De zorg voor ouderen verandert snel. Door toenemende leeftijd, complexere zorgvragen en een groeiende groep mensen met dementie wordt er steeds meer gevraagd van behandelaren. Juist in deze dynamiek is er behoefte aan een deskundige GZ-psycholoog die met overzicht, creativiteit en betrokkenheid bijdraagt aan passende zorg.

Inhoud functie

Voor een kleinschalige PG-locatie Leeuwarden zoeken we per direct een interim GZ-psycholoog voor 16 uur per week, voor de duur van maximaal een half jaar (tot mei). De locatie telt circa 50 cliënten en vraagt op dit moment extra aandacht.

Op de locatie is momenteel een ontwikkeltraject gaande. Je denkt mee op inhoud, brengt structuur aan en draagt actief bij aan het versterken van de kwaliteit van zorg en behandeling. Deze opdracht vraagt om iemand die stevig staat, graag meebouwt en energie krijgt van complexe vraagstukken. Het is een intensieve en uitdagende opdracht, maar ook één waarin je veel kunt betekenen.

Functie-eisen BIG-geregistreerd GZ-psycholoog; Ervaring binnen de ouderenzorg en/of met dementie; Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en durft richting te geven; Ervaring met veranderprocessen of teamontwikkeling is een grote pré; Je bent flexibel, zelfstandig en kunt snel schakelen. Wij bieden Pensioenopbouw vanaf dag 1; Vergoeding voor woon-werkverkeer; Uitstekende arbeidsvoorwaarden; Eindejaarsuitkering; Een interessante, dynamische en leuke werkplek waar veel ruimte is voor je ontwikkeling. Kijk minder

In Friesland, met standplaats Heerenveen en/of Leeuwarden, hebben wij een plek beschikbaar voor een professional die graag systemisch werkt (zonder opgeleid te zijn tot systeemtherapeut). Op beide locaties wordt gewerkt met zowel volwassenen als kind & jeugd. Aan de hand van jouw wensen en ervaring, bedien jij één van deze doelgroepen. Mocht je beide doelgroepen willen bedienen; ook dat is mogelijk.

Een aantal highlights van deze locaties:

Kleinschalige teams waarbij men op elkaar ingespeeld is; Korte lijnen en laagdrempelig; Je beheert je eigen agenda; Deels thuiswerken is mogelijk. Inhoud functie

In jouw rol als GZ-psycholoog heb jij veel direct contact met je cliënten. Daarnaast zijn de locaties zich blijvend aan het ontwikkelen en verstevigen. Dit resulteert in onderstaand takenpakket, welke samen met jou wordt samengesteld (altijd maatwerk!).

Voeren van intakegesprekken en waar nodig het uitvoeren van diagnostiek; Regiebehandelaar met bijbehorende organisatorische en inhoudelijke taken; Bieden van therapeutische interventies zoals:
- Individuele therapie bij heel uiteenlopende problematiek
- Systeemtherapie
- Groepstherapie (indien van toepassing); Meewerken aan een systemische en persoonsgerichte behandelvisie; Samenwerken met het team t.b.v. de kwaliteit van de zorg.

Functie-eisen Je voelt je comfortabel in een kleinschalige werksetting; Je bent zowel een betrokken collega als zelfstandig werkend binnen je eigen caseload; Je vindt het prettig om samen te bouwen aan het verstevigen van het team; Je neemt de nodige kennis en ervaring mee; Je werkt graag met het hele systeem van de cliënt. Wij bieden Je gaat werken op de locatie in Heerenveen, Leeuwarden of eventueel een combinatie van beide locaties (mede afhankelijk van de doelgroep waarmee jij wilt werken; volwassenen of kind & jeugd); Een afwisselende functie binnen een kleinschalige setting; De cliëntenpopulatie is divers, met een grote verscheidenheid aan hulpvragen; De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld binnen systeemtherapie. Kijk minder

Ben jij als GZ-Psycholoog op zoek naar een uitdagende functie waarin je zowel regiebehandelaar als uitvoerend behandelaar bent? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Onze opdrachtgever is een jonge GGZ-instelling met een kleinschalige opzet. Deze opkomende organisatie is actief bezig met het oprichten van meerdere gespecialiseerde centra. De teams zijn compact en gespecialiseerd, waardoor er directe communicatielijnen zijn tussen de behandelaars. Een positieve werksfeer en open communicatie gaan hand in hand met streven naar efficiëntie. De focus ligt op de behandeling van volwassenen met AD(H)D, Autisme, niet aangeboren hersenletsel (NAH) en diverse psychiatrische comorbiditeit.

Inhoud functie

Als GZ-Psycholoog werk je binnen een multidisciplinair team. Met o.a.; een psychiater, systeemtherapeut, basispsycholoog, CGT- werkers, verpleegkundigen, orthopedagoog en GGZ-agogen. Naast diagnostiek worden diverse behandelingsvormen aangeboden, waarbij het behandelplan als leidraad dient. De aandacht richt zich niet alleen op de cliënt, maar ook op zijn of haar leefwereld.

Tot je taken behoren o.a.;

Uitvoeren van screeningsonderzoek met een zelfontwikkeld instrument; Beoordelen van psychologisch onderzoek; Toepassen van psychotherapeutische behandelingen, waaronder CGT (Cognitieve Gedragstherapie); Deelname aan groepsbehandelingen; Superviseren van een basispsycholoog; Adviseren van het team met betrekking tot de behandeling van cliënten; Bijdragen aan het opstellen en uitvoeren van behandelplannen; Actief deelnemen aan kennisoverdracht binnen het team en daarbuiten. Functie-eisen

Voor deze functie zoeken wij een GZ-psycholoog die met enthousiasme en betrokkenheid werkt. Je beschikt over een positieve instelling richting cliënten, collega's en de organisatie. Samenwerken gaat je goed af, maar je kunt ook zelfstandig beslissingen nemen. Flexibiliteit en sterke communicatieve vaardigheden zijn belangrijk.

Je hebt een afgeronde universitaire opleiding in gezondheidszorgpsychologie. Een aanvullende opleiding of cursus, zoals EMDR. Ervaring met ambulante zorg voor volwassenen en het uitvoeren van diagnostiek is gewenst. Ook heb je ervaring als regiebehandelaar, waarbij je in staat bent om het behandelproces in goede banen te leiden en nauw samen te werken met cliënten en het behandelteam.

Daarnaast beschik je over een rijbewijs en eigen auto, zodat je flexibel cliënten op verschillende locaties kunt ondersteunen.

