Als loodgieter bij ons bedrijf is geen dag hetzelfde. Je werkt met veel plezier voor woningcorporaties, verzekeringsmaatschappijen en vastgoedbeleggers in de regio. Bij huurders ben je te gast en je werkt in hun woning alsof het je eigen huis is. Een lach op het gezicht van de huurder, daar doe je alles voor!

Wat ga je doen: Introductie Op zoek naar een baan als renovatie timmerman in de regio Eindhoven? Ben jij super handig in het renoveren en onderhouden van woningen? Dan pas jij bij onze hechte familie! (DUTCH ONLY)
Functie Als renovatie timmerman bij ons is geen dag hetzelfde met iedere dag een andere werkomgeving in de regio. Je voert diverse timmerwerkzaamheden uit in woningen, zoals het isoleren van complete woningen, het plaatsen van keukens en het afhangen van deuren. Je werkt met veel plezier voor woningcorporaties, verzekeringsmaatschappijen en vastgoedbeleggers. Bij huurders ben je te gast en je werkt in hun woning alsof het je eigen huis is. Een lach op het gezicht van de huurder, daar doe je alles voor! Functie-eisen Wat breng jij mee als renovatie timmerman?
LBO/MBO werk- en denkniveau;Minimaal 2 jaar ervaring in renovatiewerkzaamheden;In het bezit van een rijbewijs B(E).
Aanbod Wat bieden wij jou als renovatie timmerman? Een uitstekend salaris tussen de €3000 en de €3500Werken in de buurt van je woonplaats om file te vermijden;Eigen bedrijfsbus, kwaliteitsgereedschap, kleding, tablet en werktelefoon;Mogelijkheid tot het volgen van cursussen en opleidingen op de JH Academie;Aanvullende zorgverzekering waarbij een deel wordt betaald door de werkgever. Sollicitatie Denk jij de ideale kandidaat te zijn voor deze functie? Reageer dan snel! Mocht je niet aan alle eisen van de vacature voldoen, vragen wij je toch om te reageren. Wellicht hebben wij interessante opleidingsmogelijkheden of andere vacatures bij deze of een van de andere interessante opdrachtgevers.

Mocht je vragen hebben of telefonisch over deze vacature willen spreken, neem dan contact op met Robin Dirkx via of cx_apply_button Sollicitatieproces: Denk jij de ideale kandidaat te zijn voor deze functie? Reageer dan snel! Mocht je niet aan alle eisen van de vacature voldoen, vragen wij je toch om te reageren. Wellicht hebben wij interessante opleidingsmogelijkheden of andere vacatures bij deze of een van de andere interessante opdrachtgevers.

Mocht je vragen hebben of telefonisch over deze vacature willen spreken, neem dan contact op met Robin Dirkx via of Vereisten: Wat breng jij mee als renovatie timmerman?
LBO/MBO werk- en denkniveau;Minimaal 2 jaar ervaring in renovatiewerkzaamheden;In het bezit van een rijbewijs B(E).

Wat ga je doen: Als buschauffeur breng jij niet alleen mensen veilig van A naar B, je zorgt ook voor een plezierige rit. Als gastheer/vrouw van de bus ben jij verantwoordelijk voor het vlot en comfortabel vervoeren van passagiers. Je werkt in wisselende diensten op basis van jouw opgegeven beschikbaarheid, waardoor jij je werk en vrije tijd goed kan combineren. Level.works zoekt buschauffeurs voor het stads- en streekvervoer binnen regio Flevoland. Je kan aan de slag in Almere, Lelystad, Dronten & Harderwijk. Nog geen D rijbewijs? Geen probleem! Wij betalen je opleiding én coachen je om ervoor te zorgen dat je zo snel mogelijk de weg op kan. Wat wij bieden: Volledig betaalde vakopleiding tot buschauffeur (rijbewijs D & code 95) - 100% vergoed Fijne inwerkperiode met een persoonlijke mentorFlexibele werktijdenBaangarantie van 24-32 uur per week!Startsalaris van €19.26 voor leeftijden onder de 50 en €19.99 voor 50+ (incl. vakantiegeld, bovenwettelijke vakantiedagen en diplomatoeslag)In de weekenden kun je 15-55% extra op je uurloon verdienen, oplopend tot €30,97 per uur voor 50+.Eindejaarsuitkering van €400,- (bruto o.b.v. 40 uur) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren).20 vakantiedagen o.b.v. 40 uur per week Na de opleiding ga je gelijk de bus op als uitzendkracht en kun je laten zien wat je geleerd hebt in de praktijk Over het bedrijf: Level.works - jouw opleider, werkgever en bijrijder van je loopbaan Wij zijn Level.works, net als jij, klaar voor een frisse start. Alles wat vervoert, bewaakt, brengt, haalt en tilt houdt onze samenleving draaiende. Wij bieden broodnodige beroepen (én de benodigde opleidingen) aan op de manier die past bij jouw behoefte. We staan voor autonomie en kansen, maar met een portie zekerheid op zak. Want hoe jij ook aan de slag wilt, wij staan achter je, naast je en we helpen je vooruit. Onze ambitie? Level.works wil de grootste maar vooral de beste opleider van buschauffeurs worden. We zetten ons in voor topkwaliteit in training en begeleiding, zodat jij optimaal voorbereid de weg op gaat. Samen zorgen we ervoor dat jij uitgroeit tot een uitstekende buschauffeur die elke rit tot een succes maakt. Sollicitatieproces: We willen je graag leren kennen, dus meld je aan voor een informeel intake gesprek. Tijdens dit gesprek leren wij jou beter kennen en krijg jij meer informatie over ons en de functie. Enthousiast geworden? Fantastisch! Vervolgens bieden we je een aantal leuke en uitdagende testen aan, waaronder een rijtest met een instructeur. Dit geeft jou de kans om te ervaren hoe het is om achter het stuur van een bus te zitten en te ontdekken of de bus en jij een perfecte match zijn. Je hoeft je CV niet meteen op te sturen, we willen eerst vooral zien of jij net zo enthousiast bent als wij. Samen zorgen we ervoor dat je zo snel mogelijk als buschauffeur de weg op kan! Vereisten: Minimaal 18 jaar Minimaal 24 uur per week beschikbaar In het bezit rijbewijs B en eigen vervoer Je spreekt vloeiend Nederlands

