers, product owners, designers en andere stakeholders om stabiele, veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen neer te zetten. Daarbij maak je deel uit van het team dat verantwoordelijk is voor zowel de doorontwikkeling van onze bestaande zorgportalen als voor een grootschalig vernieuwingsproject waarin we een volledig nieuw zorgportaal ontwikkelen.

    In jouw rol vertaal je functionele eisen naar slimme en schaalbare technische oplossingen. Je bouwt en onderhoudt zowel frontend- als backendcomponenten en zorgt dat de gebruikersinterface snel, intuïtief en betrouwbaar werkt. Ook denk je actief mee over architectuur, performance, security, automatisering en onderhoudbaarheid.

    Wij bieden je een uitdagende functie waarin je veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid. Je krijgt de kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de digitalisering van de zorg en mee te bouwen aan applicaties die echt verschil maken voor gebruikers. Daarnaast ondersteunen we je in je professionele groei; je kunt trainingen volgen, congressen bezoeken en werken aan relevante certificeringen. Je komt terecht in een collegiale en betrokken werkomgeving waar kennisdeling, samenwerking en continue verbetering centraal staan.

    Wat vragen wij van jou Je beschikt over minimaal MBO werk- en denkniveau en hebt een afgeronde ICT-opleiding; Je hebt aantoonbare kennis van het .NET-platform en C#, kunt webapplicaties bouwen met ASP.NET en weet hoe je deze host op Azure; Je hebt ervaring met moderne JavaScript-frameworks zoals React, Angular of Vue.js; Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van backendservices en API's; Je hebt oog voor kwaliteit: testbaarheid, security, performance en onderhoudbaarheid zijn voor jou vanzelfsprekend; Je werkt graag samen en kunt helder communiceren met zowel technische als niet-technische collega's; Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk; Je bent proactief, denkt in oplossingen en vindt het leuk om mee te bouwen aan complexe, toekomstbestendige systemen. Wat bieden wij jou

    Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
    Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.

    Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden aan:

    30 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek; Een solide pensioenregeling, waarbij wij 75% van de premie vergoeden; Reiskosten vanaf 10km enkele reis met een maximum van 30km enkele reis; Thuiswerkvergoeding van € 2,40 per thuiswerkdag; Sporten met korting via FiscFree; Mogelijkheid om gebruik te maken van onze leasefietsregeling; Toegang tot online trainingen via GoodHabitz om jezelf te blijven ontwikkelen; Wekelijks gratis vers fruit en dagelijks gratis soep. Solliciteren

    Wij zoeken een collega die deze uitdaging met twee handen wil aanpakken. Is deze functie je op het lijf geschreven? En denk jij dat je je bij Bosman & MediReva thuis gaat voelen? Solliciteer dan nu! We zien je sollicitatie graag tegemoet. We starten met een kennismakingsgesprek met Annette Visser (IT Manager). Zijn beide partijen enthousiast? Dan willen we je nóg beter leren kennen tijdens een vervolggesprek met Annette Visser en een ontwikkelaar uit het IT team. Na deze stap zullen we de arbeidsvoorwaardelijke afwikkeling verzorgen en heten we je welkom als onze nieuwe collega.

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Kijk minder
  • B

    Senior Fullstack Developer - Node.js, React, Typescript and Microservices  

    - Not Specified
    Booston is een snelgroeiende scale-up die innovatieve software ontwikk... Kijk meer

    Booston is een snelgroeiende scale-up die innovatieve software ontwikkelt om recruitment te automatiseren en te verbeteren. Met meer dan 120 intermediairs, uitzendorganisaties en grote werkgevers die onze software gebruiken, zijn wij zowel een softwarebedrijf als een online marketingbedrijf.

    Over het bedrijf

    Onze softwaremodules bieden oplossingen voor elk aspect van online recruitmentmarketing, van employer branding tot vacatureplaatsing en van zoekmachineoptimalisatie tot analytics en rapportages. We hebben ons eigen in-house recruitmentsysteem ontwikkeld, waarmee onze klanten hun online marketingcampagnes kunnen opzetten en optimaliseren. Met deze software kunnen zij recruitmentmarketing volledig automatiseren en vacatures sneller en zichtbaarder maken.

    Wij zijn niet alleen een softwarebedrijf, maar ook een online marketingbedrijf dat andere organisaties helpt bij hun recruitmentuitdagingen. Onze diensten variëren van strategisch advies tot hands-on uitvoering van online marketingcampagnes. Wij geloven in een persoonlijke aanpak: je krijgt je eigen klanten toegewezen en helpt hen met hun online recruitmentmarketing.

    Ons kantoor bevindt zich in Houten en ons team bestaat momenteel uit 3 personen. Je werkt samen met enthousiaste collega's met een passie voor online marketing en recruitment. Het ontwikkelteam van Booston bestaat uit 9 personen en werkt volledig op afstand.