Wij bieden Een enthousiast, veelzijdig en deskundig team; Veel ruimte om mee te denken en eigen initiatief; De mogelijkheid tot een baan voor langere tijd; Een functie binnen een fijne organisatie, met veel ontwikkelingsmogelijkheden; Persoonlijke aandacht voor jou en je ontwikkeling; De mogelijkheid om tussen de 16 en 36 uur te werken; Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO GGZ. Kijk minder

Heb jij een passie voor zorg en wil jij hét vertrouwde aanspreekpunt zijn voor onze nieuwe klanten? Als Adviserend Verpleegkundige ben jij het gezicht van Bosman en de eerste stap in het opbouwen van een sterke, duurzame relatie met onze klanten. Samen met je collega's leg je de basis voor een persoonlijke aanpak, zodat iedere klant zich gehoord, begrepen en optimaal ondersteund voelt in zijn of haar zorg.

Over de functie

Dagelijks sta je in direct contact met onze klanten via de telefoon, waar jij hen op een persoonlijke en betrokken manier te woord staat. Door middel van een uitgebreide intake luister je aandachtig naar de zorgvraag en breng je zorgvuldig alle details in kaart. Dankzij jouw betrokkenheid en deskundigheid zorg je ervoor dat elke klant helder advies krijgt dat écht bij zijn of haar situatie past. Of het nu gaat om het bijhouden van afspraken met zorgverzekeraars of het leveren van up-to-date informatie, jij weet alles soepel en nauwkeurig te organiseren.

De gesprekken met klanten zijn diepgaand; je denkt actief mee, geeft gericht advies, en stelt door de juiste vragen te stellen de klant gerust. Je bent niet bang om overtuigend te adviseren over de beste productkeuzes. Bovendien geef je instructies over het gebruik van medische hulpmiddelen, zodat zowel onze front office als particuliere klanten goed geïnformeerd zijn en het juiste kunnen doen.

Binnen de Klantenservice zorg jij voor optimale bereikbaarheid en samenwerking. Door jouw kennis van de werkinstructies en jouw oog voor procesverbeteringen zorg je dat alles soepel verloopt. Ook werk je continu aan je eigen ontwikkeling door scholingen en het op peil houden van je punten voor het kwaliteitsregister (V&VN) en je BIG-registratie. Bovendien draai je twee keer per jaar mee in onze '24-uursservice' - een uitdagende week waarin je collega-klantadviseurs met spoedvragen bij jou terecht kunnen.

Wil jij een betekenisvolle rol waarin je klantcontact combineert met diepgaande zorgkennis en impact maakt op het leven van onze klanten? Kom dan ons team versterken als Verpleegkundig Adviseur bij Bosman en bouw samen met ons aan sterke klantrelaties die het verschil maken!

Wat vragen wij van jou Minimaal een afgeronde MBO opleiding niveau 4 richting Verpleegkunde Minimaal 2 jaar recente werkervaring in een verpleegkundige rol; In bezit van een geldige BIG-registratie. Is jouw BIG registratie recent verlopen? Solliciteer dan toch. Samen kijken we of een herregistratie mogelijk is. Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift. Ervaring in het gebruik van het MS Office. We vragen een referentie op als onderdeel van het sollicitatieproces. Ervaring in het gebruik van Microsoft Dynamics Navision is een pré. Wat bieden wij jou

Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte krijgt om je eigen inbreng en ideeën te delen. Ontwikkeling staat bij ons centraal, zowel op persoonlijk als op professioneel vlak. Wij streven altijd naar het hoogst mogelijke kwaliteitsniveau en die ambitie zie je terug in alles wat we doen.
Je wordt deel van een hecht team met een aanstekelijk en positief werkklimaat, waarin we samen mooie prestaties neerzetten en die successen ook met elkaar vieren. Om het gevoel van saamhorigheid te versterken, organiseren we regelmatig diverse leuke evenementen, zodat we niet alleen tijdens het werk, maar ook daarbuiten voor elkaar klaarstaan.

Daarnaast bieden we de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden aan:

Een bruto maandsalaris tussen de €2.800 en €3.300 per maand (o.b.v. 40 uur per week), afhankelijk van je relevante en recente kennis en ervaring; 30 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek; Een solide pensioenregeling, waarbij wij 75% van de premie vergoeden; Reiskosten vanaf 10km enkele reis met een maximum van 30km enkele reis; Thuiswerkvergoeding van € 2,35 per thuiswerkdag; Sporten met korting via FiscFree; Mogelijkheid om gebruik te maken van onze leasefietsregeling; Toegang tot online trainingen via GoodHabitz om jezelf te blijven ontwikkelen; Iedere dag gratis soep en fruit; Solliciteren

Wij zoeken een collega die deze uitdaging met beide handen wil aanpakken. Past deze functie bij jou? En voel jij je straks thuis bij Bosman? Vul dan snel het sollicitatieformulier in met jouw gegevens. We kijken uit naar je sollicitatie, inclusief motivatie en CV.

De eerste stap is een oriënterend (telefonisch) gesprek met recruiter Marlies Rossieau. Daarna maak je kennis met Dimphy en Judith, onze teamleiders verpleegkundigen. Zijn wij allebei enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een meeloopmoment, zodat we je nog beter leren kennen. Na deze stap regelen we de arbeidsvoorwaardelijke zaken en heten we je van harte welkom als onze nieuwe collega.

Bij Bosman & MediReva staat de veiligheid van onze klanten en medewerkers altijd voorop. Daarom vragen wij bij indiensttreding om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en voeren wij een referentiecheck uit.

Kijk minder

Wij Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk! Een maandsalaris van €3.128,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.903,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling. Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei. Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival. Wat kan je verwachten?

Als trainee zorg jij ervoor dat mensen toegang krijgen tot de passende zorg die zij nodig hebben om zelfstandig te kunnen blijven leven. Je heb hier te maken met de Wet langdurige zorg (Wlz), Zorgverzekeringswet (Zvw) of Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). In deze rollen fungeer je in de bemiddeling tussen klant en zorgaanbieder en ben je altijd bezig om meest passende zorg binnen de juiste kaders te vinden voor iedere klant. Denk hierbij aan:

Vanuit de Zvw: iemand is herstellende van een operatie en jij draagt eraan bij dat diegene thuis verpleging en verzorging ontvangt van een wijkverpleegkundige. Vanuit de Wmo: Een meneer die een verhoging nodig heeft om zijn scootmobiel naar binnen te rijden. Vanuit de Wlz: je helpt een meneer die dementie heeft aan de intensieve zorg die hij nodig heeft, namelijk dagelijkse thuiszorg voor persoonlijke verzorging en begeleiding.