Wat ga je doen: Als buschauffeur breng jij niet alleen mensen veilig van A naar B, je zorgt ook voor een plezierige rit. Als gastheer/vrouw van de bus ben jij verantwoordelijk voor het vlot en comfortabel vervoeren van passagiers. Je werkt in wisselende diensten op basis van jouw opgegeven beschikbaarheid, waardoor jij je werk en vrije tijd goed kan combineren. Level.works zoekt buschauffeurs voor het stads- en streekvervoer binnen regio Flevoland. Je kan aan de slag in Almere! Nog geen D rijbewijs? Geen probleem! Wij betalen je opleiding én coachen je om ervoor te zorgen dat je zo snel mogelijk de weg op kan. Wat wij bieden: Volledig betaalde vakopleiding tot buschauffeur (rijbewijs D & code 95) - 100% vergoed Fijne inwerkperiode met een persoonlijke mentorFlexibele werktijdenBaangarantie van 24-32 uur per week!Startsalaris van €19.26 voor leeftijden onder de 50 en €19.99 voor 50+ (incl. vakantiegeld, bovenwettelijke vakantiedagen en diplomatoeslag)In de weekenden kun je 15-55% extra op je uurloon verdienen, oplopend tot €30,97 per uur voor 50+.Eindejaarsuitkering van €400,- (bruto o.b.v. 40 uur) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren).20 vakantiedagen o.b.v. 40 uur per week Na de opleiding ga je gelijk de bus op als uitzendkracht en kun je laten zien wat je geleerd hebt in de praktijk Over het bedrijf: Level.works - jouw opleider, werkgever en bijrijder van je loopbaan Wij zijn Level.works, net als jij, klaar voor een frisse start. Alles wat vervoert, bewaakt, brengt, haalt en tilt houdt onze samenleving draaiende. Wij bieden broodnodige beroepen (én de benodigde opleidingen) aan op de manier die past bij jouw behoefte. We staan voor autonomie en kansen, maar met een portie zekerheid op zak. Want hoe jij ook aan de slag wilt, wij staan achter je, naast je en we helpen je vooruit. Onze ambitie? Level.works wil de grootste maar vooral de beste opleider van buschauffeurs worden. We zetten ons in voor topkwaliteit in training en begeleiding, zodat jij optimaal voorbereid de weg op gaat. Samen zorgen we ervoor dat jij uitgroeit tot een uitstekende buschauffeur die elke rit tot een succes maakt. Meer weten? Check Sollicitatieproces: We willen je graag leren kennen, dus meld je aan voor een informeel intake gesprek. Tijdens dit gesprek leren wij jou beter kennen en krijg jij meer informatie over ons en de functie. Enthousiast geworden? Fantastisch! Vervolgens bieden we je een aantal leuke en uitdagende testen aan, waaronder een rijtest met een instructeur. Dit geeft jou de kans om te ervaren hoe het is om achter het stuur van een bus te zitten en te ontdekken of de bus en jij een perfecte match zijn. Je hoeft je CV niet meteen op te sturen, we willen eerst vooral zien of jij net zo enthousiast bent als wij. Samen zorgen we ervoor dat je zo snel mogelijk als buschauffeur de weg op kan! Vereisten: Minimaal 18 jaar Minimaal 20 uur per week beschikbaar In het bezit rijbewijs B en eigen vervoer Je spreekt vloeiend Nederlands

Introductie Werken binnen de Automotive - Jouw kans in regio Eindhoven! Ben jij een echte autoliefhebber en wil je van je passie je beroep maken? Of ben je al werkzaam in de autobranche en klaar voor een nieuwe uitdaging? In regio Eindhoven zijn er volop mogelijkheden om aan de slag te gaan binnen de automotive! Of je nu net begint of al ervaren bent, wij helpen jou aan de baan die bij jou past. Functie Welke functies kun je onder andere verwachten binnen de Automotive?Wanneer je aan de slag gaat binnen de Automotive in regio Eindhoven kun je de volgende functies tegenkomen:Bandenmonteur - Jij zorgt ervoor dat voertuigen veilig de weg op kunnen door banden te wisselen, balanceren en uitlijnen;Tweede Autotechnicus - Voer onderhoudsbeurten en reparaties uit aan diverse voertuigen en leer de fijne kneepjes van het vak;Eerste Autotechnicus - Diagnoses stellen, complexe reparaties uitvoeren en sleutelen aan moderne voertuigen;Technisch Specialist - Jij bent de expert in autotechniek en weet alles over mechanische en elektronische storingen;Diagnose Technicus - Met behulp van geavanceerde apparatuur spoor jij storingen en defecten op en los je deze op;Diagnose Specialist - Jij bent hét aanspreekpunt voor complexe storingen en helpt zowel klanten als collega's met jouw technische kennis. Functie-eisen Wat neem je mee als je aan de slag gaat binnen de Automotive?Indien je aan de slag wil gaan binnen de Automotive in regio Eindhoven neem je het volgende mee:Een technische opleiding richting autotechniek (minimaal MBO-niveau 2-4);Ervaring in de autobranche of een sterke affiniteit met autotechniek;Een nauwkeurige en gestructureerde werkhouding;Goede communicatieve vaardigheden en klantgericht denken;Bereidheid om jezelf verder te ontwikkelen met trainingen en certificeringen. Aanbod Wat ontvang je als je aan de slag gaat binnen de Automotive?Wanneer je aan de slag gaat binnen de Automotive in regio Eindhoven, kun je rekenen op:Een bruto maandsalaris tussen €2.800,- en €4.800,- op fulltime basis en afhankelijk van jouw kennis en ervaring;8% vakantiegeld;25 vakantiedagen;Reiskostenvergoeding;Pensioenregeling van de eerste werkdag;Kans dat je rechtstreeks onder contract gaat bij de opdrachtgever;Doorgroeimogelijkheden en de kans om specialistische trainingen te volgen. Sollicitatie Wil jij jouw carrière in de automotive starten of verder uitbouwen in regio Eindhoven? Reageer vandaag nog en ontdek welke mogelijkheden er voor jou zijn! Mocht je niet aan alle eisen van de vacature voldoen, vragen wij je toch om te reageren. Wellicht hebben wij interessante opleidingsmogelijkheden of andere vacatures bij deze of een van de andere interessante opdrachtgevers. Mocht je vragen hebben of telefonisch over deze vacature willen spreken, neem dan contact op met Aim Gruisen via of cx_apply_button

"Ter uitbreiding van mijn team zoek ik een ervaren projectleider, die de verbinding wil zijn tussen onze klanten en onze inhoudelijke specialisten. Ben jij een vakman met kennis van de markt en de inhoud en wil jij meebouwen aan de mooiste bouwkundige projecten die ons land duurzaam leefbaar houdt? Dan maak ik graag kennis met je!"
- Michel van Aert - teammanager Engineering & Consultancy Bouw
We bouwen door aan onze business unit Bouw en zijn op zoek naar een bouwkundig projectleider voor het team Engineering & Consultancy in Eindhoven. Het team begeleidt jaarlijks tal van uitdagende en aansprekende projecten, van initiatief tot realisatie en nazorg. Onze klanten zijn onder meer de industrie (energie, high voltage, drinkwater, chemie, food, pharma), aannemers, ontwikkelaars en (semi)overheden. Vanwege de multidisciplinaire organisatie van Sweco wordt er nauw samengewerkt met andere afdelingen en externe partners in de bouw. De focus van onze projecten ligt op duurzaamheid en circulariteit.