    In 2022 is Booston in omvang verdubbeld, en in 2025 verwachten we opnieuw een grote stap te zetten. We zoeken marketingtalent dat deze stap met ons wil maken en wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van onze innovatieve software.

    Over de functie

    Wij zijn op zoek naar een Senior Fullstack Developer met 5+ jaar ervaring in software engineering, greenfieldprojecten en een testgedreven aanpak. Je maakt deel uit van een team dat technologie inzet om schone en leesbare code te realiseren met Node.js, React, TypeScript en microservices. Dit is een volledig remote functie met veel flexibiliteit.

    Wat vragen wij van jou 5+ jaar ervaring als fullstack developer Ruime kennis van Node.js, React/React Hooks, MySQL en Redis Ervaring met microservice-architectuur Basiskennis van PHP In staat om te multitasken en te werken in een crossfunctioneel team Wat bieden wij jou Competitief salaris tussen $20 - $30 Lange termijn, fulltime inzet Flexibele werktijden Toegang tot de meest gespecialiseerde technologie op de markt Solliciteren

    Als je een passie hebt voor software engineering en onderdeel wilt worden van een dynamisch team dat zich inzet om recruitment eenvoudig te maken, solliciteer dan nu!

    Kijk minder
  • S

    Senior Platform Engineer - Airport Integration Systems  

    - Noord-Holland
    Join Enabling Technologies at Schiphol Group and be at the forefront o... Kijk meer

    Join Enabling Technologies at Schiphol Group and be at the forefront of transforming airports into seamless, tech-driven hubs. As a Senior Platform Engineer, you'll play a crucial role in our mission-critical environment, focusing on quality, safety, and pushing technological boundaries.

    Your role in our team

    As a Senior Platform Engineer, you'll be responsible for:

    Ensuring the reliability and scalability of our integration platforms Troubleshooting and optimizing integration processes Leveraging your Java expertise to contribute to the technological evolution of airport operations Collaborating with technology and business teams to maintain, design, and develop integration solutions What we offer A competitive salary ranging from €4,620 to €6,433 gross per month (Scale 11) A 13th month (year-end bonus) Participation in the ABP pension fund Flexible work arrangements, including the option to work 4 x 9 hours in a 36-hour work week Opportunity to work on cutting-edge airport technology A dynamic, innovative work environment What we're looking for

    The ideal candidate for this position has:

    5 to 7 years of experience in designing and implementing system-to-system Java integrations Experience with unit-testing and integration-testing Knowledge of messaging systems like Artemis and Kafka Familiarity with container technology (Docker and OpenShift) Experience with Continuous Integration (Azure Pipelines or Github actions) Linux knowledge Networking skills Experience with monitoring and observability tools Willingness to participate in a 24/7 support schedule for the platform About our technology

    Our Core Integration Platform team manages the Airport Service Bus (ASB) and Managed File Transfer systems. The ASB is a critical component that ensures the delivery of messages across hundreds of parties in the aviation sector. It's built on Enterprise Service Bus technology and facilitates information exchange between major IT systems supporting key business processes.

    About Schiphol Group

    Schiphol Group is dedicated to connecting the Netherlands with the rest of the world. We operate Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport, and Lelystad Airport, with a majority stake in Eindhoven Airport. Our commitment to innovation and sustainability is evident in our use of 100% Dutch wind energy since 2018.

    Join us in shaping the future of airport technology

    If you're ready to take on this exciting challenge and contribute to the airport of the future, we want to hear from you. Apply now by sharing your motivation and resume via the application button below.

    For questions about the application process, contact Yvette Mulder, Recruitment Business Partner, at .

    Please note: An AIVD security screening (VGB B civil aviation) is part of our recruitment process to ensure the safety of our passengers and colleagues.

    Kijk minder
  • S

    Senior Platform Engineer  

    - Noord-Holland
    Nice to know (you) Join us at Enabling Technologies, where we're pion... Kijk meer
    Nice to know (you) Join us at Enabling Technologies, where we're pioneering in a mission-critical environment, with a strong focus on quality and safety. Let's push technology boundaries together. 24/7 Connecting the Airport: Our Integration team powers seamless connections between the airport and partners round the clock. In everything we do, we pay attention to people, the environment and the surroundings. Connecting your world

    As a Senior Platform Engineer you'll be at the forefront of transforming airports into seamless, tech-driven hubs. How exactly you accomplish this? That's up to you. We trust in the way you want to improve every day. You put your talents to work at:

    Ensuring the reliability and scalability of our integration platforms, crucial for airport functionality. Troubleshooting and optimizing integration processes to boost efficiency and performance in airport technology. Leveraging your Java expertise, contributing to the technological evolution of airport operations. Collaborating with other technology and business to maintain, design and develop integration solutions that drive efficiency.