Het traineeship Regie in de Zorg binnen het sociaal domein bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 9 of 23 januari, of vrijdag 6 februari 2026. Werkervaring opdoen, vaardigheden ontwikkelen, oriënteren en specialiseren bij verschillende gemeentes, schuldhulpverleners, centrale overheden én organisaties in de financiële dienstverlening. Ongelimiteerd opleidingsbudget, zodat jij naast een aantal vaste onderdelen, zelf de regie hebt over je eigen ontwikkeling. Ontwikkelen binnen Talent&Pro en de zorg

Ons Nederlandse zorgstelsel zorgt ervoor dat iedereen toegang heeft tot betaalbare en kwalitatieve zorg, ongeacht hun financiële situatie. Het systeem is gebaseerd op solidariteit. Bij Talent&Pro leer je hoe dit zorgstelsel in elkaar steekt, welke situaties in welke wet horen en hoe je de meest passende zorg kunt bieden aan ieder individu.

Als consultant kom je verschillende werkzaamheden tegen waarbij jij je focust op:

De ontwikkeling van je communicatieve skills in het contact met de zorgklant. Ontwikkeling van andere competenties, zoals het nemen van de regie over deze trajecten. Het volgen van inhoudelijke opleidingen om bekend te worden met het zorgstelsel en de wetten die belangrijk zijn. Het leren maken van een succes van elke tijdelijke opdracht die je uitvoert.

Binnen het traineeship ontwikkel je je competenties door inhoudelijke opleidingen, vaardigheidstrainingen en ontwikkelgesprekken. Je gaat snel aan de slag bij opdrachtgevers zoals financiële dienstverleners, zorgverzekeraars, zorgkantoren of gemeenten.

Voorbeelden van functies binnen het traineeship: Zorgadviseur Frontoffice Langdurige Zorg: Als eerste aanspreekpunt voor cliënten en zorgaanbieders beantwoord je vragen over zorgindicaties, zorgaanvragen en financiering van langdurige zorg. Je helpt cliënten bij het vinden van passende zorg en ondersteunt hen bij het aanvragen van zorgindicaties. Klantadviseur Acceptatie Zorg: Als aanspreekpunt voor een zorgverzekeraar help je klanten met vragen over zorgverzekering, dekking en zorgverleners. Je leert communiceren met alle lagen uit de samenleving en bouwt kennis op over de zorgbehoefte in Nederland. Groeien door opleiding, ervaring en coaching

Tijdens de talentfase doe je vakinhoudelijke kennis en professionele vaardigheden op binnen het zorgdomein, centrale overheidsinstellingen en/of financiële instellingen. Je leert meer over de wetten binnen ons zorgstelsel. De kennis en skills die je ontwikkelt neem je mee naar verschillende opdrachten waar je ondersteuning biedt aan mensen met een zorgvraag.

In de profase specialiseer je je verder binnen het zorgdomein. Met opgedane ervaring en certificaten uit de Talentfase maak jij de stap naar uitdagende rollen in de zorgbemiddeling tussen klanten en zorgaanbieders waarbij de vraagstukken steeds complexer worden. Een opdracht in de profase kan er als volgt uitzien:

Wmo Consulent: Je bent verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met de Wet maatschappelijke ondersteuning. Je gaat zelfstandig aanvragen van inwoners in behandeling nemen en gaat ook met deze inwoners in gesprek om te kijken hoe zelfredzaam zij nog zijn. Dit doe je bij de inwoner thuis via een keukentafelgesprek. Hiernaast heb je ook contact met zorgaanbieders om de gevraagde thuiszorg zo efficiënt mogelijk in te zetten Als Casebehandelaar werk je samen met collega's aan complexe klantvragen binnen de Wet langdurige zorg (Wlz), specifiek gericht op Zorg in Natura. Je overtuigt verschillende stakeholders, bedenkt creatieve oplossingen voor unieke casussen zonder standaardkader, en stelt passende zorgtrajecten vast. Empathie, creativiteit binnen de Wlz-regels, samenwerking en initiatief nemen om processen te verbeteren zijn essentieel. Jij In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week. Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling. Sociaal, integer en daadkrachtig! Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken. Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Lies Buskens via .

Kijk minder

Wij Direct een vast contract met 27 vakantiedagen. Daarnaast kun je rekenen op een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto, fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding. Tussentijd switchen is mogelijk! Een maandsalaris van €3.128,- (incl. 8,33% vakantiegeld) bij eigen vervoer, of €2.903,- met een leaseauto (zonder eigen bijdrage). Daarnaast groeit je salaris jaarlijks mee met je ontwikkeling. Een People Manager: jouw persoonlijke carrièrecoach die je ondersteunt in je groei. Onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen en bijscholing om jouw ontwikkeling te stimuleren. De mogelijkheid om mee te doen aan de leukste activiteiten zoals onze skitrip, de wekelijkse bootcamp of festival. Wat kan je verwachten?

Het traineeship Sociale Zekerheid & Zorg binnen het sociaal domein bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

Iedere maand kan je beginnen met het beste onboardingsprogramma van Nederland! Solliciteer nu en start bij Talent&Pro op bijvoorbeeld vrijdag 9 of 23 januari, of vrijdag 6 februari 2026. Werkervaring opdoen, vaardigheden ontwikkelen, oriënteren en specialiseren bij verschillende gemeentes, schuldhulpverleners, centrale overheden én organisaties in de financiële dienstverlening. Ongelimiteerd opleidingsbudget, zodat jij naast een aantal vaste onderdelen, zelf de regie hebt over je eigen ontwikkeling. Werk met grote maatschappelijke relevantie

'Sociale zekerheid' is er voor mensen die tijdelijk niet op eigen kracht kunnen leven. In het traineeship Sociale Zekerheid & Zorg leer jij hoe je de regie terugbrengt in het leven van deze mensen. Je helpt hen weer zelfredzaam te worden - met begeleiding, financiële steun of simpelweg door écht te luisteren. Jij wordt opgeleid tot professional in dit vakgebied, mét de tools om je cliënten te helpen en de skills om dat mensgericht én doortastend te doen.

Jouw ontwikkeling in het traineeship Sociale Zekerheid & Zorg

Tijdens de eerste twee jaar van jouw dienstverband, de Talentfase, ga je aan de slag met het opdoen van vakinhoudelijke kennis en professionele vaardigheden. Je legt de basis in het inkomensdomein van verzekeraars of gemeenten of bijvoorbeeld bij uitkeringsinstanties. De kennis, ervaring en skills die je ontwikkelt neem je mee naar jouw eerste opdracht bij bijvoorbeeld arbodienstverleners, schuldhulpverleningsorganisaties en gemeenten. Zo sta je middenin de maatschappij en help je veel mensen zo zelfstandig mogelijk te leven.