Als bouwkundig projectleider ben je projecteigenaar in verschillende projectfasen, vanaf concept tot en met oplevering. Van schetsen, aanwijzingen, programma van eisen of functionele specificaties maak je technische ontwerpen ten behoeve van aanbesteding of uitvoering. Ook adviseer je op technisch vlak en stuur je in het project modelleurs en engineers aan. Jij onderhoudt de contacten met opdrachtgevers, leveranciers en vakspecialisten (in- en extern) en bent verantwoordelijk voor de projectadministratie en het financiële projectresultaat. Tot slot bouwen we ook graag aan onze collega's. Groeien binnen ons bedrijf wordt gestimuleerd en gefaciliteerd. Daarmee is er veel ruimte om je persoonlijke ambitie waar te maken.
Dit is wat jij meebrengt
Afgeronde hbo / wo -opleiding met een achtergrond in BouwkundeAantoonbare ervaring op bouwkundig en organisatorisch vlakAmbitie om door te groeien naar bijvoorbeeld een projectmanager voor multidisciplinaire projectenOvertuigingskracht, eigenaarschap, vakmanschap en een ondernemersmentaliteitJe krijgt energie van samenwerken, innovatie en commerciële kansen verzilveren
Dit is wat je van ons kunt verwachten
Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doenEen moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleertRuime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeienEen hecht team met de beste mensenKoploperschap op arbeidsvoorwaarden, duurzaamheid en digitaliseringVeel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden
Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitzonderlijk goede pensioenregeling.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. Binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket heb je de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot onze eigen AI-omgeving SwecoGPT, tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden, en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan een tweedaags event voor alle nieuwe collega's, de dagelijkse Fika's op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button 'solliciteer'. We kijken uit naar je cv en motivatie!

"Voor ons team civiele techniek van de vestiging Eindhoven, zoeken wij een ondernemende 3D ontwerper die samen met ons onze eigen leefomgeving mooier, veiliger en beter wil maken. Wij werken aan multidisciplinaire (civiele) projecten, waarbij jij in een BIM omgeving 3D modellen gaat maken van infrastructurele projecten, zoals herinrichtingen van stedelijk gebied, landelijk gebied en N-wegen. Heb jij de ambitie om samen met ons mee te groeien, te innoveren en jouw bijdrage hierin te leveren? Dan nodig ik je graag uit voor een bak koffie!"

Simon van Velp - Teammanager techniek in Eindhoven

Vanuit het Sweco kantoor in Eindhoven werken we aan uitdagende opdrachten voor diverse klantgroepen zoals waterschappen, provincies, gemeenten, woonstichtingen en ontwikkelaars. Geconcentreerd in de regio Noord-Brabant en Limburg. Opdrachtgevers vragen ons vaak terug vanwege hun hoge klantwaardering. Om aan deze vraag te kunnen blijven voldoen én om invulling te geven aan onze groeiambitie, zoeken wij een nieuw teamlid ter uitbreiding van ons team. Bij ons ga je meteen aan de slag in één van onze projecten en zijn er ervaren collega's zodat je je nog beter kan ontwikkelen in je vakgebied.

Aansprekende projecten waarbij ons team in Eindhoven betrokken is (geweest):
Woonwijk Buurtschap Te Veld in EindhovenCentrumplan OirschotReconstructie Dorpskern Hooge MierdeBeekherstel Blauwe Poort te LaarbeekReconstructie woonwijk Sterrenberg in RoermondHWBP projecten voor Waterschap Limburg

Als ontwerper werk je nauw samen met projectleiders, constructeurs en engineers en word jij gezien als een belangrijke schakel binnen het ontwerpproces. Je bent verantwoordelijk voor o.a. het opstellen van ontwerpmodellen in Civil3D en aanverwante BIM/ontwerpapplicaties. Hierin ben jij de specialist binnen het projectteam en voorzie jij de andere teamleden van de nodige informatie. Daarnaast hou je samen met andere 3D ontwerpers welke landelijk verspreid zitten, de ontwikkelingen op het gebied van 3D in de gaten en zorg je dat Sweco altijd voorop loopt. Zo is geen dag hetzelfde en word je continu opnieuw uitgedaagd.

Dit is wat jij meebrengt
Afgeronde hbo-opleiding richting Civiele TechniekMinimaal 3 jaar werkervaring als ontwerper met Civil 3D; voor een junior die de stap naar medior wilt makenOndernemend, resultaat- en samenwerkingsgerichtCommunicatief vaardig en zoekt graag de verbinding met je collega'sInteresse in innovaties en je vindt het leuk om te experimenteren met nieuwe programma's en software (BIM, Parametrisch Ontwerp, Visualisaties)
Dit is wat je van ons kunt verwachten
Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doenEen moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleertRuime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeienEen hecht team met de beste mensenKoploperschap op arbeidsvoorwaarden, duurzaamheid en digitaliseringVeel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden
Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitzonderlijk goede pensioenregeling.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. Binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket heb je de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot onze eigen AI-omgeving SwecoGPT, tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden, en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan een tweedaags event voor alle nieuwe collega's, de dagelijkse Fika's op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie
Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button 'solliciteren'. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Sta jij te popelen om verzekeringsklanten en adviseurs te helpen bij een dynamisch en tof bedrijf in hartje Eindhoven? Ontdek deze afwisselende rol vol klantcontact! Wat ga je doen?Voor deze leuke rol als klantenservice medewerker is het belangrijk dat je klantvriendelijk bent en er plezier in hebt om klanten verder te helpen! Je krijgt te maken met allerlei vragen van zowel adviseurs als verzekeringsklanten. Of het nu gaat om verzekeringsvoorwaarden, de status van een aanvraag of het doorvoeren van wijzigingen - jij draait er je hand niet voor om. Geen zorgen als je nog niet alles weet: je wordt goed ingewerkt zodat je klanten altijd met vertrouwen kunt helpen. Je helpt klanten dus telefonisch en houdt je daarnaast bezig met administratieve taken. Geen een dag is dus hetzelfde! Een mooie afwisseling: 50% van je tijd ben je bezig met klantcontact, en de andere 50% besteed je aan administratieve werkzaamheden.
WerkzaamhedenJe hebt telefonisch contact met adviseurs en klanten;Je verricht administratieve taken.Wat verwachten we van je?Je hebt een afgeronde MBO 4 opleiding;Je hebt je Wft Basis op zak, of bent bereid om dit te behalen;Je beheerst vloeiend Nederlands in woord en geschrift;Je staat stevig in je schoenen en schakelt moeiteloos;Je hebt een beschikbaarheid tussen de 24 en 40 uur;Waar ga je werken?In het prachtige kantoor in hartje Eindhoven wordt er dagelijks met een team van 70 enthousiaste collega's gewerkt aan het bieden van de ultieme klantbeleving en de beste service. Zij zijn gespecialiseerd in het ontwikkelen en aanbieden van verzekeringsproducten die mensen helpen bij het beschermen van wat voor hen belangrijk is. Samen zorgen ze ervoor dat klanten altijd kunnen rekenen op heldere oplossingen en persoonlijke ondersteuning.Wat krijg je ervoor terug? De klantenservice is telefonisch geopend van 09.00 tot 17.00. Je werkuren zijn echter flexibel in te roosteren tussen half 8 en 17.00 (afhankelijk van je werkzaamheden die dag); Elke dag gratis vers fruit in de kantine (lekker vitaal); Een salaris tussen de €2.500 en €2.800 op basis van 40 uur; Bij dit bedrijf ben je vrij op je verjaardag! Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Een klantenservicebaan waar je echt de diepte ingaat en ook nog iets kan betekenen voor mensen. Het kan! Het mooiste is: je hoeft geen ervaring te hebben! Wat ga je doen?Wat is dit een prachtige startersfunctie zeg! Als Klantenservice medewerker spreek jij dagelijks patiënten die jouw hulp nodig hebben. Jij gaat hen helpen om de juiste producten op de mat te krijgen. Per telefoon, mail en chat bied jij de beste begeleiding. Je kunt het al raden, het zijn gevoelige onderwerpen. Het is dus belangrijk dat je soms wat zwaardere gesprekken kunt voeren. Alle info over orders verwerk je netjes in het systeem.

