Een ruime leefkeuken voor dat grote gezin. Of een landelijk design voor dat echtpaar op leeftijd. Als verkoper in de winkels van KeukenConcurrent help je klanten en verkoop je verschillende keukens. Wat past bij wie? En binnen welk budget? Die puzzel leg jij iedere dag en maakt jouw werk erg afwisselend en leuk! Iets voor jou? Lees snel verder en check of deze toffe vacature als verkoper bij KeukenConcurrent bij jou past!

Wat ga je doen?

KeukenConcurrent is onderdeel van De Mandemakers Groep. Wij van KeukenConcurrent focussen ons op de ideale keuken tegen gegarandeerd de laagste prijs van Nederland. En jij speelt hier handig op in. Als verkoper zet jij jouw commerciële vaardigheden in die nodig zijn voor het verkopen van keukens. Bij ons kijk je niet naar hoe je de duurste keuken verkoopt. Maar naar welke keuken het beste bij de klant past.

Samen met de klant loop je door de inspirerende showroom. Door de juiste vragen en jouw enthousiaste babbel komen jullie er samen uit en teken je een eerste ontwerp op papier. Vervolgens ziet de klant de ideale keuken tot leven komen in een 3D-ontwerp dat jij op de computer maakt. Verkocht! De klant is blij omdat je écht werk op maat levert en jij bent blij omdat je de klant goed geholpen hebt. Win-win!

Jij adviseert en inspireert de klant in de showroom
Je maakt 2D- en 3D-ontwerpen
Je maakt offertes en verkoopt de mooiste keukens
Je verwerkt de verkooporder in het systeem
Wat kun je verwachten?

Je staat in een mooie KeukenConcurrent-showroom. Je werkt in een hecht en gemotiveerd team waarbij je veel verschillende klanten helpt. Dat maakt jouw werk iedere dag anders! En natuurlijk leren wij je alle kneepjes van het vak in onze eigen Mandemakers Academy. Onder andere hoe jij met oog voor de wensen van de klant keukens verkoopt. En hoe je die keukens tot in de puntjes uittekent! Verder belonen we jouw inzet met:

Een aantrekkelijk salaris tussen de € 2.450 en € 3.900 bruto per maand op basis van 37 uur, afhankelijk van jouw functieniveau en ervaring
Een provisiebedrag tot € 415,- bruto per maand bij behaalde doelstellingen. Dit bedrag kan oplopen bij het overstijgen van jouw doelstellingen
Doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld vestigingsmanager
Mogelijkheid om een externe relevante mbo of hbo deeltijd opleiding te volgen
Horizontaal of verticaal doorgroeien binnen in de sales of het hoofdkantoor van De Mandemakers Groep. De mogelijkheden zijn eindeloos!
Groei je door naar een topverkoper? Dan krijg je een auto van de zaak
Direct een vast contract
Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer (vanaf 10 kilometer)
Interne opleidingen via de Mandemakers Academy
Korting op meubels, sanitair en keukens van De Mandemakers Groep
Korting op de leukste uitjes met de Mandemakers Family Club
Spetterende borrels, teamuitjes en bedrijfsfeesten
€ 1000,- bonus als je een nieuwe medewerker aandraagt
Een fietslease-regeling. Lease voordelig een (elektrische) fiets van de zaak voor jou en je gezinsleden
Heb jij het in huis?

Jij bent klantgericht, vriendelijk en commercieel. Door jouw luisterend oor verkoop jij precies de keuken die de klant graag wil. Klant blij? Jij blij! Want klanten goed helpen, daar krijg jij energie van. Verder heb je uiteraard passie voor keukens, voel je je thuis in de retail en ben je geïnteresseerd en klantgericht. En verder:

Is ervaring met klantcontact een pré, bijvoorbeeld als verkoopadviseur, horeca of winkelmedewerker
Ben je beschikbaar in de weekenden en op feestdagen
Ben je 32-37 uur in de week beschikbaar (parttime of fulltime)
Ben je leergierig en wil je jezelf blijven ontwikkelen binnen de sales

Zullen we kennismaken?
En? Kun jij niet wachten om onze klanten te helpen en ze blij te maken met hun ideale keuken? Solliciteer dan direct! Heb je eerst nog wat vragen? Je mag altijd bellen of Whatsappen met Vicky van Kooij via . Tot snel! Kijk minder

ZO ZIET JOUW FUNCTIE ERUIT

In deze veelzijdige functie ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de tijdige beschikbaarheid van een specifiek inkooppakket. Je zorgt ervoor dat dit pakket voldoet aan de juiste prijsstelling, technische specificaties, levertijden en leveringsvoorwaarden. Je werkt zelfstandig en volgt daarbij interne inkoopprocedures, kwaliteitsrichtlijnen en technische documentatie zoals model- en bewerkingstekeningen.

Als inkoper selecteer en contracteer je zowel nationale als internationale leveranciers. Je voert contractonderhandelingen over prijs- en leveringsvoorwaarden en onderhoudt nauw contact met leveranciers om prestaties te monitoren en te verbeteren. Je speelt een actieve rol in multidisciplinaire teams, waarbij je de afdeling vertegenwoordigt bij de introductie van nieuwe producten en bij het optimaliseren van processen, kwaliteit en materiaalproductiviteit.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het aanmaken en onderhouden van leveranciersgegevens in SAP, waaronder materiaalinformatie, prijzen en levertijden. Je werkt hierbij nauw samen met de materiaalmanager om de juiste instellingen en gegevens in SAP te waarborgen. Ook rapporteer je over relevante KPI's en draag je bij aan het behalen van zowel persoonlijke als afdelingsdoelstellingen.

Tot slot werk je intensief samen met tactische inkopers om de prestaties van leveranciers structureel te verbeteren en zo bij te dragen aan een efficiënte en betrouwbare supply chain.

DIT VERTELT JOUW COLLEGA INKOPER OVER DE FUNCTIE

"Je komt nog eens ergens! Inkoop draait niet alleen om de laagste prijs, maar vooral om het bouwen van sterke relaties. Het mooie aan het werk is dat je met veel verschillende mensen in contact komt en culturen verbindt - zowel intern als extern. Binnen gestelde kaders bepaal je jouw eigen koers en maak je het werk helemaal tot het jouwe - geen dag is hetzelfde (en vaak ook niet van 9 tot 5). Precies die samenstelling maakt het werken bij Pentair zó boeiend."

DIT IS WAT WIJ VAN JOU ALS STRATEGISCH INKOPER VERWACHTEN
Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en een oog voor detail.
Je hebt een proactieve houding en bent in staat om effectief te communiceren met verschillende belanghebbenden.
Relevante studie (hbo-niveau), bij voorkeur Nevi 1 en Nevi 2, of bereid om Nevi 2 te studeren.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een technische matrix omgeving of de potentie om in deze rol te groeien.
Kennis van SAP is een groot pluspunt.
Goede mondelinge en schriftelijke communicatie in het Nederlands, Engels en Duits.
Je onderkent het belang van correcte data en wilt moeite doen om data bij te houden.

Als strategisch inkoper ben jij de verbindende schakel tussen leveranciers en interne stakeholders. Je weet als geen ander hoe je de balans bewaart tussen kwaliteit, kosten en leverbetrouwbaarheid. Met jouw scherpe onderhandelingsvaardigheden, analytisch inzicht en oog voor detail draag je actief bij aan het optimaliseren van onze supply chain. Daarom zoeken wij een nauwkeurige, flexibele en initiatiefrijke inkoper die kansen ziet, verantwoordelijkheid neemt en graag samenwerkt aan duurzame resultaten.