    The Core Integration Platform team provides an always-on Airport Service Bus (ASB) & Managed File Transfer. ASB guarantees delivery of messages from 100s of parties across the aviation sector & is a dedicated platform for implementing information exchange based on Enterprise Service Bus tech. All major IT systems supporting the main business processes exchange information via the ASB to internal IT systems and IT systems of sector partners like KLM Royal Dutch Airlines and Air Traffic Control.

    You've got this

    Schiphol connects your world. With the best people, we make travel safe and responsible. You contribute to this by constantly coming up with new, clever things. Also, you are the talent who approaches problems as a challenge and finds a good solution for them at lightning speed. In addition, for this position you have:

    5 to 7 years of experience with the following subjects:Designing and implementing system-to-system java integrations. Pre: experience with Quarkus and/or experience with Apache CamelExperience with unit-testing and integration-testing. Pre: experience with Cucumber and/or experience with test-containersMessaging systems like Artemis and KafkaContainer technology with Docker and OpenShiftContinuous Integration with either Azure Pipelines or Github actions. Pre: experience with Ansible and/or experience with ArgoCDLinux: Pre: experience with RHELNetworking: Pre: experience with Nginx and/or experience with Kong API GatewayMonitoring and Observability: Pre: Splunk Enterprise and/or Splunk Observability CloudNo objection to participate in a 24x7 schedule for supporting the platform you're working on You get this € 4.620,72 tot € 6.433,44 bruto per maand (Schaal 11). A 13th month (year-end bonus). Participation in the ABP pension fund. The possibility to work 4 x 9 hours in a 36-hour work week.

    These are just some of our terms of employment that come with this position (based on a 36-hour work week). Schiphol Group has even more to offer you. For the complete overview of all terms and conditions of employment, please visit Conditions - Werken bij Schiphol Group.

    About the Team

    The IT & Data department is creating the airport of the future. We do this using the smartest digital solutions, tools and applications. With state-of-the-art technology, we keep the airport running. Our enthusiastic team works on data-driven improvements in our processes, traveller flows and information provision. This is how we contribute to the best possible experience for travellers, customers and employees at and around the airport.

    Choose your destination

    What are your talents? What dreams do you have? What is your story? We are curious about you and invite you to apply. You can apply by sharing your motivation and resume with us via the application button below.

    Do you have any questions about the application process? Contact Yvette Mulder, Recruitment Business Partner by sending a message to . For more information about applying at Schiphol Group: Job application process - Werken bij Schiphol Group. For the safety of our passengers and colleagues, an AIVD security screening (VGB B civil aviation) is always part of the recruitment process. About Schiphol Group

    With 3,000 proud colleagues, we go the extra mile to connect the Netherlands with the rest of the world in the best possible way. Innovation, safety and cooperation are at the forefront. Together we give more meaning to travel and contribute to the economy and society. For more than 100 years. In the Netherlands and beyond. By the way, did you know that:

    Schiphol Group owns and operates Amsterdam Airport Schiphol, Rotterdam The Hague Airport and Lelystad Airport? We also have a majority stake in Eindhoven Airport. Schiphol Airport has been running 100% on Dutch wind energy since 2018? wind energy. as a Senior Platform Engineer will be joining the business area Enabling Technology? Kijk minder
  • S

    BI Specialist  

    - Zuid-Holland
    Wat ga je doen: Wil jij je passie voor duurzaamheid en groene energie... Kijk meer
    Wat ga je doen:

    Wil jij je passie voor duurzaamheid en groene energie combineren met je talent voor data-analyse en business intelligence? Lees dan snel verder!

    Als BI Specialist kom je te werken bij een energiek bedrijf dat zich inzet voor een duurzame wereld. Dit bedrijf heeft een open en vrolijke bedrijfscultuur waarin ontwikkeling centraal staat. Ze bieden zowel de zakelijke als particuliere markt gas en 100% groene stroom, altijd met de beste service.

    Bij deze organisatie wordt er hard gewerkt, maar er is ook volop ruimte voor plezier en creativiteit. Ze hebben niet voor niks het World-class Workplace label gewonnen! Successen worden gezamenlijk gevierd en er is altijd ruimte voor nieuwe ideeën. Tijdens de pauzes kun je even stoom afblazen met een potje tafeltennis, samen lunchen, genieten van een stoelmassage of relaxen in de hangmat.

    Met een sterke focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, streeft deze organisatie ernaar om een positieve impact te maken op de toekomst. Als je wilt bijdragen aan deze missie en deel wilt uitmaken van een team dat innovatie en klanttevredenheid hoog in het vaandel heeft staan, dan is dit de perfecte plek voor jou!