Omdat de organisatie waar jij komt te werken een enorme hoeveelheid aan producten heeft, is het van belang dat je inwerkperiode zorgvuldig verloopt. Tijdens de inwerkperiode is het dus ook belangrijk om minimaal 32 uur per week beschikbaar te zijn. De werktijden liggen tussen kantoortijden van maandag t/m vrijdag.WerkzaamhedenHulp bieden aan klanten via telefonisch contact;Samen met de klant tot de juiste bestelling komen;Gegevens en bestellingen juist verwerken in het Navision systeem;Regelmatige deelname aan betaalde producttrainingen om je kennis up to date te houden.Wat verwachten we van je?Je beschikt over MBO/HBO werk- en denkniveau;Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift;Je bent goed met mensen en durft ook de diepte in te gaan;Je zoekt een leuke functie voor langere tijd;Je bent empathisch en resultaatgericht waardoor je dingen graag aanpakt!Waar ga je werken?Als Klantenservice medewerker kom je te werken bij een grote, moderne en zacht-zakelijke organisatie. Dit bedrijf verkoopt zorggerelateerde producten. Denk bijvoorbeeld aan stoma's of spullen voor wondverzorging. Jouw kantoor is spiksplinternieuw en van alle gemakken voorzien. In het super hechte team werken zo'n 40 collega's. Niet iedereen is echter altijd op kantoor. Veel medewerkers werken graag deels vanuit huis. Dit is na de inwerkperiode uiteraard ook voor jou mogelijk!Wat krijg je ervoor terug?Als Klantenservice medewerker binnen dit bedrijf geniet jij van de volgende voordelen: Een goed salaris van €17,05 per uur (vraag ons naar de jeugdlonen); Een fantastische klantenservice functie met volop doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden; Hele mooie arbeidsvoorwaarden; Je komt te werken in een hecht en supergezellig team; Gedeeltelijk thuiswerken is mogelijk na de inwerkperiode; En zelfs een gratis abonnement bij Basic-Fit! Heb je interesse in deze vacature als Klantenservice medewerker in Eindhoven? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op wanneer je nog specifieke vragen hebt!

Met veel plezier zit jij op de weg. Deze vacature voor examinator CCV bij het CBR bied je de kans om te wisselen naar een wel heel unieke baan. Een baan waarin je bijdraagt aan de verkeersveiligheid in Nederland.

Jouw missie

Afrijden is altijd spannend. Ook voor jou als je kiest voor een toekomst als examinator. Een uitdagend vak dat niet voor iedereen is weggelegd. Niet elke kandidaat slaagt in één keer, dus moet je ze goed kunnen opvangen en voorbereiden op een volgende poging. Halen ze 't wel? Dan kun je mensen een herinnering meegeven die ze hun leven lang niet meer vergeten. Met deze dynamische baan lever je een belangrijke bijdrage aan de verkeersveiligheid van Nederland. Onderweg kom je allerlei situaties tegen. Geen dag is hetzelfde en elk examen is anders. Daarom trainen we je ook vier maanden lang voordat je zelfstandig de weg op gaat. Straks bepaal jij de route, geef je instructies en feedback, kijk je, luister je, beoordeel je én zorg je ervoor dat de kandidaat zo ontspannen mogelijk achter het stuur zit. En als je na afloop ziet dat 't goed is, kun je iets heel moois doen: een wereld van vrijheid ontsluiten voor een dolgelukkige, nieuwe weggebruiker.

Over het team
Je komt bij CBR terecht in een warm bad. Samen met je collega's en je manager zorg je dat alles goed loopt binnen het team en op de examenlocatie. De sfeer is informeel en ondersteunend.

Jouw eerste jaar
Je start met een fulltime basisopleiding van vier maanden. Een belangrijke periode waar je de basis legt voor je toekomstige werkzaamheden. Je leert hier de theorie achter het rijexamen en gaat aan de slag met de praktijk.
Na deze opleiding ga je aan de slag als examinator. Tijdens je eerste jaar krijg je nog extra begeleiding. Jouw coach rijdt af en toe met je mee en zal je tips geven hoe je jezelf verder kan ontwikkelen. Na je eerste jaar kan je laten zien waar je staat en op basis daarvan wordt jouw contract omgezet in een vast dienstverband. Na dit jaar zal de vervolgopleiding voor CCV examinator starten. Dit is maatwerk en afhankelijk van jouw ervaring.

Wat ga je doen?Tussen 8.00 en 16.00 uur beoordeel je 5 examenkandidaten. Je stelt ze op hun gemak, geeft duidelijke aanwijzingen en motiveert ze om het beste uit zichzelf te halen.Op basis van de prestaties neem jij zelfstandig de beslissing of iemand geslaagd is.Je bespreekt de uitslag met de kandidaat en de rijinstructeur. Op duidelijke wijze leg je uit waarom iemand wel of niet klaar is om deel te nemen aan het verkeer.Wat neem je mee?

Examen doen is spannend, dat begrijp jij heel goed. Jij geeft kandidaten het vertrouwen dat ze nodig hebben om optimaal te presteren. Jouw communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen komen je daarbij goed van pas. Ook geef je duidelijke aanwijzingen en ben je alert op alles wat er om je heen gebeurt. Het moment dat jij een kandidaat mag feliciteren voelt voor jou echt als een succes. Natuurlijk moet je daarnaast ook slechtnieuwsgesprekken voeren. Standvastig en besluitvaardig als je bent, leg je rustig uit hoe je tot je oordeel bent gekomen.Je hebt minimaal tien jaar je B-rijbewijs en ervaring als automobilist/chauffeur. Je bent in het bezit van de rijbewijzen T, B, C, CE, en bij voorkeur D en DE.Je hebt beroepsmatig ervaring op de weg en kan je goed verplaatsen in de overige verkeersdeelnemers. Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel in het verkeer en een extra scherpe blik voor de verkeersdeelnemers in jouw rijomgeving. Het verkeer ben je samen, en jij begrijpt hoe dat in zijn werk gaat.Je hebt ervaring met het managen van weerstand en slecht nieuws gesprekken voeren.Een goed oordeelsvermogen en een objectieve blik.Goede beheersing van het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.Werk- en denkniveau op havo of mbo 4. We testen dit via een online assessment.Je bent bereid grotere afstanden te reizen, zodat je in een groot examengebied inzetbaar bent om klanten te bedienen.Je woont centraal in de vierhoek Asten-Oss-Den Bosch-Eindhoven.Let op: VOG aanvraag is onderdeel van de procedure, indien je die niet kunt aanleveren wordt de procedure beëindigt

Wanneer je aangenomen wordt zal je ingedeeld worden in de opleiding per 1 september 2025.Wat mag je van ons verwachten?