Werken bij Pentair betekent werken in een internationale omgeving, dus een goede beheersing van de Engelse taal is belangrijk. Jij werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor. Je werkt namelijk samen met een hecht team van deskundige en gedreven collega's. Een groot deel van je werk bestaat uit het onderhouden van interne en externe contacten. Daarom is het belangrijk dat je over goede communicatieve vaardigheden beschikt.

DIT KUN JIJ VAN ONS VERWACHTEN

Wij zijn onderdeel van een groot, beursgenoteerd Amerikaans bedrijf, maar binnen onze vestiging heerst nog altijd de gemoedelijke en informele werksfeer van het oude familiebedrijf. De lijnen zijn kort en de deuren staan hier altijd open. Wij hebben flexibele werktijden en kantoormedewerkers kunnen gedeeltelijk thuis werken. Maar er is meer, namelijk:

Samen vieren van successen en mijlpalen
Een actieve personeelsvereniging
Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden die passen bij jouw ambities en behoeften
Aandacht voor welzijn en gezondheid, zodat je duurzaam inzetbaar bent en blijft
Arbeidsvoorwaarden conform Metalektro
Jaarlijks 27 verlofdagen en 13 ADV dagen (bij een fulltime dienstverband)
Flexibele werktijden
Reiskostenvergoeding
Laptop en de mogelijkheid tot aanschaf thuiswerkmeubilair
WIL JIJ BIJ ONS KOMEN WERKEN?

Solliciteren kan gemakkelijk door jouw CV en motivatiebrief te sturen via het sollicitatieformulier of het te mailen naar Petra Jacobs, HR Business Partner via .

Wil je meer informatie over de functie voordat je solliciteert? Neem dan contact op met onze Supply Manager, Jan Willem Winterberg, via of + 31 (0)6 of mail naar Kijk minder

Wat ga je doen?

Als Winkelmedewerker ben jij het aanspreekpunt voor onze klanten. Jij:

Helpt bij het mengen van verf, het zagen van plaatmateriaal en het inladen van producten.

Zorgt ervoor dat de winkel netjes en overzichtelijk blijft, inclusief het aanvullen van de schappen.

Verzamelt afhaal- en bezorgorders en verwerkt retouren, extra voorraad en inkomende goederen.

Met jouw inzet maak je het verschil voor de professionals die bij ons langskomen. Van een snelle bestelling tot persoonlijk advies, jij staat voor ze klaar!

Jouw vestiging

Bij Bouwmaat sta je met een team van enthousiaste collega's klaar voor onze klanten. We zijn er voor de echte professionals die altijd onderweg zijn met hun bus, van klus naar klus gaan en onderweg hun materialen aanvullen. Voor hen zijn wij de basis waar hun hele werkdag omheen draait.

Je bouwt meer op bij Bouwmaat

Salaris volgens schaal 3-4 van de cao Hibin (€2.431,26 - €2.575,34 o.b.v. 40 uur).

25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen (bij fulltime dienstverband).

Een goede pensioenregeling.

Tot 20% korting op ons assortiment.

Wat breng je mee?

Jij hebt:

Een dienstverlenende instelling en oog voor kwaliteit.

Bij voorkeur ervaring in een logistieke functie (of je wilt hierin groeien).

De bereidheid om een heftruck- of reachtruckcertificaat te behalen.

Je bent flexibel inzetbaar op verschillende momenten, waaronder ochtenden, middagen of af en toe een zaterdag.

Meer informatie of direct solliciteren?

Klinkt dit als de perfecte bijbaan voor jou? Solliciteer dan direct! Kijk minder

Wil jij een team leiden dat een cruciale rol speelt in de informatievoorziening van de Belastingdienst? Als Teamleider ontvangen & mededelen geef je richting aan meerdere teams en zorg je ervoor dat onze digitale postkamer - waar alle binnenkomende en uitgaande informatiestromen samenkomen - soepel en toekomstbestendig functioneert. Je vertaalt visie naar concrete doelen, faciliteert medewerkers in hun ontwikkeling en draagt actief bij aan strategische verbeteringen binnen de IV-organisatie. Een functie met grote verantwoordelijkheid, impact en veel ruimte voor leiderschap.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Binnen Ontvangen & Mededelen werk je met teams die applicaties ontwikkelen en beheren die fungeren als de digitale postkamer van de Belastingdienst. Deze systemen verwerken en routeren grote hoeveelheden informatie, zowel papier als digitaal, en vormen daarmee een cruciale schakel in vrijwel alle primaire processen. Als teamleider zorg je ervoor dat jouw teams optimaal functioneren, zowel vakinhoudelijk als in samenwerking. Je begeleidt medewerkers in hun ontwikkeling, bewaakt de voortgang van doelen en zorgt dat applicaties blijven aansluiten op de behoeften van de organisatie.

Je werkt nauw samen met collega's binnen het managementteam om richting te geven aan de koers van de afdeling. Je houdt zicht op strategische thema's, zoals de verdere agile transitie, het realiseren van jaarplannen en het verbeteren van werkprocessen. Ook denk je mee over afdelingsbrede ontwikkelingen, pak je overkoepelende acties op en zorg je dat capaciteit en expertise binnen de teams goed worden georganiseerd. Daarmee ben je niet alleen verantwoordelijk voor een stabiele voortbrengingsketen, maar ook voor de groei en professionalisering van de medewerkers die daaraan bijdragen.

Een bijzondere baan, omdat

je leiding geeft aan teams die een onmisbare rol spelen in de informatievoorziening van de Belastingdienst;
je direct bijdraagt aan de ontwikkeling en groei van medewerkers;
je een sleutelrol hebt in het realiseren van strategische en agile transities;
je actief meewerkt aan de kwaliteit en innovatie van cruciale IV-processen;
je hybride kunt werken en veel ruimte krijgt voor eigen initiatief.

"Als teamleider daag ik teams en medewerkers uit om met plezier en passie te groeien, vernieuwen en samen duurzame oplossingen te creëren die ertoe doen voor burgers en bedrijven. Voor mij is het verbinden van techniek, mens en processen de sleutel om samen met de teams te komen tot een cultuur van groei en innovatie die echt het verschil maakt en vooral plezier en energie geeft." - Erjan, teamleider bij de Belastingdienst.

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt wo-werk- en denkniveau.
Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring binnen informatievoorziening en complexe IT-omgevingen.
Je hebt kennis van en ervaring met (agile) softwareontwikkeling en softwarevoortbrenging.
Je communiceert sterk, bent een goede luisteraar en legt makkelijk verbinding.
Je hebt ervaring met verander- en verbetertrajecten.
Je kunt strategisch denken én dit vertalen naar concrete uitvoering.

Jouw competenties

omgevingsbewustzijn
organisatiesensitiviteit
flexibiliteit
netwerken
ontwikkelen medewerkers

De afdeling - Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 5.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
Op 17 december 2025 vinden de selectiegesprekken plaats. Én het assessment voor deze functie wordt uitgevoerd in de week na het selectiegesprek.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien. Kijk minder

Bij het forensisch domein land je in een unieke werkomgeving. Je werkt als security officer samen met alle bloedgroepen binnen de IT aan een platform waarop staatsgeheime informatie verwerkt wordt. Vanuit Apeldoorn voorzie je rechercheurs van de FIOD en andere opsporingsdiensten van het beste forensische IT-platform.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Als security officer focus je op de technische en organisatorische kant van beveiliging. Naast de coördinatie en registratie van security aspecten houd je je ook bezig met het vertalen van beleid naar inhoudelijke, technische en organisatorische maatregelen. Jij zorgt ervoor dat security ingebed wordt in de werkprocessen. Bij de introductie van nieuwe systemen of wijzigingen beoordeel jij mede de ontwerpen. Beveiliging is je primaire aandachtsgebied, daarnaast werk je mee in het team om de infrastructuur up-to-date te houden.