    Standplaats
    Den Haag, daarnaast heb je de mogelijkheid om twee dagen in de week vanuit huis te werken bij een fulltime dienstverband.

    Salaris
    Salarisindicatie van €3.500,- tot €5.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring.

    Wij zoeken

    Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in IT (Data Management / Science) of Business IT & Management (BIM) of vergelijkbaar; Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare functie; Je hebt ervaring met Power BI, SQL en het schrijven van query's, Google Analytics, Reporting Tools, Access, of vergelijkbare dashboarding/data visualisatietools; Je hebt sterke kennis van Excel; Je beheerst de Nederlandse taal vloeiend in woord en geschrift; Je bent voor minimaal 32 tot 40 uur per week beschikbaar.

    Wij bieden

    Een salarisindicatie van €3.500,- tot €5.000,- bruto per maand met daarnaast 8% vakantiegeld; 24 vakantiedagen met de mogelijkheid om er meer bij te kopen; Een transparante pensioensregeling waarbij 75% door de organisatie wordt betaald; Een bonusregeling; Reiskostenvergoeding van €0,23 per km of een volledige OV-vergoeding; Een goede werk/privé balans met de mogelijkheid om gedeeltelijk vanuit huis te werken; Korting op verschillende sportschoolabonnementen; Personeelskorting op je energiecontract; Gratis gebruik van de kantoorfietsen; Elk kwartaal een hele dag vrij als je dat kwartaal niet ziek bent geweest; Een leuk kantoor waar hard gewerkt wordt, maar waar ook ruimte is voor tafeltennis, gamen en relaxen; Een gekwalificeerde masseur die één keer per maand voor een stoelmassage zorgt; Twee keer per week een gratis lunch met de leukste collega's.

    Als BI Specialist ben je de go-to-persoon op het gebied van data en analyses binnen de hele organisatie. Je vertaalt complexe datasets naar waardevolle inzichten en ondersteunt daarmee strategische en operationele beslissingen. Jij bent de detective die trends en knelpunten ontdekt, en met data-gedreven oplossingen komt om de bedrijfsprocessen te optimaliseren.

    Naast je reguliere werk als BI Specialist ben je ook technisch onderlegd en vind je het leuk om met de database en BI-omgeving bezig te zijn. Denk hierbij aan het meedenken over het datamodel, het verbeteren van datakwaliteit en het oplossen van mogelijke problemen binnen het datawarehouse. Jij hebt geen moeite om diep in de data te duiken en zorgt ervoor dat de systemen optimaal werken.

    Je geeft proactief advies en deelt inzichten met je collega's over klantgedrag, marktontwikkelingen en de prestaties van (marketing)campagnes. Bovendien zorg je ervoor dat iedereen binnen de organisatie een helder beeld heeft van de beschikbare data, waardoor er betere beslissingen genomen kunnen worden en de klantreis continu wordt verbeterd.

    Je bent een sparringpartner voor de business en geeft concreet, commercieel en architectonisch advies. Je bent verantwoordelijk voor het correct en tijdig analyseren en extrapoleren van data, zodat deze kan worden omgezet naar bruikbare informatie en voorspellingen. Je hebt inzicht in de datakwaliteit en doet voorstellen voor verbetering, inclusief de implementatie.

    Daarnaast omvat jouw rol als BI Specialist het analyseren en verwerken van ruwe data tot bruikbare informatie, waarbij je patronen in 'big data' herkent om vervolgens voorspellende modellen en dashboards te ontwikkelen. Verder ben je verantwoordelijk voor het visualiseren en communiceren van ontdekte inzichten en voorspellingen, zodat deze gemakkelijk te begrijpen zijn voor alle belanghebbenden binnen de organisatie.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie BI Specialist? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Wat wij bieden:

    Als BI Specialist ben je de go-to-persoon op het gebied van data en analyses binnen de hele organisatie. Je vertaalt complexe datasets naar waardevolle inzichten en ondersteunt daarmee strategische en operationele beslissingen. Jij bent de detective die trends en knelpunten ontdekt, en met data-gedreven oplossingen komt om de bedrijfsprocessen te optimaliseren.

    Naast je reguliere werk als BI Specialist ben je ook technisch onderlegd en vind je het leuk om met de database en BI-omgeving bezig te zijn. Denk hierbij aan het meedenken over het datamodel, het verbeteren van datakwaliteit en het oplossen van mogelijke problemen binnen het datawarehouse. Jij hebt geen moeite om diep in de data te duiken en zorgt ervoor dat de systemen optimaal werken.

    Je geeft proactief advies en deelt inzichten met je collega's over klantgedrag, marktontwikkelingen en de prestaties van (marketing)campagnes. Bovendien zorg je ervoor dat iedereen binnen de organisatie een helder beeld heeft van de beschikbare data, waardoor er betere beslissingen genomen kunnen worden en de klantreis continu wordt verbeterd.