Je krijgt een uitdagende en zelfstandige baan met veel verantwoordelijkheid. Daarnaast kun je rekenen op:Een startsalaris van € 4.124,80 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (37,5 uur per week).Aanvullende toeslag van € 90,- bruto per maand wanneer je de opleiding tot CCV examinator hebt afgerond.Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,33% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen.Een leaseauto.Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede verlofregeling en pensioenopbouw via het ABP.Een fulltime opleiding van vier maanden.Je kunt ook parttime werken met een minimum van 4 hele werkdagen per week.Je begint met een jaarcontract. Na je eerste jaar wordt bij goed functioneren je contract omgezet in een contract voor onbepaalde tijd.Over het CBR

De divisie CCV van het CBR neemt in Nederland vrijwel alle examens af voor beroepschauffeurs, schippers, logistiek medewerkers, ondernemers in het transport en de theorie-examens voor beroeps- en privé-vliegers. Daarnaast certificeert CCV wettelijk vereiste opleidingen in het kader van de verplichte nascholing voor beroepschauffeurs en de praktijktoetsen die onderdeel uitmaken van de basiskwalificatie van beroepschauffeurs. CCV houdt toezicht op de uitvoering van deze gecertificeerde cursussen en praktijktoetsen.
Deze examens en andere activiteiten ontwikkelt CCV in nauwe samenwerking met werkgevers en werknemers in de transportsector. De CCV examens zijn wettelijk verplichte examens, zoals rijexamens TCDE, AD(N)R examens, vakbekwaamheidsexamens, als examens op verzoek van sociale partners uit de sector Transport en Logistiek. Daarnaast geeft CCV ook vaardocumenten af.
Als CCV examinator val je samen met 70 collega's onder de divisie CCV. Vanaf circa 180 locaties in heel Nederland beoordelen jullie ruim 50.000 examenkandidaten per jaar. Op jouw locatie doe je dit met een klein team collega's onder leiding van je examenmanager.

Sollicitatie
Als je jezelf herkent in bovenstaande beschrijving nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Graag ontvangen we een motivatiebrief. Zonder brief hebben we geen goed beeld van je motivatie en vaardigheden en kunnen we je sollicitatie niet in behandeling nemen.
Beantwoord hierin de volgende vragen:Stel jezelf voor, waar word je gelukkig van, waar krijg je energie van?Wat trekt je in de rol van examinator?Waar zie jij jouw ervaring terugkomen in het profiel van examinator?
CBR vindt het belangrijk dat iedereen bij ons wil werken. Het maakt niet uit welk achtergrond, beperking of uitdaging je meebrengt. Wij kijken naar talent en geloven dat iedereen kan bijdragen aan het werk van het CBR.

Veel gestelde vragen
Zie hier antwoorden op veel gestelde vragen . Mocht jouw vraag er niet tussen staan mail ons dan op .Sollicitatieprocedure

SolliciteerBrief en CV selectie. Recruitment voorziet je zo snel mogelijk van een reactie
Online assessmentExtra inzichten in jouw competenties zijn soms wenselijk bij bepaalde functies
SelectiegesprekEen gesprek met de examenmanager en recruitment
RijtestJouw rijvaardigheid wordt getoetst op onze locatie in Leusden
Medische keuring & VOGEr vindt een medische keuring en VOG aanvraag plaats
ContractvoorstelNa de referentiecheck, volgt er een aanbod van de HR business partner. Als ook de VOG check in orde blijkt, is jouw contract bij het CBR een feit!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Word promotiemedewerker bij Direct Result en werk in een energiek team dat zich inzet voor internationale goede doelen zoals UNICEF en het Rode Kruis. Als promotiemedewerker draag je bij aan betekenisvolle projecten én werk je aan je persoonlijke ontwikkeling. Wat ga je doen? Je werft nieuwe donateurs via face-to-face promotie in winkelcentra, evenementenlocaties of deur-tot-deur. Je leert de kneepjes van het sales door professionele training en coaching. Je werkt continu met leeftijdsgenoten in een team en helpt samen doelen te bereiken. Wat bieden wij? Een heerlijk salaris op basis van prestaties: Basissalaris: Afhankelijk van leeftijd en ervaring. Bonusregeling: Afhankelijk van jouw prestaties kun je tot €350 per dag verdienen. Snelle doorgroeimogelijkheden naar functies zoals Sales- of Branch Manager. Professionele training en persoonlijke begeleiding voor lange termijn groei. Flexibele werktijden en zowel bijbaan, parttime als fulltime zijn beschikbaar. Een geweldige teamsfeer met teamuitjes en borrels. De kans om werkervaring op te doen in sales en marketing. Wat vragen wij van jou? Goede beheersing van de Nederlandse taal op C2-/moedertaalniveau is vereist! Je bent sociaal, open en houdt van communiceren. Teamspirit en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Beschikbaarheid van minimaal twee dagen per week. Je bent minimaal 16 jaar oud. Over Direct Result: Direct Result helpt internationale goede doelen hun impact te vergroten door face-to-face marketing. Jaarlijks werven we honderdduizenden donateurs die bijdragen aan positieve verandering wereldwijd. Bij ons werk je niet alleen aan sales, maar ook aan jezelf en het bereiken van betekenisvolle doelen. Solliciteer nu en zet de eerste stap in een uitdagende en flexibele carrière!