Je werkt direct samen en valt onder het (project) architecten team. Samenwerking is hier belangrijk. Security is niet alleen iets van architectuur, het is een verantwoordelijkheid van het gehele team, van hoog naar laag en terug. Dit dragen we ook uit. In jouw rol heb je contact met zowel het team, tenants (klanten), met alle lagen van de organisatie én met leveranciers. Zo maak je snel impact en zie je jouw inspanningen in training en ontwikkeling beloond doordat het niveau van awareness omhoog gaat. Een mooie, afwisselende rol waarin jouw communicatieve vaardigheden, analytisch vermogen en pragmatisch aanpak goed tot zijn recht komen.

Een bijzondere baan, omdat

je alle ruimte krijgt om te ontwikkelen.

je werkt aan een hoog beveiligd forensisch IT-platform.

je direct impact maakt binnen de organisatie.

"Het bouwen en beheren van een uniek forensisch IT-platform voor de FIOD is een uitdaging die ik samen met mijn team aanga. We gebruiken de nieuwste technologieën om de infrastructuur van een hoog beveiligde forensische IT-omgeving én onszelf te ontwikkelen." Daan, system engineer forensisch IT-platform.

Wanneer past deze baan bij je?

Je hebt wo- werk- en -denkniveau en minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke rol.
Een CISSP-certificaat en een GIAC GDSA certificaat of een gelijkwaardig certificaat is een pré.
Je hebt kennis van actuele beveiligingsthema's en standaarden.
Je hebt kennis en ervaring van virtualisatie, storage oplossingen en netwerkconcepten.
Je hebt ervaring met overheidsstandaarden als BIO, VIR-BI, NORA.
Je bent bereid om mee te werken aan een veiligheidsonderzoek van de AIVD.

Jouw competenties

analyseren
plannen en organiseren
samenwerken
overtuigingskracht
organisatiesensitiviteit

De afdeling - Directie Informatievoorziening

De directie Informatievoorziening is hét ICT-bedrijf van de Belastingdienst. Met ruim 3.000 collega's zorgen we dat Nederland kan rekenen op betrouwbare informatievoorzieningen en ICT-systemen. Heel Nederland? Ja, onze 'klanten' zijn niet alleen Belastingdienstmedewerkers, maar ook 8.600 grote ondernemers, 2,2 miljoen mkb-ondernemers en 8,5 miljoen burgers. En wist je dat wij werken volgens een agile-mindset? Open, transparant en gericht op leren en kennis delen. Door de toepassing van een DevOps-werkwijze en ons aanbod van geautomatiseerde technieken kunnen de systemen van de Belastingdienst dagelijks miljoenen data en euro's verwerken.

Bij ons werk je in een moderne tech-organisatie met ménsen als kloppend hart. Of je nu als engineer of in een andere rol bijdraagt aan effectieve ICT; jouw inzet doet ertoe. Net als jouw ontwikkeling, waarin wij graag investeren. En jouw ideeën, waar we graag naar luisteren. Ook is er volop ruimte om samen te innoveren met externe partijen. Niet alleen om te moderniseren, maar vooral om nieuwe producten en diensten te ontwikkelen die passen bij de belevingswereld van burgers, bedrijven en collega's.

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien. Kijk minder

Vind je het leuk om op het snijvlak van strategie, planning & control en financiën, te werken? Kun jij verbinden, overzicht houden, heb je lef en overtuigingskracht? Zie jij als eerste de kansen voor verbetering van onze bedrijfsvoering? En bewaak je de voortgang van de in het clusterplan of afdelingsplannen opgenomen doelstellingen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als senior adviseur bedrijfsvoering ben jij degene die het cluster Heffing vertegenwoordigt op het gebied van bedrijfsvoering en zorg jij ervoor dat je binnen het cluster de benodigde informatie verzamelt. Jij bent hierbij de gespreks- en sparringpartner van het MT cluster Heffing.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je bepaalt de inhoud van de jaarplancyclus (Planning & Control cyclus) en geeft deze vorm. Samen met het management cluster Heffing stel je het cluster jaarplan op en vertaal je de strategische doelstellingen naar performance indicatoren. Je doet hierbij ook inhoudelijk aanbevelingen op basis van gesignaleerde in- en externe ontwikkelingen. Je volgt de realisatie van de doelstellingen en informeert en adviseert het management hier (proactief) over. Dit doe je o.a. door samen te werken met de collega's van Bedrijfsvoering en Centrale Functies.

Je bent de gesprekspartner voor de financial controller en rapporteert en adviseert over de uitnutting van ons personele budget. Als senior adviseur neem je namens het cluster Heffing deel aan het clusteroverstijgende overleg van de teamleiders bedrijfsvoering of Ketentafels, je zet de vragen uit en bewaakt de voortgang hiervan. Je bent een verbindende factor voor de businesscontroller en adviseurs bedrijfsvoering binnen CAP.

Bij dit alles houd je zowel de in- als externe (beleids-)ontwikkelingen scherp in de gaten. Periodiek spreek je in resultaatgesprekken met de directeur en afdelingshoofden van het cluster over de voortgang, waarbij je samen beoordeelt wat escalatie of actie vraagt. Deze functie is volop in ontwikkeling en je vindt het leuk om een bijdrage te leveren aan het verder inrichten van de bedrijfsvoering binnen het cluster.

Een bijzondere baan, omdat

je met het MT van het cluster Heffing de inhoud van het jaarplan bepaalt.
je het MT ondersteunt met het verbeteren van de besturing van het cluster.
je de strategische doelstellingen naar performance indicatoren vertaalt
je rapporteert en adviseert over de uitnutting van het personele budget.
je een verbindende factor voor de business controller en adviseurs bedrijfsvoering binnen de directie CAP bent.

"Jij vertaalt cijfers naar sturing en beleid, zodat CAP Heffingen efficiënt, rechtvaardig en toekomstgericht kan werken. Als Business Controller ben jij het kompas dat richting geeft aan besluitvorming, kansen en risico's signaleert en de Planning & Control-cyclus bewaakt in een omgeving vol maatschappelijke impact en politieke gevoeligheid." Greta, Business Controller.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je beschikt aantoonbaar over WO werk- en denkniveau, het liefst in een bedrijfskundige, economische of bestuurskundige richting.

• Je hebt bij voorkeur ruime kennis van ervaring met grote (massale en semi-massale) productieprocessen, vergelijkbaar aan wat we kennen binnen het cluster Heffing van CAP.

• Je houdt ervan om complexe en grote hoeveelheden informatie begrijpelijk te vertalen naar de realisatie van doelstellingen en KPI's.

• Je staat voor je conclusies, vraagt door en durft te confronteren waar dat nodig is.

• Je bent ervaren in het verbeteren en optimaliseren van (bestaande) processen en procedures.

• Je beschikt over kennis van organisatieveranderings-, inrichtings-, en procesprincipes, bij voorkeur binnen complexe processen.