Opdrachten die je direct vanaf het begint kunt verwachten: Medewerker WIA Polisbeheer: Je beoordeelt of iemand recht heeft op een WIA-uitkering en geeft uitleg aan werkgevers en werknemers over rechten en plichten. Je werkt direct in het sociale zekerheidsdomein aan de kant van werknemersverzekeringen en bouwt een stevige basis voor jouw toekomst in het Sociaal Domein. Klantadviseur Acceptatie Zorg: als Klantadviseur Acceptatie Zorg ben jij namens een zorgverzekeraar hét aanspreekpunt voor potentiële en bestaande klanten die vragen hebben over bijvoorbeeld de zorgverzekering. Dit zijn vragen over de dekking, over het type zorg dat wordt vergoed of over de ontwikkelingen binnen de zorg in Nederland. Je leert hier communiceren met alle lagen uit de samenleving én je leert wat er speelt in de zorgbehoefte. Dit draagt bij aan je ontwikkeling richting bijvoorbeeld de rol van Zorgcoördinator of WMO consulent binnen de gemeente.

In de profase groei je uit tot een echte professional binnen het domein van Sociale Zekerheid & Zorg. Je ontwikkelt de vaardigheden om mensen écht verder te helpen: met oog voor hun situatie, duidelijke kaders en een planmatige aanpak die leidt tot duurzame oplossingen. Je bouwt ervaring op in rollen als re-integratiebegeleider, zorgcoördinator of uitkeringsdeskundige. Jij kiest het pad, wij zorgen dat je het vol vertrouwen kunt bewandelen!

Work hard, play hard!

Het fijne aan een traineeship bij Talent&Pro is dat je er niet alleen voor staat. Langs de zijlijn staat jouw People Manager: jouw persoonlijke coach die je helpt bij het overwinnen van jouw grootste uitdagingen. Samen werk je keihard aan jouw persoonlijke groei. Groei op het gebied van vakinhoudelijke kennis, professionele vaardigheden en natuurlijk groei in salaris. En trouwens ook groei in dansmoves en biceps, want die ontwikkel je dan weer tijdens onze epische feestjes, skitrips en sportactiviteiten.

Jij In het bezit van een hbo- of wo-diploma óf in de afrondende fase van je studie, en beschikbaar voor 32-40 uur per week. Een starter op de arbeidsmarkt, met focus op zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling. Sociaal, integer en daadkrachtig! Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering. Je bent bereid te reizen, ondanks de mogelijkheid om hybride te werken. Solliciteer

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Lies Buskens via .

Kijk minder

Wil je passende zorg voor nu en in de toekomst organiseren voor onze klanten? Wil je zorgvuldig beoordelen wie recht heeft op zorg uit de Wlz?

Wat ga je doen?

Je werkt samen in een team met beoordelaars en onderzoekers. De belangrijkste werkzaamheden van het team bestaan uit triagewerkzaamheden, het tijdig behandelen van binnengekomen aanvragen en het nemen van een besluit hierover. Het besluit wordt gebaseerd op grond van de beschikbare (medische) informatie, eventueel telefonisch of schriftelijk verkrijgen van aanvullende informatie waar nodig. Gedurende het aanvraagtraject is er een Medisch Adviseur beschikbaar om het team daarbij te ondersteunen.
Als Beoordelaar beoordeel je de binnengekomen aanvraag en je bepaalt wat nodig is om een zo goed mogelijk beeld te krijgen om een onafhankelijk en overwogen besluit te nemen. Je contacten onderhoud je telefonisch, digitaal of schriftelijk met de aanvrager en andere betrokken partijen. Je houdt de aanvrager gedurende het proces op de hoogte van de procedure en de voortgang van de aanvraag. Op het moment dat je een besluit neemt weet je deze goed te onderbouwen en voldoet deze aan de wettelijke eisen.
Samen met je team werk je aan de kwaliteit van de dossiers, het tijdig afhandelen van de dossiers en je bent in staat om op opbouwende wijze feedback te geven aan je collega's, zodat de wettelijke doelen met elkaar op een professionele wijze behaald kunnen worden. Dit vraagt een grote mate van verantwoordelijkheidsgevoel en collegialiteit.

Wat breng je mee?

Je bent een ondernemende, daadkrachtige en collegiale persoonlijkheid en haalt voldoening uit het contact met onze cliënten en het afhandelen van aanvragen. Je kunt goed omgaan met werken onder tijdsdruk en zorgt altijd voor een goede kwaliteit van afhandeling. Samen met je collega's zoek je continue naar verbeteringen om een optimaal klantproces te behouden. Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Je bent analytisch, oplossingsgericht en je vindt het prettig om in een klein team samen te werken. Daarnaast zal je de eerste drie maanden van dinsdag t/m vrijdag naar kantoor Rotterdam moeten reizen voor de inwerkperiode.
En verder:
Je beschikt over hbo werk- en denkniveau;
Je beschikt over analytische vaardigheden en bent besluitvaardig;
Je voelt je prettig bij zowel zelfstandig- als samenwerkend in een groep die met elkaar openstaat voor individuele en groepsontwikkeling;
Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
Je beschikt over tact en kunt je inleven in de situatie van de klant;
Je beschikt over medische kennis en/of kennis van de Wet langdurige zorg (Wlz). Bij voorkeur heb je werkervaring als verpleegkundige, social worker, fysio- of ergotherapeut;
Je bent 32-36 uur beschikbaar.

Wat bieden we jou?

We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.

De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, job.salarisindicatie per maand (schaal 50 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je Goede werk-privé balans: flexibele werktijden en hybride werken;Een thuiswerkbudget van € 890,- netto om een Arbo verantwoorde thuiswerkplek in te richten;Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via e-learning van Goodhabitz;Goede werkplekvoorziening waaronder laptop en mobiele telefoon;Een Vitaliteitsbudget van €2.500,- (o.b.v. 36 uur) per jaar voor extra verlof, opleiding of producten/diensten om fit te blijven;8% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;23,5 vrije dag o.b.v. 36 uur en de ruimte om nationale feestdagen om te ruilen;Collectief pensioen bij ABP, het CIZ neemt 70% van de premie voor haar rekening;Reiskostenvergoeding;Thuiswerkvergoeding. Contactpersoon

Herken je jezelf in dit profiel? We nodigen je van harte uit om contact met ons op te nemen of direct te solliciteren. We zien je reactie, voorzien van een motivatie, zo spoedig of voor de uiterste sollicitatiedatum van 31 december graag tegemoet.

Wij gaan graag in gesprek met sollicitanten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het werk- en denkniveau/opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv. De gesprekken zullen plaatsvinden op 13 januari in Rotterdam.

Heb je nog vragen over de functie, onze werkcultuur of over de procedure? Of kom je graag in contact met een collega van de afdeling? Bel of whatsapp met onze recruiter Sven de Langen via . Heb je inhoudelijke vragen? Bel dan met Maaike van den Oever(Teamcoach) via .