Introductie Voor een toonaangevend Nederlands softwarebedrijf dat innovatieve oplossingen biedt op het gebied van financiële administratie, boekhouding, HRM en CRM, zijn wij op zoek naar een enthousiaste Customer Support Specialist. In deze rol ben je een cruciale schakel in het beantwoorden van vragen van klanten en het oplossen van problemen. Zo krijg je de kans om het product, de klanten en de software in detail te leren kennen.Deze functie is niet alleen uitdagend en afwisselend, maar biedt ook uitstekende doorgroeimogelijkheden. Doordat je een stevige basis legt in klant interactie en productkennis, kun je vanuit deze rol doorgroeien naar uiteenlopende functies binnen het bedrijf. Wat bieden wij jou Een bruto maandsalaris van €2.550,- o.b.v. 40 uur (€2.760,- bruto p.m. Inclusief 13e maand)Direct een contract bij de werkgever voor 32 tot 40 uur per week27 vakantiedagen, 3 vrijwilligersdagen, en 8% vakantiegeldMogelijkheid om 50% vanuit huis te werkenEen reiskostenvergoeding of thuiswerk vergoedingEen vergoeding van €787 om jouw thuiswerkplek in te richtenPensioenopbouwVolop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen in de vorm van trainingenLeuke jaarlijkse bedrijfs evenementen zoals teamuitjes, feestjes en borrelsKorting op een nieuwe (elektrische) fietsMogelijkheid om 5 werkdagen per jaar in het buitenland te werken Werkzaamheden Je ondersteunt klanten bij het beantwoorden van functionele vragen over hun boekhoud softwarepakket. Geen boekhoudkundige (studie)achtergrond? Geen zorgen!
Je wordt voor deze functie klaargestoomd door een training 'Basiskennis Boekhouding'.

Zo kan jouw werkdag er bijvoorbeeld uitzien:
Je beantwoord e-mails, chat berichten en telefoongesprekken van klanten terwijl je in de online omgeving meekijktJe denkt mee en vindt oplossingen wanneer een klant een probleem meldtJe maakt voor bepaalde klantvragen een case aanJe schakelt met collega's om cases op te lossenJe adviseert klanten over nieuwe, innovatieve softwareoplossingenJe deelt klantvragen en verwachtingen met andere teams om producten en processen te verbeterenJe zit (wekelijks) een uur met je manager of buddy om vorderingen en je leerdoelen te bespreken Arbeidsduur en werktijden Het betreft een functie voor 32 tot 40 uur per week. De werktijden zijn van maandag tot en met vrijdag van 08:30 tot 17:00 uur. De eerste 4 tot 6 weken betreft het inwerktraject dat bestaat uit een combinatie van praktijktraining en e-learnings. De eerste drie dagen staan in het teken van een intensieve kickstart, waarvoor je welkom bent op het hoofdkantoor in Delft. Na deze introductiedagen kun je de rest van de onboarding voortzetten vanaf het kantoor dat het dichtst bij jou in de buurt is.
Elke maand wordt er een Fast Track Selectiedag georganiseerd op het hoofdkantoor in Delft om kennis te maken met jou en iedereen die geïnteresseerd is in deze functie. Tijdens deze middag willen we kandidaten een goed beeld geven van de rol. Je doorloopt in één middag het volledige sollicitatieproces en je krijgt direct te horen of je bent aangenomen!
Op de onderstaande data worden er selectiedagen georganiseerd. Deze vinden allen op een woensdagmiddag plaats.16 april 202514 mei 202511 juni 202517 september 202515 oktober 202512 november 202517 december 2025 Ben je bovenstaande data niet beschikbaar? Geen probleem! Solliciteren kan alsnog en dan plannen we een kennismakingsgesprek in op een moment dat ons beiden schikt. Organisatie Je gaat werken bij een vooraanstaand softwarebedrijf dat zich richt op het vereenvoudigen van zakelijke processen voor ondernemers en bedrijven (het MKB). Ze bieden innovatieve cloud software oplossingen die bedrijven helpen om financiën, boekhouding, voorraadbeheer, urenregistratie en meer zo efficiënt mogelijk te beheren.
Het is een grote, professionele organisatie waar je veel kunt leren. De kantoren zijn fijne en inspirerende werkplekken waar je samenwerkt met leuke, diverse collega's. Functie-eisen Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taalAfgeronde HBO/WO-opleiding (met maximaal 3 jaar werkervaring)Sociaal, proactief en organisatorisch sterkJe bent woonachtig in omgeving Eindhoven, Utrecht, Zwolle of Delft

Jouw beschikbaarheid Wij kunnen een nieuwe collega een contract aanbieden van tussen de 8 tot 16 uur per week Je bent in ieder geval 2 van onderstaande dagen beschikbaar van 12:00 tot 20:00 uur. maandag/dinsdag/donderdag/vrijdag Goed om te weten: Voor deze vacature hanteren we een maximale reistijd van 30 minuten en het is belangrijk dat je onafhankelijk van het ov naar de locatie kan komen. De winkel is van ma t/ woe tussen 06:00 en 22:00 uur geopend, op do en vrijdag tussen 06:00 en 23:00. Op zaterdag en zondag tussen 08:00 en 22:00. Wij hanteren voor deze vacature een minimale leeftijd van 18 jaar. We require you to possess a proficiency level of B1 in the Dutch language for this position. Daarom wil je als verkoopmedewerker bij NS werken Dit ga je doen als verkoopmedewerker Verkoper, barista, Italiaanse kok, jij bent het allemaal! Aandacht, dát is waar het bij Julia's om draait. Aandacht voor onze service, maar ook voor elkaar. Benvenuto! Snel een latte maken, broodjes in de oven of pasta in de pan? Jouw dag vliegt voorbij. Samen met je team ga je ervoor. Knallen! Nóg een reiziger die de trein haalt dankzij jullie snelle service. Leuke collega's, een gezellige omgeving en altijd nieuwe gezichten over de vloer. Geen dag is hetzelfde. Maar werken op het station betekent ook flexibel werken. Geen negen tot vijf baan, maar shifts van vroeg tot laat. Zo houd je tijd over voor zaken die ook belangrijk voor je zijn. Dit bieden wij Een goed salaris, dit wordt besproken tijdens het intakegesprek (je kan dit vooraf bekijken via de salariscalculator onderaan de vacature). Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao. De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen. Werken met een vast aantal uren per week. Flexibele diensten, geen negen tot vijf baan. De dynamiek van het station en leuke collega's. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Eventuele tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal €9,66 per dag of NS trajectkaart (vanaf 10 km). Wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen vaste parkeerplaatsen (tenzij anders aangegeven). Leren en groeien on the job (MBO 3 of 4 opleiding). Een inwerkprogramma (waaronder een buddy systeem en on-boarding app). Solliciteren naar deze baan Wil je graag bij deze Julia's aan de slag doorloop dan de volgende stappen: Vul het sollicitatieformulier zo compleet mogelijk in. Let hierbij goed op de gevraagde beschikbaarheid. Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische bevestiging. Binnen 3 werkdagen ontvang je een eerste reactie van ons op jouw sollicitatie. Denken wij dat er een mogelijke match kan zijn met de vacature dan nodigen wij je uit voor een selectiegesprek via WhatsApp videobellen. Bij een positief selectiegesprek, wordt je door de manager telefonisch uitgenodigd voor een vervolggesprek op locatie. Ben je na het vervolggesprek nog steeds enthousiast en wil de manager je aannemen? Dan ga je samen met de manager meteen jouw digitale indiensttreding in orde maken. Mocht je nog vragen hebben? Neem dan contact met ons op . Of stuur ons een bericht via WhatsApp op . Goed om te weten: We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen en dus ook in ons aannamebeleid ten aanzien van diversiteit en inclusie. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Jouw beschikbaarheid Wij kunnen een nieuwe collega een contract aanbieden van tussen de 8 tot 16 uur per week Je bent in ieder geval 2 van onderstaande dagen beschikbaar van 12:00 tot 20:00 uur. maandag/dinsdag/donderdag/vrijdag Goed om te weten: Voor deze vacature hanteren we een maximale reistijd van 30 minuten en het is belangrijk dat je onafhankelijk van het ov naar de locatie kan komen. De winkel is van ma t/ woe tussen 06:00 en 22:00 uur geopend, op do en vrijdag tussen 06:00 en 23:00. Op zaterdag en zondag tussen 08:00 en 22:00. Wij hanteren voor deze vacature een minimale leeftijd van 18 jaar. We require you to possess a proficiency level of B1 in the Dutch language for this position. Daarom wil je als verkoopmedewerker bij NS werken Dit ga je doen als verkoopmedewerker Verkoper, barista, Italiaanse kok, jij bent het allemaal! Aandacht, dát is waar het bij Julia's om draait. Aandacht voor onze service, maar ook voor elkaar. Benvenuto! Snel een latte maken, broodjes in de oven of pasta in de pan? Jouw dag vliegt voorbij. Samen met je team ga je ervoor. Knallen! Nóg een reiziger die de trein haalt dankzij jullie snelle service. Leuke collega's, een gezellige omgeving en altijd nieuwe gezichten over de vloer. Geen dag is hetzelfde. Maar werken op het station betekent ook flexibel werken. Geen negen tot vijf baan, maar shifts van vroeg tot laat. Zo houd je tijd over voor zaken die ook belangrijk voor je zijn. Dit bieden wij Een goed salaris, dit wordt besproken tijdens het intakegesprek (je kan dit vooraf bekijken via de salariscalculator onderaan de vacature). Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao. De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen. Werken met een vast aantal uren per week. Flexibele diensten, geen negen tot vijf baan. De dynamiek van het station en leuke collega's. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Eventuele tegemoetkoming in jouw reiskosten tot maximaal €9,66 per dag of NS trajectkaart (vanaf 10 km). Wij vergoeden geen parkeerkosten en hebben geen vaste parkeerplaatsen (tenzij anders aangegeven). Leren en groeien on the job (MBO 3 of 4 opleiding). Een inwerkprogramma (waaronder een buddy systeem en on-boarding app). Solliciteren naar deze baan Wil je graag bij deze Julia's aan de slag doorloop dan de volgende stappen: Vul het sollicitatieformulier zo compleet mogelijk in. Let hierbij goed op de gevraagde beschikbaarheid. Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische bevestiging. Binnen 3 werkdagen ontvang je een eerste reactie van ons op jouw sollicitatie. Denken wij dat er een mogelijke match kan zijn met de vacature dan nodigen wij je uit voor een selectiegesprek via WhatsApp videobellen. Bij een positief selectiegesprek, wordt je door de manager telefonisch uitgenodigd voor een vervolggesprek op locatie. Ben je na het vervolggesprek nog steeds enthousiast en wil de manager je aannemen? Dan ga je samen met de manager meteen jouw digitale indiensttreding in orde maken. Mocht je nog vragen hebben? Neem dan contact met ons op . Of stuur ons een bericht via WhatsApp op . Goed om te weten: We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen en dus ook in ons aannamebeleid ten aanzien van diversiteit en inclusie. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Bereken je reistijd