Jouw competenties

analyseren
overtuigingskracht
organisatiesensitiviteit
plannen en organiseren
flexibiliteit

De afdeling - Directie Centrale Administratieve Processen

De directie Centrale Administratieve Processen (CAP) is het kloppend hart van de Belastingdienst. Iedereen in Nederland heeft met ons te maken. Jaarlijks versturen en verwerken wij meer dan 316 miljoen brieven, e-mails, aanslagen en aangiften. De verantwoordelijkheid voor de ontvangst, verwerking en verzending van alle fiscale gegevens van én aan burgers en bedrijven ligt bij ons. CAP is georganiseerd in vier onderdelen: Gegevens, Heffing, Inning en Centrale Functies.

Samen zorgen zij ervoor dat iedereen in Nederland een aanslagbiljet krijgt, aangifte kan doen of een toeslag ontvangt. Om al deze gegevens op een verantwoordelijke en juiste manier te kunnen verwerken voert CAP miljoenen handelingen door, grotendeels geautomatiseerd. Onze ambitie? Massaal persoonlijk maken. Door zoveel mogelijk te digitaliseren, optimaliseren en slim gebruik te maken van data kunnen we dit mogelijk maken. Dit vraagt om medewerkers die mee- en vooruitdenken, nieuwsgierig zijn en zichzelf continu willen blijven ontwikkelen. Kijk voor meer info:

De organisatie
Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op:

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
Op vrijdag 19 december aanstaande vinden op kantoor in Apeldoorn de selectiegesprekken plaats.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien. Kijk minder

Ben jij een ervaren monteur die klaar is voor de volgende stap in je carrière? Wij zoeken een meewerkend voorman die zowel technisch onderlegd is als leidinggevende kwaliteiten heeft. In deze unieke rol combineer je hands-on sleutelwerk met het aansturen van een team in een familiebedrijf met 60 jaar ervaring in de voedingsindustrie.

Jouw rol in ons team

Als meewerkend voorman monteur heb je een veelzijdige functie waarin je:

Sleutelt aan diverse procesmachines, van oudere installaties tot moderne systemen Leiding geeft aan een team van zes monteurs Werkzaamheden plant en coördineert Meedenkt over technische en procesmatige verbeteringen Samenwerkt met collega's en kennis deelt binnen het team

Je begint met een 50/50 verdeling tussen sleutelen en leidinggeven, met de mogelijkheid om door te groeien naar een meer coördinerende rol.

Wat wij bieden Een competitief salaris tussen € 4.000 - € 5.000, afhankelijk van je ervaring Een unieke combinatie van technisch werk en leidinggeven Doorgroeimogelijkheden naar een meer coördinerende functie Gezellige bedrijfsuitjes, waaronder een jaarlijkse zomer-BBQ en eindejaarsdiner Een stabiele werkomgeving in een familiebedrijf waar vakmanschap en loyaliteit centraal staan Wie ben jij?

We zoeken een kandidaat die:

Ervaring heeft als monteur en technisch inzicht heeft Affiniteit heeft met productie en/of de voedingsindustrie Leidinggevende kwaliteiten bezit of wil ontwikkelen 40 uur per week beschikbaar is Klaar is voor een nieuwe uitdaging in zijn carrière Over ons bedrijf

Wij zijn een familiebedrijf met meer dan 60 jaar ervaring in de voedingsindustrie. We staan bekend om onze nuchtere mentaliteit, korte communicatielijnen en persoonlijke benadering. Bij ons vind je een werkomgeving waar je jezelf kunt zijn en waar we oog hebben voor elkaar.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden over deze functie of wil je meer informatie? Neem dan contact op met Gerolf op 06-. Hij vertelt je graag meer over de functie en ons bedrijf. Ook als je twijfelt of je volledig aansluit op het profiel, moedigen we je aan om contact op te nemen. We worden graag verrast door jouw unieke combinatie van vaardigheden en ervaring!

Kijk minder

Ben jij op zoek naar een unieke combinatie van sleutelwerk en kantoorwerk? Klaar om je monteurswerk deels af te bouwen en je team steeds meer aan te sturen? Welkom!

We zijn een familiebedrijf met ruim 60 jaar ervaring in voedingsindustrie. Korte lijnen, nuchtere mentaliteit en oog voor elkaar, dát is hoe we werken.

Als meewerkend voorman monteur heb je een rol die je niet vaak tegenkomt. Je sleutelt zelf aan de machines en stuurt tegelijkertijd een team van zes monteurs aan. Met jouw technische inzicht weet je precies wat er moet gebeuren.

5 Redenen om voor ons te kiezen: Een goed salaris: € 4.000 - € 5.000, passend bij jouw kennis en ervaring; Unieke combinatie: Je sleutelt zelf aan de machines en geeft tegelijkertijd leiding; Volgende stap: Groei door naar een rol waarin je minder sleutelt en meer coördineert, overzicht houdt en leiding geeft; Gezellige uitjes: Jaarlijks een zomer-BBQ, een eindejaarsdiner mét partners en eens per vier jaar een gezamenlijke dagtrip; Familiebedrijf: Al 60 jaar een stabiele werkgever waar loyaliteit en vakmanschap hand in hand gaan.

Meer weten over ons of over de vacature? Neem gerust contact op met Gerolf ( 06- ), hij vertelt je graag meer!

Wat je gaat doen

Je sleutelt aan uiteenlopende procesmachines, van oudere installaties tot moderne systemen, met een mooie afwisseling tussen mechanisch, elektrotechnisch en ander sleutelwerk.

Werkvoorbereiding uitvoeren en zorgen voor een efficiënte planning van werkzaamheden; Leidinggeven aan collega-monteurs en werkzaamheden coördineren waar nodig; Samenwerken met collega's en kennis delen binnen het team; Meedenken over verbeteringen in techniek en processen; Onderhoud en reparaties uitvoeren aan machines en installaties.

In het begin werk je voor 50% mee en geef je 50% leiding; op termijn verschuift dit naar meer coördinatie en minder sleutelen.

Wie zoeken we?

We zoeken jou! Jij bent de monteur die toe is aan de volgende stap. Verder:

Werken we graag 40 uur (fulltime) met je samen; Heb je ervaring als monteur, je precies wat er moet gebeuren; Heb je affiniteit met productie en/of voedingsindustrie.

Twijfel je of je aansluit op de functie? Neem gerust contact op met Gerolf ( 06- ), we worden graag verrast!

Kijk minder

Jij zorgt dat alles werkt!

Wil jij werken met moderne apparatuur? Spreekt een unieke werklocatie jou aan? Dan is dit jouw kans!

Bij dit Veluwse wellnesscentrum staat ontspanning en comfort voorop. Van verwarmde baden tot pompinstallaties, alles wordt goed onderhouden om gasten een fijne ervaring te bieden. Achter de schermen zorgt een technisch team ervoor dat waterkwaliteit, klimaatbeheersing en installaties altijd optimaal functioneren, en daar kun jij onderdeel van uitmaken!

Je start met een ruime inwerkperiode binnen een klein, hecht team van drie, waar binnenkort een collega met pensioen gaat. Daarna is er volop ruimte om door te groeien naar een leidinggevende rol.

Dit ga je doen: Onderhoud en reparaties uitvoeren aan technische installaties; De waterkwaliteit bewaken en bijsturen waar nodig; Zelfstandig een meerjarenonderhoudsplan opstellen en uitvoeren; Meedenken met het management over technische verbeteringen en vernieuwingen; Contact houden met externe partijen voor specialistisch werk;

Ben je al nieuwsgierig? Neem contact op met Gerolf ( 06- ) en ontdek samen wat de mogelijkheden zijn.