    Je bent een sparringpartner voor de business en geeft concreet, commercieel en architectonisch advies. Je bent verantwoordelijk voor het correct en tijdig analyseren en extrapoleren van data, zodat deze kan worden omgezet naar bruikbare informatie en voorspellingen. Je hebt inzicht in de datakwaliteit en doet voorstellen voor verbetering, inclusief de implementatie.

    Daarnaast omvat jouw rol als BI Specialist het analyseren en verwerken van ruwe data tot bruikbare informatie, waarbij je patronen in 'big data' herkent om vervolgens voorspellende modellen en dashboards te ontwikkelen. Verder ben je verantwoordelijk voor het visualiseren en communiceren van ontdekte inzichten en voorspellingen, zodat deze gemakkelijk te begrijpen zijn voor alle belanghebbenden binnen de organisatie.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie BI Specialist? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Over het bedrijf:

    Wil jij je passie voor duurzaamheid en groene energie combineren met je talent voor data-analyse en business intelligence? Lees dan snel verder!

    Als BI Specialist kom je te werken bij een energiek bedrijf dat zich inzet voor een duurzame wereld. Dit bedrijf heeft een open en vrolijke bedrijfscultuur waarin ontwikkeling centraal staat. Ze bieden zowel de zakelijke als particuliere markt gas en 100% groene stroom, altijd met de beste service.

    Bij deze organisatie wordt er hard gewerkt, maar er is ook volop ruimte voor plezier en creativiteit. Ze hebben niet voor niks het World-class Workplace label gewonnen! Successen worden gezamenlijk gevierd en er is altijd ruimte voor nieuwe ideeën. Tijdens de pauzes kun je even stoom afblazen met een potje tafeltennis, samen lunchen, genieten van een stoelmassage of relaxen in de hangmat.

    Met een sterke focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, streeft deze organisatie ernaar om een positieve impact te maken op de toekomst. Als je wilt bijdragen aan deze missie en deel wilt uitmaken van een team dat innovatie en klanttevredenheid hoog in het vaandel heeft staan, dan is dit de perfecte plek voor jou!

    Standplaats
    Den Haag, daarnaast heb je de mogelijkheid om twee dagen in de week vanuit huis te werken bij een fulltime dienstverband.

    Salaris
    Salarisindicatie van €3.500,- tot €5.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en werkervaring.

    Kijk minder
  • S

    Data Consultant  

    - Noord-Holland
    Wat ga je doen: Als Data Consultant kom je te werken bij een gespecial... Kijk meer
    Wat ga je doen:

    Als Data Consultant kom je te werken bij een gespecialiseerde afdeling van een van de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaars in Nederland. Ze richten zich op het bieden van op maat gemaakte oplossingen in risicobeheer en verzekeringen. Hun focus ligt op het helpen van bedrijven bij het beheersen en minimaliseren van risico's, met specifieke aandacht voor specialistische verzekeringsproducten.

    Deze specifieke afdeling begon in 2014 als een BI/Data consultancybedrijf, dat zich richtte op het uitvoeren van projecten op het gebied van data-analyse en business intelligence. Hun doel was om klanten te helpen hun bedrijfsvoering te verbeteren door middel van datagedreven inzichten en oplossingen. In de loop van de jaren is deze aanpak verder ontwikkeld, maar door financiële tegenslagen, waaronder de impact van Covid-19, werd de organisatie overgenomen door deze verzekeringsmakelaar, dat nu de grootste aandeelhouder is. Dit betekent dat Schouten niet alleen een klant is, maar ook het moederbedrijf van de organisatie.

    Binnen de organisatie speelt het 'Insights Team' een cruciale rol. Dit team, bestaande uit een product owner en vier data-analisten, houdt de organisatie up-to-date met data-inzichten die helpen bij het uitbrengen van advies aan klanten. Het team bouwt en beheert data-applicaties in Qlik en heeft een datawarehouse ontwikkeld met behulp van TimeXtender, waarmee ze ervoor zorgen dat alle data correct en efficiënt wordt verwerkt om bedrijfsbeslissingen te ondersteunen.

    Onze opdrachtgever is op zoek naar een Data Consultant die niet alleen in staat is om complexe data-analyseprojecten uit te voeren waaronder het analyseren van bedrijfsbehoeften, het ontwerpen van data-oplossingen, het ontwikkelen van dashboards en rapporten en het leveren van advies en ondersteuning. Maar ook in staat is om een klant te werven en duurzaam te binden. Daarmee ben jij in de lead bij de klant.

    Standplaats
    Amsterdam, daarnaast heb je de mogelijkheid om hybride te werken.