Jouw beschikbaarheid Voor onze Julia's winkel in Eindhoven zijn wij op zoek naar een assistent-filiaalmanager voor 20 tot 24 uur per week. Hiervoor ben je flexibel inzetbaar zowel doordeweeks als in het weekend. Voor het aantal contracturen vragen wij jou minimaal 3 á 4 dagen beschikbaar te zijn. Lees ook vooral even verder om te kijken wat een assistent doet en kijk het filmpje voor een kleine impressie van de functie voordat je solliciteert. Goed om te weten: Omdat dit over een leidinggevende positie gaat hanteren wij een minimale leeftijd van 18 jaar. De voorkeur gaat uit naar iemand die binnen 30 minuten onafhankelijk van het ov op de locatie kan komen. Let op! Zonder CV en motivatie kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen. Daarom wil je als assistent filiaalmanager bij NS werken Reken als assistent-filiaalmanager van een Julia's op een functie met veel afwisseling en verantwoordelijkheid. Bovendien krijg je ruime mogelijkheden om met opleidingen en trainingen aan je persoonlijke ontwikkeling te werken en de volgende stap in je loopbaan te zetten. Zoals die naar filiaalmanager. Dit ga je doen als assistent filiaalmanager Honderden reizigers komen dagelijks over de vloer bij de Julia's op het station. Ze weten vaak al ongeveer wat ze willen en hebben weinig tijd om hun bestelling te doen. Jij maakt samen met je team van 'even snel' een beleving met uitstekende service. Zodat bezoekers met een goed gevoel hun reis weer kunnen vervolgen. Jij creëert in nauwe samenwerking met de filiaalmanager een inspirerende werkomgeving voor je team. En zorgt dat jouw winkel zowel vóór als achter de schermen op en top in orde is. Op de vloer geef jij het goede voorbeeld en motiveer jij je collega's om net dat beetje extra te geven. Daarnaast heb je een aantal administratieve taken. Denk aan voorraad- en geldbeheer, roosters opstellen en nieuwe collega's inwerken. Samen met het team en de winkelmanager zorg dragen voor een optimale dienstverlening, is voor mij iedere keer een mooie uitdaging! Zeker in de hectische omgeving van het station. (Irene, assistent winkelmanager) Dit neem je mee Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief. Gastgericht werken is voor jou heel natuurlijk. Je hebt al enige ervaring met het coachen/leidinggeven van een team binnen een winkel/horeca omgeving. Je bent flexibel. Je durft collega's aan te spreken. Dit bieden wij Een goed salaris (horeca cao schaal IV) tussen de €2.378 en €2.683 bruto per maand (o.b.v 38-urige werkweek & vanaf 20 jaar en ouder). Bij goed functioneren na 7 maanden een vast contract Alle ruimte jezelf te ontwikkelen in ons talent program. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Korting op je zorgverzekering. Een stabiele werkgever met een pensioenregeling, cao en goede aanvullende arbeidsvoorwaarden Solliciteren naar deze baan Herken jij jezelf in onderstaande punten? Solliciteer dan direct! Je werkt graag in de hectiek en dynamiek van het station. Je bent op de juiste momenten beschikbaar voor diensten (lees de beschrijving onder "Jouw beschikbaarheid" goed door). Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische sollicitatiebevestiging. Binnen twee werkdagen reageren wij op jouw sollicitatie. Het maken van een persoonsprofiel is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Heb je nog vragen? Bel Mindy gerust op 06 - . Of stel je vraag via WhatsApp: 06 - . Goed om te weten: We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Jouw beschikbaarheid Voor onze Julia's winkel in Eindhoven zijn wij op zoek naar een assistent-filiaalmanager voor 20 tot 24 uur per week. Hiervoor ben je flexibel inzetbaar zowel doordeweeks als in het weekend. Voor het aantal contracturen vragen wij jou minimaal 3 á 4 dagen beschikbaar te zijn. Lees ook vooral even verder om te kijken wat een assistent doet en kijk het filmpje voor een kleine impressie van de functie voordat je solliciteert. Goed om te weten: Omdat dit over een leidinggevende positie gaat hanteren wij een minimale leeftijd van 18 jaar. De voorkeur gaat uit naar iemand die binnen 30 minuten onafhankelijk van het ov op de locatie kan komen. Let op! Zonder CV en motivatie kunnen wij jouw sollicitatie niet in behandeling nemen. Daarom wil je als assistent filiaalmanager bij NS werken Reken als assistent-filiaalmanager van een Julia's op een functie met veel afwisseling en verantwoordelijkheid. Bovendien krijg je ruime mogelijkheden om met opleidingen en trainingen aan je persoonlijke ontwikkeling te werken en de volgende stap in je loopbaan te zetten. Zoals die naar filiaalmanager. Dit ga je doen als assistent filiaalmanager Honderden reizigers komen dagelijks over de vloer bij de Julia's op het station. Ze weten vaak al ongeveer wat ze willen en hebben weinig tijd om hun bestelling te doen. Jij maakt samen met je team van 'even snel' een beleving met uitstekende service. Zodat bezoekers met een goed gevoel hun reis weer kunnen vervolgen. Jij creëert in nauwe samenwerking met de filiaalmanager een inspirerende werkomgeving voor je team. En zorgt dat jouw winkel zowel vóór als achter de schermen op en top in orde is. Op de vloer geef jij het goede voorbeeld en motiveer jij je collega's om net dat beetje extra te geven. Daarnaast heb je een aantal administratieve taken. Denk aan voorraad- en geldbeheer, roosters opstellen en nieuwe collega's inwerken. Samen met het team en de winkelmanager zorg dragen voor een optimale dienstverlening, is voor mij iedere keer een mooie uitdaging! Zeker in de hectische omgeving van het station. (Irene, assistent winkelmanager) Dit neem je mee Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief. Gastgericht werken is voor jou heel natuurlijk. Je hebt al enige ervaring met het coachen/leidinggeven van een team binnen een winkel/horeca omgeving. Je bent flexibel. Je durft collega's aan te spreken. Dit bieden wij Een goed salaris (horeca cao schaal IV) tussen de €2.378 en €2.683 bruto per maand (o.b.v 38-urige werkweek & vanaf 20 jaar en ouder). Bij goed functioneren na 7 maanden een vast contract Alle ruimte jezelf te ontwikkelen in ons talent program. Tot 60% korting bij diverse winkels op het station. Korting op je zorgverzekering. Een stabiele werkgever met een pensioenregeling, cao en goede aanvullende arbeidsvoorwaarden Solliciteren naar deze baan Herken jij jezelf in onderstaande punten? Solliciteer dan direct! Je werkt graag in de hectiek en dynamiek van het station. Je bent op de juiste momenten beschikbaar voor diensten (lees de beschrijving onder "Jouw beschikbaarheid" goed door). Na jouw sollicitatie ontvang je binnen enkele minuten een automatische sollicitatiebevestiging. Binnen twee werkdagen reageren wij op jouw sollicitatie. Het maken van een persoonsprofiel is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Heb je nog vragen? Bel Mindy gerust op 06 - . Of stel je vraag via WhatsApp: 06 - . Goed om te weten: We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zich thuis voelt. Dit zie je in alles wat we doen, en dus ook in ons aannamebeleid. Lees hier meer. Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie. Bereken je reistijd