Wat kun je verwachten? Een uitstekend salaris (€ 3.000 - € 5.200), afhankelijk van kennis en ervaring; Goede arbeidsvoorwaarden; Geen structurele storingsdiensten. Eventuele storingen worden meestal online opgelost. Een werkomgeving waar moderne technieken en energie-efficiënt werken centraal staan; Een afwisselende baan, van pomp verwisselen tot een lampje vervangen. Geen dag is hetzelfde; Je werkt van 08:00 tot 17:00. Wie zoeken we?

We zoeken een echte doener! Je houdt van aanpakken en werkt graag met techniek.

We werken graag 38 uur (fulltime) met je samen. Van werktuigbouw tot elektrotechniek: jij kent de systemen én zorgt dat alles blijft draaien.

Heb je de juiste instelling, maar mis je ervaring? Geen zorgen, wij brengen je alles bij wat je moet weten.

Ben jij enthousiast geworden? Solliciteer direct of neem contact op met Gerolf (06-) voor meer informatie.

Kijk minder

Mooie producten maken waar je trots op bent!

Wil jij werken aan exclusieve producten? Kies jij graag zelf je eigen werkplek? Ga dan werken als productiemedewerker!

Het mooie aan deze functie is dat je zelf kan kiezen op welke plek je terechtkomt! Zo kan jij kiezen om onze moderne machines in te stellen, of om praktisch met je handen de aluminium deuren te assembleren. En als kers op de taart hoef jij ook nog eens geen ervaring te hebben, wij leren het je graag!

Wat je bij ons krijgt? Veel vrijheid en ruimte voor eigen inbreng; Betrokken werkgever; Goede arbeidsvoorwaarden met een uitstekend salaris: € 2.600 - € 3.700; Enthousiaste club collega's; Doorgroeimogelijkheden (naar monteur buitendienst, werkvoorbereider of chef werkplaats); Werken in een moderne werkplaats.

Ben jij al enthousiast geworden? Solliciteer direct of neem contact op met Gerolf ( 06- ), hij helpt je verder!

Over het bedrijf

Dit bedrijf is werkzaam in de alumium. Hiermee maken ze allerlei verschillende onderdelen voor in en rondom het huis. In de omgeving van Nunspeet staat hun werkplaats waar alles gebeurt!

Vanuit hun showroom kunnen ze alle klanten op de juiste manier adviseren. Kwaliteit, flexibiliteit en service staat bij hun namelijk hoog in het vaandel!

Kom jij ons team versterken? Solliciteer direct of neem vrijblijvend contact op met Gerolf ( 06- ) voor meer informatie!

Kijk minder

Geniet je van klantcontact? Zoek je een bijzondere combinatie tussen kantoor en techniek?

Ga werken als commerciële werkvoorbereider in Tiel! Dit Europese bedrijf is al jarenlang toonaangevend op het gebied van autovoertuigen. Elk voertuig is maatwerk en niets is onmogelijk voor klanten. Dat zorgt voor deze functie, voor een mooie uitdaging.

Waarom kiezen voor deze functie? Een goed startsalaris (€ 5.500 +) en overige arbeidsvoorwaarden zoals 25+ vakantiedagen zijn goed voor elkaar; Vanaf werkvoorbereiding tot advies en van coördinatie tot aan productverbetering: je doet het als commercieel werkvoorbereider allemaal; Je komt te werken in een modern bedrijfspand waarbij alles onder één dak en in eigen beheer is; Gezellige, informele werksfeer met oog voor elkaar; Vrijdagmiddagborrel en leuk georganiseerde personeelsactiviteiten; Er zijn veel mogelijkheden binnen het bedrijf. Of je nu commerciële ervaring hebt of juist technisch bent aangelegd en je op het andere vlak wil ontwikkelen: welkom!

Solliciteer direct of neem contact op met Gerolf ( 06- ) voor meer informatie.

Wie zoeken we?

Om dit werk tot een succes te maken, is het belangrijk dat je:

Affiniteit hebt met techniek Klanten graag wilt helpen en adviseren Organisatorisch sterk bent Je kunt je redden met basis Engels / Duits, wegens onze internationale klantenkring

Gerolf vertelt je graag meer over ons bedrijf, deze functie en wat je kunt verwachten. Neem gerust contact op om alle mogelijkheden te bespreken!

Solliciteer direct of neem contact op met Gerolf ( 06- ) voor meer informatie.

Kijk minder

Ben jij een monteur met een sociaal hart?

Techniek en passie voor mensen komen hier samen. Heb jij ervaring als monteur? Geniet jij van het contact met mensen? Zoek je een baan als (service)monteur? Dan is deze vacature iets voor jou!

We zijn op zoek naar een nieuwe vaste collega. Je komt als monteur te werken in een klein team van 25 collega's. Samen leveren we onze beste service aan klanten door heel het land. Veelal zijn dit zorginstellingen, maar ook bij mensen thuis. Het werk is super divers, want je krijgt je maken met technische producten zoals een tillift tot hulpmiddelen voor het douchen. Aan jou de taak om naar installatie-, onderhoudsklussen of storingen te gaan!

Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op.

Wat kun je verwachten?

We gaan voor zekerheid en langer termijn. Jij ook? Omdat het bedrijf niet onder een CAO valt zijn de salarissen vaak beter dan bij de grotere concurrenten. De sociale doelgroep maakt het bedrijf anders dan veel andere technische bedrijven. Het team is sociaal, hecht en mensgericht.

Goed salaris (2.450 - 3.800); Als servicemonteur krijg je een eigen bus (ook voor woon-werk); Afwisselend werk, technische uitdaging; Ruimte voor het volgen van technische opleidingen en cursussen; Informele werksfeer binnen een klein team. Sociale doelgroep. Wie zoeken we?

We zoeken voor deze monteurs functie iemand met een sociaal hart en brede technische ervaring. Er zijn verschillende mogelijkheden die ook te combineren zijn. De meeste collega's werken of in de service of in de installatie. Een combinatie van juist bij deze vacature bespreekbaar.

Technische werkachtergrond; Brede technische interesse; In bezit van Rijbewijs B; Sociaal, vriendelijk en collegiaal. Over het bedrijf

Met meer dan 25 collega's zijn ze al jaren gespecialiseerd in revalidatietechniek. Vanaf de ontwerpfase tot aan het opleveren denken ze graag actief met de klant mee. Ze zijn merkonafhankelijk en daardoor goedkoper en sneller dan de grotere concurrenten. De sociale klantenkring zorgt voor een bijzondere sfeer in het bedrijf. Alle collega's genieten van de combinatie techniek en mensen. Jij ook?

Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op.

Kijk minder

Wat ga je doen: Trucks bouwen waar je 'u' tegen zegt

Wil jij sleutelen aan maatwerk bergingstrucks? Ben jij een 'Handige Harry'? Geniet jij van de variatie van de verschillende technieken? Welkom!

Als assemblagemonteur, bouw je complete bergingsinstallaties op de vrachtwagen, allemaal klantspecifiek. Zo gaan deze vrachtwagens naar landen als Noorwegen en Zweden en moeten ze bestand zijn tegen extreme weersomstandigheden. Je werkt dus echt aan unieke en gave projecten!

Als assemblagemonteur werk je met:

Mechanisch sleutelwerk; Pneumatiek; Elektrotechniek.

Kortom, alle technieken komen aan bod!