    Salaris
    Salarisindicatie van €3.600,- tot €4.600,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring.

    Wij zoeken

    Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring in data-analyse en business intelligence consultancy; Je bent bedreven in tools zoals Power BI, Qlik en datawarehousing-oplossingen zoals Snowflake, Databricks en Azure; Je hebt uitstekende managementvaardigheden en bent ervaren in het aansturen van teams; Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel in woord als geschrift.

    Wij bieden

    Hybride werken; Een auto van de zaak; Een opleidingsbudget v.a. €2.500,- per jaar, waarbij je zelf richting geeft waar je dit aan wilt besteden; 25 vakantiedagen; 13e maand bij positieve bedrijfsresultaten; Premievrije pensioenregeling; De kans om jezelf te ontwikkelen met de nieuwste tools en technologieën in data analytics; Volop mogelijkheden om door te groeien in een snelgroeiend en dynamisch team.

    Als Data Consultant ben jij de sparringpartner voor klanten op het gebied van BI-oplossingen en data science. Je leidt niet alleen complexe data-analyseprojecten, maar bent ook verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van klantrelaties en salesactiviteiten. Je ontwikkelt en implementeert innovatieve data-oplossingen, en werkt hierbij nauw samen met interne teams en externe partners. Daarnaast coach je jouw team bij de klant en draag je bij aan het verbeteren van interne processen en methodologieën. Je neemt actief deel aan conferenties en evenementen en deelt jouw kennis door trainingen te geven. Je bent betrokken bij het werken met verschillende projectmanagementmethoden zoals Waterfall en Agile.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Data Consultant? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Wat wij bieden:

    Als Data Consultant ben jij de sparringpartner voor klanten op het gebied van BI-oplossingen en data science. Je leidt niet alleen complexe data-analyseprojecten, maar bent ook verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van klantrelaties en salesactiviteiten. Je ontwikkelt en implementeert innovatieve data-oplossingen, en werkt hierbij nauw samen met interne teams en externe partners. Daarnaast coach je jouw team bij de klant en draag je bij aan het verbeteren van interne processen en methodologieën. Je neemt actief deel aan conferenties en evenementen en deelt jouw kennis door trainingen te geven. Je bent betrokken bij het werken met verschillende projectmanagementmethoden zoals Waterfall en Agile.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Data Consultant? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Over het bedrijf:

    Als Data Consultant kom je te werken bij een gespecialiseerde afdeling van een van de grootste onafhankelijke verzekeringsmakelaars in Nederland. Ze richten zich op het bieden van op maat gemaakte oplossingen in risicobeheer en verzekeringen. Hun focus ligt op het helpen van bedrijven bij het beheersen en minimaliseren van risico's, met specifieke aandacht voor specialistische verzekeringsproducten.

    Deze specifieke afdeling begon in 2014 als een BI/Data consultancybedrijf, dat zich richtte op het uitvoeren van projecten op het gebied van data-analyse en business intelligence. Hun doel was om klanten te helpen hun bedrijfsvoering te verbeteren door middel van datagedreven inzichten en oplossingen. In de loop van de jaren is deze aanpak verder ontwikkeld, maar door financiële tegenslagen, waaronder de impact van Covid-19, werd de organisatie overgenomen door deze verzekeringsmakelaar, dat nu de grootste aandeelhouder is. Dit betekent dat Schouten niet alleen een klant is, maar ook het moederbedrijf van de organisatie.

    Binnen de organisatie speelt het 'Insights Team' een cruciale rol. Dit team, bestaande uit een product owner en vier data-analisten, houdt de organisatie up-to-date met data-inzichten die helpen bij het uitbrengen van advies aan klanten. Het team bouwt en beheert data-applicaties in Qlik en heeft een datawarehouse ontwikkeld met behulp van TimeXtender, waarmee ze ervoor zorgen dat alle data correct en efficiënt wordt verwerkt om bedrijfsbeslissingen te ondersteunen.

    Onze opdrachtgever is op zoek naar een Data Consultant die niet alleen in staat is om complexe data-analyseprojecten uit te voeren waaronder het analyseren van bedrijfsbehoeften, het ontwerpen van data-oplossingen, het ontwikkelen van dashboards en rapporten en het leveren van advies en ondersteuning. Maar ook in staat is om een klant te werven en duurzaam te binden. Daarmee ben jij in de lead bij de klant.

    Standplaats
    Amsterdam, daarnaast heb je de mogelijkheid om hybride te werken.

    Salaris
    Salarisindicatie van €3.600,- tot €4.600,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring.