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Kijk minder

Wil je passende zorg voor nu en in de toekomst organiseren voor onze klanten? Wil je zorgvuldig beoordelen wie recht heeft op zorg uit de Wlz?

Wat ga je doen?

Je werkt samen in een team met Beoordelaars en Onderzoekers. De belangrijkste werkzaamheden van het team bestaan uit triagewerkzaamheden en het tijdig behandelden van aanvragen die binnenkomen en het nemen van een besluit hierover. Het besluit wordt gebaseerd op grond van de beschikbare (medische) informatie, eventueel aangevuld met een telefonisch contact en waar nodig het afleggen van een huisbezoek bij de client. Gedurende het aanvraagtraject is er een Medisch Adviseur beschikbaar om het team daarbij te ondersteunen.
Als Onderzoeker onderzoek je de zorgbehoefte achter de aanvraag van de klant. Je besluit of aanvragen voldoen aan de wettelijke eisen en je weet jouw besluit goed te onderbouwen. Door middel van beeldbellen of een huisbezoek onderzoek je de zorgbehoefte achter de aanvraag van de cliënt zodat je een afgewogen besluit kan nemen. In deze rol heb je contact met allerlei externe instanties en vertegenwoordig je het CIZ naar buiten toe. Je houdt de aanvrager gedurende het proces op de hoogte van de procedure en de voortgang van de aanvraag.
Samen met je team werk je aan de kwaliteit van de dossiers en het tijdig afhandelen hiervan. Je bent in staat om op opbouwende wijze feedback te geven aan je collega's zodat de wettelijke doelen met elkaar op een professionele wijze behaald kunnen worden. Dit vraagt een grote mate van verantwoordelijkheidsgevoel en collegialiteit.

Wat breng je mee?

Je bent een ondernemende, proactieve en collegiale persoonlijkheid en haalt voldoening uit het contact met onze cliënten en het afhandelen van aanvragen. Je kunt goed omgaan met werken onder tijdsdruk en zorgt altijd voor een goede kwaliteit van afhandeling. Samen met je collega's zoek je continue naar verbeteringen om een optimaal klantproces te behouden. Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Je bent analytisch, oplossingsgericht en je vindt het prettig om in een klein team samen te werken. De afwisseling tussen thuiswerken, op kantoor en huisbezoeken afleggen spreekt je aan.
En verder:
• Je hebt hbo werk- en denkniveau;
• Je bent zelfstandig en opereert het liefst in teamverband;
• Je beschikt over tact en kunt je inleven in de situatie van de klant;
• Je bent proactief en klantgericht, neemt graag verantwoordelijkheid en bent besluitvaardig;
• Je beschikt over medische kennis en/of kennis van de Wet langdurige zorg (Wlz). Bij voorkeur heb je werkervaring als verpleegkundige, social worker, fysio- of ergotherapeut;
• Je beschikt over een rijbewijs en bij voorkeur over eigen vervoer;
• Je bent woonachtig in of nabij het werkgebied;
• Je bent 32-36 uur beschikbaar.

Wat bieden we jou?

We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.

De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, job.salarisindicatie per maand (schaal 55 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je Goede werk-privé balans: flexibele werktijden en hybride werken;Een thuiswerkbudget van € 890,- netto om een Arbo verantwoorde thuiswerkplek in te richten;Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via e-learning van Goodhabitz;Goede werkplekvoorziening waaronder laptop en mobiele telefoon;Een Vitaliteitsbudget van €2.500,- (o.b.v. 36 uur) per jaar voor extra verlof, opleiding of producten/diensten om fit te blijven;8% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;23,5 vrije dag o.b.v. 36 uur en de ruimte om nationale feestdagen om te ruilen;Collectief pensioen bij ABP, het CIZ neemt 70% van de premie voor haar rekening;Reiskostenvergoeding;Thuiswerkvergoeding. Contactpersoon

Herken je jezelf in dit profiel? We nodigen je van harte uit om contact met ons op te nemen of direct te solliciteren. We zien je reactie, voorzien van een motivatie, zo spoedig of voor de uiterste sollicitatiedatum(31 december) graag tegemoet.

Wij gaan graag in gesprek met sollicitanten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het werk- en denkniveau/opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv. De gesprekken zullen plaatsvinden op 15 januari op het kantoor in Zwolle.

Heb je nog vragen over de functie, onze werkcultuur of over de procedure? Of kom je graag in contact met een collega van de afdeling? Bel of whatsapp met onze recruiter Recruitment CIZ via . Inhoudelijke vragen over de functie of het team? Neem dan contact op met Marjolijn de Hoogh(Teamcoach) via .

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Kijk minder

Heb jij als Arts affiniteit met sociale geneeskunde en zoek je verdieping en verbreding in de functie van Medisch Adviseur met een goede werk/privé balans?

Wat ga je doen?

Als Medisch Adviseur Wlz bij het CIZ speel je een essentiële rol in het beoordelen en behandelen van aanvragen binnen de Wet langdurige zorg (Wlz). Je focust je hierbij op de sociale geneeskunde in de publieke, preventieve gezondheidszorg. In deze functie krijg je te maken met een breed scala aan complexe medische dossiers, variërend van ouderen tot kinderen en jongeren met syndromale aandoeningen, lichamelijke beperkingen, verstandelijke handicaps, complexe somatische aandoeningen, psychiatrische problemen en zintuiglijke beperkingen. Vaak gaat het om casussen waarin meerdere complexe medische en sociale factoren samenkomen, wat een zorgvuldige en multidisciplinaire benadering vereist.

Je analyseert deze complexe dossiers grondig en stelt professioneel onderbouwde adviezen op. Je bent een sparringpartner voor collega's en andere betrokkenen, en geeft deskundig advies over medische vraagstukken. Door jouw medische expertise en ervaring draag je indirect bij aan de verbetering van onze interne processen en dienstverlening.

Voor deze functie kijken we naar de volgende vaardigheden:

Zelfstandig onderbouwde besluiten nemen: Op basis van gedetailleerde medische informatie maak je weloverwogen en objectieve beslissingen. Je kunt zelfstandig werken en beschikt over een scherp beoordelingsvermogen. Je bent verantwoordelijk voor het besluitvormingsproces, van dossieranalyse tot advies en eindconclusie. Hierbij handel je besluitvaardig zodat dossiers tijdig afgehandeld worden.

Goed zakelijk schrijven: Je kunt medische bevindingen en adviezen duidelijk, gestructureerd en professioneel verwoorden in rapportages en correspondentie. Je hebt de vaardigheid om complexe medische informatie te vertalen naar begrijpelijke, bondige teksten die voor alle betrokkenen helder zijn, waarbij je zowel medische als juridische terminologie correct toepast.