Werkdagen

dinsdag, woensdag, donderdag, vrijdag, zaterdag

Wat ga je doen?
Een baan met meer vrijheid dan die van postbezorger? Is er niet. Als postbezorger werk je zelfstandig in je eigen buurt én bepaal je elke dag opnieuw zelf wat je werktijden zijn. Tussendoor de (klein)kinderen van school halen, sporten of een tentamen maken? Kan gewoon!Zo ziet je werkdag als postbezorger eruit:Je start met het ophalen van de post bij het depot bij jou in de buurt. De post ligt klaar en hoef je alleen maar in je fietstassen te doen: alles is al keurig per straat en huisnummer gesorteerd. Hoe laat je de post oppikt? Dat bepaal je zelf.Daarna fiets en loop je je ronde. Lekker in je eigen buurt. En op de tijdstippen die jou het beste uitkomen. Zolang de post veilig staat, kun je gerust tussendoor sporten of avondeten. Als alle post maar uiterlijk om 20.00 uur in de brievenbussen ligt.Extra leuk als postbezorger: Je werkt zelfstandig, maar voelt je nooit alleen. Jij bent al snel een bekende in de wijk en bouwt leuke contacten met bewoners en collega's op. En omdat je lekker actief bezig bent, werk je ongemerkt aan een betere conditie!

Wat breng jij mee?
Iedereen vanaf 16 jaar kan postbezorger worden. Je bent je ervan bewust dat je hét visitekaartje van PostNL bent. Je werkt dan ook nauwkeurig en stelt je klantgericht op. Daarnaast:Heb je een stevige fiets met een ijzeren bagagedrager.Spreek je goed Nederlands of Engels. Dit om met je collega's en leidinggevende te communiceren.Heb je een smartphone om te gebruiken tijdens je werk.Als je langer dan 2 maanden bij ons wilt werken, vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Uiteraard krijg je deze vergoed.Wil je graag aan de slag, maar weet je nog niet zo goed hoe? Misschien is jobcoaching wel een oplossing voor jou! Kijk snel verder via deze link hoe we je kunnen helpen.

Wat bezorgen we jou?
We bieden je een afwisselende baan die je volledig op je privéleven kunt afstemmen. Je start met een contract voor 7 maanden, dat daarna omgezet kan worden naar een vast contract. Wil je meer of minder uren werken dan bij deze vacature staat vermeld? Ook dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren, en gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden. Wat je ook kiest, je kunt rekenen op: Boven op je salaris krijg je 8% vakantiegeld, dat we maandelijks uitbetalen. Je krijgt vier weken vakantie per jaar. Je bouwt pensioen op (vanaf 18 jaar). Je kunt in overleg meer uren werken en je krijgt je overuren uitbetaald of kunt deze opnemen als vrije tijd. Je krijgt een vergoeding van maximaal € 26,20 per maand voor gebruik van je smartphone, gemaakte onkosten en onderhoud van je fiets (afhankelijk van het aantal uur dat je werkt). Afhankelijk van de bedrijfsresultaten van PostNL kan je een jaarlijkse resultaatafhankelijke uitkering krijgen die kan oplopen tot 3% van je jaarsalaris. En verder: Je kunt online trainingen volgen via onze digitale leeromgeving. Je krijgt kortingen op (zorg)verzekeringen, vakanties, uitjes en leuke producten. Je komt te werken in een team met betrokken en gezellige collega's.