    Kijk minder
  • S

    Lead Front-end Developer  

    - Noord-Holland
    Wat ga je doen: Als Lead Front-end Developer kom je te werken bij een... Kijk meer
    Wat ga je doen:

    Als Lead Front-end Developer kom je te werken bij een snelgroeiend Amsterdams softwarebedrijf. Onze opdrachtgever biedt de beste en gemakkelijkste manier om non-desk teamleden aan te sturen. Roosters, communicatie en het trainen van teamleden, onze opdrachtgever biedt alles in één oplossing.

    Hun doel is dat een bedrijf nog maar één tool nodig heeft om haar team aan te sturen. Als organisatie zijn ze zeven jaar geleden gestart. Ondertussen ontwikkelen ze de software met een team van acht en bedienen ze meer dan 1.500 bedrijven.

    Alles draait om software bij onze opdrachtgever. Die moet zo robuust, intuïtief en visueel aantrekkelijk als mogelijk zijn. Dat is de enige manier om als nieuwkomer in een markt succes te hebben. Daar hoort wel een mentaliteit bij: hard werken. Verder ontwikkelen zij zich als bedrijf met de volgende visie: "Maak simpele software die er geweldig uitziet. Doe dit vervolgens met een knipoog en zorg ervoor dat je geweldige service verleent". Hierin ben jij als Lead Front-end Developer natuurlijk onmisbaar.

    Standplaats
    Amsterdam

    Salaris
    Salarisindicatie van €6.000,- tot €8.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring, met kans om door te groeien.

    Wij zoeken

    Je hebt een ICT gerelateerde opleiding afgerond bij voorkeur op hbo- of universitair niveau; Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Front-end Developer; Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met React; Je beschikt over een ondernemende instelling; Je bent zelfstandig, maar durft ook de leiding te pakken wanneer nodig; Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal; Je bent fulltime beschikbaar.

    Wij bieden

    Een marktconform salaris van €6.000,- tot €8.000,- bruto o.b.v. kennis en werkervaring; 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; Een fijne, open werkomgeving op ons kantoor in hartje Jordaan met de nodige borrels; De nieuwste Macbook Pro van de zaak; Voldoende doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie; Veel ruimte voor eigen inbreng; Kans om mee te bouwen aan een snelgroeiende start-up en een innovatieve applicatie; Een dynamisch en groeiend bedrijf met korte communicatielijnen.

    Jij wordt de nieuwe Front-end Developer die de groei van deze start-up moet kunnen bijbenen. Het belangrijkste is dat je van het oplossen van problemen houdt, met een voorliefde voor goed gestructureerde systemen. De organisatie is op het punt gekomen dat snel en hacky niet meer werkt. Daarom is zelfstandigheid belangrijk: jij bent immers het aanspreekpunt voor de meeste front-end zaken.

    Onze opdrachtgever bestaat uit een gezellig team met veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Er is weinig legacy code en weinig onderhoud, dus je bent vooral bezig met spannende, nieuwe projecten. Op de planning staat nu de ontwikkeling van een eigen BI (Business Intelligence) systeem en willen ze met behulp van AI een rooster voor hun klanten gaan maken. Dit zijn dus twee projecten waarbij jij als Front-end Developer een belangrijke rol in gaat spelen.

    Bij onze opdrachtgever staat openheid centraal. Zij erkennen dat er altijd zaken mis kunnen gaan en geloven dat het erkennen én analyseren van fouten de enige weg vooruit is. Daarnaast hechten zij veel waarde aan flexibiliteit: heb je iets nodig, zoals bijvoorbeeld last-minute een weekendje weg, dan wordt het soepel geregeld.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Lead Front-end Developer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Wat wij bieden:

    Jij wordt de nieuwe Front-end Developer die de groei van deze start-up moet kunnen bijbenen. Het belangrijkste is dat je van het oplossen van problemen houdt, met een voorliefde voor goed gestructureerde systemen. De organisatie is op het punt gekomen dat snel en hacky niet meer werkt. Daarom is zelfstandigheid belangrijk: jij bent immers het aanspreekpunt voor de meeste front-end zaken.

    Onze opdrachtgever bestaat uit een gezellig team met veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Er is weinig legacy code en weinig onderhoud, dus je bent vooral bezig met spannende, nieuwe projecten. Op de planning staat nu de ontwikkeling van een eigen BI (Business Intelligence) systeem en willen ze met behulp van AI een rooster voor hun klanten gaan maken. Dit zijn dus twee projecten waarbij jij als Front-end Developer een belangrijke rol in gaat spelen.

    Bij onze opdrachtgever staat openheid centraal. Zij erkennen dat er altijd zaken mis kunnen gaan en geloven dat het erkennen én analyseren van fouten de enige weg vooruit is. Daarnaast hechten zij veel waarde aan flexibiliteit: heb je iets nodig, zoals bijvoorbeeld last-minute een weekendje weg, dan wordt het soepel geregeld.