Analytisch denkvermogen: Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en bent in staat om complexe medische vraagstukken zorgvuldig en gestructureerd te analyseren. Je kunt snel verbanden leggen tussen verschillende medische en juridische gegevens en komt tot onderbouwde, nauwkeurige analyses en heldere conclusies.

Wat breng je mee?

Je bent een arts met interesse in de sociale geneeskunde en toe aan een nieuwe stap in je medische carrière. Samen met je collega's zoek je continue naar verbeteringen om een optimaal klantproces te behouden. Je staat voor de resultaten als team en draagt jouw steentje hieraan bij. Je wilt nieuwe kennis opdoen over wet- en regelgeving in het sociale domein. Je bent op zoek naar een brede inhoudelijke functie in de gezondheidszorg met een evenwichtige balans tussen werk en privé. Het afwisselen tussen thuiswerken en op kantoor werken spreekt je aan.
En verder:

Je hebt een afgeronde opleiding Geneeskunde (BIG geregistreerd) en interesse in sociale geneeskunde;Je hebt ervaring opgedaan als arts;Je bent zowel mondeling als schriftelijk communicatief vaardig;Je bent een teamspeler die makkelijk communiceert en open staat voor verandering;Je onderschrijft de kernwaarden van het CIZ: professioneel, proactief en klantgericht;Je neemt verantwoordelijkheid en hebt een brede inhoudelijke interesse in de gezondheidszorg in al zijn facetten. Wat bieden we jou?

We bieden een inhoudelijke, verantwoordelijke en betekenisvolle baan. Een afwisselende functie in een dynamische werkomgeving. We helpen en faciliteren je in jouw eigen ontwikkeling binnen je loopbaan en ambitie, onder andere met een persoonlijk ontwikkelbudget.

De arbeidsvoorwaarden zijn:
Afhankelijk van opleiding en ervaring, job.salarisindicatie per maand (schaal 65 cao CIZ) op basis van een 36-urige werkweek.

Verder bieden we je Goede werk-privé balans: flexibele werktijden en hybride werken;Een thuiswerkbudget van € 890,- netto om een Arbo verantwoorde thuiswerkplek in te richten;Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via e-learning van Goodhabitz;Goede werkplekvoorziening waaronder laptop en mobiele telefoon;Een Vitaliteitsbudget van €2.250,- (o.b.v. 36 uur) per jaar voor extra verlof, opleiding of producten/diensten om fit te blijven;8% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;23,5 vrije dag o.b.v. 36 uur en de ruimte om nationale feestdagen om te ruilen;Collectief pensioen bij ABP, het CIZ neemt 70% van de premie voor haar rekening;Reiskostenvergoeding;Thuiswerkvergoeding. Contactpersoon

Herken je jezelf in dit profiel? We nodigen je van harte uit om contact met ons op te nemen of direct te solliciteren. We zien je reactie, voorzien van een motivatie, zo spoedig mogelijk tegemoet.

Dagelijks (werkdagen) beoordelen wij de binnengekomen sollicitaties. Bij een positieve beoordeling nemen wij direct contact op met de intentie om een sollicitatiegesprek te plannen. Wij gaan graag in gesprek met sollicitanten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het werk- en denkniveau/opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Heb je nog vragen over de functie, onze werkcultuur of over de procedure? Of kom je graag in contact met een collega van de afdeling? Bel of whatsapp met onze recruiter Sven de Langen via . Heb je inhoudelijke vragen over de functie of over het team? Bel dan met Martin Zandstra(Medisch Adviseur) via .

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Kijk minder

"Jouw zorg maakt het verschil in iemands dag." Elke glimlach, elk moment van persoonlijke aandacht - als helpende plus weet jij hoe belangrijk dat is. Je ondersteunt bewoners bij hun dagelijkse verzorging en biedt extra zorg door verpleegtechnische handelingen uit te voeren. Zo draag jij bij aan een waardevolle dag voor onze bewoners.

Bij ons krijg je de kans om te groeien en jezelf te blijven ontwikkelen. Maak jij binnenkort het verschil in ons team? Solliciteer vandaag nog!

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten; Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor werk én privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; Samen zoeken we werktijden die passen bij jou én je team; Salaris volgens cao VVT, schaal 30: tussen €2.573 en €3.502 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je hebt een afgeronde mbo-opleiding Helpende niveau 2 mét de aanvullende keuzemodule Helpende Plus; Je bent bevoegd en bekwaam voor de extra handelingen die bij de functie horen (zoals wondzorg, katheterzorg en medicatie toedienen); Je bent warm, sociaal en zet de bewoner altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent zelfstandig, neemt initiatief en werkt hygiënisch en zorgvuldig; Je legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's en draagt bij aan een fijne sfeer in het team.

Klaar om aan de slag te gaan?

.

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Zorg bieden zoals je die zelf zou willen krijgen - dat is jouw uitgangspunt."

Ben jij iemand die met aandacht, deskundigheid én een glimlach zorgt voor anderen? Als verzorgende IG geef jij dagelijks betekenis aan de dag van onze bewoners.

Je bent een vertrouwd gezicht, biedt een luisterend oor én bent een vakbekwame professional.

In deze rol combineer je persoonlijke zorg met verpleegtechnische handelingen. Je signaleert veranderingen in de gezondheid van onze bewoners.

Denkt mee over verbetering van de zorg en werkt samen met collega's aan een veilige en huiselijke sfeer. Jouw bijdrage is elke dag voelbaar.

Werk je graag in een omgeving waar jouw zorg en ideeën ertoe doen? Dan maken we graag kennis met jou.

De locatie

In Lindenhof, onderdeel van Bloemhof in Ten Boer, wonen mensen met gevorderde dementie.

We zoeken een Verzorgende IG die met aandacht, energie en samenwerkingszin bijdraagt aan hun zorg.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten; Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen; Salaris volgens cao VVT, schaal 35: tussen €2.643 en €3.471 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's; Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme; Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken; Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan; Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid; Je hebt een opleiding mbo verzorgende IG afgerond.

Klaar om aan de slag te gaan?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Jij bent de onmisbare schakel in warme, professionele zorg."

Ben jij verzorgend, doortastend en op zoek naar een betekenisvolle functie waarin je echt verschil maakt. Word verzorgende IG in ons team!

In deze rol verleen je persoonlijke en verpleegtechnische zorg aan onze bewoners en revalidanten. Je signaleert veranderingen in hun gezondheidssituatie, werkt nauw samen met je collega's en hebt oog voor wat bewoners écht nodig hebben. Of je nu helpt bij dagelijkse verzorging, medicatie toedient of een luisterend oor biedt - jouw inzet maakt het leven van onze bewoners fijner.