Door de diversiteit van opdrachten is het werk afwisselend, maar wel geordend dankzij je eigen werkplek. Met duidelijk communicatie en korte lijntjes met kantoor is het voor jou duidelijk welke werkzaamheden verricht moeten worden. Na elk project evalueren we met elkaar om de tips en tops door te nemen.

Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op.

Wat kan je verwachten?

Als allround monteur machinebouw een stabiele functie met eigen werkplek waarbij je veel vrijheid van ons krijgt. Onze vakbekwame monteurs maken het verschil. Daarom krijg je het volgende van ons:

Goed salaris: € 3.000 - € 4.300; Reiskostenvergoeding, 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld; Schone werkplaats met goed gereedschap, ruime werkplekken en voldoende hulpmiddelen; Persoonlijke bonussen op basis van je inzet; Vrijdagmiddagborrel en leuk georganiseerde personeelsfeesten; We denken graag mee in doorgroeimogelijkheden (Bijvoorbeeld: vakspecialist, voorman of werkvoorbereider); Gezellige en informele werksfeer; Wie zoeken we?

We zoeken voor deze functie een allround monteur met technische interesse en kennis. Ben je nog niet bekend met alle technieken, geen probleem. Op basis van jouw ervaring en voorkeuren worden er binnen ons team de werkzaamheden verdeeld.

We zoeken een monteur die affiniteit heeft met voertuigentechniek. Ervaring in de voertuigentechniek is niet vereist, wel mooi meegenomen. Met de juiste mentaliteit en motivatie komen we er vast wel uit!

Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op.

Over het bedrijf: Trucks bouwen waar je 'u' tegen zegt

Wil jij sleutelen aan maatwerk bergingstrucks? Ben jij een 'Handige Harry'? Geniet jij van de variatie van de verschillende technieken? Kom werken als allround monteur machinebouw.

Als allround monteur machinebouw, bouw je complete bergingsinstallaties op de vrachtwagen, allemaal klantspecifiek. Zo gaan deze vrachtwagens naar landen als Noorwegen en Zweden en moeten ze bestand zijn tegen extreme weersomstandigheden. Je werkt dus echt aan unieke en gave projecten!

Als allround monteur machinebouw werk je met:

Mechanisch sleutelwerk; Pneumatiek; Elektrotechniek.

Kortom, alle technieken komen aan bod!

Door de diversiteit van opdrachten is het werk afwisselend, maar wel geordend dankzij je eigen werkplek. Met duidelijk communicatie en korte lijntjes met kantoor is het voor jou duidelijk welke werkzaamheden verricht moeten worden. Na elk project evalueren we met elkaar om de tips en tops door te nemen.

Wil je solliciteren of meer informatie? Neem dan direct contact op.

Wat kan je verwachten?

Als allround monteur machinebouw een stabiele functie met eigen werkplek waarbij je veel vrijheid van ons krijgt. Onze vakbekwame monteurs maken het verschil. Daarom krijg je het volgende van ons:

Reiskostenvergoeding; Goed startsalaris en arbeidsvoorwaarden volgens het CAO klein metaal; Schone werkplaats met goed gereedschap, ruime werkplekken en voldoende hulpmiddelen; Persoonlijke bonussen op basis van je inzet; Vrijdagmiddagborrel en leuk georganiseerde personeelsfeesten; We denken graag mee in doorgroeimogelijkheden (Bijvoorbeeld: vakspecialist, voorman of werkvoorbereider); Gezellige en informele werksfeer; Wie zoeken we?

We zoeken voor deze functie een allround monteur met technische interesse en kennis. Ben je nog niet bekend met alle technieken, geen probleem. Op basis van jouw ervaring en voorkeuren worden er binnen ons team de werkzaamheden verdeeld.

We zoeken een monteur die affiniteit heeft met voertuigentechniek. Ervaring in de voertuigentechniek is niet vereist, wel mooi meegenomen. Met de juiste mentaliteit en motivatie komen we er vast wel uit!

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Als allround timmerman ben je verantwoordelijk voor het vervaardigen en plaatsen van kozijnen, ramen, deuren, trappen en dakconstructies. Je voert verbouwingen uit aan bestaande woningen en panden, waaronder het plaatsen van scheidingswanden en het leggen van vloeren. Daarnaast voer je periodiek onderhoud uit en herstel je houtrot. Je monteert en installeert keukens, badkamers, dakkapellen enz Een veelzijdige functie voor een ervaren timmerman! En als je als timmerman ook de fijne kneepjes van het installatie vak beheerst, is dit het perfecte bedrijf voor jou!

Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
Een salaris tussen de € 3.155,- en € 4.000,- per maand en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.Werken aan mooie en de meest uiteenlopende projecten.Mogelijkheden voor bijscholing en doorgroeikansen.Een prettige werkomgeving binnen een hecht team.Mogelijkheid vanaf dag 1 een vast contract. Wat we verwachten
En waar we op hameren
Aantoonbare ervaring als timmerman.Kennis van bouwtechnieken en ervaring met het lezen van bouwtekeningen.Zelfstandige en oplossingsgerichte werkhouding.Sterke communicatieve vaardigheden en een teamspeler.In het bezit van een VCA.Rijbewijs B (E is een pluspunt). Over het bedrijf
Een korte introductie

Onze opdrachtgever is een mooi en veelzijdig bedrijf. Bij dit bedrijf kan je voor alle soorten verbouwingen terecht. Van een reparatie van een verrot kozijn tot een complete renovatie van binnen- ,en buitenruimtes, interieurs, badkamers enz Of je nu alleen goed met hout kan werken, of liggen jouw kwaliteiten meer in de installatie? Al deze facetten komen bij onze opdrachtgever veelvuldig aan bod. Kortom een veelzijdig bedrijf, waar jij jouw kwaliteiten volop kan benutten.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Voor onze opdrachtgever in de regio Arnhem zijn wij op zoek naar slopers die op zoek zijn naar een vaste baan in de sloop. Belangrijk is dat jij alle kneepjes van het vak beheerst. Je kan dus geheel zelfstandig met de diversen gereedschappen werken. Je komt te werken in een leuk en hecht team. Waar de medewerkers als het nodig is graag een stapje harder voor elkaar zetten. Kortom je werkt graag samen.

Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
Salaris €2.800,- tot €3.400,- bruto per maand. Exclusief reiskosten.26 vakantiedagen en 12 ADV dagen per jaar.Geen eigen vervoer? Geen probleem, als jij de ervaren sloper bent die wij zoeken regelen wij dat!VCA certificaat verlopen? Ook dat regelen wij.Vanaf dag 1 een vast contract Wat we verwachten
En waar we op hameren
Je hebt aantoonbare ervaring in de sloopwerken en kan geheel zelfstandig de sloopwerkzaamheden uitvoeren.Je hebt ervaring met de diversen machinaal-, en handgereedschappen. (boren, zagen, hakken enz).In het bezit van rijbewijs B.Positieve werkhouding.In het bezit van VCA.Fysiek in orde. Over het bedrijf
Een korte introductie

Onze opdrachtgever uit de regio Arnhem is van vele markten thuis. Ze zijn o.a. actief in de sanering en sloopwerken. Ze staan erom bekend, dat ze hun medewerkers graag aan hun willen binden. Dus wil jij verder doorgroeien binnen dit bedrijf? Dan biedt deze opdrachtgever jou alle kansen. Het beste kan je dit bedrijf als betrokken en sociaal omschrijven.

Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?