    Reageer direct!
    Ben je enthousiast geworden over de functie Lead Front-end Developer? Graag ontvangen we je motivatiebrief en cv. Je kunt deze sturen naar . Voor meer informatie kun je bellen naar Masora Lilipaly, bereikbaar op 610.

    Over het bedrijf:

    Als Lead Front-end Developer kom je te werken bij een snelgroeiend Amsterdams softwarebedrijf. Onze opdrachtgever biedt de beste en gemakkelijkste manier om non-desk teamleden aan te sturen. Roosters, communicatie en het trainen van teamleden, onze opdrachtgever biedt alles in één oplossing.

    Hun doel is dat een bedrijf nog maar één tool nodig heeft om haar team aan te sturen. Als organisatie zijn ze zeven jaar geleden gestart. Ondertussen ontwikkelen ze de software met een team van acht en bedienen ze meer dan 1.500 bedrijven.

    Alles draait om software bij onze opdrachtgever. Die moet zo robuust, intuïtief en visueel aantrekkelijk als mogelijk zijn. Dat is de enige manier om als nieuwkomer in een markt succes te hebben. Daar hoort wel een mentaliteit bij: hard werken. Verder ontwikkelen zij zich als bedrijf met de volgende visie: "Maak simpele software die er geweldig uitziet. Doe dit vervolgens met een knipoog en zorg ervoor dat je geweldige service verleent". Hierin ben jij als Lead Front-end Developer natuurlijk onmisbaar.

    Standplaats
    Amsterdam

    Salaris
    Salarisindicatie van €6.000,- tot €8.000,- bruto per maand. Afhankelijk van kennis en ervaring, met kans om door te groeien.

    Kijk minder
  • J

    Test Engineer Automotive in Schijndel  

    - Noord-Brabant
    De vrachtwagens die jij vandaag test, scheuren morgen over de snelweg... Kijk meer

    De vrachtwagens die jij vandaag test, scheuren morgen over de snelweg door heel de wereld!

    Wat ga je doen?

    Als Junior test engineer in Schijndel werk je mee aan het interieur van trucks voor topmerken als DAF en Mercedes! Jij test onderdelen zoals bedden, lattenbodems en koelkasten op betrouwbaarheid, werking en kosten. Dat doe je met zelfgebouwde testmachines, denk aan een klimaatkast waarin je onderdelen blootstelt aan temperaturen van -20 tot 100 graden - vet toch?! Je voert de tests zelf uit, verzamelt meetdata en verwerkt die in Word en Excel. Lekker afwisselend dus: deels achter de pc, deels actief in de testruimte.

    Werkzaamheden

    Je test bedden en matten voor DAF- en Mercedes-trucks;Je legt meetdata vast en maakt daar nette rapporten van;Je denkt mee over slimmere testmethodes en voert verbeteringen door;Je bouwt je eigen testopstellingen en laat ze draaien als een pro;Je verwerkt meetdata in rapportages voor engineers en klanten.

    Wat verwachten we van je?

    Je hebt een technische mbo opleiding afgerond;Je bent nauwkeurig en vindt het leuk om data te verwerken;Je kunt snel schakelen tussen verschillende taken;Je werkt graag samen, maar staat zelf ook je mannetje;Je hebt ervaring met Microsoft Office en de automotive maakt jou enthousiast!

    Waar ga je werken?

    Als Junior Test Engineer ga je aan de slag bij een productiebedrijf dat interieurs ontwikkelt voor grote namen in de automotive sector, zoals DAF en Mercedes. Denk aan bedden, automatten en zelfs koelkasten die perfect op maat worden gemaakt voor vrachtwagens. Je maakt onderdeel uit van een organisatie met zo'n 500 collega's, verdeeld over meerdere panden. Zelf kom je terecht in een klein, hecht team van drie betrokken test engineers waarmee je dagelijks samenwerkt aan het verbeteren en testen van de producten. De sfeer is informeel en de lijnen zijn kort. Daarnaast worden er regelmatig leuke activiteiten georganiseerd, zoals een foodtruckfestival, sporttoernooien of een gezellige kerstborrel. Een plek dus waar techniek, samenwerking en werkplezier samenkomen.

    Wat krijg je ervoor terug?

    Als Junior Test Engineer ontvang jij de volgende voordelen:

    Een hele mooie startfunctie voor als jij net uit de schoolbanken komt of jou ervaring wil delen met je collega's; Een salaris tussen €2525,- en €2800,-; 8% vakantiegeld, feestdagentoeslag en een 13e maand; Veel doorgroeimogelijkheden binnen de afdeling zoals Test Manager en het gehele bedrijf; Werken met ervaren Engineers om jezelf professioneel te ontwikkelen.

    Lijkt deze vacature jou nou hartstikke vet? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

    Kijk minder