We bieden je een prettige werkplek, volop ruimte voor ontwikkeling en een team waarin we samen zorg dragen voor kwaliteit. Ben jij onze onmisbare schakel die zorg verleent vanuit je hart? Solliciteer direct en ontdek wat jouw werk kan betekenen.

Over werken bij Maartenshof

Maartenshof biedt woonruimte voor ouderen die complexe, specialistische zorg nodig hebben. Maartenshof is een moderne zorglocatie met onder meer kleinschalig wonen waar we er alles aan doen om de bewoners zich zoveel mogelijk thuis te laten voelen.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt;CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten;Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé;Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk;Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten;We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen;Salaris volgens cao VVT, schaal 35: tussen €2.643 en €3.471 bruto per maand bij fulltime (36 uur);Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen;Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's;Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme;Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken;Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan;Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid;Je hebt een opleiding mbo verzorgende IG afgerond.Je werkt alle voorkomende diensten in de weekenden.Je bent inzetbaar op verschillende afdelingen.

Klaar om aan de slag te gaan?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Jij combineert zorg met vakmanschap."
Ben jij toe aan een baan waar jouw deskundigheid en empathie samenkomen? Als verzorgende IG ben jij onmisbaar voor onze bewoners én collega's. Samen zorgen we voor een prettige en vertrouwde leefomgeving. Je ondersteunt bewoners bij hun persoonlijke verzorging, voert verpleegtechnische handelingen uit en houdt veranderingen in hun gezondheid nauwkeurig in de gaten. Je stemt goed af met collega's en bouwt aan een sfeer waarin bewoners zich gezien en gewaardeerd voelen.

Bij ons krijg je de kans om verder te groeien in je vak, nieuwe kennis op te doen en samen met een betrokken team iedere dag het beste uit jezelf te halen. Solliciteer direct!

Over werken bij Maartenshof
Maartenshof biedt woonruimte voor ouderen die complexe, specialistische zorg nodig hebben. Maartenshof is een moderne zorglocatie met onder meer kleinschalig wonen waar we er alles aan doen om de bewoners zich zoveel mogelijk thuis te laten voelen.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten. Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen; Salaris volgens cao VVT, schaal 35: tussen €2.643 en €3.471 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's; Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme; Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken; Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan; Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid; Je hebt een opleiding mbo verzorgende IG afgerond.

Klaar om aan de slag te gaan?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Geen dag is hetzelfde en dat maakt jouw werk zo waardevol." In de rol van helpende plus wisselen persoonlijke zorg, verpleegtechnische handelingen en huishoudelijke taken elkaar af. Je bent van alle markten thuis en zorgt voor afwisseling in je werk en betekenis in het leven van bewoners. Wil jij afwisseling en betekenisvol werk? Solliciteer vandaag nog!

Over werken bij Maartenshof Maartenshof biedt woonruimte voor ouderen die complexe, specialistische zorg nodig hebben. Maartenshof is een moderne zorglocatie met onder meer kleinschalig wonen waar we er alles aan doen om de bewoners zich zoveel mogelijk thuis te laten voelen

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt;CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten;Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor werk én privé;Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk;Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten;Samen zoeken we werktijden die passen bij jou én je team;Salaris volgens cao VVT, schaal 30: tussen €2.573 en €3.502 bruto per maand bij fulltime (36 uur);Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je hebt een afgeronde mbo-opleiding Helpende niveau 2 mét de aanvullende keuzemodule Helpende Plus;Je bent bevoegd en bekwaam voor de extra handelingen die bij de functie horen (zoals wondzorg, katheterzorg en medicatie toedienen);Je bent warm, sociaal en zet de bewoner altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen;Je bent zelfstandig, neemt initiatief en werkt hygiënisch en zorgvuldig;Je legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's en draagt bij aan een fijne sfeer in het team.Je werkt alle voorkomende diensten in de weekenden.Je bent inzetbaar op verschillende afdelingen.

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Met jouw zorg bouw je aan een mooie dag voor onze bewoners en revalidanten." Ben jij op zoek naar een betekenisvolle baan? Word verpleegkundige in ons hechte team! Als verpleegkundige bij ons maak jij elke dag het verschil. Of het nu gaat om persoonlijke aandacht of acute zorg, jij bent de steun en toeverlaat voor onze bewoners en revalidanten. Je werkt in een omgeving waar aandacht en respect centraal staan, en waar jouw inbreng echt gewaardeerd wordt. We bieden je een vast contract , kansen om jezelf te ontwikkelen en een fijne werkplek. Wil jij impact maken? Solliciteer nu en kom ontdekken wat jouw rol voor anderen kan betekenen!

De locatie Bloemhof is een fijne woonlocatie middenin Ten Boer. Bloemhof is opgedeeld in twee vleugels, Bloemhof en Lindenhof. In Bloemhof bieden wij zorg voor bewoners met beginnende dementie of chronische lichamelijke klachten. In Lindenhof bieden wij zorg voor bewoners in een gevorderd stadium van dementie.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten; Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen; Salaris volgens cao VVT, schaal 45: tussen €3.050 en €4.102 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's; Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme; Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken; Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan; Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid; Je hebt een opleiding mbo-verpleegkunde afgerond.

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Een glimlach van een bewoner, daar doe je het voor!"
Wil jij van betekenis zijn in de zorg en bijdragen aan het welzijn van onze bewoners?
Wij zijn op zoek naar een betrokken helpende die zich wil inzetten voor kwalitatieve en persoonsgerichte zorg. Als helpende werk je nauw samen met een hecht team van zorgprofessionals, waarin je echt het verschil kunt maken. Geen dag is hetzelfde, omdat de zorg constant in beweging is.

Bij ons staat leren en groeien centraal en we bieden je volop kansen om jezelf verder te ontwikkelen. Kom jij ons zorgteam versterken?

Over werken bij Maartenshof
Maartenshof biedt woonruimte voor ouderen die complexe, specialistische zorg nodig hebben. Maartenshof is een moderne zorglocatie met onder meer kleinschalig wonen waar we er alles aan doen om de bewoners zich zoveel mogelijk thuis te laten voelen.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten; Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen; Salaris volgens cao VVT, schaal 25: tussen €2.511 en €3.124 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's; Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme; Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan; Je hebt een opleiding mbo helpende afgerond.

Klaar om aan de slag te gaan?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Met aandacht en zorg maak jij het verschil, elke dag weer." Ben jij klaar voor een baan waarin jouw werk écht het verschil maakt? Word verpleegkundige in ons team! In ons warme en betrokken team ben jij als verpleegkundige onmisbaar. Jij zorgt ervoor dat onze bewoners zich gezien en gehoord voelen. Of het nu gaat om dagelijkse zorg of een luisterend oor, jij maakt het verschil. Bij ons is geen dag hetzelfde en staan persoonlijke aandacht en samenwerking centraal.