Je werkdag begint vroeg, meestal tussen 06:00 en 07:00 uur. Je meldt je op de projectlocatie, bespreekt met de voorman de taken van de dag en gaat direct aan de slag. Denk aan het slopen van wanden, vloeren, plafonds of complete constructies. Je werkt veilig, doelgericht en ruimt netjes op. Rond 15:30 uur zit je werkdag erop.

Dit wordt je werkfamilie
Een plek waar jij je thuis voelt

Binnen het team heerst een directe, no-nonsense sfeer. Iedereen weet wat er van hem verwacht wordt en pakt zijn verantwoordelijkheid. Geen gezeur, maar ook geen haantjesgedrag - hier wordt gewerkt met respect voor elkaar. Je collega's staan naast je, denken met je mee en helpen waar nodig. Een stevige mentaliteit, zonder fratsen.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Ben jij een aanpakker die graag fysiek werk verricht en geen uitdaging uit de weg gaat?

Voor een bedrijf dat gespecialiseerd is in sloopwerken, zoeken wij een gemotiveerde sloper. In deze functie draag je bij aan uiteenlopende sloopprojecten, waarbij precisie en efficiëntie centraal staan. Of het nu gaat om renovatiesloop, complete ontmanteling of milieuvriendelijke verwijdering van materialen: jij speelt een belangrijke rol in het succesvol afronden van projecten.

Wat ga je doen?

Uitvoeren van diverse sloopwerkzaamheden, zowel handmatig als met machines.Verwijderen en sorteren van bouwmaterialen volgens geldende richtlijnen.Zorg dragen voor een veilige en nette werkplek.Ondersteunen van collega's en bijdragen aan een goede samenwerking. Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact

Afwisselend werk: Geen dag is hetzelfde dankzij de diverse projecten.

Opleidingsmogelijkheden: Je krijgt de kans om certificaten te behalen en jezelf verder te ontwikkelen.

Goede arbeidsvoorwaarden: Een salaris tussen de € 2.700,- en € 3.400,- per maand en pensioenregeling.

Fijne werksfeer: Je werkt in een team met gemotiveerde en betrokken collega's.

Moderne middelen: Werken met professioneel en goed onderhouden gereedschap.

Contract : Vanaf dag 1 een vast contrcat.

Wat we verwachten
En waar we op hameren
Uitvoeren van diverse sloopwerkzaamheden, zowel handmatig als met machines.Verwijderen en sorteren van bouwmaterialen volgens geldende richtlijnen.Zorg dragen voor een veilige en nette werkplek.Ondersteunen van collega's en bijdragen aan een goede samenwerking.In het bezit van rijbewijs B, Over het bedrijf
Een korte introductie

Het bedrijf is een ervaren en professionele speler in de sloopsector, gespecialiseerd in zowel renovatie- als totaalsloopprojecten. Met een focus op veiligheid, duurzaamheid en precisie wordt er gewerkt aan uiteenlopende opdrachten, van kleinschalige renovaties tot grootschalige ontmantelingen. Het team bestaat uit vakmensen die gebruikmaken van moderne technieken en gereedschappen om elk project tot een succes te maken. Werken bij dit bedrijf betekent onderdeel zijn van een gedreven team waarin samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.

Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?

Je bent een echte vroege vogel, want jouw werkdag begint al rond 6.00 uur en 6.30 uur. Dit is afhankelijk waar de klus is. Na een bak koffie te hebben gedronken, stap je samen met jouw collega('s) in de bus naar de klus van die dag. Rond 7.00 uur starten de werkzaamheden. Tussen 9.30 en 10.00 uur is het tijd voor een bakkie. Na het bakje koffie gaan je weer aan de slag met de sloopwerkzaamheden. Om 12.00 uur tijd om een hapje te eten, zodat je weer met veel energie aan het werk kan. Slopen kan fysiek behoorlijk zwaar zijn, dus goed voor de inwendige mens zorgen is niet onbelangrijk. Dan rond 14.00 uur nog een bakkie doen. Daarna de laatste werkzaamheden en de werkplek netjes opruimen. Jouw werkdag eindigt in principe om 16.00 uur. Maar het kan zijn, dat het bij bepaalde klussen later kan worden.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Als sloper speel je een belangrijke rol in het zorgvuldig en gecontroleerd slopen van gebouwen, constructies en interieurs. Je werkt met verschillende handgereedschappen en machines om materialen te verwijderen en te scheiden, waarbij hergebruik en recycling een belangrijke rol spelen. Veiligheid staat altijd voorop, en je zorgt ervoor dat de werkplek schoon en overzichtelijk blijft.

Je taken bestaan onder andere uit:

Het uitvoeren van diverse sloopwerkzaamheden, zoals handmatig of machinaal slopenDemonteren van bouwconstructies en interieurdelenSorteren en afvoeren van sloopafval volgens de geldende richtlijnenWerken met breekhamers, sloophamers, slijptollen en andere gereedschappenSignaleren van onveilige situaties en meedenken over verbeteringen op de werkvloerSamenwerken met collega's en andere bouwprofessionals Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact

Wij bieden een uitdagende baan binnen een stabiel en groeiend bedrijf. Je kunt rekenen op:

Een salaris tussen de € 2.800,- en € 3.400,- per maandMogelijkheid tot het behalen van relevante certificatenWerken met modern gereedschap en materieelDoorgroeimogelijkheden binnen het bedrijfReiskostenvergoeding en overige secundaire arbeidsvoorwaarden volgens cao.Vanaf dag 1 een vast contract. Wat we verwachten
En waar we op hameren

Voor deze functie zoeken we een aanpakker met technisch inzicht en een proactieve houding. Ervaring in de sloopbranche is een pré, maar geen vereiste. We vinden motivatie en inzet minstens zo belangrijk.

Wat we van jou verwachten:

Ervaring als sloper of in de bouw (pré)In het bezit van rijbewijs B (vereist)VCA-certificaat of bereid dit op korte termijn te behalen (via ons)Fysiek sterk en in staat om zwaar werk te verrichtenVeiligheidsbewust en nauwkeurig in je werkZelfstandig kunnen werken, maar ook een teamspeler zijn Over het bedrijf
Een korte introductie

Wil jij werken bij een professioneel en dynamisch sloopbedrijf waar vakmanschap en veiligheid voorop staan? Wij zijn gespecialiseerd in diverse sloopwerkzaamheden, van kleine renovaties tot grootschalige totaalsloopprojecten. Met een team van ervaren vakmensen zorgen wij voor een efficiënte en veilige uitvoering van elk project. Onze opdrachtgevers bestaan uit aannemers, woningcorporaties en particulieren, waardoor je te maken krijgt met afwisselende werkzaamheden en werkomgevingen.

Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?

Je dag begint vroeg op de projectlocatie, waar je samen met je collega's een korte briefing krijgt over de werkzaamheden en veiligheidsinstructies. Daarna ga je aan de slag met het slopen en demonteren van constructies volgens de afgesproken methodes. Gedurende de dag werk je met verschillende gereedschappen en machines, en zorg je ervoor dat het sloopafval netjes wordt gescheiden.

Tussen de werkzaamheden door is er tijd voor een pauze en een praatje met je collega's. Aan het einde van de dag wordt het terrein netjes achtergelaten en kijken jullie samen of alles volgens planning is verlopen.