We bieden je een fijne werkomgeving, een vast contract en veel ruimte voor ontwikkeling. Durf jij deze uitdaging aan? Solliciteer nu en maak het verschil!

Over werken bij Maartenshof Maartenshof biedt woonruimte voor ouderen die complexe, specialistische zorg nodig hebben. Maartenshof is een moderne zorglocatie met onder meer kleinschalig wonen waar we er alles aan doen om de bewoners zich zoveel mogelijk thuis te laten voelen.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt;CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten;Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé;Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk;Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten;We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen;Salaris volgens cao VVT, schaal 45: tussen €3.050 en €4.102 bruto per maand bij fulltime (36 uur);Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen;Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's;Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme;Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken;Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan;Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid;Je hebt een opleiding mbo-verpleegkunde afgerond.

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Jouw zorg maakt van een huis een thuis." Wil jij jouw talent inzetten voor een betekenisvolle baan en heb je affiniteit met psychogeriatrie? Bij ons ben je als verpleegkundige de drijvende kracht achter persoonlijke zorg. Met jouw aandacht en betrokkenheid geef je onze bewoners het gevoel dat ze écht thuis zijn. Van medische ondersteuning tot een vriendelijk gesprek, jouw rol is onmisbaar. Samen met ons team werk je aan een omgeving waarin iedereen zich veilig en gewaardeerd voelt. Wij bieden je volop ontwikkelingsmogelijkheden, een vast contract en een werkplek waar jouw werkplezier centraal staat. Solliciteer nu en ontdek hoe waardevol jouw bijdrage kan zijn!

De locatie A.G. Wildervanck is een fijne woonlocatie voor ouderen, die goed bekend staat in de regio. Wij kijken continu hoe wij onze bewoners iedere dag de beste zorg en behandeling kunnen bieden.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt;CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten;Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé;Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk;Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten;We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen;Salaris volgens cao VVT, schaal 45: tussen €3.050 en €4.102 bruto per maand bij fulltime (36 uur);Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen.Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's.Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme.Je bent zelfstandig, neemt initiatief en durft knopen door te hakken.Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan.Je voelt je prettig in een rol met eigen verantwoordelijkheid en vrijheid.Je hebt een opleiding mbo verpleegkunde afgerond.

.

De gesprekken vinden plaats op 17 december 2025.

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

"Met jouw zorg bied je meer dan hulp, je geeft aandacht en warmte." Krijg jij energie van het helpen van anderen en bijdragen aan hun welzijn? Wij zijn op zoek naar een enthousiaste helpende die samen met ons de kwaliteit van zorg naar een hoger niveau tilt. Als helpende werk je nauw samen met een zorgteam van zorgprofessionals, waarbij je onze bewoners centraal stelt. De zorgvraag is divers, waardoor je werk afwisselend en uitdagend blijft. Bij ons krijg je volop mogelijkheden om te leren en te groeien. Persoonsgerichte zorg staat voorop, en we bieden jou de ruimte om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk- en professioneel vlak. Sluit jij je aan bij ons betrokken zorgteam?

De locatie
Bloemhof is een fijne woonlocatie middenin Ten Boer. Bloemhof is opgedeeld in twee vleugels, Bloemhof en Lindenhof. In Bloemhof bieden wij zorg voor bewoners met beginnende dementie of chronische lichamelijke klachten. In Lindenhof bieden wij zorg voor bewoners in een gevorderd stadium van dementie. De steeds veranderende zorgvraag biedt jou de ruimte om mee te groeien en jezelf te blijven ontwikkelen. Wij zijn, voor de afdeling Lindenhof, op zoek naar een helpende die het leuk vindt om in een dynamische omgeving te werken en samen met een hecht team te bouwen aan professionele en moderne zorg.

Wat je van ons mag verwachten

Aanbrengbonus van €1.000,- voor elke nieuwe collega die jij aandraagt; CompanyPass: korting op sportieve, culturele en maatschappelijke activiteiten; Opleiding & ontwikkeling: toegang tot GoodHabitz - voor zowel werk als privé; Een inspirerend vitaliteitsprogramma, zodat jij je goed voelt - in én buiten je werk; Profiteer van belastingvoordeel op onder andere een nieuwe fiets, telefoon, tablet én je reiskosten; We zoeken samen naar werktijden die bij jou én het team passen; Salaris volgens cao VVT, schaal 25: tussen €2.511 en €3.124 bruto per maand bij fulltime (36 uur); Eindejaarsuitkering: 8,33% extra in november.

Wat breng jij mee?

Je bent warm, sociaal en zet onze bewoners altijd op de eerste plaats, zonder jezelf uit het oog te verliezen; Je bent toegankelijk en legt makkelijk contact met bewoners, hun naasten en collega's; Samenwerken gaat je goed af, je neemt anderen met gemak mee in je enthousiasme; Je kijkt altijd waar en hoe de zorg nóg beter kan; Je hebt een opleiding mbo helpende afgerond.

Klaar om aan de slag te gaan?

Het aanvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG) maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.

Kijk minder

Vacaturebeschrijving

Ben jij een enthousiaste doktersassistente die graag werkt in een gezellig, professioneel en hecht team.

Dan zijn wij op zoek naar jou !

Huisartsenpraktijk Muthu is gevestigd in een mooi gezondheidscentrum in Ede.

Het team bestaat uit 4 doktersassistentes, 3 huisartsen, HAIO, 3 praktijkverpleegkundigen, POH-GGZ en een medische secretaresse. Wij zijn een NHG geaccrediteerde praktijk met ongeveer 4000 patiënten en werken met Medicom. Wij staan voor patiëntvriendelijkheid en laagdrempelige zorg.

Wie zoeken wij.

Een gediplomeerd doktersassistente (of bijna klaar met de opleiding)

Beschikbaar voor 2 - 4 dagen per week

Iemand met een luisterend oor en aandacht voor onze patiënten

Flexibel, betrokken, goede sociale en communicatieve vaardigheden.

Een assistente die hard kan werken maar ook houdt van gezelligheid.

Wat bieden wij jou:

Een verantwoordelijke baan met afwisselende werkzaamheden

Een hele goede werksfeer en oog voor elkaar

Een moderne praktijk

Ruimte voor eigen ontwikkeling en nascholing

Gezamenlijke koffie en lunchpauze

Jaarlijks uitje en Kerstdiner

Werktijden zijn bespreekbaar

Salariëring volgens cao huisartsenzorg. Ben je nieuwsgierig geworden? Reageer dan voor 1

november en stuur je sollicitatiebrief en CV naar . Voor aanvullende informatie kun je bellen naar 12

Locatie: Gezondheidscentrum Veluwse poort, Ede Oost

Kijk minder