Dit wordt je werkfamilie
Een plek waar jij je thuis voelt

Bij ons heerst een informele en collegiale werksfeer. We werken hard, maar er is ook ruimte voor gezelligheid en een grapje op zijn tijd. Je wordt onderdeel van een hecht team waarin iedereen elkaar helpt en ondersteunt. Nieuwe collega's worden goed begeleid en krijgen de kans om zich te ontwikkelen in het vak.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Als sloper bij onze opdrachtgever ben jij verantwoordelijk voor het zorgvuldig en veilig uitvoeren van sloopwerkzaamheden. Jouw taken omvatten onder andere:

Het demonteren en verwijderen van constructiesHet sorteren en afvoeren van sloopafvalHet werken met diverse gereedschappen en machinesHet naleven van veiligheidsvoorschriftenHet samenwerken met collega's en andere teams Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact

Wij bieden jou:

Een salaris tussen de € 2.800,- en € 3.400,- per maand.De mogelijkheid om een VCA certificaat via ons te behalen.Werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen.Mogelijkheid tot een auto van de zaak.Een leuke en collegiale werkomgeving.Vanaf dag 1 een vast contract. Wat we verwachten
En waar we op hameren

Wij zoeken een gedreven sloper met:

0-2 jaar ervaring in de sloop (ervaring is een pré)Een rijbewijs B.Een proactieve en betrouwbare werkhoudingGoede fysieke conditie en doorzettingsvermogenBereidheid om een VCA-certificaat te behalen (kan via ons) Over het bedrijf
Een korte introductie

Ons sloopbedrijf is een toonaangevende specialist in de sloop- en ontmantelingssector. We bieden een breed scala aan diensten, waaronder selectieve sloop, totale sloop, asbestsanering en het recyclen van bouwmaterialen. Veiligheid en milieuvriendelijkheid staan bij ons voorop, en we maken gebruik van geavanceerde technologieën om onze impact te minimaliseren.

Met een team van ervaren professionals garanderen wij dat elk project efficiënt en volgens de hoogste normen wordt uitgevoerd. Onze reputatie als betrouwbare partner in de industrie is gebaseerd op onze toewijding aan kwaliteit, veiligheid en klanttevredenheid.

Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?

Je bent een echte vroege vogel, want jouw werkdag begint al rond 6.00 uur en 6.30 uur. Dit is afhankelijk waar de klus is. Na een bak koffie te hebben gedronken, stap je samen met jouw collega('s) in de bus naar de klus van die dag. Rond 7.00 uur starten de werkzaamheden. Tussen 9.30 en 10.00 uur is het tijd voor een bakkie. Na het bakje koffie gaan je weer aan de slag met de sloopwerkzaamheden. Om 12.00 uur tijd om een hapje te eten, zodat je weer met veel energie aan het werk kan. Slopen kan fysiek behoorlijk zwaar zijn, dus goed voor de inwendige mens zorgen is niet onbelangrijk. Dan rond 14.00 uur nog een bakkie doen. Daarna de laatste werkzaamheden en de werkplek netjes opruimen. Jouw werkdag eindigt in principe om 16.00 uur. Maar het kan zijn, dat het bij bepaalde klussen later kan worden.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?

Als Sloper ben jij verantwoordelijk voor het zorgvuldig en veilig slopen van diverse gebouwen en constructies. Je werkt nauw samen met je team en zorgt ervoor dat alle werkzaamheden volgens plan verlopen. Je taken bestaan onder andere uit:

Het uitvoeren van sloopwerkzaamheden volgens voorschriftenHet scheiden en afvoeren van sloopmateriaalHet assisteren bij het laden en lossen van machines en materialenHet onderhouden van gereedschappen en machinesHet naleven van veiligheidsvoorschriften Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact

Wij bieden jou:

Een salaris tussen de € 2.800,- en € 3.400,- bruto per maand. Exclusief reiskosten.26 vakantiedagen en 12 ADV dagen per jaar.De mogelijkheid om door te groeien binnen het bedrijfGeen VCA of verlopen? Geen probleem, dat regelen wij.Op termijn een auto van de zaakVanaf dag 1 een vast contract. Wat we verwachten
En waar we op hameren

Voor deze functie vragen wij:

0-2 jaar ervaring als sloper of in een vergelijkbare functieIn het bezit van rijbewijs B.Fysiek in goede conditie en bereid om hard te werkenGoede beheersing van de Nederlandse taal( ivm de veiligheid op de bouwplaats).In het bezit van VCA Over het bedrijf
Een korte introductie

Onze opdrachtgever is een bekende speler in de sloop-, en grondwerken. Vooral in de regio heeft dit bedrijf een goede naam opgebouwd. Wat ooit meer dam 70 jaar geleden begon als een klein familiebedrijf is het uitgegroeid tot een middelgroot bedrijf. Het mooie van dit bedrijf is, dat ondanks de sterke groei altijd de sfeer van een familiebedrijf is blijven hangen. Ook de sfeer onderling tussen de medewerkers is dan ook zeer hecht. Er wordt verwacht dat er hard wordt gewerkt, maar daar krijg je waardering en loyaliteit voor terug. Als je eenmaal binnen deze familie bent opgenomen, zal je merken dat je ook mens wordt gewaardeerd. Kortom, ben jij de sloper met een sociaal hart, dan is dit het bedrijf voor jou!

Een normale werkdag
Hoe ziet die er uit?

Je bent een echte vroege vogel, want jouw werkdag begint al rond 6.00 uur en 6.30 uur. Dit is afhankelijk waar de klus is. Na een bak koffie te hebben gedronken, stap je samen met jouw collega('s) in de bus naar de klus van die dag. Rond 7.00 uur starten de werkzaamheden. Tussen 9.30 en 10.00 uur is het tijd voor een bakkie. Na het bakje koffie gaan je weer aan de slag met de sloopwerkzaamheden. Om 12.00 uur tijd om een hapje te eten, zodat je weer met veel energie aan het werk kan. Slopen kan fysiek behoorlijk zwaar zijn, dus goed voor de inwendige mens zorgen is niet onbelangrijk. Dan rond 14.00 uur nog een bakkie doen. Daarna de laatste werkzaamheden en de werkplek netjes opruimen. Jouw werkdag eindigt in principe om 16.00 uur. Maar het kan zijn, dat het bij bepaalde klussen later kan worden.

Kijk minder

Je nieuwe baan
Wat ga je allemaal doen?
Het vervaardigen van houtskeletbouw elementen volgens technische tekeningen en specificaties;Zorgen voor een nauwkeurige en efficiënte productie van prefab onderdelen;Controleren van de kwaliteit van het hout en de gemaakte constructies;Samenwerken met collega's om de productie soepel te laten verlopen. Wat we jou bieden
Naast persoonlijk contact
Een salaris vanaf €2600,00 bruto per maand o.b.v. 40 uur. Afhankelijk van ervaring.Een afwisselende baan waarbij geen dag hetzelfde is.Een vast contract als je laat zien wat je in huis hebt.Wekelijks betaald.Wij regelen jouw PBM's.Gezellige collega's die net zo hard werken als dat ze lachen.Moderne materialen en technieken waarmee jij je werk nog makkelijker maakt. Wat we verwachten
En waar we op hameren
Je hebt enige ervaring als timmerman, bij voorkeur in houtskeletbouw;Je spreekt Nederlands, zodat je goed kunt communiceren binnen het team;Je bent nauwkeurig, kwaliteitsgericht en werkt veilig;Je hebt technisch inzicht en kunt werken met houtbewerking machines en handgereedschap;Je bent een echte teamspeler en hebt een proactieve houding;Je bent woonachtig in Ede of directe omgeving. Over het bedrijf
Een korte introductie
Kijk minder